1,682 thoughts on “ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ( ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ)”

    • ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ SECURITY ΠΡΙΝ 1 ΜΗΝΑ ΓΙΑ ΜΙΑ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΚΑΙ ΕΦΥΓΑ ΑΚΟΜΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΧΟΥΝ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΤΗ ΒΔΟΜΑΔΑ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΨΑ ΜΕ ΕΙΧΑΝ ΣΕ ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ ΛΙΝΤΛ ΚΑΙ ΗΜΟΥΝ 13 ΩΡΕΣ ΟΡΘΙΟΣ 5 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΓΙΑ 750 ΕΥΡΩ ΜΙΛΗΣΑ ΚΑΙ ΜΕ ΤΟΝ ΑΛΛΟ ΦΥΛΑΚΑ ΠΟΥ ΕΙΜΑΣΤΑΝ ΜΑΖΙ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΤΟΥΣ ΚΡΑΤΑΕΙ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΜΙΣΘΟ ΔΗΛΕΔΗ ΤΟΝ ΔΕΥΤΕΡΟ ΜΗΝΑ ΤΟΥΣ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΤΟΝ ΠΡΩΤΟ.ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΣΕ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ?ΓΙΑΤΙ ΤΟΥΣ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ 100 ΤΗΛΕΦΩΝΑ ΚΑΙ ΟΛΟ ΜΟΥ ΛΕΝΕ ΟΤΙ ΔΕΝ ΜΑΖΕΨΑΝ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΚΑΙ ΟΤΑΝ ΡΩΤΑΩ ΤΟ ΟΝΟΜΑ ΤΟΥ ΥΠΕΥΘΥΝΟΥ Η ΚΟΠΕΛΑ ΣΤΟ ΤΗΛΕΦΩΝΟ ΜΟΥ ΛΕΕΙ ΠΟΙΑΝΟΥ ΑΠ ΟΛΟΥΣ ΕΧΟΥΜΕ 40 ΥΠΕΥΘΥΝΟΥΣ.ΑΙΣΧΟΣ ΔΛΔ

      Απάντηση

      • κανε καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας να κάνουν έλεγχο δυστυχώς σε αυτές τις εταιρίες βασιλεύει η αναρχία και το κρατός δεν κανει κατι να τους χώσει προστιμα να συμορφωθούν εργασιακός μεσαίωνας

      • ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ 4 ΜΗΝΕΣ ΣΕ ΔΙΑΝΟΜΗ ΦΙΛΑΔΙΩΝ ΣΕ ΜΙΑ ΡΙΤΣΑΡΙΑ ΣΤΗΝ ΚΥΨΕΛΗ.ΜΟΥ ΕΙΧΕ ΠΕΙ ΟΤΙ ΘΑ ΜΟΥ ΕΒΑΖΕ ΕΝΣΙΜΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ 4 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ,5 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΥΔΟΜΑΔΑ.ΤΕΛΙΚΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΜΟΥ ΕΒΑΛΕ ΠΟΤΕ ΤΑ ΕΝΣΙΜΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ ΜΕ ΑΠΕΛΙΣΕ ΚΟΙΛΑΣ.ΑΝ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΘΑ ΔΙΚΑΙΩΘΩ?ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΠΕΥΘΙΝΘΩ????

    • ΕΙΜΑΙ 28 ΧΡΟΝΩΝ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ 4 ΜΗΝΕΣ ΣΕ ΔΙΑΝΟΜΗ ΦΙΛΑΔΙΩΝ ΣΕ ΜΙΑ ΡΙΤΣΑΡΙΑ ΣΤΗΝ ΚΥΨΕΛΗ.ΜΟΥ ΕΙΧΕ ΠΕΙ ΟΤΙ ΘΑ ΜΟΥ ΕΒΑΖΕ ΕΝΣΙΜΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ 4 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ,5 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΥΔΟΜΑΔΑ.ΤΕΛΙΚΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΒΑΛΕ ΠΟΤΕ ΤΑ ΕΝΣΙΜΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ ΜΕ ΑΠΕΛΙΣΕ ΚΟΙΛΑΣ.ΑΝ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΘΑ ΔΙΚΑΙΩΘΩ?ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΠΕΥΘΙΝΘΩ????

      Απάντηση

    • γεια σας!!!! δουλευω ως πωλητρια 1 χρονο χωρισ ενσημα…σημερα πηρα την αποφαση να σταματησω το αφεντικο ειπε θα μου δωσει την αδεια κ το επιδομα τον ιουλιο…σε περιπτωση που δεν…γινεται καταγγελεια τον ιουλιο εφοσον εχο φιγει απο το μαγαζι? απαντηστε μου sos!!!!

      Απάντηση

      • κοιταξε να δείς χωρίς ενσημα σημαίνει μη δηλωμένη εργασία …αν του κάνεις καταγγελία θα τον ψάξουν και από το ικα …καταγγελία μπορεις να κάνεις όποτε θες αλλά αν έχεις φύγει …δεν θα είναι πειστική ..αλλά πιεσέ τον αν δεν σου το δώσει …οτι θα του κάνεις καταγγελία ..κ

    • Το άρθρο 6 της ΕΓΣΣΕ 2000-2001 αναφέρει: «Από 1/1/2000 εργαζόμενοι που έχουν συμπληρώσει υπηρεσία 10 ετών στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία 12 ετών σε οποιοδήποτε εργοδότη και με οποιαδήποτε σχέση εργασίας, δικαιούνται άδεια 30 εργάσιμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα εξαήμερης εβδομαδιαίας εργασίας ή 25 εργασίμων ημερών, αν εφαρμόζεται σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας).
      25 εργάσιμες ημέρες σίγουρα ..
      Το επίδομα αδείας είναι μισός μηναίος μισθος

      Απάντηση

  3. Καλησπέρα,
    Έπεσα εντελώς τυχαία στην σελίδα σας και την διάβασα με πολύ μεγάλο ενδιαφέρον. Καταρχάς θέλω να πω πως αυτό που κάνετε είναι πολύ αξιόλογο καθώς δεν μπορεί κάποιος να αντλήσει τις πληροφορίες που δίνετε από κάπου αλλού και θεωρ΄ρ πολύ σημαντικό το ότι απαντάτε στον καθένα ξεχωριστά, σε ζητήματα που τον καίνε και πραγματικά ψάχνει μια απάντηση.
    Με τη σειρά μου, έχω και εγώ μια ερώτηση που με καίει πολύ: είμαι ψυχολόγος και πρόκειται να εργαστώ σε μια εταιρεία σπαστό ωράριο καταστημάτων (8,5 ώρες την ημέρα και ένα τρίωρο τα Σάββατα). Το θέμα είναι πως δεν ξέρω ακόμα αν θα με προσλάβουν σαν ψυχολόγο (σε αυτήν την περίπτωση τι μισθό θα πρεπει να παίρνω;) ή αν θα με προσλάβουν στα χαρτιά σαν γραμματέα (σε αυτήν την περίπτωση τι μισθό πρέπει να παίρνω;) Μετράνε παραπάνω το proficiency που έχω, το Certificat, ecdl και πιστοποίηση βασικής γνώσης νοηματικής γλώσσας; δεν έχω εργαστεί ξανά, είναι η πρώτη φορά που πιάνω δουλειά και είμαι άγαμη. Δεν έχω ούτε μεταπτυχιακό. Αλλά η απορία μου είναι και στις δύο περιπ΄τωσεις, τι μισθό θα πρέπει να παίρνω;;
    Ευχαριστώ πάρα πολύ εκ των προτέρων και ελπίζω να συνεχίσετε γιατί θεωρώ κοινωνικό έργο να ενημερώνετε τους ανθρώπους για τα δικαιώματά τους! Συγχαρητήρια!!

    Απάντηση

    • Βασικά για να σου πω πιο συγκεκριμενα πρέπει να ξέρω την σύμβαση που θα υπογράψεις…
      Αλλά σε γενικές γραμμές το πτυχίο κλπ μετράνε στην μισθολογική κατάσταση όταν το αντικείμενο έχει σχέση με το πτυχίο πχ αν προσληφθείς σαν ψυχολογός δικαιούσαι εφοσον το προβλέπει η σύμβαση σου επίδομα πτυχίου κλπ
      Το ίδιο ισχύει και για τις πιστοποιήσεις σε ηλεκτρονικους υπολογιστές κλπ
      Οταν εχει την σύμβαση δηλαδή την ειδικότητα εργασίας γράψε ξανά με το αντικειμενο της επιχείρησης αν είναι εμπορική παροχής υπηρεσιών ή βιομηχανία

      Απάντηση

  4. Ποια ειναι η διαφορα μεταξυ του γραμματεα και του υπαλληλου γραφειου στη μισθωση και τα ενσημα?
    Τι διαφορα έχει η τριμηνη απο την ετησια συμβαση?

    Απάντηση

    • Εξαρτάτε απο το είδος της απασχόλησης πχ ένας υπάλληλος γραφείου μπορεί να κάνει διάφορες δουλειες ενω το γραμματέας ειναι πιο συγκεκριμενο ….Δεν ξερω σε ποιον κλάδο αναφέρεσε να σου πω αν υπάρχει διαφορά στην μισθοδοσία …
      Η διαφορά είναι οτι η τρίμηνη λήγη σε τρείς μήνες ενό η ετησια σε χρόνο αρά μεγαλύτερη εξασφάλιση του χρόνο απασχόλησης

      Απάντηση

    • Καλησπερα, θα ηθελα να μαθω τι μισθο δικαιουται σχεδιαστρια σε τεχνικο γραφειο, μεικτα και καθαρα, αγαμη, με 10 χρονια προϋπηρεσιας, χρηση η.υ. και 2 ξενες γλωσσες (αυτο το τελευταιο δεν ξερω αν απαραιτητα εχει σχεση) για 8ωρο 5μερο.
      επισης, τη διαφορα στη μισθο για “υπαλληλο γραφειου”, και τι προβλεπει ο νομος για ετησια αυξηση μισθου (γιατι εχω να δω αυξηση απο το 2005)

      Σας ευχαριστω πολυ ..

      (υπαρχει Online καποιος πινακας που να τα δειχνει?)

      Απάντηση

  5. ΕΡΩΤΗΣΗ:

    Μπορώ να απαιτήσω αναδρομικά το επίδομα πτυχίου ( 18%) το οποίο δεν καταβάλλεται από την αρχή της εργασίας μου(τουριστικός υπάλληλος)εως σήμερα (ενώ είμαι πτυχιούχος ΑΕΙ) ;

    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

  6. Eίμαι πτυχιούχος ηλεκτρονικός μηχανικός (Τ.Ε.Ι).Εργάζομαι σε μια βιομηχανία και θα ήθελα να σας ρωτήσω σε ποια συλλογική σύμβαση ανήκω των ηλεκτρονικών ή στη σύμβαση μηχανικών βιομηχανίας,ώστε να ενημερώσω τον εργοδότη μου.Σε περίπτωση που ανήκω στη δεύτερη θα ήθελα να μάθω αν πρέπει να είμαι μέλος του συλλόγου τεχνικών επιστημόνων βιομηχανίας (ΣΤΕΒ) για να μπορώ να τη χρησιμοποιήσω.
    Ευχαριστώ πολύ για το χρόνο σας, περιμένω άμεση απάντηση σας.

    Απάντηση

    • Οι συλλογικές συμβάσεις είναι υποχρεωτικά εκτελεστές για όλους τους απασχολούμενους ασχετα αν τις υπογράφουν οι αντιπροσωπευτικές συνδικαλισικές οργανώσεις οπότε δεν ειναι προυποθεση να είσαι μέλος σε σωματείο
      Τώρα εγω νομίζω των μηχανικών αλλά πάρε τηλεφωνο στην επιθεώρηση εχω λινκ με όλες τις διευθυνσεις

      Απάντηση

  7. καλημέρα σας!! ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΜΟΥ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΚΑΠΟΙΟΣ ΕΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΨΥΓΕΙΟΥ.? ΚΑΙ ΤΙ ΠΟΣΟ ΕΙΝΑΙ? ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ Η ΟΠΟΙΑ ΤΟ ΔΗΛΩΝΕΙ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΑΠΟΘΗΚΗ. ΕΝΩ ΤΟ ΤΜΗΜΑ ΜΟΥ ΠΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΕΙΝΑΙ ΟΛΟΚΛΗΡΟΣ ΘΑΛΑΜΟΣ ΨΥΓΕΙΟ!! ΚΑΙ ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΙ ΚΑΤΑΨΥΞΗ. ΕΙΝΑΙ ΜΙΑ ΜΕΓΑΛΗ ΚΑΙ ΓΝΩΣΤΗ ΕΤΑΙΡΙΑ!!!

    Απάντηση

    • Ναι, επίδομα ψυγείου υπάρχει, αλλά το δικαιούνται μόνο τα ζαρζαβατικά (π.χ. φασολάκια) και τα κρέατα (π.χ. κιμάς)! Βρε άνθρωπέ μου, ρώτα σε μία επιθεώρηση εργασίας να σου πούνε! Μη ψάχνεις στα blogs για τέτοιες απαντήσεις γιατί μπορεί να εκτεθείς και να χάσεις και το δίκιο σου.

      Απάντηση

      • ευχαριστούμε ρε γιωργο για τις συμβουλές σου …και μείς εκεί τους λέμε να πάνε στις επιθεωρήσεις εργασίας

      • θα ήθελα να ρωτήσω για το καθεστώς των αποζημιώσεων με βάση το νέο νόμο. Εργάζομαι 3 χρόνια και 6 μήνες σε μια ιδιωτική εταιρεία. Πώς υπολογίζεται η αποζημίωση που θα πάρω.

        Ευχαριστώ πολύ

  8. ΚΑΛΗΜΕΡΑ! ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΩΣ ΟΙΚΙΑΚΗ ΒΑΗΘΟΣ (ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ)11ΧΡ.ΚΑΙ ΠΡΙΝ ΜΙΑ ΒΔΟΜΑΔΑ ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΑΝ ΧΩΡΙΣ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΜΕ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΊΗΣΑΝ ΕΓΓΡΑΦΟΣ ΠΡΙΝ. ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΙ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ(ΝΑ ΣΑΣ ΠΩ ΠΩΣ ΜΕ ΔΗΛΩΝΕΙ ΓΙΑ 340€ ΚΑΙ ΠΕΡΝΩ 850€ ΜΕ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑ ΟΙ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΜΟΥ ΝΑ ΜΗΝ ΜΟΥ ΦΤΑΝΟΥΝ ΓΙΑ ΝΑ ΚΑΝΩ ΤΑ ΧΑΡΤΙΑ ΜΟΥ(ΤΗΝ ΠΡΑΣΙΝΗ ΚΑΡΤΑ) ΑΦΟΥ ΕΙΝΑΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΛΒΑΝΙΑ..!!!! ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ..

    Απάντηση

    • Σου έδωσαν αποζημίωση? Πήγε στην επιθεώρηση εργασίας εφόσον δήλωναν μικρότερο μισθό απο αυτό που σου εδιναν μηπως και κερδίσεις τα ένσημα

      Απάντηση

    • ΤΗΝ ΕΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΔΕΝ ΜΟΥ ΤΗΝ ΕΔΩΣΕ ΚΑΙ ΟΥΤΕ ΧΑΡΤΙ ΑΠΟΛ. ΠΗΦΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕ.ΕΡΓΑΣ ΕΚΑΝΑ ΚΑΤΑΓ.ΓΙΑ ΟΟΛΛΛΑΑ ΑΥΤΑ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΝΑ ΠΑΩ ΣΕ 2,5ΒΔΟΜΑΔΕΣ ΝΑ ΝΑ ΜΟΥ ΠΟΥΝ ΤΑ ΘΑ ΓΙΝΕΙ. ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΤΙ ΘΑ ΚΑΝΟΥΝ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΤΕ ΤΙ ΘΑ ΓΙΝΕΙ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΕΧΩ ΙΔΕΑ??????? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΚΑΙ ΠΑΛΙ..

      Απάντηση

  9. Καλημερα,
    Εργαζομουν σε μια εταρεια περιπου 9 χρονια και παραιτηθηκα.κατευθειαν επιασα δουλεια σε μαγαζι και δουλευω 2 μηνεσ.Ο εργοδοτησ μου ειπε οτι στο τελος του μηνα θα με απολυσει , δικαιουμε επιδομα ανεργιας ?

    Απάντηση

  10. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΩΣ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΗΛΟΣ,ΕΜΑΙ ΠΑΝΤΡΕΜΕΝΗ ΜΕ ΠΑΙΔΙ,ΘΑ ΘΕΛΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑ Ο ΚΑΘΑΡΟΣ ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ.

    Απάντηση

  11. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΕΝΑ ΣΤΟΥΝΤΙΟ ΗΧΟΥ ΚΑΙ ΔΟΥΛΕΥΩ 5 ΜΕΡΕΣ ΤΗ ΒΔΟΜΑΔΑ. Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΗΤΑΝ 800 ΕΥΡΩ ΚΑΙ ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΚΑΤΟΠΙΝ ΔΙΚΗΣ ΜΟΥ ΠΑΡΑΚΛΗΣΗΣ ΜΟΥ ΕΚΑΝΑΝ ΑΥΞΗΣΗ 50 ΕΥΡΩ. ΝΑ ΣΗΜΕΙΩΣΩ ΟΤΙ Η ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΟΥ ΑΠΕΧΕΙ ΑΠΟ ΤΟ ΣΠΙΤΙ ΜΟΥ 40ΧΛΜ. ΕΧΩ ΠΤΥΧΙΟ ΑΠΟ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΣΧΟΛΗ ΠΑΝΩ ΣΤΟΝ ΤΟΜΕΑ ΤΗΣ ΗΧΟΛΗΨΙΑΣ. ΤΙ ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΑΝΑΛΟΓΕΙ; ΜΗΠΩΣ ΘΑ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΜΟΥ ΠΛΗΡΩΝΟΥΝ ΤΙΣ ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΕΙΣ ΜΟΥ ΠΟΥ ΚΑΝΩ ΜΕ ΤΟ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟ ΚΑΙ ΤΑ ΔΙΟΔΙΑ ΤΗΣ ΑΤΤΙΚΗΣ ΟΔΟΥ;

    Απάντηση

    • Βασικά υπάρχει κάποιο κενό με τις ειδικότητες αυτές
      Μπορείς να μου γράψεις τι είδους επιχείρηση ειναι δισκογραφική , ραδιόφωνο …τηλεοραση , ανεξάρτητες οπτικοακουστικές παραγωγές …ώστε να βρω σε ποια συλλογική σύμβαση υπάγεσαι ..
      Τώρα για τις υπερωρίες πληρώνονται με προσαύξη
      Δες αυτό
      Σύμφωνα με τον Ν.3385/2005, η απασχόληση πέντε ωρών επιπλέον την βδομάδα μετά τις 40, για τις επιχειρήσεις που εφαρμόζουν πενθήμερο σύστημα απασχόλησης και 8 ωρών επιπλέον τη βδομάδα, για τις επιχειρήσεις που εφαρμόζουν σύστημα εξαήμερης απασχόλησης, θεωρείται υπερεργασία. Συγκεκριμένα οι 5ώρες υπερεργασία για το σύστημα του πενθημέρου είναι: 41η,42η,43η,44η,45η ενώ οι 8 ώρες για το σύστημα του εξαημέρου είναι: 41η,42η,43η,44η,45η,46η,47η,48η. Η πραγματοποίηση της υπερεργασίας ανήκει στη διακριτική ευχέρεια του εργοδότη και εφ’ όσον ζητηθεί από τον τελευταίο, ο εργαζόμενος είναι υποχρεωμένος να την παρέχει. Οι παραπάνω ώρες που αναφέραμε αμείβονται με το καταβαλλόμενο ωρομίσθιο προσαυξημένο κατά 25%

      Για το δώρο των χριστουγέννων το δικαιουσαι ένα μισθό εφόσον δουλεύεις συνεχώς στην ιδια επιχειρήση απο την 1/5 2009
      Για την μετακίνηση τώρα μόνο με συμφωνία σου με τον εργοδότη μπορεί να σου δωθεί κάτι πχ μια κάρτα για τα δίοδια αλλά δεν είναι υποχρεωρικό

      Απάντηση

      • Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΑΣΧΟΛΕΙΤΑΙ ΜΕ ΜΕΤΑΓΓΛΩΤΙΣΕΙΣ ΚΑΙ ΥΠΟΤΙΤΛΙΣΜΟΥΣ.
        ΕΠΙΣΗΣ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΔΙΑΚΟΠΗΣ ΡΕΥΜΑΤΟΣ ΔΕΝ ΠΡΑΓΜΑΤΟΠΟΙΗΘΕΙ Η ΜΕΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΣΕ ΥΠΟΧΡΕΩΝΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΨΕΙΣ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΟ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ, ΠΛΗΡΩΝΕΣΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ Ή ΜΕ ΒΑΣΗ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΕΙΣ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΟ;

      • Παρακαλώ,εργάζομαι σαν προίστάμενος σε συνεργείο αυτοκινήτων σε συκεκριμένη εταιρεία για 14 χρόνια αν απολυθω με τα νέα μέτρα τι αποζημίωση δικαιούμαι σαν ημερομίσθιος?
        Επίσης εχω δικαίωμα να αρνηθω στη μείωση ωραρίου (τετραημερο)που θέλει να μας επιβάλει?
        Ηθελα ακόμα να ρωτήσω στα πόσα χρόνια δικαιούμαι να βγω σε σύνταξη? είμαι 50 ετών και δουλευω 35 χρόνια από τα οποία βέβαια τα πρώτα χρονια της εργασίας μου δεν μου κολαγανε ολα τα ενσημα,συνολικά πρεπεινα μου εχουνε κλεψει τρία χρόνια, βάση της καταμέτρησης που έκανα εχω περιπου 9000 ενσυμα

      • Στο θέμα της συνταξης χωρίς όριο ηλικίας ισχύει τώρα τα 37 χρόνια χωρίς όριο ηλικίας αλλα με το νέο νόμο το πάνε στα 40 χρονια χωρίς οριο Αλλα τα χρονια αυτά πρεπει να είναι με ασφάλιση
        τωρα για τα νέα μετρα με τις απολύσεις ακόμα ισχύει το παλιο καθεστως δεν υπάρχει επομένως νομοθετική ρύθμιση και αποζημιώνεσαι με το προηγούμενο καθεστως
        αν σε απολυσει τώρα είναι (10 έτη έως 15 έτη( 60 ημερομίσθια
        Τώρα για το τετραήμερο αν θες το δέχεσαι όμως μπορεί να σε απολύσει …

  14. Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΑΣΧΟΛΕΙΤΑΙ ΜΕ ΜΕΤΑΓΛΩΤΙΣΣΕΙΣ ΚΑΙ ΥΠΟΤΙΤΛΙΣΜΟΥΣ. ΕΠΙΣΗΣ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΔΙΑΚΟΠΗΣ ΡΕΥΜΑΤΟΣ ΔΕΝ ΠΡΑΓΜΑΤΟΠΟΙΗΘΕΙ Η ΜΕΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΣΕ ΥΠΟΧΡΕΩΝΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΨΕΙΣ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΟ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ, ΠΛΗΡΩΝΕΣΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ Ή ΜΕ ΒΑΣΗ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΕΙΣ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΟ;

    Απάντηση

    • Eπειδή δεν μπορώ να βρώ καποια σύμβαση εργασίας που να αφορά αυτές τις επιχειρήσεις …γιαυτο http://www.omed.gr
      ειναι ο οργανισμός για τις συλλογικές συμβάσεις δες το site εχουν τηλεφωνα …και πάρτους να ρωτήσεις να σου πουν σε ποια σύμβαση μπορεί να είσαι/
      Τώρα αφού η εργασία δεν έγινε κανονικά οχι λόγω υπαιτιότητας του εργασόμενου δεν μπορούν να το κάνουν και σε κάθε περιπτωση η κυριακη πληρώνεται με υπερωριακή προσαύξηση

      Απάντηση

  15. Γεια σας θα ηθελα να μου απαντησετε στο εξης ερωτημα η κορη μου κανει την πρακτικη της ασηση στο εθνικο τυπογραφειο.Πληρωνεται με 170 ευρω το μηνα για εξαωρη εργασια.Μηπως πρεπει να απευθυνθει στον οαεδ για να παρει καποιο συμπληρωματικο ποσο?Σας ευχαριστω για την προσοχη σας και ελπιζω για την απαντηση σας

    Απάντηση

  16. εργαζομαι σε μια μεγαλη εταιρεια που απασχολει πανω απο 70 εργαζομενους απο τον ιανουαριο του 2001.
    ενω η βασικη εργασια μου ειναι συντηρητης κτηριου στην μισθοδοσια μου αναφερομαι ως υπαλληλος γραφειου.
    ο μισθος μου ειναι ο ιδιος γυρω στα 1230 ευρω μικτα απο την αρχη εως και σημερα περιπου μετα απο 9 χρονια ενω εχω αποκτησει και 2 παιδια.θα ηθελα να με ενημερωσετε σας παρακαλω γιατι δεν εχω καμμια αυξηση εδω και 9 χρονια και επισης ο μισθος που παιρνω και τα απλα ενσημα ικα τεαμ εαν ειναι σωστα βασει της ειδικοτητας του συντηρητη που ουσιαστικα κανω και του υπαλληλου γραφειου που ειμαι στα χαρτια.
    σας ευχαριστω εκ των προτερων για την απαντηση σας

    Απάντηση

    • Αρχικά πρέπει να σου πω οτι η μισθοδοσία βγαίνει με βάση την ειδικότητα …που δηλώνει στην επιιθεώρηση εργασίας ο εργοδότης ..οποτε πρεπει να ζητήσεις να σου αλλάξουν την ειδικότητα…
      Τώρα για τον μισθο ποσο ακριβώς είναι θέλω να μου γράψεις αν η εταίρια είναι βιομηχανία , εμπορική ή παροχής υπηρεσιών προκειμένουν να βρώ με βάση την ειδικότητα που σε δηλώνουν την σσε

      Απάντηση

  17. σας ευχαριστω πολυ για τον χρονο σας
    η εταιρεια που εργαζομαι ειναι παροχης υπηρεσιων. βασει των στοιχειων που σας εδωσα ο μισθος μου θα ηταν μεγαλυτερος η ο ιδιος εαν η εταιρεια με δηλωνε ως συντηρητη η ως υπαλληλο γραφειου οπως με δηλωνει εως σημερα? και επισης εαν θα ημουν σε αλλη κατηγορια ενσημων στο ικα.
    εχω αγνοια σε αυτα α θεματα γιαυτο ζηταω την βοηθεια σας ωστε να κινηθω για το συμφερον μου και της οικογενειας μου η να παραμεινω οπως εχει η κατασταση.
    και παλι ευχαριστω πολυ..

    Απάντηση

    • δεν ξέρω αλλά εγω σου δίνω το λινκ με την σσε
      των υπαλλήλων γραφείου σε επιχειρήσεις παροχής υπηρεσιών να κάνεις την συγκριση με αυτά που παίρνεις
      αλλά νομίζω στην ασφάλιση δεν θα είχες διαφορά αφου δεν ειναι στα ανθυγιηνα επαγγέλματα ο συντηρητής
      http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=120
      Σε αυτό το λινκ ειναι η σσε του 2009 κάνε κλικ στον πινακα 09 ( οτι δεις σε ποσά ειναι μικτα)

      Απάντηση

  18. Γεια σας επιασα δουλεια σεμπτεβριο 2007 με συμβαση ορισμενου χρονου σε καθα ανανεωση συμβασης επαιρνα κανονικα την αδεια τομαρτιο του2008 εγινα αοριστου νοεμβριο του 2008 επαθα εμφραγμα και ειμαι με αδει γιατρου μεχρι τωρα δεκεμβριος 2009 μου χρωσταει 10 μερεσ αδεια του 2008 25μερες +επιδομα του2009 δικαιουμαι αδεια +επιδομα το 2010?

    Απάντηση

  19. Καλή Χρονιά!
    Εργάζομαι ως διανομέας σε μιά Πιτσαρία του Χαλανδρίου.
    Το ωράριό μου είναι πέντε ώρες την ημέρα και έξι ημέρες
    την εβδομάδα γιά όλο το 2009.Αν η ωριαία αποζημίωσή μου είναι 5.5 ευρώ θα ήθελα να μάθω το ύψος του Δ.Χ. που πρέπει να πάρω.
    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

  20. ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΟΛΟΥΣ!

    ΓΝΩΡΙΖΩ ΟΤΙ Η ΜΕΡΑ ΤΩΝ ΘΕΟΦΑΝΙΩΝ ΕΙΝΑΙ ΑΡΓΙΑ ΚΑΤΑ ΕΘΙΜΟ. ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΔΕΝ ΓΝΩΡΙΖΩ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΑΝ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΑΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΟΥΜΕ ΕΚΕΙΝΗ ΤΗΝ ΜΕΡΑ, ΘΑ ΠΛΗΡΩΘΟΥΜΕ ΤΗΝ ΜΕΡΑ ΜΑΣ ΜΕ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ ‘Η ΟΧΙ;

    Απάντηση

  21. Καλησπερα, είμαι απόφοιτη TEI Ιατρικών Εργαστηρίων (βοηθος μικροβιολογου στην ουσία) και τώρα θα πιάσω την πρώτη μου δουλεία πάνω στο πτυχίο μου. Φυσικά για προηπυρεσίες δεν το συζητάμε, εχω κάνει άσχετα πράγματα! Επομένως, αυτό που θέλω να ρωτήσω είναι το εξή: Πόσα δικαιούμαι πρώτο μισθό βάσει πτυχίου ( έχω και profisiensy στα αγγλικά πιάνεται?). Επίσης όντως ισχύει ότι το ωράριο μας είναι 6 ώρες, και αν ναι, αμα απασχολούμαι καθημερινά παραπάνω είναι υποχρεωμένοι να με πληρώνουν εξτρά? Η συμφωνία είναι, να είναι σπαστο (4 ωρες πήγενε-έλα) και να δουλεύω και τα σαββατα 2-3 ωρες το πρωί. Θα μου κάνουν την πρόσληψη στις 15 λένε. Τέλος έμαθα από έγκυρες πηγές, πως στις προηγούμενες κοπέλες έτρωγαν ένσημα. Δηλαδή δούλευαν και τις πλήρωναν full time στο χέρι, αλλα χωρίς να το ξέρουν, του κολλούσαν part time ένσημα, και φυσικά μόλις το έμαθαν παραιτήθηκαν. Αυτό πως μπορώ να το ελένξω προσωπικά για τη δική μου περίπτωση?

    Ευχαριστώ πολύ.

    Απάντηση

  23. καλησπέρα σασ! θα ήθελα να σασ ρωτήσω το εξής.
    περίπου το μάρτιο έκανα καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας – δεν μου πληρώσαν στη δουλειά. μετά από κάπμοσα ραντεβού ο προιστάμενος του τμήματος μου είπε ότι δεν μπορέι να κ’ανει κάτα παραπέρα και μου πρότεινε να κάνω καταγγελία στην εισαγγελία. αυτό ήταν ήδη τέλη ιουλίου εάν δεν κάνω λάθος. τελος πάντων ο εργοδότης με παρακάλεσε να του αφήσω κάποιο περιθόριο – το έκανα η χαζή… αφού μου έδωσε και 200Ε (από το σύνολο των 1600Ε) και τώρα αρκέτους μήνες μετά μου ανακοινώνει ότι επειδή του έκανα καταγγελία και στο ΙΚΑ δεν έχει σκόπο να μου πλρώσει αφού του ήρθε πρόστημω 15.000Ε…
    αναρωτιέμαι εάν μπορώ να κάνω τίποτα τώρα ή έχβ εξαντλήσει όλα τα περιθόρια…
    σασ παρακαλω απαντήστε μου γιατ’ι αλλιώσ δεν βγάζω άκρη πουθενά…
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ!!!

    Απάντηση

  27. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ,

    Εργαζομαι ως σερβιτορος 9 μηνες,επειτα απο μια κοντρα με τον προισταμενο μου ενω εχω συμβαση εργασιας 5μερου δηλαδη 40 ωρες αρχισε να μου μειωνει τα μεροκαματα σε 3-4…μαλλον με σκοπο να παραιτηθω..επισης δεν μας εχουν δωσει ακομα το επιδομα αδειας…

    Σχετικα με την μειωση μεροκαματων τι προτεινετε,μπορω να διεκδικισω πισω το 5μερο μου—και αν ναι πως?

    Ευχαριστω πολυ

    Απάντηση

    • την σύμβαση δεν μπορει να την αλλάξει και αν σε απασχολεί λιγότερες ώρες πρεπει να σε πληρώνει για 40 … όσο για το επίδομα αδείας δικαιούσαι αναλογία για τους 9 μήνες αυτούς …και πρέπει να σου το δώσει μαζί με την άδεια που ειναι 2 μέρες καθε μήνα εργασίας…
      Τώρα τι να κάνεις βασικά πρέπει να ζητήσεις την εφαρμογή της σύμβασης δηλαδή το πενθήμερο 40ωρο γιατί να την αλλάξει δεν μπορεί …να του κάνεις καταγγελία να ]δεν δεχθεί …γιατι η σύμβαση δεσμεύει …η θα αναγκαστεί να απολύσει …

      Απάντηση

      • και εαν του κανω καταγγελια θα μπλεχτουν δικηγοροι κτλ και θα τρεχουμε στα δικαστηρια,η ειναι πιο απλα τα πραγματα?

        καταγγελια κανω στην επιθεωρηση εργασιας?

      • h epitheorisi kanei elegxo dioikitiko kai apofenete dioikitika den exei kapoia synepia amesi o ergodoths apla tha prepei na diapistosi h epitheorisi an tirite kanonika h nomothesia …ws pros thn symvash …kai tha vgalei mia ekthesi ..

  28. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ
    ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΕΠΙΧΗΡΗΣΗ ΕΔΩ ΚΑΙ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ,ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΒΓΗΚΑ ΣΕ ΔΙΑΘΕΣΗΜΟΤΗΤΑ ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΑΡΚΕΤΟΙ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΜΟΥ Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΠΡΟΚΕΙΤΑΙ ΝΑ ΔΗΛΩΣΗ ΠΤΩΧΕΥΣΗ ΤΟ ΘΕΜΑ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ,ΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΑΝ ΟΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΔΗΛΩΣΩ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΚΑΝΟΥΝ ΜΑΖΙΚΕΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΚΑΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΤΟ ΔΕΚΤΩ ΝΑ ΣΑς ΠΩ ΕΠΙΣΗΣ ΟΤΙ ΑΝ ΔΗΛΩΣΩ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΘΑ ΠΑΡΩ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΩΜΑΙ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΘΑ ΜΠΩ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΓΙΑ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΣΑς ΡΩΤΗΣΩ ΑΝ ΔΕΝ ΔΕΚΤΩ ΚΑΙ Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΟΝΤΩΣ ΔΗΛΩΣΗ ΠΤΩΧΕΥΣΗ ΘΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΓΡΑΦΤΩ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΕΣΤΩ ΚΑΙ ΑΝ ΠΡΟΚΕΙΤΑΙ ΝΑ ΧΑΣΩ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ,ΚΑΙ ΤΕΛΟΣ ΑΝ ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ΑΥΤΟ

    Απάντηση

  30. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΣΥΓΧΑΡΗΤΗΡΙΑ ΓΙΑΤΟ ΕΡΓΟ ΣΑΣ!!
    ΔΟΥΛΕΥΩ ΩΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΣΕ ΜΙΑ ΒΙΟΤΕΧΝΙΑ ΑΠΟ ΤΙΣ 2-9-2002 ΤΟ 2009 ΕΜΕΙΝΑ ΕΓΚΥΟΣ ΚΑΙ ΣΤΑΜΑΤΗΣΑ ΛΟΓΩ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΜΕ ΑΔΕΙΕΣ ΤΟΥ ΙΚΑ ΣΤΙΣ 2-2-09.ΓΕΝΝΗΣΑ ΣΤΙΣ 8-5-09 ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΕΙΜΑΙ ΣΤΟ ΕΞΑΜΗΝΟ ΤΟΥ ΟΑΕΔ.
    ΑΔΕΙΑ ΓΙΑ ΤΟ 2009 ΔΙΚΑΙΟΥΜΟΥΝ?
    ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΤΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΘΑ ΠΑΡΩ ΚΑΘΩΣ ΓΥΡΝΑΩ ΣΤΙΣ 2-3-10 ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΚΑΙ ΜΕΙΩΜΕΝΟ ΩΡΑΡΙΟ?
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ ΠΟΛΥ!!

    Απάντηση

  31. ΚΑΙ ΚΑΤΙ ΑΛΛΟ ΣΥΓΝΩΜΗ ΑΝ ΣΕ ΖΑΛΙΖΩ!!
    ΓΕΝΝΗΣΑ 8-5-09 ΤΙ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΟΥΝ ΓΙΑ ΤΟ 2009?ΕΙΜΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΗ ΣΤΟ ΙΚΑ

    Απάντηση

  32. Καλησπέρα.

    θα ήθελα να ρωτήσω…σε περίπτωση που δεν παίρνεις δώρο Χριστουγέννων Πάσχα κτλ. και σε βάζουν ωστόσο να υπογράφεις γιατί αλλιώς θα χάσεις τη δουλειά σου…αν θέλεις να βρεις μία ακρη μετά στο ΙΚΑ η στην επιθέωρηση εργασίας υπάρχει περίπτωση?

    Επίσης αν δεν παίρνεις την άδεια που δικαιούσαι μετά από 3 χρόνια εργασίας..αλλά φοβάσαι γενικότερα να το αναφέρεις για να μην όπως προανέφερα χάσεις την δουλειά σου…και σε αυτή την περίπτωση μπορείς να κάνεις κάτι?

    Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • Δεν γίνεται τίποτα δυστυχώς …γιατί εχεις υπογράψει οτι το πήρες και προφανώς …αυτός έχει πληρώσει τις νομιμες εισοσφορές ΙΚΑ μόνο με καταγγελία η αγωγή μπορεί να τα πάρεις και εφόσον έχεις μαρτυρες

      Απάντηση

  33. Καλησπερα.Εργαζομαι σε μια επιχειρηση εδω και 15 μηνες με ημιαπασχοληση (3 8ωρα τη βδομαδα απο 25 ευρω το 8ωρο). Ο ιδιοκτητης της επιχειρησης γενικα δε δινει δωρα.Ωστοσο ο ιδιοκτητης απαιτει να υπογραφουμε οτι παιρνουμε δωρο και επιδομα αδειας. Σε περιπτωση που δεν υπογραψω και αρνηθει να πληρωσει τα δωρα και τα επιδοματα ποια ειναι η διαδικασια που πρεπει να ακολουθησω μεσω της επιθεωρησης?Επισης, υπαρχει καποια ρυθμιση ωστε να πληρωθω αμεσα για αυτα που οφειλει να με πληρωσει η ειναι μια διαδικασια που απαιτει αρκετο χρονο για να ολοκληρωθει?Τελος θα ηθελα να ρωτησω, αν απο τη στιγμη που θα κινηθω μεσω επιθεωρησης εργασιας, αυτο ισοδυναμει με παραιτηση η πρεπει ο εργοδοτης να με απολυσει?

    Απάντηση

    • Αν δεν σας τα πληρώσει θα είναι παράνομος και εφόσον δεν υπογράψτε εσείς οτι τα πήρατε..
      ΑΝ το καταγγείλετε στην επιθεώρηση θα πρέπει να του γίνει έλεγχος …σε κάθε περίπτωση πιέστε να τα πάρετε αν σκοπεύτε να φύγετε από την δουλειά …
      Οχι δεν παραιτήστε ισα ισα η καταγγελία σας προστατεύει θεωρητικά απο την απόλυση γιατί αν πάτε με αγωγή θα θεωρηθεί εκδικητική η απόλυση

      Απάντηση

  34. καλη σας μερα! εργαζομαι στο Δημο Μελισσιων και απο το Αυγουστο και επειτα μου καθυστερουν τις καταβολες των μισθων μου, ειμαι στις ευπαθεις κοινωνικες ομαδες μεσω ΟΑΕΔ με συμβαση 3+1 χρονια. τωρα μου χρωστουν του ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ το μισθο και εχουμε συνεχεια!!!! πητε μου παρακαλω πως μπορω να διεκδηκισω τα χρηματα μου…… ευχαριστω!!!

    Απάντηση

  35. Καλημέρα,

    Εργάζομαι από τον Ιανουάριο του 2007 σε ένα μη Κερδοσκοπικό σωματείο με σύμβαση αορίστου χρόνου. Με πλήρωσαν τους τρεις πρώτους μήνες (Ιαν – Φεβρ- Μαρτ) και από τότε δεν έχω λάβει κανέναν μισθό. Οι συνθήκες εργασίες δεν με ικανοποιούν. Θέλω να βρω αλλού δουλειά και σκέφτομαι πολύ σοβαρά την παραίτησή μου. Ωστόσο με απασχολεί το θέμα των απλήρωτων μισθών μου. Τι μπορώ να κάνω; Αν παραιτηθώ θα τους χάσω;

    Απάντηση

      • Αν δηλαδή παραιτηθώ και δεν φιλοτιμηθούν να μου πληρώσουν όσα μου οφείλουν, στα πόσα χρόνια θα παραγραφούν;

        Θα πρέπει κάποια στιγμή να το καταγγείλω στην επιθεώρηση εργασίας για να μη τα χάσω σίγουρα;

        Κι ευχαριστώ πολύ για την άμεση απάντηση που μου δώσατε…

      • Θα παραιτηθείς αφού σου τα δώσουν ….βασικά ειναι αμεσα απαιτητά και πρέπει να σου τα πληρώσουν …μπορεις και δικαστικά να πας ….δεν υπάρχει όριο παραγραφής αλλά πρεπει να τα απαιτήσεις …

  36. Βασικά είναι κάπως περίπλοκη η όλη κατάσταση και το πρόβλημα μου είναι ότι δεν πρόκειτε να με πληρώσουν άμεσα κ μένοντας το μόνο που κάνω τόσα χρόνια είναι να αναλώνομαι σε αυτό τον χώρο. Πρέπει οπωσδήποτε να βρω άλλη δουλειά, πως θα συντηρηθω; Γι αυτό σκεφτόμουν εαν μπορούσα να διεκδικήσω τα χρήματά μου μετά την παραίτησή μου (για οικονομικούς λόγους)…με οποιοδήποτε τρόπο ακόμη και νομικά…θα πρέπει μάλλον να απευθυνθώ σε δικηγόρο…

    Σας ευχαριστώ πάντως για τον χρόνο σας!

    Απάντηση

    • Δικηγόρο οχι προς το παρόν ψαξε βρες δουλειά και μετά παραιτήσου και να πας να κάνεις καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας για μη πληρωμή δεδουλευμένων

      Απάντηση

      • Σας ευχαριστώ πολύ για τη συμβουλή και συνεχίστε το αξιόλογο έργο που κάνετε

  37. Δουλευω στον ιδιωτικο τομεα ως πωλητης απο τον δεκεμβριο του 2004,θα ηθελα να μαθω ποσο μισθο δικαιουμαι και ποσες μερες αδειας μου αναλογουν .Συνεχιστε την δουλεια που κανετε μπρβο σας.

    Απάντηση

  38. γεια σας!!
    δουλευω πωλητρια σε καταστημα με παιδικα οκταωρη(εδω και τεσσερα χρονια)αφου τελειωσε το μειωμενο ωραριο μετα την γεννηση του παιδιου μου…
    ζητησα να με κανουν εξαωρη γιατι δεν εχω ποιος να το προσεχει…
    σημερα μου ανακοινωσαν οτι εχουν σκοπο να με μεταφερουν(με το ιδιο ωραριο) σε νεο καταστημα που ανοιγει σε αλλη περιοχη..
    καταλαβαινω οτι θελουν να φυγω χωρις αποζυμιωση…τι μπορω να κανω?

    Απάντηση

    • Δεν το ξέρω αλλά νομίζω ναι αν είναι ενιαία επιχείρηση … και λειτουργεί σε όρια της περιοχής που εγινε η προσληψη μπορεί ρώτησε στην επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  40. καλησπέρα..είμαι εκπαιδευτικός τεχνικών μαθημάτων και με έχει προσλάβει για τους Οκτ-Νοεμ-Δεκ-Ιαν-Φεβρ με μια σύμβαση σαν ωρομίσθιο ένα ιδιωτικό ιεκ(πολύ γνωστό).. Τον πρώτο μήνα καθυστέρησε να με πληρώσει 10 μέρες, τον δεύτερο 20 και μέχρι σήμερα δεν έχω πάρει τα λεφτά του Δεκ και του Ιαν. Σήμερα αποφασισμένος να διεκδικήσω τα δεδουλευμένα μου ζήτησα εξηγήσεις από το λογιστήριο (παρατήρηση:οι υπόλοιποι έχουν πληρωθεί τον Δεκ) το οποίο με παρέπεμψε στον προϊστάμενό μου και αυτός πάλι στο λογιστήριο…είπαν ότι θα μεταβιβάσουν το αίτημά μου στο μεγάλο αφεντικό τον οποίο ζήτησα να δω και, ώ τι σύμπτωση, δεν ήταν εκεί!! Μετά από όλα αυτά δήλωσα προφορικά την παραίτησή μου!! Την προηγούμενη εβδομάδα είχα πάει στο ΙΚΑ να δώ τα ένσημά μου και η καρτέλα μου δεν έχει ενημερωθεί.. Ταυτόχρονα το σχέδιο μου φαίνεται οργανωμένο αφού ο “καλός” λογιστής όταν με έβαλε να υπογράψω την σύμβαση εργασίας μου δεν μου έδωσε αντίγραφο!!! Προφανώς και δική μου βλακεία αλλά δεν φανταζόμουνα ότι σε ένα καταξιωμένο ιεκ θα αντιμετώπιζα τέτοια προβλήματα. Σίγουρα σήμερα τους θορύβησα αλλά θέλω να ρωτήσω τα εξής:
    1. Τί μπορώ να κάνω για να πιέσω λίγο το λογιστήριο του ιεκ?
    2. Μή έχοντας την σύμβαση μπορώ να πάω στην επιθεώρηση εργασίας?
    3. Ποιό τμήμα είναι το πιο αρμόδιο να με βοηθήσει?
    4. Υπάρχει ελπίδα να μην χάσω τα χρήματα που μου οφείλουν?

    Ευχαριστώ εκ των προτέρων..όποια συμβουλή θα με βοηθήσει πολύ μιας και δυστυχώς δεν ξέρω τι να κάνω!!!

    Απάντηση

  41. Ο εργοδοτης μου μου δινει 500ε την εβδομαδα καθαρα, στο ΙΚΑ και στην ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΔΗΛΩΝΕΙ 1800 ΜΙΚΤΑ.Τι αποζημιωση δικαιουμε,γιατι θελει να με απολυσει βασει Σ.Σ.Ε

    Απάντηση

  42. ΓΕΙΑ ΣΑΣ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕ ΝΑ ΜΕ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΤΗΝ ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ ΟΥΤΕ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΓΙ ΑΥΤΟ ΔΕΝ ΜΕ ΑΠΟΛΥΕΙ ΠΩΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑΒΓΩ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ?

    Απάντηση

    • ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΝΑ ΣΟΥ ΚΆΝΕΙ ΤΗΝ ΑΠΌΛΥΣΗ ΚΑΙ ΝΑ ΣΟΥ ΔΏΣΕΙ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΜΕΤΑ …ΚΑΤΙ ΑΛΛΟ ΔΕΝ ΒΛΕΠΩ ΑΛΛΑ ΤΟ ΘΕΜΑ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΕΚΕΊ ΤΟ ΘΈΜΑ ΕΙΝΑΙ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΜΠΕΙΣ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΊΑΣ ΕΧΕΙΣ ΤΙΣ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ ?
      τΏΡΑ ΔΕΝ ΞΈΡΩ ΑΡΧΙΚΑ ΠΗΓΑΙΝΕ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ….

      Απάντηση

  43. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ 16 ΣΥΝΑΠΤΑ ΕΤΗ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΑΛΛΑ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΛΥΣΗ ΠΩΣ ΘΑ ΓΙΝΕΙ?
    ΔΕΝ ΜΕ ΑΠΟΛΥΕΙ ΓΙΑΤΙ Η ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΕΙΝΑΙ ΜΕΓΑΛΗ ΑΛΛΑ ΟΥΤΕ ΜΕ ΠΛΗΡΩΝΕΙ
    ΠΑΝΤΩΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • Δεν γίνεται ….πρέπει να σε απολύσει αν παραιτηθείς χάνεις το δικαίωμα …κάνε καταγγελία στην επιθεώρηση και μηνυτήρια αναφορά για παρακράτηση δεδουλευμένων

      Απάντηση

  44. καλημέρα

    εργάστηκα επί 1μισι έτος στην ΕΡΤ με συμβάσεις έργου. διεκόπη η σύμβαση λόγω εγκυμοσύνης και με καλέσαν πίσω στη θέση μου μετά από 11 μήνες, με μεγάλη καθυστέρηση λόγω εκλογών κτλ.

    Αφού εργαστηκα για 3 εβδομάδες μου ανακοίνωσαν ότι τελικώς δεν μπορεί να ανανεωθεί η σύμβαση και να μην επιστρέψω την επόμενη μέρα. Το βρίσκω αν μη τι άλλο κωμικοτραγικό αλλά δεν θέλω σε καμία περίπτωση να τους χαρίσω έστω αυτές τις 3 εβδομάδες που εργάστηκα.

    Πού μπορώ να απευθυνθώ?

    ευχαριστώ εκ των προτέρων

    Απάντηση

    • στην επιθεώρηση εργασίας … και ίσως στο συνήγορο του πολίτη αν το κράτος δεν εφαρμόζει αυτά που λέει για την προστασία της μητρότητας τι κράτος είναι ….
      ειναι γελοίο και κωμικοτραγικό να συμβαίνουν αυτά στην ΕΡΤ των golden boys …
      δώσε περισσότερα στοιχεία να το κάνω και θέμα …είναι γελοίο κράτος

      Απάντηση

      • ευχαριστώ πολύ για την απάντηση!

        απευθύνθηκα σε δικηγόρο ο οποίος μου εξήγησε ότι δυστυχώς είναι χαμένη υπόθεση. το φροντίζουν εξάλλου έχοντας μας δέσμιους με τις συμβάσεις έργου ώστε να μην μπορούμε να διεκδικη διεκδικήσουμε τίποτα εκ των υστέρων… το να αποδειχτεί δικαστικά εξαρτημένη εργασία κτλ θα είναι πολύ χρονοβόρο και στο τέλος μάλλον δεν θα βγει και τίποτα…

        θα προσπαθήσω να βρω άκρη με την επιθεώρηση εργασίας, αν και έχω προσπαθήσει ατελείωτες φορές να επικοινωνήσω μαζί τους τηλεφωνικά και δεν τα έχω καταφέρει…

        το καλύτερο είναι ότι όταν έπρεπε να βγω σε άδεια εγκυμοσύνης από το ίκα αναγκάστηκα να υπογράψω χαρτί ότι επιθυμώ να διακόψω την σύμβασή μου λόγω εγκυμοσύνης αλλιώς δεν μου δίνανε το χαρτί του ικα…

        και πάλι ευχαριστώ πολύ για την απάντηση

  45. EIMAI ΕΓΓΥΟΣ ΣΤΟΝ 8 ΜΗΝΑ ΚΑΙ ΘΕΛΩ ΝΑ ΜΑΘΩ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΑΠΟ ΔΩ ΚΑΙ ΠΕΡΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ,ΒΓΗΚΑ ΣΕ ΑΝΝΑΡΩΤΙΚΗ ΤΟΝ 09 ΤΟΥ 2009 ΕΠΙΣΗΣ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΑΙ ΔΩΡΑ ΑΠΟ ΤΟ 2009 . ΔΟΥΛΕΥΑ ΩΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΓΙΑ 2 ΧΡΟΝΙΑ . ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ

    Απάντηση

  46. Μια γνωστή μου δούλευε σε λογιστικό γραφείο με απολυτίριο λυκείου…. ο μισθός που θα της έδινε ήταν τα 300€ με ένσημα μέτα απο 4 μήνες δεν της έχει καταβάλει κανένα ποσό ούτε και τα ένσημα…. κανονικά τι ποσό έπρεπε να πέρνει και πώς μπορεί να κινηθεί πλέον ;

    Απάντηση

  47. Εργάζομαι σε μια εταιρεία 5 χρόνια ,που πάει χάλια τώρα και δεν έψουμε πληρωθεί το τελευταίο τρίμηνο.
    Πως μπορώ να φύγω και να αποκτήσω δικαίωμα στο επίδομα ανεργίας ,έως να βρω κάτι άλλο ,εάν και απίθανο αυτόν τον καιρό;

    Απάντηση

  48. Καλησπέρα εργαζόμουν από 29 Οκτωβρίου 2009 σε μια εταιρία με μηνιαίες συβάσεις.Στις 17 Φεβρουαρίου μου ανακοίνωσε πως δεν θα ανανεώσουμε τη σύμβαση για τον επόμενο μήνα.

    Θα ήθελα να ρωτήσω αν δικαιούμε δώρο Πάσχα και πόσο είναι αυτό(έπαιρνα μισθό 700€ ως υπάλληλος γραφείου & οι συμβάσεις που υπέγραφα ήταν για 833€ μικτά).
    Δεν έχω ξαναεργαστεί και γι’αυτό το λόγο θέλω να μάθω αν το δικαιούμε.
    Ευχαριστώ εκ των προταίρων.

    Απάντηση

  50. γεια σας ημουν στο ταμειο ανεργειας 01-02-2010 κ υπεγραψα σε μια εταιρια κ μας εβαλε να υπογραψουμε αδεια ανευ αποδοχων 50ΗΜΕΡΩΝ!! κ εγω παρετηθικα τους εστειλα με φαχ 25-02-10 την παραιτηση την σφαγισαν κ μου την εστειλαν πισω αλλα αυτοι ακομα να την πανε στον οαεδ (σημερα 08-03-2010) για να την καταθεσουν (ρωτησα στον οαεδ) τι να κανω?

    κ κατι αλλο ενσημα βαζουν σε αδεια ανευ αποδοχων?

    Απάντηση

    • καλησπερα….ειμαι βρεφονηπιοκομος κ εργαζομαι σε παιδικο σταθμο, θα ηθελα να ρωτησω αν ο εργοδοτης εχει το δικαιωμα τη μια εβδομαδα που εκλεισε το σχολειο λογο της γριπης Ν1Η1 μπορει να τη θεωρησει σαν αδεια κ να κοψει χρηματα….ευχαριστω πολυ.

      Απάντηση

      • αυτο δεν το ξέρω αλλα δεν ειναι με δική σου υπαιτιοτητα πηγαινε σε επιθέωρηση εργασίας να ρωτήσεις νομιζω οχι

  51. καλησπέρα..θα ήθελα να ρωτήσω : είμαι μια νέα μητέρα έχω πάρει την άδεια μητρότητας το όποιο είναι 6 μήνες και απο τον εργοδότη μου μου ζητήθηκε να πάρω πριν επιστρέψω στην εργασία μου και 3 εβδομάδες απο την άδεια που δικαιούμαι όλο τον χρόνο ετσι ώστε να μου μείνει μόνο 1 εβδομάδα για το καλοκαίρι και σήμερα με ενημέρωσε ότι έχει σκοπό να με απολήσει.θα ήθελα να ΄ήξερα 1) σε πόσο χρονικό διάστημα έχει το δικαίωμα αφού γυρίσω να με απολύσει (γνωρίζω για τον ένα χρονό ,όμως εγώ έχω ήδη πάρει 6 μήνες άδεια μητρότητας και 2 λοχείας.)υπολογίζονται αυτοι οι μήνες μέσα στον χρόνο? 2) αν έχει αυτό το δικαίωμα ,απο την στιγμή που με έχει ενημερώσει νωρίτερα για αυτό, θα πάρω μόλις απολυθώ μισή αποζημίωση? 3)αν ισχύει αυτό με την μισή αποζημίωση και το γεγονός ότι με έχει ενημερώσει για την απόλυση κάποιους μήνες νωρίτερα έχω το δικαίωμα να μην πηγαίνω στην δουλειά μέχρι να με απολύσει και να πληρώνομαι κανονικά τους μήνες μέχρι να απολυθώ? ξέρω ότι σας έχω κουράσει κάτι τελευταίο όμως στο οποίο θα ήθελα να ενημερωθώ είναι : δεν γνωρίζω πόσες ώρες εργασίας μειωμένου ωραρίου έχω μετά απο το εξάμηνο που πήρα και αν για αυτές τις ώρες που δεν θα τις κάνω πλέον λόγω απόλυσης θα πρέπει να τις πληρωθώ? πολλά τα ερωτήματα μου .όπως μεγάλη είναι και η στεναχώρια μου που δεν θα έχω δουλειά μετά την απόκτηση του παιδιού μου που τόσο είχα ανάγκη..ευχαριστώ εκ τον προτέρων..

    Απάντηση

    • δεν μπορει να σε απολύσει ενα χρόνο μετά την γέννηση του παιδιού
      Ειναι παράνομο να ανακοινωνει απόλυση αφού σε προστατεύει ακόμα ο νομος
      πήγαινε και κανε καταγγελία στην επιθεώρηση εργασιας ουτε να σε υποχρεώσει να πάρεις την άδεια γιατι θα σε απολύσει
      για το ωράριο δες αυτο
      Οι νέες μητέρες δικαιούνται συνολικά 30 μήνες από τον τοκετό να έρχονται στην εργασία τους μία ώρα αργότερα ή να αποχωρούν μία ώρα νωρίτερα. Εναλλακτικά, και αν ο εργοδότης συμφωνεί, το ωράριο μπορεί να είναι μειωμένο κατά 2 ώρες για τους πρώτους 12 μήνες και κατά 1 ώρα για τους 6 επιπλέον μήνες. Το αν οι ώρες που αφαιρούνται θα γίνονται το πρωί ή το απόγευμα είναι στην κρίση της μητέρας αλλά πάντα σε συμφωνία με τον εργοδότη.
      Η άδεια θηλασμού μετράει από την ημέρα επιστροφής της μητέρας στην εργασία, δηλαδή με τη λήξη της άδειας λοχείας.

      Απάντηση

      • δεν είναι παράνομο να ανακοινώνει απόλυση, αφού θα απολυθεί μετά την παύση της προστασίας. Καταγγελία γιατί να κάνει? καλό είναι να έχουμε τη στοιχειώδη γνώση για να δίνουμε συμβουλές και να μη στέλνουμε όλον τον κόσμο στην επιθεώρηση και στους δικηγόρους…δυστυχώς η εργατική νομοθεσία βασίζεται στην καλή πίστη, η οποία όταν παύει να υπάρχει λίγα μπορεί να κάνει οποιοσδήποτε άλλος, ακόμα και ο εισαγγελέας ή ο εργατολόγος…

  52. 1) ένα έτος μετά τη γέννα παύει η προστασία κατά της απόλυσης, οποιαδήποτε μορφής άδεια κι αν έχεις πάρει. Μόλις το μωρό χρονίσει, μπορεί να σε απολύσει, ακόμα κι αν δεν έχεις πάρει μειωμένο
    2) τη μισή αποζημίωση μπορεί να σου τη δώσει, ανάλογα με τον εάν σε έχει ειδοποιήσει εγκαίρως, εξαρτάται δηλ. από το χρόνο που εργάζεσαι στην εταιρεία. Αν πχ εργάζεσαι 1-4 χρόνια και σε προειδοποιήσει 2 μήνες νωρίτερα, σου οφείλει 1 μικτό μισθό (+1/6, δηλ. 1,16) αντί για 2 +1/6, δηλ. 2,33.
    3) αν δεν πηγαίνεις στη δουλειά αδικαιολόγητα μπορεί να θεωρηθεί η απουσία σου ως οικιοθελής αποχώρηση και να μη λάβεις καν αποζημίωση
    4) 1 ώρα για 30 μήνες είναι το μειωμένο ωράριο, όπως ορίζει ο νόμος. Εάν όμως σε απολύσει τις χάνεις τις ώρες και δεν τις πληρώνεσαι

    Απάντηση

  53. Είμαι υπάλληλος γραφείου εδώ και 11 χρόνια σε μια εμπορική επιχείρηση. Είμαι άγαμη, γνωρίζω 3 γλώσσες και χειρίζομαι Η/Υ (αν και νομίζω οτι δεν υπολογίζονται από τις εμπορικές επιχειρήσεις).
    Είναι εύκολο να μου πείτε τι μου αναλογεί μισθολογικά ?
    Ευχαριστώ πολύ.

    Απάντηση

  54. ευχαριστώ για τις απαντήσεις Κα Φαίη ,η αλήθεια είναι ότι μόλις διάβασα την απάντηση τις απασχόλησης μου ήρθε ταμπλάς διότι πήγα στην επιθεώρηση και δεν με ενημέρωσαν για κάτι τέτοιο…θα μπορούσατε να με διαφωτίσετε και για κάτι ακόμη που έχω άγνοια? θα ήθελα να ξέρω το ότι με απολύει με προειδοποίηση δυο μήνες πριν , θα πρέπει αυτή η προειδοποίηση να είναι γραπτή για να είναι και έγκυρη έτσι ώστε να λάβω την μισή αποζημίωση?αν δεν γίνει γραπτώς είναι άκυρη και την παίρνω όλη? αυτή αν είναι γραπτή θα πρέπει να την έχω και εγώ στο χέρι μου?να την ζητήσω η όχι?

    Απάντηση

  55. Καλησπέρα
    Δουλεύω πωλητής σε μεγάλη αλυσίδα πληροφορικής, 4 και κάτι μήνες τώρα, με σύμβαση αορίστου χρόνου. Ο μισθός μου είναι περίπου 720 ευρώ, καθαρά. Θα ήθελα να μου πείτε αν δικαιούμαι κάτι παραπάνω ως κάτοχος Proficiency (CPE – Cambridge).
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων

    Απάντηση

    • ΤΑ ΠΤΥΧΙΑ ΣΥΝΗΘΩΣ ΔΕΝ ΤΑ ΛΑΜΒΑΝΟΥΝ ΥΠΟΨΗ ΑΝ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΣΧΕΣΗ ΜΕ ΤΟ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΑΜΕΣΑ
      πΆΝΤΩΣ ΔΕΣ ΕΔΩ ΣΤΟ ΛΙΝΚ ΤΗΝ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΚΑΙ ΤΟΝ ΠΙΝΑΚΑ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΠΩΛΗΤΕΣ ΓΙΑΤΙ ΑΠΟ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ ΠΙΣΤΕΥΩ ΟΤΙ ΚΑΛΥΠΤΕΣΑΙ
      http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=39
      ΚΑΤΕΒΑΣΕ ΤΟΝ ΠΙΝΑΚΑ 09

      Απάντηση

  56. Γειά σας, είμαστε 6 κοπέλες που εργαστήκαμε σε ένα εκδοτικό οίκο για 2 μήνες περίπου χωρίς να έχουμε υπογράψει συμβάσεις γιατί υποτίθεται οι 2 πρώτοι μήνες ήταν δοκιμαστικοί και τώρα που έπρεπε να μας πληρώσουν στις 5 του μήνα, αφεντικό + manager είναι ψιλοεξαφανισμένοι και με δικαιολογίες καθυστερούν να μας πληρώσουν για το καιρό που εργαστήκαμε. Σε περίπτωση που τελικά αρνηθούν να μας πληρώσουν μπορούμε να κάνουμε κάτι? Για παράδειγμα να τους καταγγείλουμε στην επιθεώρηση εργασίας? Έχουμε καθόλου δικαιώματα ή όχι? Περιμένουμε με αγωνία απάντησή σας για να ξέρουμε τί να κάνουμε(αν υπάρχει κάτι να κάνουμε), ευχαριστούμε πολύ.

    Απάντηση

    • σαφως και ναί να τους καταγγείλεται στην επιθέωρηση εργασίας και στο ικα …και οι δύο μήνες δεν νομιζω οτι δικαιολογούνται σαν εκπαιδεύση

      Απάντηση

  58. Προκειται να απολυθώ. Δεν έχω πάρει καμία μέρα άδεια έως τώρα και θέλω να μάθω εάν η άδεια μου καθώς και το επίδομα αδείας αποζημιώνεται στο ακέραιο για όλες τις ημέρες ή για κάποιες από αυτές αναλογικά με το διάστημα που έχω εργαστεί μέχρι σήμερα. Επίσης θέλω να μάθω εάν αποζημιώνετε η γονική άδεια. Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • δικαιούσαι να πληρωθείς τόσο την αναλογία άδειας όσο και επίδομα αναλογικό για τις μέρες αυτές …
      Αν δεν έχεις κλείσει χρόνο είναι 2 μέρες καθε μήνα εργασίας και αντιστοιχο επίδομα αδείας.
      Απ ότι ξέρω μόνο η κανονική άδεια πληρώνεται σε περίπτωση απολυσης

      Απάντηση

  59. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ.ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΤΟ ΕΞΗΣ.ΠΡΙΝ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΚΣΕΚΙΝΗΣΑ ΝΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΙΔΙΟΤΙΚΗ ΕΟΙΧΕΙΡΗΣΗ ΜΕΝ ΑΛΛΑ ΦΡΑΝΣΑΙΣ ΜΕΓΑΛΗΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΗΛΕΚΤΡΙΚΩΝ ΕΙΔΩΝ.ΧΘΕΣ ΜΕ ΕΙΔΟΠΟΙΗΣΑΝ ΟΤΙ ΕΙΜΑΙ ΕΠΙΤΙΧΩΝ ΓΙΑ 40 ΗΜΕΡΕΣ ΣΥΜΒΑΣΗ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΑ ΣΕ ΦΟΡΕΑ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ…ΑΡΑΓΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΙ ΤΑ 2 ΤΑΥΤΟΧΡΟΝΑ Η΄ΕΧΩ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΜΕ ΤΑ ΕΝΣΙΜΑ? ΣΤΙΝ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΕΙΜΑΙ 8ΩΡΟ ΚΑΙ 9ΩΡΑ ΜΕ ΕΝΑ ΡΕΠΟ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ 6 ΗΜΕΡΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ..ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΕΙΜΑΙ ΚΑΙ ΣΤΑ 2…ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩ ΠΡΟΤΕΡΩΝ

    Απάντηση

  61. στις 10/03/10 ξεκίνησα την δουλεία μου μετά το 6μηνο του ΟΑΕΔ. έχω μειωμένο ωράριο 2ωρεσ την ημέρα. στην δουλειά έχω 2 χρόνια. πόσο δώρο πάσχα δικαιούμε και πόσο μισθό πρέπει να παίρνω? ευχαριστώ!

    Απάντηση

  62. DOULEUA GIA 4 MINES SAN COURIER,OTAN KSAFNIKA ME APOLISANE.TO PROBLIMA EINAI OTI DEN ME EIXAN ASFALISMENO K THELW NA KANW KATAGGELIA,GIATI DEN PIRA FUSIKA OUTE APOZIMIWSI,OUTE DWRO,OUTE ADEIA-EPIDOMA.TI GINETAI SAFTI TIN PERIPTWSI?MPORW NA TA DIEKDIKISW OLA AFTA?EPISIS THELW NA ZITISW K TA ENSIMA TWN 4 MINWN.EUXARISTW PROKATABOLIKA

    Απάντηση

  63. Χρόνια πολλά!Συγχαρητήρια για την βοήθεια και την ενημέρωση.
    Εργάζομαι ως παρασκευάστρια (τεχνολόγος ιατρικών εργαστηρίων ΤΕΙ) σε ιδιωτικό μικροβιολογικό.Ποιος ο βασικός μισθός και ποιό το κόστος ενσήμων?
    (εδώ και 1 χρόνο ανασφάλιστη περιμένοντας προγράμμα απασχόλησης από τον ΟΑΕΔ :-( )
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων για την απάντηση.

    Απάντηση

  64. καλησπερα και απο εμενα θα ηθελα να μαθω επιγοντως γιατι θα μας τρελανουν στην εταιρια που δουλευω….σε ενα τηλεφωνικο κεντρο με 8ωρη εργασια καθε μερα ποσο διαλειμμα δικαιουμε ?? και αν υπαρχει καποια νομοθεσια να το αποδειξω…γιατι μονο ετσι μου λενε οτι το δεχονται…..help……

    Απάντηση

  65. kalispera sas k xristos anestis
    Thelo tin boitheia sas ergazomai se mia etaireia me 400 atoma prosopiko k den mas exoun dosei akoma to doro pasxa episis k to mistho, thelo na me enimerosete an mporoume na kanoume katggeleia anonima k pos diasfalizei o nomos auton to kurio pou me ta lefta mas kanei tin douleia tou ?

    Απάντηση

    • ανώνυμα μπορεί να γίνει στην επιθεώρηση και έχει υποχρεώση να κάνει ελεγχο ….και οσοι περισσότεροι πάρετε τηλεφωνο τοσο καλύτερα η δώστε μου στοιχεία να το γράψω εδώ στο blog μήπως και ασχοληθεί κάποιος

      Απάντηση

  66. Καλησπέρα και Χρόνια πολλά.. Χρειάζομαι επειγόντος την συμβουλή σας!!! Τον Ιανουάριο μετά απο 17 ημέρες ( δοκιμαστικές ) προσελήφθει ώς υπεύθυνη δημ. σχέσεων σε μία εταιρεία, η προφορική συμφωνία μας ήταν να πέρνω 800 καθαρά με σύμβαση αορίστου χρόνου και πενθήμερη εργασία. Στις 17 Γενάρη λοιπόν εμφανίζεται η λογίστρια της εταιρείας η οποία μου κοτσάρει ένα χαρτί λέγοντας πώς είναι η σύμβαση μου ζητώντας να την υπογράψω πολύ γρήγορα καθώς ήταν πολύ βιαστική. Ζήτησα να την διαβάσω, η απάντηση της ήταν πώς μόλις την καταθέσει θα μου φέρει αντίγραφο. Μεχρι και σήμερα αντίγραφο ακομη δέν έχω στα χέρια μου. πέραν τούτου όμως το θέμα μου ξεκίνησε την Μεγάλη Τετάρτη. Περίμενα και εγώ να πληρωθώ όπως όλοι μας, όταν ήρθε εκείνη η ώρα το ποσό που ήρθε στα χέρια μου δέν είχε ΚΑΜΙΑ σχέση με το τί έπρεπε. Θα έπρεπε να πάρω 800 σύν το δώρο πάσχα γύρω στα 320 κάτι ευρώ, σύνολο περίπου 11κάτι. Στα χέρια μου ήρθαν 870 ευρώ ( μισθός + δώρο) στην ερώτηση μου γιατί λείπου λεφτά στον εργοδότη μου μου είπε ότι αυτά ειναι τα νόμιμα. Πήρα την λογίστρια και μου είπε μετα απο πολύ μεγάλη πίεση πώς η σύμβαση μου είναι 800 μικτά και ότι αυτά που πήρα ήταν τα χρήματα που μου αναλογούσαν. ¨Οταν εγω την ρώτησα πώς είναι δυνατόν εγώ αυτούς τους μήνες να πέρνω 800 και τώρα ξαφνικα να πέρνω άλλα με συμβούλεψε να μιλήσω με τον εργοδότη μου. Ο οποίος στις ίδιες ερωτήσεις με έβγαλε τρελή και ότι έχω πρόβλημα επικοινωνίας. Με ύφος μου απάντησε πως θα πέρνω 600 κάτι και ότι αυτά είναι τα νόμιμα για μέχρι 17 ιουνίου όπου λήγει και η σύμβαση μου ( ενώ είχε πεί αορίστου ). Σας παρακαλώ επειδή αισθάνομαι οτι πι΄στηκα μεγάλο κοροϊδο πείτε μου πώς να κινηθώ????? Ευχαριστώ εκ’των προτέρων…….

    Απάντηση

    • αρχικά θέλω να μού πείς ποιο είναιν το αντικείμενο της εταιρίας ( εμπορική , βιομηχανία υπηρεσίες) κλπ και ειδικότητα
      Οι συμβάσεις εργασίας δεν μπορεί να ειναι χαμηλότερες απο τις συλλογικές συμβάσεις ή την εθνική συλλογική σύμβαση εργασίας
      Βεβαια στις συμβάσεις αναφέρονται μικτά και όχι καθαρά ποσά …
      Σε κάθε περίπτωση μπορείς να την αμφισβητήσεις αν και εφόσον δεν σου δώθηκε αντίγραφο …ως προς την διάρκεια δηλαδή αορίστου χρόνου και όχι ορισμένου προκειμένου να αποφύγει να σε αποζημιώσει σε περίπτωση απόλυσης
      Αρχικά να ζητήσεις αντίγραφο ….γιατί πιστεύω οτι το κόλπο είναι στο ορισμένου χρόνου …τώρα μετά απο αυτά το μόνο πού μένει είναι να αμφισβητήσεις την διαρκειά της ωστε να διεκδικήσεις αποζημίωση …με καταγγελία στην επιθεώρηση οτι δεν σου δώθηκε αντιφραφο …η να κάνεις αγωγή αλλά τα ποσά δεν ειναι μεγάλα οποτε δεν αξίζει τον κόπο

      Απάντηση

      • Το αντικείμενο της εταιρείας, είναι διαγνωστικό κέντρο. Αντίγραφο κατάφερα και έχω μετα΄κόπων και βασάνων μέσω της λογίστριας ανυπόγραφο όμως. Με έχει δηλώσει ώς υπάλληλο γραφείου ( χωρίς πτυχίο), διαιτολόγο. έναρξης σύμβασης 18/01/2010 και λήξη 17/06/2010. 812,05 αποδοχές ακαθάριστες πενθήμερο με 40 ώρες εβδομαδιαίως.. Στην περίπτωση που με απολύσει πρίν την λήξη της σύμβασης δεν διακιούμαι αποζημίωση?

      • αν σε απολύσει πριν την λήξη πρεπει να σου πληρώσει τους μηνές που υπολείπονται…αν όμως λήξει η σύμβαση κσνονικα δεν δικαιούσαι αποζημίωση

  67. kalispera sas k xristos anestis
    Thelo tin boitheia sas ergazomai se mia etaireia me 400 atoma prosopiko k den mas exoun dosei akoma to doro pasxa episis k to mistho, thelo na me enimerosete an mporoume na kanoume katggeleia anonima k pos diasfalizei o nomos auton to kurio pou me ta lefta mas kanei tin douleia tou ?

    Απάντηση

  68. εργαζωμαι σε τεχνικη εταιρεια ,ειμαι υπευθυνος συνεργειου το οποιο κανει διαφορες επισκευες , εργαζωμαι 5 χρονια και τα τρια απο αυτα χειριζωμουν αποφρακτικο μηχανημα με πινακιδες Μ.Ε ( ΜΗΧΑΝΗΜΑ ΕΡΓΟΥ ) δεν μου εκαναν προσληψη σαν βοηθο χειρηστη αλλα σαν εργατη και περσι χωρις εκκαθαρισεις χρηματικες μου εκαναν επαναπροσληψη σαν οδηγο !!!
    τι μπορω να διεκδικησω ?
    εχω ταχογραφους του Μ,Ε και επικυρωμενες φωτοτυπιες του βιβλιου εργου !!!

    Απάντηση

      • για τις καθυστερήσεις των μισθών ειναι γενικευμένο φαινόμενο..τωρα για την σύμβαση έχει γίνει αορίστου αφού δεν υπήρξε άλλη ορισμένου χρόνου
        τώρα για το υποταστημα που εκλεισε λογικά η επρεπε να σε απολύσει η να σε μετακινήσει σ αυτο δεν υπάρχει θέμα
        τωρα για την τακτική αυτή των καθυστερίσεων στους μισθούς για να κάνουν παραιτήσεις για να μην δώσουν αποζημιωση ναι είναι μια τακτική …τωρα αναλογα κρίνεις τι κάνεις αν καυστερεί υπερβολικά τους μισθούς

  69. γεια σας εχω μια ερωτηση ξερει καποιος αν μπορουν να μου κανουν μεταθεση σε αλλο καταστημα της εταιριας τωρα που ειμαι εγκυος???

    Απάντηση

  70. Καλησπέρα,

    Εργάζομαι σε μια μεγάλη ιδιωτική τράπεζα, μάλλον καλύτερα σε εταιρία παροχής υπηρεσιών που μας νοικιάζει στην τράπεζα για τηλεφωνικές προωθήσεις.
    Κάθε μέρα μας κρατάνε παραπάνω απο το κανονικό ωράριο και μας υποχρεώνουν σε μαύρη υπερεργασία γιατί φυσικά δε μας πληρώνουν. Δε μιλάω φυσικά για να επιδόματα που ενώ δικαιούμαστε δεν παίρνουμε.
    Παίρνει η φάση καταγγελία στην Επιθ. Εργασίας;
    Πρέπει να γίνει επώνυμα; Ο εργοδότης θα το μάθει το όνομα μου;
    Έχει αποτέλεσμα;

    Ευχαριστώ εκ των προτέρων

    Απάντηση

  71. kalispera sas!..ergazomai sena idiotiko paidiko stathmo os vrefonipiokomos. Ergazomai apton septemvri tou 2009 kai mou ekanan ti proslipsi stis 23 oktovri, dithen apo lathos tis logistrias. Mou exoun asfaleia gia 6 ores eno doulevo kathimerinos gia 10 ores k plironome sxedon to 8aro(700e). Pou tha apeuthintho gia na pao na kano katagelia, sto IKA i stin epitheorisi ergasias? kai an tin kano telionontas ti xronia k ti simvasi mou peirazei i tha prepei pio prin?….kai tha thela episis na anafero kai kati allo, pou exo tin aporia, kai einai profanos pio sovaro…
    Oi kounies pou koimountai ta paidia, ta stromata, einai gemates apo akatharsies pontikion…!!..Otan tous to anefera de to paradextikan fisika, para eipan meta pos ine apo katsarides (san na itan mikro to kako) alla k pali de kanan tipota, afou ta paidia sinexizoun na koimountai pano sauta!!!..einai krima kai aparadekto..!..Peite mou sas parakalo pos mporo na kinitho sxetika mauto..(eirhan gia elegxo 1-2 fores mesa sti xronia fetos, apto igeionomiko (opos mas eipan), alla tipota den egine!) profanos opos paratirisa, den elegxan leptomeros tous xorous, opos ta krevatia px, para mono koitousan apti porta genika kai efevgan..opote kai ti na doun..??!!..
    ..Tha perimeno me anipomonisia tin apantisi sas! Sas euxaristo ek ton proteron!!

    Απάντηση

  72. Καλημέρα! Δουλεύω ως γραφίστας σε ένα περιοδικό εδω και αρκετους μηνες. Εδώ και 3 μήνες δεν με εχουν πληρωσει, ουτε και το δωρο του πασχα εχω παρει. Λενε οτι δεν εχουν χρηματα. Εντωμεταξυ νοσηλευτηκα για 2 εβδομαδες στο νοσοκομειο και με πηρε τηλεφωνο ο εργοδοτης μου λεγοντας μου αμεσα να παραιτηθω. Ούτε καν έκανε θεμα για να μου δωσει εστω αυτα που μου χρωσταει. Αν κανω καταγγελια στον εργοδοτη ειναι σιγουρο οτι θα παρω τα χρωστουμενα? Παιρνω κ αποζημιωση? Φοβαμαι πως ετοιμαζεται για πτωχευση και εκει χανω τα παντα οπως κ ναχει. Προς το παρον ειμαι ακομα στην εταιρια αλλα ειμαι με αναρρωτικη λογω προβληματος με διαβητη. Τι μπορω να κανω? Σας ευχαριστω!

    Απάντηση

  73. Καλησπέρα χρόνια πολλά ήμουνα σε μια εταιρία 2004-05 και μου λείπουν ένσημα για αυτό το χρονικό διάστημα.Έχω πάθει ένα ατύχημα το 2004 και ήμουνα στο ταμείο ανεργίας όταν έγινε το ατύχημα.Τώρα είναι η ίδια εταιρία απλά έχει αλλάξει επωνυμία.Τι μπορώ να κάνω να πάρω αυτό που πρέπει να πάρω…αν μπορώ να πάρω.Πώς πρέπει να χειριστώ το θέμα.Τι μου συμβουλεύετε να κάνω;

    Απάντηση

  74. Καλησπέρα.Απο την εργασία μου(βιβλιοχαρτοπωλείο) με ειδοποίησαν το Δεκέμβριο οτι απολύομαι κ δε χρειάζετε να ξαναπάω.
    Εχουν περάσει 4 μήνες κ όυτε δεδουλευμένα όυτε χαρτί απόλυσης όυτε αποζημίωση.Στο μαγαζί αυτό δεν υπέγραφα -γιατι δε μου έδιναν- χαρτί με τις μηνιαίες αποδοχές μου.Ήμουν σε αυτό το μαγαζί 4,5 χρόνια.Τι πρέπει να κάνω για να πάρω τα χρηματά μου κ το χαρτί απόλυσης για να πάω στο ταμείο ανεργίας???

    Απάντηση

    • καταγγελιά στην επιθεώρηση εργασίας ….αλλα δεν φεύγουμε αποτε απο την δουλειά μας χωρίς επίσημα απόλυση και χωρίς να έχουμε πάρει τα χρήματα μας μπορεί να εχεις χάσει προθεσμιες για να τους κάνεις αγωγή …

      Απάντηση

  75. Καλημέρα.Δούλευα σε μια εταιρεια για εναμιση χρονο και αναγκαστηκα να φύγω γιατί δεν μου έδιναν ούτε μια μέρα άδεια.Μου είπαν ότι η αποζημίωση μου είναι 1235,86 αλλά εδώ και 9 μήνες μου χρωστάνε 400.Τους έχω καλέσει και η συμπεριφορά τους είναι απαράδεκτη……Τι μπορώ να κάνω σε αυτή την περίπτωση?Υπάρχει περίπτωση να πάρω ποτέ τα χρήματα?Λυπάμαι που το λέω αλλά τα 400 τα έχω ανάγκη και το κυριότερο τα έχω δουλέψει….

    Απάντηση

  76. Καλημέρα.Δούλευα για ενάμιση χρόνο σε μία εταιρεία και έπρεπε να φύγω για κάποιους προσωπικούς λόγους αφου πρώτα φυσικά τους είχα βρει αντικαταστάτη….Η αποζημίωση μου ήταν 1235,86 και εδώ και 9 μήνες τους τηλεφωνώ γιατί μου χρωστάνε 400 και φυσικά η συμπεριφορά τους είναι απαράδεκτη….Τι μπορώ να κάνω σε αυτή την περίπτωση?Υπάρχει περίπτωση να πάρω ποτέ τα χρήματα?Λυπάμαι που το λέω αλλά τα ‘εχω ανάγκη αυτά τα χρήματα και φυσικά τα έχω δουλέψει….

    Απάντηση

  77. Kalimera,
    Eimai grafistria se atelie edw kai 8 mines.I douleia exei na kanei kathara me dimiourgiko.O ergodotis de mou xei kanei AKOMA ti proslipsi,plirwnomai san ipallilakos grafeiou parola ta ptyxia kai ta semanaria pou xw dwsei lefta! Kai zitaw na mou kanei to proslipsi edw kai 2 mines kai arneite na mou kanei 8wri apasxolisi san grafistria,thelei 3wri … egw den exw ipograpsei emxri stigmis tipota kai to kanw mono k mono giati mou fenetai paranomo! kai poli fovamai pws akoma gia alli mia fora pali tha xasw auta pou dikaioume kanonika…

    Απάντηση

    • αν δεν σου εχει κανει προσληψη ειναι παράνομος αν όμως έχει κάνει με αλλη ειδικότητα απο αυτή αλλάζει το πράγμα αλλά και πάλι ειναι υποχρεωμενος να σε πληρωσει σαν γραφίστρια …μπορείς να γίνεις πιο σαφής !

      Απάντηση

      • Proslipsi den egine pote,apo vdomada se vdomada mou to pigene exarxeis…8 mines perasane…exw erthei se exali katastasi pia,giati oxi mono o tipos de mou kollaei ta ensima mou,alla de me plirwnei kai san grafista sti teliki.I douleia tou exartatai kathara apo mena kiolas.Tin Paraskeui tou zitisa entona auti ti fora na ginei i 8 wri mou proslipsi kai epipleon na exei ipopsi tou san grafistria..de dextike tipota apo ta 2,malista me apokalese kiolas sindikalistria pou apaitw ta dikaiwmata mou kai pws oloi edw mesa ergazonte eleythera kai den einai tetioi,kai pws autos einai mpatiris an thelw egw ta nomima na xerw kai pws de tha ginei kati pote,episis mou fere enan ipotithemeno exwteriko logisti pou eixe,enw exei logistria mesa sto grafeio monimi, o opios me ifos koroideytiko malista me rwtise an exw ti proipiresia san grafistria kai thelw na exw to titlo auton stin proslipsi,logistis kai logitsria lipon me valane katw k epimenane san voithos grafista,egw epemena oxi efoson o monos grafistas pou exoun ekei mesa eimai egw.kai pws de xreiazomai apodedigmeni proipiresia efoson exw ptyxio kai seminaria sta xeria mou me ton titlo grafista! Exw proipiresia i opoia distixws den apodiknietai giati panta proslipsi ginotan ws ipallilos grafeiou,to exw varethei ayto to tropari!De mporw na katalavw ti provlima exoun oi grafistes toso megalo kai de mporoun na exoun to titlo tous! Apo deytera exw skopo na arxizw na piezw perissotero, na ginei i 8wri mou proslipsi san grafistria.Ti allo na kanw pia?Einai kai to oti exw kai anagki auti ti stigmi estw kai ta lefta tou vasikou pou mou dinei aytos..Ti mou proteinete?An kanw kataggeleia estw tha parw ta ensima mou pou douleya edw k 8 mines?Pws na kinithw telws pantwn egw auto thelw na mou peite.Sas eyxaristw gia to endiaferon sas!

  78. Καλημέρα. Δούλευα σε εμπορική επιχείρηση έως και τις 26 Ιουνίου ’09 όπου και ξεκίνησε η άδεια εγκυμοσύνης/λοχείας. Με την λήξη αυτής πήρα την 6μηνη άδεια του ΟΑΕΔ. Χθες μίλησα με το αφεντικό μου καθώς σε μία εβδομάδα τελειώνει η άδειά μου και μου είπε ότι η επιχείρηση μεταβιβαστικέ και επειδή εγώ δεν ήμουνα στο ενεργό δυναμικό κατά την διάρκεια της μεταβίβασης λόγω της άδειας ΟΑΕΔ, δεν ανήκω πουθενά και ότι πρέπει να ψάξω για άλλη δουλειά. Ισχύει κάτι τέτοιο και αν όχι πως πρέπει να κινηθώ;

    Απάντηση

      • Επανέρχομαι μετά από καιρό για να αναφέρω την έχει γίνει ως τώρα.

        Με την λήξη της Ειδικής άδειας προστασίας επιστρέφω στην επιχείρηση από την οποία έφυγα. Εκεί συνάντησα τον καινούργιο επιχειρηματία ο οποίος μου είπε ότι δεν είμαι δικιά του υπάλληλος αλλά του προηγούμενου καθώς δεν έγινε μεταβίβαση τις επιχείρησης αλλά μετακόμισε ο προηγούμενος την επιχείρηση του και αυτός ήρθε και άνοιξε καινούργια επιχείρηση. Τους προηγούμενους υπαλλήλους τους προσέλαβε ο νέος αφού τους απέλυσε ο προηγούμενος. Κάποιος από τους υπαλλήλους μου είπε ότι δε πήραν αποζημίωση. Έπρεπε να διαλέξουν ή να υπογράψουν ότι πήραν την αποζημίωση ή να μείνουν χωρίς δουλειά. Δεν είχαν τη διάθεση να ασχοληθούν με καταγγελίες. Φεύγοντας από εκεί συναντάω τον προηγούμενο και μου λέει ότι δεν ανήκω πουθενά και ότι και να κάνω δε θα καταφέρω τίποτα.

        Πήγα λοιπόν στην επιθεώρηση εργασίας και κάνω καταγγελία. Κλείνουμε ραντεβού για την εργατική διαφορά και μετά από μία αναβολή τελικά βρισκόμαστε με τον δικηγόρο του επιχειρηματία ο οποίος το μόνο που είχε να πει στην επιθεώρηση είναι ότι ο πελάτης του δε μπορεί να με απασχολήσει καθώς η επιχείρησή του έχει κάνει παύση λειτουργίας (αν το λέω σωστά). Μπορεί όμως λέει να δώσει την απόλυση χωρίς την αποζημίωση. Η επιθεώρηση αυτό που είπε στο δικηγόρο είναι ότι αυτό που λέει είναι παράνομο αλλά μόνο αυτό. Δεν θα έπρεπε να κάνει κάτι η επιθεώρηση γι’ αυτό αντί να μου πει ότι τώρα μόνο με δικηγόρο μπορώ βγάλω άκρη.

        Τι να κάνω; Έχω αρχίσει και έρχομαι σε απόγνωση. Τα οικονομικά μας δε μας επιτρέπουν να τρέχουμε με δικηγόρους ούτε να μείνω άλλο χωρίς εργασία.

        Ευχαριστώ.

      • Η ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΙ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟ …ΑΠΛΆ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΝΕΙΣ ΜΙΑ ΜΗΝΥΤΗΡΙΑ ΑΝΑΦΟΡΑ ΣΕ ΕΙΣΑΓΓΕΛΕΑ ΓΙΑΤΙ ΕΙΣΑΙ ΣΕ ΚΑΘΕΣΤΩΣ ΠΡΟΣΤΑΣΊΑΣ ..ΚΑΙ ΓΙΑ ΔΟΛΙΑ ΠΑΥΣΗ ΕΡΓΑΣΙΩΝ ΚΛΠ Η ΝΑ ΤΗΝ ΑΝΑΘΕΣΕΙΣ ΣΕ ΚΑΠΟΙΟ ΔΙΚΗΓΟΡΟ …ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΕΙ ΑΓΩΓΗ …ΒΕΒΑΙΑ ΑΥΤΕΣ ΚΑΘΥΣΤΕΡΟΥΝ ΣΥΝΗΘΩΣ ΟΙ ΔΙΚΗΓΟΡΟΙ ΑΝ Η ΥΠΟΘΥΕΣΗ ΠΡΟΧΩΡΑ ΔΙΚΑΣΤΙΚΑ ΚΑΙ ΚΛΠ ΑΜΟΙΒΟΝΤΑΙ ΜΕ ΠΟΣΟΣΤΑ ΑΠΟ ΤΑ ΠΟΣΑ ΠΟΥ ΕΠΙΔΙΚΑΖΟΝΤΑΙ …ΚΑΙ ΨΑΞΕ ΓΙΑ ΔΟΥΛΙΑ

    • Οταν κάνεις καταγγελία το ΙΚΑ και η επιθεωρηση πρεπει να κανουν ελεγχο να καταλογίσουν ενσημα και βεβαια να βάλουν προστιμα στην επιχειρηση οταν το κρίνεις να το κάνεις \
      ειναι 100% παράνομος οτι σε απασχολεί χωρίς ασφάλιση

      Απάντηση

      • Auto pigene se mena? einai ligo periergo to sustima twn reply se auto to blog :(

        Na rwtisw kai kati akoma…Gia na pernw mistho grafista,kai gia na ginei i proslipsi me auton ton titlo kai oxi san voitho grafista i ipallilo grafeiou,prepei na exw proipiresia?? Apodedeigmeni kiolas sta ensima??Tha me trelanoun edw pera,ta ptyxia diladi de tous ftanoun?! Exw proipiresia vevaia alla opws prwanaferthika…panta sta xartia imoun ipallilos grafeiou! Vevaia ston oaed panta mou legane simasia exei ti douleia kanw ekei auto dilwnw egw oxi ti me vazoun oi ergodotes.

      • mou pane na ferw ta ensima mou pou apodeiknioun oti eixe ginei proslipsi ekei me to titlo grafista an thelw na mou kanoun ti proslipsi etsi…

      • GIA Christina
        AP OTI KATALAVA SE EXEI ANASFALISTI OLA TA ALLA EINAI LEPTOMERIES …APO THN STIGMH POY EXEIS PTYXIO KAI KANEIS DOULIA GRAFISTA ME AYTH THN EIDIKOTHTA THA SE PROSLAVEI OLA TA ALLA EINAI PROFASIS EN AMARTIA EINAI 100% PARANOMOI OI TYPOI ETSI KAI FANE KATAGGELIA THA PLHRWSOUN POLLA PROSTIMA KAI STO IKA KAI STHN EPITHEORISI ERGASIAS
        TELIKH GNWMH MOY AN DEN SE PROSLAVOUN PSAKSE NA VREIS DOULIA KAI KANTOUS KATAGGELIA STO IKA KAI STHN EPITHEORISI ..NA PSAXNONTAI MEXRI KAI AGWGH ERGATIKH MPOREIS NA TOUS KANEIS META

  79. ΕΙΜΑΙ ΛΟΓΙΣΤΗΣ ΣΕ ΝΑΥΤΙΛΙΑΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΚΑΙ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΤΗΝ ΒΟΗΘΕΙΑ
    ΣΑΣ. ΕΝΑΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΣ ΕΧΕΙ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ 20 ΧΡΟΝΙΑ ΣΑΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ
    ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΚΑΙ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΣΑΝ ΝΑΥΤΙΚΟΣ. ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΤΟΥ
    ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΩΡΑ ΠΟΥ ΕΡΓΑΖΕΤΑΙ ΣΑΝ ΑΡΧΙΚΑΠΕΤΑΝΙΟΣ ΣΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ
    ΓΙΑ ΤΟΝ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΤΟΥ;

    Απάντηση

  80. εχω τελειωσει την πρακτικη μου τον Ιανουαριο. Ο λογιστης της επιχειρησης δεν μου εχει δωσει ακομα κανενα χαρτι κ επισης δεν εχει κολλησει κανενα ενσημο.ο εργοδοτης μου κ εγω τον πιεζουμε εδω κ τρεις μηνες να τελειωσει, ομως αυτος αγνοει παντελως να ασχοληθει με την περιπτωση μου,λεγοντας μου οτι εχει πολυ δουλεια κ δεν προλαβαινει…Δεν ξερω πουνα απευθυνθω κ τι να κανω??

    Απάντηση

  81. Eyxaristw poli,
    Elpizw mono na vgalw kapoia akri kai me tin epithewrisi,ika klp dioti oi tipoi i prospathoun na me psarwsoun gia na mi provw se tetoia diadikasia i ta xoun kanei plakakia mou fenetai k me autous… dioti otan tou eipa “kala de fovaste mi ginei kapios elegxos edw mesa” girise k mou apantise “to kratos mas xerei xronia ti kanoume kai pws leitoyrgoume se tetoia themata san etairia,de ginete kati” diladi to eleos to idio!

    Απάντηση

  82. καλησπερα! Δουλεύω σε εταιρια εμποριας ενδυμάτων ως πωλητρια μερικης αποασχολησης(25 ωρες εβδομαδιαιως).Ο ιδιοκτητης κατ’εξακολουθηση καθυστερει τους μισθους! Ουσιαστικά μας χρωσταει εναμιση μηνα περιπου! Τι μπορώ να κανω? Εχει το δικαιωμα να μου ζητα να πάω να βοηθησω σε αλλο καταστημα της Αθηνας,την στιγμή που είμαι απληρωτη αδικαιολογητα?
    Υπαρχει η περιπτωση να επιθυμει με αυτον τον τροπο να παραιτηθω? Τι μπορω να κανς σε αυτην την περιπτωση?
    Υ.Σ Η συμβαση που υπεγραψα πριν 1.5 χρονο και που ηταν ορισμένου χρονου(2 μηνων) δεν ανανεωθηκε εκτοτε αλλα απο τα λογιστηρια της εταιριας με διαβεβαιωσαν πως εγινε αοριστου αυτοματως δεδομενου οτι δεν δημιουργηθηκε απο καμια απο τις δυο πλευρες επιθυμια διακοπης της συμβασης. Ειναι οντως ετσι?
    Η πρωτη εκεινη συμβαση δηλωνε την εργασια μου σε υποκαταστημα της Αθηνας το οποιο εκλεισε κ σημερα δουλευω στο Χαλανδρι.

    Ευχαριστω εκ των προτερων

    Απάντηση

  83. Καλημέρα! Δουλεύω ως γραφίστας σε ένα περιοδικό εδω και 18 μήνες. Η σύμβαση που έχει υπογραφεί είναι αορίστου χρόνου.Εδώ και 3 μήνες δεν με εχουν πληρωσει, ουτε και το δωρο του πασχα εχω παρει. Λενε οτι δεν εχουν χρηματα. Εντωμεταξυ νοσηλευτηκα για 2 εβδομαδες στο νοσοκομειο και με πηρε τηλεφωνο ο εργοδοτης μου λεγοντας μου αμεσα να παραιτηθω. Ούτε καν έκανε θεμα για να μου δωσει εστω αυτα που μου χρωσταει. Αν κανω καταγγελια στον εργοδοτη ειναι σιγουρο οτι θα παρω τα χρωστουμενα? Παιρνω κ αποζημιωση? Φοβαμαι πως ετοιμαζεται για πτωχευση και εκει χανω τα παντα οπως κ ναχει. Προς το παρον ειμαι ακομα στην εταιρια αλλα ειμαι με αναρρωτικη λογω προβληματος με διαβητη. Τι μπορω να κανω? Σας ευχαριστω!

    Απάντηση

  84. γεια σας εργαζομαι 20 χρονια ως ζαχαροπλαστης σε μια επιχειρηση βιομηχανιας ζαχαροπλαστικης . Εχθες μας ανακοινωσαν οτι το μαγαζι βαραει πτωχευση .Δεν μου ωφειλουν τιποτα για την ωρα αλλα θελω να μαθω τι ενεργειες μπορω να κανω ωστε να μην χασω τα δικαιωματα μου και τι αλλο κανουν σε αυτες τις περιπτωσεις .Ευχαριστω.

    Απάντηση

  85. ΓΕΙΑ ΣΑΣ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΙΣΗ ΩΣ ΥΠΑΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ 2 ΜΗΝΕΣ ΠΑΡΑ 2 ΜΕΡΕΣ,ΣΤΙΣ 24 /4 ΘΑ ΕΚΛΕΙΝΑ 2 ΜΗΝΕΣ ΠΡΟΣΛΙΨΗΣ Κ Ο ΕΡΓΟΔΩΤΗΣ ΜΟΥ ΜΟΥ ΖΗΤΗΣΕ ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΟΙΚΙΟΘΕΛΩΣ ΓΙΑ 3 ΜΕΡΕΣ Κ ΟΤΙ ΘΑ ΜΕ ΞΑΝΑ ΠΡΟΣΛΑΒΕΙ ΞΑΝΑ ΣΕ 4 ΜΕΡΕΣ..
    ΔΟΥΛΕΥΩ 6ΗΜΕΡΟ ΟΚΤΑΩΡΟ ΕΝΩ ΕΙΜΑΙ ΔΗΛΟΜΕΝΟΣ ΩΣ ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ ΟΚΤΑΩΡΟ Κ ΔΕΝ ΠΛΗΡΩΝΟΜΑΙ ΟΥΤΕ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ,ΟΙ ΟΠΟΙΕΣ ΔΕΝ ΑΝΑΓΡΑΦΟΝΤΑΙ ΠΟΥΘΕΝΑ.
    ΑΝ ΤΥΧΟΝ ΠΑΡΩ ΡΕΠΟ 1 ΗΜΕΡΑ ΜΟΥ ΑΦΑΙΡΟΥΝΤΕ ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ!!
    ΝΑ ΥΠΟΒΑΛΩ ΤΗΝ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΠΟΥ ΜΟΥ ΖΗΤΗΘΗΚΕ? ΠΩΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΓΝΟΡΙΖΩ ΤΑ ΔΙΚΑΙΟΜΑΤΑ ΠΟΥ ΧΑΝΩ? ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΑΠΑΝΤΙΣΤΕ Μ ΕΙΝΑΙ ΕΠΕΙΓΩΝ…ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΤΟ ΚΑΝΩ ΑΜΕΣΑ!!

    Απάντηση

    • αυτή ειναι μια υποπτη κίνηση ..και δεν ξέρω που αποσκοπεί…γιατί αν παραιτηθείς χάνεις δικαιωματα για αποζημιώση κλπ
      λογικά δεν ευσταθεί αυτή η απαίτηση να παραιτηθεις για να σε προσλάβει παλι σε τέσσερες μερες!
      sorry αλλα όπως έχω πεί δεν ειμαι on line synexeia sto internet na apantw amesos

      Απάντηση

  86. ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ…ΑΠΛΑ ΚΑΝΑΜΑΙ ΤΗΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ…ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΜΑΙ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ!!

    Απάντηση

  87. ..ΑΝ ΜΟΥ ΑΠΑΝΤΟΥΣΑΤΕ ΘΑ ΙΜΟΥΝ ΕΥΓΝΟΜΟΝ…ΠΙΕΖΟΜΑΙ Η ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΧΩΡΙΣΗΣ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΑΥΡΙΟ …ΤΗΕΛΩ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΤΕ ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ!! ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ!!

    Απάντηση

  88. Eργαζομαι σε κλαμπ απο τεταρτη μεχρι κυριακη 5θημερο
    Απο 10/9/2008 μεχρι 31/5/2009
    και απο 10/9/2009 μεχρι 31/5/2010
    Επισης απο 10/12/2007 μεχρι 31/5/2008 μονο παρασκευες και σαββατα,ολα στην ιδια επιχειρηση.
    Τι δικαιουμε απο επιδοματα αδειες κτλ,οπως και προσαυξησεις π.χ. της κυριακης που νομιζω ειναι +75% επι του μεροκαματου.
    Το μεροκαματο ειναι 50 ευρω.

    Απάντηση

    • gia thn adeia ayto poy mporo na soy pw epidi einai epoxiki h ergasia dikaiousai 2 meres gia kathe mhna ergasias
      kai antistoixo epodoma tora gia tis adeies tou 2008 den ksero an mporeis na tis diekdikisis…tora gia tis prosayksisis tis kyriakhs den ksero ti paizei epidi einai kai nyxterini ergasia kai loipa prepei na tis ypolog;izoun mesa sto hmeromis8io poy dinoyn

      Απάντηση

  89. Καλημερα!
    Εργαζομαι εδω και 3,5 χρονια σε ενα εστιατοριο με αοριστου χρονου συμβαση, μερικης απασχολησης και επαιρνα και μαυρα λεφτα καθως αυτοι μου διναν περισσοτερα ενω δηλωναν λιγοτερα. Κανονικα απο την αρχη δουλευα 3 μερες την βδομαδα 8ωρα και αν ηταν γιορτες και κανενα 12ωρο χωρις παραπανω πληρωμη. Τις κυριακες δεν με πληρωναν +75% ( αν ειναι αυτο το ποσοστο που πληρωνεσαι παραπανω, δεν ειμαι σιγουρη ) και μετα την εξεταστικη του Φεβρουαριου (οπου δουλευα μονο σαββατα λογω εξετασεων) με βαζουν να δουλευω καθε βδομαδα μονο Σαββατο!! Και τωρα που ζητησα την αδεια μου μου ειπε η υπευθυνη οτι λογω των νεων δεδομενων που δουλευω μια φορα/βδομαδα (χωρις την θεληση μου) δεν ξερει ποση αδεια δικαιουμαι και μου δινει την αδεια μου βαζοντας μου 1 μερα αδεια στο προγραμμα!!!
    Τι μπορω να κανω? και πραγματικα ποση αδεια δικαιουμαι??

    Απάντηση

    • h adeia einai 2 meres gia kathe mina ergasias kai antistoixo epidoma.. gia tin prosayksi den ksero pragmatika ti ginetai se aytes tis douliew epidi einai oles tis meres klp kai exoun sxesi kai me tis meres ergasias

      Απάντηση

  90. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ..ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΣΟΥΠΕΡ ΜΑΡΚΕΤ ΑΠΟ ΤΟΝ ΙΟΥΛΙΟ ΤΟΥ 2007 ΜΕΧΡΙ ΣΗΜΕΡΑ ΠΩΛΗΤΡΙΑ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΟΣΧΟΛΗΣΗΣ(20 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ)ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ.ΕΙΜΑΙ ΕΓΓΑΜΗ ΚΑΙ ΜΗΤΕΡΑ 2 ΠΑΙΔΙΩΝ… ΕΧΟΥΝ ΣΚΟΠΟ ΝΑ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΑΤΟΜΑ ΚΑΙ ΜΑΛΛΟΝ ΚΑΙ ΕΜΕΝΑ..ΤΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΘΑ ΠΑΡΩ ΣΕ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ;ΝΑ ΣΑΣ ΠΩ ΟΤΙ ΜΟΥ ΕΧΟΥΝ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΕΙ ΤΗΝ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΠΟΥ ΕΙΧΑ ΣΕ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΕΡΓΑΣΙΑ 2ΜΙΣΗ ΧΡΟΝΩΝ..ΕΥΧΑΡΙΤΣΩ!!!!

    Απάντηση

  91. Καλησπέρα!Θα ήθελα να μάθω αν υπογράψω σύμβαση ορισμένου χρόνου σε Νοσοκομείο Ιδιωτικού Δικαίου μπορώ να παραιτηθώ ή θα πρέπει να λήξει η σύμβαση μου???
    Επίσης αν παραιτηθώ δεν θα μπορώ να γραφτώ στον ΟΑΕΔ μόνο για 1 χρόνο και τι άλλες επιπτώσεις μπορεί να υπάρξουν?
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων.

    Απάντηση

  92. kalispera.ergastika se ena katastima paidikwn rouxwn 3/1/2008 mexri 3/5/2008 diladi 4 mines.oute ensima oute mistho kai gia ayto tologo efyga.den yparxei oyte symvasi tipota.exw omws osous martires xreiastei.arneite apo tote na me pleirwsei legontas na perimenw.poso omws…thelw na kanw katagellia meta omws apo 2 xronia tha vgei tipota?an einai na viastw.tha parw apozimiwsi?ti tha ginei?

    Απάντηση

  93. Geia sas. Ergazomai se ena grafeio sto kolonaki edo kai ena xrono. Exo kanei symvasi ergasias tin opoia exoun xasei alla exei ginei tora aoristou xronou. Mipos kserete pou mporo na vro antigrafo? Tis stelnoun ston OAED?

    Απάντηση

    • απο την στιγμή που εισαι με ΙΚΑ η σύμβαση υπάρχει και στον ΟΑΕΔ και στην επιθεώρηση εργασίας δηλώνουν τι προσωπικό απασχολούν και σε τι ειδικότητα

      Απάντηση

  94. καλησπερα ειμαι σε σε ενα ξενοδοχειο σαν καμαριερα και υποχρεωνομαι να δουλευω 8ωρο με ενσημα 4ωρου και να κανω και την μπουφετζου και την σερβιτορα,και δεν ειναι μονο αυτο κρατανε τα ατομα ενα με εναμιση μηνα και μετα τα απολυουν για να μην εχουν δικαιωματα τι μπορω νακανω γιαυτο?

    Απάντηση

  95. ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΣΕ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΜΕ ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΕ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ ΒΟΗΘΟΥ ΛΟΓΙΣΤΗ.
    ΠΡΟΣΜΕΤΡΑΤΕ ΣΑΝ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΓΙΑ ΤΟ ΜΙΣΘΟ ΒΟΗΘΟΥ ΛΟΓΙΣΤΗ??????????

    Απάντηση

  96. ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΡΟΧΑΙΟ ΑΤΥΧΗΜΑ ΕΠΕΣΤΡΕΨΑ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΟΥ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ 99% ΟΤΙ ΘΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ.ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

    • κατι συγκεκριμένο όχι αλλά οτι σου ειπαν οτι σε θα απολύσουν γιατί είχες ατύχημα ειναι ένας λόγος καταγγελίας στην επιθεώρηση ή και δικαστικής προσφυγής

      Απάντηση

  97. Σας παρεακαλώ να μου απαντήσετε στο εξής ερώτημα. Εργάζομαι 11 χρόνια στην ίδια εταιρεία. Το τελευταίο εξάμηνο σταδιακά μαςαλλάζει την μισθοδοσία, εννοείται προς τα κάτω. Αν παραιτηθώ δικαιούμαι αποζημίωση? Αν παραιτηθώ τον Αυγουστο δικαιούμε δώρο Χριστουγέννων? Ευχαριστώ πολύ.

    Απάντηση

  98. αν παραιτηθείς …δεν αποζημιώνεσαι ουτε επίδομα ανεργίας δικαιουσαι μόνο αν απολυθείς Για το δώρο χριστουγέννων απο 1 μαίου και μετά αποκτάς δικαίωμα σε αναλογία δώρου χριστουγέννων

    Απάντηση

  99. Εργαζομαι ως πωλήτρια σε καταστημα. Το ωράριο ‘ομως που δουλεύει το καταστημα δεν ειναι διακεκομένο. τριτη, Πέμπτη Πάρασκευή εργαζ. απο το πρωί στις 10 εως το βράδυ στις 9. Πολλές φορές δε καθόμαστε και αρκετά αργα Δευτέρες και Τετάρτες. Για υπερωρίες βέβαια ούτε λόγος! Αν δεν ακολουθήσω αυτό το ωράριο ενοείτε ότι δε θα μείνω θα με απολύσουν. Τι μπορώ να κάνω?

    Απάντηση

    • το ωράριο δεν μπορείς να το παραβείς αν ετσι λειτουργει αλλά η πάρανομη υπερωρία δεν δικαιολογείται και ειδικά οτι δεν πληρώνεται …το μονο που μπορεις να κάνεις ειναι να τους καταγγείλεις για παράνομες υπερωρίες κατι άλλο δεν βλεπω αν βέβαια θες να φύγεις …γιατι σε αυτη την περίπτωση η απόλυση μπορει να ειναι και καταχρηστική …τώρα για να εισαι τυπικη στο κυριως ωράριο ρώτησε μια επιθεώρηση εργασίας να δείς τι προβλεπεται στο θέμα του ωραρίου

      Απάντηση

  100. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΣΥΓΧΑΡΙΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΠΟΥ ΜΑΣ ΠΡΟΣΦΕΡΕΤΑΙ…
    ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΠΕΡΙΜΕΝΩ ΝΑ ΓΙΝΕΙ Η ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΜΟΥ ΕΙΜΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑΙ Ο ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΕΡΙΜΕΝΩ? ΚΑΙ ΣΕ ΠΟΙΑ ΣΕΛΙΔΑ ΘΑ ΤΟ ΒΡΩ ΓΡΑΜΜΕΝΟ?
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΣΥΓΧΑΡΙΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΠΟΥ ΜΑΣ ΠΡΟΣΦΕΡΕΤΑΙ…
      ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΠΕΡΙΜΕΝΩ ΝΑ ΓΙΝΕΙ Η ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΜΟΥ ΕΙΜΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑΙ Ο ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΕΡΙΜΕΝΩ? ΚΑΙ ΣΕ ΠΟΙΑ ΣΕΛΙΔΑ ΘΑ ΤΟ ΒΡΩ ΓΡΑΜΜΕΝΟ?
      ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

      Απάντηση

      • να μου γράψεις σε τι είδους επιχειρηση θα εργαστείς δηλαδη εμπορικη , υπηρεσίες ή βιομηχανια να βρώ την καταλληλη συμβαση

  101. Καλησπέρα σας, θέλω να ρωτήσω το εξής: Η μητέρα μου δουλεύει σε μια καλτσοποϊια από Δευτέρα – Παρασκευή. Την προηγούμενη Πέμπτη τους ανακοίνωσαν ότι θα δουλεύουν Δευτέρα – Πέμπτη και φυσικά θα πληρώνονται και ανάλογα. Προσπαθώ να πιάσω γραμμή στην επιθεώρηση εργασίας και δεν μπορώ να βγάλω γραμμή. Η ερώτηση είναι αν είναι νόμιμο ή παράνομο καθώς και αν είναι παράνομο τι κινήσεις πρέπει να γίνουν;

    Απάντηση

    • προφανώς κάνουν μειωση χρόνου εργασίας…
      δεν ξέρω αν αυτο εχει να κάνει με διευθέτηση χρόνου εργασίας ή με μειωση παραγωγής κλπ
      πάντως γενικα πρεπει να υπάρχει συμφωνη γνωμη του εργαζόμενου για αλλαγές στο χρονο και στιε αμοιβές …οπως επίσης και η επιχειρηση έχει το δικαιωμα να μειωση το χρόνο αν δεν εχει παραγωγή …ρωτησε την επιθεώρηση καλυτερα

      Απάντηση

  102. Καλημέρα! Δουλεύω ως γραφίστας σε ένα περιοδικό εδω και 18 μήνες. Η σύμβαση που έχει υπογραφεί είναι αορίστου χρόνου.Εδώ και 3 μήνες δεν με εχουν πληρωσει, ουτε και το δωρο του πασχα εχω παρει. Λενε οτι δεν εχουν χρηματα. Εντωμεταξυ νοσηλευτηκα για 2 εβδομαδες στο νοσοκομειο και ενω τους ενημερωσα οτι μου εδωσαν 2 εβδομαδες αδεια, με πηρε τηλεφωνο ο εργοδοτης να συναντηθουμε στο γραφειο λεγοντας μου αμεσα να παραιτηθω! Ούτε καν έκανε θεμα για να μου δωσει εστω αυτα που μου χρωσταει. Αν κανω καταγγελια στον εργοδοτη ειναι σιγουρο οτι θα παρω τα χρωστουμενα? Παιρνω κ αποζημιωση? Φοβαμαι πως ετοιμαζεται για πτωχευση και εκει χανω τα παντα οπως κ ναχει. Τι μπορω να κανω? Σας ευχαριστω!

    Απάντηση

  103. Καλημέρα, δουλέυω σε μια επιχείρηση όπου το καλοκαίρι του 2009 δεν πήραμε επίδομα αδείας – μας δόθηκε τον Ιανουάριο του 2010.
    Δεν πήραμε δώρο χριστουγέννων – μας δόθηκε το μισό ποσό τέλη Φεβρουαρίου, πήραμε το δώρο Πασχα κανονικά που για μας είναι σαν να πήραμε το υπόλοιπο μισό του δώρου Χριστουγέννων, λόγικα έτσι θα πάει και για τ επίδομα αδείας το φετινό – άρα θα είμαστε μονίμως ένα επίδομα πίσω.Η ερώτηση είναι κατά πόσο η επιθέωρηση εργασίας θα ασχοληθεί με την περίπτωση ή επειδή μας τα δίνει έστω και έτσι η εταιρία είναι καλυμμένη;

    Απάντηση

  104. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ!ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΑΝ ΣΕΡΒΙΤΟΡΟΣ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΕΝΑ ΠΟΛΥΧΩΡΟ, 1 ΧΡΟΝΟ ΜΕ 5 ΜΕΡΟΚΑΜΜΑΤΑ ΤΟΝ 2 ΧΡΟΝΟ ΗΜΟΥΝ ΦΑΝΤΑΡΟΣ Κ ΔΟΥΛΕΥΑ ΠΑΡΑΛΛΗΛΑ 3-4 ΜΕΡΟΚΑΜΜΑΤ Κ ΑΠΟ ΤΟΝ ΜΑΙΟ ΤΟΥ 08 ΜΕΧΡΙ ΦΛΕΒΑΡΗ 09 ΜΕ 7 ΜΕΡΟΚΑΜΜΑΤΑ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ!ΔΙΧΩΣ ΕΙΔΟΠΟΙΗΣΗ ΑΠΟΦΑΣΙΖΕΙ Ο ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΜΟΝΟ Σ/Κ,ΕΤΣΙ Κ ΕΦΥΓΑ Κ ΒΡΗΚΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΑΛΛΟΥ!ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΚΑΠΟΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ?ΕΜΑΘΑ ΕΚ ΤΟΝ ΥΣΤΕΡΩΝ ΟΤΙ ΜΟΥ ΚΟΛΛΟΥΣΑΝ ΤΑ ΕΛΑΧΙΣΤΑ ΕΝΣΗΜΑ 1 ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ Κ ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΠΟΤΕ ΔΩΡΑ Η ΕΠΙΔΟΜΑ?ΣΥΜΒΟΥΛΕς ΠΩΣ ΝΑ ΚΙΝΗΘΩ???
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • αποχημιωση οχι γιατί έχεις παραιτηθεί αλλά για τα ένσημα νομίζω μπορεις να τα διεκδικήσεις αν τους κανεις καταγγελία στο ΙΚΑ και γίνει ελεγχος

      Απάντηση

  105. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ,ΔΟΥΛΕΥΩ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΕΝΑ ΓΡΑΦΕΙΟ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΑΥΡΙΟ ΟΤΙ ΘΑ ΜΟΥ ΔΩΣΟΥΝ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΟΙΚΙΟΘΕΛΗ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΚΑΙ ΠΙΑΣΩ ΑΛΛΟΥ ΔΟΥΛΕΙΑ Η ΟΠΟΙΑ ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΚΑΛΑ ΚΑΙ ΦΥΓΩ, ΘΑ ΕΧΩ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΓΙΑ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑ?

    Απάντηση

    • OXI AN ΠΑΡΑΙΤΗΘΕΙΣ ΔΕΝ ΔΙΚΑΙΟΥΣΕ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΑΛΛΑ ΑΝ ΠΑΣ ΣΕ ΑΛΛΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΑΠΟΛΥΘΕΙΣ ΣΑΦΩΣ Η ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΜΕΤΡΑ ΣΤΗΝ ΘΕΜΕΛΙΩΣΗ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΟΣ ΕΠΙΔΌΜΑΤΟΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

      Απάντηση

  106. Καλησπερα
    δουλευω σε μια εταιρεια 8 χρονια στο τμημα μηχανογραφησης και μου αλλαξαν ποστο χωρις την θεληση μου εχω προσληφθει σαν μηχανογραφος τι μπορω να κανω σε αυτη την περιπτωση? θελω να φυγω αλλα να αποζημειωθω η να μπω ταμειο ανεργειας

    Απάντηση

  107. θελω να ρωτησω εαν μπορω να κανω καταγγελια στον ανδρα μου γιατι δεν μου εχει βαλει ενσημα οσα χρονια εργαζομουν στο μαγαζι του και τωρα με χωρισε και με πεταξε στον δρομο

    Απάντηση

    • Σε αυτό δεν μπορώ να σου πω πολλά …πρέπει πρώτα να αποδείξεις οτι ήσουν εργαζόμενοι …αλλά είναι και θέμα αστικού δικαίου που έχει σχέση με την κοινή περιουσία και κλπ καλύτερα δες την υπόθεση με δικηγόρο …οσον αφορά αρχικά το θέμα τις περιουσίας αφού ειχε συμμετοχή στην εργασία

      Απάντηση

  108. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ.ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΠΟΥ ΗΜΟΥΝ ΦΟΙΤΗΤΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΩΣ ΣΕΡΒΙΤΟΠΟΣ ΣΕ ΤΑΒΕΡΝΑ ΜΟΝΟΝ ΤΑ ΣΑΒΒΑΤΟΚΥΡΙΑΚΑ(ΓΙΑ 6 ΣΥΝΕΧΟΜΕΝΑ ΕΤΗ).ΛΟΓΩ ΧΑΜΗΛΟΥ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ ΑΥΤΑ ΤΑ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΑ ΕΤΗ ΔΕΝ ΥΠΕΒΑΛΛΑ ΠΟΤΕ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ.ΣΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΕΝΩ ΠΕΡΑΣΑΝ ΔΥΟ ΧΡΟΝΙΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΑΥΣΗ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΟΥ, ΠΛΗΡΟΦΟΡΗΘΗΚΑ ΠΩΣ ΔΕΝ ΜΟΥ ΚΟΛΛΗΣΑΝ ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΕΝΣΗΜΟ.ΕΧΩ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΝΑ ΤΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ?ΑΝ ΝΑΙ,ΜΕ ΠΟΙΟΝ ΤΡΟΠΟ?

    Απάντηση

    • τώρα ειναι αργά δύσκολα θα αποδείξεις …αν έχουν περάσει χρόνια και πως μπορεί να το ΙΚΑ να κάνει καταλλογσιμούς πηγαινε να ρωτήσεις αλλά δεν βλεπω να βγάζει ακρη

      Απάντηση

  109. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΠΑΙΔΙΑ.ΗΜΟΥΝ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ SECURITY ΚΑΙ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΑΝΕ ΜΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ 177 ΕΥΡΩ!!!ΕΧΟΥΝ ΠΑΡΑΘΥΡΑΚΙ ΑΥΤΕΣ ΟΙ ΕΤΑΙΡΙΕΣ ΟΝΤΩΣ ΓΙΑ ΤΕΤΟΙΟ ΠΟΣΟ ΠΟΥ ΡΩΤΗΣΑ.ΟΜΩΣ ΕΓΩ ΣΧΕΔΟΝ ΟΛΟ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΗΜΟΥΝ ΧΩΡΙΣ ΑΔΕΙΑ SECURITY.ΣΤΗΝ ΑΡΧΗ ΕΠΕΙΔΗ ΘΑ ΓΥΡΝΑΓΑ ΑΠΛΑ ΜΕ ΤΟ ΜΗΧΑΝΑΚΙ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΜΕ ΧΩΝΑΝΕ ΚΑΙ ΦΥΛΑΚΑ.ΕΠΙΣΗΣ ΕΧΟΥΝ ΒΑΛΕΙ ΑΛΛΗ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΕΙ ΚΑΤΩ ΑΠΟ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΙΧΑΝ ΔΩΣΕΙ ΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ.ΘΑ ΒΓΑΛΩ ΚΑΤΙ ΑΝ ΤΟΥΣ ΠΑΩ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ?ΘΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΟΥΝ ΚΑΤΙ?ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ!

    Απάντηση

    • δεν ξέρω αν θα κάνουν κάτι η αν αξίζει και απο οικονομικής πλευράς ( δηλαδή απο αυτά που μπορείς να πάρεις ) να το συνεχίσεις …
      Η αποζημιώση είναι πολυ λίγη σε είχαν ημερομισθιο η μισθωτό

      Απάντηση

  110. KALHSPERA.ERGAZOMAI WS YPALLHLOS GRAFEIOY .EXW TELEIWSEI IEK PLHROFORIKHS.ME PLHRWNOUN 400 EYRW TON MHNA KAI MOU KOLLANE 22 ENSHMA.ERGAZOMAI PRWI 12-2 KAI APOGEVMA 5:30 ME 9:30 SYNITHWS SYN TO OTI POLLES FORES KANW DOULEIES EKTOS WRARIOU.THELW NA RWTHSW TI MISTHO KAI POSA ENSHMA PREPEI NA PERNEI KAPOIOS POU ERGAZETAI 6 WRES;

    Απάντηση

  111. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ,ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΑΠΟ ΤΙΣ 15/4/2005 .ΣΤΙΣ 23/4/2010 ΜΕ ΦΩΝΑΞΕ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙ ΠΩΣ ΛΟΓΩ ΤΗΣ ΚΡΙΣΗΣ ΚΑΙ ΟΤΙ ΕΙΜΑΙ ΥΨΗΛΟΜΙΣΘΗ ΑΠΟΛΥΟΜΑΙ ΚΑΙ ΜΟΥ ΖΗΤΗΣΕ ΝΑ ΤΟΥ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΤΑ ΧΑΡΤΙΑ ΤΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΜΟΥ Η ΟΠΟΙΑ ΗΤΑΝ 5.600 ΕΥΡΩ ΚΑΙ ΟΤΙ ΤΑ ΕΧΩ ΛΑΒΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΜΟΥ ΤΑ ΔΙΝΕΙ ΣΕ ΔΟΣΕΙΣ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ( ΕΝΗΜΕΡΩΣΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΠΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑ).ΦΥΣΙΚΑ ΑΥΤΟ ΔΕΝ ΤΟ ΔΕΧΤΗΚΑ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΝΑ ΠΑΡΩ ΟΛΗ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΕΤΟΥΣ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΜΟΥΝ(26/5/2010-21/5/2010) ,ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΕΓΙΝΕ. ΣΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΑΥΤΟ ΕΣΤΕΙΛΑ ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΣΕ ΑΛΛΗ ΕΤΑΙΡΙΑ ΚΑΙ ΕΓΙΝΑ ΔΕΚΤΗ ΚΑΙ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΞΕΚΙΝΗΣΩ ΕΡΓΑΣΙΑ ΑΠΟ ΤΙΣ 17/5/2010 ΕΓΩ ΟΜΩΣ ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΑΔΕΙΑ ΕΩΣ 21/5/2010 ΣΤΗΝ ΠΑΛΙΑ ΜΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑ. ΣΗΜΕΙΩΤΕΩΝ ΠΗΡΑ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ ΚΑΙ ΤΟΥ ΠΡΟΤΕΙΝΑ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ ΤΗΝ ΜΙΣΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΚΑΙ ΑΠΟΛΥΣΗ ΚΑΙ ΜΟΥ ΑΠΑΝΤΗΣΕ ΟΤΑΝ ΘΑ ΤΕΛΕΙΩΣΕΙ Η ΑΔΕΙΑ ΜΟΥ ΘΑ ΔΕΙ ΠΩΣ ΘΑ ΓΙΝΕΙ ΚΑΙ ΚΑΤΑΛΑΒΑ ΟΤΙ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΑΠΟΧΩΡΗΣΩ ΜΟΝΗ ΜΟΥ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΠΑΡΩ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ.

    ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΘΕΛΩ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΕΙΝΑΙ ΕΑΝ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΠΡΟΣΛΗΦΘΩ ΣΤΗΝ ΝΕΑ ΕΡΓΑΣΙΑ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΠΟΥ ΕΧΩ ΑΔΕΙΑ , ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΔΗΛΩΣΩ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΣΤΗΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΟΥ ΚΑΙ ΕΑΝ ΤΕΛΙΚΑ ΑΠΟΧΩΡΗΣΩ ΕΑΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΕΝΑ ΜΕΡΟΣ ΧΡΗΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΗΣ ΠΑΡΟΛΟ ΠΟΥ ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΑΔΕΙΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΧΕΙ ΚΑΤΑΒΛΗΘΕΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ.

    ΠΕΡΙΜΕΝΩ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΕΙΝΑΙ ΕΠΕΙΓΟΝ

    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • κάνεις δεν απαγορεύει να έχεις δευτερη δουλειά ….τώρα το θέμα είναι πως θα συνδιάσεις τα ωράρια
      Τώρα αφού σου έχει ανακοινώσει απόλυση μετά την άδεια πρέπει να σε απολύσει ..τώρα για την αποζημίωση μπορεί να την πάρεις με δόσεις αρκεί να σου δώσει την προκαταβολή που ορίζει ο νόμος ….πάντως σε καμία περίπτωση δεν κάνεις δηλωση παραίτησης και κακώς του έκανες την πρόταση να σου δώσει την μισή αποζημίωση …τωρα δες εσυ τι σε συμφέρει περισσότερο ….για να καταχυρωθείς να του κάνεις και μια καταγγελία για το επίδομα της άδειας …ώστε να μην έχει λόγους να θέλει να συνεχίσεις σε αυτόν

      Απάντηση

  112. ΕΡΓΑΖΩΜΑΙ ΕΔΩ ΚΑΙ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΑ ΕΡΓΑ ΚΑΤΑΣΚΕΥΗΣ ΤΟΥ ΜΕΤΡΟ ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ (ΧΟΛΑΡΓΟΣ, ΝΟΜΙΣΜΑΤΟΚΟΠΕΙΟ & ΑΓΙΑ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ). ΑΥΤΑ ΤΑ ΤΡΙΑ ΧΡΟΝΙΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ ΠΟΤΕ ΠΛΗΡΩΘΕΙ ΣΤΗΝ ΩΡΑ ΜΑΣ. ΠΑΝΤΑ ΜΑΣ ΚΑΘΥΣΤΕΡΟΥΝΕ ΑΠΌ 15 ΜΕΡΕΣ ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ 2 ΜΗΝΕΣ. ΟΤΑΝ ΑΡΧΙΖΟΥΝ ΤΑ ΠΑΡΑΠΟΝΑ ΝΑ ΓΙΝΟΝΤΑΙ ΔΙΑΜΑΤΡΥΡΙΕΣ ΑΠΟ ΕΜΑΣ, ΑΠΟ ΤΗ ΔΕΙΥΘΥΝΣΗ ΑΡΧΙΖΟΥΝ ΟΙ ΑΠΕΙΛΕΣ ΚΑΙ ΟΙ ΕΙΡΩΝΙΕΣ ΤΟΥ ΣΤΥΛ “… ΤΙ; ΘΕΣ ΚΑΙ ΛΕΦΤΑ;”. ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΤΤΙΚΟ ΜΕΤΡΟ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΠΛΗΡΩΜΕΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΙΝΟΝΤΑΙ ΣΤΟ ΤΕΛΟΣ ΚΑΘΕ ΤΡΕΧΟΝΤΟΣ ΜΗΝΟΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΙΑ ΣΕ’ ΜΑΣ ΚΑΝΟΥΝ ΟΠΩΣ ΠΡΟΕΙΠΑ ΚΑΙ ΔΥΟ ΜΗΝΕΣ ΝΑ ΦΤΑΣΟΥΝ. ΕΠΙΣΗΣ ΑΠΟΛΥΟΥΝ ΚΟΣΜΟ ΤΟ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟ ΚΑΙΡΟ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΤΟΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΟΥΝ, ΜΕ ΤΗΝ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΙΑ ΟΤΙ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΠΑΡΕΙ ΧΡΗΜΑΤΑ. ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΦΥΣΙΚΑ ΠΗΓΑΙΝΟΥΝ ΣΤΙΣ ΤΣΕΠΕΣ ΤΩΝ ΔΙΕΘΥΝΟΝΤΩΝ, ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΤΑ ΥΛΙΚΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΣΚΕΥΗ ΤΟΥ ΜΕΤΡΟ ΣΤΙΣ ΜΙΣΟΤΕΛΙΕΩΜΕΝΕΣ ΙΔΙΟΚΤΗΤΕΣ ΚΑΤΟΙΚΙΕΣ ΚΑΙ ΒΙΛΛΕΣ ΤΟΥΣ. ΕΠΙΣΗΣ ΤΟ ΙΚΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΙΝΑΙ ΑΠΛΗΡΩΤΟ ΕΔΩ ΚΑΙ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ΠΕΡΙΠΟΥ. ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΜΑΣ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΜΕΧΡΙ ΤΕΛΟΣ ΤΟΥ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙΟΥ ΝΑ ΜΗΝ ΠΕΡΙΜΡΝΟΥΜΕ ΠΛΗΡΩΜΕΣ. ΦΥΣΙΚΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ, ΚΑΙ ΟΤΑΝ ΥΠΗΡΧΕ ΤΑ ΕΠΑΙΡΝΕ ΚΑΤΩ ΑΠΟ ΤΟ ΤΡΑΠΕΖΙ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΜΙΛΑΕΙ. ΕΧΟΥΜΕ ΦΤΑΣΕΙ ΣΕ ΟΡΙΑΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ, ΧΡΩΣΤΑΜΕ ΟΙ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟΙ ΝΟΙΚΙΑ, ΚΑΤΑΝΑΛΩΤΙΚΑ ΚΑΙ ΣΤΕΓΑΣΤΙΚΑ ΔΑΝΕΙΑ, ΣΕ ΔΕΚΟ ΚΑΙ ΔΕΝ ΣΥΜΜΑΖΕΥΕΤΑΙ ΑΛΛΑ ΣΤΗΝ ΑΕΓΕΚ ΟΙ ΥΠΕΥΘΥΝΟΙ ΚΩΦΕΥΟΥΝ. ΑΛΛΑ ΓΙΑ ΠΟΣΟ;

    Απάντηση

    • να πάτε να κάνετε καταγγελία στην Επιθεώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ ακόμα και σε κάποιο εισαγγελέα γιατί είναι αυτοφωρο το αδικημα η μη καταβολής δεδουλευμένων…..

      Απάντηση

  113. Ειμαι μια αυτοαπασχολουμενη ιδιοκτητρια καταστηματος και μεχρι πριν μερικους μηνες απασχολουσα μια υπαλληλο την οποια απελυσα.Πληροθηκε φυσικα την νομιμη αποζημιωση οπως επισης τα δυο χρονια που απασχολουνταν σε εμενα επερναι κανονικα το μισθο τις αυξησεις τα αναδρομικα τα δωρα. τις αδειες τα ρεπω και οτι αλλο δικαιουνταν και τωρα με τρεχρι στα δικαστηρια και ζηταει ταμειακο επιδομα επιπροσθετα στο μισθο της πωλητριας που της εδινα εστω και αν στο μαγαζι δουλευα και εξακολουθω να δουλευω και εγω καθημερινα και φυσικα το ταμειο το χειριζομαι εγω προσωπικα.επισης ζητα υπερεργασια για τα απογευματα που το καταστημα.Δευτερα και Τεταρτη .ειναι παντα κλειστο,.Τωρα τι κανω εγω.τρεχω στα δικαστηρια και πληρωνω εξοδα για την κακοηθεια μιας πωλητριας.Ευχαριστω.

    Απάντηση

    • αυτά βέβαια μένει να αποδειχθούν … στο δικαστήριο Πάντως δεν έχουν σχεση με την απόλυση αφού έχει γίνει κανονικά ..ε’ίναι αξιώσεις σε σχέση με την εργασία της πριν την απολυση …Αναγκαστικά πρέπει να υποστείς την δικαστική διαδικασία ! και εφόσον ήσουν ΟΚ και το αποδείξεις δεν νομίζω οτι θα έχεις προβλημα

      Απάντηση

  114. Καλή σας μέρα.
    Ανακάλυψα το blog σας στην προσπάθεια μου να ενημερωθώ για ένα σοβαρό εργασιακό πρόβλημα που μου έχει προκύψει και για το οποίο δεν έχω λάβει μια συγκεκριμένη απάντηση. Εργάζομαι ως υπάλληλος γραφείου σε μια εταιρεία από τον 08/2008 έως σήμερα με σύμβαση αορίστου χρόνου και συγκεκριμένο ωράριο που αναγράφεται στη σύμβασή μου, ήτοι Δευτέρα έως Παρασκευή 12:00-20:15. Μετά από επιθυμία του εργοδότη εδώ και αρκετό καιρό πηγαίνω 13:00-21:15. Την προηγούμενη εβδομάδα με ενημέρωσε ότι επιθυμεί τροποποίηση ωραρίου σε πρωινό. Γνωρίζει πως για μένα το πρωινό ωράριο είναι ανέφικτο, λόγω του ότι πραγματοποιώ το διδακτορικό μου. Εξάλλου για αυτό κι εξαρχής δέχτηκα το απογευματινό-βραδινό. Ο πραγματικός λόγος μετά από συζήτηση μαζί του αποκαλύφθηκε πως είναι η επιθυμία του να έχει ένα άτομο από το πρωί μέχρι ό,τι ώρα χρειαστεί να κάθεται το βράδυ. Χαρακτηριστικά μου είπε ότι εγώ μέχρι τις 21:00 που δουλεύω δεν κάθομαι μετά αρκετά παραπάνω από το ωράριο μου το πολύ 1-2 ώρες. Ως παράδειγμα μου έφερε άλλη μία συνάδελφο η οποία κάθεται και 12 ώρες.. Σημείωση οι υπερωρίες και διάφορα άλλα extra που ζητάει, π.χ. κάποιες υποχρεωτικές Κυριακές-ημερίδες κτλ δεν πληρώνονται. Εξάλλου, ανέφερε ότι λόγω κρίσης θα μπορεί να βρει ένα άτομο που να ικανοποιεί αυτές τις απαιτήσεις του. Το ζητούμενο είναι, για να μη σας κουράζω άλλο, πως θέλει να αποχωρήσω οικειοθελώς, και με εκβιάζει με αυτή την τροποποίηση του ωραρίου. Όταν έδειξα κάποια δυσανασχέτηση μου είπε ότι μπορεί να μου κάνει ως χάρη μία εικονική απόλυση, χωρίς να λάβω την αποζημίωσή μου, για να μπω μόνο στον ΟΑΕΔ.. Την Παρασκευή βρήκαν την αντικαταστάτρια μου και εντός της εβδομάδας θα πρέπει να αποχωρήσω.. Ρώτησα επιθεώρηση εργασίας αλλά ο καθένας μου έδωσε και διαφορετική απάντηση. Ένας μάλιστα βρέθηκε να μου δίνει και λίγο “αποπροσανατολισμένα στοιχεία” νιώθω τελείως αβοήθητη σε αυτό το κράτος.. Μήπως γνωρίζετε κάτι θα με συμβουλεύατε να δεχθώ την εικονική απόλυση ή να διεκδικήσω την αποζημίωσή μου;
    Μήπως έχει σημασία το ότι είμαι υποψήφια διδάκτωρ και επιπλέον έχω περάσει και σε μία δεύτερη σχολή-ΑΕΙ, οπότε το πρωινό ωράριο είναι φύσιν αδύνατο για μένα. Είμαι ήδη κάτοχος πτυχίου ΑΕΙ και μου αρέσει η επιστήμη μου και η γνώση, για βιοποριστικούς λόγους αναγκάστηκα να ξεκινήσω αυτή τη δουλειά, στην οποία ήμουν πάντοτε συνεπής και σωστή, χωρίς να δημιουργηθεί ποτέ το οποιοδήποτε πρόβλημα θεωρώ ότι είναι αδικία να μην μπορείς να υπερασπιστείς τα αυτονόητα δικαιώματα σου που είναι μια αποζημίωση 2 μισθών και με δόλο να προσπαθούν να στα καταστρατηγήσουν.. Ξέρω ότι ο εργοδότης έχει σαφώς τα περισσότερα δικαιώματα απλά ζητώ την άμεση εάν είναι εφικτό βοήθεια σας, λόγω του ότι όπως σας προανέφερα βρέθηκε ήδη η αντικαταστάτριά μου, για να δω τι ακριβώς δικαιούμαι κι εγώ..
    Σας ευχαριστώ θερμά εκ των προτέρων
    Υ.Γ. Ζητώ συγγνώμη και για το μακροσκελές σε έκταση μήνυμά μου..

    Απάντηση

  115. Καλημέρα στους υπεύθυνους και στους αναγνώστες.
    Πολύ εντυπωσιακή αυτή σας η κίνηση για την δημιουργία ενός τέτοιου blog.
    Θέλω να επικαλεστώ επίσχεση στον εργοδότη μου αφού έχει να με πληρώσει δύο μήνες.
    Για να προβώ σε μια τέτοια κίνηση θα χρειαστεί να το καταγγείλω και στην επιθεώρηση εργασίας απαραίτητα?
    Έχετε κάποιο παράδειγμα σχετικής αίτησης για επίσχεση?
    Που μπορώ να βρω μια για να την καταθέσω το συντομότερο?
    Τι επιπλέον κινήσεις πρέπει να κάνω? Πέραν της δήλωσης στον εργοδότη μου?
    Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων.
    Δημήτρης

    Απάντηση

  116. δουλευα τα τελευταια 5 χρωνια σε 1 καθαριστηριο τα 3 πρωτα δεν μου κολλουσε ουτε 1 ενσημο και τα τελευταια 2 με εβαλε σε 1 προγραμμα του οαεδ 4ωρο αλλα δουλευα 10ωρο και επαιρνα 1100 μπορω να διεκδικησω τα ενσημα απο τα πρωτα 3 χρονια ?

    Απάντηση

  117. Εργάζομαι σε μια εταιρία με accesoiries σαν αποθηκάριος για 5,5 χρόνια και με απέλυσαν.Πόση αποζημίωση δικαιούμαι; πάει σύμφωνα με τον νέο νόμο;
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων

    Απάντηση

  118. ΟΤΑΝ Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΑΛΛΑΖΕΙ ΤΟ 5/ΜΕΡΟ (40ΩΡΟ) ΣΕ 4/ΜΕΡΟ ΔΗΛΑΔΗ ΑΦΑΙΡΕΙ ΜΙΑ ΜΕΡΑ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΠΕΙΤΕ ΜΟΥ ΟΙ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΝΑΙ ΙΣΕΣ ΜΕ ΤΙΣ ΕΡΓΑΣΙΜΕΣ (ΔΗΛΑΔΗ ΑΝ ΔΟΥΛΕΨΩ ΣΤΟΝ ΜΗΝΑ 4 ΕΒΔΟΜΑΔΕΣ ΕΠΙ 4 ΜΕΡΕΣ ΠΟΣΑ ΕΝΣΗΜΑ ΘΑ ΠΑΡΩ; 16 Ή 20)
    ΕΠΙΣΗΣ ΘΕΛΩ ΝΑ ΜΑΘΩ ΑΝ Η ΜΕΙΩΣΗ ΤΩΝ ΗΜΕΡΩΝ ΕΠΗΡΕΑΖΕΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ, ΤΟ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΔΩΡΟ ΠΑΣΧΑ ΑΝ ΝΑΙ ΜΕ ΠΟΙΟ ΤΡΟΠΟ.
    ΔΕΝ ΜΑΣ ΒΑΖΕΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΜΕ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ. ΤΙ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΣΗΜΑΙΝΕΙ ΑΥΤΟ

    Απάντηση

  119. καλιμερα σασ. Πολύ καλή η προσπάθια, σασ συγχέρω και σας ευχαριστώ.
    δουλεω σε ξενοδοχιο στο κεντρο και γλιστραι πολυ το πατομα στην κουζινα και ολο του λεμε να κανουν κατι και ολο λενε θα κανουν και δεν κανουν τιποτα μεχρι προχτεσ που επεσε μια κοπελα και εσπασε τον αστραγαλο. τι μπορουμ να κανουμε;

    Απάντηση

  120. kalimera,ergazome se mia eteria apo 2004,ta teleftea 2 hronia den pai kala,ime apliroto 5-6 mines ,mas ekopse ke apo ensima ,to proto trimino to 2010 mas kolise apo 12-13 meres to mina .ti prepi na kano.

    Απάντηση

  123. PERISI EIXA DOULEPSI OLO TO 2009 SE GRAFIO TOURISMOU KAI META TO TELOS TIS ERGASIAS MOU STIS 26 MARTIOU TOU 2010 KATATHESA TA XARTIA MOU GIA EPIDOMA ANERGIAS APO TON OAED.STON IDIO XRONO2010 POSOUS MINES ENSIMA XRIAZOME GIA NA KSANAMPORO NA SINEXISO TO TAMIO TIS ANERGIAS EAN ERGASTO SE EPOXIAKI ERGASIA KAI SIGKEKRIMENA SAN SERVITORA AUTI TIN FORA SE ESTIATORIO?THA ME VOITHISETE POLI EAN GNORIZETE I POU THA PREPI NA APEFTHINTHO GIA NA MATHO?

    Απάντηση

    • Για τους απασχολούμενους σε τουριστικά επαγγέλματα (ή και εποχιακά π.χ. μουσικοί, ηθοποιοί κ.α ) αρκούν 100 ημέρες εργασίας το τελευταίο 12μηνο.
      ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ:

      Η διάρκεια της επιδότησης εξαρτάται από το πόσες ημέρες εργασίας έχει πραγματοποιήσει ο ασφαλισμένος στα προαναφερόμενα κρίσιμα χρονικά διαστήματα (14μηνο, 12μηνο ή διετία).

      ΠΙΝΑΚΑΣ

      ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ

      ΓΕΝΙΚΗ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΕ ΟΙΚΟΔΟΜΟΙ ΔΙΑΡΚΕΙΑ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ

      ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤΙΚΑ ΕΠΑΓ/ΤΑ

      ΑΛΙΕΡΓΑΤΕΣ

      14ΜΗΝΟ 12ΜΗΝΟ 14ΜΗΝΟ

      Ημέρ. Εργας Ημέρ. Εργας Ημέρ. Εργας

      125-1491 100-149 100-149 5 μήνες

      150-1792 150-179 150-179 6 μήνες

      180-2193 180-219 180-219 8 μήνες

      220-249 220-249 220-249 10 μήνες

      250 και άνω 250 και άνω 250 και άνω 12 μήνες

      210 και συμπλήρωση 210 και άνω 210 και συμπλήρωση 12 μήνες

      του 49ου έτους ηλικίας του 49ου έτους ηλικίας

      1. Ή 200 στη διετία
      2. Ή 250 στη διετία
      3. Ή 300 στη διετία

      Απάντηση

  124. Καλημερα,εργαζομουν σε μια εταιρια τοποθετησης γυψοσανιδων απο το 2005.Η εταιρια αρχισε να μην πηγαινει καλα απο το 2008 και δεν μου εδωσε δωρο πασχα επιδομα αδειας και αυτο συνεχιστικε καιτο 2009 μεχρι που απολυθηκα χωρις αποζημιωση.Τουλαχιστον μπηκα στον οαεδ, αλλα τα χρηματα ακομη δεν τα εχω παρει,τι πρεπει να κανω περναει ο καιρος!ευχαριστω.

    Απάντηση

      • αμα είναι σε λειτουργία πώς σε απέλυσε χωρίς αποζημιώση?
        Στην επιθεώρηση εχεις κάνει καταγγελία.. ?
        Πάντως να ξέρεις οτι η μη καταβολή δεδολευμένων επιδόματων πάσχα και αδείας ειναι αδίκημα και μπορεις και με μηνυτήρια αναφορά στην εισαγγελία να του ασκηθεί δίωξη

  125. ΕΡΓΑΖΟΜΕ ΟΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟΝ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΕΡΙΑ 5 ΧΡΟΝΙΑ ΚΑΙ ΤΟΡΑ ΜΟΥ ΔΙΝΙ ΑΔΕΙΑ ΓΙΑ 5 ΜΕΡΕΣ ΧΩΡΗΣ ΝΑ ΤΗΝ ΠΛΗΡΩΦΟ. ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ,ΚΑΙ ΤΙ ΜΠΩΡΟ ΝΑ ΚΑΝΟ.

    Απάντηση

    • ΝΟΜΙΖΩ ΕΧΩ ΞΑΝΑ ΑΠΑΝΤΗΣΕΙ …ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΟΥ ΔΩΣΕΙ ΕΝΑ ΜΙΣΘΟ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΚΑΙ ΟΤΙ ΣΟΥ ΧΡΩΣΤΑ ΣΕ ΔΩΡΑ ΕΠΙΔΟΑΑ ΑΔΕΙΑΣ και αδεια …να πας να κανεις καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  127. Καλησπέρα,
    Καταρχήν τα συγχαρητηρία μου για την αξιόλογη δουλειά που κάνετε. Έχω να κάνω κάποιες ερωτήσεις σχετικά με την εργασία μου. Κρατάω το γραφείο της εταιρειάς στην αθήνα και είμαι στον σχεδιασμό και στις πωλήσεις. Το εργοστάσιο είναι στην Θήβα.
    1) Τους τελευταίους 2 μήνες με έχουν υποχρεώσει να δουλέψω τετράωρο. Με “εκβίασαν” ότι αν δεν δεχτώ θα με απολύσουν ή θα με πληρώσουν με τα μισά και ας δούλευα 8ώρο. Εγώ δέχτηκα με την προϋπόθεση να είναι μόνο για 2 μήνες.
    2) Επίσης τον τελευταίο καιρό (8 μήνες) εχεί προσλάβει έναν άνθρωπο χωρίς ΙΚΑ και με μικρότερο μισθό για να κάνει δουλειές της οποίες έκανα και εγώ.
    3) Ο εργοδότης μου είπε πως αν θέλω να συνεχίσω να δουλεύω 8ώρα θα πρέπει να πάω στην Θήβα. Εγώ αρνήθηκα. Αυτός με την σειρά του μου είπε πως έχω υπογράψει σύμβαση που λέει πως πρέπει να πηγαίνω στο εργοστάσιο όταν αυτός μου λέει. Εγώ δεν θυμάμαι να έχω υπογράψει κάτι τέτοιο και από ότι ξέρω αυτό ισχύει μόνο αν η εταιρεία και το υποκατάστημα είναι στον ίδιο νομό. Επίσης επειδή έχω πάει πολλές φορές στην Θήβα αυτά τα χρόνια δικαιούμαι εκτός έδρας επιδόματα;
    4) Επίσης έχω πολλές υπερωρίες και είναι απλήρωτες. Το πρόβλημα είναι πως στο γραφείο δεν χτυπάω κάρτα και δεν ξέρω τι να κάνω με αυτό το θέμα.
    5) Όλα αυτά τα χρόνια δεν έχω υπογράψει για μισθοδοσία (η πληρωμή γίνεται μέσω τραπεζικού λογαριασμού) και για άδεια. Είναι νόμιμο αυτό; Επίσης έχω την υποψία ότι έχουν πλαστογραφήσει την υπογραφή μου.
    Ευχριστώ

    Απάντηση

    • Πρωτα απ όλα για να έχει γίνει αλλαγή εργασιακής σχέσης απο πληρη σε μερική απασχόληση πρεπει να έχει υπάρξει συνέναιση δική σου …Απ οτι καταλαβαίνω το έχεις δεχθεί και γενικά έτσι γίνεται “εκβιάζονται” οι εργαζόμενοι σήμερα και η ανάγκη για δουλειά τους κάνει να υποχωρουν.
      σε σχέση τώρα με τα θέματα που βάζεις ..
      αρχικά πρόσεχε γιατί μπορεί να μην αλλάξει την συμβαση απο μερική σε πλήρη και αν εσυ το απαιτήσεις μπορει να σε απολύσει αλλά με αποζημίωση με βάση τον μισθό του μερικού και οχι πληρη απασχολούμενου όπως πρίν
      τώρα να σε μετακινήσει δεν νομίζώ οτι το μπορεί αφού είναιυποκατάστημα εκτός της έδρας …Τώρα για τα εκτός έδρας δεν το ξέρω …Αλλά έξοδα μετακίνησης μπορει να διεκδικήσεις …αν χρησιμοποιείς δικό σου μέσο και πληρώνεις πχ βενζίνη ,διόδια κλπ
      Η σύμβαση εργασίας ειναι υποχρεωτική να δίνεται στον εργαζόμενο ..αν δεν το κάνει είναι παράβαση της νομοθεσίας…
      Η μισθοδοσία μπορεί να γίνεται μέσω τράπεζα αλλά ο έργδότης υποχρεουται να δίνει εξοφλητική απόδειξη καθε μήνα
      και το τελευταίο έχει ανασφάλιστο έναν άλλο εργαζόμενο…
      ΟΛα αυτά ειναι παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας …αν γίνει καταγγελία κλπ σίγουρα θα βρεθεί σε δύσκολη θέση…
      Αυτά εμμέσως μπορεί να τα επισημάνεις στον εργοδότη …και ανάλογα βλέπεις …πως αντιδράς Πάντως θέλει προσοχή στο θέμα της συμβασης για το 4ωρο..και την απόλυση γιατί μπορεί να ήταν κόλπο να σε απολύσει με μικρότερη αποζημίωση …
      ΓΙα τις υπερωρίες τώρα αν δεν υπάρχει κάρτα η καποιος άλλος να το βεβαιώνει μπορεί να είναι δύσκολο να αποδειχθούν …Αλλα ισως απο τα ωράρια του υποκαταστηματος να βγαίνει άκρη

      Απάντηση

  128. Καλησπέρα,ευχαριστω προκαταβολικα για τη βοηθειά σου.
    Θα ήθελα αν μπορείς να μου λύσεις 2 απορίες.
    1) εργάζομαι σε μια εταιρεια απο το 1991 με μια διακοπη 18 μηνων για να εκπληρωσω τις στρατιωτικες μου υποχρεωσεις και συνεχιζω να δουλευω μετα το στρατο μεταφεροντας ολα τα δικαιωματα μου. Σε περιπτωση απόλυσης το διαστημα των 18 μηνων προσμετρατε στο χρονο αποζημιωσης ;
    2) εαν αρνηθω να υπογραψω νεα συμβαση εργασιας για τετραημερη απασχοληση τι επιπτωσης θα εχω ;

    Απάντηση

    • για το 18μηνο δεν ξέρω νομίζω οχι …ρώτησε σε επιθεώρηση εργασίας
      Τώρα για το τετραημερο μ[πορεις να αρνηθείς δεν εισαι υποχρεωμένος να συμφωνήσεις βέβαια και η επιχειρηση μπορει να σε απολυσει οχι γιατί αρνήθηκες …αλλά μέσα στα πλαίσια των απολύσεων που μπορει να κάνει

      Απάντηση

  129. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ 8 ΜΗΝΕΣ ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΟΥΝ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΑΣΘΕΝΕΙΑ ΚΑΙ ΜΟΥ ΛΕΝΕ ΟΤΙ ΘΑ ΠΑΡΩ ΤΑ ΜΙΣΑ ΛΕΥΤΑ ΚΑΙ ΤΑ ΥΠΟΛΟΙΠΑ ΟΤΑΝ ΤΟΥΣ ΠΑΩ ΤΟ ΧΑΡΤΙ ΜΕΤΑ ΑΠΟ 10 ΜΕΡΕΣ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ……..ΕΠΙΤΡΕΠΕΤΕ? ΕΙΝΑΙ ΣΙΓΟΥΡΟ ΟΤΙ ΘΑ ΜΟΥ ΤΑ ΔΩΣΟΥΝ ΤΑ ΛΕΥΤΑ ΜΕΤΑ?

    Απάντηση

    • ΣΤΗΝ ΑΣΘΕΝΙΑ ΤΑ ΜΙΣΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΤΟ ΙΚΑ ΤΑ ΜΙΣΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΑΝ ΕΧΕΙΣ ΠΑΕΙ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΤΟΥ ΙΚΑ Ο ΕΡΓΟΔΌΤΗΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΙΣ ΜΕΡΕΣ ΤΗΣ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΤΩΡΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ ΑΝ ΤΗΝ ΚΑΝΟΥΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΟΥ ΔΏΣΟΥΝ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΕΙΝΑΙ ΕΝΑΣ ΜΙΣΘΟΣ ΚΑΙ ΑΝΑΛΟΓΙΑ ΑΔΕΙΑΣ 2 ΜΕΡΕΣ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ΚΑΙ ΑΝΤΙΣΤΟΙΧΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ ( ΑΝΑΛΟΓΙΑ) ΜΙΑ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΧΕΙΣ ΚΛΕΙΣΕΙ ΧΡΟΝΟ …ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΑ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΕΙΝΑΙ ΑΚΥΡΗ ΑΝ ΔΕΝ ΔΏΣΟΥΝ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ …ΑΛΛΟ ΤΟ ΘΕΜΑ ΤΙΣ ΑΔΕΙΑΣ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΟ Η ΑΠΟΛΥΣΗ

      Απάντηση

  130. loipon i katastasi exei ws eksis. doulepsa se mia etaireia me tin eidikotita tis grafistrias apo 23/3/2010 mexri k 29/04/2010 tin opoia mera paraitithika giati gia simbasi akouga alla simbasi den eblepa k panta apofeugotan to thema me tin dikiologia tha taktopoiithei. douleya kiriws 10wra me tin iposxesi oti tha plirwthoun oi yperwries.otan arrwstisa, 19-23 apriliou eleipsa,gia mia bdomada pira til sto logistirio k den gnwrizan kan tin iparksi mou. opote den asxolithika kan na tous paw xarti giati den eimai kan asfalismeni pros to paron.otan girisa mou petakse o proistamenos na steile ta stoixeia mou sto logistirio gia na etoimasoun ta xartia mou k otan pira mou eipan oti eprepe na sinennoithei mazi tous gia to ti proslipsi tha ginei wres ergasias thesi ktl. ekeinos den asxolithike kan na parei til k gernika krybotan. to klima tis etaireias exei ws eksis(thn onomazw B tyxaia). h etaireia B me ypeythino ton en logo kyrio xrhmatodotitai apo thn etaireia A thn opoia exoun oi metoxoi ths B. to logistirio ypeythino gia plirwmes einai tis etaireias A. k edw erxetai to mpaxalo.meta tin paraitisi mou se mia teleutaia sinantisi me ton proistameno dextika apeiles oti tha mou stathei empodio k oti den tha ksanapiasw pouthena douleia.apo tin alli etaireia to logistirio eipe oti tha plirwthw kanonika opws k o enas metoxos me ton opoio milisa.alla mexri twra tipota.pernw til k lene oti tha me eidopoiisoun alla tipota.martires iparxoun k gia tis iperwries k gia to sistima pou exei o kyrios proistamenos tis B etaireias na pernei kosmo na tou bgazei douleia k na ton “diwxnei” me ton tropo tou.ti ginetai se auti tin periptwsi?

    Απάντηση

    • εργασία χωρίς σύμβαση ειναι παράνομη ….καταγγελία στο ΙΚΑ και στην επιθέρωρηση εργασίας αν είναι κράτος πρέπει να πάνε στην επιχειρηση και νακάνουν ελέγχους να επιβάλουν προστιμα και καταλογισμό ενσήμων….συν ποινική δίωξη γιατί ειναι και ποινικό αδίκημα παράνομη απασχοληση και η μη καταβολή εισφορών στο ΙΚΑ

      Απάντηση

  131. xeretai
    douleua se mia etairia brady os filakas
    douleua 27-30 meres ton mina (analoga posa repo perna)
    apo 01-10-2008 eos 31-05 2010
    me tin simfonia oti tha me kolaei kathe nyxta ensima
    meta mou eipe oti den mporei pano apo 25 ensima giati einai to orio (kathe mina )
    meta apo 5 mines eixame problima stin etairia pou doueua kai doulepsa gia 1 mina (10 meres mono)
    mou edose ena xarti na upograpso oti tha douleuo mono 8 meres tin ebdomada (giati eixame problima stin etairia )oste na min me kolaei pano apo 8 ensima ton mina !
    meta omos ton epomeno mina douleua pali 27-30 meres eos 31-05 2010
    exo xartia apo ekei pou douleua kai mporo na apodeikso oti pigena kathe brady kai douleua !

    simera piga sto ika kai eida oti me kolise ton proto mina 10 ensima (sosta giati toso doulepsa)
    ton 2o 25
    kai ton 3 25 ensima
    kai ton 4:25 ensima
    ton 5o mina 8
    kai meta sinexise na me kolaei eos (31-05 2010)
    8 ensima mono TON MINA
    ENO EGO DOULEUA OLO TON MINA 27- 30 NYXTOKAMATA!!!
    EGO EIXA KSESKISTEI XRISTOUGENA PASXA KAI PIGENA KATHE NIXTA !!
    den mporo na bgo tameio anergeias me auta ta ensyma !!
    an ton kano katagelia :mipos me to xarti pou upograpsa giata 8 nyxtokamata me exei sto xeri kai den mporo na ton kano tipota ?
    exo ta xartia pou douleua me tis meres kai hmerominies !!
    kai me xrostaei kai 7 mines oloklirous xrimata !!

    apantiste mou please
    einai epeigon !!!

    Απάντηση

    • το χαρτί δεν λέει …τιποτα αφορά το διαστημα που γράφεις ….οπότε με τις αποδείξεις που έχεις πάς στο ικα και κάνεις καταγγελία και το ικα πρέπει να καταλογήσει τα ένσημα και να επιβάλει και προόστιμα και μηνυση να κάνει στον εργοδότη …αυτά ειναι απάτες εργοδοτών να απασχολούν παράνομα κόσμο ….και το ΙΚΑ αν κοιμάτε σιγουρα θα βουλιάξει

      Απάντηση

  132. Kαλημέρα και καλό μήνα.Εργάζομαι σε εταιρεια παροχής υπηρεσιών απο 1/1/2008.Πρίν 2 ημέρες ο εργοδότης με ρώτησε εαν δέχομαι να γίνει μείωση μισθού και ωρών.
    Την επομένη μου ανέφερε πως τελικά δεν εξυπηρετεί καθόλου να γίνει μείωση και πως αποφάσισε να κλείσει την επιχείρηση.
    Μου ζήτησε μέχρι να γίνει είσπραξη των τιμολογίων απο τις συνεργαζόμενες εταιρείες και να βάλει κάποιές εκκρεμότητες σε τάξη να πάρω 2 εβδομάδες απο την κανονική μου άδεια.Θα επικοινωνήσει μαζί μου προς το τέλος της άδειας μου για να γίνει καταγγελία σύμβασης σε οαεδ και να είσπράξω τα χρήματα που δικαιούμαι.
    Με προβληματίζει η παράταση και αναρωτιέμαι εαν υπάρχει κάποιος άλλος λόγος που ενδεχομένως εγώ αγνοω.
    Μου πέρασε απο το μυαλό πως περιμένει να ψηφιστεί ο νέος νόμος για τις αποζημειώσεις.
    Σας παρακαλώ ενημερώστε με πως πρέπει να κινηθώ και τα δικαιώματά μου ποια είναι.
    Σας ευχαριστώ πολύ

    Με εκτίμηση

    Απάντηση

    • ο νέος νόμος δεν έχει ακόμα αποφσιστεεί και δεν ξέρω πότε θα αρχίσει να εφαρμόζεται…ωστόσο θα πρέπει να σας έχει δηλώσει την άδεια η να απαιτήσεται να την βεβαιώσει με έγγραφο αλλωστε οταν είσαι σε άδεια δεν μπορεί να σε απολύσει ….αυτά προς το παρόν

      Απάντηση

  133. καλημερα,
    εργαζομουν σε μια εταιρεια 5 μηνες.απ τον μαιο μου ζητησαν να βγω σε αδεια ανευ αποδοχων.μου χρωστανε 4 μηνιατικα και γενικως με εχουν γραμμενο.ο ιδιοκτητης ειναι αστυνομικος αλλα εχει την εταιρεια στο ονομα τησ φιλης του.ειχε τουσ συναδελφους μου στο ταμειο ανεργειας και συμπληρωνε το ποσο του οαεδ.εγω ειμαι αοριστου.προσφατα εκανα επισχεση εργασιας αλλα ουτε τωρα ασχολειται…τι να κανω να παρω τα χρηματα μου? ειναι αρκετα

    Απάντηση

  134. help meeeeeeeeeeee παιδιαααααααααααααα
    Δουλευω 15 χρονια στη λαντζα σε μια μεγαλη επιχειρηση με πολλους μετοχους, χωρις ενσυμα, με μισθο 30 ευρω απο τις 8 το βραδυ εως τις 6 πρωι, δωρα κ επιδοματα ειναι ανυπαρκτα, αδειες ανευ αποδοχων.
    καταγγελια φοβαμαι να κανω γιατι με εχουν απειλησει οτι θα με βρουν σε κανα λακο… θα καταληξω σαν την κουνεβα..κ.α

    δυστυχως εκει μεσα εργαζονται κ αλλοι σαν και εμενα….
    ΠΕΙΤΕ ΜΟΥ ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΒΑΛΩ ΣΕ ΚΙΝΔΥΝΟ ΕΜΕΝΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΜΟΥ;;;; :( (((((

    Απάντηση

  135. και κατι αλλο….
    καποια στιγμη που επιχειρησα πριν 8 χρονια περιπου και πηγα στο ικα… η απαντηση που πηρα ηταν… “τι θελετε κυρια μου να βρεθεί η καρέκλα μου σε νησί;” οποτε ερχεται το ικα και η επιθεωρηση (εχει κανα χρονο να φανει) μας κρυβουν στις αποθηκες.και βγαινοντας τουε βλεπαμε να τρωνε κ να πινουν αγαλια με τα αφεντικα μας….
    για δικηγορο δεν εχω λεφτα… το ικα κ η επιθεωρηση με εχουν γραμμενη (ακομα γαριδες εχουν τα ψυγεια τους)…

    αρα… ειμαι 64 ετων χωρις ενσημα και για να μπορω να εχω ψωμι και γαλα… μεχρι να πεθανω θα δουλευω…

    ΕΠΕΙΔΗ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ ΑΔΙΑΦΟΡΕΙ ειμαι στο ελεος το Θεου ετσι;;;

    Απάντηση

    • κοιταξε να δείς αν δεν πληρώσουν με το χαρτί της επιθέωρησης μπορείς να κάνει αγωγή στον εργοδότη και να διεκδικείς τα δεδολευμένα …ακόμα και μηνυτήρια αναφορά στην εισαγγελία είναι αυτόφωρο και αδίκημα η μη καταβολή δεδδολευμένων

      Απάντηση

  139. ΓΕΙΑ ΣΑΣ…

    ΔΟΥΛΕΥΩ ΕΔΩ ΚΑΙ ΔΥΟ ΧΡΟΝΙΑ 8ΑΡΟ, 6 ΗΜΕΡΕΣ ΚΑΠΟΥ ΚΑΙ ΣΧΕΔΟΝ ΠΑΝΤΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΑΡΓΕΙ ΝΑ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ. ΑΥΤΗ ΤΗ ΦΟΡΑ ΟΜΩΣ Η ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΕΧΕΙ ΞΕΦΥΓΕΙ. ΜΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ ΕΠΤΑ ΟΛΟΚΛΗΡΟΥΣ ΜΗΝΕΣ. ΤΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ ΕΙΝΑΙ ΧΑΛΙΑ ΑΠΟ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΑΠΟΨΕΙΣ. ΣΥΝ ΤΟ ΟΤΙ ΜΟΥ ΔΙΝΕΙ ΚΑΤΩ ΑΠΟ ΤΟ ΒΑΣΙΚΟ ΜΙΣΘΟ. ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΥ ΔΥΣΚΟΛΟ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΓΙΑΤΙ ΜΕΝΩ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΚΩΜΟΠΟΛΗ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΚΑΝΕΝΑΣ ΔΕ ΘΑ ΜΕ ΘΕΛΕΙ ΓΙΑ ΥΠΑΛΛΗΛΟ.ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΘΕΛΩ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΕΡΘΕΙ Η ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙ ΒΟΛΤΕΣ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΠΟΛΗ ΓΙΑ ΝΑ ΔΕΙ ΤΟΥΣ ΑΘΛΙΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΠΟΥ ΔΙΝΟΥΝ ΟΙ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ ΕΔΩ. ΑΛΗΘΕΙΑ ΤΙ ΑΠΟΔΕΙΞΕΙΣ ΧΡΕΙΑΖΟΜΑΙ ΓΙΑ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΜΟΥ;

    Απάντηση

    • ΑΝ ΧΡΩΣΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΜΕΝΑ ΔΕΝ ΓΙΝΕΤΑΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΤΟ ΚΑΤΑΓΓΕΙΛΕΙΣ …. ΑΡΧΙΚΑ ΠΙΕΣΕΤΟΝ ΚΑΙ ΑΝ ΔΕΝ ΣΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΠΕΣ ΤΟΥ ΑΝΑΓΚΑΣΤΗΚΑ ΘΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΑΚΟΜΑ ΚΑΙ ΠΟΙΝΙΚΑ ΔΙΩΚΕΤΑΙ Η ΜΗ ΠΛΗΡΩΜΗ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΩΝ

      Απάντηση

  140. καλησπερα.εργαζομαι σε μια ιδιωτικη επιχειρηση εδω και 6 χρονια.τα πραγματα πηγενανε καλα ολα αυτα τα χρονια μεχρι φετος.να σας πω οτι ηδη δουλευω 9-10 ωρες και πληρωνομαι για 8ωρο ολα αυτα τα χρονια.απο φετος αρχισε η τρομοκρατια.οτι ειναι δυσκολα εξω που θα βρειτε δουλεια κτλ κτλ.μας λενε εμεις εχουμε παρει τις αποφασεις μας και οτι αν ψηφιστει ο νομος στις 15/06 κλαψτε μας.με λιγα λογια θελουν να μας επιβαλουν με πλαγιο τροπο να δουλευουμε και αλλες ωρες χωρις να μας πληρωνουν υπερωριες.θελω να ρωτησω.μπορω να κανω ανωνυμη καταγγελια στην επιθεωρηση εργασιας? σκεφτομαι να ηχογραφησω το αφεντικο μου.επισης θελω να σας πω οτι δεν θελω να χασω την δουλεια μου

    Απάντηση

    • ΑΥΤΟ ΤΟ ΚΑΝΟΥΝ ΟΛΟΙ ΟΙ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ ΝΟΜΙΖΩ ΟΤΙ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΙ ΑΝΩΝΥΜΗ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΚΑΙ ΑΝ ΔΕΝ ΕΠΙΛΗΦΘΟΥΝ ΓΡΑΨΕ ΠΟΙΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΩ ΘΕΜΑ …ΑΦΟΥ ΛΕΝΕ ΟΤΙ ΚΥΝΗΓΟΥΝ ΤΙΣ ΠΑΡΑΝΟΜΕΣ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΝΑΣΦΆΛΙΣΤΗ ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΠΙΛΗΦΘΟΥΝ

      Απάντηση

  141. kalispera..eimai kommwtis kai leipw apti douleia mou logo troxaiou (den einai ergatiko atyxima,topatha kyriaki)apton martio kai tha epistrepsw aygousto.kserete na mou peite ti tha apoginei i kanoniki mou adeia i an tin xanw??

    Απάντηση

  142. kalhspera.ergazomai se idwtikh epixeirhsh san ypallhlos grafeioy edw kai 7xronia.doulevw 5mish-6 wres hmerisios pairnw 400 eyrw edw k 7 xronia kai twra anakalypsa oti apo ton06/2009 me dhlwsan 4wrh apasxolhsh gia na mou kollane ligotera enshma.thelw na rwthsw posa enshma prepei n mou kollane kanonika kai poso prepei n plhrwnomai.aganakthsaaaaa

    Απάντηση

    • αυτο δεν μπορούν να το κάνουν αν δεν συμφωνησεις και συ …η αλλαγή μονομερώς της εργασιακης σχέσης ειναι παράνομη
      τωρα να υπολογίσω ακριβώς πόσα πρεπει να παίρνεις δεν μπορω δεν έχω λογιστικές γνώσεις ….ωστόσο ανα εργάζεσαι πάνω απο 4 ώρες δεν ειναι μερικως απασχολούμενη…γραψε την ειδικότητα και το είδος της επιχείρησης να σου βρώ σε ποια σύμβαση υπάγεσαι να δείς ποιες ειναι οι αμοιβες

      Απάντηση

  143. Εργαζομαι στην επιχείρηση από 4/10/2007.Ειμαι έγκυος και το “καλο”
    το έχω πει στην δουλειά μου.
    Το πρόβλημα μου ειναι ως εξης: ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΕΙΣ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΜΙΣΘΩΝ
    ΑΠΟ ΤΟ ΙΑΝ/20010.
    Και επίσης ο εργοδότης έχει κανονίσει για να δουλεύω
    από 15/06 μεχρι και 15/07 σε πελάτη.Ειμαι Consulter.
    H αδεια λοχίας μου με βαση δικους μου λογαριασμόυς πρεπει
    να ξεκινισει απο 29/06/2010.

    ΤΙ ΓΙΝΕΤΑΙ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΥΤΗ……..

    Πρέπει να συνεχίσω να δουλευω με κίνδυνο να χάσω και αδεια λοχιας(από το ΙΚΑ)
    και να μην πληρωνουν..

    (ΣΗΜΕΙΩΝΩ οτι δεν θελω να δώσω ευκαιρία να με απόλυσή ή να παραιτηθώ )

    Εγώ τι πρέπει να κάνω?

    Σας ευχαριστώ πολύ για το χρόνο σας!
    Περιμένω την πολύτιμη βοήθειά σας

    Απάντηση

    • η άδεια λοχείας πρέπει να δοθεί κανονικά …άρα με τις γνωματεύσεις των γιατρών μπορείς να την διεκδικήσεις …είσαι σε καθεστώς προστασίας και τώρα κατά την εγκυμοσύνη και ένα χρόνο μετά την γέννηση ….

      Απάντηση

  144. Καλημέρα
    δούλευα σε μια εταιρία 4 χρόνια και υπέγραψα την απόλυση μου και ένα ιδιωτικό συμφωνητικό μεταξύ της εταιρίας και έμενα ώστε να παίρνω την αποζημίωση μέσα σε 5 μέρες στην αρχή κάθε μήνα για έξι μήνες .Μετά από τηλέφωνα με πάνε πίσω πάρα πίσω τι μπορώ να κάνω για να τα πάρω άμεσα????

    Απάντηση

  145. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΕ ΓΝΩΣΤΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΩΝ ΓΙΑ 1 ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ 7 ΜΗΝΕΣ ΚΑΙ ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΑΝ ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ ΠΩΛΗΣΕΩΝ.ΤΙ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΓΙΑ ΤΟ ΧΡΟΝΙΚΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΨΑ?ΟΙ ΚΑΘΑΡΕΣ ΜΟΥ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΗΤΑΝ 750 ΕΥΡΩ.ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ.

    Απάντηση

  146. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΕΤΑΙΡΙΑ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΩΝ ΚΑΙ ΕΚΛΕΙΣΑ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΤΡΕΙΣ ΜΗΝΕΣ.Ο Δ/ΝΤΗΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΤΕΛΟΣ ΤΟΥ ΜΗΝΟΣ ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΩ ΛΟΓΩ ΤΙΣ ΚΡΗΣΗΣ.ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ???

    Απάντηση

  147. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ.Ο ΠΑΤΕΡΑΣ ΜΟΥ ΗΤΑΝ ΟΙΚΟΔΟΜΟΣ ΣΕ ΜΙΑ ΚΑΤΑΣΚΕΥΑΣΤΙΚΗ ΕΤΑΙΡΙΑ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ.Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΤΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΕΝΟΣ ΜΗΝΑ ΚΑΙ ΤΟ ΑΦΕΝΤΙΚΟ ΤΟΥ ΕΙΠΕ ΜΕ ΘΡΑΣΟΣ ΠΩΣ ΔΕΝ ΠΡΟΚΕΙΤΑΙ ΝΑ ΤΑ ΠΑΡΕΙ.ΤΙ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΨΕ??

    Απάντηση

  149. giasas,ekana katangelia stin epitheorisi ergasias kai o ergodotis moy zitise anaboli,gia 2 efdomades.thelo na sas rotiso ti prepi na kano an den me plirosei meta apo ayto?pos mporo na paro ta lefta mou?mou xrostaie 2,5 mines merokamata,8 meres adia 2009,apozimiosi,adia kai epidoma 2010.ti simenei agogi i minitiria anafora?i epitheorisi ergasia pos me boitaie?

    Απάντηση

    • αρχικα να περιμένεις να γίνει η συνάντηση …με το εργοδότη ωστε να έχεις και την εκθεση της επιθεώρησης ….οι αγωγές παίρνουν χρόνο …να δικαστούν τωρα μηνυτήρια αναφορά μπορείς να του κάνεις να πιεστεί περισσότερο

      Απάντηση

    • Όλοι οι εργαζόμενοι δικαιούνται άδεια γάμου 5 εργάσιμων ημερών εφόσον εργάζονται πενθήμερο και 6 εργάσιμων ημερών με αποδοχές εφόσον εργάζονται εξαήμερο (ΕΓΣΣΕ 2000-2001). Επίσης σε περίπτωση γέννησης παιδιού ο πατέρας δικαιούται δύο (2) ημέρες άδεια με αποδοχές για κάθε παιδί. Οι άδειες αυτές είναι πρόσθετες και δεν συμψηφίζονται με τις ημέρες κανονικής αδείας.

      Απάντηση

  151. Καλησπέρα. Μπορεί ένας εργοδότης να μειώσει τις μέρες εργασίες από 5 σε 4 με ανάλογη μείωση μισθού, με τη δικαιολογία ότι δεν έχει δουλειά;
    Αν ναι, μπορεί να απαγορέψει στους εργαζόμενους να παίρνουν αυτό το ρεπό Δευτέρα και Παρασκευή, μπορεί δηλαδή να ορίσει συγκεκριμένες μέρες για το ρεπό από τη στιγμή που η εταιρεία παραμένει ανοιχτή και τις 5 μέρες;

    Απάντηση

    • να μειώσει τις ώρες χωρίς συμφωνη γνώμη του εργαζόμενου δεν μπορει …τώρα για τα ρεπό δεν ξέρω πως γίνεται έχει νομίζω διευθυντικό δικαιωμα σε αυτά

      Απάντηση

  152. ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΑ ΝΕΑ ΜΕΤΡΑ ΠΟΥ ΘΑ ΠΑΡΕΙ Η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ ΜΕ ΤΗ ΜΕΙΩΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ ΚΑΤΙ?ΠΟΤΕ ΘΑ ΤΕΘΟΥΝ ΣΕ ΙΣΧΥ?ΕΠΙΣΗΣ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΚΑΤΙ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ ΠΟΥ ΘΑ ΚΛΗΘΩ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΕΑΝ ΔΕΝ ΠΑΡΩ ΤΟ ΣΥΝΟΛΟ ΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΜΟΥ ΕΦΑΠΑΞ ΤΟΤΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΦΤΙΑΞΩ ΚΑΠΟΙΟ ΧΑΡΤΙ ΠΟΥ ΝΑ ΕΧΕΙ ΙΣΧΥ ΚΑΙ ΝΑ ΤΟ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΜΕ ΚΑΙ ΟΙ ΔΥΟ ΜΕΡΙΕΣ?

    Απάντηση

    • ΤΑ ΝΕΑ ΜΕΤΡΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΑΝΑΚΟΙΝΩΘΕΙ ΑΚΌΜΑ ΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ….ΤΩΡΑ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΠΌΛΥΣΗΣ Ο ΝΟΝΟΣ ΠΟΥ ΥΠΆΡΧΕΙ ΣΉΜΕΡΑ ΠΡΟΒΛΈΠΕΙ ΣΕ ΔΟΣΕΙΣ ΜΕΓΑΛΑ ΠΟΣΑ ΑΠΟΖΗΜΙΏΣΕΩΝ…ΤΩΡΑ ΑΝ ΔΕΝ ΣΟΥ ΤΑ ΔΩΣΕΙ ΟΛΑ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΊΩΣΗΣ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΣΥΜΦΩΝΗΤΙΚΌ ΓΙΑ ΤΟ ΠΩΣ ΘΑ ΚΑΤΑΒΛΗΘΟΎΝ ΥΠΟΓΡΑΦΕΙΣ ΠΑΝΤΑ ΜΕ ΕΠΙΦΥΛΑΞΗ ΚΑΙ ΣΕ ΚΑΘΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΝ ΔΕΝ ΠΛΗΡΩΘΕΙ Η ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΣΤΟ ΣΥΝΟΛΟ ΤΗΣ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΚΡΙΝΕΤΑΙ ΠΑΡΆΝΟΜΗ ΚΑΙ ΤΟΤΕ ΑΝ ΚΑΝΕΙΣ ΑΓΩΓΗ ΘΑ ΤΗΝ ΧΆΣΕΙ Ο ΕΡΓΟΔΌΤΗΣ

      Απάντηση

  153. καλησπερα σε ολους ! δουλευα σε μια εταιρεια security για 27 μηνες φυλουσα μια τραπεζα και μου λενε 1 ιουνιου οτι απολυεσαι επειδη οι τραπεζα δεν θελει αλλο φυλαξη μου δωσαν τιν αδεια και 16-17 του μηνος θα γινει οι απολυση θα ηθελα να ρωτησω πως μπορω να μαθω τι δικαιουμε αναλυτικα και ποσο ειναι περιπου οι αποζημειωση ! ο μισθος μου ηταν 590 το μηνα ! ευχαριστω και καλα να περνατε !

    Απάντηση

  154. καλησπερα θα ηθελα να μαθω τι αποζημιωση δικαιουμαι!δουλευω 12 χρονια σαν εργατ/τεχνιτρια με τριετη προιπιρεσια σε εργαστηριο χρυσοχοιας!

    Απάντηση

  155. καλημερα δουλευα security 27 μηνες σε μια τραπεζα και με απελυσαν πριν 2 βδομαδες πηρα τηλεφωνο στιν επιθεωρηση εργασιας και μου ειπαν οτι δικαιουμαι αποζημειωση 15 ημερομισθιων δηλαδη συνολο 650 ευρω επιδομα αδειας , αποζημειωση απολυσης αναλογια χριστουγενων , + τον μισθο που πρεπει να παρω που ειναι γυρω στα 590 ευρω πως θα ξερω συνολικα ποσα λεφτα πρεπει να παρω μπορειται να με βοηθησεται οποιος γνωριζει ευχαριστω !

    Απάντηση

    • αν απολυθεις δικαιούσαι αποζημίωση αναλογα αν είσαι μισθωτη ( υπαλλήλος ) η ημερομισθιος ..Η άδεια είναι 2 μέρες για καθε μήνα εργασίας και αντιστοιχο επίδομα ( αναλογικό ) αδείας

      Απάντηση

  157. Ο εργοδοτης μου βγαίνει στην σύνταξη φέτος και αναγκαστικά θα με απολύσει μετά από 17 χρόνια και 3 μήνες.Μπορεί να μη μου δώσει την αποζημίωση της απόλυσης λέγοντας ότι σε μεταβιβάζει στον διάδοχο του ????? και ότι όλα τα δικαιώματα μου πάνε στον καινουργιο εργοδότη. τι γίνετε με την μεταβίβαση ?????
    Τι πρέπει να κάνω να υπογράψω τα χαρτιά που θα μου δώσει ή όχι ????

    Απάντηση

    • προσοχή αν μεταβιβάσει την επιχειρηση και το προσωπικο πρέπει να υπογράψει ο νεος οτι αναγνωρίζει τις υποχρεωσεις του προηγούμενου και αν δεν θέλει μπορεί να σε απολύσει ο προηγούμενος με αποζημιώση και να επαναπροσλάβει ο νέος

      Απάντηση

  158. Ο νεος έχει την επιχειρηση του μονον 6 χρονια πως μπορεί να αποζημιώση εμένα για τα 17 χρόνια και 3 μηνες είναι δυνατόν???

    Απάντηση

  159. vasika dn gnorizo pws exei to pragma gia na to upologiso apo monh mou..perno 30e thn hmera kai ergazomai 6 hmeres thn evdomada me 25 ensima ton mhna..einai eukolo na me dieukolineis kai na me enhmeroseis analitika?se euxaristo k pali!

    Απάντηση

  160. ΓΕΙΑ ΣΑΣ.ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΑ ΝΑ ΚΑΝΩ ΜΙΑ ΕΡΩΤΗΣΗ? ΟΤΑΝ ΜΙΑ ΕΓΚΥΜΟΝΟΥΣΑ ΔΟΥΛΕΥΕΙ ΩΣ ΠΩΛΗΤΡΙΑ. ΠΡΩΤΟΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΖΗΤΗΣΕΙ ΑΤΟΜΟ ΓΙΑ ΒΟΗΘΕΙΑ? ΔΕΥΤΕΡΟΝ ΔΙΚΑΙΟΥΤΕ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΤΗΣ ΔΩΣΕΙ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙΝΗ ΑΔΕΙΑ ΧΩΡΙΣ ΤΗΝ ΣΥΓΚΑΤΑΘΕΣΗ ΤΗΣ?ΑΛΛΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΙΝΑΙ ΠΟΙΕΣ?

    Απάντηση

  161. Καλησπέρα. Εργάζομαι 6 έτη περίπου σαν εμπορουπάλληλος όπου κατόπιν καθυστερήσεων πληρωμών μας (μισθό) το τελευταίο 4μηνο διαφώνησα με τον εργοδότη και αφού μου είπε προφορικά ότι απολύομαι, μου ζήτησε σαν χάρη να πάρω όλη την άδειά μου για να λιγοστέψω την ΄΄αποζημίωση” και με το που θα γυρίσω με απολύει. Μου χρωστάει ήδη 1,5 μισθό και το επίδομα αδείας +15 μέρες αδεια από το προηγούμενο έτος. Τώρα δεν έχει να με πληρώσει και λεέι να γυρίσω στην δουλειά! τι να κάνω να πάρω τα λεφτά μου? Εχω πρόβλημα μεγάλο. ευχαριστω θερμά για οποια απάντηση μου δοθεί.

    Απάντηση

    • αφού δεν σου εχει κάνει απόλυση εισαι εργαζόμενος ακόμα τώρα για τις καθυστερίσεις στις πληρωμές πρέπει να βρείτε μια χρυσή τομή …να κάνεις κατι άμεσο δεν μπορείς πέρα απο καταγγελία για να πιεστεί να πληρώσει

      Απάντηση

  162. k na pou bghka alithinh!me edioksan apo thn douleia mou :P it’s ok..thelo na mathw twra poso apozimiosh dikaioume an gnorizeis fisika kai poso adeia k epidoma adeias..eperna 30e merokamato me 25 ensima..peripou posa vgainoun?apla thelo analitika na mou ta peis an gnorizeis!thelo na kserw to poso to teliko poso einai,eimai ekei apo ton genarh k me dioksane prin apo mish wra :)

    Απάντηση

  163. καλησπερα να ρωτησω αν εχεις σε μια εταιρεια 27 μηνες και σε απολυσουν και στιν απολυση γραφη το χαρτι ορισμενου χρονου απο 3-3-2008-15-6-2010 δικαιουσαι αποζημιωση αν γραφει ορισμενου χρονου γιατι μια κοπελα μου ειπε οτι δικαιουμε και εναν λογιστη που ρωτησα μου ειπε οχι !

    Απάντηση

    • ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ 27 μηνες συμβαση δεν μπορεί να υπάρχει …πως γίνεται αυτό ένταξει 6νμηνη και ετους….
      Δες το ετσι μηπως εχει αυτοκίκαια μετατραεπει σε αοριστου χρόνου …και ετσι δικαιούσαι αποζημιώση γιατι στην ορισμένου χρόνου δεν δίνεται αποζημιωση ….πηγαινε σε μια επιθεώρηση εργασίας να ρωτήσεις

      Απάντηση

  164. γεια σας.ειμαι ανεργη μητερα και προκειται να πιασω δουλεια σε ενα φουρνο.θα ηθελα να ρωτησω με ποσα ενσημα δικαιουμαι καποια αδεια ανατροφης τεκνου?δε μιλαω για 6 μηνες λεω ετσι μια διευκοληνση ενα μερος απο καποια αδεια.αν ο εργοδοτης ειναι γνωστος μου μπορει ειναι στο χερι του να μου δωσει ανευ αποδοχων?

    Απάντηση

    • κοιταξε να δεις άδειες ανατροφής προβλεπονται οταν γεννησες κλπ τώρα αν δουλευεις δικαιουσαι 2 μερες το μήνα άδεια μεχρι να κλεισεις χρονο ..τωρα αδεια ανευ αποδοχων μπορεί να παρεις αν συμφωνει και ο εργοδότης σου

      Απάντηση

  165. Ο συζυγος εργαζοταν στη doral ,ειχε ενα εργατικο ατυχημα .χειρουργηθηκε δυο φορες,απολυθηκε ενω βρισκοταν σε αναρωτικη αδεια .ειναι παρανομο ηοχι .

    Απάντηση

  166. Ο συζυγος εργαζοταν στη doral ,ειχε ενα εργατικο ατυχημα .χειρουργηθηκε δυο φορες,απολυθηκε ενω βρισκοταν σε αναρωτικη αδεια. Ειναι παρανομο ή οχι;

    Απάντηση

  168. Καλή σας ημέρα!
    Στις 19/06/2010 έληξε η εξάμηνη ειδική άδεια μητρότητας μου και επέτρεψα κανονικά στην εργασία μου.
    Θα ήθελα να ξέρω ποιό θα είναι το μειωμένο ωράριο μου , απο εδω και στο εξής.

    σας ευχαριστώ

    Απάντηση

    • Άδεια θηλασμού / Μειωμένο ωράριο

      Μεγάλος βραχνάς για τους εργοδότες, μεγάλη ανακούφιση όμως για τη νέα μαμά.

      Οι νέες μητέρες δικαιούνται συνολικά 30 μήνες από τον τοκετό να έρχονται στην εργασία τους μία ώρα αργότερα ή να αποχωρούν μία ώρα νωρίτερα. Εναλλακτικά, και αν ο εργοδότης συμφωνεί, το ωράριο μπορεί να είναι μειωμένο κατά 2 ώρες για τους πρώτους 12 μήνες και κατά 1 ώρα για τους 6 επιπλέον μήνες. Το αν οι ώρες που αφαιρούνται θα γίνονται το πρωί ή το απόγευμα είναι στην κρίση της μητέρας αλλά πάντα σε συμφωνία με τον εργοδότη.
      Η άδεια θηλασμού μετράει από την ημέρα επιστροφής της μητέρας στην εργασία, δηλαδή με τη λήξη της άδειας λοχείας.

      Απάντηση

  169. ΓΕΙΑ ΣΑΣ .. ΥΠΕΓΡΑΨΑ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΣΑΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΗΣ ΣΤΙΣ 27/05/10 ΕΩΣ 31/10/10 ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΔΙΑΚΑΙΟΥΜΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΟΣΟ??? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ.

    Απάντηση

    • οχι οι συμβασεις ορισμένου χρόνου δεν αποζημιώνονται …μόνο αν σε διώξει πριν λήξη η συμβαση πρεπει να σε πληρωσει για όλη την διάρκεια της συμβασης

      Απάντηση

  170. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΠΕΡΙΠΟΥ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΙΔΙΟΤΙΚΗ ΕΤΑΙΡΙΑ ΕΝΔΥΣΗΣ ΚΑΙ ΜΟΥ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΑΝ ΣΗΜΕΡΑ ΠΩΣ
    Η’
    ΝΑ ΥΠΟΓΑΨΩ ΠΩΣ ΠΗΡΑ ΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ 12 ΜΗΝΩΝ ΠΟΥ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΟΥΝ ΚΑΙ ΝΑ ΣΥΝΕΧΙΣΩ ΜΕ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ ΑΠΩΛΗΣΗΣ
    Η’
    ΝΑ ΣΥΝΕΧΙΣΩ ΝΑ ΠΗΓΑΙΝΩ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΠΛΗΡΩΝΟΜΑΙ.
    ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ? ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ?
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

  171. Εργάζομαι σε εταιρεία ενδυσης 4 χρονια και τον τελευταιο χρονο ως υπευθυνος καταστήματος το τελευταίο διαστημα μας αναγκάζουν να δουλεύουμε υπερωρίες χωρίς πληρωμή αυτών, ακόμα και το μοναδικό πωλητή του καταστήματος (μιας και είμαστε 3 ατομα σε ένα μαγαζί), με την απειλή της απόλυσης…. Είναι παράνομες οι πράξεις τους, σωστά? Αν αποφασίσω να κινηθώ με καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας πρέπει να κινηθώ με συγκεκριμένα βήματα? Δηλ. , παραιτούμαι ή δεν παραιτούμαι απο την εταιρεία χρειάζομαι άτομα για στήριξη? Ευχαριστώ θερμά

    Απάντηση

    • αν τους καταγγείλεις στην επιθεώρηση θα κάνουν ελεγχο …η θα του ζητήσουν τις καταστάσεις υπερωριακής απασχολήσης..κλπ Ε αμα είσαι εσυ ο υπεύθυνος ακόμα καλύτερα πιο πειστικός …Τωρα για την παραίτηση δεν ειναι σκοπημο να παραιτηθείς για να τους καταγγείλεις …Τωρα συγκεκριμένα βηματα που να γίνουν δεν υπάρχουν ….Η γινεται η δεν γίνεται η καταγγελία…Βεβαα ενοείται οτι μετα η σχέση σας θα είναι στα άκρα με την επιχειρηση …και λογικά θα σε απολύσουν μολις βρουν ευκαιρία

      Απάντηση

      • Έπειτα απο επιπλέον συζητήσεις που εγιναν τις τελευταίες μέρες και επειδή υπάρχει ΑΠΕΙΛΗ απο την εταιρεία στο να δουλεύουμε 12ωρα ( ” Ή δουλεύετε 12ωρα ή απολύεστε…” : αυτολεξή λόγια υπεύθυνου εκπροσώπου τις εταιρείας), το οποίο γίνεται ήδη εδώ και αρκετούς μήνες, και το υπόλοιπο προσωπικό μου (βοηθός υπευθύνου και πωλητής) στρεφόμαστε σε μόνη λύση την καταγγελία ομαδικά… Θα ήθελα να ρωτήσω:
        1) Μπορούμε να διεκδικήσουμε οτι δικαιωματικά μας ανήκει?
        2) Θα υπάρξουν προβλήματα για εμάς στη διεκδίκηση αυτών?
        3) Με την καταγγελία μας υπάρχει πιθανότητα να οδηγηθεί η υπόθεση δικαστικός?
        4) Θα χρειαστούμε δικηγόρο για την υπεράσπισή μας ή καλυπτόμαστε απο την επιθεώρηση?
        5) Τι επιπτώσεις μπορούν να υπάρξουν για μας?
        Η απαντήσή σας μας είναι πολύτιμη….
        Και πάλι σας ευχαριστώ θερμά

      • καταρχήν αν υπάρξει ομαδική καταγγελία τα πράγματα θα είναι δύσκολα για τη εργοδοσία θα πρεπει να συμορφωθεί και η επιθεωρηση πρεπει να μπουκάρει εκει ξανά και ξανά …
        Σε ένα βαθμό καλύτπτεσται απο την καταγγελία …αλλά η επιθεώρηση έχει περισσότερο διοικητικό ρόλο Να επιβάλει προστιμα εκθέσεις και συστάσεις στην εργοδοσία…Μπορεί η εργοδοσία για εκφοβισμό να κάνει απολύσεις ! Αλλά αυτές μπορούν να κερδιθουν δικαστικά ως εκδικητικές και μετά την καταγγελία …Τωρα για δικηγόρο προς το παρόν όχι αλλά ίσως μετά αν γίνουν απολύσεις η αν πρέπει να κάνεται αγωγες για να διεκδικήσεται δεδοδουμένα κλπ

  174. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΚΕΝΤΡΟ ΥΓΕΙΑΣ ΩΣ ΑΚΤΙΝΟΛΟΓΟΣ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΘΑ ΜΕ ΜΕΤΑΦΕΡΟΥΝ ΣΕ ΝΟΣΟΚΟΜΟΙΟ ΕΓΩ ΔΕΝ ΘΕΛΩ ΝΑ ΠΑΩ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΑΡΝΗΘΩ ΤΙ ΛΕΕΙ Ο ΝΟΜΟΣ

    Απάντηση

  175. geia sas ergazomai 1 xrono se megalh alysida fast food pira adeia kai mou edosan mia prokatavoli tou epidomatos adeias tha ithela na matho an exoun ayto to dikaioma kai pos mporo na ypologiso akrivos to poso tou epidomatos.

    Απάντηση

    • η αδεια ειναι 2 μέρες για καθε μηνα εργασίας και αντιστοιχο επιδομα ..αδειας ( αναλογία) δεν εχεις κλεισει ακόμα χρονο να παρεις όλο το επίδομα και την άδεια

      Απάντηση

  176. ΕΔΩ ΚΑΙ 15 ΜΗΝΕΣ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΣΑΝ ΣΥΝΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΚΑΤ/ΤΟΣ.ΑΜΟΙΒΟΜΑΙ ΜΕ 1150 ΕΥΡΩ ΜΙΚΤΑ.ΕΧΩ ΚΑΝΕΙ ΠΑΡΑ ΠΟΛΛΕΣ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ {ΜΕ ΕΝΑ ΠΡΟΧΕΙΡΟ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ 500 ΩΡΕΣ}ΑΝΑΜΕΣΑ ΤΟΥΣ ΔΥΟ ΚΥΡΙΑΚΕΣ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΔΥΟ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΜΕΤΑ ΤΙΣ 9 Μ.Μ.Κ’7 ΗΜΕΡΕΣ ΕΚΤΟΣ ΕΔΡΑΣ.ΛΟΓΩ ΤΟΥ ΟΤΙ ΠΛΕΟΝ ΜΑΣ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΑΝ ΟΤΙ 8Α ΚΑΘΙΕΡΩΘΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ 52 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΚΑΙ ΟΠΟΙΟΣ ΔΕΝ ΘΕΛΕΙ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΕΙ,ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΙ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΜΟΥ ΑΝΑΛΟΓΟΥΝ?ΟΧΙ ΜΟΝΟ ΤΩΡΑ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΤΑ ΠΑΛΑΙΟΤΕΡΑ?

    Απάντηση

  177. Καλησπέρα σας!

    Δούλευα για 3 χρόνια και δύο μήνες σε μία ιδιωτική εταιρεία. Με απέλυσαν και η εταιρεία θα κλείσει. Θα ήθελα να με ενημερώσετε αν υπάρχει περίπτωση να χάσω την αποζημιώση μου και ότι άλλα χρήματα προκύπτουν από την απόλυση μου και μέχρι πόσους μήνες μετά την απόλυση μου έχω δικαίωμα να κάνω καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας.

    Σας ευχαριστώ πολύ!

    Απάντηση

    • δεν ισχευει απόλυση χωρίς να εχεις παρει αποζημιωση ..με τον ισχυοντα νόμο …να πας επιθεώρηση εργασίας
      η αποζημιώση ειναι απο 1 έτος συμπλ. έως 4 έτη μισθοι 2 μηνών

      Απάντηση

      • Δηλαδή δεν κατοχυρώνομαι νομικά ώστε να διεκδικήσω το ποσό της αποζημίωσης μου? Μπορεί και να μην πληρωθώ την αποζημίωση μου?

        ευχαριστώ

      • μαλον δεν το κατάλαβες η δεν το αναφέρεις σωστά ..Πότε σε απέλυσε η εταιρία και τι ακριβώς υπέγραψες ..αφου σε απέλυσε πρέπει να σου καταβάλει αποζημίωση…αν δεν σου την κατέβαλε η απόλυση ειναι ακυρη ..πηγαινε σε μια επιθεώρηση εργασίας να κάνεις καταγγελία με βάση το χαρτι της απόλυσης

  179. γειά σας

    εργάζομαι τρία χρόνια σε ιδιωτική επιχείρηση και θέλω να φύγω.

    εάν παραιτηθώ δικαιούμαι να μπω στο ταμείο ανεργίας, ή πρέπει σε συνεννόηση με τον εργοδότη να εμφανίσω απόλυση;

    εάν ο εργοδότης δεν επιθυμεί να εμφανίσει απόλυση, τι μπορώ να κάνω;

    ευχαριστώ

    Απάντηση

  180. εργάζομαι εδώ και 6 χρόνια σε ιδιωτικό διαγνωστικό κέντρο ως χειρίστρια αξονικού τομογράφου και δεν έχω πάρει ποτέ ακτινολογική άδεια, ούτε και την έχω πληρωθεί … όταν ρώτησα τον εργοδότη μου είπε οτι τα ιδιωτικά κέντρα δεν είναι υποχρεωμένα να δίνουν ακτινολογική άδεια ..θα ήθελα να ξέρω αν αυτό ισχύει και αν όχι τι πρέπει να κάνω.

    Απάντηση

    • ρωτησε σε κάποια επιθεώρηση εργασίας …προφανώς ειναι θέμα συλλογικής σύμβασης ή και ίσως με τα βαρέα και ανθυγιεινα που προφανώς υπάγεσαι

      Απάντηση

  181. γεια σας και μπραβο για την πολυ καλη δουλεια που κανετε!!!

    δουλευα σε μια τεχνικη εταιρια 5 χρονια σαν χειριστεις μηχανηματων και εφυγα οικειοθελως στην 30/7/2010 δικαιουμαι και ποσο δωρο χρηστουγεννων δικαιουμαι??

    ευχαριστω!!

    Απάντηση

  182. Εργαζομουν για 1 χρονο και 11 μηνες σε εταιρια security. Την Δευτερα 26 Ιουλιου με καλεσαν να υπογραψω την καινουρια 6μηνη συμβαση, και στις 29 Ιουλιου μου ανακοινωσαν οτι τελικα δεν ανανεωνετε λογο του οτι ζητουσα 400 euro απο αναρρωτικη που ειχα παρει και τους ελεγα οτι θα παω επιθεωρηση εργασιας. Να σημειωσω οτι ολο αυτον το καιρο δουλευα βραδινα με ενα ρεπο την εβδομαδα και αργιες και κυριακες 16ωρα και 12ωρα παρανομα μιας και ειχα υπογραψει για 8ωρα. Στις 29 του μηνα που περασα απο το γραφειο μου ειπαν οτι ουτε αποζημιωση δικαιουμε ουτε ταμειο ανεργειας γιατι απλα εληξε η συμβαση αλλα και τα λεφτα της αναρρωτικης δεν θα τα παρω. Μετα απο τοσο καιρο στην εταιρια τι δικαιουμε?

    Απάντηση

    • με 6μηνες συνεχόμενες συμβασεις ησουν ?
      Με συμβάσεις ορισμένου χρόνου δεν δικαιουσαι αποζημιώση δικαιουσαι όμως άδεια και αναλογία επιδόματος αδειας και αναλογία δώρου χριστουγέννων …τωρα για τις υπερωρίες την αναρρωτική που δεν σου δίνουν κλπ να πας επιθεώρηση εργασίας να σου που τι γίνεται και τι μπορεί να κάνεις…. μπορείς να τους κάνεις αγωγή …τώρα για το ταμείο ανεργίας νομίζω μπορεις να μπεις γιατί εχεις 2 χρόνια συνεχόμενα πηγαινε οΑΕΔ να ρωτήσεις

      Απάντηση

  185. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ. ΘΕΛΩ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΤΟ ΕΞΗΣ:ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΜΕ ΜΗΝΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΙΔ. ΔΙΚΑΙΟΥ ΚΑΙ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΜΑΙ ΝΑ ΠΑΩ ΣΤΟ ΕΠΑΛ ΓΙΑ 2ο ΠΤΥΧΙΟ ΔΕ. ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΜΟΝΟ ΒΑΡΔΙΕΣ ΠΟΥ ΜΠΟΡΩ ? ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΚΥΛΛΙΟΜΕΝΟ. ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ

    Απάντηση

  187. εργαζομουν για 1 μηνα και 18 μερες ως νοσηλευτρια σε μια ιδιωτικη κλινικη απο την οποια εφυγα μετα απο τσακωμο με τον ιδιοκτητη ιατρο. Δεν μου ειχε κανει προσληψη αλλα και δεν με πληρωσε.. μπορει η επιθεωρηση εργασιας να μου υπολογισει ποσα χρηματα δικαιουμε να παρω?.. πρεπει να κανω καταγγελια για να τα παρω?.. μεσα σε αυτον τον μηνα και τις 18 ημερες υπηρξαν διπλοβαρδιες νυχτερινα και κυριακες.ευχαριστω

    Απάντηση

  188. σας χαιρετω..εργαζομαι ως υπαληλος σε βενζηναδικο 7 ημερες την βδομαδα 9 ωρες την ημερα και καποιες φορες 15 ωρες λογο εληψεις προσωπικου και με 4.50 την ωρα χωρις να πληρονομαι υπερωριες και σαββατοκυριακο δεν μου κολαει ενσημα και ουτε εχω προσαυξηση..οταν του ζητησα να μου δοθει οτι μου αναλογει νομικα με απειλησε με απολυση οπως εχει κανει και με αλους υπαληλους…
    τι μπορω να κανω για να διεκδικησω αυτα που μου αναλογουν ..? θα βρω το δικιο μου..?

    Απάντηση

    • κοιταξε να δείς είναι θέμα δικό σου να κρίνεις αν θα έρθεις σε συγκρουση μαζί του με το ενδεχόμενο να απολυθείς…Βέβαια αυτό δεν σημαίνει οτι δεν μπορείς να τα διεκδικήσεις …Μπορείς να του κάνεις καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας στο ΙΚΑ κλπ και να κάνουν αυτοι ελέγχους και καταλογισμούς και βέβαια και στην απόλυση μπορείς να την καταγγείλεις ως καταχρηστική αν γίνει μετά την καταγγελία στην επιθεώρηση …

      Απάντηση

  189. ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΠΟΥ ΝΑ ΥΠΟΛΟΓΙΙΖΕΙ ΠΟΣΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ΘΑ ΠΑΡΩ , ΠΟΤΕ ΘΑ ΤΗΝ ΠΑΡΩ ΜΕ Η ΧΟΗ ΚΑΙ ΑΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΣΥΝΤΑΞΗ

    Απάντηση

  190. γεια σας..
    εχω κι εγω καποιο εργασιακο προβλημα..
    εδω και 3 μηνες επιασα δουλεια σε μια εταιρια.
    οταν ηρθε η ωρα να υποβαλλω τα δικαιολογητικα μου για την αναγνωριση της προυπηρεσιας στην ειδικοτητα μου(μου εβγαιναν 2 τριετιες), μου ανακοινωσαν οτι λογω κρισης παυει πια να αναγνωριζεται η προυπηρεσια αρα και οι τριετιες στο προσωπικο της συγκεκριμενης εταιριας.

    θα ηθελα να ρωτησω αν αυτο ειναι οντως παρανομο οπως υποθετω και αν χρηζει ερευνας απο επιθεωρηση εργασιας..
    τελος παντων αν μπορω γενικοτερα να το διεκδικησω..

    ευχαριστω πολυ!

    Απάντηση

    • την απορία σας μπορεί να σας την λύσει κάποια επιθεώρηση εργασίας …πάντως είναι θέμα της εταιρίας η κάποιου κανονισμού αν υπάρχει για αναγνωρίση προυπηρεσίας σε αλλους εργοδότες απ ότι γνωρίζω

      Απάντηση

  191. Καλημέρα σας.
    Η μητέρα του αρραβωνιαστικού μου εργάζεται 15 χρόνια στον ίδιο εργοδότη και επιχείρηση και στην σύμβαση που έχουν κάνει την έχουν γραμμένη ως πωλήτρια με ωράριο Δευτέρα-Παρασκευή 08:00-16:00.Τον Δεκέμβρη του 2010 συμπληρώνει τα ένσημά της για να βγεί στην σύνταξη.
    Δυστυχώς άλλαξε η διεύθυνση του καταστήματος και θέλουν να την διώξουν αλλά δεν μπορούν λόγω του ότι η αποζημίωση που πρέπει να της δώσουν είναι μεγάλη.
    Τα ερωτήματα είναι τα εξής:

    1.Θέλουν να την αλλάξουν ωράριο.Έχουν το δικαίωμα αυτό από την στιγμή που η σύμβασή της γράφει τα στάνταρ ωράρια που έχει και τις ημέρες που δουλεύει;
    2.Την βάζουν να κάνει άλλες εργασίες που δεν είναι υπό την εποπτεία της όπως λάντζα, καθαρισμό τουαλετών κλπ, όπως επίσης της ασκούν και ψυχολογική βία για να την κάνουν να παραιτηθεί μόνη,για να μην της δώσουν αποζημίωση.

    Σε αυτές τις δύο περιπτώσεις τι μπορεί να κάνει;

    Ευχαριτώ εκ των προτέρων.

    Απάντηση

    • να κάνει καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας … δεν μπορεί να της αλλάξουν το ωράριο εφόσον λειτουργεί το κατάστημα τις ώρες που λεει η συμβασή της κλπ

      Απάντηση

  192. Γειά σας !
    Ο εργοδότης αλλάζει τη σύμβαση κι απο σαράντα (40) ώρες εβδομαδιαίως και για πέντε (5)μέρες την εβδομάδα μας έχει φέρει να υπογράψουμε σύμβαση 32 ώρες εβδομαδιαίως και για τέσσερις μέρες την εβδομάδα .Όλοι την έχουν υπογράψη , εγώ όχι επέτρεψα το εντυπο όπως μου το δώσανε . Αντίδραση από την εργοδοσία μου δεν έχω . Δουλεύω τέσσερα χρόνια στην εταιρεία με την πρώτη σύμβαση 40 ώρες και πέντε μέρες την εβδομάδα. Μπορεί αν δεν έχω υπογράψει τη νεα σύμβαση να με υποχρεώσει να δουλευω σύμφωνα μ” αυτή ,εφόσον έχουν υπογράψει οι υπόλοιποι τις συμβάσεις τους .Αν δεν μπορεί γιατί; και γιατί μπορεί;
    Αν με απολύσει σαν πωλήτρια που δουλεύω τέσσερα χρόνια και παίρνω καθαρά 802,11 πόση αποζημείωση δικαιούμαι ;

    Απάντηση

    • Nα σε υποχρεώσει οχι ….αφού εσυ δεν δέχεσε την αλλαγή τις σύμβασης
      Nα σε απολύσει με προσχημα την σύμβαση παλι όχι αλλά με κάποιον άλλο λόγο ναι πχ μειωση προσωπικού και κλπ μπορεί έχει περιθώρια απο το νόμο
      Η αποζημιώση είναι απο 1 έτος συμπλ. έως 4 έτη μισθοί 2 μηνών και με 4 έτη συμπλ. έως 6 έτη μισθοί 3 μηνών

      Απάντηση

  195. Δουλευα σε ενα καφέ για τρία χρόνια.. Με απέλυσαν μια μέρα πριν πάρω αδεια καλοκαιριου.. Δεν με είχαν με ένσημα.. Αν δεν μου δωσουν το επίδομα αδειας (που δεν μου το δινουν) μπορω να κανω καταγγελια σε ικα και επιθεωρηση ετσι ωστε να παρα τα χρήματα?

    Απάντηση

    • αν ΤΟΥς ΚΑΝΕΙς ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ ΘΑ ΠΡΈΠΕΙ ΟΧΙ ΜΟΝΟ ΝΑ ΣΟΥ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ ΤΟ ΕΠΊΔΟΜΑ ΑΛΛΆ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΝΟΥΝ ΚΑΤΑΛΟΓΙΣΜΟ ΚΑΙ ΤΑ ΈΝΣΗΜΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΣΟΥ ΚΟΛΛΟΎΣΑΝ ΚΑΙ ΔΙΑΦΟΡΕΣ ΣΕ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΛΠ

      Απάντηση

  196. ΔΟΥΛΕΨΑ ΣΕ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΥ ΓΙΑ 40 ΜΕΡΕΣ(ΝΑΙ ΤΟΣΗ ΗΤΑΝ Η ΣΥΜΒΑΣΗ..ΚΑΤΑΝΤΙΑ) ΜΕΧΡΙ ΤΕΛΗ ΑΠΡΙΛΗ…ΚΑΤΟΠΙΝ ΕΚΑΝΑ ΑΙΤΗΣΗ ΣΕ ΑΛΛΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΟΥ ΥΠ.ΠΟ ΚΑΙ ΜΕ ΠΗΡΑΝ..ΕΝΑΜΙΣΗ ΜΗΝΑ ΜΕΤΑ ΕΓΙΝΕ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΚΑΙ ΜΕ ΕΔΙΩΞΑΝ..ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΔΕΝ ΑΝΕΦΕΡΑ ΣΤΗΝ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΑ ΚΑΙ ΠΡΙΝ ΣΤΟ ΥΠ.ΠΟ ΚΑΙ ΕΠΙΚΑΛΕΣΤΗΚΑΝ ΤΟ 3-ΜΗΝΟ ΚΩΛΥΜΜΑ..ΔΗΛΑΔΗ ΟΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΕΡΑΣΟΥΝ 3 ΜΗΝΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΞΑΝΑΕΡΓΑΣΤΕΙΣ ΣΕ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΤΟΥ ΥΠ.ΠΟ ΑΠΟ ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΣΟΥ ΣΥΜΒΑΣΗ. ΤΟ ΘΕΜΑ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΔΕ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΜΟΥ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ!!!! ΚΑΙ “ΑΠΕΙΛΟΥΝ¨ΟΤΙ ΘΑ ΚΙΝΗΘΟΥΝ ΠΟΙΝΙΚΑ ΕΝΑΝΤΙΟΝ ΜΟΥ, ΑΝ ΠΡΟΧΩΡΗΣΩ ΤΟ ΘΕΜΑ, ΓΙΑΤΙ ΣΤΗΝ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ ΑΠΕΚΡΥΨΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ( ΚΑΤΙ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΔΕΝ ΕΚΑΝΑ ΕΠΙΤΗΔΕΣ ΚΑΘΩΣ ΔΕ ΓΝΩΡΙΖΑ ΓΙΑ ΤΟ 3-ΜΗΝΟ ΚΩΛΥΜΜΑ)..
    ΜΠΟΡΕΙ ΚΑΠΟΙΟΣ ΝΑ ΒΟΗΘΗΣΕΙ?ΣΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΠΟΥ ΡΩΤΗΣΑ ΠΡΙΝ ΚΑΙΡΟ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΔΕΝ ΑΞΙΖΕΙ, ΔΕ ΜΕ ΣΥΜΦΕΡΕΙ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΝΑ ΤΟ ΠΡΟΧΩΡΗΣΩ..ΣΥΝΗΓΟΡΟΣ ΤΟΥ ΠΟΛΙΤΗ?ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ?

    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ..

    Απάντηση

    • φιλε και γω ειμαι της αποψης του δικηγόρου …. τώρα για συνηγορο του πολίτη δεν ξέρω να βγάλεις ακρη μετά απο χρονο …τι να σου πω …Αλλωστε εχεις να κάνεις με κράτος και το κράτος και το παρακράτος στην ΕΛΛΑΔΑ ειναι κυριαρχο

      Απάντηση

  197. ΤΟ ΜΑΡΤΙΟ ΤΟΥ 2011 ΚΛΕΙΝΟ ΤΑ 58 ΜΟΥ ΛΗΠΟΥΝ 650 ΕΝΣΗΜΑ ΓΙΑ ΝΑ ΣΥΜΛΙΡΟΣΟ ΤΑ 10500 ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΕΤΑ ΤΟ ΜΑΡΤΙΟ ΔΕΝ ΘΑ ΕΧΩ ΤΗ ΝΑ ΚΑΝΩ ΠΡΟΚΥΜΕΝΟΥ ΝΑ ΒΓΩ ΣΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ

    Απάντηση

    • Δες αν μπορείς να κάνεις αναγνωριση πλασματικού χρόνου
      η σχετική ρύθμιση προβλέπει

      Ερώτηση: Ποιοι έχουν δικαίωμα να αναγνωρίσουν τους νέους ΄΄πλασματικούς΄΄ χρόνους;
      Απάντηση: Οι νέοι ΄΄πλασματικοί΄΄ χρόνοι αναγνωρίζονται μόνο από εκείνους που θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2011 και μετά. Αντίθετα όσοι θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2010 αναγνωρίζουν τους χρόνους που ίσχυαν με τους προηγούμενους νόμους (π.χ. στρατιωτική θητεία, χρόνος ανατροφής παιδιών κ.λ.π.)
      Ερώτηση: Πόσα χρόνια μπορεί να αναγνωρίσει ο εργαζόμενος από τους νέους χρόνους που προβλέπονται στο νέο ασφαλιστικό νόμο;
      Απάντηση: Ένας εργαζόμενος που θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2011 μπορεί να αναγνωρίσει μέχρι 4 χρόνια. Όποιος θεμελιώνει συνταξιοδοτικό δικαίωμα το 2012 μπορεί να αναγνωρίσει μέχρι 5 χρόνια, το 2013 μέχρι 6 χρόνια και από το 2014 και μετά μέχρι 7 χρόνια.

      Απάντηση

  198. KAΛΗΣΠΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΑΠΟ 1/9/09 ΣΕ ΕΤΑΙΡΙΑ ΠΑΡΟΧΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΜΕ 3-ΜΗΝΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΚΑΙ 2 4-ΜΗΝΕΣ.ΘΑ ΗΘΕΚΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΚΑΘΕ ΦΟΡΑ ΣΤΗ ΛΗΞΗ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ ΟΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΗΜΕΡΟΜΗΣΘΙΟ * ΗΜΕΡΕΣ ΑΔΕΙΑΣ.??

    Απάντηση

  199. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΣ ΣΕ ΕΤΑΙΡΙΑ ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΥ 6 ΧΡΟΝΙΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΑΝΕ ΠΡΙΝ 3 ΜΗΝΕΣ ΜΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΑΝΕ ΑΛΛΑ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΝΕ 2 ΜΗΝΕΣ ΤΟ ΜΙΣΘΟ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΚΑΙ ΤΟ ΔΩΡΟ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΩ .ΥΣ. Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΚΛΕΙΣΗ

    Απάντηση

  200. καλησπερα ,
    ειμαι ελληνας κ εργαζομε σε μια ειτερια ελληνοαγγλικη .
    ειμαι παντρεμενος με πτυχιο ΑΕΙ .
    δουλεβω ως πολιτης εξωτερικου .
    μιλαω 3 γλωσσες και χρισιμοπιο Υ/Η .
    Τι βασικο μiσθο πρεπει να περνω ;

    Απάντηση

  201. ΚΑΛΗΜΕΡΑ!ΔΟΥΛΕΥΩ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ΣΕ ΜΙΑ ΜΕΓΑΛΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΡΟΥΧΩΝ ΑΛΛΑ ΕΧΟΥΜΕ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ ΜΕ ΤΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ.ΑΠΟ ΤΟ ΔΕΚΕΜΒΡΗ ΜΕΧΡΙ ΤΩΡΑ ΜΑΣ ΚΑΘΥΣΤΕΡΟΥΝ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ΤΟ ΠΑΣΧΑ ΜΑΣ ΑΦΗΣΑΝ ΜΟΝΟ ΜΕ ΤΟ ΔΩΡΟ ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΑΚΟΜΑ ΔΕΝ ΕΧΟΥΜΕ ΠΛΗΡΩΘΕΙ ΕΝΩ ΕΠΡΕΠΕ ΑΠΟ ΠΡΩΤΗ ΝΑ ΕΧΟΥΜΕ ΠΛΗΡΩΘΕΙ.ΑΥΤΟ ΓΙΝΕΤΑΙ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΕΛΕΟΣ.ΤΙ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

    • γενικα σε πολλες επιχειρήσης λόγω κρίσης κάνουν αυτή την τακτική ….και εφόσον δεν υπάρχουν μεγάλες καθυστερίσεις πχ 2μηνων δεν μπορει να κάνεται κάτι …εχουν κάποια περιθώρια να καταβαλουν τους μισθους …απο το νόμο και γενικά είναι ελαστικοι και στις επιθεωρήσεις εργασίας

      Απάντηση

  202. Kalispera,

    Eimai kathigitis agglikwn kai ti periodo 1 – 10 2008, 15 -6 2009 ergazomoun gia triti sunexi xronia se frontistirio agglikwn. Otan upegrapsa ti sumvasi eixe episunaftei sto telos autis mia fwtotupia pou den eixe sunaxtei apo dikigoro. i opoia mou apagoreue na ergastw gia toulaxiston duo xronia se kontino frontistirio i na kanw mathimata se mathites pou exoun fugei apo to fronthsthrio otan leiksei i sumvasi mou. Otan efuga ton iounio tou 2009 meta apo apisteuti talaipwria me ensima kai alles paratupies den ekana kamia kataggelia kai kanena mathima se palious mous mathites parolo pou mou zitithike. Fetos epikoinwsan pali merikoi mathites na tous analavw. Kai rwtw ginetai na mou apagoreutei afou pleon den exw sumvasi ? Me alla logia isxuei to xarti?

    P.S Simera elava ekswdiki diamarturia apo tin ergodoti mou epeidi me eide na pinw kafe me enilika mathiti mou pou exei stamatisei na agglika apo prin ti liksi tis sumvasis mou epidi upethese oti tou kanw idiaitera . Ti mporw na kanw? Afou malista den isxuei kai kati tetoio.

    Απάντηση

  203. Είμαι απλήρωτος από τις 25 Ιουλίου δινοντάς μου 500 ευρώ έναντι και μου χρωστάει 1000 ευρώ μεροκάματα και το δώρο καλοκαιριού. Εν τω μεταξύ πρόσφατα έμαθα ότι όλο το 2010 μου κολούσε 16 και 17 ένσημα από τα 25 που διακαιούμουν σαν μισθωτός και του το είπα. Έλεγα να του κάνω καταγγελία αλλά για να μην το φτάσω στα άκρα θεώρησα καλύτερο να φύγω με απόλυση τέλος Σεπτέμβρη όπως και δεχτηκε. Παρόλα αυτά συνεχίζω και δεν πληρώνομαι λεγοντάς μου ότι δεν με αφορά πότε θα με πληρώσει. Αν του κάνω καταγγελία τι θα γίνει; Εγώ θα χάσω τα λεφτά μου; Να σημειωθει ότι είμαστε 2 υπαλληλοι στην ίδια κατάσταση.

    Απάντηση

  204. geia sas…8elw na kanw mia erwtisi k an mporeite na me voi8eisete..eperna sintaksi epeidi exw xasei tin mitera m k teleiwse fetos ton augousto.ta teleutaia lefta p pira itan ton ioulio..ksekinisa na douleuw mesa iouliou opote zitisa apo to afentiko na mn m valei ensima gia miso mina..kai sinexisa na douleuw ekei mexri kai 27 augoustou..gia kapoio logo t afentiko prospa8ise na me diwksei bgazwntas me kleftra(to exei kanei kai se alla atoma pou douleuan ekei)..mou xrwstaei 500e apo ta opoia edw k miso mina peripou dn m dinei tipota an leei dn epistrepsw ta pragmata..milisa me dikigoro kai m eipe mono me kataggelia..mporw na kanw kati gia na parw ta lefta mou..?eixe pei episis oti 8a me evaze sto ika kati pou den ekane tn augousto..ti mporw na kanw kai ti provlima exw egw i ekeinos? eyxaristw

    Απάντηση

    • μπορείται να τον καταγγείλεται στη επιθεώρηση εργασίας ….για μη καταβολή δεδολευμένων αφήστε την επιθέωρηση να κάνει έλεγχο τωρα για το θέμα των ενσήμων …αφήστε το αν ας το βρεί η επιθεώρηση …αλλωστε αν αυτος ισχυρίζεται οτι τον κλεβατε πρέπει να είχε κάνει μηνυση άρα είναι εκβιασμός αυτο που κάνει και απάτη ….

      Απάντηση

  205. Γειά σας !
    Σήμερα με ενημερώσανε ότι κατατεθηκε το πρόγραμμα μου στη επιθεώρηση εργασίας για 32ώρες την εβδομάδα (την λεγόμενη τετραμηνη σύμβαση ), ενώ εγώ δεν την υπέγραψα . Εγώ δούλευα 40ώρες την εβδομάδα για τέσσερα χρόνια κι αυτή την σύμβαση έχω υπογράψει. Εν το μεταξύ αυτόματα μειώθεικαν και οι μέρες αδείας μου από 25 που είχα λόγο 17χρόνων εργασίας στον ευρύτερο ιδ. τομέα μου έστειλαν εκτός απο το χαρτί του προγράμματος υπογ. απο την επιθεώρηση εργασίας .και ένα άλλο χαρτί που λεει ότι οι μέρες συνολικά της αδειας μου γίνονται 23.
    Υποψιάζομαι τον νόμο Παναγιωτόπουλου, αλλά δεν θα έπρεπε να βγούν οι άδειες κανονικά πριν μπεί σε ισχύ η τετράμηνη σύμβαση ;
    Μπορεί να μου επιβάλει την σύμβαση χωρίς να την έχω υπογράψει;
    Επίσεις και κάτι άλλο μια μάνα με 17χρονό παιδί δικαιούται γονική άδεια ;

    Απάντηση

    • είναι αλλαγή σύμβασης ή διευθέτηση χρόνου εργασίας ?

      Αδεια για επίσκεψη στο σχολείο των παιδιών: Όταν έχει παιδιά μέχρι 16 ετών που παρακαλουθούν μαθήματα βασικής ή μέσης εκπαίδευσης, μπορεί να απουσιάζει ορισμένες ώρες ή ολόκληρη την ημέρα από την εργασία του για να επισκεφθεί το σχολείο των παιδιών. Η άδεια είναι με αποδοχές και φτάνει συνολικά μέχρι 4 ημέρες το χρόνο.

      Απάντηση

  206. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ !
    Δεν ξέρω αν είναι διευθέτηση χρόνου εργασίας ,αρχές του μήνα στείλαν ένα πρόγραμμα που με είχαν 40ωρες υπογεγραμμένο από την επιθεώρηση ,μετά μιάμιση βδομάδα μου στείλαν πρόγραμμα πάλι υπογεγραμμένο απο την επιθεώρηση για 32ώρς .Θα το διευκρυνήσω .Αλλα αν είναι έτσι τι γίνεται ; γιατι και πάλι δεν καταλαβαίνω .Αν πάλι μιλάμε για αλλαγή σύμβασεις;Τι γίνεται και με την άδεια;
    Ευχαριστώ !

    Απάντηση

    • αλλαγή σύμβαση δεν μπορεί να γίνει χωρίς υπογραφή …του εργαζόμενου για την άδεια δεν ξέρω πως υπολογιζεται ειναι λογιστικό το θεμα και δεν εχω τετοιες γνώσεις

      Απάντηση

  207. Δούλευα μέχρι πρότεινως σε υποκατάστημα της SHELL στο αεροδρόμιο, ώς ταμίας και συγκεκριμένα στην SEA LEVANT. Και οι ταμίες της αίθουσας αλλα και τα παιδιά στις αντλίες δεν παίρνουν επίδομα ταμία. Παρ’ όλα αυτά κάθε μήνα βγαίνουν μεγάλα ελείμματα στα ταμία που οι υπάλληλοι καλούνται να πληροώσουν. Εάν δεν πληρώσουν, αυτά κρατούνται απ’ το μισθό τους. Επίσης δεν πληρώνουν υπερωρίες, Κυριακές, αργίες κλπ. Θέλησα να πάω στην Επιθεώρηση Εργασίας και ένας συνάδελφος ισχυρίστηκε ότι κάποια άτομα έχουν ήδη πάει και ότι εκεί είναι πληρωμένοι απο πρίν και τα χουνε συμφωνήσει. Εγώ απολύθηκα γιατί δεν άντεχα άλλο να κάνω δουλειά για δύο άτομα, και σηκώθηκα κι έφυγα μια μέρα (δόξασι ο Θεός!)! Εάν είναι έτσι που να βρείς το δίκιο σου; Και μιλάμε για ποσά απο 100 ευρώ και πάνω κάθε μήνα…

    Απάντηση

  208. KALHMERA DOYLEYW SE ALHSIDAKI 2,5 XRONIA TWRA TO AFENTIKO KANEI OTI MPOREI GIA NA FYGW MONOS MOY EXW 3 PAIDIA K DEN 8ELW NA STAMATHSW. MOY EXEI DOSEI TO PIO AXRISTO FORTHGO POY PLHRWNEI GIA NA BGALEI KARTA KAYSAERION KANW ENA DROMOLOGIO KAI MOY KOVETE H ANAPNOH KAI EXEI TO KALO KLEIDOMENO MESA STH MANTRA!!!STAMATAW SE MPLOKA ALLA KANENAS DEN MOY KANEI ELENXW….TI MPORW NA KANW?

    Απάντηση

  209. ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΕ ΕΝΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ 5 ΜΗΝΕΣ,ΜΕ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕ ΛΟΓΟ ΕΠΙΣΤΡΟΦΗΣ ΑΠΟ ΑΔΕΙΑ ΤΟΚΕΤΟΥ ,Η ΚΟΠΕΛΑ ΜΕΤΑ ΑΠΟ 15 ΜΕΡΕΣ ΕΦΥΓΕ Κ ΜΕ ΞΑΝΑΠΡΟΣΕΛΑΒΕ,ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ ΟΥΤΕ ΚΑΝ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΠΟΥ ΕΙΧΑ ΑΠΟ ΤΟΥς ΠΡΟΗΦΟΥΜΕΝΟΥΣ ΜΗΝΕΣ,ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΑΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΟΣΟ ΣΥΝΟΛΙΚΑ ΔΟΥΛΕΥΩ 8 ΜΗΝΕΣ ΣΤΟ ΚΑΤΑΤΗΜΑ,ΣΑΑ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ.

    Απάντηση

  211. Kalispera…Prin 2 xronia douleba os epoxiakos se nisi apo maio os teli aygoustou…den plirothika katholou olo ayto to diastima gia ta ensima den to sizito kan!paralila epiasa bradini douleia me ensima misa nemen alla kati einai k ayto..ekana katagkelia sto ika prin 2 xronia eftase epitelous apofasi oti exo dikeothi k oti tha paro ta ensima pou mou ofiloun (eiparxi pithanotita megaliteris anamonis se periptosi efesis ap ton magazatora) ta xrhmata pos ginete na ta diekdikiso???episis tha eiparxi provlima me ta ensima giati eixa 2 douleies eiparxoun kirosis ??na stai kala ek ton proteron :D

    Απάντηση

    • πΡΩΤΩΝ Η ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΟ ΙΚΑ ΑΦΟΡΑ ΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΤΩΡΑ ΓΙΑ ΤΑ ΛΕΦΤΆ ΠΟΥ ΣΟΥ ΟΦΕΊΛΕΙ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΤΟΥ ΕΙΧΕΣ ΚΑΝΕΙ ΑΓΩΓΗ ΕΡΓΑΤΙΚΗ ΓΙΑ ΝΑ ΤΑ ΠΑΡΕΙΣ ΤΩΡΑ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΣ ΡΩΤΑ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΚΑΙ ΑΝ ΑΞΊΖΕΙ ΑΠΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΠΛΕΥΡΑΣ μπΟΡΕΙ ΝΑ ΕΧΕΙΣ ΟΣΕ ΔΟΥΛΕΙΕΣ ΘΕΛΕΙΣ ΤΟ ΙΚΑ ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΤΟ ΕΝΔΙΑΦΕΡΕΙ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΑΣΦΑΛΙΖΕΤΑΙ Η ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΝΕΝΑ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΓΙΑ ΣΕΝΑ

      Απάντηση

  212. kalispera ttha hthela na rotiso,otan eisai sto tameio anergias ka se 3 mhnes einai na vgeis se syntaksei einai dinaton na perimeneis mhnes gia thn syntaksei xwris poroys gia na zeiseis?yparxh periptwsi na vgei amesws?o pateras moy tha mpei sta 60 exei varea giati htan sideras,kaii tora einai ston oaed.eyxaristo.

    Απάντηση

    • Η ΕΚΔΟΣΗ ΤΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΑΡΓΕΙ ΛΙΓΟ ΛΕΝΕ ΟΤΙ ΘΑ ΤΗΝ ΤΡΕΞΟΥΝ ΝΑ ΒΓΑΙΝΕΙ ΠΙΟ ΝΩΡΙΣ ΚΑΙ ΝΑ ΔΙΝΕΤΑΙ ΠΡΟΣΩΡΙΝΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ..ΑΛΛΑ ΚΑΛΟ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΠΑΕΙ ΑΠΟ ΤΩΡΑ ΣΤΟ ΙΚΑ ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ ΚΑΤΑΜΕΤΡΗΣΗΣ ΤΩΝ ΕΝΣΗΜΩΝ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΕΙ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΥΠΟΒΟΛΗ ΤΗΣ ΑΙΤΗΣΗΣ

      Απάντηση

  213. ΘΕΛΩ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΤΟ ΕΞΗΣ ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΑΝ ΠΡΙΝ ΑΠΟ 14 ΗΜΕΡΕΣ ΚΑΙ ΕΧΩ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΜΕ ΤΟΥΣ ΛΟΓΙΣΤΕΣ ΤΟΥ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΩΣ ΤΟΥΣ ΖΗΤΑΩ ΕΔΩ ΚΑΙ 14 ΜΕΡΕΣ ΤΑ ΧΑΡΤΙΑ ΜΟΥ ΓΙΑ ΝΑ ΤΑ ΚΑΤΑΘΕΣΩ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΚΑΙ ΜΕ ΑΓΝΟΟΥΝ.ΠΗΓΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΜΟΝΟ ΣΥΣΤΑΣΕΙΣ ΚΑΝΟΥΝ ΕΙΝΑΙ ΔΥΝΑΤΟΝ?ΔΗΛΑΔΗ ΑΝ ΕΓΩ ΧΑΣΩ ΤΟ ΕΠΙΔΩΜΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ?ΕΜΕΝΑ ΠΟΙΟΣ ΘΑ ΜΕ ΚΑΛΥΨΕΙ?ΜΠΟΡΕΙ ΚΑΠΟΙΟΣ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙ ΤΙ ΣΥΜΒΑΙΝΕΙ ΣΕ ΑΥΤΕΣ ΤΙΣ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ?

    Απάντηση

    • ΕΧΕΙΣ ΕΝΑ ΠΕΡΙΘΏΡΙΟ ΔΥΟ ΜΗΝΕς ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ ΝΑ ΤΑ ΚΑΤΑΘΕΣΕΙΣ (60) μέρες
      ΑΛΛΑ ΑΦΟΎ ΔΕΝ ΣΟΥ ΤΑ ΔΊΝΟΥΝ ΠΉΓΑΙΝΕ ΚΑΙ ΣΤΟΝ οαεδ ΠΡΈΠΕΙ ΝΑ ΈΧΟΥΝ ΚΑΤΑΘΕΣΕΙ ΕΚΕΙ ΤΗΝ ΑΠΟΛΥΣΗ
      ΚΑΙ Η ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΒΛΑΚΕΊΕΣ ΛΕΕΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΝΑΖΗΤΉΣΕΙ ΤΗΝ ΑΠΌΛΥΣΗ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΚΑΙ ΝΑ ΠΆΕΙ ΕΚΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΟΨΕΙ ΕΝΑ ΠΡΟΣΤΙΜΟ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΟΛΟ ΔΙΚΟ ΤΟΥΣ …
      τα δικαιολογητικά είναι
      1. Έγγραφο Καταγγελίας Σύμβασης Εργασίας ή βεβαίωση Λήξης Σύμβασης Ορισμένου χρόνου.
      2. Βιβλιάρια ενσήμων του (της) ενδιαφερομένου (-ης) της τελευταίας διετίας.
      3. Οικογενειακό βιβλιάριο Ασθενείας, εφόσον υπάρχουν συντηρούμενα μέλη.
      4. Πρόσφατο Εκκαθαριστικό Σημείωμα Εφορίας ή εφόσον δεν υπάρχει, επικυρωμένο αντίγραφο της τελευταίας δήλωσης εισοδήματος.
      1. Αστυνομική Ταυτότητα του ασφαλισμένου.
      2. Υπεύθυνη Δήλωση Ν. 1599/86, την οποία θα συμπληρώσει ο ενδιαφερόμενος σύμφωνα με τις υποδείξεις της Υπηρεσίας.
      3. Λογαριασμό Εθνικής Τραπέζης (ΙΒΑΝ) στον οποίο είναι πρώτος δικαιούχος.

      Απάντηση

  214. prepei na vgei syntoma?twra tha klisi ta 60..to dekemvrio ,exoyme anxwthi me ayto giati fovomaste oti meta tha to 2010,to 2011 diladi tha allaksoyn ta dedomena.pite moy pws prepei na kinithoyme ..h katametrisei ensimon exei ginei..apla prepei na kopseis to epidoma gia na katatheseis ta xartia ?sygnwmh an ginomai koyrastikh.eyxaristo kai pali

    Απάντηση

    • ΑΦΟΥ ΕΧΕΙ ΚΑΤΑΜΕΤΡΗΣΗ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΠΡΟΒΛΗΜΑ …ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΣΧΕΤΙΚΑ ΝΩΡΙΣ ΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ …ΑΛΛΩΣΤΕ ΑΝ ΈΧΕΙ ΘΕΜΕΛΙΏΣΕΙ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΜΕΣΑ ΣΤΟ 2010 ΔΕΝ ΤΟ ΧΑΝΕΙ ΚΑΤΙ ΑΛΛΟ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ

      Απάντηση

  215. Kalispera , egw stamataw ti douleia mou ws politria rouxwn .. Douleva gia 1 xrono apo ton Aygousto tou ’09 kai tha stamatisw na ergazomai mexri kai tin teleytaia mera tou Septemvri, diladi ergazomai ena xrono k 1 mina sinolika .. Mou evazan ensima kanonika apo tin arxi tis ergasias mou .. Exw parei ti misi adeia pou dikaioume k akousa pos tin alli an den tin parw se meres , tin plironomai .. Epipleon pairnw k dwro xristougennwn ?? Doulevw spasto ean ayto voithaei .. Ti dikaioumai ..? Ektos apo ayta pairnw anergia ? Kai an den pairnw , eispratw kapoia xrimata apo to kratos san voithima ? K an posa?? K genika ti apozimeiwsi prepei na parw ? posa xrimata apo ola ayta?? Sorry gia ta tosa erwtimata , apla thelw na mi me piasei kanenas koroido.. Simvasi ergasias den eixe ginei dld oti tha doulevw p.x 5 mines i kati tetoio.. Eyxaristw ek twn proterwn .. :)

    Απάντηση

  216. Καλησπερα….εργαζομαι σε μια επιχειρηση και ο εργοδοτης μου οφειλει 7 μισθους και παμε για τον 8ο.Εχει ενημερωθει η επιθεωρηση εργασιας απο καποιον συναδελφο προφανως και εχουν κανει ελεγχο και εχουν ζητησει να δουν τις οφειλες σε καθε υπαλληλο.Παρολαυτα δεν εχει αλλαξει κατι στις πληρωμες παροτι εγιναν συστασεις και ζητηθηκε να εξοφληθουμε. Δινει εναντι 400-500 ευρω οποτε το θυμηθει και οταν αρχισουμε να πιεζουμε υπερβολικα.Πως νομιζετε οτι πρεπει να κινηθουμε.Καθε μηνας που περναει το ποσο μεγαλωνει και τα οικονομικα της επιχειρησης δεν βλεπω να αλλαζουν….αυτο που με κανει και παραμενω ειναι οτι που θα βρω δουλεια τωρα οπως ειναι τα πραγματα???

    Απάντηση

    • βασικά να κάνεται επισχεση εργασίας …
      Τι σημαίνει άσκηση επίσχεσης εργασίας;
      Σε περίπτωση καθυστέρησης των δεδουλευμένων αποδοχών του μισθωτού εκ μέρους του εργοδότη, ο μισθωτός έχει δικαίωμα, ως μέσο άμυνας, να ασκήσει το απορρέον από τις διατάξεις των άρθρων 325 επ ΑΚ δικαίωμα επισχέσεως της εργασίας του. Σ` αυτή την περίπτωση ο εργαζόμενος απαλλάσσεται από την υποχρεώσή του περί παροχής εργασίας, δικαιούμενος παράλληλα τις αποδοχές του για το χρονικό διάστημα αποχής του μέχρι την αποπληρωμή των οφειλομένων από τον εργοδότη.

      Τι δικαιούται ο εργαζόμενος όταν δεν του πληρώνεται έγκαιρα ο μισθός;
      α) Να ασκήσει αγωγή και να ζητήσει εντόκως τους καθυστερούμενους μισθούς του, καθώς και αποζημίωση για κάθε άλλη ζημία του.
      β) Έχει το δικαίωμα να κάνει επίσχεση της εργασίας του.
      γ) Να ζητήσει την κήρυξη του εργοδότη σε πτώχευση, αν είναι έμπορος.
      δ) Να θεωρήσει την καθυστέρηση ως βλαπτική μεταβολή με τα συναφή δικαιώματα, εφόσον η καθυστέρηση γίνεται συστηματικά και οφείλεται σε δόλο του εργοδότη.
      ε) Να ζητήσει την ποινική δίωξη του εργοδότη για μη καταβολή των δεδουλευμένων αποδοχών του.

      Πώς γίνεται η επίσχεση;
      Με αντίστοιχη δήλωση βούλησης που πρέπει να είναι σαφής και ατομική. Απλή άρνηση εργασίας δεν αρκεί, γιατί κινδυνεύει να εκληφθεί ως παραίτηση από τη θέση.

      Η δήλωση για επίσχεση καλύπτεται από αντίστοιχη δήλωση του συνδικαλιστικού φορέα;
      Όχι, η λεγόμενη ομαδική επίσχεση είναι επίσχεση που στηρίζεται σε ισάριθμες δηλώσεις από τους ενδιαφερόμενους μισθωτούς.

      Ποιο είναι το ευαίσθητο σημείο της επίσχεσης;
      Η άσκηση του δικαιώματος να μην είναι καταχρηστική (281 ΑΚ), οπότε από μέσο προστασίας του μισθού, μπορεί να έχει ως συνέπεια την απώλεια της θέσης εργασίας.

      Πότε θεωρείται καλόπιστη η άσκηση του δικαιώματος επίσχεσης;
      Λαμβάνονται υπ’ όψιν οι ιδιαιτερότητες της σύμβασης εργασίας και συνήθως συνδέεται με την αποτροπή αιφνιδιασμού του εργοδότη, το ύψος των καθυστερούμενων αποδοχών και το βέβαιο της απαίτησης.

      Απάντηση

  217. Εμενα ακομη δε μου εχετε απαντησει.. :( και βλεπω οτι εχετε απαντησει σε ατομα που εχουν στειλει μετα απο μενα…

    Απάντηση

    • οκ την βρήκα την ερωτηση sorry kai gw synh8ws vradia apantw ….poy brisko xrono
      OTAN ΓΡΑΦΕΤΕ ΣΤΑΜΑΤΆΤΕ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ …ΔΗΛΑΔΉ ΣΑΣ ΑΠΟΛΥΕΙ Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ? Η ΠΑΡΑΙΤΉΣΤΕ ?
      ΑΝ ΣΑΣ ΑΠΟΛΎΕΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΑΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΕΙ …ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΡΏΤΟ ΧΡΟΝΟ Η ΑΠΟΖΗΜΊΩΣΗ ΕΙΝΑΙ 1 ΜΙΣΘΟΣ ΚΑΙ ΑΝΑΛΟΓΙΑ ΕΠΙΔΌΜΑΤΟΣ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩ
      ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΠΉΡΑΤΕ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΑΣ ΤΗΝ ΠΛΗΡΏΣΕΙ ΣΑΝ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΕΡΓΑΣΊΑ …ΕΠΙΣΗΣ ΔΙΚΑΙΟΥΣΤΕ ΚΑΙ ΑΝΑΛΟΓΙΚΟ ΕΠΊΔΟΜΑ ΑΔΕΊΑΣ ΠΟΥ ΕΠΙΣΗΣ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΑΣ ΠΛΗΡΩΣΕΙ …ΑΝ ΔΕΝ ΤΟ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ
      ΓΙΑ ΤΟ ΤΑΜΕΊΟ ΑΝΕΡΓΊΑΣ ΜΠΟΡΕΊΤΕ ΝΑ ΜΠΕΊΤΕ ΑΝ ΈΧΕΤΕ ΑΠΟΛΥΘΕΙ Η ΈΧΕΙ ΛΗΞΕΙ Η ΣΎΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΊΑΣ …ΜΕ ΤΙΣ ΕΞΕΙΣ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙς
      Αν επιδοτείται για πρώτη φορά:

      * Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 80 ημέρες εργασίας το χρόνο κατά τα δύο προηγούμενα χρόνια, πριν από την επιδότησή του. Το τελευταίο όμως 14μηνο πρέπει να έχει συμπληρώσει 125 ημέρες εργασίας, χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες.
      * Επίδομα ανεργίας δικαιούται και ο ασφαλισμένος που έχει πραγματοποιήσει στα δύο προηγούμενα, πριν από την απόλυσή του χρόνια, 200 ημέρες εργασίας (χωρίς να υπολογίζονται οι δύο τελευταίοι μήνες), από τις οποίες 80 ημέρες, το λιγότερο το χρόνο.

      κΑΤΙ ΑΛΛΟ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΔ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΣΕ ΒΟΗΘΗΜΑ ..

      Απάντηση

  218. Την Παρασκέυη 24/9/2010 με ενημερωσαν οτι ειναι η τελευταια μερα εργασιας στην εταιρια που δουλευω τα τελευταια 7 χρονια.Αλλα μου ειπαν οτι απολυομαι και οτι δεν εχουν να μου πληρωσουν την αποζημειωση μου και μισθους 2 μηνων που μου χρωστανε!και ΘΑ κοιταξουν να με πληρωσουν οταν θα εχουν!δεν εχω υπογραψει ακομα αλλα εχω ξενερωσει τοσο που δεν θελω να συνεχισω και να υπηρχε περιπτωση.τι με συμβουλευετε να κανω για να κατοχυρωθω και να παρω τα χρηματά μου….ευχαριστω

    Απάντηση

  220. gia sas,douleva san idiotikos ipalilos se viotexnia apo 28-11-2002 eos 16-9-2010 eperna to pentaimero 170 evro diladi 680 me 700 evro to mina,xoris na me proidopisei ksafnika klinei i epixirisi eirthe o dikastikos epimelitis k mas evgale ekso me tis klotses epidi den eixe plirosei o ergodotis mou ta enikia pou xrostage,eklise diladi i epixirisi oute to xarti tis apoliseis den exo parei akoma olo mou leei tha mou to dosei ala kathe fora pou ton perno tilefono vriskei dikeologia oti lipei o logistis.thelo na matho sas parakalo ti dikeoume na paro?edo metaksi mou xrostaei k to epidoma to 2009 k epidoma k adia 2010,ti kano s afti ti periptosi sas parakalo?

    Απάντηση

    • πρώτα να πας επιθεώρηση εργασίας και να κάνεις καταγγελία ….αλλο η εξωση απο κατάστημα .. η το χώρο εγκατάστασης και άλλο η επιχείρηση που μπορεί να είναι σε λειτουργία …και αφού δεν υπάρχει απολυση στα χέρια σου και μετά βλέπεις τι γίνεται να πας στο ΟΑΕΔ κλπ

      Απάντηση

  221. doulevw se katastima me rouxa exw ipograpsei tin apolisei mou gia simera alla den exw to xarti sta xeria mou gia na to katathesw ston oaed. ti kanw doulevw simera kai an nai mexri pote? ti prepei na kanw?

    Απάντηση

    • αν δεν έχετε πληρωθεί την αποζημιωση …δεν ισχύει η απόλυση πρέπει να σας δώσει και την αποζημιωση μαζί
      βέβαια αν υπογραψατε σημαίνει οτι έχετε δεχθεί τυπικά την απόλυση …όποτε δεν πηγαίνεται στην δουλειά αν δεν σας έχει δώσει την αποζημιωση ..ή δεν σας την δίνει το χαρτί της απόλυσης για τον ΟΑΕΔ για επιδότηση ανεργίας καταγγελία πάντως στον ΟΑΕΔ έχετε περιθόριο 60 ημερών να καταθέσεται για επιδότηση ανεργίας

      Απάντηση

    • Ναι με αυτές τις προυποθέσεις
      Έφηβος  μεταξύ 15 και 18 ετών ο οποίος δεν υπόκειται σε υποχρεωτική σχολική φοίτηση.
      Ο χρόνος εργασίας δεν πρέπει να ξεπερνά τις 8 ώρες την ημέρα και 40 ώρες την εβδομάδα. Οι έφηβοι που δεν έχουν συμπληρώσει το 16ο έτος της ηλικίας τους καθώς και αυτοί που φοιτούν σε γυμνάσια, λύκεια (κάθε τύπου), τεχνικές ή επαγγελματικές σχολές, δημόσιες ή ιδιωτικές αναγνωρισμένες από το κράτος, επιτρέπεται να εργάζονται ως 6 ώρες ημερησίως και 30 εβδομαδιαίως. Τυχόν εκπαίδευση υπολογίζεται σαν χρόνος εργασίας. Όταν ο έφηβος απασχολείται σε περισσότερους από έναν εργοδότη, τότε οι ώρες εργασίας συναθροίζονται. Για αυτούς που φοιτούν σε σχολές του είδους που αναφέρθηκαν παραπάνω θα πρέπει το ωράριο εργασίας τους να αρχίζει δύο τουλάχιστον ώρες μετά την λήξη των μαθημάτων ή/και να λήγει δύο τουλάχιστον ώρες πριν την έναρξη των μαθημάτων.
      Απαγορεύεται η εργασία των εφήβων κατά τις νυχτερινές ώρες (22:00-06:00). Οι έφηβοι δικαιούνται ελάχιστη ανάπαυση δώδεκα συνεχών ωρών και κάθε περίοδο εικοσιτεσσάρων ωρών. Σε εβδομαδιαία βάση δικαιούνται ελάχιστη ανάπαυση δύο συνεχόμενων ημερών εκ των οποίων ή μία να συμπίπτει με Κυριακή. Σε περίπτωση που ο ημερήσιος χρόνος εργασίας ξεπερνάει τις 4,5 ώρες, πρέπει να παρέχεται διάλειμμα τριάντα τουλάχιστον συνεχόμενων λεπτών.

      Απάντηση

  223. Βαρεθηκα την εκμεταλευση ολων των απατεωνων εις βαρος των εργαζομενων..δουλευεα ενα χρονο σε κομμωτηριο ξεκινησε να μου κολλαει ενσημα μετα απο 6 μηνες σαν ημιαπασχοληση με τον μισθο τον 500..ενω δουλευα 45 ωρες την εβδομαδα..και το σαββατο με απελυσε ενω ημουν τυπικος σε ολα..το ποτηρι ξεχειλησε και τα θελω ολα και τα ενσημα και τα λεφτα..θα βρω το δικιο μου?ευχαριστω

    Απάντηση

  224. giasas,douleva apo to 28-11-2002 eos 30-09-2010 se viotexnia k telika peira to xarti tis apolisis ala den exo parei frango oute ti apozimiosi mou,eno to xarti grafei oti mou exei dosei 1286 evro apozimiosi xoris na mou ta dosei,mou xrostaei k to epidoma tou 2009 epidoma k adia tou 2010,thelo na mou pite an borite,poso apozimiosi perno meta apo 8 xronia douleias peripou?k ti tha ginei m afta pou mou xrostaei pos tha kinitho?

    Απάντηση

    • Λοιπον επειδή αυτα που αναφέρεις δεν ισχύουν …και ειναι καραμπινάτη απάτη …να πας σε μια επιθεώρηση εργασίας να σου βγάλει ακριβώς τι πρέπει να πάρεις σε αποζημιωση και να τους κάνεις και καταγγελλία για τους μισθους και τα επιδόματα που σου χρωστάνε τουλάχιστον να έχεις ενα ατού στα χέρια σου και για ενδεχόμενη αγωγή …και μην υπογράφεται ποτε απολυση αν δεν σας δίνουν λεφτά και δεν αναφέρουν ακριβώς αν σας κάνουν το ποσό με δόσεις και ποιες θα είναι αυτές και κυρίως αν δεν σας εχουν εξοφλησει τις αμοιβές και τα επιδόματα που σας χρωστανε και πάντα υπογράφεται με επιφύλαξη παντώς νομίμου δικαιώματος

      Απάντηση

  226. Καλημέρα.

    Δουλεύω για κάποιον ιδιώτη 1 χρόνο και 3 μήνες.Πριν από 2 μέρες μας φώναξε και είπε ότι η εταιρία δεν πάει καλά και ότι πρέπει να μας απολύσει.

    Χθές,ήμασταν σε κάποια δουλειά και μας παίρνει τηλέφωνο να πάμε κατά τις 12 σε μια άλλη για να κάνουμε κάποιες εργασίες.

    Του είπα ότι δεν μπορώ να καθίσω παραπάνω από της 3 και μισή (που σχολάω κανονικά) και μου είπε να κάνω ότι μπορώ.Πράγματι έφυγα από την Γλυφάδα και πήγα στο Παλιό Φάληρο όπου και έπρεπε να φύγω,αφού είχε παέι 4.

    Με παίρνει και μου λέει ότι πρέπει να τελειώσουμε την δουλειά και του απαντάω ότι πρέπει να φύγω.Τέλος πάντων φεύγω.

    Σήμερα (αφού μου είχε πει ότι θα δουλέψουμε στο Πικέρμι) φεύγω από τη την Κυψέλη και είμε στην δουλειά στι 7 και 20 το πρωι.

    Μου λέει γιατί ήρθα και του απαντάω ότι εσύ μου είπες ότι δουλεύουμε στο Πικέρμι.Μου λέει “ήρθες να αφήσεις τα εργαλεία?” (Κουβαλούσα κάποια εργαλεία του από την προηγούμενη δουλειά) και μου λέει “άφησέ τα και φύγε” για να μου κάνει “καψόνι”

    Κάνω αυτό ακριβώς και πηγαίνω σπίτι μου.

    Η ερώτησή μου είναι αφού με έδιωξε,άρα απολύθηκα και αφού μας είπε ότι την Τετάρτη 13 Σεπτεμβρίου θα απολυθούμε (έτσι και αλλιώς) μου χρωστάει κάποια χρήματα (300ευρώ + δώρο Χριστουγέννων υποθέτω)

    Αν δεν με πάρει τηλέφωνο μέσα στο Σαββατο-Κύριακο (για να μου πεί αν θα δουλέψω την Δευτέρα) θεωρείται ότι με έχει απολύσει,υποθέτω.

    Θα παώ στην Επιθεώρηση σίγουρα αλλά θα ήθελα μια γνώμη.

    Υπό’ψιν ότι,τα ένσυμα και τα δώρα μου τα κολλάει κανονικά εδώ και 1 χρόνο αλλά δεν έχει πληρώσει ποτέ της Εθνικές αργίες και υπήρχαν φορές που δεν είχε δουλειά (και δεν με ειδοποιούσε από την προηγούμενη μέρα για να κανονίσω τις δουλειές μου) και δεν τις πλήρωσε ποτέ τις ημέρες αυτές.Δεν έχω κάνει σύμβαση με την ημέρα….

    Δεν θέλω να κάνω καταγγελία ακόμη αλλά πιστεύετε ότι θα βρω το δίκιό μου?Εχω και 2 μάρτυρες ότι έγινε αυτό το συμβάν σήμερα.

    Ευχαριστώ για τον χρόνο σας.

    Απάντηση

    • Βασικά τώρα δεν μπορω να καταλάβω και πολλα πάντως είσαι καλυμένος αφού αυτός σου είπε να φύγεις ….τώρα εσυ πρέπει να συνεχίσεις να πηγαίνεις μεχρι να σου κινηοποιήσει γραπτη απόλυση …γιατί μπορεί να ισχυριστεί οτι εσυ έφυγες τώρα αν υπάρχουν διαφορές σε αμοιβές μπορεί να τις ζητήσεις …

      Απάντηση

  227. Καλημερα.εργαζομαι 6 χρονια σαν μπουφετζου σε ενα αναψυχτηριο.
    το προβλημα μου δεν εχει να κανει με απολυση…αλλα επειδη βλεπω οτι εχετε πολλες γνωσεις θα ηθελα και την δικη σας γνωμη,πριν παω στην επιθεωριση εργασιας…
    ο μισθος μου ειναι 900 ευρω το μηνα…
    προσφατα παντρευτηκα και θελω απο σας να μου πειτε αν δικαιουμαι επιδομα γαμου.ο λογιστης της εταιριας που εργαζομαι μου λεει οτι επειδη ειμαι υψιλομισθη δεν δικαιουμαι καμια αυξηση και ενω ο μισθος παρεμεινε σταθερος η αποδειξη πληρωμης που πηρα γραφει πανω επιδομα γαμου…..76,30(μεικτα)
    μπορειτε να με διαφωτισετε…δεν μπορω να καταλαβω τι γινετε μου κανανε μειωση;οσα επερνα πριν παντρευτω περνω και τωρα…….

    ευχαριστω προκαταβολικα για τον χρονο σας….

    Απάντηση

    • επειδή προφανώς σε πληρώνει πάνω απο την συλλογική σύμβαση προφανώς έκανε ισοφάρισμα των αποδοχών που είχες αιτιολογόντας και επίδομα γάμου που ειναι υποχρεωμένη να σου δίνει …τώρα καλύτερα να πας να συμβουλευτείς την επιθεώρηση εργασίας …πάντως δεν νομιμοποιείται να το κάνει πρέπει να πληρώσει επιπλεον στο μισθο που είχες το επίδομα γάμου …

      Απάντηση

  228. Παιδια καλημερα.Πολυ ενδιαφερον το blog και συγχαρητηρια!!θελω να κανω μια ερωτηση..Περα απο τον εργοδοτη,ο εργαζομενος που ειναι χωρις ασφαλεια υπαρχει περιπτωση να υποστει κυρωσεις απο την επιθεωρηση εργασιας;

    Απάντηση

  229. Καλησπερα
    απολύθηκα πριν 2 μερες. Πήρα τη νόμιμή αποζημίωση και μισθό και δώρα όλα οκ κανενα προβλημα
    Εχω ομως κανει αμέτρητες υπερωρίες από τοις οποίες οι μισές και λιγότερο φενοντε κάπου γραμμένες .
    Για αυτα δεν ειχα πληρωθει ποτε , ουτε τωρα με την απολυση
    Αν παω επιθεωρηση μπορω να τα διεκδικισω η αδικος κοπος θα ειναι?

    Απάντηση

  230. Καλησπέρα.
    Δουλεύω εδώ και 10 μήνες σε οδοντιατρείο. Δεν μου κολλάει ένσημα και δουλεύω από το πρωί ως το βράδυ. Τώρα θέλει να με διώξει γιατί έχω αρχίσει να γκρινιάζω.
    Πώς μπορώ να διεκδικήσω τα ένσημα μου δικαιούμαι; Πρέπει να κάτνω καταγγελία στο Ι.Κ.Α. ή στην επιθεώρηση εργασίας; Πώς μπορώ να αποδείξω ότι δουλεύω εκεί από τον Ιανουάριο; Η καταγγελία πρέπει να γίνει ενόσω δουλεύω ακόμα εκεί;
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων.

    Απάντηση

  231. Εργαζόμουν σε μία τεχνική εταιρεία για 2,5 χρόνια, κάνοντας σε αυτή την εταιρεία την πρακτική μου ως Μηχανικός. Τελειώνοντας την πρακτική μου άσκηση αποφάσισαν να με κρατήσουν σαν υπάλληλο γραφείο εκτελώντας όμως χρέη μηχανικού. Εφόσον δεν είχα το πτυχίο μου ακόμη είναι κάτι “λογικό” και φυσικά ο μισθός στα 917 ευρώ μικτά (ικαοτεαμ). με την λήψη του πτυχίου μου (31/12/2009) και ενώ το έδωσα στον προσωπάρχη τής εταιρείας , δεν είδα καμία αλλαγή ούτε σε μισθό ούτε σε κάποιο χαρτί που να αναφέρεται η ειδικότητά μου. προφανώς η ειδικότητά μου δεν άλλαξε ποτέ. Στις 8/10/09 (Παρασκευή) με απολύσαμε λαμβάνοντας αποζημίωση υπολογισμένη με τα 917 μικτά δηλ 2 μισθοί.
    Ήθελα να ρωτήσω πόσο θα έπρεπε να είναι ο μισθός μου με τη λήψη του πτυχίου και ποια η αποζημίωση?
    Έχει δικαίωμα η εταιρεία να μην μου ¨πληρώσει¨το πτυχίο?
    Πώς μπορώ να κινηθώ για να διεκδικήσω έστω την προϋπηρεσία μου που είναι πολύ σημαντική?

    Απάντηση

    • Αρχικά να απευθυνθείς στο ταμείο σου Το ΤΣΜΕΔΕ γιατί έτσι έχασε εισφορές που τις πληρωναν στο ΙΚΑ και οχι σε αυτό αφού είχες πτυχίο και έκανες την δουλειά του μηχανικού …τώρα για την διαφορά στο μισθό νομίζω μόνο με αγωγή ….κλπ αλλά ξεκίνα πρωτα απο το ΤΣΜΕΔΕ

      Απάντηση

  232. καλησπέρα,
    δουλευα κανονικά με ένσημα ένα χρόνο ακριβώς.5/10/10 έλαβα καταγγελία σύμβασης εργασίας (απόλυση) χωρίς όμως να λάβω αποζημίωση ύψους 2,040 €.Αύριο λέω να καταβάλλω το εν λόγω ένγραφο με υπογραφή παντός νομίμου δικαιώματός μου ότι δεν έλαβα αποζημίωση.με καλύπτει εμένα ο ΟΑΕΔ?ακυρώνεται η απόλυση?και αν ναι τι γίνεται μετά?αν αρνηθεί να δώσει αποζημίωση ο εργοδότης τι γίνεται?Κινδυνεύω σε κάποια περίπτωση να χάσω το επίδομα ανεργίας??

    Απάντηση

    • αν έχεις την απόλυση μπορείς να πάς να επιδοτηθείς απο τον ΟΑΕΔ τώρα επειδή δεν σου εχουν καταβάλει την αποζημίωση μπορεις να τους καταγγείλεις στην επιθεώρηση κλπ ( πάντα υπογράφεις με επιφύλαξη παντώς νομίμου δικαιώματος

      Απάντηση

  233. δουλευω σε ιδ.επειχ. 6 χρονια . εχω δανειο απο την εταιρια 1200 ευρω . η εταιρια εκανε συνχωνευση με αλλη εταιρια και τωρα που ειτανε να πληρωθω 15νθημερο δεν μου εδωσαν τιποτα. τηλ. στο λογιστηριο και μου ειπανε οτι θα μου κρατησουν ολο το μισθο για να εξοφληθη το χρεοσ μου προσ την εταιρια. εχει το δικαιωμα να το κανει αυτο? σασ ευχαριστω

    Απάντηση

  234. Θελω να ρωτησω εαν μπορω να κανω ανωνυμη καταγγελια στον εποπτη εργασιας για καποια πραγματα που γινονται τη δουλεια μας μπας και διορθωθουν”δεν δικαιουμαστε αδεια λενε,δωρα δεν μας δινουν κ.λ.π”.Μας αρεσει η δουλεια μας απλα θελουμε να πληρωθουμε αυτα που δικαιουμαστε,και σκεφτομαστε για ανωνυμη-τηλεφωνικη καταγγελια,γινετε?

    Απάντηση

      • Τελικα γινετε να κανεις ανωνυμα καταγγελια απλα πρεπει ολα αυτα που θα καταγγειλης να τα επιβεβαιωση και καποιος εργαζομενος οταν γινει ο ελεγχος

  235. γεια σας. χθες πηγα σε ενα ραντεβου για μια δουλεια ως βοηθος αρτεργατη-ζαχαροπλαστη,και ο εργοδοτης ζηταει 12ωρο,5πρωι με 5 απογευμα,και σαββατοκυριακα,με ενα ρεπο τη βδομαδα νομιζω. εγω θελω να μου πειτε αν μπορειτε,ποσα ειναι τα νομιμα που πρεπει να περνω?και πρεπει να μου κολλαει βαρεα και ανθυγιεινα? και αν δουλευω κυριακες,δεν ειναι σαν υπερωρια(εκτος απο τα 12ωρα που ειναι απο μονα τους υπερωριες). σας ευχαριστω πολυ.

    Απάντηση

  236. Καλημέρα και ευχαριστώ εκ των προτέρων για την βοήθειά σας.
    Εργάζομαι σε μια εμπορική επιχείρηση ως βοηθός λογιστή εδώ και 2,5 μήνες. Τα πράγματα δεν πηγαίνουν καλά και ως προς τις συνθήκες αλλά και ως προς τις πληρωμές.
    Μου είχαν καθυστερήσει τον πρώτο μισθό με αποτέλεσμα να εξοφληθώ στις 13 Σεπτέμβρη και τώρα τα ίδια, δεν με έχουν εξοφλήσει ακόμα για τον Σεπτέμβρη. Επίσης έχω δει ότι με έχουν προσλάβει με μισθό μικρότερο της Σ.Σ.Ε.(Είμαι πτυχιούχος Α.Ε.Ι)

    Θα ήθελα να ζητήσω την συμβουλή σας ως προς τις κινήσεις μου εφ’εξής, μπορώ να απευθυνθώ στην επιθεώρηση εργασίας ή θα πρέπει να περιμένω? Αν παραιτηθώ μπορώ να ζητήσω τα δεδουλευμένα μου άμεσα ή εξαρτάται απο τον επιχειρηματία?
    Ευχαριστώ πολύ!!

    Απάντηση

    • Να κάντε καταγγελια δεν βγαινει άκρη και για καθυστερίσεις που δεν ειναι πολύμηνες …Τώρα με την σύμβαση σας ειναι ενα θέμα που μπορεί να το δείτε σε σχέση με διαφορές στις ΣΣΕ… αρχικά με τον εργοδότη Αλλά η επιθεωρήσεις ειναι διοικητικές υπηρησίες και δεν επιβάλουν μέτρα απλά διαπστώνουν η συμβιβάζουν

      Απάντηση

  237. καλημέρα σε όλους. τα τελευταία 3 χρόνια εργάζομαι ως μηχανικός σε μια τεχνική εταιρεία. πριν από λίγο καιρό κ όταν πήγα στο ΙΚΑ για να πάρω τα ένσημά μου, ανακάλυψα ότι τα ένσημα που μου κολλούσαν ήταν διαφορετικά από αυτά του μηχανικού. στο ΙΚΑ που τους το είπα μου απάντησαν ότι δεν έχω χάσει κάτι όσον αφορά τον μισθό, κτλ απλώς δεν μπορώ να δικαιολογήσω την προϋπηρεσία. ένα ακόμη πρόβλημα είναι ότι έχει αλλάξει η εργοδοσία, τους τελευταίους 5 μήνες κ από κουβέντες που έκανα απ’εξώ, μου είπαν ότι δύσκολα (μάλλον γιατί θα πρέπει να πληρώσουν κάποιο πρόστιμο αλλά και την διαφορά των προηγουμένων εισφορών) θα αναγνωρίσουν τα προηγούμενα. αλλά μπορούν να αλλάξουν απ’όταν ανέλαβαν κ μετά

    τα ερωτήματά μου είναι τα εξής:

    1. μπορώ να κάνω κάποια καταγγελία κ εάν ναι που? επιθεώρηση εργασίας, ΙΚΑ?

    2. έχω ελπίδες να δικαιωθώ, από την στιγμή που έχει αλλάξει ο εργοδότης

    3. η υπόθεση από ποιον εξετάζεται, υπάρχει κάποια διαδικασία?

    4. ξέρω ότι για το δημόσιο, για την προϋπηρεσία, απαιτείται κατάσταση ενσήμων ενώ για τον ιδιωτικό αρκεί και μια απλή βεβαίωση εργοδότη, μπορεί κάποιος να το επιβεβαιώσει?

    ευχαριστώ εκ των προτέρων για τη βοήθεια

    Απάντηση

  238. εργαζομαι σε μια αλυσηδα σουπερ μαρκετ και εχω μια απορια δουλευω τις πεντε μερεσ και μεσα στην εβδομαδα καθομαι μια μερα και μια την αργια της κυριακης.η εργασια μου θεωρειται εξαημερη η πενθημερη????????????????????

    Απάντηση

  239. δουλεύω σε μια εμπορικη – τουριστικη επιχειρηση εδω και 5 χρονια και 8 μηνες, θελει να με διώξει τωρα θα πάρω την αποζημίωση και πόσο είναι? θα πάρω το δώρο χριστουγέννων? και έχω υπόλοιπο αδειας 8 μέρες. θέλω να σασ ενημερώσω ότι άρχισα τη δουλειά απο 6/05/2010 γιατί είχα πάρει την άδεια μητρότητας από τον οαεδ. δικαιούμε κάτι άλλο?

    Απάντηση

    • Αν έχει κλείσει χρόνος μετα τον τοκετό μπορεί να σας απολύσει αν όχι προστατεύεσται για ενα χρονο
      αναλογία δώρου χριστουγέννων δικαιούσται όπως και την άδεια
      Η αποζημίωση είναι 4 έτη συμπλ.έως 6 έτη μισθοι 3 μηνών

      Απάντηση

  240. βρηκα τυχαια την σελιδα και ομολογω οτι ειναι πολυ ευχαριστο που καποιος μοιραζεται τις γνωσεις του,αφιλοκερδος.Μπραβο!!Εχω κι εγω 2 ερωτησεις.Ειμαι ξενοδοχουπαλληλος,δουλευα σε νησι,απολυθηκα και εφυγα.Βρισκομαι στην Αθηνα.δεν ειναι η πολη μονιμης κατοικιας μου.Μπορω απο εδω να παω στην επιθεωρηση εργασιας να κανω καταγγελια?και επισης,μπορω απο εδω να επισκεφτω τα κεντρικα γραφεια του ΟΑΕΔ να καταθεσω τα χαρτια για το επιδομα ανεργιας? ευχαριστω

    Απάντηση

    • Η καταγγελία πρεπει να γίνει στην περιοχή ελεγχου της επιχείρησης ..τωρα για τον ΟΑΕΔ και την ανεργία πηγαίνεται στον ΟΑΕΔ και ρωτήστε ..αφού είναι επίδομα εποχιακής ανεργίας σε τουριστική επιχειρηση

      Απάντηση

  241. Γεια σας και απο μένα
    να κάνω και εγώ της ερωτήσεις μου. Εργάζομαι στον ίδιο εργοδότη (συνεργείο αυτοκινήτων) για 14 χρόνια και 4 μήνες ως μηχανικός.
    τώρα με απολύει χωρίς προειδοποίηση και απ’ότι ξέρω είχα ωρομίσθια σύμβαση είναι νόμιμο αυτό ?? και αν ναι τη αποζημίωση θα πάρω ??

    Απάντηση

    • ωρομίσθια η ημερομίσθια ? Αυτο είναι θεμα σύμβασης και τι αναφέρει …Πάντως αν σας αποζημιώσει σαν ημερομίσθιο η αποζημίωση για 10 έτη έως 15 έτη εργασίας είναι 60 ημερομίσθια τωρα για καθε άλλη ενσταση η απορία ρωτήστε σε μια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  244. ΓΕΙΑ ΣΑΣ,ΕΙΧΑ ΕΝΑ ΑΤΥΧΗΜΑ ΣΤΗΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΟΒΑΡΟ ΚΑΙ ΧΡΕΙΑΣΤΗΚΕ ΝΑ ΚΑΝΩ ΜΙΑ ΕΠΕΜΒΑΣΗ,ΤΟ ΑΤΥΧΗΜΑ ΕΓΙΝΕ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ, ΕΓΟ ΤΟ ΧΕΙΡΟΥΡΓΙΟ ΤΟ ΕΚΑΝΑ ΤΕΛΟΣ ΑΠΡΙΛΙΟΥ ΚΑΙ Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΜΟΥ ΤΕΛΕΙΩΝΕ ΤΕΛΟΣ ΑΠΡΙΛΙΟΥ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΑΝΑΝΕΩΣΑΝ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΔΕΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΝΟΜΙΚΑ ΚΑΤΙ,ΕΚΤΟΣ ΤΟ ΟΤΙ ΘΑ ΠΑΙΡΝΩ ΚΑΠΟΙΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ.ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΕ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ ΤΙ ΘΑ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

    • αν είχες σύμβαση ορισμένου χρόνου αυτοί δεν υποχρεούνται να την ανανεώσουν …( και ούτε αποζημιώση δίνεται για συμβάσεις ορισμένου χρόνου )τώρα κατι αλλο δεν ξέρω που θα μπορούσες να κάνεις Το ατύχημα είχε δηλωθεί σαν εργατικό ?

      Απάντηση

  245. Καλησπερα και συγχαρητηρια για το εργο σας!
    Εργαζομουν για διαστημα 1χρονου και 3μηνες σε γνωστη πιτσαρια με 3ημερη 4ωρη συμβαση μεχρι χθες που με απελυσαν…Μου δωσαν καποια χρηματα για αποζημιωση τα οποια μου φαινονται πολυ λιγα δεδομενου οτι αντιστοιχουν μονο στη συμβαση μου.Εγω ομως δουλευα και παραπανω ημερες απ οτι εγραφε η συμβαση μου…Τι μπορω να διεκδικησω?

    Ευχαριστω εκ των προτερων για τη πολυτιμη βοηθεια σας!!!

    Απάντηση

    • η αποζημίωση δίνεται με τις αποδοχές του τελευταίου μήνα της απόλυσης ( πχ αν είχε υπερωρίες σε άλλους μηνες δεν υπολογίονται στην αποζημίωση )
      Ο υπολογισμός της αποζημίωσης γίνεται με βάση τις τακτικές αποδοχές του μισθωτού (άσχετα αν πρόκειται για υπάλληλου ή εργ/τη) κατά τον τελευταίο μήνα με καθεστώς πλήρους απασχόλησης .
      Σαν τελευταίος μήνας για τον υπολογισμό της αποζημίωσης νοείται το χρονικό διάστημα που έχει σαν τέλος την ημερομηνία απόλυσης του εργαζόμενου και αρχή την αντίστοιχη ημερομηνία του προηγούμενου μήνα.
      Επισημαίνεται ότι η αποζημίωση πρέπει να υπολογίζεται βάσει των πραγματικά καταβαλλόμενων αποδοχών και όχι βάσει των νομίμων.

      Απάντηση

  246. αν δεν παρω αδεια κανονικη το καλοκαιρι τοτε εχω καποιες μερες επιπλεων οπως ισχυει στον δημοσιο τομεα?δεν πειρα καθολου αδεια για το 2010.θα την παρω μαζεμενη αλλα δεν ξερω αν μετρανε και τα σαββατα μεσα στις μερες της αδειας.μηπως μπορειτε να με διαφωτησετε??????

    Απάντηση

  248. Καλησπερα. Καταρχας θελω να σας ευχαριστησω εκ των πρωτερων για τυχον βοηθεια στο προβλημα μου. Λοιπον εργαζομαι απο τισ αρχες του 2009 σε μια εταιρια με ηλεκτρονικα συστηματα-συναγερμους-συστηματα ασφαλειας. Το προβλημα ειναι το γεγονος οτι δεν θυμαμαι ποτε(εκτος απο τους δυο πρωτους μηνες)να πληρωθηκα στην αρχη του καθε μηνα οπως εξαλλου ειχαμε συμφωνησει κ εχουμε φτασει σε σημειο πλεον να μου χρωσταει τουσ μισθους των ΤΡΙΩΝ τελευταιων μηνων( κ βεβαια δεν ειμαι ο μονος στον οποιο χρωσταει).Θα ηθελα αν ειναι δυνατων να με συμβουλευσετε πωσ μπορω να κινηθω για να διεκδικησω τα δεδουλευμενα μου γιατι η κατασταση εχει φτασει στο απροχωρητο. Εκτος αυτου εχουν πεσει στην αντιληψη μου σοβαρες υποψιες οτι η εταιρια αυτη ειναι στα πρωθυρα να δηλωσει πτωχευση οποτε θα ηθελα να κανω οτι μπορω κ οσο πιο γρηγορα γινεται να διεκδικησω την αμοιβη μου…. Ευχαριστω κ παλι.

    Απάντηση

  249. Γεια σας εργαζομαι σε κινεζικο εστιατοριο 3 χρονια περιπου με την ειδικοτητα βοηθου σερβιτορου.Δουλευω ανελιπως σε καθημερινη βαση το τελευταιο ομως σαββατοκυριακο ελλειψα απο την εργασια μου.Ο προισταμενος μου ενημερωθηκε απο ενα συναδερφο μου για την απουσια μου. Ο λογος της απουσιας μου ειναι ψυχολογικος και σπασιμο νευρων στην εργασια μου.Οταν επεστρεψα στη δουλεια μου ο προισταμενος μου ανακοινωσε οτι πρεπει να τιμωρηρηθω με το κοψιμο του 1/4 των αποδοχων μου.Υστερα απο αυτο του ειπα οτι δεν μπορω να συνεχισω να εργαζομαι κατω απο αυτες τις συνθηκες και με μειωμενο μισθο και αποχωρησα δειχνωντας του οτι παραιτουμαι.Ειναι νομιμο αυτο? και τι κινησεις πρεπει να κανω.Ευχαριστω πολυ.

    Απάντηση

  250. καλησπερα σε ολους και καλη συνεχεια !εργαζομουνα σε μια εταιρεια 10 χρονια και 3 μηνες. γεννησα πριν 8 μηνες και πηρα το εξαμηνο του οαεδ.μολις ενημερωθηκα οτι απολυομαι και θα ηθελα αν μπορειτε να μου πειτε αν μπορω να παρω ανεργια και ποση αποζημιωση δικαιουμαι. οι σχεσεις μου με τον εργοδοτη μου ειναι ακομα και σημερα αψογες.

    Απάντηση

  251. καλησπερα.δουλευω 6 χρονια σε ξενοδοχειο3* και δεν μου εχει κολησει ουτε ενα ενσημο ουτε δωρα και μισθο 800 ευρο .εχω 3 παιδια και τωρα με απολυει, 1.μπορω να διεκδικησω τα ενσημα η οτιδηποταί?2.θα εχω προστιμο η κατι αναλογο? σας ευχαριστω

    Απάντηση

    • klairi :kalimera den vrika tn abantisei sas xtes meta apo 9 misi xronia apoli8ika apo eteria trofimon pou douleua os mersedahzer se super market posous mis8ous apozimiosei prepei na parw euxaristw

      kai an dikaioyme kati epipleon giati me apelisan thn idia mera

      Απάντηση

  253. doylevo se mia biotexnia apo ton septemvrio,kai o ergodois mas eipe oti tha mas kolisun ensima apo 1 noembrio,logo ekonomikis krisis. tora mas lene oti ta argisun kai alo me tha ensima. mas xrostane lefta kai apo persi(eine epoxiaki).telo na toys kano katangelia xoris na po to onoma moy.boro,i ti alo boro na kano?

    Απάντηση

  254. Εργάζομαι σχεδόν ενάμιση χρόνο σε Ι.ΚΤΕΟ, και στην Απόδειξη πληρωμής εκκαθάρισης που μέχρι και τον Σεπτέμβρη έπαιρνα έγραφε:
    ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΜΗΧΑΝΟΛΟΓΟΣ-ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ
    ΣΥΜΒΑΣΗ: ΣΕ0012 ΜΗΧΑΝΙΚΟΙ ΤΕΙ (Είμαι Μηχ.Μηχανικός τ.ε.)
    ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ: 1191,53 (μεικτά)
    (με καθαρό πληρωτέο σχεδόν 975euro)

    Η απόδειξη πληρωμής εκκαθάρισης του Οκτωβρίου γράφει:
    Σ.Σ.Ε. : ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ
    ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΕΛΕΓΚΤΗΣ
    ΒΑΣΙΚΟΣ ΜΙΣΘΟΣ: 739,56
    (και για να βγάλουν σύνολο1191,53 πρόσθεσαν…..) ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΠΑΡΟΧΗ: 451,97
    (πάλι με καθαρό πληρωτέο σχεδόν 975euro)

    Δήλαδη πλέον δουλεύω και παίρνω ένσημα ως υπάλληλος και όχι ως Μηχανολόγος τ.ε.
    Όλα τα παραπάνω έγιναν χωρίς να έχω ενημερωθεί!!!!!!!!!!!!
    Θα έχουν κυρώσεις από την επιθεώρηση εργασίας ή απλά θα εκτεθώ στους εργοδότες μου καταγγέλοντάς τους;;;;
    Παρακαλώ σε άμεση απάντησή σας.

    Απάντηση

  255. kalispera,prin 2 mhnes mou egine proslipsi se gnosti alysida zaxaroplasteion.Sthn poreia ema8a apo kapoia prwin ypallhlo oti 2-3 hmeres prin thn symplhrwsh 2 mhnwn apolyoun tous ypallhlous tous gia na mhn apokthsoun dikaiwmata.isxyei auto?yparxei kati pou mporw na kanw?
    Ektos apo auto mia mera prin me apolysoun mou eklepsan to mpoufan enw ergazomoun apo ton ekswteriko xwro tou katasthmatos opou h idia h epeixhrhsh me eixe ypoxrewsh na to afhnw ekei..den einai ypoxrewmenoi na me apozhmiwsoun giayto?ti prepei na kanw?
    Euxaristw.

    Απάντηση

    • ναι ισχυει αυτο κολπο γνωστο και στην ελλαδα της ανεργιας και τις εργασιακής ζουγκλας κανονας για το μουφάν αν ειναι σε χωρο φυλαξης της εταιρίας εχει ευθύνη αλλα ειναι καθαρα αστικο και οχι εργατικο

      Απάντηση

    • συμφωνω αλλά αντε βρες ακρη με τους γραφειοκράτες και τυπολάτρες των δημοσιών υπηρεσιών ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΡΑΤΟΣ και αυτο που υπάρχει ειναι φτιαγμένο στα μέτρα τους γιαυτους τα παιδιά τους τους κολλητούς τους και για να μιζάρονται

      Απάντηση

  257. καλησπέρα κ συγχαρητήρια κατ αρχάς!
    εργάζομαι σε μία εταιρεία ως κειμενογράφος/ μεταφράστρια, δουλεύω 9 ώρες την ημέρα για 700 ευρώ το μήνα.
    1) είναι νόμιμο το 9ωρο σε καθημερινή βάση καταρχάς και πρέπει να αναφέρεται στην σύμβασή μου? 2) παίζει ρόλο στο μισθό μου ή στα ένσημά μου που με έχουν δηλώσει ως υπάλληλο γραφείου, χρησιμοποιώ 2 ξένες γλώσσες στη δουλειά μου- θα έπρεπε να παίρνω κάποιο επίδομα? 3) τι διάλλειμμα δικαιούμαι στις 9 ώρες εργασίας?

    ευχαριστώ πολύ εκ των πρωτέρων!

    Απάντηση

    • Σαφως και πρεπει να αναφέρεται γιατί αυτό είναι υπεργασία που προφανώς δεν δηλώνουν και δεν πληρώνουν
      Τώρα για την σύμβαση και τις ξένες γλωσσες υπάρχει στην σσε του κλαδου προβλεψει για επιδόματα αφού για την εργασία σου παιζουν ρόλο οι ξένες γλώσσες
      Δες τα link http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=120
      ειναι η συλλογική συμβαση των εργαζομένων σαν υπαλλήλοι γραφείο σε εταιρίες παροχής υπηρεσιών που πιστύεω οτι ειναι και αυτή που εργάζεσαι
      δες τον πίνακα του 09 και στην σχετική ειδικότητα

      Απάντηση

  258. ***επίσης, κάθε μήνα που πληρωνόμαστε μας βάζουν κ υπογράφουμε ένα χαρτί που λέει ”πληρώθηκα για τον μήνα τάδε και δεν έχω καμία άλλη απαίτηση από την εταιρεία”, τι παίζει με αυτό, είναι δικλείδα ασφαλείας γι’ αυτούς ώστε να μην μπορούμε να διεκδικίσουμε υπερωρίες?

    Απάντηση

  259. εχω παρει την αδεια μητροτητας απο τον οαεδ και σε λιγες ημερες επιστρεφω στην εργασια μου.με ρωτησαν ομως απο την δουλεια αν επιθυμω να παρω μειωμενο ωραριο.για εναν χρονο η για δυομιση.πιστευα πως αν παρεις την αδεια απο τον οαεδ δεν δικαιουσαι και μειωμενο.τι υσχει τελικα??????????????

    Απάντηση

    • ΑΔΕΙΑ ΜΗΤΡΟΤΗΤΑΣ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΕΣ
      Οι εργαζόμενες μητέρες δικαιούνται άδεια μητρότητας συνολικής διάρκειας 17 εβδομάδων.
      Οι 8 εβδομάδες χορηγούνται υποχρεωτικά πριν την πιθανή ημερομηνία τοκετού, και οι υπόλοιπες 9 μετά τον τοκετό. Σε περίπτωση που ο τοκετός πραγματοποιηθεί σε προγενέστερη από την πιθανή ημερομηνία, το υπόλοιπο της άδειας χορηγείται μετά τον τοκετό, ώστε να συμπληρωθούν οι 17 εβδομάδες (Ε.Γ.Σ.Ε.Ε. 2000 – 2001, άρθρο 7).

      Οι εργαζόμενες μητέρες δικαιούνται:
      Για το χρονικό διάστημα 30 μηνών από τη λήξη της άδειας τοκετού – λοχείας, είτε να προσέρχονται αργότερα, είτε να αποχωρούν νωρίτερα κατά μία ώρα κάθε ημέρα.
      Εναλλακτικά με συμγωνία του εργοδότη, το ημερήσιο ωράριο των μητέρων μπορεί να ορίζεται μειωμένο κατά δύο (2) ώρες ημερησίως για τους πρώτους δώδεκα (12) μήνες και σε μία (1) ώρα για έξη (6) επιπλέον μήνες. Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. 2002 -2003

      Απάντηση

  260. εγω ομως εχω παρει την προστασια μητροτητας που ειναι για εξι μηνες.το λεγομενο εξαμηνο παρ ολα αυτα δικαιουμαι και το μειωμενο????????

    Απάντηση

  261. Είμαι σχεδιαστρια σε μια εταιρεία που δηλώνει στο ΙΚΑ και στην Επιθεώρηση Εργασίας ότι παίρνω 955 καθαρά, ενώ παίρνω 900..μου είπε ο λογιστής τους ότι θα μου δώσει βεβαίωση όπου θα φαίνονται κρατήσεις παραπάνω για να πάρω επιστροφή από την εφορία…Τί είναι αυτό??Εγώ είμαι μισθωτή και όχι με δελτίο παροχής υπηρεσιών…Μου είπαν ότι υπάρχει ένα παραθυράκι που μπορούν να το κάνουν…Τί μπορώ να κάνω εγώ???

    Απάντηση

  262. KSAFNIKA SHMERA TO PRWI MAS EIPE STHN DOULEIA TO AFENTIKO THS ETAIREIAS POU DOULEYW OTI 3 ATOMA 8A TA METAFEREI APO 8ARO SE TETRAWRO H EKSAWRO GIA TO KALO OLLWN MAS (GELASAME)GIA NA MHN PROVEI SE APOLYSEIS AYTO POU 8ELW NA RWTHSW EINAI TO EKSHS PAIRNW 820 E TON MHNA AN ME PAEI SE TETRAWRO H EKSAWRO POSOS 8A EINAI O MIS8OS MOU KAI 2ON MPOREI NA TO KANEI AYTO XWRIS THN SYGATA8ESH MOU?

    Απάντηση

    • να αλλάξει μονομερώς τις συμβάσεις όχι πρεπει να συμφωνήσουν και οι εργαζόμενοι ουτε μπορεί να στραφεί κατά αυτών που δεν συμφωνήσουν ….βέβαια μπορεί να βρει άλλα προσχήματα να απολύσει αν θέλεοι ..τωρα για τον μισθό δεν ξέρω λογιστικά αλλά λογικά θα μειωθεί με βάση της νέες ώρες εργασίας

      Απάντηση

  263. γεια σας ειμαι 57 ετων εχω 2200 ενσημα τα περισοτερα βαρεα αυριο απολυομαι λογω πτωχευσης τησ εταιρειας η οποια δεν εχει πληρωσει τα ενσημα των τελευταιων 2 ετων ενω αυτα εχουν δοθει σαν ΑΠΔ υπαρχει περιπτωση να μην τα αναγνωρισει τοικα στην συνταξη και επισης πως μπορω να συμπληρωσω τα 10500 χωρις να πληρωσω επισης μπαινω ταμειο ανεργιασ

    Απάντηση

  265. giasa ime metanastis ke elpizo na katalavete ta grapta mou .ergazume nomima se mia epixirisi pou ine hotel .o ergodotis mou exi na mou katavali mistus edo ke 2 kalokeria pou ergazume me sinvasi ektelo ergo 6 mines to kalokeri
    i epixirisi ixi viskolies ke etsi ke ego epomenos na dulevo perimena
    tora pou me apolise eno mou ixe pi o ti tha me plyrosi den me plyrose
    tou ipa o ti tha pau stin diefnisi ergasias ke mou ipe pigene ksero to dieftiti eki .ergazomumana me enshima ke den eko ipograpsi kamia mistodosia pou to zitise ala ego den to kana .ti prepi na kano ta krimata ine peripou sta 12000 xiliades evro .an to katangilo tha paro ta lefta mou ? tha prepi na pau sto ipopti ergasias i ston isangelea ? efoson ton katangilo bori na mou dimurgisi nomiko problema o sigrimenos .parakalo na mu apandisete amesa an i parxi dinatotita

    Απάντηση

    • να πας στο επόπτη …να καταγγείλεις οτι δεν σε πληρώνει κλπ αυτο που σου ειπε οτι ειναι φιλος μου και αν δεν γίνει κατι να κάνεις και καταγγελία στο υπουργείο εργασίας που εποπτεύει τις επιθεωρήσεις εργασίας Βεβαια δεν σημαίνει οτι επειδή το είπε αυτός οτι ειναι φίλος του ισχυει και αγωγή μπορεις να του κανεις …κανονικά έπρεπε να εκδίδει αποδείξεις για την μισθοδοσία σου κλπ

      Απάντηση

  266. kali spera!exo provlima.doylevo se mia epoxiaki biotexnia apo arxes septemvrio.a otan arxisa ti doylia imoyna sto tamio anergias.zitisa ti simbasi ergasias gia na kani diakopi apo ton tamio ala merxi tora den moy edose,ala ego pira tamio ka8e mina,kai tora. telo na po oti ipegrapsa kai sto biblio kai ti simbasi xoris na do tis imirominies(kratoyse to xeri pano gia na mi do,kai den itela na me paraksigisi).doyleva kai persi se afti tin biotexnia ala tote moy edose amesos to xarti.apo persi moy xrostai peripoy 1500 evro apo tis iperories.an tos kano tora katangelia ti ta kerdiso?gia ta lefta apo persi den exo apodiksis,ta 8a paro ? ti prepi na kano gia na moy dosun ta ensima,ta lefta? xreazome martires? pos prepi na kano?

    Απάντηση

    • δεν ξέρω πρέπει να δείς πρώτα τι ημερομηνίες έχεις στην σύμβαση….γιατί δεν μπορεί να σε έχει σε σύμβαση και να επιδοτήσε και απο τον ΟΑΕΔ

      Απάντηση

  267. για σας κ μπραβο γιαυτο που κανετε ειμαι 5 χρονια σε μια βιοτεχνια σαλονιων κ ειμαι τεχνιτης ειμαι 40 χρονων κ εχω ενσυμα απο αλλες βιοτεχνιες που με ειχαν τεχνιτη μου δινει μισθο τεχνιτη αλλα στο ικα με εχει βοηθο κ μου δινειδωρα αδειες βοηθου του το εχω πει αλλα τιποτα εχει γεμηση το κτιριο στους χωρους που δουλεβουμε με καμερες κ απασχωλει ατομα χωρις ενσυμα μαλιστα καποιει απο αυτους περνουν ταμειο ανεργιας απο αλλου που δουλεβαν κ ερχωνται κ δουλεβουν μαυρα μαλιστα μας εχει ενα σαββατο το μηνα να δουλεβουμε δωρεαν τι μπορω να κανω για ολα αυτα΄?

    Απάντηση

    • δεν μπορείς να κάνεις και πολλά πρέπει να κάνεις καταγγελία να έρθει η επιθεώρηση εργασίας αλλά αυτή πρέπει να είναι επώνυμη ….για να βγεί άκρη μπορεί να γίνει και ανώνυμα αλλά στην επιθεώρηση δεν ξέρω αν θα την αξιοοποιήσουν …
      οσο για την δική σου σύμβαση δεν μπορεί αν σε πληρώνει μισθό τεχνίτη και να σε ασφαλίζει με βοηθού..εκτός και σου δίνει αποδοχές που δεν δηλώνει στο ΙΚΑ

      Απάντηση

  269. Γειά σας. Δούλεψα σε μία μεγάλη σχετικά εταιρία για 2 εβδομάδες χωρίς να πάρω κάποια χρήματα. Στην συνεντεύξη μου είπανε ότι θα γίνει κανονική πρόσληψη με ένσημα. Μετά απο δύο βδομάδες εργασίας κανονικού 8 ωρου, μου είπανε ότι θα με πάρουν τηλέφωνο. Ακόμα δέν πήρε κανείς. Υπάρχει τρόπος να διεκδικήσω τα δεδουλευμένα? Μπορώ να κάνω καταγγελία? Δέν έχω υπογράψει κάποιο χαρτί.

    Απάντηση

  270. ΓΕΙΑ ΣΑΣ, ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΜΕ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟ, ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ, ΑΠΟ ΤΟΝ ΜΑΡΤΙΟ 09 ΕΩΣ ΣΗΜΕΡΑ, ΟΙ ΑΔΕΙΑ ΠΟΥ ΜΑΣ ΔΙΝΕΙ ΠΩΣ ΤΗΝ ΜΕΤΡΑΜΕ? ΒΑΖΟΥΜΕ ΚΑΙ ΤΟ ΣΑΒΒΑΤΟ? ΚΑΙ ΑΝ ΑΠΟ ΟΧΤΑΩΡΟ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΜΑΣ ΑΛΛΑΞΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΜΑΣ ΚΑΝΕΙ 4ΩΡΟ, ΚΑΙ ΑΡΝΗΘΟΥΜΕ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΣΤΕ?

    Απάντηση

    • η άδεια υπολογίζεται με εργάσιμες ημέρες…
      να σας υποχρεώσει να κάνετε τετάτράωρο πρέπει να υπογράψεται και εσείς …αν δεν δεχθείται δεν μπορεί να κάνει κάτι απλά μπορει να βρεί προσχημα σας απολύσει

      Απάντηση

  271. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΟΣ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΟ ΜΑΙΟ ΕΙΜΑΣΤΕ ΤΕΤΡΑΗΜΕΡΟ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΜΑΘΩ ΠΟΣΟ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΩΝ ΘΑ ΠΑΡΩ? ΕΤΧΑΡΙΣΤΩ.

    Απάντηση

  272. Καλησπέρα σας. Εργάζομαι εδώ και 2 εβδομάδες σε τεχνική εταιρία. Είχαμε συμφωνήσει ότι η εργασία μου θα ενταχθεί στο πρόγραμμα 3μηνιαίας πρακτικής άσκησης του Πανεπιστημίου όπου φοιτώ και θα παίρνω μόνο τα 340€ του προγράμματος και όχι κάτι άλλο από τον εργοδότη. Έδωσα στον υπεύθυνο τα χαρτιά της πρακτικής για να τα υπογράψει και μου είπε όχι, θα δούμε πότε. Η συγκεκριμένη εταιρία απασχολεί και άλλους εργαζόμενους χωρίς ασφάλιση και χωρίς μισθό. Αν κάνω καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας θα χρειαστώ μάρτυρες απαραιτήτως από τον χώρο εργασίας; Ρωτώ γιατί φοβάμαι ότι δεν θα δεχτεί κάποιος να με επιβεβαιώσει λόγω φόβου.. Να σημειώσω ότι ήδη έχει επικοινωνήσει ο υπεύθυνος του Πανεπιστημίου με τον υπεύθυνο μηχανικό. Ο εκπρόσωπος του Πανεπιστημίου μπορεί να είναι μάρτυρας; Σας ευχαριστώ πολύ και με συγχωρείτε για το μεγάλο post.

    Απάντηση

  273. gia sas douleva 2 mines se ena grafeio to opoio eixa paei apo tis 6/9/2010 me evale sto ika sths 20/9 kapou ekei kai sths 10/11/2010 efiga eikiothelws o antropos aytos exoun perasi sxedon deka meres kai den mou exei dosi to xarti tis eikiothelis apoxwrisis ton pira thl k mou eipe oti tha mou to dwsi meta tis 5 dekemvri ti na kanw????ektos apo ayto mou xrwstah lefta…dikaoume kialla ektos apo ayta pou mou xrwstah na simiohi oti den exw pari kamia adeia edw k 2 mines pou eimai ekei..ti na kanw????.help sos….

    Απάντηση

    • προφανώς επειδή δεν έχει να σε πληρώσει …το καθυστερεί δικαιούσε και 2μέρες άδεια για καθε μηνα εργασίας και αναλογικό επίδομα ανεργίας …..αλλά για περισσότερα πηγαινε στην επιθεώρηση εργασίας να ρωτήσεις τι μπορεί να κάνεις

      Απάντηση

  274. Καλησπέρα σας. Ήθελα να ρωτησω: με εχει προσλάβει πρόσφατα μια εταιρεια ως “περιοδευοντα πωλητή”. Δεν έχω υπογράψει επίσημα σύμβαση ακόμα αλλά μου ανέφεραν ότι θελουν να μου βάλλουν τον βασικό μισθό του πωλητή και για να φτάσουμε το συμφωνηθεν ποσο του μισθού να δικαιολογησουν το υπολοιπο ως bonus στην σύμβαση. Μπορώ να είμαι κατοχυρωμενος ότι οι καθαρές μου αποδοχες θα είναι σταθερες και ακεραιες απο τη στιγμη που θα υπογράψω μια τετοια συμβαση?
    Πριν απο αυτη την κουβεντα, μου ειχαν πει ότι θα δικαιολογησουν το υπολοιπο του συμφωνηθεντος ποσου ως εξτρα αποδοχες. Αλλαζει κατι σε σχεση με την προαναφερθεισα συμβαση? Σε τι απο τα δυο ειναι καλυτερο να συμφωνησω?

    Απάντηση

    • δεν μπορω να σου απαντήσω συγκεκριμένα αλλά και τα μπόνους είναι μορφή σύμβασης και μισθού ρώτησε ενα δικηγόρο η μια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  275. καλισπερα σας. δουλεβο σκεδον ενα χρονο σε ενα εργοδοτι σε ανακενισις. δουλεβουμε πιο πολι σε εξοτερικες εργασιες που σιμπεριλαμβανι και σκαλουσιες τισ οπιεσ τα βαζουμε εμις.το προβλιμα ειναι οτι το αφενδικο καθε τοσο μασ μιλαι λες και ειμαστε σκουπιδια και μας απιλι σινεχεια οτι θα μασ διοξι.εκτοσ αφτου δεν μας εχει βαλι ουτε ενα ενσιμο . τι μπορο να κανο γιατι βαρεθικα καθε τοσο να ζο με το φοβο οτι θα με διοξι και ιλικρινα ειμαι ικανος να φτασο σε χιροτερα.τι να κανο γιατι εχο αγανκτισι . εφχαριστο πολι

    Απάντηση

  277. DOYLEUA SE MIA EPIXEIRISI GIA PENTEMISI XRONIA MOU EIPAN OTI THELOUN NA ME APOLISOUN EXO IPOLOIPO ADEIAS 10 MERES PERNO KATHARES APODOXES 880 EYRO THA ITHELA NA MATHO TI MOU ANALOGGEI POTE THA PARO TA XRIMATA TI GINETAI ME TIN ADEIA MOY KAI TA XRIMATA PREPEI NA DOTHOYN ME TIN YPOGRAFI TIS APOLISIS. EPISIS THA ITHELA NA ANA FERO OTI I APOLISI EGINE DIA STOMATOS XORIS PROIDOPOIISI!

    Απάντηση

  278. DOYLEUA SE MIA EPIXEIRISI GIA PENTEMISI XRONIA MOU EIPAN OTI THELOUN NA ME APOLISOUN EXO IPOLOIPO ADEIAS 10 MERES PERNO KATHARES APODOXES 880 EYRO THA ITHELA NA MATHO TI MOU ANALOGGEI POTE THA PARO TA XRIMATA TI GINETAI ME TIN ADEIA MOY KAI TA XRIMATA PREPEI NA DOTHOYN ME TIN YPOGRAFI TIS APOLISIS. EPISIS THA ITHELA NA ANA FERO OTI H APOLISI EGINE DIA STOMATOS XORIS PROIDOPOIISI!

    Απάντηση

    • προειδοποιηση απόλυσης γίνεται μόνο εγγραφα…όπως και η απόλυση …και η αποζημιώση δινεται με την απόλυση εκτός περιπτώσεων που ειναι μεγάλα τα ποσά την άδεια πρέπει να την πληρωθείς εφόσον απολυθείς χωρίς να την πάρεις για το αλλο θες ρώτησε σε καποια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  279. καλησπέρα. εργάζομαι σε ένα μαγαζι εδω και 2,5 χρόνια 8ωρο με σύμβαση αορίστου. μου είπε ο εργοδότης μου οτι υπάρχει περίπτωση να μου κάνει μείωση ωραρίου. εμένα δεν με ενδιαφέρει κατι τέτοιο εαν δεν δεχτώ θεωρείται παραίτηση? ευχαριστώ εκ των πρωτέρων για τη βοήθεια

    Απάντηση

  280. ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ :
    Καλησπέρα σας. Ήθελα να ρωτησω: με εχει προσλάβει πρόσφατα μια εταιρεια ως “περιοδευοντα πωλητή”. Δεν έχω υπογράψει επίσημα σύμβαση ακόμα αλλά μου ανέφεραν ότι θελουν να μου βάλλουν τον βασικό μισθό του πωλητή και για να φτάσουμε το συμφωνηθεν ποσο του μισθού να δικαιολογησουν το υπολοιπο ως bonus στην σύμβαση. Μπορώ να είμαι κατοχυρωμενος ότι οι καθαρές μου αποδοχες θα είναι σταθερες και ακεραιες απο τη στιγμη που θα υπογράψω μια τετοια συμβαση?
    Πριν απο αυτη την κουβεντα, μου ειχαν πει ότι θα δικαιολογησουν το υπολοιπο του συμφωνηθεντος ποσου ως εξτρα αποδοχες. Αλλαζει κατι σε σχεση με την προαναφερθεισα συμβαση? Σε τι απο τα δυο ειναι καλυτερο να συμφωνησω?

    Καλησπέρα και πάλι. Δυστυχως εγινε το εξης: μου εμφανισαν μια συμβαση υπογεγραμμενη “απο εμενα” (η υπογραφη ειναι παρομοια, οχι ιδια) και μου ειπαν οτι κατεθεσαν αυτη τελικα μετα την προσληψη μου. Η συμβαση αυτη αναφεροταν σε μισθο συν μπονους (το ποσο του μπονους δεν αναφερεται, ούτε όμως το αν ο εργοδοτης το δινει οικειοθελως). Τι γίνεται σε αυτη την περίπτωση? Μπορώ τουλαχιστον να διασφαλισω οτι το μπονους θα είναι στις τακτικες αποδοχες?

    Απάντηση

  281. Καλησπέρα! θ ήθελα να σας πωτήσω κάτι. Δούλευα ως υπάλληλος γραφείου για 2,5 χρόνια σε μιά εταιρέια. μου κάνανε εικονική απόλυση τον Ιανουάριο του 2010. φυσικά έγινε εικονική γιατί δεν με απολύανε ώστε να μπω στο ταμείο ανεργίας.εκτός όμως από την αποζημίωση μου χρωστούσανε και άλλα 2500 ευρώ. Για να βρεθεί μια λύση μου υπογράψανε 2 χαρτιά όπου το ένα έλεγε ότι μέχρι τέλη μαρτίου 2010 θα πάρω τα 1000 ευρώ και μέχρι τέλη δεκεμβρίου θα πάρω τα υπόλοιπα. Την πρώτη δόση την πήρα, τη δεύτερη όχι ακόμα. Μίλησα μαζί τους στο τηλέφωνο και μου είπαν δικαιολογίες οτι δεν έχουν λεφτά κλπ…Λέω να πάω στην επιθεώρηση εργασίας αν μέχρι τέλη Δεκεμβρίου δεν έχω λάβει τα χρήματα. γνωρίζετε αν θα δικαιωθω? Υπάρχει περίπτωση να έχω πρόβλημα εγώ επειδή υπέγραψα την απόλυσή μου χωρίς να πάρω την αποζημίωση?

    Απάντηση

    • δεν παιζει κανένα ρόλο αυτο αφού έχουν δεσμευθεί για την καταβολή της αποζημίωσης και η διευκόλυνση που τους έκανες …μαλιστα αν δεν σου τα δώσουν μπορεις να ακυρώσεις την απόλυση

      Απάντηση

  282. grigoris :
    καλισπερα σας. δουλεβο σκεδον ενα χρονο σε ενα εργοδοτι σε ανακενισις. δουλεβουμε πιο πολι σε εξοτερικες εργασιες που σιμπεριλαμβανι και σκαλουσιες τισ οπιεσ τα βαζουμε εμις.το προβλιμα ειναι οτι το αφενδικο καθε τοσο μασ μιλαι λες και ειμαστε σκουπιδια και μας απιλι σινεχεια οτι θα μασ διοξι.εκτοσ αφτου δεν μας εχει βαλι ουτε ενα ενσιμο . τι μπορο να κανο γιατι βαρεθικα καθε τοσο να ζο με το φοβο οτι θα με διοξι και ιλικρινα ειμαι ικανος να φτασο σε χιροτερα.τι να κανο γιατι εχο αγανκτισι . εφχαριστο πολι

    Απάντηση

    • δεν μπορεις να κάνεις κατι …αν σας κλεβει ενσημα και λοιπά καταγγελία στο ΙΚΑ και στην επιθεώρηση και ψάξε να βρεις καποια άλλη δουλεια

      Απάντηση

  283. xarilaos :
    δουλευω εδω και 6 μηνες ως βοηθος λογιστη με 6μηνη συμβαση,η οποια εληξε πριν 2ο ημερες δεν μου ειχε ανακοινωθει τιποτα,ισχυει otι μπορει να γινει αοριστου μονομερως,και αν τυχον μου που οτι ληγει η συμβασει και διακοπτουμε την συνεργασια μας πως θα αποδειξω οτι δουλευα τοσες μερες ανασφαλιστος
    ?

    Απάντηση

    • Eφόσον έληξε η σύμβαση σου έπρεπε ή να σε διώξει ή να σου ανανεώσει ή να σου την κάνει αοριστού …επειδή το διαστημα ειναι μικρό περίμενε και ρωτησέ τους αν θα σου ανανεώσουν ή αν την κάνουν αορίστου χρόνου

      Απάντηση

  284. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΜΕ ΕΞΟΠΛΙΣΜΟΥΣ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΩΝ 4 ΧΡΟΝΙΑ.ΠΑΙΡΝΩ 200 ΕΥΡΩ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ Κ ΕΧΩ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ.ΕΧΕΙ ΤΗΝ ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ ΝΑ ΜΟΥ ΜΕΙΩΣΕΙ ΣΕ 150 ΕΥΡΩ ΤΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΜΕ ΤΙΣ ΙΔΙΕΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ?

    Απάντηση

    • οχι αν δεν το δεχθείς εσύ …τουλάχιστον με τα ισχύοντα τώρα για περισσότερα αν έχεις συγκεκριμένη πρόταση του εργοδότη ρώτησε καποια επιθεώρηση ….

      Απάντηση

  285. Καλησπερα δουλευω σε δικτυο καταστηματων κινητης τηλεφωνιας 4 μηνες τωρα. το καταστημα ειναι franschise και η κατασταση ειναι αισχρη. δεν υπαρχει διαλειμμα τα ρεπο δε δινονται τις περισοτερες φορες και φυσικα δεν τα πληρωνομαι, επισης δεν ακολουθει το ωραριο καταστηματων δηλαδη δουλευω εως και 4 ωρες/ βδομαδα υπερωρια απληρωτα. με την παραιτηση μου τι δικαιουμαι απο χρηματα σχετικα με δωρα/αδειες κτλ?

    Απάντηση

      • Ευχαριστω πολυ για τον χρονο σου. Και φυσικα αν υπαρχει αρνηση για αυτα μπορω να κανω αναφορα στην Επ. εργασιας. Συν του οτι δεν εχει ζητηθει ο αριθμος μητροου ικα ετσι….

      • και σαφώς μπορει να τους καταγγείλεις να δεν σε πληρώσουν … αλλα αφού δεν εχουν το μητρώο του ΙΚΑ πως σε ασφαλίζουν! Μηπως δεν σε έχουν ασφαλίσει ….για ψάξτο αλλά δεν πιστεύω αφού όπως λες είναι αλυσίδα καταστηματων

      • Ε ειναι το franschise οπως προειπα γιαυτο ναι μεν ειναι αλυσιδα, αλλα αυτος στο μαγαζι του λυνει και δενει οπως θελει.. Και εγω αυτο φοβαμαι για το ικα δεν του εχω δοσει αριθμο μητρωου και οταν ρωτησα ειπε:
        “αν στο ζητησει η λογιστρια δωσε το……”
        Τελος παντων ευχαριστω ξανα..
        -Ενας ακομα απογοητευμενος εργαζομενος.

  286. Γεια σας.δουλευο 7 μηνες σε ενα καταστημα ως πωλητης η προσληψη εγινε μεσω προγραματος οαεδ για 5 χρονια τωρα ο εργοδοτης μου λεει να δουλευο 3 ωρες την ημερα εξαημερο για 300 ευρο τι μπορω να κανώ

    Απάντηση

  287. καλησπερα, θα ηθελα αρχικα να σε ευχαριστησω για την βοηθεια που μας δινεις,
    και επισης να σε ρωτησω ορισμενα πραγματα….δουλευα ως πρωτος μαγειρας σε μια pub απο το φεβρουαριο 2009 εως τον Αυγουστο 2010 Επερνα 2000 Ευρω το μηνα αλλα ο εργοδοτης δηλωνε οτι επερνα 413 Ευρω μικτα οπ’οτε και τα ενσημα ηταν πολυ λιγοτερα απο αυτα που δικαιουμε. Απο το Μαιο 2009 μου μειωσε κατα Ευρω 200,00 το μισθο, και επισης ποτε δεν μου πληρωσε κανενα επιδομα, ουτε Χριστουγεννων ουτε Πασχα ουτε αδειας.
    Τον Αυγουστο παραιτηθηκα……..μπορω να ζητησω τα επιδοματα?
    και τα Ευρω 200 μηνιαιως που μου αφαιρεσε για 15 μηνες?? τι να κανω?? δεν ειχα υπογραψει καμια συμβαση….θα βρω το δικιο μου??

    help me please

    Απάντηση

  288. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΔΟΥΛΕΥΑ ΩΣ ΣΕΡΒΙΤΟΡΟΣ ΣΕ ΤΑΒΕΡΝΑ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΤΑ ΕΝΣΙΜΑΤΑ ΠΟΥ ΜΕ ΚΟΛΟΥΣΕ ΙΤΑΝ 5-6 ΤΟ ΜΙΝΑ ΟΤΑΝ ΕΜΑΘΑ ΔΕΝ ΕΙΧΑ ΠΑΡΕΙ ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΕΠΙΔΟΜΑ ΥΣΧΕΙ ΟΤΙ ΔΙΚΕΟΥΜΕ ΜΟΝΟ ΤΙΝ ΤΕΛΕΥΤΕΑ ΠΕΝΤΑΕΤΙΑ ΤΙΝ ΑΠΟΖΙΜΙΟΣΗ ΚΑΙ ΤΙ ΑΛΟ ΔΙΚΕΟΥΜΕ? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

  289. καλημερα……οσο αφορα’ το πρωτο μου ερωτημα, δηλαδη το γεγονος οτι δηλωνε οτι επερνα 413 Ευρω αντι για Ευρω 2.000 και μου κολαγε λιγοτερα ενσημα τι μπορω να κανω??

    Απάντηση

  290. jiasas,,eida tyxea to blog sas,,psaxnonas gia apantisis.i epixirisi poy doulevo einai estiatorio kai ksafnika matheno shmera,30-11-2010 oti ayrio 01-12-2010 allazei xeria,,,,,kai ayta oxi apo ton proin ergodoti alla apo to kenourio me ti profasi oti thelei na mas milisei tois epomenes meres san kenourios ergodotis.emis ti kanoume ayti ti stigmi?ypgrafoume tin apolisi an yparxei?an ginei metafora prosopikou tha xasoume ta dikeomata mas?kai pali xanoume ta dikeomata mas an mas kanei o allos epanaproslipsi,prepi na pao aurio epitheorisi?evxaristo jia ton xrono sas kai jia tin boithia na yparxei,a kai kati allo,,exei allaksei kati sxetika me ton nomo apolisis?

    Απάντηση

    • να ενημερωθείς από την επιθεωρση γιατί είναι νομικοτεχνικά και διαδικαστηκα θέματα αυτά
      Κατι ως προς τις απολύσεις δεν εχει αλλάξει για τετοιες περιπτώσεις …
      Δυο πραγματα μπορουν να γίνουν να σας απολύσει ο προηγούμενος και πάρετε αποζημιώσεις ή να αναλάβει ο νέος τις υποχρεώσεις του προηγούμενου γιατί συνήθως συνεχίζουν τις συμβάσεις και οταν απολύουν δίνουν μονο την αποζημίωση που τους αναλογεί οι νέοι και σου λένε πήγαινε να πάρεις τα άλλα απο τον πρώην εργοδότη

      Απάντηση

  291. καλισπερα δουλευα ωσ σερβιτορος 10 χρονια δεν εχω παρει ουτε ενα επιδομα τι δικεουμε απο τον εργοδοτι και τισ γιορτεσ και σαββατοκυριακα δουλευα και με εχει σταματισει χωρησ προεδοποιηση τι ακριβοσ δικεουμε?ευχαρηστω

    Απάντηση

  292. Καλησπέρα,

    δουλεύω 2 χρόνια σε μια επιχείρηση και για το έτος 2010 δεν έχω παρει -όπως και οι συνάδελφοι μου- την άδεια που δικαιούμαστε (21 μέρες αν δεν κανω λάθος) και ουτε θα τις πάρουμε απότι φαίνεται. Γίνεται η άδεια να πληρωθεί; Ή τι άλλο θα μπορούσαμε να κάνουμε.
    Ευχαριστώ

    Απάντηση

  293. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΕΝΑ ΠΑΡΚΙΝ 16 ΧΡΟΝΙΑ ΤΗΣ ΤΡΙΕΤΙΕΣ ΔΕΝ ΤΗΣ ΜΕΤΡΑΕΙ ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΑΙΡΝΩ ΣΕ ΜΙΚΤΑ ΚΑΙ ΚΑΘΑΡΑ

    Απάντηση

  294. πριν απο ενα μην τελειωσα την πρακτικη μου σε ενα γραφειο(πολιτικος μηχανικος) και μου εκανε προταση να συνεχισω να εργαζομαι εκει.δουλεψα ηδη ενα μηνα και μετα εγινε η οικονομικη συζητηση.μου ειπε λοιπον οτι μεχρι να παρω το πτυχιο μου να εργαζομαι χωρις ενσημα και σαν μισθο 600Ε.δουλευω 8ωρο και πολλες φορες και σαββατο για λιγοτερες ωρες.δουλευω και απογευματα απο το σπιτι μου.Μπορεί καποιος να μου πει ποιος θα ηταν ενας φυσιολογικος μισθος γιατι εμενα μου φαινονται πολυ λιγα και χωρισ ενσημα κιολας.Ειναι η πρωτη μου δουλεια καιεχω παθει σοκ.δεν μπορω να του απαντησω διοτι δεν ξερω τα δικαιωματα μου ουτε που να απευθυνθω. ΒΟΗΘΕΙΑ σας παρακαλω.

    Απάντηση

    • αφού εισαι πολιτικός μηχανικός και η δουλειά σου ειναι σχετική δες την ιστοσελίδα του ΤΕΕ ή πήγαινε εκεί να πάρεις πληροφορίες γιατι κανονικά οι πμ ασφάλιζονται στο ΤΣΕΜΕΔΕ

      Απάντηση

  295. ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΑΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟ ΤΟΥ 2009.ΕΜΕΙΝΑ ΕΓΚΥΟΣ ΠΗΡΑ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΜΟΥΝ ΚΑΙ ΞΑΝΑΕΠΕΣΤΡΕΨΑ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΜΕΙΟΜΕΝΟ ΩΡΑΡΙΟ (ΔΥΟ ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ ΓΙΑ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ).ΕΧΕΙ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΝΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΠΡΙΝ ΚΛΕΙΣΕΙ Ο ΧΡΟΝΟΣ ΑΥΤΟΣ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΤΗ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ?

    Απάντηση

    • πριν κλείσει χρόνος οχι είναι παράνομο μετά τον χρόνο ναι η αποζημίωση είναι νομίζω για δυο χρονια προυπηρεσία 1 μισθος δειτε τον πίνακα αποζημιωσεις λόγβω απολυσης στην κορυφή του blog

      Απάντηση

  296. Εργαζομαι σε εταιρια παροχης υπηρεσιων ασφαλειας 15 χρονια συνεχομενα. Ολα αυτα τα χρονια δουλευα με κυλιομενο ωραριο και αργιες και εισεπρατα ολες τις νομιμες προσαυξησεις. Τον τελευταιο μηνα με μεταθετουνε 40 χιλ. μακρυα απο τον τοπο κατοικιας μου (το προβλεπει η συμβαση εργασιας μου να υπηρετω οπου μου υποδεικσει η εταιρια λογω της φυσης εργασιας) και οχι σε κυλιομενο ωραριο αλλα μονο πρωινες βαρδιες και χωρις σαββατοκυριακα με σκοπο την μειωση της μισθοδοσιας μου και μετα τον πρωτο μηνα να μου κανει προειδοποιηση απολυσης για να καταβαλει μικροτερη αποζημειωση και μιση.(Συμφωνα με τον νεο νομο η προειδοποιηση ειναι 5 μηνες.) Ειναι παρανομο αυτο? Υφιστατε βλαπτικη μεταβολη? Με απειλησανε πως θα με στειλουνε σε περιοχες στην αλλη ακρη του τοπου κατοικιας μου. Ευχαριστω εκ των προτερων.

    Απάντηση

    • αν το προβλεπει η συμβαση σου να πηγαίνεις εκτός όχι για τά άλλα μπορείς να συμβουλευτείς μια επιθεωρήση εργασιας να δείς αν υπάρχει και σε τι βλαπτική μεταβολή ως προς τα ωράρια κλπ

      Απάντηση

  297. ΕΧΩ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΕΙ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ ΣΤΙΣ 09/07/2008. ΕΚΑΝΑ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΗΝ ΑΡΜΟΔΙΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ.
    ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΜΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ ΕΙΝΑΙ ΔΩΡΑ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ 2007 ΚΑΙ 2008.
    ΜΕΣΑ ΣΕ ΠΟΣΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ (ΜΕ ΑΓΩΓΗ ΣΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ)?
    ΚΑΙ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΣΥΣΤΗΣΕΤΕ ΕΝΑΝ ΚΑΛΟ ΔΙΚΗΓΟΡΟ…
    (ΤΟΝ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΤΟΝ ΠΛΗΡΩΝΟΥΜΕ ΜΕ ΤΟΝ ΜΗΝΑ? Ή ΠΑΙΡΝΕΙ ΚΑΠΟΙΟ ΠΟΣΟΣΤΟ ΣΤΟ ΤΕΛΟΣ?

    Απάντηση

    • να κάνω σύσταση δεν μπορώ αλλα νομίζω μέσα σε πέντε χρονια μπορείς να ζητήσεις με αγωγή …
      τώρα εξαρτάται τα ποσα που διεκδικείς να δεις αν σε συμφέρει να προχωρήσεις σε αγωγή και να ξέρεις οτι εχεις μια διετία μπροστά να εχεις ενα πρώτο αποτέλεσμα..
      ΟΙ αμοιβες των δικηγόρων συνήθως ειναι με ποσοστά επι των διεκδικούμενων ποσών απλά παίρνουν κάποια χρήματα για την κατάθεση της αγωγης ( συνήθως δικαστικά εξοδα )

      Απάντηση

  298. ΚΑΛΗΜΕΡΑ

    ΛΟΙΠΟΝ ΜΟΛΙΣ ΧΤΕΣ ΕΝΗΜΕΡΩΣΑΝ ΤΗΝ ΜΑΝΑ ΜΟΥ ΟΤΙ ΑΠΟ 5ΜΕΡΟ ΑΡΧΗΣ ΓΕΝΟΜΕΝΗΣ ΑΠΟ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΘΑ ΔΟΥΛΕΥΕΙ 4 ΜΕΡΟ .
    Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΙΚΗ (ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΕΙΝΑΙ )
    ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η ΚΑΤΟΧΥΡΩΣΗ ΤΗΣ ΑΝ ΔΕΝ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΝΕΑ ΣΥΜΒΑΣΗ
    ( ΕΙΠΑΝ ΤΟ ΜΕΤΡΟ ΘΑ ΙΣΧΥΣΕΙ ΓΙΑ ΔΥΟ ΜΗΝΕΣ ?)
    Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΜΕΝΟΣ ΝΑ ΔΗΛΩΣΕΙ ΝΕΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΜΕ ΤΟ ΜΕΙΩΜΕΝΟ ΩΡΑΡΙΟ? ΚΑΙ ΑΝ ΟΧΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ,ΕΙΝΑΙ ΚΑΤΟΧΥΡΩΜΕΝΟΙ ΑΝ ΣΥΝΕΧΙΣΟΥΝ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΝ ΧΩΡΙΣ ΝΟΜΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΑΛΛΑΓΗΣ ΑΥΤΗΣ ?
    ΤΟΥΣ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΘΑ ΤΟ ΠΑΙΡΝΟΥΝ ΣΑΝ ΡΕΠΟ , ΙΣΧΥΕΙ ΑΥΤΗ Η ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ ΣΕ 5ΝΘΗΜΕΡΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΚΑΙ ΟΤΑΝ ΘΑ ΛΕΙΨΟΥΝ ΚΑΠΟΙΑ ΣΤΙΓΜΗ ΜΕ ΡΕΠΟ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΓΙΝΕΙ Η ΔΗΛΩΣΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ , Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΕΠΙΚΑΛΕΣΤΕΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΠΡΟΣΗΛΘΑΝ ΑΠΟ ΜΟΝΟΙ ΤΟΥς ΚΑΙ ΟΧΙ ΚΑΤΟΠΙΝ ΓΡΑΠΤΗΣ ΣΥΜΦΩΝΙΑΣ, ΚΑΙ ΤΙ ΠΟΙΝΗ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΥΠΑΡΧΕΙ ?
    ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΠΟΙΟ ΛΙΝΚ ΓΙΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΟΥ ΝΕΟΥ ΜΙΚΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΩΝ ΗΜΕΡΩΝ ΑΠΟ 5 ΣΕ 4 ?
    ΠΟΣΑ ΕΝΣΗΜΑ ΜΕΙΟΝ ΠΡΟΚΥΠΤΟΥΝ ΤΟ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ , ΔΕΔΟΜΕΝΟΥ ΟΤΙ ΟΛΟΚΛΗΡΟΣ ΜΗΝΑΣ ΕΙΝΑΙ 25 ΕΝΣΗΜΑ?
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΛΠΙΖΩ ΓΙΑ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΥΝΤΟΜΑ ΓΙΑΤΙ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΕΙΚΟΣΙ ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΗΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΕΧΕΙ ΑΓΧΩΘΕΙ , ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΣΥΝΤΑΞΗ

    Απάντηση

    • αν αυτό δεν γίνει με αλλαγή της σύμβασης που υπάρχει δεν υπάρχει κίνδυνος …προφανώς είναι σε μορφή διευθέτησης του χρονου εργασίας … αλλά για περισσότερα μπορει να συμβουλευτεί μια επιθεώρηση εργασίας…Σαφώς και ο εργοδότης δηλώνει τις αλλαγές και τις μέρες απασχολησης …Αν απ ότι κατάλαβα τα δώσει σαν ρεπό προφανώς αυτά θα καταγράφονται και δεν υπάρχει θέμα να επικαλεστεί αδικαιολόγητη απουσία του εργαζόμενου … τώρα για την αμοιβή θα είναι πχ αντι για 25 μέρες 20 το ίδιο και η ασφάλιση …ΑΠλα θέλει διευκρίνηση αν αυτό γίνει με διευθέτηση χρόνου ή με αλλαγή σύμβασης …αυτή προυποθέτει συμφωνία και του εργαζόμενου την διευθέτηση μπορεί να την κάνει και με διευθυντικό δικαίωμα

      Απάντηση

      • ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΜΕΣΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ

        ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΚΑΠΟΙΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΕΙ ΣΑΝ ΑΝΘΡΩΠΟΣ

  299. kalispera,ergazomai apo 7 .12.09 se episkeyes ploiwn, 11.8.2010 eixa ergatiko atyxima me apotelesma na spasw ton ayxena mou.pira anarrwtiki 4 mines k meta apo odysseia k xeirourgeia perpataw(eytyxws). 1.12.2010 epestrepsa stin douleia alla me to pou piga me apelysan. okyrios leei dikaioyme adeia 15 imeres mono k aytes plirwnei mono,k dikaioyme mono miso dwro xristougennwn, an exw provlima na ta kanonisw me ton logisti leei . ti akrivws dikaoume?pira tin epithewrisi mprosta tou alla … kai kati allo,kata tin anarrwtiki ta ensima mpainoun kanonika? eyxaristw poly prokatavolika exw glarwsei k den xerw tipota 25 etwn prwti douleia k paraligo…

    Απάντηση

    • καλυτερα να πας σε επιθεωρηση γιατί στην μέση ειναι και εργατικό ατυχημα και πιστεύω αυτες τις περιπτώσεις να το δουν πιο ανθρώπινα το θεμα εκτός και αν το κράτος ειναι το ιδιο αναλγητο και ενημερωσε εδω να το κανω θεμα …

      Απάντηση

  300. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΓΕΝΝΗΘΗΚΑ 3/3/1954 ΕΧΩ 10150 ΕΝΣΗΜΑ [7500 ΒΑΡΕΑ] ΑΠΟ 11/2010 ΕΙΜΑΙ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ ΕΠΙΣΗΣ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ 1994-1997 ΛΟΓΩ ΣΟΒΑΡΟΥ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΑΤΥΧΗΜΑΤΟΣ[25/100 ΑΝΑΠΗΡΙΑΣ ΑΠΟ ΕΠΙΤΡΟΠΗ] ΗΜΟΥΝ ΥΠΟ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ ΜΕΤΟ ΝΕΟ ΝΟΜΟ ΑΝΑΓΝΩΡΙΖΟΝΤΑΙ ΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΑΥΤΑ [ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΚΑΙ ΑΤΥΧΗΜΑΤΟΣ] ΚΑΙ ΠΟΤΕ ΕΙΝΑΙ ΚΑΛΥΤΕΡΟ ΝΑΥΠΟΒΑΛΩ ΓΙΑ ΣΥΝΤΑΞΗ

    Απάντηση

  301. kalispera….ergazomai se etairia paroxeis yphresion asfaleias…(security) doulevo nyxterines vardies 22 me 23 vardies to mina apo tis 23:00 eos tis 7:00 to proi kai ta repo moy einai synithos kathimerines …..me 4 xronia proipiresia eos simera…ta 2 einai sti etairia pou eidi ergazomai…kai mis8os sta 700euro… posa prepei na vgazo kanonika mipos gnorizei na mou pei kapoios ?? kai pou mporo na apey8in8o na vro mia akri??

    Απάντηση

  302. ΔΟΥΛΕΥΩ ΕΔΩ ΚΑΙ 6 ΣΧΕΔΟΝ ΧΡΟΝΙΑ ΣΑΝ ΤΗΛΕΦΩΝΗΤΡΙΑ, ΠΡΩΙΝΟ ΚΑΙ ΜΕΣΑΙΟ ΩΡΑΡΙΟ ΣΕ ΤΗΛΕΟΠΤΙΚΟ ΣΤΑΘΜΟ.ΕΙΜΑΙ ΠΑΝΤΡΕΜΕΝΗ ΚΑΙ ΠΑΙΡΝΩ 710 ΕΥΡΩ ΣΤΑΣΙΜΑ ΚΑΙ ΚΑΘΑΡΑ ΕΔΩ ΚΑΙ ΔΥΟ ΧΡΟΝΙΑ .ΕΧΩ ΔΙΑΠΙΣΤΩΣΕΙ ΟΤΙ ΜΙΑ ΚΑΙΝΟΥΡΓΙΑ ΚΟΠΕΛΑ ΠΟΥ ΗΡΘΕ ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΘΕΣΗ ΜΕ ΕΜΕΝΑ ΚΑΙ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ ΑΝΥΠΑΝΤΡΗ , ΠΑΙΡΝΕΙ ΑΚΡΙΒΩΣ ΤΑ ΙΔΙΑ , 710ΕΥΡΩ . ΠΟΣΑ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΑΙΡΝΩ?

    Απάντηση

  303. ΝΕΩΤΕΡΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ

    ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΠΕΡΙΣΥΛΛΟΓΗ ΤΗς ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΓΙΑ ΜΙΑ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΕΠΑΝΕΡΧΟΝΤΑΙ ΜΕ 5ΝΘΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ
    ΕΦΤΑΩΡΗ ΟΜΩΣ ΑΥΤΗ ΤΗ ΦΟΡΑ
    ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΕΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΝΟΜΟ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ ΥΠΑΡΧΕΙ? ΠΟΣΗ ΕΙΝΑΙ ? ΚΑΙ ΕΦΟΣΟΝ ΓΙΝΟΥΝ ΝΕΕΣ ΑΤΟΜΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ , Η ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΘΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΕΙ ΣΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ Η ΑΥΤΗ ΘΑ ΚΑΘΟΡΙΣΤΕΙ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΗΝ ΝΕΑ ΑΤΟΜΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΠΟΥ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ Η ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ?
    ΔΗΛΑΔΗ ΑΝ ΑΠΟΛΥΘΟΥΝ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΝΕΑ , ΑΣ ΠΟΥΜΕ 6ΜΗΝΗ ΣΥΜΒΑΣΗ , ΘΑ ΔΙΚΑΙΟΥΝΤΑΙ ΑΠΟΖΗΜΕΙΩΣΗ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΥς 6 ΜΗΝΕς Η ΤΗΝ ΜΕΧΡΙ ΤΟΤΕ ΣΥΝΟΛΙΚΗ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΣΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ?
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΓΙΑ ΤΟΝ ΧΡΟΝΟ ΣΟΥ.

    Απάντηση

  304. ΛΑΙΓΟΜΑΙ ΛΑΜΠΡΙΝΗ ΜΠΟΥΤΙΒΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΥ ΓΙΑ 3 ΧΡΟΝΙΑ.ΣΤΙΣ 17ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ ΤΕΛΕΙΩΣΕ Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ.ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ 2 ΜΗΝΙΑΤΙΚΑ ΣΥΝ ΤΟ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΑΣ ΠΛΗΡΩΝΕΙ.ΤΩΡΑ ΜΑΣ ΦΩΝΑΞΑΝ ΓΙΑ ΔΙΑΚΑΝΟΝΙΣΜΩ ΕΓΩ ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΩ;ΜΑΣ ΛΕΝΕ ΟΤΙ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΛΕΦΤΑ ΚΑΙ ΜΑΣ ΑΝΑΓΚΑΖΟΥΝ ΛΕΓΟΝΤΑΣ ΟΤΙ ΕΧΟΥΝ ΑΛΛΟΥ ΔΟΥΛΕΙΕΣ ΝΑ ΠΑΡΕΤΙΘΟΥΜΕ.ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ.

    Απάντηση

  305. γεια σας παιδια.εγω εχω δουλεψει μονο 2 μερες σε μια εταιρια.και εχω μαθει οτι δεν πληρωνει τους υπαλληλους της.και τωρα που τους ειπα οτι σταματαω απο τη δουλεια μου καθηστερουν να με πληρωσουν.αν παω στην επιθεωρηση εργασιας τι μπορει να γινει.σας ευχαριστω

    Απάντηση

  306. καλησπερα,εργαζομουν το καλοκαιρι ως υπαλληλος υποδοχης σε εποχιακη επιχειρηση(ξενοδοχειο) στη σαντορινη,απο τον μαιο εως τελη σεπτεμβρη.
    ακομα δεν εχω πληρωθει την απολυση,αδεια και φυσικα δωρο χριστουγεννων.
    παιρνω τηλ.τα αφεντικα αλλα δεν απαντανε.
    τωρα βρισκομαι στην αθηνα και θελω να κανω καταγγελια στην επιθεωρηση εργασιας μαζι με αλλα δυο ατομα απο το ξενοδοχειο που ειναι στην ιδια κατασταση.μπορω να κανω την καταγγελια απο αθηνα ή θα πρεπει να παω στην σαντορινη?

    Απάντηση

  307. Καλημέρα, που μπορώ να απευθυνθώ για να καταγγείλω το ότι σε μια Α.Ε εργάζονται “μαυρα” τρεις συνταξιούχοι, ευνοούμενοι του επιχειρηματία, κρατώντας θέσεις εργασίας από ανθρώπους που την έχουν ανάγκη; Σημειώστε δε, ότι εργάζομαι σε αυτή την εταιρεία και δεν έχω πρόβλημα να κάνω και επώνυμη καταγγελία.
    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

  308. Καλησπερα…
    θελω να εκφρασω δυο διαφορετικες αποριες που εχω…
    η πρωτη (και αυτη που με καιει) ειναι το δωρο χριστουγεννων,
    μεχρι σημερα 22 του μηνος δε το εχω παρει κ δε προκειται να μου το δωσουν
    συντομα οπως μου ειπανε…
    Οταν ανεφερα πως θα παω στην επιθεωρηση κ θα το καταγγειλω, μου ειπαν να παω,
    κ οτι δε μπορουν να τους κανουν απολυτως τιποτα…
    Διαβαζωντας διαπιστωσα οτι αν καταβληθει μεχρι την 1 ιαν. δε θα εχει κανενα προβλημα
    ως εταιρια…
    τι μπορω να κανω για να διεκδικησω το δωρο μου μπας κ κανω κ εγω χριστουγγενα;
    Η δευτερη απωρια μου ειναι η εξης, κ αναφερομαι στη περιπτωση ενος κολητου μου…
    αν μαζι με την προσληψη, σου επιβαλουν να υπογραψεις κ την οικιοθελη σου αποχωρηση (διαφορετικα δεν υπογραφεις ουτε τη προσληψη), μπορει να κανει κατι για να διεκδικησει την αποζημιωση της απολυσης του;
    Ευχαριστω εκ των προτερων…

    Απάντηση

  309. Καλημερα…
    πηγα στην επιθεωρηση κ μου ειπαν οτι θα καλεσουν τον εργοδοτη μου
    να τον ρωτησουν τι κ πως στις…. 8/3/2011!!!
    Μεχρι τις 31 του μηνος μου ειπαν οτι δε μπορω να κανω κατι,
    μετα παει αυτοφορω ΑΝ παω εγω κ το ζητησω, κ για αυτο θα πρεπει να ερθει εισαγγελεας,
    κατι που μου εξηγηση η ιδια οτι ειναι απιθανο να γινει, αφου μου ειπε χαρακτηρηστικα “Ειναι 2500 ατομα σαν κ σενα, ποσοι εισαγγελεις λες να υπαρχουν; Και σε ποιους θα δωσουν προτεραιοτητα; Σε σενα ή σε εταιριες με 100δες υπαληλους;
    Εκανα τη καταγγελια μου…
    πηρα ενα χαρτι… κ ηρθα παλι στη δουλεια μου.
    Οπως με προκαλεσε το αφεντικο μου “Πηγαινε στην επιθεωρηση! Θα μου κλασουν τα …!”, και τελικα ειχε απολυτο δικιο….
    1 ιανουαριου θα παω κ θα ζητησω την διωξη του με οτι αυτο συνεπαγεται, κ οτι γινει…

    Απάντηση

    • Αυτο είναι το κράτος ….που επρεπε να είχαν πάει δεκα επόπτες εκεί … και να τουν ειχαν ξετινάξει στον ελεγχο και δουλευουν τον κόσμο με την εγκυκλιο…

      Απάντηση

  310. καλησπέρα,θα ήθελα κάποιες πληροφορίες σχετικά με κάποιο θέμα.Έχω μια επιχείρηση και πριν απο 8 μήνες προσέλαβα έναν εργαζόμενο να δουλεύει 5θήμερο 8ωρο τρίτη-σάββατο.Επειδή είχε και κάποια άλλη απασχόληση μου ζήτησε να παίρνει ρεπό δευτέρα τρίτη και να δουλεύει τετάρτη-κυριακή.Εγώ δέχτικα γιατί δεν έιχα πρόβλημα.Πρίν ένα μήνα παραιτήθηκε και μου έκανε καταγγελία για τις κυριακές που δούλευε.Δεν φαίνεται πουθενά οτι δούλευε κυριακές και δεν θα ήθελα να δουλευει αλλά μου το ζήτησε αυτός.Καταλαβαίνετε οτι το θέμα είναι ηθικό και εφόσων ήταν δική του επιλογή δεν θέλω να πληρώσω.Έχω ελπίδεσ?

    Απάντηση

    • βασικά πρέπει να αποδείξει αυτό οτι δουλευε κυριακές …και δεύτερο θα επικαλεστείς την δεύτερη εργασία του και αν μπορείς να βρείς στοιχεία γιαυτή και αν ήταν ασφαλισμένος εκει ή οχι οπότε αν τα επαιρνε μαύρα απο κει τον βγάζεις αφερεγγύο

      Απάντηση

      • δυστηχώς δεν μπορώ να αποδείξω οτι δουλευε γιατί δούλευε ώς ελεύθερος επαγγελματίας παροχής υπηρεσιών χωρίς κάν να έχει ανοίξει βιβλία(ούτε έκοβε αποδείξεις).Οπότε δεν μπορώ να αποδείξω κάτι όπως δεν μπορεί και εκείνος να αποδείξει οτι δούλευε τις κυριακές.το θέμα είναι στην επιθεώρηση εργασίας εάν εγώ αρνηθώ οτι δούλευε τι γίνεται σε αυτήν την περίπτωση?πάμε δικαστικά?

      • εσυ θα πείς οτι σου ειπε είναι ελεύθερος επαγγελματίας και είχε άλλη εργασία και οτι δεν δούλευε κυριακές αλλά καλύτερα ρώτησε δικηγόρο

  311. giasas tha ithela kapies pliroforieses sxetika me tin douliamoy.ergazome se emporiko 25 xronia oxtaoros monimos tora me ta nea metra poy tha mpoyn prokite na moy alaksoyn ti simbasi. an tin alaksoyn i apozimiosi tha isxioi me to palio misthologio i me ti nea simvasi poy tha gini an me apolisi.an den ipograpsisis ti nea simvasi exi dikeoma na se apolisi. efxaristo.

    Απάντηση

    • για να γίνει αλλαγή συμβασης πρέπει να υπάρξει συναινεση του εργαζόμενου διαφορετικά δεν γίνεται … δεν μπορει να αποτελέσει λόγος καταγγελίας συμβασης αλλά βρίσκουν άλλα κόλπα να απολύουν …τωρα για την αποζημίωση αυτή δίνεται με βάση τον τελευταίο μισθο …σε κάθε περίπτωση συμβουλευτειτε μια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  312. ερωτηση- δουλευω σε μια ιδιοτικη εταιρια σιτισης.παιρων περιπου 900 ευρω.πλιρωνομαι με τρην ωρα!!!
    τωρα πηρα δωρο 550ευρω??? και θα παρω καποια αναλογια για το δεκεμβριο(50-70 ευρω το πολυ).
    εν τω μεταξυ αναγκαστικα να υπογραψω μια συμβαση πριν 3 μηνες με την οποια αλλαζουμε τις υποχρεωτικες ωρες την εβδομαδα. απο 35 σε 20!!!
    παιζει καποιο ρολο αυτο.δουλευω 2 χρονια.δεν εχω απολυτει.υπεγραψα μονο καινουργια συμβαση για μειωμενο ωραριο.ενω αλλοι που εχουν λιγοτερες ωρες πηρανε σχεδον κανονικα το δωρο τους???αλλα δεν ειχανε υπογραψει νεες συμβασεις(ειχανε απ την αρχη λιγες ωρες).μπορω να διεκδικησω το υποληπο του δωρου μου???

    Απάντηση

    • δεν ξέρω πως προκύπτει αυτό το δώρο είναι κανονικό ένας μισθος για όσους έχουν εργαστεί απο το διάστημα 1/5 έως 12/12 ..βεβαια είναι λογιστικό το θέμα …μηπως απο την μείωση των ωρών εργασίας το τελευταίο τρίμηνο μειώθηκαν οι αποδοχές ? λογιστικά δεν ξέρω ρώτησε να σου διευκρινήσουν πως βγαίνει αυτό το ποσό

      Απάντηση

  313. Γειά! κατ’αρχήν Χρόνια πολλά, και συγχαρητήρια για το blog! Είμαι απόφοιτος ΤΕΙ χωρίς προυπηρεσία. πρόσφατα συμφώνισα με μία εταιρία για να με προσλάβει και όταν ρώτησα για μισθό μου είπαν οτι θα πάρω τα νόμιμα σύμφωνα με πτυχίο κτλ.
    Αυτό που θέλω να ρωτήσω αν ξέρετε είναι στο πόσο αυτά μπορεί να ανέρχοντε και σε πιά σύμβαση στηρίζοντε; ευχαριστώ εκ των πρωτέρων και πάλι συγχαριτήρια για τη δουλειά!!

    Απάντηση

      • Εγώ είμαι πτυχιούχος πληροφορικής. Η εταιρία είναι εμπορική. Επίσης μου δίνεις πάσα να ρωτήσω πόσο μπορεί να είναι η εισφορά του ΙΚΑ αν γνωρίζετε για την ειδικότητά μου. (όχι υπάλληλος γραφείου).

      • Σε αυτο το λινκ θα βρεις την σσε των εμπορικών επιχειρήσεων εχει πίνακες μισθων κλπ και θα δείς την κατηγορία αναλυτες προγραμματιστές ( πινακας 09 ) αυτά ειναι μικτά ..που εχει εκει για το ΙΚΑ δεν ξέρω είμαι ασχετος με λογιστικά κλπ

        http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=39

  314. ΓΕΙΑ ΣΑΣ…ΕΙΜΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΣΕ ΜΙΑ ΠΟΛΥΕΘΝΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΓΙΑ ΚΑΠΟΙΑ ΧΡΟΝΙΑ.. ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ….Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΥTH ΠΡΟΣΦΑΤΑ.. ΣΕ ΚΑΠΟΙΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΠΟΥ ΕΛΗΓΕ Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΟΥΣ (ΠΧ 3ΜΗΝΕΣ) ΤΟΥΣ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΘΑ ΤΟΥΣ ΑΝΑΝΕΩΣΗ ΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ.. ΜΟΝΟ ΕΦΟΣΟΝ ΔΕΧΤΟΥΝ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΝ ΝΕΑ ΣΥΜΒΑΣΗ ΧΩΡΙΣ ΒΑΣΙΚΟ ΜΙΣΘΟ ΔΗΛΑΔΗ ΜΕΤΑΤΡΕΠΟΝΤΑΣ ΤΟΥΣ ΣΕ ΕΛΕΥΘΕΡΟΥΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΕΣ ΧΩΡΙΣ ΙΚΑ, ΒΑΣΙΚΟ, ΔΩΡΑ ΚΤΛΠ ΔΗΛ. ΑΜΟΙΒΗ ΜΟΝΟ ΑΠΟ ΠΡΟΜΗΘΕΙΕΣ…..Η ΕΡΩΤΗΣΗ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ Η ΕΞΗΣ¨..ΜΠΟΡΕΙ Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΥΤΗ ΝΑ ΜΕΤΑΦΕΡΕΙ ΤΟ ΜΕΤΡΟ ΑΥΤΟ Κ ΣΤΟΥΣ ΑΟΡΙΣΤΟΥ???? ΚΑΛΥΠΤΕΤΑΙ ΝΟΜΙΚΑ ΝΑ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥ,ΝΑ ΑΛΛΑΞΕΙ ΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΟΥ ΣΕ ΕΛΕΥΘΕΡΟΥ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΑ??? ΛΕΓΟΝΤΑΣ ΤΟΥ Η’ ΔΕΧΕΣΑΙ Η’ ΣΕ ΑΠΟΛΥΩ…
    ΕΙΝΑΙ ΚΑΤΙ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΓΙΑ ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ ΤΟ ΣΥΝΑΝΤΩ ΣΕ ΕΤΑΙΡΕΙΑ…ΚΑΙ ΔΕΝ ΓΝΩΡΙΖΩ ΑΝ ΚΑΙ ΠΩΣ ΚΑΤΟΧΕΙΡΩΝΕΤΑΙ Ο ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΣ, ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΤΟΥ ΖΗΤΗΘΕΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΚΑΤΙ ΤΕΛΕΙΩΣ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟ ΑΠΟ ΑΥΤΟ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΑΡΧΙΚΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ…..ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • οχι εφόσον έχετε αορίστου χρόνου δεν μπορεί να το κάνει πρέπει να σας απολύσει και να σας αποσημιώσει και μετα να σας ζητήσει νέου τύπου συμβάσεις

      Απάντηση

  316. ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΠΟΥ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ 8-2.30 ΚΑΘΕ ΜΕΡΑ ΚΑΙ ΠΑΡΑΣΚΕΗ 8-2.00.ΕΙΧΑΜΕ ΜΗΧΑΝΗΜΑ ΚΑΙ ΧΤΙΠΟΥΣΑΜΕ ΚΑΡΤΑ ΑΛΛΑ ΜΟΛΙΣ ΤΟ ΕΚΑΝΕ ΑΥΤΟ ΤΙΝ ΕΒΓΑΛΕ.ΚΑΙ ΤΟΡΑ ΔΟΥΛΕΟΥΜΕ ΚΑΘΕ ΜΕΡΑ 8-16.00 ΔΗΛΑΔΗ 8 ΟΡΕΣ ΠΑΡΑΠΑΝΩ ΚΑΙ ΠΟΛΛΕΣ ΦΟΡΕΣ ΚΑΙ ΣΑΒΒΑΤΟ ΔΗΛΑΔΗ ΠΟΛΛΕΣ ΩΡΕΣ ΙΠΕΡΩΡΙΕΣ ΚΑΙ ΔΕ ΜΑΣ ΔΙΝΕΙ ΤΙΠΟΤΑ ΟΥΤΕ ΡΕΠΟ ΜΑΣ ΑΠΕΙΛΕΙ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΗ ΑΜΑ ΔΕ ΚΑΘΟΜΑΣΤΕ ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΟ ΕΓΟ?

    Απάντηση

    • γιαυτο καλύτερα να συμβουλευτείτε μια επιθεώρηση εργασίας γιατί νομίζω οτι έχει το δικαιωμα να βάζει υπερ εργασία καποιες ώρες αλλα με ποιους όρους και κλπ δεν το ξερω ειναι τεχνικό νομικό το θεμα

      Απάντηση

  317. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ
    ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΕ ΒΙΟΤΕΧΝΙΑ ΡΟΥΧΩΝ ΚΑΙ ΤΟΝ ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟ ΤΟΥ 2010 ΣΤΑΜΑΤΗΣΑ ΓΙΑ ΑΔΕΙΑ ΤΟΚΕΤΟΥ ΚΑΙ ΛΟΧΕΙΑΣ.ΜΟΛΙΣ ΤΕΛΕΙΩΣΑΝ ΑΥΤΑ, ΤΟΝ ΙΟΥΛΙΟ ΠΗΡΑ ΤΗΝ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΜΟΥ ΑΔΕΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΑΥΓΟΥΣΤΟ ΕΩΣ ΚΑΙ ΤΟΝ ΙΑΝΟΥΑΡΙΟ ΠΑΙΡΝΩ ΤΟ ΕΞΑΜΗΝΟ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΔ.ΠΟΣΟ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΘΑ ΕΠΡΕΠΕ ΝΑ ΠΑΡΩ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ;

    Απάντηση

  318. καλημερα σας!απο τις 12αυγουστου εως 27δεκεμβρη δουλευα ως σερβιτορα,ταμειας κ καθαριστρια σε κινεζικο εστιατοριο γνωστης επωνυμιας.πληρωνομουν αναλογα με τις ωρες που δουλευα(4ευρω την ωρα) κ πολλες φορες δουλευα κ 10ωρα!με απελυσαν διοτι ισχυριζονται οτι εκλεβα απο το ταμειο κατι που οχι μονο δν εκανα αλλα δεν υπαρχουν αποδειξεις οτι ισχυειουν αυτα που ισχυριζονται εκεινοι!τα αφεντικα ερχονταν σχεδον σπανια στο μαγαζι κ οταν εκλεινα το ταμειο ολης της ημερας(γιατι δουλευα μονο βραδυ κ τα ποσοστα των βραδυνων δν μου τα εβαζε καν) αυτοι δεν ηταν εκει για να παρουν την εισπραξη παρα μονο εγω κ ο ”εμπιστος τους”.κ οσες φορες ειχα ελειμα στο ταμειο μου 5 η 10 ευρω τα πληρωνα εκεινη τη στιγμη απο τη τσεπη μου!με ενημερωσαν λοιπον τηλεφωνικως οτι βρηκαν ελλειματα κ οτι θα τα κρατησουν απο τον μισθο μου!!!απο εγκυρες πηγες εμαθα οτι οσες κοπελες εχουν περασει απο κει μεσα στη δικη μου θεση τις αντιμετωπιζουν σχεδον με τον ιδιο τροπο δηλαδη το εχουν συστημα να τρωνε τα χρηματα του εργαζομενου τους…!ακομα δωρο δεν πηρα για τα χριστουγεννα,ποσο δωρο δικαιουμαι,καθως δικαιουμαι αποζημιωση κ επιδομα αδειας???κ τελος το να μου κρατησει χρηματα που δεν εχω κλεψει απο το δηθεν ελλειμα τους θεωρειται καταχρηστικος ορος εργασιας,σωστα???σας παρακαλω απαντηστε μου γιατι βρισκομαι σε αδιεξοδο

    Απάντηση

    • για τιτινα

      να πας σε μια επιθεώρηση εργασίας ρώτησεις γιατί δεν ξέρω πως υπολογιζόνται όλα αυτά ..τώρα για τα ελλείμματα που λέει αυτός πρέπει να το αποδείξει και εφόσον είναι ψέματα αυτά να του κάνεις μήνυση ….για συκοφαντική δύσφήμιση κλπ

      Απάντηση

  321. Καλησπέρα..
    Χρόνια πολλά και συγχαρητήρια για την πρωτοβουλία που έχετε πάρει (μέσω του blog σας!)

    Θα ήθελα να σας αναφέρω την περίπτωση μου.
    Εργάζομαι στην TELEPERFORMANCE εδώ και 1μιση χρόνο και μόλις τον Οκτώβρη άλλαξα από 8ωρος σε 4ωρος,
    όμως σαν δώρο Χριστουγέννων έλαβα ένα δώρο σύμφωνα με τον τελευταίο μου μισθό (σαν 4ωρος) ενώ ο νόμος λέει ότι υπολογίζονται οι τελευταίες 240 μέρες,

    Μετά από πολλές προσπάθειες να μιλήσω με κάποιον απτό λογιστήριο (συνέχεια με παρέπεμπαν σε κάποιον άλλον που δεν σήκωνε το τηλέφωνο ποτέ), ο προϊστάμενος λογιστής μου ανέφερε ότι
    αυτη είναι η πολιτική της εταιριας (δλδ να κλέβει τους εργαζόμενους,όπως κάνουν κάθε μήνα με “λάθη” στον μισθό μας κατ επακολούθηση)…

    Θα ήθελα να σας ρωτήσω ποια είναι η γνώμη σας και αν πρέπει να κινηθώ δικαστικά ?? (σίγουρα θα χάσω την δουλειά μου σε περίπτωση που τους καταγγείλω στην επιθεώρηση εργασίας)

    Ευχαριστώ πολύ για τον χρόνο σας!

    Απάντηση

    • πρώτα απ ολα μην κάνεις καμια καταγγελία οι επιθεωρήσεις ειναι και να δίνουν συμβουλές …πιστεύω να λειτουργούν και ως έτσι να τους ρωτήσεις να σου πουν πως υπολογίζεται αλλά για το χρόνο που ήσουν με 8ωρο πρέπει να πάρεις αναλογικό δώρο με τον μισθο αυτό και για το 4ωρο με το μισθο του τετραώρου …αφού υπάρχει ενδιάμεσα μεταβολή της ατομικής συμβασης

      Απάντηση

  322. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ,ΔΟΥΛΕΥΑ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΕΣΤΙΑΣΗΣ ΚΑΙ ΓΕΝΙΚΟΤΕΡΑ ΓΡΗΓΟΡΟΥ ΦΑΓΗΤΟΥ ΑΠΟ ΤΟΝ ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟ ΤΟΥ 2005 ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ ΤΟΝ ΟΚΤΩΒΡΙΟ ΤΟΥ 2010,ΤΑ 3.5 ΠΡΩΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΜΟΥ ΚΟΛΛΟΥΣΕ 5 ΕΝΣΗΜΑ ΤΟΝ ΜΗΝΑ ΕΝΩ ΔΟΥΛΕΥΑ 6 ΑΛΛΑ ΚΑΙ 7 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ ΕΠΙΣΗΣ ΜΟΝΟ ΒΡΑΔΥ ΓΙΑ ΤΑ ΤΡΙΑΜΙΣΗ ΠΡΩΤΑ ΧΡΟΝΙΑ ΚΑΙ ΠΟΤΕ ΔΕΝ ΜΟΥ ΠΛΗΡΩΣΕ ΒΡΑΔΥΝΑ ΚΑΙ ΑΡΓΙΕΣ.ΕΠΙΠΡΟΣΘΕΤΩΣ ΣΑΝ ΑΔΕΙΑ ΕΠΑΙΡΝΑ 14 ΜΕΡΕΣ ΤΟΝ ΧΡΟΝΟ,ΔΕΝ ΕΔΙΝΕ ΠΑΡΑΠΑΝΩ,ΚΑΙ ΤΙΣ ΥΠΟΛΟΙΠΕΣ ΔΕΝ ΜΟΥ ΤΙΣ ΠΛΗΡΩΝΕ ΟΠΩΣ ΝΟΜΙΖΩ ΟΤΙ ΠΡΕΠΕΙ.ΣΑΦΩΣ ΔΕΝ ΠΛΗΡΩΘΗΚΑ ΠΟΤΕ ΚΑΙ ΤΙΣ ΚΥΡΙΑΚΕΣ.ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΙΣΩ ΚΑΤΙ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΩΣ?

    Απάντηση

    • βασικά επειδή ειναι πολλά τα χρόνια δεν ξέρω αν σε συμφέρει να μπείς σε ενα δικαστικό αγώνα να διεκδικήσεις αυτά που θα πρέπει να έχεις μαρτυρες και κλπ αλλα με μια καταγγελία στην επιθεώρηση ισως τους πιέσεις αλλά εχουν περάσει μηνες απο την αποχώρηση …πάντως στο ΙΚΑ μπορεις να κανεις καταγγελία για τα εσημα

      Απάντηση

  323. εργαζομουν σε ιδιωτικη επιχειρηση 2,5 χρονια
    τον σεπτεμβριο του 2010 με απελυσε,υπογραψα την απολυση και την καταθεσα και η ιδια στο αρμοδιο γραφειο !!!!
    μου ειπε αν θελω ,να μεινω στην εταιρεια του αλλα χωρις ενσημα και με 600 απο 1000 που μου εδινε ως υπευθηνη που ημουν πριν την απολυση .
    εμεινα στην εταιρεια του γιατι ηδη μας χρωσταγε (γιατι δεν ειμαι η μονη )τον μισθο του αυγουστου 2010 ,του σεπτεμβριου .
    το πιο βασικο ομως ειναι οτι πριν μου μιλησει για απολυση με κατηγορησε εμεσως πλην σαφως οτι στο υποκαταστημα που εργαζομουν και που το εκλεισε βγηκε ελλειμα 20,000 ε.
    με κατηγορει λοιπον για το ελλειμα αυτο και δεν μου δινει το ποσο της αποζημιωσης που δικαιουμε λεγωντας μου οτι μπορει να κινηθει εναντιον μου δικαστικα.
    επισης μου προτεινε να δουλεψω ενα ιδιοκτητο οικημα του ως υποκαταστημα ,χωρις ρευμα και με χειρογραφες αποδειξεις!!!!! λεγωντας μου επισης οτι οταν θα εχει συνεφια θα το κλεινω πιο νωρις!!!!!!!!!!!!!!!
    μπορει να μου κανει κατι? μπορει να οντως να με κατηγορησει για το ελλειμα του ?

    Απάντηση

    • κοιταξε αν είχε έλλειμα θα επρεπε να υποβάλει μηνυση και κλπ και να το αποδείξει όπως και εσυ μπορείς να του κάνεις μήνυση για ψευδή μηνυση συκοφαντική δυσφήμιση , όλα τα άλλα ειναι παράνομα και μπορείς τον παγιδεύσεις με την αστυνομία για εκβιασμό κλπ

      Απάντηση

  324. σ ευχαριστω πολυ για την απαντηση σου ))
    διαβασα επισης οτι αν περασουν τρεις μηνες απο την απολυση χανω τα δικαιωματα μου .στο να απαιτησω δηλ την αποζημιωση μου και οντως εχουν περασει τρεις μηνες((((

    ευχαριστω και παλι ))

    Απάντηση

  325. δουλευω σε μια εταιρια με πενθημερη συμβαση αλλα.τωρα που θα δηλωναμε τις ημερομηνιες για την αδεια μας ειπαν να την μετρισουμε ανα εξι μερες και οχι πεντε.συμφωνα με αυτο χανουμε μερες τι μπορει να γινει γι αυτο?επισης αρνουντε να μου δωσουν γονικη αδεια και μου χρεωνουν ρεπο εχω παιδι που παει στο δημοτικο λογικα πρεπει να δικαιουμαι γονικη ετσι δεν ειναι?????????

    Απάντηση

    • για την ‘αδεια ισχυουν αυτά
      ΑδειαΧρήση αδείας δικαιούται κάθε εργαζόμενος που έχει συμπληρώσει 1 χρόνο εργασίας συνεχούς απασχόλησης στην ίδια επιχείρηση.
      Το χρονικό διάστημα μέσα στο οποίο οφείλει ο εργοδότης να χορηγήσει την πρώτη άδεια στο μισθωτό, έχει ως σημείο εκκίνησης την πρώτη ημέρα απο τη συμπλήρωση, εκ μέρους του μισθωτού, προϋπηρεσίας ενός έτους στην επιχείρηση και ανώτερο χρονικό όριο χορήγησης την 31/12 του επόμενου, απο την πρόσληψή του, έτους.
      Η επόμενη (δεύτερη) άδεια οφείλεται στο μισθωτό, με την προϋπόθεση φυσικά ότι εξακολουθεί να είναι απασχολούμενος στην ίδια επιχείρηση, απο τις 1/1 εως τις 31/12 του αμέσως επόμενου έτους απο τη χορήγηση της πρώτης άδειας.
      Με τον ίδιο τρόπο και μέσα στα ίδια χρονικά πλαίσια (απο 1/1 εως 31/12) χορηγείται η τρίτη άδεια κλπ.

      Πίνακας ημερών αδείας μισθωτών
      Χρόνος εργασίας
      στον ίδιο
      εργοδότη Ημέρες αδείας
      με 5νθήμερη εργασία Ημέρες αδείας
      με 6ήμερη εργασία
      1 έτος 20 24
      2 έτη 21 25
      3 εως 10 έτη 22 26
      Πάνω απο 10 έτη 25 30

      Οι εργαζόμενοι που έχουν συμληρώσει υπηρεσία δέκα (10) ετών στον ίδιο εργοδότη ή προϋπηρεσία δώδεκα (12) ετών σε οποιονδήποτε εργοδότη και με οποιαδήποτε σχέση εξαρτημένης εργασίας, δικαιούνται άδεια πέντε (5) εβδομάδων, δηλαδή τριάντα (30) εργάσιμων ημερών, αν εργάζονται 6ήμερο ή είκοσι πέντε (25) εργάσιμων ημερών, αν εργάζονται 5νθήμερο.
      Ως ημέρες αδείας υπολογίζονται μόνο οι εργάσιμες ημέρες. Δεν συμπεριλαμβάνονται δηλαδή στις ημέρες οι Κυριακές και αργίες, καθώς και οποιαδήποτε άλλη μη εργάσιμη ημέρα του μισθωτού (π.χ. Σάββατο), οι οποίες εμπίπτουν στο χρονικό διάστημα στο οποίο ο μισθωτός κάνει χρήση της αδείας του.

      για την γονική άδεια ειναι μέχρι 3,5 ετών το παιδί νομίζω

      Απάντηση

  326. Παρακαλώ την συμβουλή σας.Είμαι 7χρόνια οδηγός σε μια εταιρεία.Αποφάσισαν να με διώξουν λόγω περικοπών. 31/12/10 μου υπέδειξαν το χαρτί της καταγγελίας σύμβασης μου για να το υπογράψω.Αναγραφόμενο ποσό αποζημίωσης 7000€ και κάτι ψιλά.Στην ερώτηση μου σχετικά με τα χρήματα μου είπαν ότι δεν έχουν και κάποια στιγμή αόριστα “ίσως” μου τα δώσουν.Εννοείται ότι αρνήθηκα να υπογράψω την καταγγελία σύμβασης.Συνέχισα να πηγαίνω στην δουλειά και κάθε μέρα είχαμε κουβέντα σχετικά με την σύμβαση μου-υπέγραψε, δεν υπογράφω χωρίς τα λεφτά κτλ.-. Κάποια στιγμή τους πρότεινα ότι θα υπογράψω εφόσον μου κάνουν ένα χαρτί όπου θα γράφει ότι μου χρωστάνε αυτά τα λεφτά και το πότε θα μου τα καταβάλουνε.Φυσικά αρνήθηκαν γιατί δεν έχουν πρόθεση να με πληρώσουν.Ετσι πήγα στην επιθεώρηση εργασίας και έκανα καταγγελία για μη καταβολή αποζημίωσησ έχοντασ και μια φωτοτυπία τησ καταγγελίασ τησ σύμβασησ μου(τουσ ζήτησα ένα αντίγραφο)με ημερομηνία 31/12/10 με σφραγίδα τουσ αλλά χωρίσ υπογραφές δικέσ τουσ κ δική μου.Η επιθεώρηση μας έκλεισε συνάντηση εμού και του εργοδότη μου για τισ 08/02/10.Σημείωση:Ο εργόδοτησ έχει 8 εργ.ημέρεσ να καταθέσει την καταγγελία στον ΟΑΕΔ.Αυτές οι μέρεσ έχουν περάσει και ο εργοδότησ δεν θέλει να αλλάξει την ημερομηνία για να μην έχω δικαιώματα από το 2011.Από συναδέλφους έμαθα ότι θα ισχυριστεί στην επιθεώρηση όταν θα συναντηθούμε ότι δεν με έδιωξε ποτέ, ή αναγκάζεται να με διώξει λόγω απουσίασ από την δουλειά μου ή να γυρίσω πίσω και να μου σπάσουν τα νεύρα ώστε να παραιτηθώ.Σασ παρακαλώ μπορείτε να μου πείτε αν αυτά τα σενάρια είναι δυνατόν να εφαρμοστούν?Είμαι καλλειμένοσ μόνο με την επιθεώρηση ή να ζητήσω και την βοήθεια δικηγόρου?

    Απάντηση

    • πρωτα απ ολα απολυση χωρις αποζημιωση είναι ακυρη …δευτερο καλά έκανες και πήγες επιθεώρηση συνεχίζεις να πηγαίνεις στη δουλεια και μετά την επιθεώρηση και την συνάντηση βλέπεις τι κάνεις αν χρησημοποιείς δικηγόρο κλπ αυτά ειναι απάτες εργοδοτών δυστυχως δεν υπάρχει κράτος …

      Απάντηση

    • ΕΓΩ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΙΟΥΝΙΟ 2008 ΣΥΝΕΧΩΜΕΝΑ ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ.ΕΧΩ ΑΔΕΙΑ ΚΑΝΟΝΙΚΗ 24 ΜΕΡΕΣ ΜΕ ΤΑ ΣΑΒΒΑΤΑ ΑΠΟ 22 ΧΩΡΙΣ.ΕΧΩ ΠΑΙΔΙΑ ΑΠΟ 9ΤΩΝ ΜΕΧΡΙ 1ΕΤΟΥΣ.ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΓΟΝΙΚΗ?ΚΑΙ ΚΑΤΙ ΑΛΛΟ ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΠΟΙΟΣ ΝΟΜΟΣ ΠΟΥ ΝΑ ΒΟΗΘΑΕΙ ΤΙΣ ΜΟΝΟΓΟΝΕΙΚΕΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΕΣ?ΔΟΥΛΕΥΩ ΜΟΝΟ ΕΓΩ ΚΑΙ ΠΡΟΣΠΑΘΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΠΡΩΙΝΑ ΩΣΤΕ ΝΑ ΕΙΜΑΙ ΣΠΙΤΙ ΤΟ ΑΠΟΓΕΥΜΑ ΔΙΟΤΙ ΔΕΝ ΕΧΩ ΚΑΝΕΝΑ ΝΑ ΜΟΥ ΚΡΑΤΑ ΤΑ ΠΑΙΔΙΑ.

      Απάντηση

      • Άδεια στους γονείς μέλη μονογονεϊκής οικογένειας

        Σύμφωνα με το άρθρο 7 ΕΓΣΣΕ 2002-2003 : «στους εργαζόμενους-ες που έχουν χηρέψει και στον άγαμο-η γονέα, που έχουν την επιμέλεια του παιδιού, χορηγείται άδεια με αποδοχές έξι [6] εργασίμων ημερών το χρόνο, πέραν αυτής που δικαιούται από άλλες διατάξεις. Γονέας με τρία [3] παιδιά ή περισσότερα, δικαιούται άδεια οχτώ [8] εργασίμων ημερών.
        Η άδεια αυτή χορηγείται λόγω αυξημένων αναγκών φροντίδας των παιδιών ηλικίας μέχρι δώδεκα [12] ετών συμπληρωμένων, χορηγείται εφάπαξ ή τμηματικά μετά από συνεννόηση με τον εργοδότη, σύμφωνα με τις ανάγκες του γονέα και δεν πρέπει να συμπίπτει χρονικά με την αρχή ή το τέλος της ετήσιας κανονικής άδειας».

        Η διάταξη αυτή, κατά παράβαση του άρθρου 4 παρ.1 του Συντάγματος της Ελλάδας [αρχή της ισότητας] δεν προβλέπει τίποτα για τους διαζευγμένους.

        doctor
        http://www.taxheaven.gr/acforum/index.php?showtopic=26020

  327. ΕΙΜΑΙ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΟΣ. ΤΟ ΑΦΕΝΤΙΚΟ ΒΡΗΚΕ ΑΚΡΙΒΟ ΤΟ ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ ΜΟΥ ΟΤΑΝ ΤΟΥ ΤΟ ΕΣΤΕΙΛΑ ΚΑΙ ΜΕ ΠΡΟΣΕΛΑΒΕ ΒΑΖΩΝΤΑΣ ΜΕ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΟΤΙ ΠΡΟΣΚΟΜΙΣΑ ΜΟΝΟ ΜΙΑΣ ΤΡΙΕΤΙΑΣ ΕΝΣΗΜΑ. ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ ΔΕΧΤΗΚΑ. ΣΤΗΝ ΠΟΡΕΙΑ ΕΙΜΑΙ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΕΞΗΣ ΕΝΝΟΙΑ. ΕΧΕΙ ΚΡΑΤΗΣΕΙ ΕΝΑ ΜΗΝΙΑΤΙΚΟ ΜΕΣΑ ΚΑΙ ΔΙΝΕΙ ΜΟΝΟ ΕΝΑΝΤΙ ΕΝΑ ΔΕΚΑΠΕΝΘΗΜΕΡΟ. ΤΑ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΡΩΤΟΧΡΟΝΙΑ ΜΕ ΑΦΗΣΕ ΑΠΛΗΡΩΤΗ. ΣΤΟΝ ΠΙΝΑΚΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΩ ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ. ΠΩΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΑΠΟΔΕΙΞΩ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΩ 6 ΜΕΡΕΣ ΟΤΙ ΔΕΝ ΠΑΙΡΝΩ ΡΕΠΟ.ΜΕ ΑΠΕΙΛΕΙ ΟΤΙ ΘΑ ΚΛΕΙΣΕΙ ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΚΑΙ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΑΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΕΡΙΜΕΝΩ Η ΑΝ ΚΙΝΗΘΩ ΤΩΡΑ ΑΝ ΘΑ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΑΠΟΔΕΙΞΩ ΤΙΣ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ , ΤΑ ΔΟΥΛΕΜΕΝΑ ΡΕΠΟ ΚΑΙ ΟΤΙ ΜΕ ΑΝΑΓΚΑΣΕ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΤΟ ΧΑΡΤΙ ΜΕ ΤΑ ΤΡΙΑ ΧΡΟΝΙΑ ΕΝΣΗΜΑ ΑΝΤΙ 15. ΜΟΥ ΔΙΝΕΙ ΔΕ ΜΙΣΘΟ 820 ΑΝΤΙ 1150 ΠΟΥ ΕΠΑΙΡΝΑ ΠΕΡΥΣΗ. ΜΕ ΑΝΑΓΚΑΖΕΙ Η ΛΟΓΙΣΤΡΙΑ ΤΟΥ ΝΑ ΚΑΝΩ ΛΟΓΙΣΤΙΚΑ ΚΑΙ ΚΑΝΩ ΧΡΗΣΗ P/C ΓΙΑ Δ.Α ΚΑΙ ΤΙΜΟΛΟΓΙΑ. ΘΕΛΩ ΝΑ ΤΟΝ ΣΚΙΣΩ . ΒΟΗΘΕΙΑ..

    Απάντηση

  328. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΑΠΟ 16-01-2010 ΕΩΣ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ ΜΕ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΛΟΓΩ ΤΟΥ ΟΤΙ ΔΕΝ ΥΠΗΡΧΕ ΘΕΣΗ, ΜΕ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΙΗΣΕ ΟΤΙ ΑΝ ΔΕΝ ΒΡΕΘΕΙ ΘΕΣΗ ΜΕΧΡΙ ΤΕΛΟΣ ΜΗΝΑ ΘΑ ΜΙΛΗΣΟΥΜΕ ΓΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΤΕ ΤΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΘΑ ΠΑΡΩ,ΚΑΙ ΑΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΤΗΝ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΑΝΕΥ ΠΟΥ ΠΗΡΑ ΑΠΟ 3-14 ΤΟΥ ΜΗΝΑ
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ

    Απάντηση

    • H αποζημίωση είναι 2 μήνες συμπλ. έως 1 έτος μισθος 1 μηνός και άνω
      άνω του 1 έτους & έως 4 έτη μισθοί 2 μηνών Τώρα απο την ημερομηνία που δίνεις σαν προσληψη έχεις περάσει το χρόνο οπότε η αποζημιώση δίνεται στην δεύτερη κλίμακα…για την άδεια γνωρίζω οτι μέχρι την συμπλήρωση ενος έτους δικαιούσαι 2 μέρες για κάθε μήνα απασχολησης και αναλογία επιδόματος αδείας …επίσης δικαιούσαι και αναλογία δώρου πάσχα

      Απάντηση

  329. geia sas.pragmatika polu kalh h douleia pou kanete.mia erothsh.hmoyn apo ton iounio mexri ton dekembrh se ena kentro epaggelmatikhs katartishs.ta legoamena kek.h symbash poy ypegrapsa leei oti prepei na plirotho ena mhna meta thn liksi toy seminariou dhladh prin liges meres efoson paroyn ta lefta apo to kratos.toys phra thl na matho pote tha plirotho k moy lene oti den toys exoun dosei ta lefta k an thelo na paro na paraponetho sto ypoyrgeio!yparxei kati kalytero pou mporo na kano pou na xei apotelesmata h tha bro toixo k tha perimeno ep aoriston?

    Απάντηση

    • με τα κεκ έχει δημιουργήθεί πρόβλημα με εκπαιδευόμενους οτι παίρνοιυν τα λεφτα και δεν πληρώνουν ….εχει βγάλει θεμα και η ζουγκλα του ΜΑΚΗ πηγαινε υπουργείο είναι πολλοί απατεώνες με αυτά τα προγραμμάτα …και καποιοι φάινεται συμπράττουν και απο τα υπουργεία

      Απάντηση

  331. Καλησπέρα σας,

    Επειδή έκανα λάθος και η ερώτησή μου αναρτήθηκε ως σχόλιο σε άλλο post, το επαναλαμβάνω και εδώ

    θα ήθελα να ρωτήσω για το καθεστώς των αποζημιώσεων με βάση το νέο νόμο. Εργάζομαι 3 χρόνια και 6 μήνες σε μια ιδιωτική εταιρεία. Πώς υπολογίζεται η αποζημίωση που θα πάρω;

    Ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

  332. Καλησπέρα σας,

    θα ήθελα να ρωτήσω τι γίνεται με υπόλοιπο αδείας του περασμένου χρονου
    αμα δεν εχεις παρει αδεια λιγοτερη απο αυτην που δικαιουσαι. Οταν αλλαζει ο χρονος ττην χανεις, ττην πληρώνεσαι ή στο μεταφερει ο εργοδοτης τον επομενο χρονο;
    Σε περιπτωση απολυσης ειναι υποχρεωμενος να στο πληρωσει; Πως μπορει ο εργαζομενος να αποδειξει οτι δεν εχει παρει την αδεια και πως μπορει ο εργοδοτης να αποδειξει ψευδος οτι την πήρε;

    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

    • efoson h adeia den exei dothei me ypethiothta tou ergodoth einai ypoxreomenos na thn dwsei kalo einai omos na thn oernoeis mesa sto xrono …kai an den thn dwsei na thn plhrwsei …Einai ypoxreomenos na exei sthn epixeirhsh tis hmeres poy einai se adeia apodeiknyetai ayto

      Απάντηση

  333. Θέλω να ρωτήσω κάτι. Αν ξεκίνησω δουλειά σε Σ.Ε.Α (Σταθμός εξυπηρέτησης αυτοκινητιστών) το οποίο βρίσκετε μετά τα διόδια της περιοχής οπου διαμένω, η σύμβαση ή ο εργοδότης μου, καλύπτουν τα έξοδα των διοδίων π.χ με TEOPASS;;
    Ευχαριστω εκ των προτέρων για την απάντηση.

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω καν το θέμα αυτο και δεν νομίζω οτι υπάρχει τετοιο θεσμοθετημένο δικαιωμα απλά μπορεί καποιες επιχειρησεις να δίνουν αυτή την κάρτα έξτρα αλλα δεν απορρεέι από καπου νομικά τέτοια υποχρεωση

      Απάντηση

  334. ποτε ειναι καλο να πεισ οτι εισαι εγκυοσ στη δουλεια για να κατοχυρωθεισ και να μην εχεισ προβλημα?απο τον 3 μηνα η και απο τον πρωτο δν υπαρχει προβλημα?
    ευχαριστω

    Απάντηση

  335. εργαζομουν σε εταιρεια στην αποθηκη ως αποθηκαριος χωρις προειδοποιηση μιση ωρα πριν την ληξη του ωραριου μου ανακοινωσαν την απολυση μου. εργαζομουν εκει 16 μηνες τι ακριβως δικαιουμαι ως αποζημιωση ο μισθος μου ακαθαριστος ηταν 882 ευρω

    Απάντηση

    • οχι δεν υπάρχει νομοθεσια να ορίζει οτι πρέπει να προειδοποιηθείς για την απόλυση …εφόσον δεν σε εχουν προειδοποιήσει
      H αποζημιωση ειναι άνω του 1 έτους & έως 4 έτη μισθοι 2 μηνών συν αδεια και επιδόμα αδείας και αναλογία δώρου πάσχα

      Απάντηση

  336. Εργάζομαι σε ξενοδοχείο. Στις 7 Ιουνίου του 2010 γέννησα και επέστρεψα μέσα Σεπτεμβρίου στην εργασία μου. Πριν φύγω εκπαίδευσα μια κοπέλα στην θέση μου για το διάστημα που θα λείπω και όταν επέστρεψα δεν με έβαλαν εκεί που ήμουν πριν, παρά με άλλαξαν πόστο με έβαλαν στις κρατήσεις όπου είμαι με κάποια άλλη (δεν έχω καν γραφείο πλεόν) και ‘ζήτησαν’ ευγενικά εάν μπορώ να βγαίνω και στην υποδοχή σαν βοήθεια που κ που στα τηλέφωνα, αλλά όπως είναι η κατάσταση αναγκαστικά βγαίνω όπως καταλαβαίνετε. Αύτο θεωρείται δυσμενής αλλαγή θέσης ή όπως αλλιώσ το λένε? μπορώ να ζητήσω πίσω την θέση μου?

    Απάντηση

    • δεν μπορω να σου πω τι γινεται προφανώς ο εργοδότης μπορει να επικαλεστει την μακρά απουσια κλπ απο την θέση …δεν νομίζω οτι ειναι θέμα δυσμενης μεταβολης και πάλι μπλεκεις με δικαστήρια να την αναγνωρίσεις ισως με καποιους άλλους τροπους εσωτερικους θα μπορέσεις …

      Απάντηση

  337. douleua se ena bar 16 mines kai me apelise….mou edwse 300 euro apozimiosi kai den mou edwse oute dwro xristougenon oute tipota afou eixa apoilithi ena MINA PRIN TA XRISTOUGENA…EPISIS MOU KOLAGE 4 ENSIMA MERIKIS APASXOLISIS KAI EGW DOULEUA 6 KAI MEXRI TIS 6 TO PRWI…TO MONO DORO POU EXW PAREI EINAI TOU PASXA 500 EURO…TI NA KANW??

    Απάντηση

  338. kalimera!!
    doulepsa 4 fores se ena 24wro fagadiko, 3 fores 11 to vrady me 7 to prwi k 1 fora 7 to prwi me 3 to mesimeri kai meta enw eixame sumfwnisei oti tha exw 6 merokamata ti vdomada mou ta ekane 2 kai profanws den evgaina oikonomika kai tou eipa oti tha psaksw allou..wstoso twra mou leei oti gia tis 4 autes fores tha mou dwsei sunolo 100 eurw kai sunexeia to anavallei apo vdomada se vdomada..posa lefta dikaioumai nomima?metraei kai to oti oi 3 fores pou doulepsa itan nuxta??
    euxaristw polu ek twn proterwn!!

    Απάντηση

    • πρεπει να σου δώσει κανονικά τα μεροκάμματα να τα υπολογισω δεν ξερω ρωτησε σε επιθεώρηση εργασίας και προφανως τα νυχτερινα προσαυξάνονται …

      Απάντηση

  339. καλημερα
    Η κοπέλα μου δουλεύει εδω και 1 χρόνο σε κατάστημα υποδημάτων σαν πωλήτρια με πλήρη απασχόληση (8ωρη).
    Έχει αναλάβει βέβαια και χρέη “υπεύθυνης” αλλά μόνο που δεν φαίνεται στα χαρτιά!!!
    Τα προβλήματα είναι τα εξής:
    1ον. η κοπέλα που δουλεύει μαζί της είναι μόνο μία και είναι με ημι-απασχόληση με αποτέλεσμα να μην μπορεί να πάρει το 1 ρεπό/εβδομάδα που δικαιούται.
    2ον. ο μισθός της είναι 750 ευρώ και υποτίθεται οτι της πληρώνουν τα ρεπό της.
    Τί ενέργεις πρέπει να ακολουθήσω???

    Απάντηση

    • το ρεπο ειναι υποχρεωτικό …να το παίρνει ο εργαζόμενος αλλά γιαυτο συμβουλες θα πάρεται απο επιθεώρηση εργασίας
      τωρα για τις αμοιβές δες το λινκ http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=39
      ειναι η σύμβαση των εμπορουπαλλήλων και δες αν προβλέπει κάποιο επίδομα για την θέση αυτη και αν ο μισθός της ειναι σύμφωνα με αυτή

      Απάντηση

  340. kalli mera sas eimai ergaths se mia eteria OE idiotikh kai eimai me hmerothio 36.16e kai dolebo 3 xronia kai 10 mhnhs kai tora mo eipan na stamatisou apo thn dolgia kai sas roto an me boithate ti poso tha prepe na parou os apo zimeosi euxaristou?

    Απάντηση

  341. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ!ΕΙΜΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΣΕ ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ(ΠΩΛΗΤΡΙΑ) ΑΠΟ ΤΟ ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ ΤΟΥ 2009 ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΚΑΙ 4ΩΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ(ΜΕ ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΕΝΣΥΜΑ ΚΛΠ ΟΛΑ ΚΑΝΟΝΙΚΑ).
    ΣΚΕΦΤΟΜΑΙ ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΜΕΧΡΙ ΤΟΝ ΜΑΡΤΗ-ΑΠΡΙΛΗ. ΤΙΣ ΑΔΕΙΕΣ ΤΟΥ 2009 ΚΑΙ ΤΟΥ 2010 ΤΙΣ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ, ΚΑΙ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ:ΑΝ ΔΕΝ ΠΑΡΩ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΜΟΥ ΓΙΑ ΤΟ 2011 ΜΕΧΡΙ ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ,ΘΑ ΤΙΣ ΠΑΡΩ ΣΕ ΧΡΗΜΑΤΑ ΜΕΤΑ?ΤΙΣ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ? ΑΝ ΔΕΝ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ,ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΠΟΙΟ ΤΗΛΕΦΩΝΟ ΠΟΥ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΑ ΝΑ ΠΑΡΩ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ?

    Απάντηση

  342. ηθελα να ρωτησω..δουλευω 3 χρονια σαν πωλητρια σε καταστημα με ρουχα.εκανα χειρουργειο στο ποδι μου 13 οκτωβρη 2010 και περπατησα αρχες ιανουαριου.τωρα εμαθα πως δεν ειχα ασφαλεια και πληρωσα και ολα τα εξοδα του νοσοκομειου.οταν επεστρεψα στην εργασια μου,μου ειπε ο εργοδοτης μου πως δεν εχει λεφτα να με πληρωνει και ποσα χρηματα θελω για να μην παω στο ικα για καταγγελια.βοηθηστε με σας παρακαλω..ευχαριστω

    Απάντηση

    • κοιταξε να δεις τωρα πρέπει να πας στο ΙΚΑ να κανεις καταγγελία και να στην επιθεώρηση η να σου πληρωσει τα νοσηλεια και τους μισθους για το διάστημα αυτό και ψαξε για αλλου δουλεια με ασφαλιση τουλαχιστον γιατι χάνεις και το ταμειο ανεργίας τωρα

      Απάντηση

  343. Mia erwtisi ithela na rwtisw, o suntrofos mou ergazetai se ena megalo synergeio/ekthesi autokinitwn einai ekei 3 xronia twra, htan pantremenos, epidoma gamou den pire pote, me 12 xronia proupiresias kai 9wri apasxolisi pou fenete 8ari pernei 900, twra toys anakoinwse meiwsi 10 me 20% diladi 775 gia 9 wres 5nthimero xwris na kopsei meres/wres, kai den exei plirwsei kai POTE epidwma Gamou…
    ti mporoume na kanoume?milisan me epithewrisi kai eipan einai paranomo, prepei na kopsei wres/meres omws tous to annakoinwse gia ta hdh dedouleumena tou ianouaripu pou prfanws kai den exei plirwsei akoma. einai megaloutsiki etaireia, douleueoun kammia 25aria atoma

    Απάντηση

    • παιδια οτι σας ειπε η επιθέωρηση πρέπει να κοψει ωρες .. η να του κάνουν καταγγελία έστω και ανώνυμη στην επιθεώρηση τωρα για τα επιδομάτα γάμου κλπ δεν ξέρω υπάρχει συλλογική συμβαση που τα ορίζει …

      Απάντηση

  344. Sugnwmi gia ta greeklish
    Mia erwtisi ithela na rwtisw, o suntrofos mou ergazetai se ena megalo synergeio/ekthesi autokinitwn einai ekei 3 xronia twra, htan pantremenos, epidoma gamou den pire pote, me 12 xronia proupiresias kai 9wri apasxolisi pou fenete 8ari pernei 900, twra toys anakoinwse meiwsi 10 me 20% diladi 775 gia 9 wres 5nthimero xwris na kopsei meres/wres, kai den exei plirwsei kai POTE epidwma Gamou…
    ti mporoume na kanoume?milisan me epithewrisi kai eipan einai paranomo, prepei na kopsei wres/meres omws tous to annakoinwse gia ta hdh dedouleumena tou ianouaripu pou prfanws kai den exei plirwsei akoma. einai megaloutsiki etaireia, douleueoun kammia 25aria atoma

    Απάντηση

  345. Antigoni :
    Sugnwmi gia ta greeklish
    Mia erwtisi ithela na rwtisw, o suntrofos mou ergazetai se ena megalo synergeio/ekthesi autokinitwn einai ekei 3 xronia twra, htan pantremenos, epidoma gamou den pire pote, me 12 xronia proupiresias kai 9wri apasxolisi pou fenete 8ari pernei 900, twra toys anakoinwse meiwsi 10 me 20% diladi 775 gia 9 wres 5nthimero xwris na kopsei meres/wres, kai den exei plirwsei kai POTE epidwma Gamou…
    ti mporoume na kanoume?milisan me epithewrisi kai eipan einai paranomo, prepei na kopsei wres/meres omws tous to annakoinwse gia ta hdh dedouleumena tou ianouaripu pou prfanws kai den exei plirwsei akoma. einai megaloutsiki etaireia, douleueoun kammia 25aria atoma

    loipon molis enimerwthika oti tous plirwse simera me meiomena dedouleumena diladi meion 10%-20% kai gia na to dikaiologisei ekopse se olous mia imera toulaxiston KAI to ensimo enw oloi exoun upograpsei sto parousiologio olo ton MHNA….ti aliteia einai auti?

    Απάντηση

  346. Καλημερα εργαζομαι σε μια εταιρια απο 27/04/10 μισθωτος με αοριστου συμβαση και με απολυσαν μου ειπαν οτι επειδη ειμαι 10 μηνες με τον νεο νομο δεν δικαιουμαι αποζημιωση.Ειναι σε ισχυ τετοιος νομος ? Δεν υπηρξε προειδοποιηση απλα μου το ανακοινωσαν.Ισχυει κατι τετοιο? Σας παρακαλω απαντηστε μου γιατι ειμαι χειρουργημενος και δεν μπορω να παω απο επιθεωρηση εργασιας αυτην την στιγμη.
    Ευχαριστω.

    Απάντηση

    • ναι ισχυει πλεον αλλα το θέμα ειναι αν έχει αναδρομική ισχύ και γιαυτούς που ειχαν συνάψei συμβαση πριν το νομο τουλάχιστον ως προς το πρώτο χρονο είναι ενα θέμα που μολις βρώ χρονο θα το αναδείξω με ανάρτηση στο blog

      Απάντηση

  347. apasxolisi :
    ναι ισχυει πλεον αλλα το θέμα ειναι αν έχει αναδρομική ισχύ και γιαυτούς που ειχαν συνάψei συμβαση πριν το νομο τουλάχιστον ως προς το πρώτο χρονο είναι ενα θέμα που μολις βρώ χρονο θα το αναδείξω με ανάρτηση στο blog

    Αν εχεις απαντηση μεχρι την τριτη που θα παω να υπογραψω θα ειναι super παντως το εχουν μαθει ολοι και στους 11 μηνες στην κανουν
    εγω θα υπογραψω με την επιφυλαξη καθε νομιμου δικαιωματος μου και περι της αναδρομικη ισχυς του νομου …

    Απάντηση

  348. Εργαζόμουν 3 μήνες σε ένα αναψυκτήριο 4ωρη μου έδινα 70 ευρώ την εβδομάδα και ήμουν ανασφάλιστη. Τώρα με έδιωξε από την δουλειά. Ποιες είναι η διαδικασίες για καταγγελία (τουλάχιστον για τα ένσημα)?

    Απάντηση

  349. Kalispera , douleya Arachova se magazi bar restaurant ..doulepsame dekemvrio kai ligo meta ta fwta to magazi aproidopoiita ekleise..
    to magazi m ofilei 1.000e.. mazi me emna einai k alla pedia ( barwoomen – marman – sef klp )

    o idioktiths anoikse allo magazi edw stin athina kai doueyei kanonika…

    aytin tin stigmh xasame tin seazon mas giati tetia epoxh dn mporoume na vroume douleia..

    pws mporoume na kinithoume ?

    eyharistw.

    Απάντηση

  350. Kalispera , douleya Arachova se magazi bar restaurant ..doulepsame dekemvrio kai ligo meta ta fwta to magazi aproidopoiita ekleise..
    to magazi m ofilei 1.000e.. mazi me emena einai k alla pedia ( barwoomen – barman – sef klp )

    o idioktiths anoikse allo magazi edw stin athina kai doueyei kanonika…

    aytin tin stigmh xasame tin seazon mas giati tetia epoxh dn mporoume na vroume douleia..

    Απάντηση

  351. ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ: Ψάξε, ψάξε δεν θα την βρεις!

    Το να προσπαθείς να βρεις το δίκιο σου με τα δεδομένα τις Κύπρου, τουλάχιστο, είναι σαν να ψάχνεις βελόνα μεσ’ τα άχυρα. Και πάλι εκεί, υπάρχει κάποια πιθανότητα.
    Η δική μου ιστορία είναι κάπως σύντομη και θα το εκτιμούσα αν τις προσωπικές σας απόψεις, τις κρατούσατε για τον εαυτό σας.
    Ο άντρας μου κι εγώ ως πρόσφατοι υπάλληλοι στην «ανεργία», και όχι από απόφαση δική μας, πηγαίνοντας για να γραφτούμε (άνεργοι) τους δώσαμε την, πλέον, συμπληρωμένη φόρμα από τον εργοδότη μας. Λέγοντας τους ότι με τους λόγους που αναφέρονται δεν συμφωνούμε, μας έστειλαν στην προϊστάμενη. Της είπαμε πως έχουν τα πράγματα και αυτή ως αντικειμενική γυναίκα, έπιασε τηλέφωνο στην εταιρία ζητώντας τους λόγους που μας είχαν σταματήσει.
    Στην συνέχεια ακολούθησε ένας ‘πολιτισμένος’ και γεμάτος ‘κατανόηση’ διάλογος λέγοντας μας, ‘όπως της είχαν πει, πως ο άντρας μου μια μέρα δεν παρουσιάστηκε στην δουλεία και την επόμενη μέρα απλά δεν είχε εμφανιστεί, με λίγα λόγια ότι αυτός είχε παραιτηθεί. Όσο για μένα μου είπε ότι η συμπεριφορά μου ήταν ανάρμοστη στους πελάτες (δουλεύω σε φούρνο) ότι δεν τους εξυπηρετώ και σαν να μην έφτανε αυτό, ότι με τις συναδέλφους μου δεν τα πήγαινα καλά. Της ανάφερα ότι δεν ισχύουν οι λόγοι που της είπαν. Ότι τον άντρα μου τον είχε σταματήσει ο ίδιος(ο εργοδότης) που όπως μου είπε ο ίδιος, τον σταμάτησε γιατί λιποθυμούσε αρκετές φορές. Πράγμα καθόλου φυσιολογικό, για εκείνον, όταν δουλεύεις με 40 βαθμούς Κελσίου και άλλους τόσους μέσα στον φούρνο,11 ώρες την μέρα, 7 μέρες την εβδομάδα, 365 μέρες τον χρόνο και ο μόνος τρόπος να πιάσεις off είναι να αρρωστήσεις. Και με αφορμή την απόλυση του, που ήταν το κερασάκι στην τούρτα ,του κινήσαμε αγωγή.
    Και την επόμενη μέρα που είχε πάρει τον μαγικό φάκελο από τον δικηγόρο μας, ήρθε στην δουλειά λέγοντας μου ότι δήθεν σε κάτι πελάτες δεν μιλούσα καλά και να πιάσω τα πράγματα μου και να φύγω, την ίδια στιγμή κιόλας. Και σας ρωτώ, πως γίνεται ένας λογικός εργοδότης που μπορεί να αλλάζει υπαλλήλους σαν τα πουκάμισα, να μην σταματήσει μια κοπέλα, που παρεμπίπτοντος δουλεύει κοντά του 3 1/2 χρόνια, αν δεν ήταν σωστή απέναντι στην πηγή που του φέρνει λεφτά, στους πελάτες;
    Ακούγοντας τα όλα αυτά η ΄κυρία΄ που είχα απέναντι μου, μου λέει ασυνάρτητα ότι ο εργοδότης μου, μου είχε δώσει πολλές ευκαιρίες να αλλάξω και δεν το έκανα. Όσο για ‘αυτόν’, απευθυνόμενη στον άντρα μου, αν δεν ήσασταν παντρεμένοι θα ήταν στην χώρα του τώρα. Δηλώνοντας ειρωνικά ότι τον παντρεύτηκα απλά για να τον ‘βολέψω’.
    Καθώς ένιωθα το αίμα μου να βράζει, της απάντησα ότι αυτά ήταν στα σχέδια μας όπως κι αν είχαν τα πράγματα και αν με τον γάμο, ο άνθρωπος μου δικαιούται πιο ανθρώπινες ώρες εργασίας και πολλά άλλα ωφελήματα, δεν βλέπω λόγο να μην το κάνουμε άμεσα ;
    Φεύγοντας την άκουσα να λέει στις κοπέλες μπροστά, ότι οι λόγοι που αναφέρονται στο χαρτί ισχύουν.
    Λανθασμένη πιστεύοντας ότι η δουλειά τις προϊστάμενης ήταν να ακούει και τις δυο πλευρές και να στέλνει τους ανάλογους ανθρώπους να εξετάσουν τα γεγονότα, ώστε και οι δύο φωνές να εισακουστούν, φύγαμε νιώθοντας το δίκιο να μας πνίγει.
    Κανένας εργοδότης δεν μπορεί να μαυρίζει κανενού το κούτελο από όπου κι αν προέρχεται αυτό το άτομο. Και στο τέλος να την βγάζει καθαρή χωρίς τις ανάλογες συνέπειες.
    Ως ευρωπαίοι πολίτες μπορεί να έχουμε κάποια συγκεκριμένα δικαιώματα. Σαν άνθρωποι όμως ;

    Μαρίνα Αγαθοκλέους.
    marina_agathokleous86@hotmail.com

    Απάντηση

  352. Καλημέρα,
    Είμαι έγκυος και αντιμετωπίζω κάποιο πρόβλημα γι αυτό ο γιατρός μου έχει δώσει αναρρωτική άδεια. Ρώτησα στο ΙΚΑ αν δεν δουλέψω ξανά αν δικαιούμαι το επιδόματα και ουσιαστικά δεν μου έδωσαν σαφή απάντηση.
    Εχω ΠΗΤ 27/07/2011.
    Εχω 170 κανονικά ένσημα και 3 ασθενείας για το 2010 (πριν ημουν στο ταμειο ανεργίας μιας και με απέλυσαν μετα από δεκα χρονια εργασίας στην ίδια εταιρεία).
    Εχω 25 ενσημα του Ιανουαρίου του 2011 και τον Φεβρουάριο εργασθηκα κανονικά μέχρι 13.02. Απο 14/02 εως 28/02 έχω την πρώτη αναρρωτική άδεια.
    Για να λαβω τα επιδόματα μου είπαν οτι πρέπει να εχω 200 ένσημα.
    Συμφωνα με τους υπολογισμούς μου εχω συμπληρώνω 205 ένσημα κανονικά και 18 ασθενείας. Λογικά δικαιούμαι να λαβω τα επιδόματα αλλα απο το ΙΚΑ ειπαν οτι θα πανε τα χαρτια μου προς έλεγχο αν όντως πραγματοποίησα αυτές τις μέρες εργασιας και του εργοδότη. Μήπως ξέρετε αν υπάρχει περιπτωση να μην μου τα δώσουν? Γιατί απο το ΙΚΑ δεν μου απάντησαν, Ειπαν θα δούμε……

    Επίσης , αν όλα πάνε καλά ο εργοδότης μου από τωρα μου είπε να πάρω το μειωμένο μου ωράριο συγκεντρωτικά 3,5 μήνες και μετά το 6 μηνο του ΟΑΕΔ. Εγω φυσικά δεν έχω πρόβλημα με αυτό αλλά επειδή η εταιρεία δεν πάει καλά ίσως μετα απο αυτο και επειδη θα έχει περάσει ήδη ένας χρόνος από την στιγμή που θα έχω γεννήσει είτε θα με απολύσει , μιας που δεν έχω την προστασία του νόμου είτε θα με αναγκάσει να παραιτηθώ. Επιτρέπεται να παραιτηθώ από την στιγμή που θα έχω λάβει προκαταβολικά το μειωμένο μου? Μήπως μου ζητήσουν τα χρήματα πίσω? Που πρέπει να ρωτήσω?

    Ευχαριστώ προκαταλαβολικά για τη βοηθειά σας

    Λ.Π.

    Απάντηση

    • για το ικα δεν μπορω να σου πως κατι περισσότερο είναι θέμα ερμηνειας και νόμου αλλά νομίζω οτι έχεις και το δικαίωμα ενστασης
      Το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ επιδοτεί τις άμεσα ασφ/νες για 56 ημέρες πριν το τοκετό και 63 ημέρες μετά τον τοκετό.

      Για να τύχουν αυτών των επιδομάτων πρέπει να έχουν συμπληρώσει 200 ημέρες εργασίας στην ασφάλιση τα δύο προηγούμενα χρόνια από την πιθανή ή την πραγματική ημέρα τοκετού και να μην εργάζονται κατά τον χρόνο της επιδότησης.

      Δικαιολογητικά:

      * Ασφαλιστικά βιβλιάρια των δύο τελευταίων ετών ή βεβαίωση εργοδότη επικυρωμένη από το Υποκ/μα ΙΚΑ-ΕΤΑΜ το οποίο ελέγχει τον εργοδότη.

      * Βιβλιάριο υγείας (ατομικό, οικογενειακό)

      * Βεβαίωση του γυναικολόγου του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ για την πιθανή ημέρα τοκετού

      * Δήλωση από τον εργοδότη ότι σταμάτησε να εργάζεται – Δήλωση δική της για την ημέρα διακοπής (χορηγείται έντυπο από το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ)

      * Ληξιαρχική πράξη γέννησης του παιδιού (μετά τον τοκετό για το επίδομα λοχείας)

      Επίσης με τις διατάξεις του άρθρου 35 του Ν.2676/99, προβλέπεται ότι πρόσωπα που ασφαλίστηκαν διαδοχικά σε περισσότερους από έναν φορείς ή κλάδους ασθένειας αρμοδιότητας Γ.Γ.Κ.Α που χορηγούν επιδόματα μητρότητας δικαιούνται των επιδομάτων αυτών από του φορέα στην ασφάλιση του οποίου επήλθε ο ασφαλιστικός κίνδυνος, εφόσον η άμεσα ασφ/νη έχει συμπληρώσει τις απαιτούμενες από την νομοθεσία του τελευταίου φορέα προϋποθέσεις, με συνυπολογισμό του χρόνου ασφάλισης και των άλλων φορέων.

      Τα επιδόματα μητρότητας καταβάλλονται εξολοκλήρου από τον Οργανισμό στην ασφάλιση του οποίου επήλθε ο τοκετός, σύμφωνα με την νομοθεσία του, χωρίς τη συμμετοχή των άλλων φορέων στη δαπάνη επιδότησης.

      Οι παραπάνω διατάξεις ισχύουν μόνο για τους οργανισμούς που χορηγούν επιδόματα μητρότητας, όπως το ΤΑΙΣΥΤ, ΤΑΤΤΑ, Ταμείο Προνοίας Δικηγόρων, ΤΑΠΕΤΕ και κατά συνέπεια, δεν μπορούν να υπολογιστούν ημέρες που πραγματοποιήθηκαν στο κλάδο ασθένειας Ασφαλιστικών Ταμείων που δεν χορηγούν επιδόματα μητρότητας, όπως π.χ. το ΤΕΒΕ.

      Απαραίτητο δικαιολογητικό εκτός των άλλων, είναι και η προσκόμιση βεβαίωσης από τον προηγούμενο φορέα όπου θα αναφέρονται:
      α) ο χρόνος ασφάλισης ανά μήνα και έτος, στον κλάδο ασθένειας του φορέα, καθώς και οι ακαθάριστες αποδοχές για το χρόνο αυτό,
      β) ότι καταβάλλει επιδόματα μητρότητας και
      γ) ότι δεν έχουν καταβληθεί επιδόματα μητρότητας.
      Τώρα για την αδεια λοχίας και τοκετού πρεπει να ακολουθήσεις οτι λέει ο νόμος να εισαι οκ και να έχει τα δικαιώματα σου ακέραια …σε καθε περίπτωση προστατεύσε για ενα χρόνο μετά τον τοκετο από απόλυση ….και μόνο στη περίπτωση που κλείσει η επιχειρηση μπορει να σου καταγγείλει την συμβαση

      Απάντηση

  353. καλησπερα.η ερωτηση ειναι για τον πατερα μου!του ειπαν απο την δουλεια του οτι τον απελυσαν 30-01-2011 ενω βρισκοταν σε αδεια γιατρου απο παραμονη του σε νοσοομειο
    εχουν δικαιωμα να τον απολυσουν ενω βρισκεται σε αδεια γιατρου?

    Απάντηση

  354. Καλησπέρα,
    Ο φιλος μου τον 02/2010 παραιτήθηκε απο την εργασία του. Ο εργοδότης του του χρωστούσε κοντά στα 3000€ και απλά του έδωσε ένα χαρτί το οποίο αναφέρει οτι του χρωστάει αυτά τα χρήματα. Απο τότε ζήτημα είναι εάν έχει πάρει τα 1000€ (απο καθαρή βλακεία του και μόνο!).
    Μπορεί τώρα που έχει περάσει 1 χρόνος να του κάνει καταγγελία στην επιθεώρηση ή πρέπει να το χειριστεί μέσω της νομικης οδού πλέον?

    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

      • Δεν έχει απόλυση αλλά παραίτηση. Μόνο νομικά δηλαδή μπορεί να κινηθεί? Υπάρχει κάποιο χρονικο οριο για καταγγελί στην επιθεώρηση?

  355. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ,
    ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ LOGISTICS ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ ΠΑΡΑΓΓΕΛΙΟΛΗΨΙΑΣ.
    ΔΟΥΛΕΥΩ 5ΘΗΜΕΡΟ ΑΠΟ ΤΙΣ 09,00- 17,00.
    ΜΟΥ ΠΡΟΤΕΙΝΑΝ ΝΑ ΑΛΛΑΞΩ ΒΑΡΔΙΑ ΚΑΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΩ
    ΑΠΟ ΤΙΣ 03,00 ΤΟ ΠΡΩΙ ΕΩΣ ΤΙΣ 11,00.
    ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΤΕ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΑ
    ΤΙ ΘΑ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΑΝ ΑΛΛΑΞΩ ΒΑΡΔΙΑ;
    Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΑΥΤΗ ΤΗ ΣΤΙΓΜΗ ΕΙΝΑΙ
    832 ΜΕΙΚΤΑ (700 ΚΑΘΑΡΑ) .
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

  357. με απελυσαν πριν κλεισω 1 χρονο(συγκεκριμενα 4 μερες πριν κλεισω 1 χρονο) και μου ειπαν οτι δεν δικαιουμαι αποζημειωση!
    ισχυει?

    Απάντηση

    • ναι με βάση τον νέο νόμο για τις αποζημιώσεις προβλέπει οτι για τον πρώτο χρόνο δεν θα δίνουν αποζημιώση και το κάνουν πολλοί πλεον καθεστώς διστυχώς ενώ έπρεπε να γίνει επανάσταση γιατί είναι σφαγείο πλεόν η αγορά εργασίας …αλλά κάνε μια καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας για το γαμότο να δούμε τι θα ισχυριστεί η επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  358. δουλευα σε καφε απο τον Αυγουστο 2006 εως Ιανουαριο 2009..απολυθηκα κ μου εδωσαν αποζημιωση 910 ευρω,,,ποτε δεν πηρα επιδομα αδεια,αδεια κ δωρο ενω στο εκαθαριστικο αποδοχων για το 2009 φαινετε πως απο το λογιστη εχουν βγει κ πρεπει να τα παρω…με καταγγελια στη Επιθεωρηση θα πιεσουν τον πρωην εργοδοτη μου να μου τα δωσει???ευχαριστω

    Απάντηση

    • με καταγγελία στην επθέωρηση μπορεις να τους πιέσεις αλλά μπορείς να τα διεκδικήσεις και δικαστικά αφού έχουν δεν σου έχουν καταβληθεί το θέμα ειναι το ποσό και αν αξίζει να περιμενεις ενα μεγάλο χρόνο για να υπάρξουν αποφάσεις εσυ κάνε μια καταγγελία και βλέπεις.
      Αλλά άν υπήρχε κράτος και επιθεώρηση σωστή επρεπε να πάνε εκεί να κάνουν έλεγχο να βάλουν πρόστιμα να κάνουν μυνητήριες αναφορές να στείλουν την υπόθεση και στην εφορία αφού δηλώνουν αποδοχές που δε έχουν πληρώσει στον εργαζόμενο …

      Απάντηση

  359. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΤΗΛΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΩΝ ΣΤΗΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ ΣΤΗΝ ΣΚ ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΗ ΕΠΕ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΚΑΝΑΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΕΧΘΕΣ ΚΑΙ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΑ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΜΕΡΑ ΜΕ ΑΠΕΙΛΥΣΑΝ ΟΤΙ ΘΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΕΜΕΝΑ ΤΙ ΜΕ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΕΤΑΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΤΩΡΑ??????????

    Απάντηση

  360. ΕΡΓΑΣΤΗΚΑ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 25/02/2011 ΚΑΙ ΤΗΝ ΙΔΙΑ ΜΕΡΑ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΕΑΝ ΔΕΝ ΠΑΡΑΓΩ 4 ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ ΓΙΑ ΤΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΣΤΑΘΕΡΗΣ ΤΗΛΕΦΩΝΙΑΣ ΤΗΣ WIND ΘΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΜΑΖΙ ΜΕ ΑΛΛΕΣ ΔΥΟ ΝΕΟΠΡΟΣΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΕΣ ΚΟΠΕΛΕΣ!!!!!!!!!!!!!ΤΙ ΜΕ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΕΤΑΙ ΝΑ ΠΡΑΞΩ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΑΥΤΟ????????????

    Απάντηση

    • αυτός δεν είναι λόγος απόλυσης σε καθε περίπτωση σε αυτές τις εταιρίες κάπως έτσι δουλεύουν συνεπώς δες αν μπορεις να συνεχίσεις να φύγεις ..τωρα μην μπλέκεις με καταγγελίες κλπ γιατί είναι αρχή και δεν έχει και νόημα α Αλλά δεν μπορουν να προσλαμβάνουν ετσι με εκβιαστικούς όρους και με ασφυκτικά πλάνα. Αλλο δεν αποδίδεις και δεν μας κάνεις και άλλο τόσες αιτήσεις την ημέρα η φεύγεις !!! ΕΛΕΟΣ ΜΕΣΑΙΩΝΑΣ

      Απάντηση

  361. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΘΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΜΕ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΕΣ ΑΝΑΛΩΣΙΜΑ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ
    ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΘΑ ΠΑΙΡΝΩ 950 ΕΥΡΩ ΜΙΚΤΑ
    ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΕΝΗΜΕΡΩΘΩ ΚΑΘΑΡΑ ΠΟΣΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΘΑ ΠΑΙΡΝΩ

    Απάντηση

  362. τον ιουνιο του 2011 θα κλεισω τρια χρονια στον ιδιο εργοδοτη ποση αποζημειωση θα παρω αν με απολυσει?και επισης εχω παρει το εξαμηνο απο τον οαεδ και επεστρεψα τον νοεμβριο.ποτε εχει το δικαιωμα να με απολυσει ενε χρονο απο την στιγμη που θα επιστρεψω η απο την στιγμη που γεννησα?

    Απάντηση

  363. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΣΑΣ ΕΝΗΜΕΡΩΣΩ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΣΚ ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΗ ΕΠΕ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΙΑ ΤΗΛΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΩΝ ΣΤΗΝ ΟΠΟΙΑ ΕΡΓΑΣΤΗΚΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 25/02/2011 ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ 01/03/2011.ΔΙΟΤΙ ΣΗΜΕΡΑ ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΑΝ ΚΑΙ ΘΕΛΩ ΝΑ ΜΕ ΣΥΜΒΟΥΛΕΨΕΤΕ ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ???????????????

    Απάντηση

  364. και τι αποζημειωση θα παρω με σχεδον τρια χρονια αν με απολυσουν?κατι ακουστικε στην δουλεια οτι ετοιμαζοντε για απολυσεις.

    Απάντηση

  365. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΚΑΠΟΙΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΕΡΙΑ 9 ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΑ ΧΑΡΤΙΑ ΜΕ ΕΧΟΥΝΕ ΓΡΑΜΕΝΗ ΩΣ ΑΝΕΔΙΥΤΟ ΕΡΓΑΤΙ,ΕΝΩ ΕΙΜΑΙ ΥΠΕΥΤΙΝΗ ΓΙΑ ΤΑ ΠΑΝΤΑ ΚΑΤΩ ΣΤΗΝ ΠΑΡΑΓΟΓΗ. Η ΕΤΕΡΙΑ ΑΥΤΗ ΕΙΝΑΙ ΑΤΙΜΗ ΝΑ ΑΓΟΡΑΣΤΗ ΑΠΟ ΑΛΛΗ ΕΤΕΡΙΑ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΣΤΑ ΟΙΝΟΦΙΤΑ. ΕΠΕΙΔΗ ΘΑ ΜΕΤΑΚΟΜΙΣΟΥΝ ΟΛΑ ΕΚΕΙ ΚΑΙ ΕΓς ΔΕΝ ΘΕΛς ΝΑ ΣΙΝΕΧΙΣΩ ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΕΙΑ ΜΟΥ ΣΤΗΝ ΑΛΛΗ ΕΤΕΡΙΑ ΓΙΑ ΛΟΓΟΥ ΕΠΕΙΔΗ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΥ ΜΑΚΡΙΑ. ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΩΣΤΕ ΝΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΗΝ ΑΠΟΖΙΜΙΟΣΗ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΙ ΜΟΥ ΚΑΙ ΕΤΣΙ ΩΣΤΕ ΝΑ ΜΗΝ ΧΑΣΩ ΤΑ ΔΙΚΕΟΜΑΤΑ ΜΟΥ

    Απάντηση

  366. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΑΘΩ ΚΑΠΟΙΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΕΡΙΑ ΕΔΩ ΚΑΙ 9 ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΑ ΧΑΡΤΙΑ ΟΛΑ ΑΥΤΟ ΤΟ ΔΙΑΣΤΙΜΑ ΜΕ ΕΧΟΥΝΕ ΓΡΑΜΕΝΗ ΩΣ ΑΝΕΔΙΚΕΥΤΙ ΕΡΓΑΤΡΙΑ, ΕΝΩ ΕΙΜΑΙ ΥΠΥΤΗΝΗ ΓΙΑ ΤΑ ΠΑΝΤΑ ΚΑΤΩ ΣΤΗΝ ΠΑΡΑΓΟΓΗ. Η ΕΤΕΡΙΑ ΑΥΤΗ ΣΙΝΔΟΜΑ ΤΑ ΕΙΝΑΙ ΑΓΟΡΑΣΜΕΝΗ ΑΠΟ ΜΙΑ ΑΛΛΗ ΕΤΕΡΙΑ ΟΠΟΙΑ ΒΡΙΣΚΕΤΑΙ ΣΤΑ ΟΙΝΟΦΙΤΑ. ΕΠΕΙΔΗ ΤΑ ΜΕΤΑΚΟΜΗΣΟΥΝ ΤΑ ΠΑΝΤΑ ΕΚΕΙ ΚΑΙ ΕΓΩ ΔΕΝ ΘΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΣΙΝΕΧΕΙΣΟ ΣΤΗΝ ΚΕΝΟΥΡΙΑ ΕΤΕΡΙΑ ΓΙΑ ΛΟΓΟΥ ΕΠΕΙΔΗ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΙ ΜΑΚΡΙΑ. ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΕΠΕΙΣΗ ΝΑ ΜΑΘΩ ΟΤΑΝ ΜΙΑ ΕΤΕΡΙΑ ΑΓΟΡΑΖΕΤΕ ΑΠΟ ΚΑΠΟΙΑ ΑΛΛΗ ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ Η ΠΑΛΕΙΑ ΕΤΕΡΙΑ ΝΑ ΑΠΟΛΙΣΗ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΤΕΣ ΚΑΙ Η ΚΕΝΟΥΡΙΑ ΝΑ ΝΑ ΤΟΥΣ ΚΑΝΕΙ ΜΙΑ ΚΕΝΟΥΡΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΕΙΑ. ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΕΤΣΙ ΩΣΤΕ ΝΑ ΜΗΝ ΧΑΣΩ ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΔΙΚΕΟΥΜΕ

    Απάντηση

  368. Η ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ Η ΕΞΗΣ :
    ΗΜΟΥΝ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΤΑΤΥΤΟΧΡΟΝΑ ΕΨΑΧΝΑ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ,ΤΟΥΣ 2 ΤΕΛΕΥΤΑΙΟΥΣ ΜΗΝΕΣ ΒΡΗΚΑ,ΚΑΙ ΜΕ ΠΡΟΣΕΛΑΒΕ ΣΤΗΝ ΑΡΧΗ ΔΟΚΙΜΑΣΤΙΚΑ ΓΙΑ ΠΕΡΙΠΟΥ ΕΝΑ ΜΗΝΑ.ΤΕΛΙΚΑ ΕΜΕΙΝΑ ΣΕ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΕΙΧΑ ΚΑΙ ΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΗΤΑΝ ΚΑΤΙ ΣΙΓΟΥΡΟ.ΕΙΜΑΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΕΔΩ ΚΑΙ 7 ΜΗΝΕΣ,ΕΧΕΙ ΤΕΛΕΙΩΣΕΙ ΒΕΒΑΙΑ ΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΜΟΥ ΟΜΩΣ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΑΣΦΑΛΙΣΕΙ.ΚΑΑΙ ΣΑΝ ΝΑ ΜΗΝ ΕΦΤΑΝΕ ΑΥΤΟ ΚΑΘΥΣΤΕΡΕΙ ΠΟΛΥ Η ΠΛΗΡΩΜΗ ΜΟΥ,ΑΡΑΙΑ ΚΑΙ ΠΟΥ.ΣΚΕΦΤΟΜΑΙ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΟΝ ΕΠΟΠΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ,ΑΛΛΑ ΣΚΕΦΤΟΜΑΙ ΜΗΠΩΣ ΚΗΡΩΘΩ ΚΑΙ ΕΓΩ ΕΠΕΙΔΗ ΗΜΟΥΝ ΚΑΙ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΓΙΑ 2 ΜΗΝΕΣ.ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΕΤΟΙΑ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ?ΚΑΙ ΑΝ ΠΑΩ ΣΤΟΝ ΕΠΟΠΤΗ, ΘΑ ΑΞΙΖΕΙ ΤΟΝ ΚΟΠΟ Η ΘΑ ΠΑΡΩ ΨΙΧΟΥΛΑ?

    Απάντηση

    • αν είναι για δύο μηνες δεν νομίζω αλλά πρώτα πιεσε να σου κάνουν ασφάλιση απο τώρα τουλάχιστον πάντως μπορει να τους καταγγείλεις ….αλλωστε ο νόμος προβλέπει και χρονο δοκιμαστικής εργασίας αλλά επειδή ειναι θέμα ασφάλισης πρεπει να πας στο ΙΚΑ

      Απάντηση

  369. ΣΚΕΦΤΟΜΑΙ ΟΜΩΣ ΑΝ ΤΕΛΙΚΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΘΑ ΧΡΕΙΑΖΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΜΑΡΤΥΡΕΣ,ΚΑΙ ΔΕΝ ΝΟΜΙΖΩ ΚΑΠΟΙΟΣ ΑΛΛΟΣ ΑΠΟ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΝΑΑ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΜΑΡΤΥΡΑΣ ΓΙΑ ΕΥΝΟΗΤΟΥΣ ΛΟΓΟΥΣ…ΕΤΣΙ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ?

    Απάντηση

    • koιταξε στις καταγγελίες γίνεται έλεγχος και καλούνται σε συνάντηση ο εργοδότης και ο εργαζόμενος δεν ειναι δικαστήριο να καλούνται μάρτυρες …αυτό είναι μόνο στην περίπτωση που γινει αγωγή να έχεις μάρτυρες εδώ κάνουν μια επίλυση εργατικής διαφορας

      Απάντηση

      • ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΟΜΩΣ ΠΟΥ ΔΕΝ ΠΑΡΑΔΕΧΕΤΑΙ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΑΥΤΟΝ,ΝΑ ΜΕ ΒΓΑΛΕΙ ΤΡΕΛΟ ΜΕ ΛΙΓΑ ΛΟΓΙΑ…ΕΚΕΙ ΤΙ ΓΙΝΕΤΑΙ?ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΔΥΣΚΟΛΟ ΝΑ ΤΟ ΑΠΟΔΕΙΞΩ..

  370. Katarxin, sugnwmi gia ta greeklish

    Exw kanei kai prohgoumenws mia erwtisi…
    O filos moy einai xwrismenos to diazugio tou vgike fetos, htan pantremenos einai se mia etairia 3 xronia twra kleinei 3 xronia telos Martioy
    Enw stin palia tou douleia tou dinane pidoma gamou stin etaireia pou einai twra opou h thesi tou einai upallilos grafeio den exei parei epidoma gamou pote
    stin lista einai grammenos ws egamos
    ginete na parei ta lefta pou dikaoute? kai pws prepei na ginei auto?
    otan rwtise kapoia stigmi sto logistirio eipan to ksexasame
    ta xartia tou ta katethese me tin proslispi…
    tha ekane thn papia alla…kai meiwsi misthwn fagane 10 me 20%, kai meion 5 ensima ton mina apo lamogia tou idioktiti einai AE kai upografoun parousiologio kai omws ekopse 5 meres se olous…!!! kai exei kai alles polles lamogies
    einai konta sta 4.000 ayta pou dikaioute me to epidoma gamoy giati na ta xasei?

    Απάντηση

    • γιαυτά πρέπει να κάνει αγωγή στην εταιρία.Η επιθεώρηση εργασίας αντε να κάνει μια εκθεση για την παράβαση και καλό ειναι να την πάρει. Αλλά επειδή ειναι διεκδικήσεις προηγούμενων ετων πρεπει να κατατεθεί εργατική αγωγή

      Απάντηση

  371. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ. ΕΧΩ ΜΙΑ ΑΠΛΗ ΕΡΩΤΗΣΗ ΛΟΓΩ Κ ΤΟΥ ΧΙΟΝΙΟΥ! ΟΛΟ ΤΟ ΧΕΙΜΩΝΑ ΣΤΗΝ ΕΤΑΙΡΙΑ ΠΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ, ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΒΑΛΕΙ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟ (ΛΟΓΩ ΕΛΛΕΙΨΗΣ ΧΡΗΜΑΤΩΝ!) Κ ΟΛΟΙ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΜΕ ΓΑΝΤΙΑ Κ ΚΑΣΚΟΛ!! ΥΠΑΡΧΕΙ 1 AIR CONDITION ΠΟΛΥ ΜΙΚΡΟ ΓΙΑ ΤΟΝ ΧΩΡΟ ΠΟΥ ΒΡΙΣΚΟΜΑΣΤΕ Κ ΜΕ ΑΠΩΛΕΙΕΣ ΚΑΘΩΣ Ο ΧΩΡΟΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΚΛΕΙΣΤΟΣ (ΥΠΑΡΧΟΥΝ Κ ΑΛΛΑ ΔΩΜΑΤΙΑ ΚΑΘΩΣ Κ ΣΚΑΛΕΣ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΠΑΝΩ Κ ΤΟΝ ΚΑΤΩ ΟΡΟΦΟ). ΕΠΙΣΗΣ ΑΥΤΟ ΤΟ AIR CONDITION ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΚΑΘΑΡΙΣΤΕΙ ΤΑ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ 5 ΧΡΟΝΙΑ! ΟΠΩΣ ΟΛΟΙ ΜΑΣ, ΑΚΟΥΣΑ ΚΑΠΟΥ ΟΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΓΙΑΤΙ ΕΙΝΑΙ ΠΟΙΝΙΚΟ. ΙΣΧΥΕΙ?? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • μπορει να κάνεται έστω και ανώνυμη καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας για την υγιεινή και ασφάλεια του χώρου εργασίας και να έρθουν εκεί επιθεωρήτες δεν ειναι πχ κάποιο στενό εργασιακό πρόβλημα που να θέλει αποδείξεις

      Απάντηση

  372. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ…ΕΙΜΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ Κ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΑΠΟ ΤΙΣ 22 ΜΑΡΤΙΟΥ 2010.Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΜΟΥ ΑΝΑΦΕΡΕΙ 750 ΓΙΑ ΤΟ 10ΩΡΟ.ΑΝΤΙΘΕΤΩΣ ΔΟΥΛΕΥΩ 12ΩΡΟ Κ ΟΙ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΟ 3 ΕΥΡΩ.ΑΥΤΗ ΤΗ ΣΤΙΓΜΗ ΜΑΣ ΚΑΝΑΝ FIX ΑΠΟΔΟΧΕΣ Κ ΘΕΛΟΥΝ ΝΑ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΠΩΣ ΕΡΓΑΖΟΜΑΣΤΕ ΗΜΙΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΜΕ ΜΙΣΑ ΕΝΣΗΜΑ.ΣΙΓΑ ΣΙΓΑ ΜΑΣ ΦΑΙΡΝΟΥΝ ΤΙΣ ΝΕΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΥΠΟΓΡΑΦΗ.Η ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΜΙΑΣ ΝΕΑΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΔΗΛΩΝΕΙ ΑΥΤΟΜΑΤΑ ΤΗΝ ΕΠΑΝΑΠΡΟΣΛΗΨΗ ΜΟΥ Κ ΧΑΝΩ ΚΑΘΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΑΝ ΥΠΟΓΡΑΨΩ?ΑΝ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΜΟΛΙΣ ΣΥΜΛΗΡΩΣΩ ΧΡΟΝΟ(ΔΗΛ.ΣΕ 10 ΜΕΡΕΣ ΑΝ ΔΝ ΥΠΟΓΡΑΨΩ)ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ?ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΒΡΑΔΙΝΑ ΑΡΓΙΕΣ Κ ΕΠΙΔΩΜΑΤΑ ΠΟΥ ΔΝ ΠΛΗΡΩΝΟΝΤΑΙ?ΑΠΤΗΝ ΑΛΛΗ ΑΝ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΠΡΙΝ ΤΗ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΤΙ ΧΑΝΩ Κ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ?

    Απάντηση

    • Με το νέο νόμο και την απαλλαγή της αποζημιώσης για το πρώτο χρόνο όλο τέτοια θα γίνονται …
      Απ ότι κατάλαβα αυτή είναι τακτική ώστε και το επώμενο διαστημα μετά την νέα σύμβαση να σας έχουν πάλι σαν εργαζόμενους για ένα χρόνο…και αν δεν δεχθείτε τώρα να κάνεται την νέα σύμβαση να σας απολύσουν χωρίς αποζημίωση…
      Απάτη που είναι το κράτος και η επιθεώρηση εργασίας πουθενά….
      τώρα ως προς τις υπερωρίες και διαφορές συμβάσεων μπορεί να τα διεκδικήσεις …και με καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας και με αγωγή αλλά το δεύτερο ειναι χρονοβόρο κλπ αλλά και στην περίπτωση της επιθέωρησης αμα θέλει τα δίνει κοινός χάος

      Απάντηση

  373. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ
    ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΟΤΙΣΩ
    1) Ανεδικευτη εργατρια – 9 χρονια
    2) Ειμαι με 3 τριετιεσς 206ευρο τη εβδομαδα?
    3) Περνουμε αδια 5 ημερες +1 Σαββατο μας κραταοι
    Εαν μασ απολυσουν και μασ κανουν προσλιψη, και παμε σε κενουρια ετερια….μετα από 2-3 μηνες μας σταματισυν.. μας απολισουν κ.τ.λ ( χανουμε το ταμειο ανεργειας)
    Η ετερια δεν εχει λεφτα
    Για την αποζημιοση μας
    Τι ενεργιες κανουμε?
    Τι δικαιολογουμασταν:
    Ποσο μαροκαματα – μιστους δικαιολογουμαστε???
    Ποσο αποζιμιοση πρεπει να παρουμε?
    ευχαριστω πολυ

    Απάντηση

    • στην περίπτωση απολυσης σου η αποζημιώση σου ειναι με 10 έτη προυπηρεσία 30 ημερομίσθια
      Το ταμείο ανεργίας ανεργίας με τόση προυπηρεσία δεν το χάνεις (μονο σε περίπτωση παραίτησης δεν μπορεις να παρεις ταμειο σε απολυση δικαιούσε επιδομα ανεργίας)
      Τώρα ως προς το θεμα της απολυσης χωρίς αποζημίωση απο την εταιρία που ειστε τώρα και να πάτε σε μια αλλη μάλλον προσπαθει να απαλλαγεί απο τις αποζημιώσεις σας ενω χάνετε και δικαιώματα απο προυπηρεσία καλο ειναι να πάτε σε επιθεωρηση εργασίας να ρωτησετε

      Απάντηση

  374. Για σας μια ερώτηση παρακαλώ….
    Εργάζομαι εδώ και δέκα χρόνια σε μια εταιρία….τον τελευταίο καιρό εν λόγο κρίσης ο εργοδότης πρότεινε να δουλεύουμε 3 μέρες την εβδομάδα με μειωμένες φυσικά αποδοχές, αν τελικά δε συμφωνήσω να δουλεύω λιγότερο επικαλούμενος της συμβάσεως μου, τι μπορεί να με αναγκάσει ο εργοδότης μου να κάνω…πιθανή απόλυση η να δουλεύω κανονικά 5νθήμερο…. ευχαριστώ πολύ προκαταβολικά Γιώργος

    Απάντηση

    • αν αυτό συνιστά αλλαγή συμβασης δεν μπορεί να το κάνει χωρίς την συγκαταθεσή σου …και επομένως δεν μπορει να σε υποχρεώσει μπορει όμως να σε απολύσει για άσχετους λογους πχ μειωσης προσωπικού κλπ και να σε αποζημιώσει κανονικά

      Απάντηση

  375. Καλησπερα

    Η κοπελα μου εργαζοταν σε μαγαζι με ρουχα και την απελυσαν τον Οκτωμβρη του 2010, ειχε υπογραψει κανονικα πριν 7 χρονια συμβαση και ειχε ΙΚΑ, ο “κυριος” που εχει το μαγαζι τους τρομοκρατησε και δεν εχει δωσει αποζημιωση σε κανενα και το παιζει πολυ τσαμπουκας, τι μπορουμε να κανουμε? Σας παρακαλω βοηθηστε μας ειμαστε σε απογνωση.

    Ευχαριστω

    Γιωργος Κρητικος

    Απάντηση

      • Σε ευχαριστω για την απαντηση, το καταστημα που εργαζοταν η κοπελα μου ηταν στο κεντρο της Αθηνας, πρεπει να παμε σε καποιο συγκεκεριμενο γραφειο Επιθεωρησης και αν ναι μπορεις να μου δωσεις μια διευθυνση και ενα τηλεφωνο?

        Σε ευχαριστω

  376. Θα είθελα καταρχήν να ευχαριστήσω για το χρόνο που αφιερώσατε στην παρακάτω ερώτηση(αλλά μπορεί κάποιος να κάνει μείωση εργατικών ημερών χωρίς αλλαγή συμβάσεως, χωρίς να υπογραφούν χαρτιά και νέες συμβάσεις??).

    Εργάζομαι εδώ και δέκα χρόνια σε μια εταιρία….τον τελευταίο καιρό εν λόγο κρίσης ο εργοδότης πρότεινε να δουλεύουμε 3 μέρες την εβδομάδα με μειωμένες φυσικά αποδοχές, αν τελικά δε συμφωνήσω να δουλεύω λιγότερο επικαλούμενος της συμβάσεως μου, τι μπορεί να με αναγκάσει ο εργοδότης μου να κάνω…πιθανή απόλυση η να [...]

    Απάντηση

    • δεν μπορεί εκτός και έρθει σε συμφωνία ρώτησε καλυτερα στην επιθεώρηση να σου πουν με βεβαιότητα τι ειναι αυτό που προτείνει και τι ισχύει σε σχεση με την σύμβαση σας

      Απάντηση

  377. Εργαζομαι τα τελαυταια τρια χρονια σε μια εταιρια ως πωλητρια.Θελω για προσωπικους λογους να παραιτηθω.Σε περιπτωση που δεν δεχτουν να μου κανουν απολυση(χωρις φυσικα την απαιτηση αποζημιωσης)για να παρω ταμειο ανεργιας μπορω να βρω καποιον να μου κολησει ενσημα να μου κανει απολυση και για ποσο διαστημα?

    ευχαριστω πολυ

    Απάντηση

    • λογικά ναί αν βρείται κάποιο νομίζω μπορεί τωρα για τον χρόνο δεν ξέρω αλλά με δεδομένο οτι εχεται προυπηρεσία μεγαλη δεν πρέπει να ειναι μεγάλος ο χρονος ρωτήστε καποιον λογιστη

      Απάντηση

  378. ΕΡΓΑΖΟΜΕ ΑΠΟ ΤΗΣ 08/03/2011 ΜΕΧΡΗ 17/03/2011 ΣΕ ΕΡΓΟΣΤΑΣΙΟ ΝΥΚΤΑ ΩΡΑΡΙΟ ΑΠΟ 18:00 ΕΩΣ 06:00 ΤΙΣ ΕΠΟΜΕΝΗΣ(12 ΩΡΕΣ)ΠΙΑ ΕΙΝΑΙ ΤΑ ΡΕΠΟ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΑΡΩ;

    Απάντηση

  379. θα ηθελα να κανω μια ερωτηση.δουλευω σε μια εταιρεια security απο τις 14-5 εως σημερα.απλα παιζεται να μας διωξουν αυτες τις μερες.αν το κανουν τι αποζημειωση δικαιουμαι?τι δωρο πασχα θα δικαιουμαι?αν μας εχουν ως ωρομισθιους δικαιουμαστε τιποτα?

    Απάντηση

    • αν σας έχουν σαν ωρομίσθιους θα πρέπει να σας αποζημιώσουν με την αποζημιώση του ημερομίσθιου2 μήνες έως 1 έτος 5 ημερομίσθια, όποτε σας απαοζημιώνουν. αν σας παρουσιάσουν σαν μισθωτούς για τον πρώτο χρόνο με βάση το νέο νόμο δεν δινουν αποζημιώση …οσο για το δώρο πασχα δικαιούσε αναλογία για τους μηνες του 2011 που δούλεψες

      Απάντηση

  380. kalispera. tha ithela na rotiso an ergazomenos part time se mia epiheirisi plironetai tin episimes argies kai ethnikes giortes, opos o full time ergazomenos. kai an ginetai na vro kapou grapti tin nomothesia ayti. eyhariso apantiste please sos

    Απάντηση

  381. kalispera. tha ithela na rotiso an ergazomenos part time se mia epiheirisi plironetai tin episimes argies kai ethnikes giortes, opos o full time ergazomenos. kai an ginetai na vro kapou grapti tin nomothesia ayti. eyhariso apantiste please sos

    Απάντηση

    • δεν καταλαβαίνω την ερώτηση …σχετικά με τι ? Αν δουλεύει αργίες προφανως θα δίνεται η προσαύξηση που προβλέπει για ολους η νομοθεσία δεν εχει σχεσή αν είναι ημιαπασχολούμενος η φουλ ταιμ … Και η προσα’ύξηση ειναι ανάλογη του μισθού

      Απάντηση

      • me liga logia ego douleyo se ena katastima 9 me 1 deytera os paraskeyi kai plironomai kathe 15 meres alla argies den me plironei ta afairei apo ton mistho m dld kathara deytera kai ta fota den me plirose kai thelo na matho an ayto einai nomimo

      • οχι δεν ειναι νομιμο αν σε απασχολησε πρεπει να σε πληρωσει με τις νομιμες προσαυξήσεις ρωτησε στην επιθεωρήση να σου που ν πως υπολογίζονται

  382. eimai ergazomenos se texniki etairia apo to 2008 to telefteo diastima den mas plhronoun.mas xrostane to epidoma adias tou 2010 kai olous tous mistous apo ton septebrh eos shmera mas lene na kanoume upomonh.erothsh.an den kano katagkelia sthn epiueorhsh ergasias xano to dikeoma na diekdikiso ta xrhmata pou mou xrostoun eyxaristo

    Απάντηση

  383. Δεν παιζει ρόλο να αυτό να κάνεις καταγγελία …αφού είναι δεδουλευμένα και αποδεικνύονται Στην επιθεώρηση πας μόνο αν δεν τα αναγνωρίζει

    Απάντηση

  384. γεια σας…δουλευω σε αντιπρωσοπεια αυτοκινητων στο συνεργειο 12 χρονια.θελω να ρωτησω τα εξης:δουλευω καθημερινα 8:00 με 17:30 και το σαββατο 8:00 με 15:00.ειναι σωστο;ηξερα πως το σαββατο για τα συνεργεια ειχε καταργηθει…τις προαλλες που ηρθε η επιθεωρηση μας ειπαν,αν μας ρωτησουν να πουμε οτι δουλευουμε πενθημερο και 8:00 με 16:00.ο μισθος ο ιδιος βεβαια ετσι…και κατι ακομα,εχω υπολοιπο αδειας 13 μερες του 2010,τι γινεται με αυτες;χανονται;οι πρεπει να τις πληρωθω;;;ευχαριστω πολυ…………

    Απάντηση

    • ειναι σαφές οτι ενω δηλώνει πενθήμερη εργασιας εχει 6ημερη και παραπάνω ώρες δουλειάς …αρα είναι παράνομο αυτο γιατο και σας ειπε αυτό ..τώρα για την άδεια πρέπει να την πάρεις η να την πληρωθεις

      Απάντηση

  386. ah ti oraia……molis pira tilefono stin epitheorisi kai m eipan oti pleon apo 1 hrono kai pano dikaiousai apozimiosi eno palia itan apo 2 mines……kai allaxe to dekemvri……den ixeran na me apolysoun tote……..

    Απάντηση

  387. Είμαι μηχανολόγος μηχανικός . Εργάζομαι όμως ως μισθωτός σε μεγάλη αντιπροσωπεία αυτοκινήτων στη Θεσσαλονίκη, στο συνεργείο. Σήμερα μας ανακοινώθηκε ότι όσοι θέλουν να συνεχίσουν να εργάζονται στην εταιρεία θα πρέπει στις 1/4/11 να υπογράψουν νέα σύμβαση 30 ωρών εργασίας από 40 που ίσχυε ως τώρα. Η εταιρεία ως τώρα πλήρωνε το ταμείο μηχανικών. Θα συνεχίσει να το πληρώνει με την νέα σύμβαση και αν ναι θα γίνει αναπροσαρμογή του ποσού ανάλογα με τον νέο μισθό ?
    Σε περίπτωση μελλοντικής μου απόλυσης με την νέα σύμβαση τι αποζημίωση θα δικαιούμαι ?
    Θα ισχύει η προϋπηρεσία μου των 15 χρόνων στην εταιρεία ή η αποζημίωση θα “μετράει” από την ημερομηνία υπογραφής της νέας σύμβασης ?

    Απάντηση

    • προσοχη η σύμβαση δεν πρεπει να ειναι νέα αλλά τροποιήση στους όρους της υπάρχουσας …σαφως και θα πληρωνει ταμεια κλπ τωρα σε περιπτωση απόλυσης η αποζημείωση θα είναι με βαση το μισθο τον μηνα της απόλυσης όποτε μόνο προς αυτό τομέα επιρρεάζεται στα λιγότερα ένσημα και στο μικρότερο μισθο ..

      Απάντηση

  388. ΚΑΛΗΜΕΡΑ.ΑΠΟΛΥΘΗΚΑ ΤΟΝ ΙΑΝΟΥΑΡΙΟ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΧΟΥΝ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΑΚΟΜΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΚΑΙ 2,5 ΜΙΣΘΟΥΣ.ΕΩΣ ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ?

    Απάντηση

  389. καλησπερα
    ερωτηση :
    αν μου γινει μειωση μισθου απο 1η απριλιου 2011 , το δωρο πασχα που δικαιουμαι καθως κ το επιδομα αδειας κ το δωρο Χριστουγενων για αυτο το ετος , θα δωθουν με βαση το παλιο μισθο η το νεο κ μειωμενο ???

    Απάντηση

  390. επιστρεφω στην εργασια μου μετα απο αδεια μητροτητας στισ 6 απριλη , μου ειπαν οτι ισχυει μειωση μισθου απο 1η Μαρτιου , εμενα με πιανει ? φανταζομαι ναι, τα δωρα πασχα κ Χριστουγενων που δικαιουμαι,επιδομα αδειας θα τα παρω κανονικα η μειωμενα

    Απάντηση

    • μείωση μισθού ως προς τι ? λογικά δικαιούσαι και δώρο πάσχα και χριστουγέννων αλλά πόσα και πως δεν το ξέρω ειναι λογιστικοί υπολογισμοί και ρυθμίσεις

      Απάντηση

  391. Καλησπερα,
    Εργαζομουν σε ενα φροντιστηριο για 11 μηνες κ ο εργοδοτης μου με απολυσε.Μου πληρωσε την απολυση αλλα μου χρωσταγε απο πριν πολλα λεφτα αλλα ειχαμε μια επικοινωνια κ μου τα εδινε λιγα λιγα,τους τελευταιους μηνες εχει εξαφανιστει.Η επιθεωρηση μπορει να βοηθησει η θα τα χασω τα υπολοιπα λεφτα?Γιατι εχουν περασει 16 μηνες απο την απολυση μου…ευχαριστω.

    Απάντηση

  394. Καλημέρα.

    Θα ήθελα να κάνω τις εξής ερωτήσεις.
    Εκανα καταγγελία στον εργοδότη μου και από βδομάδα θα το μαθει απο την Επιθεωρηση. Μου χρωσταει 5 μηνες. Μηπως γνωρίζετε εκτος των δεδουλευμενων που μου χρωστα τι άλλα θα πληρωσει; Πρόστιμο κλπ;
    Αισθανομαι ασχημα μετα από 13 χρόνια… αλλα δεν ηξερα τι αλλο να κανω. Μετα από αυτό, θα πρέπι να παραιτηθώ ή θα μπορω να συνεχισω μεχρι να με απολύσει;

    Απάντηση

    • το προστιμο αν μπεί ειναι διοικητικό …
      τώρα εσυ δεν παραιτήσε ..σε καμια περίπτωση …δεν έκανε κατι παράνομο ας προσθαθούσε αυτός να βρει μια λυση να κάλυψη έστω μέρος απο τις υποχρεώσεις του αν είχε προβλήματα …αλλωστε εισαι απλήρωτη 5 μηνες ελεος …ουτε μπορεί να σε απολύσει με λόγο την καταγγελία και η απόλυση αυτή μπορει να πέσει ως καταχρηστική αν την πάς δικαστικά ..λογω οτι η οποια απόλυση μπορεί να θεωρηθει εκδίκηση

      Απάντηση

  395. Καλησπέρα, εργάζομαι εδώ και 3 μήνες σε μια βιοτεχνία μεταποίησης μετάλλου. Αν και έχω πτυχίο μηχανολόγου απο ΤΕΙ (το ζητουσε ο εργοδοτης στην αγγελια για τη δουλειά) είμαι δηλωμένος σαν ανειδίκευτος εργάτης αυλής (υπέγραψα τη Σύμβαση μετάλλου όλης της χώρας). Ο μισθός μου είχε πει οτι θα είναι 660€ αλλά στη μισθοδοσία μου φαίνεται ότι παίρνω ημερομίσθιο 42,11€, συνολικά για τον μήνα Φεβρουάριο για 24 ημέρες εργασίας έγραφε οτι πήρα ακαθάριστα 1010,64€ μειον τις κρατησεις 161,70€ ΙΚΑ και 4,59 ΦΜΥ, καθαρες αποδοχές 844,35€. Υπέγραψα λοιπόν αυτή τη μισθοδοσία αλλά μου έδωσε κανονικά 660€.
    α)Τι πρέπει να κάνω για τη μισθοδοσία μου?
    β)Θα έπρεπε κανονικά να είμαι με σύμβαση ΜΗΧΑΝΙΚΟΥ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ λόγω του πτυχίου μου?

    Απάντηση

    • σε εχει ημερομίσθιο …αλλά σε κλέβει είναι φανερά σε βάζει να υπογράφεις για 844 , 35 και σου δίνει λιγοότερα ? ή υπογράφεις για 660 …αν υπογράφεις για 660 κράτα και τις δυο αποδείξεις και τον στέλνεις κανονικά όποτε θελεις …για το αλλο θέμα τι να σου πω και εδώ καραμπινάτη επισης απάτη για να μην σου δίνει τα επιδόματα πτυχίου κλπ αλλα ειναι εν μέρη καλυμένος με την συμβαση που έχεις υπογράψει αλλά και πάλι μπορεις αν το αποδείξεις οτι κανεις την δουλειά του μηχανικού μπορεις να τα διεκδικήσεις …ολα αυτά βεβαια είτε με καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας έιτε με αγωγή

      Απάντηση

  396. Ειναι φανερα, η μισθοδοσια γραφει 844,35 αλλα μου δινει 660. Του μιλησα κιολας αλλα δεν φαινεται προθυμος να το αλλαξει αυτο. Λεει οτι ετσι συμφωνησαμε και μαλιστα μου προτεινε να κανω και ενα “διαλειμα” αν θελω και να σκεφτω αν θελω να συνεχισω. Η κατασταση παντως ειναι καπως ετσι για ολο σχεδον το προσωπικο (5 ατομα). Η εκμεταλλευση ειναι τεραστια, παμε 7 το πρωι και φευγουμε 4, 5, 6 καμια φορα (ουτε κουβεντα για υπερωρια). Μαλιστα ενα παιδι δουλευει εκει 4 χρονια παιρνει 660 € και κολλάει τα μισά ένσημα. Αλλα αν δεν υπάρχει καμία αντίδραση απ το κακό στο χειρότερο θα πηγαίνουμε. Σίγουρα αυτά θα γίνονται σε πολλές μικροεπιχειρήσεις. Αυτα είχα να πώ.
    Σε ευχαριστώ για τη βοήθεια σου!

    Απάντηση

  397. ΔΟΥΛΕΥΩ ΜΕ ΒΑΡΔΙΕΣ ΚΑΙ ΕΙΝΑΙ ΚΥΛΙΩΜΕΝΟ ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ.7 ΜΕΡΕΣ 2 ΡΕΠΟ,7ΜΕΡΕΣ 2 ΡΕΠΟ ΚΤΛ ΑΛΛΑ ΕΙΝΑΙ ΔΗΛΩΜΕΝΗ ΣΑΝ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ.ΟΤΑΝ ΜΟΥ ΔΙΝΕΙ ΤΗΝ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ ΑΔΕΙΑ ΠΟΣΑ ΡΕΠΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΜΟΥ ΚΟΛΛΗΣΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ;ΓΙΑΤΙ ΕΜΑΣ ΜΑΣ ΒΑΖΟΥΝ 2 ΡΕΠΟ

    Απάντηση

  398. ΓΕΙΑ ΣΑΣ…ΜΙΑ ΑΠΛΗ ΕΡΩΤΗΣΗ?ΕΙΜΑΙ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΣ,ΣΤΑΜΑΤΗΣΑ ΝΑ ΠΑΙΡΝΩ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΠΡΙΝ 6 ΜΗΝΕΣ,ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΔΩΡΟ ΠΑΣΧΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΔ?

    Απάντηση

  399. Αφορά τη φίλη μου,

    Σήμερα της ανακοίνωσαν νέα σύμβαση με μείωση αποδοχών κατα 200+ ευρώ με τις ίδιες ώρες απασχόλησης (Full time σύμβαση αορίστου χρόνου,εδώ και πέντε χρόνια),
    Μπορεί να κάνει καταγγελία σύμβασης για αυτό,ώστε να διεκδικήσει απόλυση και αποζημίωση,δεν έχει υπογράψει τίποτα ακόμα και στην επιθεώρηση τα μασάνε λίγο.

    Ευχαριστώ!

    Απάντηση

    • αν εχει αλλαξει την συμβαση μονομερώς με μειωση αποδοχών και δεν συναινέσει … ο εργαζομενος δεν μπορει νσ κανει μειωση αποδοχών…Η καταγγελία σύμβασης γίνεται μονο απο τον εργοδότη …η ίδια δεν κάνει τίποτα απλά περιμενει να δεί τι θα κάνει ο εργοδότης …και μετά πάει στην επιθεώρηση

      Απάντηση

      • Ωραία αν δεν υπογράψει και στο τέλος Απριλίου παρει λιγότερα λεφτά σαν μισθοδοσία (άσε που όλο μέσα την έχουν),τι πρέπει να κάνει,να πάει τότε στην επιθεώρηση για καταγγελία;
        Ή καλύπτει τον εργοδότη(δεν ξέρει και τι έχει)αυτός ο νέος νόμος περί μειώσεων μισθών;

        Ευχαριστώ και πάλι.

      • Ωραία αν δεν υπογράψει και στο τέλος Απριλίου παρει λιγότερα λεφτά σαν μισθοδοσία (άσε που όλο μέσα την έχουν),τι πρέπει να κάνει,να πάει τότε στην επιθεώρηση για καταγγελία;
        Ή καλύπτει τον εργοδότη(δεν ξέρει και τι έχει)αυτός ο νέος νόμος περί μειώσεων μισθών;
        Ευχαριστώ και πάλι.

        Και κάτι ακόμα αν τέλος του μήνα της πεί αφού δεν υπογράφεις τη σύμβαση σου μειώνω τις ώρες σε 4ωρο και επιπλέων περικοπές,μπορεί να κάνει κάτι για αυτό;

        Ευχαριστώ

  400. Greg :
    Ωραία αν δεν υπογράψει και στο τέλος Απριλίου παρει λιγότερα λεφτά σαν μισθοδοσία (άσε που όλο μέσα την έχουν),τι πρέπει να κάνει,να πάει τότε στην επιθεώρηση για καταγγελία;
    Ή καλύπτει τον εργοδότη(δεν ξέρει και τι έχει)αυτός ο νέος νόμος περί μειώσεων μισθών;
    Ευχαριστώ και πάλι.

    Και κάτι ακόμα αν τέλος του μήνα της πεί αφού δεν υπογράφεις τη σύμβαση σου μειώνω τις ώρες σε 4ωρο και επιπλέων περικοπές,μπορεί να κάνει κάτι για αυτό;

    Ευχαριστώ

    Απάντηση

  402. γεια σας.δουλευω σε μια εταιρια τρια χρονια με συμβαση οχταωρη αοριστου χρονου.επειδη δεν παει καλα με υποχρεωσαν σε εισαγωγικα να υπογραψω μια υπευθυνη δηλωση οτι επιθυμω να γινω εξαωρη.μεχρι εδω ασ πουμε καλα.πηγαινονταςομωσ στα γραφεια τησ εταιριασ η καινουρια συμβαση εξαωρου ειναι αοριστου χρονου και οχι ορισμενου για να γυρισεισ παλι στο οχταωρο.αν υπογραψω χανω την αποζημιωση σαν οχταωρη και αν πτωχευσει τι γινεται σε αυτη την περιπτωσησας ευχαριστω

    Απάντηση

    • αν έχεις συμβαση αορίστου χρόνου δεν μπορει να γίνει ορισμένου …γιατι θα επρεπε να σε απολύσει η να παραιτηθείς απο την παλιά σύμβαση απλά είναι συνέχεια της προηγουμενης με μειωμένο ωράριο αυτό ειναι σωστό και οποτε θέλει το αλλάζει το ωραριο προς τα πάνω ….τώρα σε περιπτωση απολύσης θα αποζημιωθείς με το μισθό που εχεις τώρα αλλα με την κανονικη προυπηρεσία

      Απάντηση

  403. hi,ειμαι εποχιακα εργαζομενος και επαιρνα επιδομα ανεργιας για 5 μηνες,η τελευταια πληρωμη εγινε 4 μαρτιου.στον οαεδ μου ειπαν πως δικαιουμε ενα ακομη συμπληρωματικο επιδομα αλλα δεν μου ειπαν για δωρο πασχα.το δικαιουμε??
    στον οαεδ δεν μου απαντησαν ειπαν θα κοιταξουμε τις ημερομηνιες και θα σας πουμε…

    Απάντηση

  404. Καλησπέρα σας, εργάζομαι εδώ και 20 μήνες ως πωλήτρια σε καταστημα.Τον Απρίλη μου γνωστοποιήθηκε πως το Μάιο απολύομαι.Πόσες μερες αδεια δικαιούμαι? Πόσα χρήματα θα πάρω αν έχω δουλέψει τις δυο πρώτες βδομάδες του Απρίλη?Θα πάρω το 15νθήμερο που δούλεψα,το δώρο πάσχα,ένα μισθό καθώς και επίδομα αδείας?Έχω μπερδευτει κ στην επιθεώρηση δεν με κατατόπισαν καθόλου.Σας ευχαριστώ πολύ!

    Απάντηση

    • Την άδεια του 2011 όλοκληρη και το επίδομα αδείας το δώρο πάσχα …την αποζημιώση απόλυσης και όλους τους μισθους μέχρι την ημέρα απόλυσης

      Απάντηση

  405. giasas kai syngaritiria jia ayto poy kanete.
    to estiatorio to opio doylevo poylithike to dekembri 2010 kai o kainoyrios ergodotis eipe oti den analambanei kamia evthini toy proigoymenoy,alla mas ekane proslipsei horeis o proigoymenos na mas exei kanei apoleisi kai plirosei ta dedoyleymena mas,adeies,epidomata kai apozimiosi.peigame stin epitheorisei kai exoyme ranteboy ayti ti paraskevi alla o digigoros mas eipe oti den prepei na zitisoyme apozimiosi apo ton proigoymeno ergodoti kai oti pernaei aytomata ston torino ergodoti mas,.tha ithela na ksero an ayto isxei???????????????prepei na exei ypograpsei sti polisei toy esteiatorioy oti analambanei kapies eythines sxetika me to prosopiko??kai an ne,emeis,ego pos to matheno ayto?pos na kynitho ti paraskevi?

    Απάντηση

    • ειναι νομικό το θέμα και έχει σχεση με την μεταβίβαση και αν λέει ο δικηγόρος ότι περνάει αυτόματα στο νέο ιδιωκτήτη …ξέρει καλύτερα εσείς απλά στην επιθεώρηση αφήνεται να βρούν αυτή την άκρη ποιος εχει αναλάβει τις ευθύνες γιατί η μεταβάση μιας επιχείρησης δεν σημαίνει οτι λύνεται και η σχέση εργασίας …από την στιγμή που δεν καταγγέλεται η σύμβαση οπότε και νέα σύμβαση να έχει γίνει δεν αναιρεί τις υποχρεώσεις της προηγούμενης αφού ειναι συνέχεια της ίδιας επιχείρησης …
      Εσεις απλά ζητάτε να ξεκαθάρισει ποιες υποχρέωσεις έχει ο καθένας …σε σχέση με δεδολευμένα κλπ και οχι αποζημίωση αφού δεν σας είχε απολύσει

      Απάντηση

  406. Γεια και χαρα.Εργαζομαι σε μια εταιρια εδω και τρια χρονια στο κεντρο (η προσληψη εγινε επισης στο κεντρο της Αθηνας) και θελουν να με μεταφερουν σε αλλο καταστημα στην Κηφισια , εχουν δικαιωμα να το κανουν? Πως γινεται να απολυθω και να παρω αποζημιωση κανονικα? Αρνουμαι να παω Κηφισια ειναι πολυ μακρια (μενω Κορυδαλλο).

    Απάντηση

  407. Έχω δικό μου σπίτι και η γυναίκα μου εργάζεται. Σε περίπτωση απόλυσης μου αυτό παίζει ρόλο στο αν και πόσο ταμείο ανεργίας θα πάρω ?

    Απάντηση

  408. Εργάζομαι σε φροντιστήριο μέσης εκπαίδευσης. Ο εργοδότης με έχει απλήρωτο 1,5 έτος και μου έχει δώσει το 1/5 των χρημάτων. Δεν έχω υπογράψει ότι έχω πάρει χρήματα και στη σύμβαση δεν λέει πόσες ώρες δουλεύω την εβδομάδα. Ποια είναι η καλύτερη οδός να ακολουθήσω για την διεκδίκηση των δεδουλευμένων?

    Απάντηση

  409. Γεια σας εργαζομαι σε μια ιδιωτικη εταιρια που απο το 2009 δεν μου εχει καταβαλει
    την αυξηση της ΣΣΕ ενω σε αλλους με την ιδια ειδικοτητα την λαμβανουν,ζητησα να μαθω γιατι γινεται αυτο και μου απαντησαν οτι ειμαι καρφωτος χωρις να εχω υπογραψει τετοιου ειδους συμβαση εχω την ιδια που εχουν και οι αλλοι.Επισης εργαζομαι 1/2 ωρα παραπανω καθε μερα χωρις απολαβες.

    Απάντηση

  410. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΣΕ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΟ ΔΕΥΤΕΡΟΒΑΘΜΙΑΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΓΙΑ 5 ΧΡΟΝΙΑ ΩΣ ΩΡΟΜΙΣΘΙΟΣ. ΠΕΡΑ ΑΠΟ ΤΗ ΔΙΔΑΣΚΑΛΙΑ ΕΚΠΟΝΟΥΣΑ ΠΛΑΝΑ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑΚΩΝ ΕΡΓΑΣΙΩΝ Κ ΕΙΧΑ ΤΗΝ ΕΥΘΥΝΗ ΟΜΑΔΑΣ ΕΞΩΤΕΡΙΚΩΝ ΣΥΝΕΡΓΑΤΩΝ. ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΧΡΟΝΙΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΑΡΧΙΖΕ ΝΑ ΚΑΘΥΣΤΕΡΕΙ ΤΙΣ ΠΛΗΡΩΜΕΣ. ΑΦΟΥ ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΕ ΤΟΝ ΙΟΥΝΙΟ Κ ΓΡΑΦΤΗΚΑ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΟΑΕΔ ΤΟ ΣΕΠΤΕΜΒΡΗ ΔΟΥΛΕΨΑ ΓΙΑ 1,5 ΜΗΝΑ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΜΕ ΑΣΦΑΛΙΣΕΙ Κ ΤΕΛΙΚΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΗΚΑ. ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 5.ΟΟΟ Ε. ΕΝΩ ΑΡΝΕΙΤΑΙ ΝΑ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΗΣΕΙ ΜΑΖΙ ΜΟΥ Κ ΝΑ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ. ΠΩΣ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΑ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΑΥΤΑ – ΤΟ ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΟ ΜΕΡΟΣ ΤΩΝ ΟΠΟΙΩΝ ΕΙΝΑΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΚΠΟΝΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΩΝ, ΚΑΤΙ ΠΟΥ ΔΕΝ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΠΟΥΘΕΝΑ – ΤΗ ΣΤΙΓΜΗ ΜΑΛΙΣΤΑ ΠΟΥ ΕΧΩ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΟΤΙ ΜΕ ΠΛΗΡΩΝΕ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΩΡΕΣ ΔΙΔΑΣΚΑΛΙΑΣ?

    Απάντηση

  411. ΓΕΙΑ ΣΑΣ
    ΘΑ ΉΘΕΛΑ ΕΆΝ ΞΈΡΑΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΛΈΓΑΤΕ ΤΙ ΙΣΧΎΕΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΟΔΗΓΟΥΣ ΔΙΕΘΝΩΝ ΜΕΤΑΦΟΡΩΝ.
    ΝΑ ΓΙΝΩ ΛΙΓΟ ΠΙΟ ΣΑΦΗΣ. ΣΑΒΒΑΤΑ, ΚΥΡΙΑΚΕΣ, ΑΡΓΙΕΣ, ΝΥΧΤΕΣ,10-12 ΩΡΕΣ ΟΔΗΓΗΣΗ ΗΜΕΡΗΣΙΩΣ ΕΚΤΟΣ ΕΔΡΑΣ (ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΥΡΩΠΗ). ΓΙΑΤΙ ΣΤΗΝ ΠΡΑΞΗ ΔΙΝΟΥΝ 600-700 ΕΥΡΩ ΤΟ ΔΡΟΜΟΛΟΓΙΟ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ ΓΥΡΩ ΣΤΙΣ 10 ΗΜΕΡΕΣ ΣΤΟΝ ΔΡΟΜΟ, ΧΩΡΙΣ ΡΕΠΟ ΤΙΣ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΦΟΡΕΣ,(ΜΑ ΜΕ ΑΝΑΜΟΝΕΣ ΣΕ ΕΝΑ ΠΑΡΚΙΝ ΣΕ ΚΑΠΟΙΟ ΒΕΝΖΙΝΑΔΙΚΟ, ΚΑΠΟΥ ΣΤΗ ΜΕΣΗ ΤΟΥ ΠΟΥΘΕΝΑ, ΟΤΑΝ ΔΕΝ ΕΧΟΥΝ ΦΟΡΤΙΟ ΕΠΙΣΤΡΟΦΗΣ – ΣΥΝΗΘΩΣ 2-8 ΗΜΕΡΕΣ, ΧΩΡΙΣ ΔΩΡΑ, ΧΩΡΙΣ ΑΔΕΙΕΑ, ΚΑΙ ΜΕ ΑΣΦΑΛΗΣΗ ΟΣΟ ΘΕΛΟΥΝ ΚΑΙ ΟΠΟΤΕ ΘΕΛΟΥΝ. ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΣΟΥ (ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΠΛΗΡΩΝΟΥΝ ΜΕ ΣΥΝΕΠΕΙΑ) ΣΟΥ ΖΗΤΟΥΝ ΤΑ ΚΛΕΙΔΙΑ ΤΟΥ ΦΟΡΤΗΓΟΥ ΚΑΙ “ΣΕ ΚΑΤΕΒΑΖΟΥΝ ΑΠΟ ΤΟ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟ” ΤΟΥΤΕΣΤΙΝ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ ΧΩΡΙΣ ΒΕΒΑΙΑ ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ (Ή ΕΣΤΩ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΙΗΣΗ).
    Υ.Γ. ΥΠΑΡΧΕΙ ΠΑΝΤΑ ΚΑΙ ΤΟ ΧΕΙΡΟΤΕΡΟ: ΟΙ “ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ” ΠΟΥ ΣΕ ΒΑΖΟΥΝ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙΣ ΜΙΑ ΛΕΥΚΗ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΠΡΙΝ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙΣ ΤΗΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΣΟΥ- ΠΟΥ ΠΑΝΤΑ ΕΙΝΑΙ ΧΩΡΙΣ ΗΜΑΡΟΜΗΝΙΑ ΓΙΑ ΝΑ ΚΑΤΑΤΕΘΕΙ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΟΠΟΤΕ ΘΕΛΗΣΟΥΝ ΜΑ ΠΑΝΤΑ ΠΟΛΥ ΜΕΤΑ.
    Υ.Γ.2 ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΚΑΤΑΓΓΕΛΩ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ Η ΕΞΑΙΡΕΣΗ, ΜΑ Ο ΚΑΝΟΝΑΣ. ΨΑΞΤΕ ΤΟ ΛΙΓΟ…
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • ΕΙναι γνωστό πρόβλημα αυτό νομίζω …και δεν ξέρω πως μπορει να δωθεί λύση γιατί στην ουσιά είστε εκτός ελλάδος …
      Παντως μια ανώνυμη καταγγελία στην Επιθεώρηση εργασίας για συγκεκριμένες περιπτώσεις (εννοώ εταιρίες )που το εφαρμόζουν ισως τους αφυπνήσει αφού χάνονται και ένσημα για το ΙΚΑ εκτός των άλλων. Και μπορουν να το ελεγχουν κάνοντας μπλόκα στα σύνορα και στα ΛΙΜΑΝΙΑ …αλλα ελλαδα είμαστε ..ΑΝ ήταν κράτος την έστεινε ( στους χώρους που ανεφερα ) με τους επιθεωρητές εργασίας και το ΙΚΑ και τους αλλάζε τα φώτα

      Απάντηση

      • ΑΝ ήταν κράτος! ΑΝ είχαμε κράτος!
        Καλέ μου φίλε πόσο δίκαιο έχεις…
        Στα 62 μου, έχω κάνει 18 χρόνια στον Καναδά και άλλα 5 στην Γερμανία μετανάστης. Και έχω φθάσει στο σημείο όχι μόνο να λυπάμαι, αλλά να συχαίνομαι που γεννήθηκα σ’ αυτόν τον τόπο που από νόμους τίποτα άλλο, αλλά από εφαρμογή και σεβασμό τους ΜΗΔΕΝ. Ανθέλληνες που έλεγε ο Χάρυ Κλίν ή κωλοέλληνες που είπε ο Σαββόπουλος; Δεν είναι τυχαίο που “φτιαγμένοι” είναι κατά κόρον οι αεριτζήδες.
        Κρίμα…

  412. ergazomoun se ena katasthma k m exoun afhsei aplhrwta 200 evrw k hmoun k anasfalisth k xwris adeia ergasias. mporw na kanw kataggelia se epopth ergasias k an nai pou mporw na ton vrw?? gia thessalonikh prokeitai. eyxaristw ek twn proterwn..

    Απάντηση

  414. καλημερα. θα ηθελα να ρωτησω το εξης. ο πρωην εργοδοτης μου δεν μου εχει δωσει βεβαιωση αποδοχης για να την καταθεσω στην εφορια κ τρεναρει τη διαδικασια με δικαιολογιες. γνωριζει οτι εχω αλλαξει διευθυνση κατοικιας και ισχυριζεται οτι την εχει στειλει εκει – υποτιθεται πριν μια εβδομαδα – οποτε να μην τον ενοχλω. εγω ζηταω να μου δωσει ο ιδιος αυτοπροσωπως και αρνειται. τι κανω εγω? τον καταγγελω στην επιθεωρηση, στο ικα, στην εφορια? σημειωση με ειχε κανονικα ασφαλισμενο και ειναι επιβεβαιωμενο αυτο. ευχαριστω εκ των προτερων

    Απάντηση

    • αν δε σου δώσει βεβαιωση αποδοχών εσυ τα δηλώνεις κανονικά και συμπληρώνεις οτι δεν σου εδωσε βεβαιωση ο εργοδότης και μην ανησυχείς θα τον ψαξει η εφορία ….

      Απάντηση

  415. ergazomoun odhgos se zaxaroplasteio 3 apriliou hmera kuriakh sakatepsa to xeri mou! phga sto nosokomio opou ekei mou edwsan 10meres adeia! to afentiko omws me evale sta ensima to martio kai egw douleuw ekei apo ton oktombrio tou 2010! telospanton pws me katafere kai ypegrapsa xarti ykoiothelous paretish 13 h 14 apriliou oti paretoume 1 maiou gia na symplirwso ta ensima gia na bgalo bibliario sto ika! eikonika douleuw akoma ekei kai as mhn pigenw!ti kanw twra? den exei ftasei 1tou minos akoma! na paw sto ika? episeis plurwnei mesw trapezikou logariasmou kai anagkastika tha prepei na mou valei 750euro gia na deiksei sto ika oti yphrxa olo ton aprilio! kai malista to eipe kiols tha ta valoume kai tha ta sukoseis kai tha ta fereis! ti kanw twra?????????? sos

    Απάντηση

    • λοιπόν επειδή το θέμα ειναι σοβαρό πήγαινε στο ΙΚΑ και κανε καταγγελία αυτά ειναι απαράδεκτα πράγματα να σε εχει ανασφάλιστο απο την οκτώμβριο ….και αν έχεις και τις πηρωμές μέσω τραπέζης ακόμα καλύτερα αποδεικνύεις οτι εργαζόσουν και ήσουν ανασφάλιστος …αν το κατάλαβα καλά το θέμα

      Απάντηση

  416. Καλησπέρα σε όλους
    και μπράβο για τις πληροφορίες που δίνετε σε αυτό το
    Blog

    Εχω και ενα προβλημα και θελω την γνωμη σας δουλευα σε μια μικρη επιχιριση κατασκευης αλουμινιων για ενα χρονο2009-2010 έκανα συμφωνία με τον εργοδότη και υποτίθεται φίλο μου για 50€ μεροκάματο και το ένσημο έχτρα στους 5 πρώτους μήνες είχε πάρει μια μεγάλη δουλεία και με πλήρωνε κανονικά και μου έλεγε ότι έβαζε ένσημα μετά από το έργο ξεκίνησαν και δουλείες από το μαγαζι που με πλήρωνε έρεα και που και όταν τον έπαιρνα για λεφτά με κορόιδευε ότι θα περάσει να μου φέρει αλλά ποτέ δεν ήρθε παραλές τις προσπάθειες μου στα τέλη του 2010 έφτασε αν μου χρεωστάει πάνω από 2000€ και δεν μου τα έδινε και όταν τον ρώτησα για ένσημα δεν είχε βάλει ούτε ενα πήγα στο επόπτη εργασίας και στο ΙΚΑ για καταγγέλλαμε κάλεσε ο επόπτης αυτές τισ μέρες και πήγα αυτός ήρθε με τον δικηγόρο του όπου και μου φώναζε σαν τρελή να με φάει και υποστήριξαν ότι δεν μου χρεωστάνε τόσα και ότι δεν δουλευα ενα χρόνο εκεί(εγώ το 2008 είχα κάνει έναρξη επαγγέλματος δίκια μου επιχείρηση αλλά την δούλευε ο πατέρας μου ) έτσι τώρα μου ζητεί ο δικηγόρος να προσκομίσω την έναρξη επαγγέλματος στον επόπτη και τιμολόγια όπως και είπα ότι θα τα παρουσιάσω εγώ έκτος από τα μεροκάματα που έχω γράψει σε ενα τετράδιο και ενα δελτίο αποστολής που έχω στο όνομα του εργοδότη δεν υπαρχή τίποτα άλλο θα πάω λοιπόν σε δικηγόρο για τα περεταίρω

    Περιμένω τα σχόλια σας και τις γνώμη σας
    ευχαριστώ

    Απάντηση

    • καταρχήν με μπ’έρδεψες …. Εσύ δουλευες εκεί για τον συγκεκριμένο εργοδότη … τι σχέση έχει η αλλη δουλειά που ειχες με ελευθερο επαγγελμα ….Ο επόπτης πρέπει να κάνει έλεγχο στα καταγγελόμενα και όχι αν εσύ εκανες και αλλό ελεύθερο επάγγελμα…. αφού καταγγέλεις συγκεκριμένα πράγματα ….Αλλωστε το ένα δεν αποκλείει το άλλο …τώρα νομικά μπορείς να προσφύγεις αλλά αυτά πρεπει να τα δείς με δικηγόρο αν σε συμφέρει… Πάντως σαν επιχείρημα δεν ισχύει οτι εσύ είχες ελευθερο επαγγελμα και μπορει να μην δούλευες εκεί αλλά στην δικιά σου δουλειά αυτά ειναι βλακίες να τα δέχεται το ΙΚΑ που χάνει λεφτά απο τα ένσημα και να ψάξει την υπόθεση σε βάθος

      Απάντηση

  417. καλησπερα εργαζομαι σε εταιρεια σαν υπαλληλος γραφειου με συμβαση αοριστου χρονου τον ιουλιο του 2010 γεννησα επεστρεψα μετα το εξαμηνο του οαεδ στην εργασια μου 26/4/2011 σαν εξαωρη οπως συνηθιζεται και σημερα ο υπευθυνος προσωπικου μου ανακοινωσε οτι για να μην απολυθει υπαλληλος απο την εταιρεια αποφασισαν σε καποια ατομα να τροποποιησουν τις συμβασεις κοινως μου ειπαν να υπογραψω συμβαση για 4 ωρη με λιγοτερες αποδοχες φυσικα για τουλαχιστον 3 μηνες και μετα μπορει να επαναφερουν την συμβαση που υπηρχε μεχρι τωρα.δεν δεχτηκα να υπογραψω αλλα φοβαμαι την απολυση μπορουν να κανουν κατι τετοιο?

    Απάντηση

    • καταρχην εισαι σε καθεστώς προστασίας για ένα χρόνο και με νέο νόμο αυτη επεκτείνεται σε 16 μηνες…μετά απο αυτή την προστασία μπορει να σε απολύσει …τώρα δεν ξέρω αν μπορεί να τροποποιήσει ο ίδιος τον χρονο εργασίας έστω και αν δεν υπέγραψες γιατό ρώτησε σε επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  418. Εργάστηκα 10 ημέρες σε μια εταιρία κατασκευής ιστοσελιδών σαν “καινούριος”. Οι ώρες ήταν ατελείωτες περίπου 12-ωρο. Μου ανέθεσαν ένα website. Το σχεδίασα σύμφωνα με την μακέτα που ετοίμασε η γραφίστρια της εταιρίας και παρέδωσα το έργο στο αφεντικό. Του άρεσε και έμεινε ευχαριστημένος από εμένα. Επειτα μου είπε να μην ξαναπάω στο γραφείο. Με το αφεντικό δεν συμφωνήσαμε αμοιβή και δεν έγινε λόγος για νόμιμη πρόσληψη. Τώρα αρνείται να με αποζημιώσει προσποιούμενος ότι ήταν “ασκησούλα”. Λεει πως δεν του είναι χρήσιμο και δεν υπάρχει αληθινός αποδέκτης. Γνωρίζω ότι στην εταιρία εργάζεται κόσμος (όχι με πρόσληψη) που πληρώνεται από το ταμείο ανεργίας. Δύο ερωτήσεις: 1) Πρέπει να απευθυνθώ στην επιθεώρηση εργασίας ή κάπου αλλού; 2) Τι θα κάνει η επιθεώρηση εργασίας για εμένα;

    Απάντηση

    • ΑΝ ΕΧΕΙΣ ΤΟ ΕΡΓΟ ΣΕ ΑΝΤΙΓΡΑΦΟ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ … ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΕΣ ΚΑΙ ΑΣ ΛΕΕΙ ΑΥΤΟΣ ΟΤΙ ΗΤΑΝ ΑΣΚΗΣΗ ΝΑ ΠΑΣ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΕΠΙΣΗΣ ΣΤΟ ΙΚΑ ΚΑΤΑ ΤΑ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΒΛΕΠΩ ΠΡΟΣ ΤΟ ΠΑΡΟΝ ΚΑΤΙ ΠΕΡΙΣΣΌΤΕΡΟ …ΑΦΟΥ ΗΣΟΥΝ ΚΑΙ ΛΙΓΕΣ ΜΕΡΕΣ ΕΚΕΙ

      Απάντηση

      • Το έχω το έργο. Πιστεύω η Επιθεώρηση Εργασίας απλώς θα “φακελώσει” την υπόθεση. Εχω καταλάβει πως είμαι κάπως “αβοήθητος” στο θέμα της αποζημίωσης καθώς δεν “υπάρχω” πουθενά στα χαρτιά! Νιώθω πως μόνο με απειλές θα βγάλω κάποια άκρη. Εχω ένα προαίσθημα πως θα χρειαστεί καυγάς με το αφεντικό. Ευχαριστώ για την απάντηση.

  419. Καλησπέρα καταρχήν και μπράβο σας για τη βοήθεια που δίνετε.
    Εργάζομαι από τον Ιούνιο του 2009 σε εταιρεία παροχής υπηρεσιών πληροφορικής και ξεκίνησα με πλήρη απασχόληση σαν τεχνικός από την αρχή. Μετά όμως από 1 χρόνο, τον Αύγουστο του 2010, υπογράψαμε σύμβαση μερικής απασχόλησης (4ημερο με 5ώρες ημερησίως) μόνο για να μειωθεί το κόστος των ενσήμων ενώ ο μισθός και οι ώρες εργασίας παρέμειναν τα ίδια. Από την αρχή του χρόνου οι πληρωμές γίνονται δύσκολα και πλεον έχουμε φτάσει τα 2500€ απλήρωτα. Επειδή το βλέπω δύσκολο να καταβληθούν αυτα και θα αυξάνονται συνεχώς θέλω να μου πείτε τι προτείνετε να κάνω. Να σας ενημερώσω μόνο ότι από τότε που άλλαξε η σύμβαση δεν έχω υπογράψει καμιά απόδειξη πληρωμής και ο μισθός που φαίνεται να παίρνω είναι 400€. Όπως καταλαβαίνετε ο πραγματικός μισθός είναι διπλάσιος και για να καλύψω όλο το ποσό που μου χρωστάνε δεν έχω υπογράψει καμιά απόδειξη πληρωμής. Αν κάνω καταγγελία τι να πω στην επιθεώρηση;

    Απάντηση

    • προφανώς σας δίνει μαυρα τα υπόλοιπα εδώ υπάρχει θέμα ….αλλα και σε αυτές τις περιπτώσεις εντάξει ο εργαζόμενος ειναι ο αδύναμος κρίκος … εντάξει αυτός θα πεί οτι δεν σας χρωστά αν σας δίνει κανονικά αυτά που προβλέπει η συμβαση …το θεμα είναι αν εσυ δηλωσεις στην εφαορία τα παραπάνω ….που δεν σου δίνει μπορεις να τον κάψεις τι να σου πω ρώτα ενα λογιστή

      Απάντηση

      • Το θέμα είναι οτί εγώ δεν υπογράφω όσες αποδείξεις πληρωμής των 400€ χρειάζονται για να είναι στο σύνολο τους όσα και τα χρήματα που μου χρωστά. Αν τυχόν πάω για καταγγελία τις αποδείξεις πληρωμής δε θα ψάξει η επιθεώρηση εργασίας; Εγώ δε θα αναφέρω ότι δουλεύω 8ωρο απλά θα πω ότι δεν πληρώνομαι τους τελευταίους μήνες που είμαι σε 4ωρο.

      • η καθε εταιρία είναι υποχρεωμενη να δινει αναλυτική αποδειξη πληρωμης και να κρατα αντιγραφο …και αν δεν το κάνει πρεπει να φάει προστιμο …αυτό είναι το λιγότερο …αλλά ειναι καθεστώς να μην πληρώνουν πλεον στην ώρα τους οι επιχειρησεις γενικά …απλα σαν πιεση θα ειναι αυτο και η επιθεώρηση διοικητικά παρεμβαίνει

  420. Χαίρεται και συγχαρητήρια για την σελίδα σας.Το δικό μου πρόβλημα είναι το εξής:
    Ξεκίνησα να κάνω εξάμηνη πρακτική σε μια εταιρία πριν ενάμιση χρόνο μέσο ΤΕΙ και τα χρήματα που δικαιούμαι μου είπαν ότι θα μου τα δώσουν στο τέλος της πρακτικής “αλλά ακόμα μου τα δίνουν”. Όταν τελείωσε η πρακτική μετά από κάνα 3μηνο μου είπαν να πάω να εργασθώ με την προϋπόθεση ότι θα μου δώσουν και τα δεδουλευμένα της πρακτικής. Παρόλα αυτά τα πράγματα εξελίσσονται πολύ διαφορετικά από ότι τα περίμενα και αυτό διότι εκτός ότι δεν έχω πάρει καθόλου από τα χρήματα της πρακτικής,καθυστερούν και τους μισθούς. Αυτό σημαίνει ότι μου οφείλουν και 3 μηνών δεδουλευμένα.Τι ενέργειες μπορώ να κάνω;

    Απάντηση

  421. Ergazomai ws servitora se mia kafeteria stin kalamaria komninwn 54 onoma MILLENIUM me exei 5 mines anasfalisth xwris ensima me ekmetalevete k me kakometaxeirizete giati 3erei oti exw anagki kai den mporw na fugw episis mou trwei merokamata thelww na tou kanw katageleia alla fovamai…Yparxei kapoios pou na mporei na me vohthisei…?To onoma tou afentikou mou einai ERMEIDHS XRHSTOS…..

    Απάντηση

    • δεν μπορω να κανω κατι ας κάνεις έστω και ανωνυμη καταγγελία στο ικα αλλά και απο εκει τα πνίγουν ας το ψαξουν οι αρχες αν μπαινουν στο blog αν ειναι εστι οπως γραφεις

      Απάντηση

  422. καλημερα και συνχαρητηρια για την ενημερωση που προσφερετε σε εκατονταδες συμπολιτεσ μας.
    ειμαι επαγγελματιας chef σε ξενοδοχειο 3* και απο τον γεναρη του 2005 ο ιδιοκτητης δεν μου κολαει ενσημα ενω με πληρωνει 600 ευρω χωρις ρεπο,κυριακες ,αργιες,επιδοματα,αδειες κλπ.τον τελευταιο καιρο μου χρωσταει 3 μηνες,και προσπαθει να με διωξει,μετον τροπο του.απο το 2006 ειμαι ασφαλισμενος στο οαεε λογω μιας επιχειρησης που την λειτουργουν οι γονεις μου.1.μπορω να τον καταγειλω στο ικα για τα χρονια που δουλευω στο ξενοδοχειο?2.εχω ελπιδες να διεκδηκησω τα χρωστουμενα ολα αυτα τα χρονια?
    ευχαριστω εκ το προτερω για οπια πληροφορια.

    Απάντηση

    • κάνε καταγγελία στο ΙΚΑ και στην επιθεώρηση εργασίας .Βέβαια αυτός μπορει να ισχυριστει οτι εισαι στο τεβε αλλά αυτό δεν τον απαλλάσει θα επρεπε να του κοβεις δελτίο και απο την στιγμή που δεν του κοβεις σημαίνει οτι σε έχει μισθωτό οπότε αν υπαρχει κράτος θα πρεπει να τον κανει έλεγχο σωστό και να πάρεις και συ τα ενσημα και το κράτος τις εισφορές του

      Απάντηση

  423. καλησπερα σας.δουλευω σε μια εταιρεια η οποια μας ανακοινωσε πως θα μας κανει απο ημερομησθιους σε ωρομησθιους.(η συμβαση μου ειναι αοριστου χρονου κ πληρωνομαι με τον μηνα αυτη την στιγμη).απο αυτη την αλλαγη τη κερδιζω και τη χανω???ευχαριστω για τις πληροφοριες

    Απάντηση

  424. αχιλλεας :
    καλησπερα σας.δουλευω σε μια εταιρεια η οποια μας ανακοινωσε πως θα μας κανει απο ημερομησθιους σε ωρομησθιους.(η συμβαση μου ειναι αοριστου χρονου κ πληρωνομαι με τον μηνα αυτη την στιγμη).απο αυτη την αλλαγη τη κερδιζω και τη χανω???ευχαριστω για τις πληροφοριες

    και κατι ακομα σε περιπτωσει απολυσης θα παρω τα λεφτα που πρεπει να παρω (πριν γινω ωρομησθιος) η θα με αποζυμιωση με την καινουργια συμβαση???
    μας ειπαν να απαντησουμε μεχρι τα τελη βδομαδας.αν πω οχι μαλλον ειμαι ανεργος.thanks

    Απάντηση

    • κοιταξε αλλαγή συμβασης δεν μπορεις να δεχθείς αλλο οι λιγότερες ώρες εργασίας και αλλο η αλλαγή της σχέσης που προυπάρχει σε αυτή την περίπτωση πρέπει να σε απολυσει και να σε αποζημιώσει και μετά να κάνει νέα μορφή σχεσης εργασίας η να τροποιήσει την υπάρχουσα με λιγοτερες ώρες …αν καταλαβα καλά αυτο που ρώτας …στου ημεριμίσθιους η αποζημιώση ειναι με ημερομίσθια και οχι με μισθούς οπως στους μισθωτους ..ποσα χρονια δουλευεις εκει

      Απάντηση

  425. Καλησπέρα παιδιά. Είμαι έξω φρενών. Πρόσφατα πήγα στην ΕΡΤ σε ένα τμήμα που συναλλάσσεται με το κοινό και ουδεμία σχέση έχει με την παραγωγή προγράμματος. Έκπληκτος, είδα 5 υπαλλήλους (γυναίκες όλες) μπροστά στη τηλεόραση που είχαν μέσα στο γραφείο τους να βλέπουν την καινούρια συλλογή μαγιό. Τα πήρα τρελλά. Η μία υπάλληλος με εξυπηρέτησε και οι άλλες ήταν κολλημένεσ πάνω στην οθόνη σχολιάζοντας και αδιαφορώντας για το πρόβλημα που υπήρχε και δεν μπορούσε να μου λύσει η πιο νέα υπάλληλος. Όταν με ευγένεια απευθύνθηκε στη προισταμένη της αυτή δυσανεσχέτησε που την έκοψε και μιλούσε με υφάκι σε μένα. Δεν είπα τίποτα γιατί θα γινόμουν ταύρος έτσι και ξέσπαγα. Ο κόσμος πεινάει και πεθαίνει έξω και οι άλλες που τις πληρώνουμε ξυρίζονται. Για κακή μου τύχη διαπίστωσα οτι και τα δίπλα γραφεία είχαν τηλεόραση. Η μόνη διαφορά ήταν οτι οι υπάλληλοι ηταν καθισμένοι στη θεσούλα τους και απολάμβαναν το θέμα με καφέ και κουλούρι δίπλα. ΡΩΤΑΩ. ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ΝΑ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΗΛΕΟΡΑΣΗ ΕΚΕΙ ΜΕΣΑ? ΑΝ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΠΟΙΟΣ ΝΟΜΟΣ ΠΟΥ ΤΟ ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΙ ΞΑΝΑΡΩΤΑΩ. ΕΙΝΑΙ ΗΘΙΚΑ ΑΠΟΔΕΚΤΟ ΝΑ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΗΛΕΟΡΑΣΗ ΕΚΕΙ ΜΕΣΑ? βοηθήστε με γιατί θα σπάσω τον υπολογιστή απο τα νεύρα μου. Πείτε μου που μπορώ να απευθυνθώ και στείλτε μου διευθύνσεις email να κάνω καταγγελίες. Δεν μπορώ το άδικο.

    Απάντηση

  426. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΕΔΩ Κ 3 1/2 ΧΡΟΝΙΑ. ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΥ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΤΙ ΜΟΥ ΑΝΑΛΟΓΕΙ? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ!!

    Απάντηση

  427. ΓΕΙΑ ΣΑΣ!!ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΕΔΩ ΚΑΙ 4 ΧΡΟΝΙΑ.ΑΡΧΙΣΕ ΤΟΝ ΤΕΛΑΙΥΤΑΙΟ ΚΑΙΡΟ ΝΑ ΜΗΝ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΚΑΙ ΜΑΣ ΠΗΓΕ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΠΙΣΩ.ΤΩΡΑ ΜΑΣ ΛΕΕΙ ΓΙΑ ΜΙΩΣΗ ΜΙΣΘΟΥ ΚΑΙ ΩΡΑΡΙΟΥ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΕΝΙΜΕΡΩΘΗ ΤΟ ΙΚΑ ΤΟΥ ΚΑΘΕΝΩΣ.ΜΑΣ ΕΙΠΕ ΑΝ ΣΙΜΦΟΝΟΥΜΕ ΕΤΣΙ!ΑΝ ΔΕΝ ΣΥΜΦΟΝΙΣΩ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΕ ΑΠΟΛΗΣΗ ΤΙ ΜΠΟΡς ΝΑ ΚΑΝΩ??ΣΟΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ…

    Απάντηση

    • να κάνει μειωση μισθών χωρίς να υπάρξει συμφωνια του εργζόμενου δεν μπορει να κάνει …βεβαια μπορει να κάνει απολύσεις μέσα στα πλαισια του νομου

      Απάντηση

  428. καλησπερα δουλευω στον ιδιοτικο τομεα και σημερα ζητησα απο τον εργοδοτη μου να παρω μια μερα γονικη αδεια γιατι δημιουργηθικε ενα θεμα στο δημοτικο.εχω τρια παιδια και νομιζω δικαιουμαι γονικη εφοσων τα παιδια πηγαινουν στο σχολειο.παρ ολα αυτα μου ειπε να αλλαξω το ρεπο μου με καποια αλλη κοπελα.μηπως στον ιδιοτικο τομεα δεν περνουν γονικες?αλλιως ποσες μερες δικαιουμαι?

    Απάντηση

    • 5.5 Γονική άδεια

      Ο εργαζόμενος δικαιούται γονική άδεια εφόσον έχει συμπληρώσει ένα χρόνο εργασίας σε εργοδότη που απασχολεί τουλάχιστον 50 άτομα και ο άλλος γονιός εργάζεται.

      Σ’ αυτή την περίπτωση δικαιούται να πάρει άδεια μέχρι να συμπληρώσει το παιδί ηλικία 3 ετών. Η άδεια είναι χωρίς αποδοχές και η διάρκειά της μπορεί να φθάσει έως 3,5 μήνες για κάθε γονέα. Δικαιούται για το χρόνο αυτό να συνεχίσει την ασφάλισή του αλλά καταβάλλοντας το σύνολο των εισφορών.

      Αδεια για επίσκεψη στο σχολείο των παιδιών: Όταν έχει παιδιά μέχρι 16 ετών που παρακαλουθούν μαθήματα βασικής ή μέσης εκπαίδευσης, μπορεί να απουσιάζει ορισμένες ώρες ή ολόκληρη την ημέρα από την εργασία του για να επισκεφθεί το σχολείο των παιδιών. Η άδεια είναι με αποδοχές και φτάνει συνολικά μέχρι 4 ημέρες το χρόνο.

      Παιδιά με ειδικές ανάγκες: Οι γονείς που έχουν παιδιά με ειδικές ανάγκες δικαιούνται μειωμένο ωράριο κατά 1 ώρα την ημέρα, με αντίστοιχη μείωση των αποδοχών. Προϋπόθεση είναι να εργάζονται σε επιχείρηση με τουλάχιστον 50 άτομα.

      Αδεια λόγω ασθένειας μελών της οικεγένειας: Στην περίπτωση ασθένειας εξαρτώμενων μελών της οικογένειας, ο εργαζόμενος δικαιούται άδεια άνευ αποδοχών μέχρι 6 εργάσιμες ημέρες κάθε ημερολογιακού έτους. Εξαρτώμενα πρόσωπα είναι: παιδιά μέχρι 16 ετών ή οποιοδήποτε μέλος της οικογένειας που πάσχουν από βαρειά ασθένεια ή αναπηρία και δεν μπορούν να αυτοεξυπηρετηθούν.

      Απάντηση

  429. Καλησπέρα .

    Δούλευα σε μια Εταιρία περίπου 4χρονια και με απολυσανε.τέλος Απριλίου χωρισ καμια ειδοποίηση.μέχρι τώρα από το ποσών της αποζημίωση έχω πάρει 1000 ευρώ.θα ήθελα να ρωτήσω εάν έχουν το δικαίωμα να καθυστερούν να με πληρώσουν .και αν όχι τι πρέπει να κάνω.
    Ευχαριστω

    Απάντηση

    • εχουν καποιο διάστημα να τα δώσουν αλλα αν δεν σου τα δώσουν αμεσα κάνε μια καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας να τους πιέσεις …αλλωστε αν δεν σου τα πληρώσουν ολα μπορεις να πας δικαστικά και να την κηρύξεις καταχρηστική την απόλυση

      Απάντηση

  430. Καλησπέρα .

    Δούλευα σε μια Εταιρία περίπου 4χρονια και με απολυσανε.τέλος Απριλίου χωρισ καμια ειδοποίηση.μέχρι τώρα από το ποσών της αποζημίωση έχω πάρει 1000 ευρώ.θα ήθελα να ρωτήσω εάν έχουν το δικαίωμα να καθυστερούν να με πληρώσουν .και αν όχι τι πρέπει να κάνω.
    Ευχαριστω

    Απάντηση

    • εχουν καποιο διάστημα να τα δώσουν αλλα αν δεν σου τα δώσουν αμεσα κάνε μια καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας να τους πιέσεις …αλλωστε αν δεν σου τα πληρώσουν ολα μπορεις να πας δικαστικά και να την κηρύξεις καταχρηστική την απόλυση

      Απάντηση

  431. Καλησπέρα,

    βλέπω ότι τα προβλήματα είναι πολλά κ ποικίλα.
    Ήθελα να ρωτήσω πόσο πιθανό είναι να πάρει κάποιος εκπαιδευτικός τα ένσημά του για διδασκαλία σε φροντιστήριο μετά από καταγγελία στο ΙΚΑ.

    Ευχαριστώ εκ των προτέρων.

    Απάντηση

    • αν γίνει καταγγελία και ελεγχει ο εργοδότης μπορει και το ΙΚΑ αμα θέλει τα βρίσκει ξέρει τώρα πως δουλεύουν αυτά τα συστήματα και ειδικά στα φροντιστήρια αρκει να αποδεικνύεις οτι δουλεύες ή δουλευεις εκει

      Απάντηση

  432. καλησπερα,
    Εργαζομαι σε ενα εμπορικο καταστημα,στο οποιο μας συμπεριφερονται απανθρωπα(κυριως λεκτικα,με εκφρασεις που χαρακτηριζονται επιεικως ¨του λιμανιου¨),μας υποχρεωνουν να δουλευουμε κυριακες(απο τις 6 το πρωι) με την απειλη της απολυσης,μας απαγορευουν να μιλαμε μεταξυ μας,ειρωνευονται,και αν καποιος πωλητης-τρια,κανει καποιο λαθος,(δεδομενου πως τα λαθη ειναι ανθρωπινα),τον διασυρουν λεκτικα και με φωνες ενοπιων ολων με αποτελεσμα να βρισκομαστε ολοι σε δυσκολη θεση.θελω να ρωτησω.κατα ποσο δικαιο και νομιμο ειναι αυτο και τι μπωρω να κανω για να βρω το δικιο μου;σας ευχαριστω εκ το προτερων!

    Απάντηση

  433. Καλησπέρα σας
    πρόκειτε να αρχίσω δουλειά σε μια ναυτιλιακή εταιρεία αλλά απαιτείτε πρώτα να κάνω 6 μήνες training και θα ήθελα να ρωτήσω με τι σύμβαση εργασίας πρέπει να δεχτώ να πάω και επίσης είναι υποχρεωμένοι να με πληρώνουν ή εξαρτάται απο τον εργοδότη?
    Σας ευχαριστώ πολύ!!

    Απάντηση

    • ΤΟ TRAINING ΕΊΝΑΙ ΜΕΣΩ ΟΑΕΔ ( πρακτική καποιου πτυχίου ) η θα σε προσλάβουν σαν μαθητευόμενη …
      στην δευτερη περίπτωση νομιζω οτι υπάρχει αμοιβή αλλά δεν ξέρω ποσο ρωτησε σε καποια επιθεώρηση εργασίας στην πρώτη περίπτωση πρακτικη πτυχίου υπάρχει επίσης αμοιβη ρωτησε σε επιθεώρηση εργασίας να πουν πως γινεται αυτή

      Απάντηση

  434. Καλησπέρα.Είμαι φοιτητής και εργαζόμουν σε μια εταιρεία που έδινε χαρτιά πιστοποίησης για Υπολογιστές τύπου ECDL χωρίς ένσημα part time.Είχα σύμβαση 2 χρόνων.Εδώ και εννέα μήνες δεν με έχουνε πληρώσει(πληρωμή πάντα μέσω τραπέζης).Αντιθέτως μου στείλανε πρόσφατα μια απόδειξη με το ταχυδρομείο με υπογραφή δική τους μόνο ότι πληρώθηκα 200 ευρώ χωρίς να μου έχουνε δώσει τίποτα.Πήρα και μουπανε ότι θα μου τα δώσουνε μαζί και με τα άλλα όταν τα μαζέψουνε.Ακόμα περιμένω.Τί μπορώ να κάνω?συνολικα πρέπει νάναι κανα 400 με 500 ευρώ αυτά που περιμένω.

    Σας ευχαριστώ πολύ

    Υ.Γ.Μίλησα με κάποιους γνστούς μου και μου είπανε πως μάλλον το έκανε για την εφορία αυτο που μου έστειλε απόδειξη ότι και καλά με πλήρωσε

    Απάντηση

    • ναι για την εφορία το έκανα αφού παρουσιάζει οτι σου έχει δώσει αυτές τις αμοιβές …αν κάνεις δήλωση δήλωσε οσα πρέπει να παίρνεις .. (ρώτησε σχετικά λογιστή) αλλά οιτ δεν σου έχου πληρωθεί και τους έκαψες στην διασταύρωση που θα κάνει η εφορία … η κάνε καταγγελία στην επιθώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ

      Απάντηση

  436. Λεγουμε Θεοδοροσ Μιλιτονιαν,ενηθηκα στην Αρμενηα 1951.τεληοσα δημοτηκο ηπερετησα στο στρα- το. Σπουδασα στη Μοσχα ,ΡΟΣΣΗΑ, τεληοσα το ηνστητουτο ΠΟΛΗΓΡΑΦ εηδηκοτητα ΤΕΧΝΟΛΟΓΗΑ. τηπογραφηασ επαγελμα ΕΚΔΟΤΗ. πολα χρονηα ασχοληθηκα με τηπογραφηκεσ δουληεσ. Μηλαο κε δηαβαζο ΑΡΜΕΝΗΚΑ ΡΟΣΣΗΚΑ ΤΟΥΡΚΗΚΑ μενο στη ΘΕΣΣΑΛΟΝΗΚΗ. ΤΗΛ 2310465645 κην 6983206664 ημε ετημοσ να αναλαβο οτισδιποτε εργασηα

    Απάντηση

  437. η γονικη ειναι μονο για ενυμερωση η για οποιαδηποτε εργασια εχει να κανει με το σχολειο?πχ για μια εκδρομη που ειναι υποχρεωτικη η συνοδια γονεα υσχυει?

    Απάντηση

  438. doulevo se mia eteria 5 xronia.eimai ilektrologos ki kataskevazo pisines ki ta sinafi.plekomai me ximika ki kano ki idravlika ipogeia diktia.plironomai me aplo ensimo ki me plironoun me tin katoteri simvasi tou ilektrologou.ki ola afta epidei den iparxrei to epagkelma.ti mporo na kano;

    Απάντηση

  439. Γεια σας. Εργαζόμουν σε φροντιστήριο Μέσης Εκπαίδευσης και εδώ και πολλούς μήνες ο εργοδότης σταμάτησε να με πληρώνει. Οι ώρες που έβαζε στο ΙΚΑ ήταν 2 την εβδομάδα ενώ εργαζόμουν 10 και την περίοδο Δεκεμβρίου-Μαρτίου κόπηκαν και αυτές. Μου έλεγε ότι επειδή ήταν σε δύσκολη θέση θα με πλήρωνε αργότερα και δυστυχώς τον εμπιστεύτητκα. Τελικά βρέθηκα στη δυσάρεστη θέση να μου οφείλει περίπου 8000 ευρώ. Στο τέλος Μαρτίου διέκοψα την εργασία μου. Έχω στα χέρια μου 2 επιταγές που έχουν λήξει (δεν είχαν αντίκρυσμα) και αρκετές συναλλαγματικές που λήγουν σε διάφορες μελλοντικές ημερομηνίες. Τι μπορώ να κάνω;
    Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • να κανεις κατι δεν μπορείς με τις επιταγές μπορεις να τις σφραφίσεις η να του κάνεις αγωγες και αν έχει θα τα πάρεις βρες δικηγόρο μηπως και βγάλεις άκρη

      Απάντηση

  440. Γειά σασ δουλευω σεακτινολογικο εργαστήριο εδώ και δύο χρόνια.παίρνω 750 ευρώ το μήνα και δουλεύω 10ωρεσ την ημέρα χωρισ να πληρώνομαι τισ παραπάνω ώρες που κάθομαι σχεδόν κάθε μέρα . Άδειαδεν εχω πάρει καικαι ούτε την εχω πληρωθεί.στην αρχή μου είχε πει ότι αν εμενα εγκυοσ θα με εδιοχνε . Τώρα είμαι εγκυοσ και φοβάμαι να του το πω για να μην με διώξει. Έχει τ δικαίωμανα με διώξει????ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

  441. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΘΕΛΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΔΥΟ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ 1 ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ 6 ΜΗΝΕΣ ΕΙΧΕ ΝΑ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ 3.Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ 1000 Ε ΜΕ ΤΑ ΧΙΛΙΑ ΖΟΡΙΑ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΤΟΝ ΜΑΡΤΗ ΚΑΙ 640 Ε ΑΠΟ ΤΟΝ ΑΠΡΙΛΗ .ΔΗΛΑΔΗ ΜΟΘ ΧΡΩΣΤΑΕΙ 360 ΤΟΥ ΑΠΡΙΛΙΟΥ ΚΑΙ ΤΟΝ ΜΑΙΟ.ΛΕΩ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΒΔΟΜΑΔΑ ΝΑ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΤΙ ΔΙΚΑΟΥΜΑΙ ΧΡΗΜΑΤΙΚΑ ΟΜΩΣ ΤΟ ΠΟΣΟ ΞΕΡΩ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ 2 ΜΕΡΕΣ ΑΔΕΙΑ ΚΑΙ 2 ΜΕΡΕΣ ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΜΗΝΑ ΑΛΛΑ ΠΟΣΑ ΛΕΦΤΑ ΕΙΝΑΙ??????ΚΑΙ 2 ΑΝ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΤΑΜΙΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΔΟΥΛΕΥΑ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΤΟ 2010 ΕΙΧΑ ΠΕΣΕΙ ΟΑΕΔ ΓΙΑ 11 ΜΗΝΕΣ ΤΟΝ ΔΕΚΕΜΒΡΗ ΕΠΙΑΣΑ ΔΟΘΛΕΙΑ ΕΔΩ ΠΟΥ ΕΙΜΑΙ ΤΙ ΓΙΝΕΤΑΙ ΠΕΡΝΩ ΟΑΕΔ??ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΑΠΑΝΤΗΣΤΕ ΜΟΘ ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΔΕΙΛΗΜΜΑ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • ΛΟΓΙΣΤΙΚΑ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΠΑΙΔΙΑ ΝΑ ΥΠΟΛΟΓΙΖΩ ΑΚΡΙΒΩΣ ΠΟΣΑ …ΟΣΟ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΕΡΓΙΑ ΙΣΧΥΕΙ ΑΥΤΟ ΑΝ ΕΙΣΑΙ ΔΕΥΤΕΡΗ ΦΟΡΑ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΗ
      Αν επιδοτείται για πρώτη φορά:

      * Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 80 ημέρες εργασίας το χρόνο κατά τα δύο προηγούμενα χρόνια, πριν από την επιδότησή του. Το τελευταίο όμως 14μηνο πρέπει να έχει συμπληρώσει 125 ημέρες εργασίας, χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες.
      * Επίδομα ανεργίας δικαιούται και ο ασφαλισμένος που έχει πραγματοποιήσει στα δύο προηγούμενα, πριν από την απόλυσή του χρόνια, 200 ημέρες εργασίας (χωρίς να υπολογίζονται οι δύο τελευταίοι μήνες), από τις οποίες 80 ημέρες, το λιγότερο το χρόνο.

      Αν επιδοτείται για δεύτερη φορά:

      Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 125 ημέρες εργασίας το τελευταίο 14μηνο, πριν από την απόλυσή του, χωρίς να υπολογίζονται (στις 125) οι ημέρες εργασίας των δύο τελευταίων μηνών.

      Απάντηση

  442. ΔΟΥΛΕΥΩ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΜΙΑ ΜΕΓΑΛΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΠΛΗΡΩΣΕΙ 3 ΜΗΝΕΣ!!!
    ΜΕΣΑ Σ’ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ 3 ΜΗΝΕΣ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΔΩΣΕΙ ΕΝΑΝΤΙ ΜΟΝΟ ΤΟ 65% ΤΟΥ ΜΑΡΤΙΟΥ!!
    ΤΙ ΜΟΥ ΠΡΩΤΕΙΝΕΤΕ ΝΑ ΚΑΝΩ; ΤΙ ΜΕ ΣΥΜΦΕΡΕΙ; Η ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ Ή Η ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ;

    Απάντηση

  443. Καλησπέρα. Εργάζομαι σε μια εταιρεία και σκοπεύω να φύγω γιατί μου χρωστάνε αρκετούς μισθούς(μας πληρώνουν πολύ αραιά). Γι’αυτό τους ζήτησα εικονική απόλυση προκειμένου να πάρω ταμείο ανεργίας. Το θέμα είναι ότι δεν μπορεί να μου δώσει όλα τα λεφτά άμεσα και μου προτείνει ο ίδιος να κάνουμε μια συμφωνία (συμφωνητικό;)που θα λέει μέχρι πότε (και ίσως κάθε πότε αν γίνει σε δόσεις) θα μου δωθούν τα χρήματα. Σε περίπτωση που πάει οτιδήποτε στραβά αυτό το συμφωνητικό θα έχει ισχύ; Έχετε κάποια άλλη λύση;
    Σας ευχαριστώ

    Απάντηση

  444. Καλησπέρα..Εργαζομαι σε μια μεγαλη αλυσιδα σουπερ-μαρκετ,ενω παραλληλα ειμαι φοιτητρια στα ΤΕΙ Αθηνας.Εργαζομαι 5νθημερο,τισ καθημερινες 5ωρο και τα Σαββατα 8ωρο.Προσφατα,μου δημιουργηθηκε ενα προβλημα στα κατω ακρα,οιδημα,ακομη δεν γνωριζουμε που ωφειλεται,γινονται εξετασεις.Σήμερα Σαββατο ομως δεν μπορεσα ν παω για δουλεια,διοτι ο πονοσ ηταν μεγαλος και το οιδημα αρκετα μεγαλο..Ο Διευθυντης του καταστηματος μου τηλεφωνικως παντα,και εξξαλοσ μου ζητησε χαρτι γιατρου,γιατι αλλιως θα με “βγαλει” ακαταλληλη για εργασια και θα με ενημερωσει γιατο ποιεσ μερεσ θελει να εργαζομαι…Η συμβαση μου ειναι ωρομισθια 5ωρη απο το 2007.¨χει δικαωμα να κανει κατιτετοιο εφοσον εχω χαρτι απο γνωστο δημοσιο νοσοκομειο???Κασι γενικα εχει τετοιο δικαιωμα,χωρις την δικη μου εγκριση και υπογραφη???
    Σας ευχαριστω πολυ…

    Απάντηση

    • ΑΝ ΕΧΕΙΣ ΧΑΡΤΙ ΓΙΑΤΡΟΥ ΕΙΣΑΙ ΚΑΛΥΜΜΕΝΗ …ΩΣ ΠΡΟΣ ΤΟΝ ΛΟΓΟ ΑΠΟΥΣΙΑΣ ΓΙΑ ΤΑ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΤΩΡΑ ΤΙ ΠΑΙΖΕΙ ΑΛΛΑ ΑΥΘΑΙΡΕΤΑ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΟ ΚΑΝΕΙ…ΚΑΛΥΤΕΡΑ ΝΑ ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΕΙΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

      Απάντηση

  445. Καλησπέρα,
    Εργάστηκα στην εταιρεία Web Media (Θεσ/νίκη) για 2 μήνες και κατι μέρες.Η δουλειά μου ήταν να” πουλάω ” ιστοσελίδες σε επιχειρήσεις και παράλληλα να φωτογραφίζω το υλικό τους.
    Με λίγα λόγια έτρεχα όλη μέρα σαν την τρελή ,με δικό μου μεταφορικό μέσο και δικά μου έξοδα κίνησης.Για να μην μιλήσω και για τις τηλεφωνικές χρεώσεις.
    Ο κύριος Δημητριάδης Θεόδωρος(εργοδότης) μου είπε πως μετά τον πρώτο μήνα όλα αυτά θα άλλαζαν,αν τελικά του έκανα για την φοβερή αυτή θέση εργασίας, θα τακτοποιούσε και την ασφάλεια και τον μισθό και τα έξοδα κίνησης εν ώρα εργασίας.
    Τελικά έμεινε ικανοποιημένος απο την δράση μου στον χώρο(τουλάχιστον έτσι ανέφερε όταν τον ρώτησα), όμως δεν άλλαξε καθόλου την στάση του, ανάγκάζοντας με να του ξανακάνω συζήτηση.Έπειτα απο αυτό,μου πήρε όλες τις δουλειές και με περιθωριοποίησε με τρομερή αγένεια προσβάλοντας με.
    Εννοείται πως στο παρελθόν με είχε ξανα απειλήσει ότι θα δώσει τις δουλειές μου αλλού….
    Τι με συμβουλεύετε να κάνω?

    Απάντηση

    • ΕΠΕΙΔΗ ΔΕΝ ΞΈΡΩ ΤΟ ΚΑΘΕΣΤΩΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ …ΑΝ ΕΧΕΙ ΜΕ ΠΟΣΟΣΤΑ ΚΛΠ ΑΛΛΑ ΑΝ ΣΕ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΣΕ ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ ΜΗΝΕΣ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΗ ΚΑΝΕ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΟ ΙΚΑ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Η ΦΥΓΕ ΟΣΟ ΕΙΝΑΙ ΝΩΡΙΣ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΕΙΣ ΚΑΠΟΥ ΑΛΛΟΥ ΤΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ ΗΤΑΝ ΧΑΛΙΑ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΚΑΙ ΓΙΝΟΝΤΑΙ ΧΕΙΡΌΤΕΡΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ …ΚΑΙ ΔΥΣΤΥΧΩΣ ΚΑΜΙΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΚΑΙ ΑΔΙΑΦΟΡΙΑ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΑ 500 ΕΥΡΩ ΠΟΥ ΘΑ ΔΊΝΟΥΝ ΠΛΕΟΝ ΟΙ ΕΡΓΟΔΌΤΕΣ …ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΟΜΕΝΗ ΤΗΝ ΑΝΑΓΚΗ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ …ΚΑΙ ΜΆΛΙΣΤΑ ΟΠΩΣ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΑΠΟ ΤΟ ΚΕΙΜΕΝΟ ΜΕ ΔΙΚΆ ΣΟΥ ΕΞΟΔΑ ΕΚΛΕΙΣΕ ΔΟΥΛΕΙΕΣ ΚΑΙ ΤΏΡΑ ΣΕ ΠΕΤΆΕΙ ΝΑ ΒΡΕΙ ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΘΥΜΑ

      Απάντηση

    • Γεια σου, παρόμοια πράγματα έπαθα και εγώ πριν 2 μήνες σε γνωστή εταιρία με websites στον τουριστικό κλάδο, στην Θεσσαλονίκη. Αφού του έκανα την δουλειά με απαξίωσε αποκαλώντας με αποτυχία και λέγοντας πως δεν έχει καμμία υποχρέωση απέναντί μου. Η συνολική διάρκεια στην εταιρία μου ήταν 10 μέρες, όταν κατάλαβα για τι άνθρωπο πρόκειται δεν ξαναπήγα. Στο τηλέφωνο δεν μου ξαναμίλησε. Οσο τον κυνηγούσα έβαζε άλλα άτομα να μου μιλήσουν. Το συζήτησα με πολύ κόσμο, πήγα και στον ΟΑΕΔ μίλησα με την υπεύθυνη προσωπικού που με συμβούλεψε να πάω στην επιθεώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ. Πήγα στην επιθεώρηση εργασίας, τους εξιστόρησα με δυο λόγια τί εγινε και πήραν τηλέφωνο εκ μέρους μου να τον ενημερώσουν ότι πρόκειται να κάνω μύνηση. Το συνηθίζουν αυτό για να μην ασχολούνται με υποθέσεις που τελικά ίσως λύνονται με λίγο “εκφοβισμό” τηλεφωνικώς. Αυτός φοβήθηκε και είπε πως θα κάνει μύνηση και ο ίδιος. Μετά τα τηλέφωνα άναψαν και πάλι έβαζε άλλα άτομα να μου μιλήσουν. Στην επιθεώρηση εργασίας μου είπαν να πάω και στο ΙΚΑ να του κάνω καταγγελία. Επίσης οι δικοί μου άνθρωποι μου είπαν εάν δεν με πληρώσει να κάνω καταγγελία και να τον απειλήσω έτσι. Τελικά δεν έκανα καμμία καταγγελία, σιχάθηκα με την υπόθεση. Πρέπει δηλαδή να αρχίσω τις απειλές και τα τηλέφωνα για να πληρωθώ ας πούμε 200€; Αποφάσισα να το εγκαταλείψω. Σαν αποτέλεσμα με τον καιρό βρήκα την ησυχία μου αλλά είχα αρκετή καζούρα από το οικογενειακό μου περιβάλλον. Η συμβουλή μου είναι να του κάνεις καταγγελία στο ΙΚΑ και στην επιθεώρηση εργασίας! Μίλησα με δικηγόρο και είπε οτι ο νόμος ορίζει πως από την στιγμή που σε απασχολεί θεωρείται πρόσληψη και πρέπει δηλαδή να κολληθεί ένσημο. Μάθε σε ποια επιθεώρηση εργασίας υπάγεται η εταιρία του (ανάλογα με την διεύθυνση του) και πήγαινε να κάνεις καταγγελία. Να πας και στο ΙΚΑ! Μην κάνεις πίσω όπως εγώ, από ότι καταλαβαίνω εσύ είσαι σε πιο δυσμενή θέση λόγω του προσωπικού χρόνου και κόστους. Το πρόστιμο που θα του επιβάλλει το ΙΚΑ ειναι 2000€ το λιγότερο! Εαν δεν σε αποζημιώσει ας τα δώσει αλλού! Να μπαίνουν στη θέση τους κάποιοι. Είναι κρίμα από μέρους σου να μην προβάλλεις λίγο αντίδραση στην δράση που ασκείται επάνω σου! Καλή τύχη.

      Απάντηση

  446. ΔΟΥΛΕΥΩ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΜΙΑ ΜΕΓΑΛΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΠΛΗΡΩΣΕΙ 3 ΜΗΝΕΣ!!!
    ΜΕΣΑ Σ’ΑΥΤΟΥΣ ΤΟΥΣ 3 ΜΗΝΕΣ ΜΑΣ ΕΧΟΥΝ ΔΩΣΕΙ ΕΝΑΝΤΙ ΜΟΝΟ ΤΟ 65% ΤΟΥ ΜΑΡΤΙΟΥ!!
    ΤΙ ΜΟΥ ΠΡΩΤΕΙΝΕΤΕ ΝΑ ΚΑΝΩ; ΤΙ ΜΕ ΣΥΜΦΕΡΕΙ; Η ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ Ή Η ΕΠΙΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ;

    Απάντηση

    • επειδή πληρώνει έστω και έναντι η επίσχεση εργασίας δεν είναι σε αυτή την φάση μέτρο …ίσως καποια καταγγελία στην επιθεώρηση …και λιγο υπομονή η κατασταση αυτή δυστυχώς είναι πολύ συνηθισμένη …

      Απάντηση

  447. Καλησπέρα, εργάζομαι εδώ και 9 χρόνια σε μία εφημερίδα σαν γραφίστρια στο ατελιέ. Στις 31 Μαΐου έλαβα έγγραφη προειδοποίηση από τον εργοδότη μου ότι σταματάει η συνεργασία μας στις 31 Αυγούστου. Η σύμβαση εργασίας μου έλεγε ότι απασχολούμαι 5ημερο ενώ εγώ δούλευα και Κυριακές (εκτός Σαββάτου). Το υπόλοιπο της άδειάς μου είναι 34 μέρες και μου είπαν ότι θα πρέπει να τις πάρω μέχρι 30 Αυγούστου και επιπλέον ότι θα πάρω την αποζημίωση που ορίζει ο νόμος. Διάβασα ότι λόγω της τρίμηνης προειδοποίησης η αποζημίωσή μου θα πέσει στο μισό και αν!…Ισχύει αυτό; Επίσης, μέσα στην άδειά μου πρέπει να προσθέσω και τις Κυριακές; ή εφόσον δεν τις πληρώνομαι και δεν τις λέει η σύμβαση εργασίας μου δικαιούμαι να μην μετρήσω μέσα στις 34 μέρες τα Σ/Κ ; Θα ήθελα να συμπληρώσω ότι η σύμβαση εργασίας μου είναι ορισμένου χρόνου (6μηνες συνεχόμενες) και αυτό γίνεται όλα τα χρόνια εργασίας μου στην παρούσα εφημερίδα. Εκτός από αυτό, τα τελευταία χρόνια υπογράφουμε 200 περίπου ευρώ περισσότερα από αυτά που πέρνουμε στο χέρι, με την απειλή της απόλυσης. Τώρα που ήρθε η ώρα μου (!), μπορώ να διεκδικήσω τα δεδουλευμένα;

    Απάντηση

    • η αποζημιώση είναι επειδή υπάρχει προειδοποίηση μισθοι 2 1/2 μηνών επισης πρέπει να σου δώσουν και το επίδομα αδείας του 2011 όσο για την άδεια οι ρυθμίσεις προβλέπουν….
      IIΙ Ρύθμιση άδειας κατά το τρίτο και επόμενα ημερολογιακά έτη

      Κατά το τρίτο ημερολογιακό έτος, καθώς και τα επόμενα, ο μισθωτός δικαιούται να λάβει ολόκληρη την ετήσια άδειά του και σε κάθε χρονικό σημείο του έτους, αυτού. Η άδεια αυτή, θα φθάσει τις 22 ημέρες επί πενθημέρου και τις 26 επί εξαημέρου, εάν έχουν συμπληρωθεί 2 έτη απασχόλησης εντός του τρίτου αυτού ημερολογιακού έτους.
      Ο εργοδότης και σ’ αυτή την περίπτωση υποχρεούται να χορηγεί την άδεια μέχρι 31 Δεκεμβρίου εκάστου ημερολογιακού έτους, με τις συνέπειες που προαναφέρθησαν στην περίπτωση μη χορήγησής της και εφ’ όσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις που μνημονεύθησαν για τα δύο πρώτα ημερολογιακά έτη (υπαιτιότητα του εργοδότη λόγω πταίσματος, αμέλειας, άρνησης κ.λπ.).
      Η διάταξη του άρ.1 του Ν.3302/2004, όπως και αυτή του άρ.6 του Ν.3144/2003, αναφέρει ρητώς ότι η ετήσια άδεια με αποδοχές, καθώς και το επίδομα αδείας, διέπονται και από τις λοιπές οικείες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας. Ως εκ τούτου, εξασφαλίζεται η συνέχεια της ισχύος των κειμένων διατάξεων που αφορούν το μηχανισμό και τον τρόπο χορήγησης της άδειας και του επιδόματος αδείας.
      Τωρα για τις άλλες διαφορές που αναφέρεις μπορεις να κάνεις αγωγή για διαφορά συλλογικών συμβάσεων κλπ αλλά δεν ξέρω αν αξίζει …για το χρόνο που θα περιμένεις….

      Απάντηση

  448. Καλησπερα και συγχαρητηρια για την βοηθεια που προσφερετε. Δουλευα σε μια εταιρια 2 χρονια και περυσι 1/3/10 με απελυσε και μου ζητησε να μπω στο ταμειο ανεργειας και να μου συμπληρωνει το ποσο. Πηρα την μιση αποζημειωση και τωρα που τελειωσε το ταμειο με απελυσε (η καλυτερα σταματησε να με πληρωνει) και του ζηταω την υπολοιπη αποζημειωση αλλα τπτ λεει τα δικα του οτι εμεις φταιμε που εφτασε σε αυτο το σημειο η εταιρια (σημ. δεν ειμαι ο μονος σε αυτο το καθεστος σε αυτην την εταιρια) και οτι δεν εχει χρηματα.
    Τι μπορώ και τι μου προτεινετε να κανώ? έχω το δικαιωμα να του ζητησω τα λεφτα του οαεδ? εγω θα εχω καποια ποινη απο τον οαεδ που συνφωνησα? μπορω να διεκδικησω και τα χαμενα ενσυμα και την αποζημειωση του τελευταιου χρονου?
    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

    • γνωστή απάτη των εργοδοτών που εκβάζουν εργαζόμενους και κάνουν απάτη με τον ΟΑΕΔ με μαιμού απολύσεις κλπ δυστυχώς δεν μπορείς να κάνεις κατι σε έχουν συνένοχο … !
      Ας το δεί το υπουργείο να καλύψει τους σωστους εργαζόμενους και να πάει μερικού εργοδότες στο εισαγγελέα ….που κάνουν αυτά τα κλπα

      Απάντηση

  449. Ξεσηκωθείτε, ξεπουλάνε οι τεμπέληδες την Ελλάδα.
    Μας χρωστάνε οι Γερμανοί απο τις αποζημιώσεις και το κατοχικό δάνειο κοντά στο 1 τρισεκατομμύριο ευρώ , και έχουν το θράσος να μας εκβιάζουν και απο πάνω . Δεν υπάρχουν πατριώτες σ’αυτή την χώρα ???? .

    Απάντηση

  450. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ. ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ ΤΟ ΜΕΣΗΜΕΡΙ ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΣΕ ΕΝΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΣΑΝ ΠΩΛΗΤΡΙΑ (ΜΙΣΘΩΤΗ) ΚΑΙ Η ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΕΓΙΝΕ ΣΤΙΣ 31/05/11 ( ΓΙΑ ΔΕΥΤΕΡΗ ΦΟΡΑ ΜΕΣΑ ΣΕ ΕΝΑΜΙΣΗ ΜΗΝΑ: ΗΜΟΥΝ ΚΑΙ ΤΟ ΠΑΣΧΑ ΓΙΑ 10 ΗΜΕΡΕΣ) ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ ΘΑ ΔΟΥΛΕΥΑ ΚΑΙ ΤΟ ΑΠΟΓΕΥΜΑ ΑΛΛΑ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΝΑ ΜΗΝ ΠΑΩ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ 2 ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ. ΤΟΥΣ ΖΗΤΗΣΑ ΝΑ ΜΕ ΕΞΟΦΛΗΣΟΥΝ ΑΜΕΣΑ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΕΝΔΕΧΟΜΕΝΩΣ ΝΑ ΜΗΝ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ ΓΙΑΤΙ ΜΟΥ ΖΗΤΗΣΑΝ ΝΑ ΑΝΑΡΤΗΣΩ ΕΝΑ ΧΑΡΤΙ ΜΙΑΣ ΠΡΟΣΦΟΡΑΣ , ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΑΠΟΔΕΙΧΘΗΚΕ ΠΑΡΑΝΟΜΟ ΑΦΟΥ ΔΕΝ ΥΠΗΡΧΕ Η ΣΧΕΤΙΚΗ ΑΔΕΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΜΠΟΡΙΚΟ ΣΥΛΛΟΓΟ, ΚΑΙ ΕΠΕΙΔΗ ΕΓΙΝΕ Η ΣΧΕΤΙΚΗ ΜΗΝΥΣΗ ΕΙΜΑΙ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΕΓΩ ΚΑΙ ΔΕΝ ΞΕΡΟΥΝ ΤΙ ΘΑ ΓΙΝΕΙ…. ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΠΟΛΥ ΠΕΙΤΕ ΜΟΥ ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΙ ΠΟΙΟ ΤΟ ΠΟΣΟ ΠΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ;

    Απάντηση

  451. Καλημέρα..Έπεσα τυχαία στην ιστοσελίδα σας και νιώθω πολύ τυχερή που σας βρήκα..Θα ήθελα να εκφράσω κι εγώ την απορία μου. Ξεκίνησα να εργάζομαι στην εταιρία που είμαι τώρα από Μάρτιο 2011, με σύμβαση αορίστου χρόνου. Η απορία μου είναι η εξής..Δικαιούμαι άδεια ανάπαυσης? Ακούω από πολλούς διάφορα, μια μου λένε οτι δικαιούμαι 2 μερες τον μήνα άρα μέχρι τον Αύγουστο είναι 10 μέρες..άλλοι πάλι μου λένε πως δεν δικαιούμαι..Ο εργοδότης μου μου είπε από μόνος του πως θα μου δώσει άδεια ίσως μερικές μέρες.. θέλω όμως να ξέρω γενικά τι δικαιούμαι, για να ξέρω αν και τι μπορώ να ”απαιτήσω”..αν πχ μου δώσει άδεια 3 μέρες αλλά εγώ όντως δικαιούμαι 10, να ζητήσω το επιδομά αδείας κ το έξτρα που δίνουν το 1/6 του μισθού? το δικαιούμαι?

    Απάντηση

    • δικαιουσαι περίπου 2 μερες για καθε μηνα εργασίας μεχρι να συμπληρώσεις χρόνο και αναλογία επιδόματος αδείας …αυτο ειναι νόμος
      I. Ρύθμιση άδειας κατά το 1ο ημερολογιακό έτος

      Με τη νέα παρ.1 β του Α.Ν.539/1945, καθιερώνεται για το πρώτο ημερολογιακό έτος-εντός του οποίου προσελήφθη ο μισθωτός, υποχρέωση του εργοδότη να χορηγεί μέχρι την 31η Δεκεμβρίου αναλογία – ποσοστό των ημερών αδείας που δικαιούται ο μισθωτός, βάσει του χρονικού διαστήματος απασχόλησης στο έτος αυτό.
      Η αναλογία της άδειας, η οποία υπολογίζεται επί των 20 -επί πενθημέρου-και των 24 -επί εξαημέρου-ημερών, θα πρέπει να χορηγείται από τον εργοδότη έως την 31η Δεκεμβρίου του ημερολογιακού έτους πρόσληψης ακόμη και αν δεν έχει ζητηθεί από τους εργαζόμενους (άρ.4 του Α.Ν.539/1945, όπως τροποποιήθηκε με την παρ.15 του άρ.3 του Ν.4504/1966).
      Υπενθυμίζεται ότι, σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στο άρ.3 του Ν.Δ.3755/1957, καθώς και τη σχετική νομολογία, σε περίπτωση μη χορήγησης από τον εργοδότη λόγω υπαιτιότητάς του (άρνηση, πταίσμα, αμέλεια), της άδειας που δικαιούται ο εργαζόμενος εντός του ημερολογιακού έτους, υποχρεούται να καταβάλλει σ’ αυτόν τις αντίστοιχες αποδοχές αδείας με προσαύξηση 100%.

      Απάντηση

  453. Καλησπέρα!Θα ήθελα να σας κάνω μια ερώτηση σχετικά με τη δουλειά μου.Εργάζομαι 4 χρόνια σε μια επιχείρηση,μου κολλάνε ένσημα κανονικά στο ΙΚΑ.Πριν ένα μήνα με έβαλαν σε ένα πρόγραμμα τετραετές όπου τα ένσημα τον 1o χρόνο τα καλύπτει ο ΟΑΕΔ και πάει λέγοντας…..θέλω να ρωτήσω το εξής:πριν μια εβδομάδα μου είπε να δουλέψω αντί για 5 μέρες ,4 μέρες.Επίσης μας είπε όποιος δεν συμφώνει μπορεί να φύγει από την εταιρία από μόνος του.Τι να κάνω? αν δεν συμφωνήσω τι επιπτώσεις θα χω στην δουλειά μου?και επίσης η προυπηρεσία μου είναι 4 χρόνια ή θα αρχίσει από την αρχή μ’αυτό το πρόγραμμα?Περιμένω απάντηση.
    Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • ΠΡΩΤΑ ΑΝ ΚΑΤΑΛΑΒΑ ΚΑΛΆ ΕΧΕΙ ΜΠΕΙ ΣΕ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΤΟΥ ΙΚΑ ΜΕΣΩ ΟΑΕΔ ΟΠΟΤΕ ΑΝ ΤΟ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΤΕΤΡΑΉΜΕΡΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΦΑΊΝΕΤΑΙ ΚΑΙ ΣΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΆ ΑΝ ΤΟΝ ΚΑΤΑΓΓΕΊΛΕΙΣ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΘΑ ΕΧΕΙ ΠΡΟΒΛΗΜΑ …ΑΠ ΟΤΙ ΞΈΡΩ ΔΕΝ ΑΡΧΙΖΕΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΡΧΗ ΑΠΛΛΑ ΔΙΑΤΗΡΕΊ ΤΙΣ ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΔΕΣΜΕΥΣΗ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΔ ….ΑΝ ΑΡΧΙΣΑΝ ΤΙΣ ΑΠΆΤΕΣ ΚΑΙ ΕΔΩ ΣΕ ΠΕΡΊΟΔΟ ΚΡΙΣΗΣ ΚΑΙ Ο ΟΑΕΔ ΚΟΙΜΑΤΑΙ ….ΚΡΙΜΑ ΑΠΛΆ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΣΟΥ ΔΙΕΥΚΡΙΝΉΣΕΙ ΑΝ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΤΕΤΡΑΗΜΕΡΗ ΤΗΝ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ

      Απάντηση

  454. Καλησπέρα, εργάζομαι με σύμβαση αορίστου χρόνου σε μία εταιρεία στην Αθήνα επίσημα από τον Δεκ.2009. Ο εργοδότης μόνιμα καθυστερεί την μισθοδοσία μου για 2 μήνες με το αποτέλεσμα πάντα να μου χρωστά 2 μηνιάτικα. Πρόσφατα τυχαία ανακάλυψα ότι έχει να μου πληρώσει το ΙΚΑ από τον Ιούλιο του 2010. Την βεβαίωση εργοδότη για την φορολογική μου δήλωση μου έδωσε μόνο για ένα μέρος των εισόδων μου (από εκεί κατάλαβα ότι έχει να μου πληρώσει το ΙΚΑ πολύ καιρό). Όταν επιμένω να πληρωθώ λέει «αύριο» και «δεν βλέπεις ότι υπάρχει κρίση στη χώρα και δεν έχουμε λεφτά;» και τσακωνόμαστε μόνιμα για αυτό. Άλλα είπαμε θα κάνω όταν πήγα να δουλέψω εκεί και στη συνέχεια μου φορτώσανε και άλλα 1002. Πλέων κάθε φορά που ζητάω λεφτά λέει πως δεν του αρέσει πια αυτή η συνεργασία και να την διακόψουμε εδώ και τώρα. Εγώ επιμένω ότι θα τελειώσει όταν θα μου τα ξεπληρώσει όλα, και το ΙΚΑ. Τι να κάνω;
    Στο ΙΚΑ είπανε να του κάνω καταγγελία αλλά οι παθόντες μου λένε ότι δεν πρόκειται να δω αυτά τα ένσημα και μετά την καταγγελία. Ισχύ; Και αν τελικά θα αναγκαστώ να την κάνω, καλύτερα να την κάνω όσο πηγαίνω στο γραφείο η όταν σταματήσω την εργασία; Και αν σταματήσω να πηγαίνω στη δουλειά, θα χάσω δικαιώματα εφόσον θα μπορέσει μετά να το χρησιμοποιήσει εναντίον μου;
    Επίσης, μου είπαν ότι μετά την καταγγελία θα δυσκολευτώ να βρω άλλη εργασία επειδή οι εργοδότες βλέπουν online τέτοια πράγματα.
    Δεν βλέπω πια κανένα νόημα να δουλεύω δωρεάν αλλά φοβάμαι ότι αν φύγω δεν θα τα δω ούτε αυτά τα λεφτά, ούτε το ΙΚΑ. Από την άλλη μου έχει σπάσει τα νεύρα αυτή η ιστορία, όσο και να αγαπώ τη δουλειά μου. Πώς να ξεμπερδέψω;

    Απάντηση

    • ΚΑΤΑΡΧΗΝ ΑΥΤΟ ΜΕ ΤΙΣ ΚΑΘΥΣΤΕΡΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ ΕΙΝΑΙ ΠΛΕΟΝ ΜΟΝΙΜΟ ΚΑΘΕΣΤΩΣ ….ΔΥΣΤΥΧΩΣ ΑΛΛΑ ΟΣΟ ΑΦΟΡΆ ΤΟ ΙΚΑ ΑΦΟΥ ΣΕ ΕΧΕΙ ΔΗΛΩΜΕΝΗ ΣΕ ΑΠΟΣΧΟΛΗΣΗ ΤΟ ΙΚΑ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΜΕΝΟ ΝΑ ΕΛΕΓΧΕΙ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΤΩΝ ΕΙΣΦΟΡΩΝ ΤΙ ΒΛΑΚΙΕΣ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΈΣ …ΣΕ ΠΟΙΟ ΙΚΑ ΤΙΣ ΕΙΠΑΝΕ …ΕΛΕΟΣ ΤΟ ΙΚΑ ΚΟΙΜΑΤΑΙ ΦΟΒΊΖΟΥΝ ΕΤΣΙ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΥΣ ΑΠΟ ΤΟ ΙΔΙΟ ΤΟ ΙΚΑ ΕΛΕΟΣ … ΑΝΤΙ ΝΑ ΠΆΝΕ ΚΑΙ ΝΑ ΨΑΞΟΥΝ ΤΑ ΠΑΝΤΑ… ΑΥΤΑ ΕΙΝΑΙ ΠΡΟΒΟΚΑΤΟΡΙΚΑ ΚΑΙ ΥΠΟΠΤΑ …ΣΕ ΠΟΙΟ ΙΚΑ ΣΟΥ ΤΑ ΕΙΠΑΝΕ ΝΑ ΤΟ ΚΑΝΩΝ ΘΈΜΑ ΕΛΕΟΣΣΣΣΣΣΣΣΣ
      ΤΩΡΑ ΑΝ ΘΈΛΕΙΣ ΝΑ ΦΥΓΕΙΣ ΝΑ ΠΑΣ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΤΑΓΓΕΊΛΕΙΣ ΟΤΙ ΔΕΝ ΣΕ ΠΛΗΡΏΝΕΙ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ …ΚΑΙ ΜΗΝ ΦΟΒΑΣΕ ΑΝ ΕΊΝΑΙ ΔΥΝΑΤΟΝ ΤΟ ΙΚΑ ΝΑ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΕΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΓΡΑΨΕ ΜΟΥ ΕΣΥ ΤΟ ΙΚΑ ΑΠΛ’Ά ΚΑΙ ΤΑ ΥΠΟΛΟΙΠΑ ΑΣΤΑ ΣΕ ΜΕΝΑ ΘΑ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟΠΟΙΉΣΩ ΜΕ ΔΙΚΟ ΜΟΥ ΤΡΟΠΟ

      Απάντηση

      • Kalispera agapimenh apasxolisi! Euxaristo poly gia thn apantish! Eixa pai sto IKA Kallitheas gia na parw thn katastash ensimwn. Ekei kai rwtisa ti na kanw, kai mou eipan na katageilw ton ergodoth sto IKA opou anoikei. H epixirish mas einai dilomenei sthn Io! An kai eimaste sthn Athina. Den kserw an thn exei metaferei sto IKA edw. Den me tromokratise to IKA. Eipa oi “pathontes”. Exei katageilei mia kopela ton ergodoth ths epidi den thn plirone to mistho kai to IKA, kai to apotelisma htan auto pou egrapsa… H kopela pote den phre ta ensima. Kai otan tou kaneis katagelia, meta ti ginetai? Ginetai pleon dikastiko to thema h? Meta thn katagelia, fantazomai, pleon den mporeis na doulepseis sto idio grafeio :D ? Kai ti ginetai? Ypotithetai tha na me apolisei?

      • κοιταξε να δείς η καταγγελία πρέπει να γίνει στο ΙΚΑ και το ΙΚΑ μετά πάει και δικαστικά και σε καθε περίπτωση οταν υπάρχει συμβαση εργασίας και δεν πληρώνονται εισφορές μπορει να κάνει αμεσα καταλογισμό ενσήμων στην περίπτωση που δεν υπάρχει συμβαση πρεπει να αποδειχθεί η σχεση εργασιας και μετα να γίνει καταλογισμός κλπ οπότε αν έχεις αποφασίσει να φύγεις κανεις και την καταγγελία … αλλά και οταν δεν θες να μείνεις και οσο βγεί παλι αυτο κανεις … δυστυχώς ειναι εργασιακή ζογκλα η ελλαδα

      • Euxaristo poly! Nai, kala mas ksemperdemata…H etairia, omos, einai dilomenh sthn Io, anoikei sthn IKA Naksou alla vrisketai sthn Athina. Kai o theos voithos.
        Sth Rwsia apo thn 01 Ian.2011 exoun balei nomo an o ergodoths kathisterei 1 miniatiko, tote pai filaki gia 1 xrono. An kathisterise 2 miniatika – pai gia 3 xronia xixi Makari na to kanoun kai sthn Ellada! Gia na mh fortonontai oi filakes, tha mporousan na to antikatastisoun me agrotikes ergasies :) Paragogh pou tha kaname!!!

  455. ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ 8ΜΗΝΕΣ ΕΙΜΑΙ 27 ΧΡΟΝΩΝ Κ ΜΕΧΟΥΝ ΔΗΛΩΜΕΝΟ ΩΣ ΠΩΛΗΤΗ ΕΠΕΙΔΗ ΜΕ ΠΗΡΑΝ ΜΕ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΟΑΕΕΔ ,ΕΔΩ Κ ΕΞΙ ΜΗΝΕΣ ΕΙΜΑΙ ΟΜΩΣ ΣΤΟ ΓΡΑ ΦΕΙΟ ΣΤΗΝ ΤΙΜΟΛΟΓΗΣΗ Κ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΔΙΑΧΕΙΡΗΣΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ .ΜΟΥ ΔΙΝΟΥΝ 760ΕΥΡΩ ΕΝΩ ΤΟ ΧΑΡΤΙ ΤΟΥ ΙΚΑ ΛΕΕΙ ΟΤΙ ΜΕΙΚΤΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΕΙΝΑΙ 873,71.ΠΟΣΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΙΝΑΙ Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥΈΧΩ Κ ΠΤΥΧΙΟ ΑΠΟ ΤΕΙ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ

    Απάντηση

  456. του αγιου πνευματοσ δεν ειναι επισημη αργια?δηλαδη αν πεφτει μεσα στην κανονικη αδεια την χανουμε?δεν περνουμε εξτρα μερα?

    Απάντηση

    • ΤΟΥ ΑΓΙΟΥ ΠΝΕΥΜΑΤΟΣ ΕΙΝΑΙ ΕΡΓΑΣΙΜΗ ΕΙΝΑΙ ΑΡΓΙΑ ΜΟΝΟ ΓΙΑ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΤΡΑΠΕΖΕΣ ΚΛΠ ΤΩΡΑ αν εισαι σε αυτές τις κατηγορίες δεν περιλαμβανεται στις εργάσιμες

      Απάντηση

  457. Καλησπερα σας.Εργαζομαι σε ενα ψητοπολειο 12 χρονια.Με δηλωνει εργατοτεχνιτης με ημερομισθιο.Δεν μου εχει πληρωσει ακομα το ”δωρο χριστουγεννων”,το”δωρο Πασχας” και ειρονευεται με το προσοπικο οτι τα ιδια θα κανει και το καλοκαιρι.Ειμαστε παρα πολλα ατωμα στη ιδια κατασταση. Τι πρεπει να κανω για να πληρωθω?
    Εαν πρεπει να κανω καταγγελεια,που πρεπει να παω? θα Τα παρω τα χρηματα μου?Μπωρει να με απολυσει επειδη τον καταγγελνω?Τι αποζιμιωση δικαιουμαι σ’αυτη τη περιπτωση?

    Απάντηση

    • αν είστε πολλοί να πάτε να κάνετε καταγγελία όλοι μαζί ακόμα και ανώνυμα ….αν τον καταγγείλεις μπορει να σε απολύσει με αλλο προσχημα βεβαια ….τα λεφτά σου εφόσον δεν τα έχει πληρώσει μπορεις να τα παρεις και με αγωγή και εντοκα αν είναι πολλά και αξίζει κανε καταγγελία ..η αποζημιώση ειναι κανονική αφού σε έχει ως εργατοτενίτη και είναι με 10 έτη έως 15 έτη προυπηρεσία 60 ημερομίσθια

      Απάντηση

  458. ειμαστε παρα πολλοι και αγανακτισμενοι αλα ελαχιστους βλεπω να κανουν κατι…..Σας ευχαριστω παντως για την απαντηση…..
    Και κατι ακομα,την καταγγελια που την κανουμε ,σε ποια υπηρεσια?

    Απάντηση

  460. γεια σας εργαζομαι ως φυλακας με βαρδιες 12 χρονια θα ηθελα να με ενοιμερωσεται για το εποδομα πολιετοιας ποσο ειναι κ αν αυτο αυξανει το μισθο σε γενικο συνολο κ αν αυξανει κ την χρεωσει της ωρας κ ποσο ειναι ευχαριστω

    Απάντηση

  461. καλησπέρα…είμαι απόφοιτος ΤΕΙ νοσηλεύτρια και εργαζόμοθνα 30 μήνες με συμβάσεις σε νοσοκομείο.Τώρα με προσέλαβαν σε μία ιδιωτική κλινική, τί μισθό δικαιούμαι βάση προϋπηρεσίας?

    Απάντηση

  462. Καλησπερα! Ο συζυγος μου εργαζεται ως πωλητης σε μια εταιρεια με μηχανακια. Ειναι μισθωτος και οχι ωρομισθιος. Σημερα του ζητησαν να υπογραψει ενα χαρτι οτι απο πωλητη τον μετατρεπουν σε υπαλληλο γραφειου με μειωση μισθου κατα 500ευρω και το ιδιο 12ωρο ωραριο. Η ολη φαση εγινε πολυ περιεργα γιατι στην αρχη δεν τον αφηναν να διαβασει το χαρτι και μετα δεν τον αφηναν να το παρει. Τους ειπε οτι δεν υπογραφει γιατι δεν συμφωνει και του ειπαν ή υπογραφεις ή σε διωχνω…οκ, διωξε με τους ειπε και του απαντησαν οτι θα του στειλουν εξωδικο οτι δεν μπορει η εταιρεια να πληρωσει ως πωλητη αλλα ως υπαλληλο γραφειου. Τι γινεται σε αυτην την περιπτωση? Τι δικαιουται? Ειναι 6 χρονια εκει…Αυτο με το εξωδικο μου ακουστηκε εκβιαστικο…εννοειται οτι η εταιρεια δεν ειναι ουτε θπο πτωχευση ουτε υποκειται στο Ν.99

    Ευχαριστω

    Απάντηση

    • να πάει σε μια επιθεώρηση εργασίας δεν μπορουν να του μετατρέψουν την συμβαση που είχε αφού είναι πωλητης και θέλουν να κάνουν υπαλληλο ειναι παράνομο …μπορουν να του καταγγείλουν την συμβαση για άσχετο λογο αλλά οχι γιαυτόν …επειδή δεν δεχεται αλλαγή της σύμβασης του

      Απάντηση

  463. γεια σασ. θα ηθελα να ρωτησω κατι. δουλευα σε μια εταιρια 18 χρονια απολυθηκα 9 6 2011 η αποζημιοση που μου ειπαν απο την εταιρεια ειναι 5500 και υπολιπο απο μηνα μαιο και ιουνιο συν το επιδομα αδεισ 1600.συνολο 7100. συμφωνησα και υπεγραψα με επιφιλαξη καθε νομιμου δικαιοματοσ μου.μου εδωσαν 2500 και μια αποδηξη οτι ελαβα εναντι 2500 και μου χρωσταν αλα 4600. περασε περιπου 1 μηνασ και πηγα σημερα στην εταιρια για τα υπολυπα.δεν μου εδωσαν τιποτε και μου ειπαν οταν θα εχουν.δεν τουσ πιστευω. ειπα στον πρωην εκμεταλευτη και εργοδοτη μου οτι τη δευτερα θα παω στην επιθεωριση. αυτοσ αρχισε να με απειλη οτι τον εκβιασα να με διωξη(γιατι δεν υπεγραφα τη συμβαση για 4ημερη εργασια) και οτι χαλασα το cnc μηχανη επεξεργασιασ ξυλου και θα μου κανει μηνυση.ενωητε δεν υσχιουν αυτα που λεει το μηχανημα το αφισα σε αριστη κατασταση και εκτοσ αυτου το μηχανημα ειχα να το ακουμπισω πολυ πριν μαθω οτι απολυωμαι καθωσ ξεκινησα με 5 μερεσ αδεια και καθε δευτερα που πηγενα στη δουλεια μου εδηναν και αλη μεχρι που τελειωσε η αδεια και με απολυσαν. ΕΠΗΓΟΝΤΩΣ ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

  464. Καλημέρα! Παίρνω τηλ.την επιθεώρηση εργασίας μισή μέρα αλλά δεν το σηκώνει κανίς. Έχω μία απορία: από τη στιγμή που μου χρωστάνε στη δουλειά 4000 ευρώ + τα ένσημα ενός χρόνου (που είμαι και δηλωμένη στο ΙΚΑ) και με πιέζουν στη δουλειά (άλλα ήρθα να κάνω και τελικά κάνω τα πάντα) και απειλούν και από πάνω να σταματήσουμε την συνεργασία (εφόσον δεν είμαι ευχαριστημένη με τέτοιες συνθήκες), ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΩ ΝΑ ΠΗΓΑΙΝΩ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕΧΡΙ ΝΑ ΜΟΥ ΞΕΠΛΗΡΩΣΟΥΝ ΤΟ ΧΡΕΟΣ; Η ΤΟ ΜΟΝΟ ΠΟΥ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΕΙΝΑΙ Η ΜΗΝΥΣΗ; Και με το ταμείο ανεργίας τι γίνεται σ’αυτή τη περίπτωση; Επίσης, όπως έχω γράψει πριν, η εταιρία βρίσκεται στην Αθήνα ενώ είναι δηλωμένη στην Ίο. Σε πoια επιθεώρηση να πάω;

    Απάντηση

  465. καλησπερα!εισαι υπεροχη και μονο που ασχολησε με ολους εμας!λοιπον δουλευω 6 χρονια σε κυλικειο σε πανεπιστημιακο ιδρυμα με συμβαση αοριστου 5ημερο 8ωρο με ειδικοτητα μπουφετζη.ομως εγω εκτος απο την δουλεια του μπουφε παρασκευαζω και σαντουιτσ και τις τελευταιες 2 ωρες της εργασιας η και κατα την διαρκεια οταν χρειαζεται μετατρεπομαι και σε καθαρηστρια.ειναι νομιμο αυτο μπορω να διεκδικισω περοσσοτερα χρηματα?ευχαριστω

    Απάντηση

    • ΑΠΟ ΠΛΕΥΡΑΣ ΣΣΕ ΟΧΙ ΑΛΛΑ ΠΧ ΜΟΝΟ ΑΝ ΣΥΜΦΩΝΗΣΕΙΣ ΜΕ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΝΑ ΣΟΥ ΔΊΝΕΙ ΚΑΤΙ ΠΑΡΑΠΑΝΩ
      ΑΥΤΑ ΛΙΓΟ ΠΟΛΥ ΕΙΝΑΙ ΜΕΣΑ ΣΤΑ ΠΛΑΙΣΙΑ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΆΣ

      Απάντηση

  466. ξεχασα να ρωτησω ο τυπος καθε ιουλιο μας απολυει και το σεμτεμβριο μας ξαναπροσλαμβανει οποτε εχω στα 6 χρονια 6 συμβασεις (που δεν εχουν ερθει βεβαια ποτε στα χερια μου)μπορω να διεκδικησω μεροκαματα προηγουμενων χρονων η μονο της τελευταιας συμβασης?μιας και οταν επεφτε ο τζιρος του μας εβαζε και δουλευαμε μερα παρα μερα χωρις να κλεινει το μαγαζι απλα εβαζε μονο ενα ατομο να δουλευει.επισης τα 6 χρονια με ειχε στο ικα αλλα τον πρωτο χρονο(αρα 7 χρονια στη δουλεια) που πηγα με ειχε ανασφαλιστη.εγω τοτε επερνα επιδομα ανεργιας αλλα αφου δεν ειχε σκοπο να μου κολλησει ενσημα δεν σταματησα το επιδομα μπορω να διεκδικησω αυτα τα ενσημα η δεν μπορω επειδη ειχα το ταμειο?

    Απάντηση

  467. Καλησπερα.. Δουλευω ως ηλεκτρολογος σε εταιρια με μισθο…εχουν να με πληρωσουν απ’τον Γεναρη..Ουτε δωρο Πασχα εχω παρει.. Πρεπει να αρχισω νομικα με το θεμα αλλα δν ξερω πως να αρχισω…

    Ευχαριστω…

    Απάντηση

  468. Καλησπέρα.
    Είμαι γραφίστας, δουλεύω σε εκδοτική εταιρεία, ασφαλισμένος ως υπάλληλος γραφείου. Εδώ και 2 χρόνια έχουν αρχίσει τα προβλήματα στη καταβολή των μισθών. Από τον Απρίλη του 2011, ισχύει μονομερώς εκ περιτροπής εργασία (3 ημέρες την εβδομάδα) με πρόσχημα τη μεν μείωση του μισθού, αλλά παράλληλη εξόφληση των δεδουλευμένων, κάτι που εννοείται δεν συμβαίνει. Έχουμε φτάσει να χρωστάει 5 μήνες δεδουλευμένα.
    Έχει προβεί σε καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας και άλλη συνάδελφος, στο ραντεβού ο εργοδότης ισχυρίστηκε οικονομική δυσπραγία. Πώς μπορώ να ενεργήσω; Να τον καταγγείλω και εγω; Η επίσχεση είναι νόμιμη σε τέτοια περίπτωση; Ή θα κριθεί παράνομη λόγω “έναντι κάθε όποτε”;

    Απάντηση

    • η επίσχεση δεν βγάζει άκρη …ας κάνεται και δεύτερη καταγγελία δυστυχώς πολλοί εργοδότες το κάνουν αυτό ….έχουν αρχίσει στάση πληρωμών και κανείς δεν παρεμβαίνει έλεος

      Απάντηση

  469. καλησπερα!! αν και αρκετο καιρο αργοτερα..ανακαλυψα τη σελιδα και πιστευω πως θα μου λυσετε το προβλημα! δουλευω τα τελευταια 2 χρονια σε παιδικο σταθμο..ανασφαλιστη και μ εκανε προσληψη μεσα στο μαιο π περασε..με δηλωσε 7ωρη,5 μερεσ τη βδομαδα φυσικα και παιρνω 700 ευρω το μηνα..μασ ειπε οτι 8α κλεισει ο παιδικοσ στις 22 ιουλιου,π σημαινει οτι ειναι 8 μερες πριν κλεισει ο μηνας! εχει ο εργοδοτης μ το δικαιωμα να μου κοψει τις μερες π δεν θα δουλεψω? μου το εκανε περυσι παλι και μου εκοψε 3 μερομησ8ια..ενω κανονικα νομιζω ειμαι μισθωτη! παρακαλω βγαλτε με απο το αδιεξοδο..η πειτε μου που να παρω να ρωτησω χωρισ να ρεζηλευτω? χιλια ευχαριστωωω!!!!

    Απάντηση

    • λογικα μπορεί αφού δεν θα εργάζεσε αλλά ρώτησε και στην επιθεώρηση εργασίας με βάση την σύμβαση σου ..γιατί αν είναι ορισμένου χρόνου και εχει ημερομινία τέλος Ιουλίου είναι υποχρεωμένος να πληρώσει γιατί διακόπτει την εργασία πριν την λήξη της σύμβασης

      Απάντηση

  470. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ,
    ΖΗΤΗΣΑ ΑΠΟ ΤΟ ΤΑΞΥ ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΚΥΗΣΗΣ ΚΑΙ ΛΟΧΕΙΑΣ ΓΙΑ ΝΑ ΤΗΝ ΧΡΗΣΙΜΟΠΟΙΗΣΩ ΩΣ ΠΛΑΣΜΑΤΙΚΟ ΧΡΟΝΟ ΓΙΑ ΝΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΘΩ ΣΑΝ ΜΗΤΕΡΑ ΑΝΗΛΙΚΟΥ. ΕΠΕΙΔΗ ΟΜΩΣ Η ΚΥΗΣΗ ΑΦΟΡΟΥΣΕ ΤΗΝ ΧΡΟΝΟΛΟΓΙΑ 1983 ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΔΕΝ ΚΡΑΤΑΝΕ ΑΡΧΕΙΑ.ΕΔΩΣΑ ΤΟΝ ΑΡΙΘΜΟ ΒΙΒΛΙΑΡΙΟΥ ΚΑΙ ΜΗΤΡΩΟΥ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΠΑΛΙ ΔΕΝ ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΘΗΚΑ. ΠΩΣ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΑ ΝΑ ΕΧΩ ΚΑΠΟΙΑ ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΟΤΙ ΟΝΤΩΣ ΕΠΙΔΟΤΗΘΗΚΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΧΡΟΝΟ ΑΥΤΟ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΜΟΥ;
    ΣΗΜΕΙΩΝΩ ΟΤΙ ΤΗΝ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΧΡΟΝΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟ ΗΜΟΥΝ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΙΑΣ.

    Απάντηση

  471. Καλημέρα, δουλεύω σε εταιρία με ΙΚΑ και πλήρες ωράριο, η οποία μέχρι σήμερα δεν είχε παρουσιάσει μείωση του φόρτου εργασίας, αλλά πρίν λίγες ημέρες το αφεντικό μου μου ανακοίνωσε ότι λόγω οικονομικής κρίσης θα πρέπει να διαλλέξω μια από τις δύο λύσεις που μου προτείνει , οι οποίες είναι να βγώ σε ΤΕΒΕ με πληρωμή με το κομματι ή να πέρνω το επίδομα ανεργείας και να με πληρώνει + κάποιο ακόμη ποσό αλλά χωρίς ασφάλεια.

    Εμένα τίποτα από όλα αυτά δε με συμφέρει. Τελευταία δε, μου είπε να μου μειώσει το μισθό κατά πάνω από 25% και να εργαζομαι και πάλι όπως τώρα δηλαδή ΙΚΑ και πλήρες ωράριο. Μπορεί να γίνει κάτι τέτοιο? Θέλω να πώ έχει αυτό το δικαίωμα? Εγώ τι δικαιώματα έχω? Πώς μπορώ να τα χρησημοποιήσω?

    Απάντηση

    • αυτο με το επίδομα ανεργείας …ειναι παράνομο και το κάνουν δυστυχώς πολλοι εργοδότες μην το επιλέξεις γιατί στην ουσία δεν πληρώνουν αποζημιώση λέγοντας στους εργαζόμενους οτι θα σου δίνω μαυρα και να δουλεύεις και “μαύρα” σε μένα … και θα παίρνεις και το επίδομα Δεν μπορει να σου μειώση το μισθό με το έτσι θέλω …πρεπει να το αιττιολογεί …και πάλι έιναι στην δική σου θέση να μην το δεχθείς γιατί αλλάζει την συμβαση …βεβαια μπορεί να σε απολύσει για άλλο λογο πχ μειωση προσωπικού κλπ

      Απάντηση

  472. Καλησπερα ειμαι απολυμμενη εδω και 2,5 χρονια.εχθες μεσω μιας γνωστης ειπα οτι βρηκα δουλεια…αλλα πολυ υποπτα τα πραγματα.μιλησα με το αφεντικο και μου ειπε πως θελει 200 ευρω για να γινει προσλυψη και ασφαλιση.Καινουριο ειναι αυτο η απλα ενας κοινος απατεωνας?τι μπορω να κανω?

    Απάντηση

  473. ΕΙΜΑΙ ΞΕΝΟΔΟΧΟΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΕΠΟΧΙΑΚΑ..ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΑΔΕΙΑ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΤΟΥ 2010..ΚΑΙ ΜΙΣΘΟΥΣ ΤΟΥ 2011 ΑΠΟ ΤΟΝ ΜΑΙΟ ΜΕΧΡΙ ΤΩΡΑ..ΕΧΟΥΝ ΓΙΝΕΙ ΑΠΕΙΡΕΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΕΣ ΑΠΟ ΤΟ ΣΩΜΑΤΙΟ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΚΑΤΑΛΑΒΑΙΝΕΙ ΤΙΠΟΤΑ…ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΤΩΧΕΥΣΗΣ ΧΑΝΟΥΜΕ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΜΑΣ ΚΑΙ ΠΩΣ ΘΑ ΤΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΟΥΜΕ?ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΕΚ ΤΩΝ ΠΡΟΤΕΡΩΝ….

    Απάντηση

    • αν μπει σε πτωχευση μπλεκουν ακόμα οι διαδικασίες .. οχι οτι δεν μπορείτε να τα διεκδικήσετε . δυστυχώς και όμως αφήνουν αυτές τις επιχειρήσεις να λειτουργούν τι να πω

      Απάντηση

  474. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΑΠΟ ΤΟ 1983 ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΕΝΣΥΜΑ ΕΧΩ ΑΠΟ ΤΟ 1994
    ΜΕΧΡΙ ΤΟ 2008 ΔΗΛΩΝΩΜΟΥΝ ΜΕ 4 ΩΡΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΝΩ ΔΟΥΛΕΥΑ 7 ΩΡΕΣ ΑΔΕΙΑ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 2 ΕΒΔΟΜΑΔΕΣ ΔΕΝ ΠΗΡΑ ΠΟΤΕ ΑΚΟΜΗ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ.ΤΩΡΑ ΔΟΥΛΕΥΩ 40 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ .ΔΗΛΩΜΕΝΕΣ ΗΜΕΡΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΠΟ ΔΕΥΤΕΡΑ ΕΩΣ
    ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ ΕΝΩ ΜΑΣ ΒΑΖΕΙ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΚΑΙ ΣΑΒΒΑΤΟ ΝΟΜΙΖΩ ΟΤΙ ΠΑΡΑΓΙΝΕ
    ΤΟ ΚΑΚΟ.ΓΙΑΤΙ ΤΩΡΑ?ΤΙ ΘΥΜΗΘΗΚΕΣ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΟΣΑ ΧΡΟΝΙΑ ΑΠΛΑ ΚΑΠΟΤΕ Ο ΑΝΘΩΠΟΣ ΞΥΠΝΑ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΟΣΑ ΧΡΟΝΙΑ ΕΚΜΕΤΑΛΕΥΣΗΣ ΘΕΛΕΙ ΤΟ ΔΙΚΙΟ ΤΟΥ.
    ΑΠΛΑ ΘΕΛΩ ΝΑ ΜΑΘΩ ΑΝ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΙ

    Απάντηση

    • δεν έχεις και πολλ’ες επιλογ’ες να καταγγείλεις στην επιθεώρηση εργασίας με όλο το ρίσκο …να σε απολύσει και να πας και δικαστικά με αγωγή

      Απάντηση

  475. Τελικά τι ρόλο παίζει η επιθεώρηση εργασίας; Μόνο διακοσμητικό;
    Έκανα κ εγώ καταγγελία κ πριν 10 μέρες ήταν να εξεταστεί η ….εργατική διαφορά. Ο εργοδότης λοιπόν έστειλε δικηγόρο, αρνήθηκε τα πάντα κ η ιστορία έληξε εκεί.
    Δεν απολύτως λογικό ότι κάποιος που σε κλέβει κ αρνείται να σε πληρώσει δε θα αποδεκτεί ενώπιον μιας δημόσιας αρχής ότι σου χρωστάει;
    Υπάρχει κάποιος οργανισμός / αρχή / οργάνωση / ομάδα που να αναλαμβάνει δωρεάν τέτοιες δικαστικές υποθέσεις;

    Ευχαριστώ εκ των προτέρων.
    Μια απογοητευμένη από όσα συμβαίνουν στην Ελλάδα

    Απάντηση

    • απλα η επιθεώρηση εργασίας ειναι ελεκτικός μηχανισμός και έχει δυνατότητες προστίμων αλλά πρέπει να ελεγχει και τι γίνεται … αν αρκείτε μονο στις τριμερείς μπαχαλο …τωρα τι να σου πω αν αξίζει κανε αγωγή

      Απάντηση

    • Καλησπέρα ξανά,

      έμαθα ότι ο ‘εργοδότης’ μου βάζει του μαθητές να υπογράφουν ότι δούλευα μόνο τις 2 ημέρες που με είχε ασφαλίσει. Υπάρχει περίπτωση το ΙΚΑ να δεκτεί κάτι τέτοιο ως αποδεικτικό; Υπάρχει πάρα πολλύς κόσμος που ξέρει ότι δούλευα εκεί σχεδόν καθημερινά, θα μετρήσει αν μαζέψω κ εγώ αντίστοιχες δηλώσεις;
      Πολύ δύσκολο τελικά να βρεις το δίκιο σου!

      Απάντηση

      • Το ΙΚΑ εξετάζει όλα τα στοιχεία αλλα …τώρα να αποδείξει με τους μαθητές τους οτι δουλευες μόνο δυο μέρες και να το δεχθεί το ΙΚΑ δεν νομίζω… Πάντως κάνε και συ το ίδιο όπως λες

  476. douleuw se ena periptero edw kai 6 mines…ton prwto mina den plirwnomoun katholou mexri na mathw tin douleia…meta me plirwne me 30 eurw tin wra kai iperories kathe mera ekana 3 me 4 wres parapanw apo to 8wro..ensima oute kouventa…pasxa epidoma kai epidoma kalokairiou oute kouventa ti na kanw?thelw mia gnwmi en to metaksi den exw ypograpsei proslipsi…diladi anasfalistos xwris na plirwnomai ta ensima i tis yperwries kai tis argies….ksereis na mou pei kapoios ti na kanw?

    Απάντηση

  477. Na pw kati: deite posos adikimenos kosmos! Den mporoume na kanoume kati oloi mazi; P.x. na steiloume mia epistolh sto Ypourgeio Ergasias h sthn vouli giauto to pragma; twra pou to kratos exei tosh anagkh ta lefta kai ypotithetai posa tha eperne apo ta prostima apo tetious ergodotes, einai dynaton na kathontai san na mh symvainei tpt??? Allos poulai to yacht tou gia na plirosei to prosopiko, kai o allos aplos ta tseponei kai lei pos den exei! Afou oloi gnorizoun pos ginontai auta. H perimenoun na tous kanoume minish se europaika dikastiria na valoun kai allo prostimo sthn xora;;; Prepei na kanoume omos kati. Palia, thimamai, molis eleges gia thn epitheorish ergasias – o ergodotes ginotanai provataki. Twra den tous tromazei tipota!!!

    Απάντηση

  478. Δουλευα σε μια κυτιοποιια-γραφικεσ τεχνες επι 17 χρονια προσληφθηκα ως μισθωτος και εκανα εκτυπωσεις-μεταξοτυποιας,δουλευα ολες τις μηχανες κοπτικεσ και χαρακτικες χαρινου και πλαστικου κουτιου και απολυθηκα ωσ ανιδικευτος εργατης με μισθο 250 ευρω την εβδομαδα και 573 ευρω τον μηνα στο ΙΚΑ,το ημερομισθιο απολυσης μου ηταν 46,2 ευρω την ημερα,πηρα ως αποζημιωση 100 ημερομισθια σιν το ενα εκτο της αποζημιωσης.Ειναι σωστο το ημερομισθιο μου?
    Μηπως επρεπε να παρω καποια αλλη αποζημιωση?
    Δεν μπορω να βρω ακρη..!
    Παρακαλω βοηθηστε με..!
    Με σεβασμο..Δ

    Απάντηση

    • τα 100 ημερομίσθια ειναι σωστά τώρα για το ημερομίσθιο δες την ΕΓΣΕΕ του 2011 που την έχω στην κορυφή του blog …είναι σωστό 46,2 Επίσης πρεπει να σου δώσει την άδεια του 2011 και το επίδομα αδείας και βεβαια ανολογία δώρου χριστουγέννων

      Απάντηση

  479. Δουλευα σε μια κυτιοποιια-γραφικεσ τεχνες επι 17 χρονια προσληφθηκα ως μισθωτος και εκανα εκτυπωσεις-μεταξοτυποιας,δουλευα ολες τις μηχανες κοπτικεσ και χαρακτικες χαρινου και πλαστικου κουτιου και απολυθηκα ωσ ανιδικευτος εργατης με μισθο 250 ευρω την εβδομαδα και 573 ευρω τον μηνα στο ΙΚΑ,το ημερομισθιο απολυσης μου ηταν 46,2 ευρω την ημερα,πηρα ως αποζημιωση 100 ημερομισθια σιν το ενα εκτο της αποζημιωσης.Ειναι σωστο το ημερομισθιο μου?
    Μηπως επρεπε να παρω καποια αλλη αποζημιωση?
    Δεν μπορω να βρω ακρη..!
    Παρακαλω βοηθηστε με..!
    Με σεβασμο.

    Απάντηση

  481. Καλημερα εργαζομαι σε μια ε.ε απο τις 26/1/2004 ως υπαλληλος γραφειου και το αφεντικο μου εδωσε τριμηνη προειδοποιηση ενοψη της κρισης.Εχω παει 2 φορες στην επιθεωρηση εργασιας την μια μου ειπαν οτι δικαουμαι 2,3 μισθους και την αλλη 2 μισθους .Η διαφορα ομως
    ειναι 300 ευρω οχι και λιγα δηλαδη.Τι ακριβως δικαιουμε ως προς την μισθοδοσια????

    Απάντηση

    • 6 έτη συμπλ.έως 8 έτη προυπηρεσια η αποζημιωση με προειδοποοιηση ειναι μισθοι 2 μηνών μεχρι να σε απολυσει σε πληρώνει κανονικα επίσης δικαιουσε κανονικά την άδεια το επίδομα αδειας και αναλογία δώρου χριστουγγενων

      Απάντηση

  482. Καλησπέρα, αν μπορείτε να βοηθήσετε είναι σημαντικό. Στην εταιρεία που δουλεύουμε ξεκινήσανε να καθυστερουνε λεφτά και να βάζουν μισούς μισθούς από τον Οκτώμβρη, τώρα έχουμε φτάσει Ιούλιο και μας χρωστανε Μαιο, Ιουνιο, Ιούλιο (ειπαν μέχρι τέλη Ιουλίου θα βάλουν μόνο το επιδομα αδειας). Δηλαδη 3 μηνες. Αυτό που κάνουν είναι να περιμένουν ο κόσμος να παραιτηθεί. Επειδή θα κινηθούμε προς επίσχεση και δεν ξέρω πόσα άτομα αλλά υπάρχει περίπτωση και μόνος ακόμα, έχω κάποιες ερωτησεις. Ειναι πανω απο 5 αλλα ειλικρινα αν μπορεσει καποιος να απαντησει θα βοηθησει πολύ για να ενημερωσω και τους αλλους που θελουν να κανουν επισχεση.

    1. Αν το κάνω επίσημα με δικαστικό επιμελητή τα αναλαμβάνει όλα αυτός; παράδοση χαρτιών δηλαδη στην εταιρεία και τέτοια. Ρωτάω γιατί έχω φίλη δικηγόρο που θα μπορούσε να μου ετοιμάσει το χαρτί επίσχεσης, τι παραπάνω θα μου προσφέρει εργατολόγος-δικαστικός επιμελητής, δηλαδη το να το κάνω πιο επίσημα;
    2. πρέπει να ενημερώσω τον εργοδότη πριν την κάνω την επίσχεση; έχει νόημα;
    3. με την επίσχεση καλύπτομαι νομικά να μένω σπίτι μου πλέον και να μην πάω παλι δουλειά ώσπου να πληρωθώ;
    4. είδα οτι υπαρχει επιδομα οαεδ αλλα μαλλον ειναι μονο για όσους έχουν καθαρά κάτω των 10.000 ευρώ τον χρόνο;
    5. έχω το δικαίωμα να πάω για δουλειά αλλού κατά την διάρκεια της επίσχεσης ή απλά πρέπει να την κόψω και να δηλωσω παραίτηση;
    6. όταν κόψω την επίσχεση θα πληρωθώ για ως τότε; Μπορώ πχ. οταν βρω αλλη δουλεια απλα να ακυρωσω επισχεση και να πληρωθω ως τοτε + παραίτηση;
    7. υπαρχει περίπτωση να βαλουν λεφτα στους αλλους και οχι σε μένα που θα κανω επισχεση; μπορουν να το κανουν αυτο ή ότι βάζουν στους άλλους θα πρέπει να μπαίνει και σε μένα; επίσης ποτε λήγει η επίσχεση; οταν τα βαλουν όλα;

    Αυτά, με εκτίμηση, Tuggr

    Απάντηση

    • Θέτεις πολλα ερωτήματα …και δεν μπορω να σου απαντήσω συγκεκριμένα …σε καθε περίπτωση πρεπει να πας σε μια επιθεώρηση εργασίας και να ρωτήσεις τι κάνεις σε αυτή την περίπτωση …πάντως στην επίσχεση πρέπει να ειδοποιηθεί ο εργοδότης …αλλά αυτά μονο η επιθεώρηση η δικηγόρος μπορει να σου τα πει

      Απάντηση

  483. Καλημέρα! Είχα ξαναρωτήσει λίγο καιρό πριν και επανέρχομαι. Εργάζομαι ως γραφίστας σε εκδοτική εταιρεία. Μας χρωστάει μισθούς όλου του 2011 με τη δικαιολογία ότι δεν υπάρχουν λεφτά. Η δουλειά ως όγκος εργασίας δεν έχει μειωθεί. Από τον Απρίλιο έχουμε καθεστώς εκ περιτροπής εργασίας και λόγω του ότι η δουλειά δεν βγαίνει με αυτούς τους ρυθμούς μας πιέζει συνεχώς να πηγαίνουμε τις υπόλοιπες ημέρες (εννοείται αμισθί). Συμπληρώνω κάναμε καταγγελία στην επιθεώρηση, αλλά δε καταλαβαίνει από αυτά μάλλον. Μας ανακοίνωσε προχτές, ότι τον Αύγουστο (ενώ έχουμε ζητήσει την άδεια πριν ένα μήνα) θέλει να είμαστε εναλλάξ στην εταιρεία ώστε κανένα τμήμα να μην κλείσει. Είμαστε υποχρεωμένοι να δεχτούμε;

    Ευχαριστώ!

    Απάντηση

    • για την άδεια νομίζω οτι μπορει να το κάνει αν επικαλεστεί λόγους παραγωγής δηλαδή να πάρετε ενα μέρος της άδειας τωρα και το υπόλοιπο μέσα στο χρόνο

      Απάντηση

  484. γεια σας,εχει αλαξη κατι με την αποζημιωση?δουλευω 10 χρονια σε τεχν. εταιρια με ειδικοτητα χειρ. μηχανηματος,ολα δειχνουν πως σε 1 μηνα θα απολυθω βεβαια ειμαι μισθωτος,τι δικαιουμαι για αποζημιωση?ευχαριστω.

    Απάντηση

    • έχει αλλάξει μονο στις μειωμενες αποζημιώσεις και ως προς την προειδοποίηση αλλά για να ισχύσει αυτό πρέπει να υπάρχει προειδοποίηση γραπτή διαφορετικα δεν ισχύει αποζημιώνει κανονικά
      10 έτη συμπληρωμένα αποζημιώση μισθοι 6 μηνών και με προειδοποίηση 2 μήνες πριν μισθοι 3 μηνών

      Απάντηση

  485. Γεια σας ,
    Από 21/7/10 απασχολούμε σε εστιατόριο ως σερβιτόρος 6 μέρες την εβδομάδα με 1 μέρα ρεπό καθημερινή (δεν μου είχαν κάνει πρόσληψη)

    Στις 4/2/11 μου κάνουν πρόσληψη ως βοηθός Servis για δουλειά 2 φορές την εβδομάδα Σ/Κ,ενώ εγώ συνέχιζα να δουλεύω 6 μέρες την εβδομάδα στο εστιατόριο.

    Στις 29/6/11 με βάζουν και υπογράφω οικειοθελής αποχώρηση και μαθαίνω τότε ότι με είχαν δηλώσει ως εργαζόμενο από τις 4/2/11σε κατάστημα αναψυκτικών και αλλαντικών που διατηρεί παράλληλα η επιχείρηση – (εστιατόριο) ενώ εγώ ουδέποτε εργάστηκα στο κατάστημα αλλαντικών και αναψυκτικών παρά μόνο στο εστιατόριο.

    Κατόπιν τούτου στις 1/7/11 μου κάνουν πρόσληψη πάλι για 2 φορές την εβδομάδα αυτή την φορά στον πραγματικό χώρο (εστιατόριο) αλλά από κει και μετά σταμάτησα να πηγαίνω να εργάζομαι τις καθημερινές με δική μου πρωτοβουλία διότι τα οφείλουμενα ημερομίσθια μου είχαν ανέρθει στους 2 μήνες και τους είπα οτι θα εργάζομαι μόνο 2 μέρες την εβδομάδα εφόσον με έχετε δηλώσει για 2 μέρες εργασίας την εβδομάδα, δηλαδή μόνο Σ/Κ .

    Τα οφειλόμενα 2 μήνες δουλειάς απλήρωτος με ποιον τρόπο μπορώ να τα διεκδικήσω…ακόμα δεν έχω υπογράψει οικειοθελής αποχώρηση ούτε με έχουν απολύσει..
    Ευχαριστώ

    Απάντηση

  486. ΓΕΙΑΣ ΣΑΣ. ΕΙΜΑΙ ΚΑΘΗΓΗΤΡΙΑ ΙΣΠΑΝΙΚΩΝ ΚΑΙ ΔΟΥΛΕΥΑ 2 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΕΝΑ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΟ. ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΧΡΟΝΟ ΕΙΧΑ ΜΟΝΟ 4 ΩΡΕΣ ΚΑΙ, ΓΙΑ ΑΥΤΟ ΤΟ ΛΟΓΟ, ΑΡΝΙΟΤΑΝ ΝΑ ΜΕ ΠΡΟΣΛΑΒΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΜΕ ΑΣΦΑΛΙΣΕΙ ΣΤΟ ΙΚΑ.
    ΜΟΥ ΥΠΟΣΧΕΘΗΚΕ ΟΤΙ ΑΝ ΥΠΗΡΧΑΝ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΟΙ ΜΑΘΗΤΕΣ ΘΑ ΜΕ ΑΣΦΑΛΙΖΕ ΤΟΝ ΕΠΟΜΕΝΟ ΧΡΟΝΟ.
    ΦΕΤΟΣ ΕΙΧΑ 13 ΩΡΕΣ ΜΑΘΗΜΑΤΩΝ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΠΑΛΙ ΑΡΝΗΘΗΚΕ ΝΑ ΜΕ ΠΡΟΣΛΑΒΕΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ.
    ΟΤΑΝ ΤΗΝ ΠΙΕΖΑ ΕΛΕΓΕ ΟΤΙ ΘΑ ΤΟ ΤΑΚΤΟΠΟΙΗΣΕΙ ΚΑΙ ΝΑ ΜΗΝ ΑΝΥΣΗΧΩ. ΟΧΙ ΜΟΝΟ ΔΕΝ ΕΓΙΝΕ ΠΡΟΣΛΗΨΗ, ΑΛΛΑ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ 3000 ΕΥΡΩ ( ΜΟΥ ΚΛΑΙΓΟΤΑΝ ΓΙΑΤΙ ΤΗ ΔΥΣΚΟΛΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΘΕΣΗ ΣΤΗΝ ΟΠΟΙΑ ΒΡΙΣΚΟΤΑΝ ΚΑΙ ΕΓΩ ΤΗΝ ΠΙΣΤΕΥΑ, ΔΙΟΤΙ ΓΕΝΙΚΑ ΕΙΧΑΜΕ ΚΑΛΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΣΧΕΣΗ).
    ΤΗΝ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΤΕΛΕΙΩΣΑΝ ΤΑ ΜΑΘΗΜΑΤΑ ΤΟΥ SUMMER CAMP, ΣΤΑ ΟΠΟΙΑ ΕΠΙΣΗΣ ΕΡΓΑΣΤΗΚΑ. ΟΤΑΝ ΠΗΓΑ ΝΑ ΖΗΤΗΣΩ ΕΝΑ ΜΕΡΟΣ ΤΩΝ ΧΡΗΜΑΤΩΝ, ΜΕ ΕΔΙΩΞΕ ΑΠΟ ΤΟ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΟ ΜΕ ΠΟΛΥ ΑΣΧΗΜΟ ΤΡΟΠΟ. ΔΕΝ ΕΧΩ ΚΑΝΕΝΑ ΑΠΟΔΕΙΚΤΙΚΟ ΓΙΑ ΤΙΣ ΩΡΕΣ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΑ ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΟ ΠΟΣΟ.
    ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ; ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ!

    Απάντηση

  487. ΣΑΣ ΕΧΩ ΚΑΝΕΙ ΜΙΑ ΕΡΩΤΗΣΗ ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΠΟΛΥ ΑΝ ΓΙΝΕΤΑΙ ΝΑ ΜΟΥ ΣΤΕΙΛΕΤΕ ΤΗΝ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΤΟ ΙΜΕΙΛ ΜΟΥ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ ΓΙΑ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΣΑΣ

    Απάντηση

  489. doulevo se texniki etairia 9 xronia,se 1 evdomada apoliome,den me exoun kanei kiamia proidopiisi oute graptos mono proforikos simera.ksero pos perno 5 misthous akatharista,ti alo prepi na paro? eyxaristo.

    Απάντηση

    • άν έχεις υπόλοιπα άδειας η όλη την άδεια για το 2011 πρεπει να την πληρωθείς καθώς και το επίδομα αδείας …επίσης αναλογία δώρου χριστουγεννων

      Απάντηση

  490. καλισπερα ,εχο κανει καταγελια για δεδυλεμενα πριν ενα μινα ,δεν εγινε τιποτα κε αποφασισα να παο δικαστικα ,για αφτο το λογο ο εργοδοτισ σταματισε να με πλιροσει υτε επιδομα αδια δεν μυ εδοσε .τι να κανο ,παλι καταγελια ,επιδομα αδια ινε σαν το δορο πασχα ?εyχαριστο.

    Απάντηση

  491. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΑΠΡΙΛΙΟ ΤΟΥ 11 ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΟΥ ΣΑΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΛΕΙΟΤΥΡΓΟΣ ΣΕ ΔΗΜΟΥ ΚΑΙ ΜΕΧΡΙ ΤΩΡΑ ΑΥΓΟΥΣΤΟ ΤΟΥ 11 ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΕΥΡΩ,ΤΟ ΤΕΒΕ ΚΑΙ ΟΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΤΡΕΧΟΥΝ ΚΑΙ ΑΠΑΝΤΗΣΕΙΣ ΞΕΚΑΘΑΡΕΣ ΔΕΝ ΠΑΙΡΝΩ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΠΕΥΘΥΝΘΩ ,ΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑΚΑΝΩ?

    Απάντηση

  492. Καλησπέρα,δουλευω σε ασφαλιστικο γραφειο ως γραμματεας μετα απο 5 μηνες με απελυσε χωρις να μου εχει κολλησει ενσημα ,συμφωνησαμε να μου κολλησει 3 μηνες για να μην πληρωσει το προστιμο και τα αλλα να μου τα δωσει cash ,να σημειωθει οτι δωρο πασχα και επιδομα αδείας δεν εχω παρει ,οποτε τι ποσο περιπου μου οφειλει?? ημουν πενθημερο και οχταωρο και μου χρωσταει και τον τελευταιο μηνα…. Ευχαριστώ πολύ.

    Απάντηση

  493. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ,ΔΟΥΛΕΥΑ ΕΔΩ ΚΑΙ 5 ΜΗΝΕΣ ΩΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΣΕ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ ΚΑΙ 7ΩΡΟ ,,ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΕ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΕΧΟΥΝ ΜΠΕΙ ΕΝΣΗΜΑ,ΣΥΜΦΩΝΗΣΑΜΕ ΝΑ ΜΠΟΥΝ ΟΙ 3 ΜΗΝΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΠΡΟΣΤΙΜΟ,ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΥΠΟΛΟΠΟΥΣ 2(ΝΑ ΣΗΜΕΙΩΘΕΙ ΟΤΙ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΤΟΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟ ΜΙΣΘΟ ΚΑΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΔΩΡΟ ΠΑΣΧΑ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ. ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • δικαιουσαι αναλογια δώρου πάσχα για όσες μηνες εργαστικες απο 1/1.11 μεχρι 31/4 και αναλογία δώρου χριστουγεννων για το διαστημα απο 1/5 μεχρι την απόλυση .. για άδεια 2 μερες καθε μηνα εργασίας και αναλογικο επίδομα αδειας τωρα κατι αλλο δεν βλεπω

      Απάντηση

  494. apasxolisi :
    Το ΙΚΑ εξετάζει όλα τα στοιχεία αλλα …τώρα να αποδείξει με τους μαθητές τους οτι δουλευες μόνο δυο μέρες και να το δεχθεί το ΙΚΑ δεν νομίζω… Πάντως κάνε και συ το ίδιο όπως λες

    Θα το κάνω μόλις γυρίσω. Αλλά τι να πω… Απ’ την Ελλάδα δεν περιμένω κ πολλά πράγματα.
    Θα το τραβήξω όμως όσο χρειαστεί. Ούτως ή άλλως εξ αρχής το ξεκίνησα για ηθικούς λόγους κ όχι για οικονομικό όφελος.

    Απάντηση

  495. Για καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας πρέπει να μην έχει περάσει ένας χρόνος από τότε που εργαζόμουν; Ξέρω πως ισχύει αυτό στο ΙΚΑ, γι’ αυτό ρωτάω..

    Απάντηση

  496. Γεια σας, θα ήθελα να απασχοληθώ σε λογιστικό γραφείο αμισθί για λίγους μήνες. Είναι παράνομο? Πως μπορώ να το δικαιολογήσω? Να σημειώσω ότι είμαι πτυχιούχος ΑΤΕΙ Οικονομίας Διοίκησης. Ευχαριστώ για το χρόνο σας.

    Απάντηση

    • για σενα δεν ειναι παράνομο για τον εργοδότη ναι να απασχολει χωρις ασφαλιση και μισθο ….τώρα αν αφορα εμπειρική εργασία υπάρχει νομιζω κατι σχετικο αλλά δεν ξέρω οι λογιστες τα ξέρουν πολυ καλα αυτά

      Απάντηση

  497. καλησπερα εργαζομαι σε σουπερ μαρκετ κ μετα απο 6μηνη αδεια λογο παιδιου εχω 4 παιδια ζητησα να ειμαι μονο πρωι στη δουλεια μου. μετα απο 8 μηνες μου ειπανε να ειμαι κ βραδυ μπορουν να το κανουν αυτο.ευχαριστω

    Απάντηση

    • δεν ξέρω σιγουρα, αλλα μπορούν αν δεν υπαρχει κατι άλλο που να τους δεσμευει …γενικα μπορει να το κάνουν και να σε κανουν να παραιτηθείς …αλλα ρωτησε και σε καποια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  498. dulevo se mia taverna kai den perno ta lefta pu mu ehi pi i afeldikina,perno poli liga, mu ehi pi oti ta paro ya 5 ores kathe mera 500 evro to mina kai ego duleva kai 7-8 ores tin imera kai to mina me edose 300 evro, boro na kano katangelia??? sas efharisto poli, perimeno apandisi

    Απάντηση

  501. Καλημερα σας..θα ηθελα να ρωτησω για τις περικοπες..δουλευω μισο χρονο σε μια εκδοτικη εταιρια κ σημερα μου ανακοινωσαν οτι επειδη ανεβηκε το ικα μου θα μου μειωσουν τον μισθο μου κοβωντας καποιο ποσο..μπορουν να το κανουν αυτο?η με κοροιδευουν?

    Απάντηση

  502. Απολύσεις και πως μπορουμε να κατοχυρωσουμε την αποζημιωση αν δεν μας την πληρώνουν στην ωρα που εχει κανονιστει.

    # Μόνο καταφευγωντας στα δικαστηρια;
    # Τι γινετε αν εντωμεταξυ βαρεσουν πτωχευση;(ειναι Ε.Π.Ε).
    # Η απολυση εγινε με 4μηνη προειδοποιηση επειδη δεν δεχτηκα να αλλαξω την συμβαση μου και να παιρνω μαυρα λεφτα.
    # Ειμαι 13 χρονια στην ιδια εταιρεια,42 ετων και με εχουν μεταφερει σε υποκαταστημα νεο για να …βαλω μπροστα την νεα επιχειρηση.Είναι η 2η απολυση.Την 1η εκαναν ανακλιση.Αν δεν συμφωνησω με νεα ανακλιση τι γινετε;
    # Θα μου φερουν ατομο να εκπαιδευσω για την θεση μου.Ειμαι υποχρεωμενη να το κανω;
    # Εχω να πληρωθω 2 μηνες,ενω επρεπε να πληρωνομαι ανα 15ημερο.Οι τραπεζες με πιεζουν.Πρεπει να τους το πω η θα αρχισουν να με πιεζουν περισσοτερο;

    Απάντηση

    • Για το αν δεν πληρώνουν στην ώρα τους είναι λίγο μπέρδεμα δεν μπορει να τους κάνεις και κάτι αμεσα και αν ΄ειναι καθυστερήσεις 1 η 2 μηνών ….στην πτώχευση τώρα μπερδεύονται περισσότερο … όποτε προς το παρόν το ξεχνάς τώρα αν υπάρχει προειδοποίηση για απόλυση πήγαινε στην επιθεώρηση εργασίας και κάνε καταγγελία για την καθυστέρηση των πληρωμών αφού θα σε απολύσουν ..τουλάχιστον θα μπείς στο ταμείο ανεργίας …τωρα για την έκπαίδευση άλλου δεν νομίζω οτι μπορείς να αρνηθείς αλλά δές το αλλιώς πχ …με το πάσο σου !!! πάντως η μόνη πίεση αν δεν βλέπεις φώς ειναι η καταγγελία στην επιθεώρηση …αυτό θα τους ενοχλήσει να έχουν καθε τόσο και λιγο την ενόχληση του επόπτη κλ΄π

      Απάντηση

  503. Γεια σας και συγχαρητήρια για την ενημέρωση.Θα ήθελα να σας πω κι εγώ το πρόβλημά μου.Δούλεψα σαν ελεύθερος επαγγελματίας (με μπλοκ παροχής υπηρεσιών) σε μια επιχείρηση.Σταμάτησα πριν 3 μήνες και μου χρωστάνε κάποια χρήματα,τα οποία καθυστερούν με διάφορες δικαιολογίες.Γνωρίζετε πού μπορώ να απευθυνθώ και αν μπορώ να κινηθώ νομικά?

    Απάντηση

  504. Γεια σας και συγχαρητήρια για την ενημέρωση.Θα ήθελα να σας παρουσιάσω κι εγώ το πρόβλημά μου.Δούλεψα σε μια επιχείρηση σαν ελεύθερος επαγγελματίας (με δελτίο παροχής υπηρεσιών).Σταμάτησα πριν 3 μήνες και από τότε μου χρωστάνε χρήματα,τα οποία καθυστερούν με διάφορες δικαιολογίες.Γνωρίζετε πού μπορώ να απευθυνθώ και αν μπορώ να κινηθώ νομικά?

    Απάντηση

  505. kalispera k bravo sas gia tin enimerwsi pou kanete.8a i8ela na sas rwtisw k egw me tin seira mou kati.ergazomai ws periodeuon pwlitria se mia farmakeutiki etairia.ws kritirio prosliphis itan proupo8esi k ptuxio aei i tei opws k diafora alla….exw 4 mines stin douleia auti k arnounte me diaforous tropous na upographw tin sumvasi mou…episis mou eixane pei semia kouventa pou eixame oti o perodeuon politis den dikaioute anagnwrisi ptuxiou an k o allos sunadelfos to exei parei to epidoma ptuxiou…to p tuxio mou einai dioikisi epixeirhsewn sto tei a8inas…genika to oti den mou dinoun na upographw tin sumvasi mou den mou aresei…nomizw oti kapou aposkopei olo auto..telika o periodeuon pwlitis dikaioutai anagnwrisi ptuxiou???euxaristw polu

    Απάντηση

  506. Καλημερα σας..θα ηθελα να ρωτησω για τις περικοπες..δουλευω μισο χρονο σε μια εκδοτικη εταιρια κ σημερα μου ανακοινωσαν οτι επειδη ανεβηκε το ικα μου θα μου μειωσουν τον μισθο μου κοβωντας καποιο ποσο..μπορουν να το κανουν αυτο? ο εργοδοτης που πληρωνει για τον μισθο μου ειπε στο αφεντικο που εχω εδω στο γραφειο (γιατι ο εργοδοτης απλα χρηματοδοτει την εταιρια)οτι θα μου κοψει απο τον μισθο το ικα γιατι ειναι τυπικο. το αφεντικο του γραφειο μου ομως με ενημερωσε σημερα πως συμφωνα με αυτα που γνωριζει το ικα οταν ανεβαινει παει σαν επιβαρυνση στον εργοδοτη κ οχι στον υπαλληλο…τωρα εγω τι να κανω? ειμαι γραφιστρια..ποσο ανεβηκε το ικα μου κ πως να χειριστω το θεμα?

    Απάντηση

    • στο ικα πληρώνουν εισφορές και ο εργαζόμενος και ο εργοδότης …το ποσοστό που πληρώνει ο εργαζόμενος φαίνεται αυτο που πληρώνει ο εργοδότης δεν εχει σχεση με τα λεφτα που παιρνει ο εργαζόμενος

      Απάντηση

  507. θα ήθελα να κάνω μια ερώτηση… δουλεύω εδώ και 2 χρόνια περίπου delivery, σε ένα ψητοπωλείο .. ο εργοδότης μου αρνείται να μου κολλήσει ένσημα διότι και όπως λέει δεν έχει χρήματα γι αυτόν τον σκοπό … εγώ τι μπορώ να κάνω σε αυτή την περίπτωση??

    Απάντηση

  508. γεια σας και συγχαρητήρια……

    έχω τα παρακάτω δυο ερωτήματα και θα εκτιμούσα την όποια απάντηση:

    1. ποιες είναι οι αποδοχές υπαλλήλων γραφείου σε εταιρεία παροχής υπηρεσιών

    2. για εργαζόμενο ως περιοδεύων πωλητή, τι προβλέπεται σε περίπτωση ατυχήματος με το αυτοκίνητο που του έχει χορηγηθεί για τα ταξίδια? επιβαρύνεται την αποκατάσταση της όποιας ζημιάς, είτε αν υπάρχει δική του υπαιτιότητα, είτε αν απλά βρήκε τρακαρισμένο το όχημα?

    Απάντηση

  509. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ 4 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΓΡΗΓΟΡΟΥ ΦΑΓΗΤΟΥ.
    ΠΡΙΝ ΑΠΟ ΕΝΑ ΜΗΝΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΜΕ ΠΡΟΤΕΙΝΕ ΜΕΙΩΣΗ ΕΝΣΗΜΩΝ ΣΤΑ ΜΙΣΑ ΜΕ ΠΑΡΑΛΛΗΛΗ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ.
    ΕΓΩ ΔΕΝ ΤΟ ΔΕΧΤΗΚΑ ΚΑΙ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΕ ΜΕ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΙΣ 17/8.
    ΑΠΟ ΕΚΕΙΝΗ ΤΗ ΜΕΡΑ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΕΩΣ ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ ΜΕ ΑΠΑΣΧΟΛΕΙ ΜΕ ΜΕΙΩΜΕΝΟ ΩΡΑΡΙΟ 4 ΩΡΩΝ ΤΗΝ ΗΜΕΡΑ.ΤΗΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΜΟΥ ΕΔΩΣΕ ΚΑΙ 2 ΡΕΠΟ ΜΕΙΩΝΟΝΤΑΣ ΚΑΙ ΑΛΛΟ ΤΙΣ ΩΡΕΣ.ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟ ΑΥΤΟ ΟΤΑΝ ΠΡΙΝ ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ 35 ΩΡΕΣ ΜΕ ΕΝΑ ΡΕΠΟ?

    Απάντηση

  511. ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΠΟΥ ΤΗΝ ΕΧΕΙ ΜΕΤΑΒΙΒΑΣΕΙ 1/09 ΣΤΗΝ ΓΥΝΑΙΚΑ ΤΟΥ ΚΑΙ ΣΕ ΚΑΠΟΙΟΝ ΑΛΛΟΝ …ΔΟΥΛΕΟΥΜΕ ΑΚΑΛΥΠΤΟΙ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΜΑΣ ΕΧΕ Ι ΕΝΗΜΕΡΩΣΕΙ ΠΟΙΟΝ ΘΑ ΚΡΑΤΗΣΕΙ ΚΑΙ ΠΟΙΟΝ ΘΑ ΔΙΩΞΕΙ….ΜΑΣ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΛΕΦΤΑ ΚΑΙ Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΕΚΛΕΙΣΕ ΠΟΥ ΕΙΜΑΣΤΑΝ 31/08 ΚΑΙ ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΞΟΦΛΗΣΕΙ ΟΥΤΕ ΛΕΦΤΑ ΕΧΕΙ ΦΕΡΕΙ…….ΟΥΤΕ ΚΑΠΟΙΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΣΑΝ ΜΕΤΑΦΟΡΑ ΣΤΗ ΝΑΛΛΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΟΥΤΕ ΑΠΟΛΥΣΗ ΣΕ ΚΑΝΕΝΑΝ.ΤΙ ΝΑΚΑΝΩ?????

    Απάντηση

    • η μεταβίβαση δεν σημαίνει οτι δεν υπάρχουν οι υποχρεώσεις που ειχε η επιχείρηση …ασκείστε πιεση να σας πει τι παίζει και σε κάθε περίπτωση απευθυνθείτε σε επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  512. Καλησπέρα σας, θα ήθελα να κάνω μια ερώτηση. Θα εργασθώ ως υπάλληλος γραφείου σε εμπορική εταιρια και έχω ήδη 4 χρόνια προϋπηρεσία στο αντικείμενο αυτο σαν ΠΕ. Τι μισθό διακαιούμαι;;; ευχαριστώ

    Απάντηση

  513. Γεια σας! Ειμαι υπαλληλος σε καταστημα μα βιολογικα προιοντα στα Βριλησια και ειμαι απληρωτη για ενα μηνα περιπου! Οι ιδιοκτητες λενε δεν εχουν χρηματα μιας και η δουλεια επεσε πολυ λογω διακοπων! Εγω τι πρεπει να κανω απο τη μερια μου? Να συνεχιζω να εργαζομαι εκει με την ελπιδα οτι θα με πληρωσουν? Η πρεπει να κανω μια καταγγελια? και που? Πως να διεκδηκησω τα δεδοθλευμενα μου σωστα και νομοτυπα?

    Απάντηση

    • για ενα μηνα δεν τιθεται θεμα υπαρχουν πολύ χειρότερα … πάντως αν απο την πλευρά τους υπάρξει καποια δέσμευση δεν χρειάζεται καταγγελία με την οποία δεν βγάζει και ακρη …τώρα αν παλι βλεπεις οτι δεν υπαρχει προοπτική και οτι η κατάσταση θα διαιωνίζεται ψαξε για κατι αλλο πάντως τα δεδουλευμένα σου δεν τα χανεις μπορείς να τα διεκδικήσεις με κάθε τρόπο Δες και μηπως το κάνουν για να παραιτηθείς να μην αποζημιωθείς ..

      Απάντηση

      • Ευχαριστω για την απαντηση σας! Ειναι πανω απο μηνα που ειμαι απληρωτη…τωρα…εδω που τα λεμε θα θελαν να παραιτηθω για να μην με αποζημιωσουν. Αρα τι να κανω? Δεν ειμαι ετοιμη να φυγω ουτε καλυτερη δουλεια εχω βρει! Γιατι να αφησω την αποζημιωση μου? Με ειχαν και δουλευα ολο το χειμωνα παραπανω ωρες απο αυτες που δηλωναν στο ΙΚΑ! Μου μειωσαν τις ωρες εικονικα και με εβαλαν και υπεγραψα απο πανω! Εκλεινα ταμειο στις 9το βραδυ και μεχρι να φυγω ηταν 9.20! Να τους τα χαρισω ολα? Δεν υπαρχει τροπος να υπερασπιστω τον εαυτο μου? Ευχαριστω και παλι για τις συμβουλες και το χρονο!

  514. ΚΑΛΗΜΕΡΑ,ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΚΑΠΗ ΣΑΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΣ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΜΙΣΘΩΣΗΣ ΕΡΓΟΥ ΑΠΟ ΤΙΣ 8-4-2011 ΚΑΙ ΜΕΧΡΙ ΣΗΜΕΡΑ ΕΙΜΑΙ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΚΑΙ ΤΟ ΤΕΒΕ ΤΡΕΧΕΙ ΟΙ ΛΟΓΑΡΙΑΣΜΟΙ ΚΑΙ ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΑΠΟΓΝΩΣΗ,ΝΑ ΑΠΕΥΘΥΝΘΩ ΣΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ

    Απάντηση

  516. ΓΕΙΑ ΣΑΣ.ΘΑ ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΟΥΣΑ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΕ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ ΣΕ ΚΑΠΟΙΕΣ ΑΠΟΡΙΕΣ ΠΟΥ ΕΧΩ.ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΑΠΟ ΤΟ 2006, ΚΑΙ ΕΠΑΙΡΝΑ ΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΜΟΥ ΚΑΝΟΝΙΚΑ.ΚΑΠΟΙΑ ΣΤΙΓΜΗ ΖΗΤΗΣΑ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ ΜΙΑ ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΕΝΣΗΜΩΝ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΟΤΙ ΕΧΩ ΕΝΣΗΜΑ ΕΩΣ ΤΟ 2009.ΕΓΩ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΟΜΩΣ ΜΕΧΡΙ ΣΗΜΕΡΑ.Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕ ΝΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΣΤΟ ΙΚΑ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΣΤΕΛΝΕ ΟΥΤΕ ΑΠΔ ΑΠΟ ΤΟ 2009 ΚΑΙ ΜΕΤΑ.ΤΟΥ ΖΗΤΗΣΑ ΕΞΗΓΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΛΟΓΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΑ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΚΑΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΘΑ ΧΑΣΩ ΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΜΟΥ ΑΠΛΑ ΘΑ ΤΑ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΑΡΓΟΤΕΡΑ ΟΤΑΝ ΘΑ ΕΧΕΙ ΤΗΝ ΔΥΝΑΤΟΤΗΤΑ.(ΠΡΑΓΜΑ ΔΥΣΚΟΛΟ ΟΜΩΣ)ΑΠΛΑ ”ΤΡΕΝΑΡΕΙ ΤΗΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ”.ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΕΓΩ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΜΟΥ ΚΑΙ ΝΑ ΕΙΜΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΣ,ΠΡΑΓΜΑ ΠΟΥ ΔΕΝ ΙΣΧΥΕΙ ΤΩΡΑ ΔΙΟΤΙ ΕΧΕΙ ΛΗΞΕΙ ΤΟ ΒΙΒΛΙΑΡΙΟ ΜΟΥ ΚΑΙ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ ΔΕΝ ΜΟΥ ΣΤΕΛΝΟΥΝ ΠΛΕΟΝ ΤΑ ΑΥΤΟΚΟΛΛΗΤΑ ΤΟΥ ΒΙΒΛΙΑΡΙΟΥ.ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΟΣΟ ΑΥΤΟ ΕΙΝΑΙ ΔΥΝΑΤΟΝ ΝΑ ΜΗΝ ΥΠΕΡΦΟΡΤΩΣΩ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ ΜΕ ΠΡΟΣΤΙΜΑ ΑΠΛΑ ΝΑ ΕΙΜΑΙ ΕΓΩ ΟΚ.ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • σοβαρο προβλημα μαλλον εχει σταματήσει να σε ασφαλίζει καταγγελία στο ΙΚΑ να παει να κάνει ελεγχο δεν ειναι δυνατόν να χρωστα τόσα χρονια και να μην του λένε τίποτα …σε τελική ανάλυση ας πληρωσει κάποια να πάρεις την θεώρηση του βιβλιαρίου

      Απάντηση

  517. γεια σας,ειμαι ανειδικευτος εργατης στην δεη εχω προσληφθει εδω και ενα χρονο μεσω ασεπ σαν εργατης,και θα ηθελα παρακαλω να με ενημερωσετε εαν ξερετε κατι πανω σε αυτο το θεμα,εγω σαν εργατης με βαζουν και μπαινω μεσα σε ντιζελομηχανες και εισπνεω μαζουτ και καυσαερια και κανω σαρωση,καθαριζω φιλτρα και λαδια απο το καρτερ των μηχανων,επισης μπαινω μεσα σε καζανια μοναδων και τα καθαριζω απο θειαφι και πολλα αλλα,φτιαχνω σκαλωσες,ολα αυτα βεβαια χωρις να παρνω ανθυγειηνο ενσημο και χωρις να ειμαι ειδικευμενος εργατης πανω σε αυτα,θα ηθελα λοιπον να σας ρωτησω υποχρεουμε να τα κανω αυτα η μπορω να αρνηθω οτι αυτα που κανω δεν αντιστοιχουν στην αρμοδιοτητα μου καθως ουτε ειδικευμενος ειμαι ουτε ανθυγειηνο περνω και εκει που κανω αυτα τα πραγματα ειναι 100% ανθυγειηνα.που μπορω να απευθηνθω για αυτο το θεμα?

    περιμενω απαντηση και σας ευχαριστω.

    Απάντηση

  518. Καλησπέρα,

    Είμαι 18 χρόνια στην ίδια εταιρεία και έχουμε πολύ καλή σχέση με την εργοδοσία. Πάντα τα ένσημα πληρωμένα και ο μισθός στην ώρα του. Η δουλειά -όπως είναι φυσικό αυτό τον καιρό- έχει πέσει πολύ και αυτό το βλέπω κι εγώ. Μου δήλωσε ότι δε θέλει να με απολύσει γιατί του κάνω εξειδικευμένη εργασία και πρότεινε να γίνω ημιαπασχολούμενος για περίοδο ενός έτους, ώστε να καταφέρει να επιβιώσει και μετά το πέρας του χρόνου να επανέλθουμε στην σημερινή κατάσταση.

    Η ερώτηση είναι: Αν υπογράψω για ημιαπασχόληση, χάνω όλα τα δικαιώματά μου για τα 18 χρόνια εργασίας εκεί?

    Ευχαριστώ.

    Απάντηση

    • αυτο που εγω βλεπω ειναι να αλλάξει η υπαρχουσα σύμβαση ως προς το χρόνο απασχολησης …βεβαια σε αυτή την περίπτωση αν απολυθείς θα αποζημιωθείς με το μισθο που θα έχεις ως ημιαπασχολούμενος α

      Απάντηση

  519. ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΕΝΑ FAST FOOD ΜΕ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΠΡΟΣΛΗΨΗ. ΕΠΕΙΔΗ ΟΜΩΣ ΔΕΝ ΕΧΩ ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ (ΕΙΜΑΙ ΦΟΙΤΗΤΗΣ) ΚΑΙ Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΠΑΙΡΝΕΙ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΥΠΟΛΟΙΠΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΜΟΥ ΕΙΠΑΝ ΝΑ ΔΟΥΛΕΨΩ ΔΩΡΕΑΝ ΩΣΤΕ ΝΑ ΚΑΛΥΨΩ ΜΕ ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΩΡΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΠΟΥ “ΧΑΝΟΥΝ” ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ. ΕΠΙΣΗΣ ΚΑΝΩ ΤΙΣ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΝΥΧΤΕΡΙΝΕΣ ΒΑΡΔΙΕΣ. 12 ΒΡΑΔΥ ΜΕ 8 ΠΡΩΙ. ΠΟΙΑ ΕΙΝΑΙ Η ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΤΟΥ ΟΑΕΔ ΓΙΑ ΝΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΩ ΤΙΣ ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΩΡΕΣ ?

    Απάντηση

    • καλά αυτά ειναι απατεωνιές ,,,εργοδοτών.! κανονικά δεν πρέπει να δουλέψεις επιπλεον ….και αν σου πουν κάτι να πάς να τους καταγγελείς στον ΟΕΑΔ ….καλά στο υπουργείο δεν τα βλέπουν αυτά … δεν ελέγχει τις επιχειρήσεις που επιδοτεί …Δεν ξέρω πως γίνονται οι επιδοτήσεις σε διάφορα προγράμματα του ΟΑΕΔ αλλά αυτό είναι παράλογο και παράνομο αλλωστε ο ΟΑΕΔ επιχορηγεί ένα μέρος από τις θέσεις αυτές ….

      Απάντηση

  520. εργαζομαι σα φυλακας στα λουτρα αριδαιας εδω και 1 μηνα. μπηκα με 12 μηνη καρτα ανεργιας. οταν βγηκαν τα αποτελεσματα του ασεπ ημουν 1ος επιλαχων. αφου δεν πηρα τη θεση λιγο καιρο μετα επιασα δουλεια σε εποχιακο εργοστασιο. ενω δουλευα 16 μερες με πηρε τηλεφωνο ο διευθυντης των λουτρων και μου ειπε οτι ο 1ος παραιτηθηκε και αν ενδιαφερομαι για τη θεση. παρατησα τη δουλεια στο εργοστασιο και ξεκινησα να εργαζομαι ως φυλακας.ενας αλλος φυλακας που ερχοταν τριτος στη λιστα και εργαζεται εδω με 2μηνη συμβαση με ενημερωσε οτι θα μου παρει τη θεση διοτι οταν με πηραν τηλεφωνο εργαζομουν αλλου και δεν ισχυε η καρτα ανεργιας μου. ισχυει? αν ναι τι μπορω να κανω?

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω σίγουρα αλλά πρέπει όντως να είσαι ανεργος …αλλά είναι λαθος του διευθυντή που δεν ενημέρωσε οτι δεν μπορεις να προσληφθείς αφού είχες εργασία …αλλά και ο άλλος δεν μπορεί αφού είχε ήδη σύμβαση εργασίας εκεί και είναι τρίτος …ηλιθιότητες ενός άναρχου κράτους κανονικά μπορεί να κάνεις ένσταση αν συμβεί κατι τέτοιο περισσόιτερα δεν μπορω να σου πω γιατί δεν το γνωρίζω καλά το θέμα αλλά είναι θέμα και ΑΣΕΠ ψαξε καλυτερα την προκήρυξη τις θέσεις και πως είχαν προκηρυχθεί και γενικά τι παίζει σε αυτές τις περιπτώσεις

      Απάντηση

  521. apasxolisi :
    κοιταξε μπορεις όλα αυτά να τα διεκδικήσεις όταν θέλεις προς το παρόν κάνε υπομονή

    Πιο συγκεκριμενα παρακαλω?ΠΩΣ να διεκδικησω την αποζημιωση μου ? αν αυτο εννοειτε?
    Και παλι ευχαριστω πολυ και μπραβο σας που βοηθατε τοσους ανθρωπους!

    Απάντηση

  522. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΚΑΝΑ ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΣΕ ΕΝΑ ΤΕΧΝΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΩΣ ΜΗΧΑΝΟΛΟΓΟΣ ΤΕΙ,ΜΕΤΑ ΑΠΟ 3 ΜΙΣΗ ΜΗΝΕΣ ΔΝ ΠΑΡΕΥΡΙΣΚΟΜΟΥΝ ΣΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΕΠΕΙΔΗ ΑΠΛΑ ΑΙΣΘΑΝΟΜΟΥΝ ΑΧΡΗΣΤΟΣ.ΑΝΑΚΑΛΥΨΑ ΟΤΙ ΔΝ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΑΣΦΑΛΙΣΗ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΚΑΙ ΟΤΙ ΣΩΖΟΜΑΙ ΜΟΝΟ ΜΕ ΕΚΠΡΟΘΕΣΜΗ ΑΠΔ.ΑΥΤΟΣ ΑΡΝΕΙΤΑΙ ΠΕΙΣΜΑΤΙΚΑ ΝΑ ΤΟ ΚΑΝΕΙ ΑΥΤΟ.ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ? ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

  523. ΤΑ ΕΝΣΗΜΑ ΤΗΣ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΚΑΙ ΣΤΟΙΧΙΖΟΥΝ ΕΝΑ ΜΙΚΡΟ ΠΟΣΟ.ΜΗΠΩΣ ΜΕ ΤΟ ΝΑ ΠΡΟΤΕΙΝΩ ΣΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΝΑ ΠΛΗΡΩΣΩ ΤΗΝ ΑΠΔ?ΘΑ ΤΟ ΔΕΧΤΕΙ?ΑΥΤΟΣ ΤΗ ΖΗΜΙΑ ΕΧΕΙ ΓΙΑ ΝΑ ΑΡΝΕΙΤΑΙ ΠΕΙΣΜΑΤΙΚΑ ? ΥΠΑΡΧΕΙ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΘΕΙ Η ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΑΣΧΟΛΟΥΜΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΑΠΔ?

    Απάντηση

    • προφανώς γιατί θα μπούν και προστιμα και θα γίνει στοχος στο ΙΚΑ αλλά για ολα αυτά ρώτησε το ΙΚΑ η την επιθεώρηση εργασίας να σου πουν τι παίζει με την πρακτική εξάσκηση

      Απάντηση

  524. Καλησπέρα. Εργάζομαι σαν σερβιτόρος από 1/5/11 αλλά η πρόσληψη έγινε 25/7. Δουλεύω 6 μέρες την εβδομάδα με μικτές αποδοχές περίπου 1300€. Θα ήθελα να ρωτήσω πόσες μέρες άδειας δικαιούμαι καθώς κ ποιό θα είναι το επίδομα αδείας μου. Να σας ενημερώσω ότι ο εργοδότης μου μου είπε ότι θα υπολογίσει τόσο την άδεια όσο και το επίδομα απο 1/5. Ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

  525. δουλευω 6χρονια σε ενα καταστημα με ρουχα κ τωρα που εκλεισα 6αετια θελει να με απολυσει χωρισ αποζημιωση κ να με βαλει ταμειο ανεργιασ κ να συνεχισω να δουλευω με 650 ευρω χωρισ ενσημα κ με ταμειο επισησ ολο με απειλει λεγοντασ οτι”δε πιστευω να μου ζητασ αποζημιωση γιατι θα με βρεις μπροστα σου”τι μπορω να κανω σε αυτη τη περιπτωση???

    Απάντηση

    • ωμός εκβιασμός …και 100% παρανομία Δεν κερδίζεις και κάτι και εφόσον φέρετε εστι….μπορει να σε εκβιάζει μετά οτι δουλευεις μάυρα και παίρνεις επίδομα ανεργίας …να διεκδικήσεις να τα απολύτως νόμιμα …και σε κάθε περίπτωση καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας Και σαφώς δικαιουσαι αποζημίωση . Για 6 Έτη είναι μισθοί 4μηνών η αποζημίωση λόγω απόλυσης

      Απάντηση

  526. αν ειναι ευκολο να μου πειτε αν δικαιουμαι με τα νεα δεδομενα αποζημιωση μετα απο 6 χρονια 800 ευρω το μηνα παιρνω ευχαριστω.

    Απάντηση

  527. εγω θα ηθελα να εκφρασω το εξης!!!!!αν ειναι δυνατο να γινονται πιο συχνα ελεγχοι απο επιθεωρηση εργασιασ γιατι χανομαστε η εκμεταλευση ειναι στα υψη!!!!εφοσον δεν υπαρχει κρατος να πιασει μερικους που βγαζουν χρηματα κ δουλευουμε για ουτε τη ψυχη της μανας μας πλεον!!!ς ο ς επιθεωρηση εργασιας!!!

    Απάντηση

  528. γεια σας κ παλι,θα ηθελα να ρωτησω το εξης,ειναι νομιμο στον ιδιωτικο τομεα να γινει μειωση μισθου εφοσον δουλευω 6 χρονια πωλητρια με βασικο μισθο 800 ευρω να μειωθει στα 300ευρω μισθος μας δουλευουν???αναφερω κ παλι πως το αφεντικο μου πλεον δε θελει να μου κολλαει ενσημα καθολου εως το πολυ τα μισα κ επισης οχι αποζημιωση κ εφοσον απαντησα οτι δεν το δεχομαι ας γινει η απολυση μου με ολες τις νομιμες διαδικασιες αρχισε να με υποτιμαει κτλ…εγω θελω να ρωτησω αν γινει καποια μειωση μισθου ποσο επιτρεπεται να μειωθει??σας παρακαλω απαντηστε μου γιατι κοντευουν να μου σπασουν το νευρικο μου συστημα!!!ευχαριστω πολυ!!!

    Απάντηση

    • μειωση μισθου χωρίς μείωση ωρών εργασίας δεν μπορει να κανει είναι παράνομο 100% και αν θες το δεχεσε …τώρα για τα ένσημα πάλι ειναι παράνομο …αλλά μπορει να το ξεπεράσει με μείωση των ωρων εργασίας αν δεν σε θέλει μπορει να σε απολύσει νομιμα και με την νομιμη αποζημιώση …για ολα αυτά και εφόσον θες να φύγεις πηγαινε και κάνε καταγγελία στη επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  529. ξεχασα να αναφερω κ το εξης μου ανεφεραι επισης οτι εφοσον θελω να διεκδ.την αποζημιωση μου αν παω αλλου για δουλεια κ ζητησουν συστασεις για τη προυπηρεσια μου με απειλει οτι θα δωσει τις χειροτερες!!!!δηλαδη για να καταλαβω τρομοκρατια εχουμε???ελεος!!!εν τω μεταξυ δε μου εχει απαντησει για το αν θελει να με διωξει εγω τι πρεπει να κανω???

    Απάντηση

  530. καλησπερα Κ ΣΥΓΧΑΡΗΤΗΡΙΑ ΓΙΑ ΤΟ SITE ΣΑΣ,ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΕΠΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ SUPERMARKET ΕΔΩ Κ 3 ΧΡΟΝΙΑ Κ ΕΙΜΑΙ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕΡΙΚΗς ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΩΡΟΜΙΣΘΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Κ ΜΟΥ ΖΗΤΟΥΝ ΝΑ ΜΕΤΑΚΙΝΗΘΩ ΣΕ ΑΛΛΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ Κ ΕΧΩ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΣΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΑΥΤΗ ΟΤΙ ΑΝΑ ΠΑΣΑ ΣΤΙΓΜΗ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΜΕΤΑΚΙΝΗΘΩ ΜΟΝΙΜΑ Η ΠΡΟΣΚΑΙΡΑ ΣΕ ΑΛΛΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ.ΕΦΟΣΟΝ ΔΕ ΔΕΧΤΩ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΜΕ ΔΙΩΞΟΥΝ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ??ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ!

    Απάντηση

  531. καλησπέρα, δούλευα δυο σεζόν σε ξενοδοχείο, μου είχε υποσχεθεί ότι θα με έκανε πρόσληψη με πρόγραμμα του ΟΑΕΔ. Μου έδινε κανονικό μισθό αλλά καθόλου ένσημα! έφυγα γιατί μαλώσαμε για αυτό το λόγο πριν μια εβδομάδα, έχω δικαίωμα να κάνω κάτι??

    Απάντηση

  532. **Kalispera, ergazomai se emporiko katastima ws pwliths. Egw ergazomai 40oro, Deutera me Triti kai Pempti me Savvato, diladi tin Tetarti exw repo Ton Augousto to magazi paremine kleisto apo 15/08 mexri 20/08. Egw zhthsa na parw adeia 01/09 mexri 10/09.
    Tora mou lene oti mou afairesoun apo tin adeia mou tis imeres tou Augoustou pou itan klista kai tis hmeres pou eleipa 8a eimai aneu apodoxwn. Episeis mou lene oti gia epidoma adeias xreiazetai na exw klisei xrono na to parw, alla egw kserw oti dikaoume ta 2/25 tou mis8ou gia ka8e mhna mexri na parw tin adeia mou xwris na exw klisei xrono.
    Opote exw duo erwthseis:
    1.Ginetai na mou afairesoun hmeres adeias enw to magazi itan klisto kai na me exoun aneu apodoxon gia tis meres pou zitisa adeia?

    2. Poso epidoma adeias dikaioume efoson stis 1/09 pou zhthsa na parw 8a adeia eixa klisei 4 mhnes apasxoliseis?

    Sygnomi an sas kourasa me ta Greeklish.

    EUxaristw poli prokatavolika

    Απάντηση

    • καταρχην ο εργοδότης οφελε να ενημερωσει οτι η άδεια δίνεται στο διαστημα που είναι κλειστό και οτι η άδεια που ζητησες απο 1/9 θα ηταν χωρις αποδοχές …λάθος ! Τώρα ποιος το εκανε δεν ξέρω !
      Για το επίδομα αδείας δικαιουσαι αναλογια οπως λες για τον πρωτο χρονο …και βγαίνει αναλογικα με τις 2 μέρες που δικαιουσαι ανα μηνα άδεια …τον υπολογισμό αυτόν δεν μπορω να τον κάνω ειμαι ασχετος με λόγιστικά …και η κατταβολή του θα πρέπει να γίνει καποια στιγμή μέσα στο χρονο ..

      Απάντηση

      • Euxaristw gia tin apandisi sou.

        Emena me enimerose stis 31 Augoustou oti gia to diastima pou itan kleisto to magazi (15/08-20/08) mou tin afairesan apo tin adeia kai 8a eimoun aneu apodwxwn tis imeres pou 8a eloipa arxes Septembri. Me plirwsan vevaia kanonika gia ton Augousto alla otan rwtisa gia epidoma adeias mou eipan “prepei na kliseis xrono na pareis epidoma kai kanonika ton prwto xrono den perneis kan adeia”!!!
        Episeis den exw ypograpsei pote kapoia apodeiksi plirwmis oute oti sumfwnisa na “parw adeia” tin periodo pou itan klisto to katastima.
        Opws ta ypologizw, to Sempebri pou i8ela na parw dikaiomoun kai perissoteres meres adeia kai megalytero epidwma adeias.

      • την άδεια την παίρνεις σταδιακά η όπως συμφωνήσεις …το αναλογικό επίδομα πάντως πρέπει να σου το δώσει καποια στιγμή καθώς και τις μέρες της άδειας που σου αναλογουν …αυτό είναι νόμος ….και ας λέει οτι θέλει αυτός

  533. καλησπερα σας! ειμαι 45 χρονων, εργαστηκα στην δισκογραφικη εταιρεια ΜΙΝΟΣ-ΕΜΙ Α.Ε.(ΠΡΩΗΝ ΜΙΝΩΣ ΜΑΤΣΑΣ & ΥΙΟΣ Α.Ε.) μεταξυ 1987 και 1993.
    οταν με απελυσαν ΔΕΝ μου εδωσαν τα ΧΕΙΡΟΓΡΑΦΑ ΕΝΣΗΜΑ των 2 πρωτων χρονων..ενω οι κρατησεις μισθου για ΙΚΑ γινοταν κανονικα…!
    Αποτελεσμα ΗΤΑΝ να παρω ΜΙΚΡΟΤΕΡΟ επιδομα ανεργιας. Ομως τοτε δεν ειχα πειρα και δεν μπορεσα να κανω πολλα πραγματα…
    ΤΩΡΑ πλεον ειμαι χρονια ανεργη με ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΟΑΕΔ και εκανα τις διαδικασιες για ΕΠΑΝΕΝΕΡΓΟΠΟΙΗΣΗ ΒΙΒΛΙΑΡΙΟΥ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ Ι.Κ.Α. αλλα μου απαντησαν οτι δεν επαρκουν τα ενσημα για την ανανεωση.υπολογισαν και λειπουν τα ενσημα των 2 ετων που μου εφαγαν απο την εταιρεια…! ΕΚΑΝΑ ΑΙΤΗΣΗ ΑΠΩΛΕΙΑΣ ΕΝΣΗΜΩΝ ΣΤΟ ΙΚΑ-ΣΚΡΑ ΚΑΛΛΙΘΕΑΣ αλλα ΚΑΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ.. ΤΙ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΕ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΤΩΡΑ? ΠΩΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΑ ΒΡΩ?ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΠΑΡΑ ΠΟΛΥ ΒΟΗΘΗΣΤΕ ΜΕ ΓΙΑΤΙ ΕΙΜΑΙ ΚΑΡΚΙΝΟΠΑΘΗΣ ΚΑΙ ΑΝΕΡΓΗ ΚΑΙ ΑΓΑΜΗ ΚΑΙ ΧΡΕΙΑΖΟΜΑΙ ΙΚΑ!

    Απάντηση

  534. καλησπερα σας! ειμαι 45 χρονων, εργαστηκα στην δισκογραφικη εταιρεια ΜΙΝΟΣ-ΕΜΙ Α.Ε.(ΠΡΩΗΝ ΜΙΝΩΣ ΜΑΤΣΑΣ & ΥΙΟΣ Α.Ε.) μεταξυ 1987 και 1993.
    οταν με απελυσαν ΔΕΝ μου εδωσαν τα ΧΕΙΡΟΓΡΑΦΑ ΕΝΣΗΜΑ των 2 πρωτων χρονων..ενω οι κρατησεις μισθου για ΙΚΑ γινοταν κανονικα…!
    Αποτελεσμα ΗΤΑΝ να παρω ΜΙΚΡΟΤΕΡΟ επιδομα ανεργιας. Ομως τοτε δεν ειχα πειρα και δεν μπορεσα να κανω πολλα πραγματα…
    ΤΩΡΑ πλεον ειμαι χρονια ανεργη με ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΟΑΕΔ και εκανα τις διαδικασιες για ΕΠΑΝΕΝΕΡΓΟΠΟΙΗΣΗ ΒΙΒΛΙΑΡΙΟΥ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ Ι.Κ.Α. αλλα μου απαντησαν οτι δεν επαρκουν τα ενσημα για την ανανεωση.υπολογισαν και λειπουν τα ενσημα των 2 ετων που μου εφαγαν απο την εταιρεια…! ΕΚΑΝΑ ΑΙΤΗΣΗ ΑΠΩΛΕΙΑΣ ΕΝΣΗΜΩΝ ΣΤΟ ΙΚΑ-ΣΚΡΑ ΚΑΛΛΙΘΕΑΣ αλλα ΚΑΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ.. ΤΙ ΘΑ ΜΠΟΡΟΥΣΕ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΤΩΡΑ? ΠΩΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΤΑ ΒΡΩ?ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΠΑΡΑ ΠΟΛΥ ΒΟΗΘΗΣΤΕ ΜΕ ΓΙΑΤΙ ΕΙΜΑΙ ΚΑΡΚΙΝΟΠΑΘΗΣ ΚΑΙ ΑΝΕΡΓΗ ΚΑΙ ΑΓΑΜΗ ΚΑΙ ΧΡΕΙΑΖΟΜΑΙ ΙΚΑ!

    Απάντηση

  535. Καλησπέρα! Εργάζομαι σε μια εταιρεια πολυεθνική (κλάδο βιομηχανίας) 8 χρονιά με ειδικότητα υπάλληλο γραφείου και μικτές αποδοχες 1070€.
    Ακούγεται έντονα ότι θα γίνουν απολύσεις. Θα ήθελα να ξέρω το εξής: Έχω ακούσει για το νόμο 435/1976 περί συγχωνεύσεων. Η εταιρία μου τελεί υπο συγχώνευση με κάποια άλλη εταιρία. Σε περίπτωση απόλυσης πως μπορώ να ενταχθώ σ αυτό το νόμο και τι προυποθέσεις πρέπει κάποιος να έχει?
    Ευχαριστώ εκ των προτέρων

    Απάντηση

      • Ευχαριστώ για την γρήγορη απάντηση ας. Μια τελευταία ερώτηση. Το ποσό της αποζημείωσης διαφέρει αν γίνει προειδοποίηση για την απολύση και αν όχι?
        Η προειδοποίηδη πρέπει να είναι έγγραφή ή αρκεί και μόνο λεκτικά?
        Ποιο είναι το ελάχιστο χρονικό περιθώρειο για προειδοποίηση?
        Αν γίνει λεκτικά μόνο και σε σύντομο χρονικό διάστημα μπορώ να διεκδικήσω μεγαλύτερη αποζημείωση?
        Ευχαριστώ και πάλι

      • η προειδοποίηση ισχύει μόνο όταν είναι εγγράφως …η προφορική είναι σαν να μην υπάρχει
        υπάρχει μειωμένη αποζημίωση αν είναι γραπτή προειδοποίηση …πηγαινε στην κορυφη του blog εκεί που έχω αποζημίωση λογω απόλυσης και δες αναλυτικά τους πίνακες

      • Χθες με ενημέρωσαν προφορικα ότι θα απολυθώ 31/10. Έχω υπόλοιπο άδειας 15 ημέρες πως πληρώνονται αυτές?

      • αυτες τις μέρες τις δικαιουσαι σαν επιπλέον μέρες αν τελικά δεν τις πάρεις σαν αδεια μέχρι να απολυθεις…επίσης επειδή η ενημέρωση εγινε προφορικα πρεπει να σε αποζημιώσει κανονικα και οχι με μειωμένη αποζημιωση …προσεξε το αυτο !!!

      • Ευχαριστώ!
        Ξέρετε πόσο πληρώνονται οι άδειες αν δεν τις πάρεις? Επίσης είχα μειωμένο ωράριο μέχρι τον Απρίλιο του 2011. Δικαιούμαι να διεκδικήσω κάτι για αυτές τις ώρες? Το παιδί γεννήθηκε Απρίλιο του 2010

  536. Καλησπέρα, εργαζόμουν σε μια εταιρία από το Νοέμβριο το 2004 , 7 φορές την εβδομάδα και άτελείωτες ώρες , δεν πληρωνόμουν με την εξήγηση ότι θα πάρω το 35 % τής εταιρίας σε 5 χρόνια. Πριν λίγες μέρες που ζήτησα να με βάλουν στην εταιρία αυτοι με διώξανε. Για 18 μήνες παρόλο που εργαζόμουν εκεί σε όλα τα χρόνια έβαλα ένσημα σε ένα συγγενικό μου μαγαζί. Τι δικαιούμαι αν παω στον επόπτη εργασίας? Και ποια είναι τα δικαιώματα μου.?

    Απάντηση

    • τωρα τι να σου πώ μπερδεμα …καλύτερα να το δεις με δικηγόρο και με τα στοιχεία που διαθέτεις …οτι όντως εργαζόσουν εκεί κλπ και την συμφωνία που είχε κλπ
      Γιατι εσύ εμφανίζεσαι εδώ με τα ενσημα που λές οτι έχεις τους τελευταίους μήνες σε άλλων εργοδότη αυτοι μάλλον τον ήξεραν και τώρα σου την εφεραν

      Απάντηση

  537. apasxolisi :
    τωρα τι να σου πώ μπερδεμα …καλύτερα να το δεις με δικηγόρο και με τα στοιχεία που διαθέτεις …οτι όντως εργαζόσουν εκεί κλπ και την συμφωνία που είχε κλπ
    Γιατι εσύ εμφανίζεσαι εδώ με τα ενσημα που λές οτι έχεις τους τελευταίους μήνες σε άλλων εργοδότη αυτοι μάλλον τον ήξεραν και τώρα σου την εφεραν

    ενσημα ειχα που είχα αλλου δεν ήταν τους τευλευταιους μήνες αλλα απο το 2008 μεχρι τα μισα του 2009

    Απάντηση

    • ε τότε μπορεις να τους κάνεις καταγγελία για παράνομη απασχοληση και στην επιθεώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ αλλά πάνω απ όλα πήγαινε και σε δικηγόρο να δείς τι μπορεις να διεκδικήσεις

      Απάντηση

  538. apasxolisi :
    ε τότε μπορεις να τους κάνεις καταγγελία για παράνομη απασχοληση και στην επιθεώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ αλλά πάνω απ όλα πήγαινε και σε δικηγόρο να δείς τι μπορεις να διεκδικήσεις

    σε ευχαριστω πολυ να σαι καλα!

    Απάντηση

  539. Γεια σας εργαζομαι σε μια ετερεια που κανει εκθεσης εχει 2 αφεντικα δουλευο πολλες ωρες ομος δεν με πληρονουν εδο κ καπου 7 μηνες κ οταν πληρονουν περνω 750ευρο επειδη δεν εχουν αλλα λενε μεχρει τωρα μου χρωστανε καπου 5 χιλιαδες ευρο κ δεν θελουν να με πληροσουν ομος εχουν λεφτα τι να κανω ???

    Απάντηση

  540. Μετά από 24 χρόναι εργασίας σε αποθήκη ξενόγλωσσων βιβλίων απολύθηκε ο σύζυγός μου και δεν πήρε φράγκο από την αποζημίωσή του.Εγινε δικαστήριο και το κέρδισε αλλά δυστυχώς δεν δίνουν σημασία και καμία εμφάνιση.ούτε ευρώ.τον οκτώβριο θα γίνει δικαστήριο ποινικό στο οποιο ο δικηγόρος μας δεν θέλει να λάβει μέρος και να πάμε μόνοι μας.δεν ξέρω γιατί.υπόψην ότι η επιχείρηση είναι ανοιχτή και δουλεύει με τους τσανακογλύφτες.Που αλλού μπορούμε να απευθυνθούμε? Μπας και πάρουμε κανα φράγκο?

    Απάντηση

  541. Δουλευω 2 χρονια σε μια μεταφορικη εταιρεια κ ενω με πληρωνε κανονικα..κ μου κολλαγε τα ενσυμα κανονικα..εδω κ ενα μηνα με εχει απληρωτο κ δεν μου εβαλε το επιδομα αδειας καλοκαιριου.. το σπουδαιο ομως ειναι οτι μου χρωσταει ενα διολου ευκαταφρονητο ποσο απο υπερωριες 2 ετων κ ενω ο ιδιος ο εργοδοτης μου ειπε οτι θα με απολυσει (αναιτια)πριν απο 1 μηνα,τωρα μου λεει να παραιτηθω.. η επιθεωρηση εργασιας εχει ενημερωθει.. η ερωτηση μου ειναι,αν το ικα το διευθετει αμεσα το θεμα η συμφερει να ακολουθησω τη δικαστικη οδο?

    Απάντηση

    • πρωτα δεν παραίτησε….δευτερο αφού εχεις κανει καταγγελια στην επιθεώρηση και ειναι μεγάλο το ποσο πηγαινε και δικαστικα …ως προς το ΙΚΑ τωρα ειναι άλλη διαδικασία …και άσχετη με αυτά που διεκδικείς εσυ …το ΙΚΑ διεκδικεί τα ένσημα εσυ το μισθο σου

      Απάντηση

  543. δουλευα σε εταιρια σεκιουριτι απο τον δεκεμβρη του 2009 μεχρι τον μαιο του 2011 μασ υποχρεωσαν να υπογραψουμε για να παμε στην θυγατρικη εταιρια αλλιωσ θα χαναμε την δουλεια μας απο το μαιο του 2011 μεχρι τωρα ειμαι στην νεα εταιρια με τα ιδια αφεντικα μολις παντρευτηκα και περιμενω και παιδι σε 2 μηνες και σκεφτονται να με απολυσουν γιατι λενε οτι ειμαι ακριβως με τα επιδοματα που πρεπει να μου δωσουν τωρα .υπαρχουν και 5-10 ατομα “δικα τους”με μεγαλυτερουσ βασικους απο εμενα . τα λεφτα μας μας τα εδιναν αλλα οι υπερωριες δεν φανηκαν πουθενα. τωρα μας αναγκασαν να παρουμε κουπονια που ειναι μονο για super market ουτε καν για τις βενζινες να παμε στην δουλεια… αν με καλεσουν για απωληση τι μπορω να κανω?

    Απάντηση

  544. παιδιά μπορεί κάποιος να μου πει: είμαι ελεύθερος επαγγελματίας και είχα υπογράψει 12μηνη σύμβαση έργου. τώρα έληξε και θέλω να φύγω αλλά δε τους είχα πει ότι θα φύγω. Τώρα μου λένε ότι μπορούν να με κυνηγήσουν αν δεν τελειώσω το έργο το οποίο αναπτύσσω τον τελευταίο καιρό. Παρόλο που η σύμβασή μου θα λήξει.

    Απάντηση

  545. καλησπερα εργαζομουν σεμια εταιρια 3ετη οπου παρετηθηκα.επειτα επειασα νεα δουλεια που με απολυσανε μετα απο 1 μηνα δικαιουμε ταμειο ανεργιασ??ευχαριστω.

    Απάντηση

    • αν εχει γίνει απόλυση ναι δικαιούσαι ….ασχετα με την παραίτηση που έχεις κάνει πρίν πας με το χαρτί της απόλυσης απο τον εργοδότη που ησουν

      Απάντηση

  546. Γεια σας η ερώτηση μου είναι:Εργάστηκα ως βοηθός σεφ σε μια ταβερνα,
    το τεταρτο μηνα μετά τις ωρες εργασιας επαθα ατυχημα και δεν μπορω να παω στο δουλεια
    για μια περίοδο δύο εβδομάδων.Στη περιοχή μου έχει ήδη ενα αλλο εργαζομενο.
    Μπορώ να οποιασδήποτε αποζημίωσης?

    Απάντηση

  551. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ
    ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΜΕ ΕΔΡΑ ΤΗΝ ΑΘΗΝΑ. ΕΧΕΙ ΥΠΟΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ ΟΠΟΥ ΜΕΝΩ. ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΑΠΟ ΤΙΣ 7/07/2011 ΕΩΣ 30/07/2011.
    ΤΑ ΜΟΝΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΠΟΥ ΠΗΡΑ ΕΝΑΙ 150 ΕΥΡΩ ΠΡΟΚΑΤΑΒΟΛΗ ΓΙΑ ΤΟ ΜΗΝΑ ΙΟΥΛΙΟ. ΜΕ ΧΡΩΣΤΑΝΕ ΑΚΟΜΑ 870 ΕΥΡΩ. ΣΚΕΥΤΟΜΑΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ? ΟΛΟΙ ΜΟΥ ΛΕΝΕ ΠΩΣ ΔΕΝ ΘΑ ΒΓΕΙ ΤΙΠΟΤΑ. ΠΕΙΤΕ ΜΟΥ ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ

    Απάντηση

  552. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΣΑΣ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΘΕΣΩ ΕΝΑ ΕΡΩΤΗΜΑ. ΣΕ ΠΕΡΙΟΔΟ ΚΡΙΣΗΣ ΠΟΥ ΠΕΡΝΑΜΕ ΕΧΕΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΚΑΝΕΙ ΜΕΙΩΣΗ ΜΙΣΘΟΥ (ΚΑΙ ΚΑΛΑ ΠΛΗΡΩΜΗ ΕΝΑΝΤΙ)? ΤΑ ΥΠΟΛΟΙΠΑ ΘΑ ΜΟΥ ΤΑ ΔΩΣΟΥΝ ΟΤΑΝ ΕΧΕΙ ΛΕΦΤΑ ΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ.ΣΗΜΕΙΩΝΩ ΟΤΙ Η ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΚΑΛΑ ΚΑΙ ΙΣΩΣ ΦΟΥΝΤΑΡΕΙ.

    Απάντηση

    • δυστυχως υπάρχουν και χειρότερα …τι να σου πω τώρα δεν εχεις και πολλά περιθώρια αν μάλιστα δεν πάνε και καλά ασχημα ..τό μονο που μπορει να κάνεις είναι να προσπαθήσεις να πάρεις τουλάχιστον αυτά που σου χρωστά …τώρα μειωση μισθου με έναντι δεν γίνετιαι …

      Απάντηση

  553. Καλησπέρα , ήθελα να κάνω μια ερώτηση,
    Δουλεύω τέσσερις μήνες στο υπουργείο πολιτισμού ως συμβασιούχος και τα ένσημα μου δεν φτάνουν για να έχω βιβλιάριο του ικα . Οπότε όταν αρρωστησα πήγα στην δουλειά μου χαρτί από νοσοκομείο (3 ημέρες) . η δουλειά μου αρνηθηκε να με πληρώσει και μου είπε ότι δεν μπορεί χωρίς χαρτί του ικα μα εγώ δεν έχω ένσημα από πέρσι για να έχω και ξερώ ότι υπάρχει νομός που λέει ότι ο εργοδότης οφείλει να πληρώσει το εργαζόμενο μέχρι 14 ημέρες έως τα ένσημα του είναι αρκετά για να αποκτήσει βιβλιάριο . Σας παρακαλώ μπορείτε να με βοηθήσετε?

    Απάντηση

    • κοιταξε να δεις δεν το ξέρω το θέμα αλλα ….μέχρι τρείς μέρες νομίζω δεν πληρώνονται και από ΙΚΑ να είχε το χαρτί
      τώρα δες στο ΙΚΑ εχει γίνει μειωση των προυποθέσεων για θεωρηση της υγείας μέχρι και 50 ένσημα για φέτος

      Απάντηση

  554. Καλησπέρα, καταρχήν συγχαρητηρια γα οτι κανετε. Έχω κ εγώ μια απορία. Είμαι τελευταιο εξαμηνο στο τμημα μαρκετινγκ στα τει αθηνας,κ θελω να κάνω την πρακτικη μου. Εργαζομαι σε μια εταιρεια ήδη με συμβαση τετραωρη τριημερη,αλλα η πρακτικη ειναι υποχρεωτικη πενθημερη 8ωρο. ποια ειναι η διαδικασια που πρεπει να ακολουθησει η εταιρεια μου για να μου τροποποιησει την συμβαση?και ποσο καιρο θα παρει?επιση τωρα τι ισχυει μισθολογικα?
    παιρνω το 70% του βασικου μισθου βάση νόμου απο την εταιρεια?απο οτι εμαθα στο τελοσ τη πρακτικης ασκησης η εταιρεια παιρνει απο τον οαεδ το 50% των χρηματων που με πληρωνε οταν παραδώσει μια βεβαιωση που μου έχει δωσει το τει. περιμενω αμεσα απαντηση. ευχαριστω εκ των προτερων.

    Απάντηση

  555. Καλησπέρα σας. Η γυναίκα μου εργάζεται ως υπάλληλος γραφείου σε Ιδιωτική επιχείρηση. Πέρσυ συμφώνησε σε τροποίηση σύμβασης απο 8ωρη σε 7ωρη, η οποία λήγει στις 17/10/2011. Εντωμεταξύ έμεινε έγκυος (είναι σήμερα 5 μηνών). Ο εργοδότης δεν θέλει να τη γυρίσει ξανά σε 8ωρο, αλλά πιέζει για 7ωρη σύμβαση αλλιώς απειλεί με 4ήμερη εργασία. Έχει αυτό το δικαίωμα? Το γεγονός ότι είναι έγκυος την προστατεύει απο μια ακόμα τροποίηση σύμβασης και μείωση ωραρίου? Ευχαριστώ εκ των προτέρων.

    Απάντηση

    • ως προς το χρονο απασχολησης αλλαγη συμβασης νομίζω μπορεί μεσα στα πλαισια του νόμου …αλλα δεν μπορει να την απολυσει αν δεν το δεχθει .Για περισσότερα ρωτησε σε επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  557. Εργάζομαι εδω και 2,5 χρόνια σε εμπορικό κατάστημα franchise το οποίο προκειται να αγοραστεί από τη μητρική εταιρία. Ενώ αρχικά μας είχαν πει ότι θα γινόταν απόλυση από τη μια εταιρία και πρόσληψη με νέα σύμβαση, τώρα μας λένε ότι αν θέλουμε να συνεχίσουμε να δουλεύουμε στο ίδιο κατάστημα, θα πρέπει να παραιτηθούμε (χάνοντας έτσι όλα μας τα δικαιώματα) και να υπογράψουμε με την καινούρια εταιρία. Σε περίπτωση που αρνηθούμε να υπογράψουμε παραίτηση, θα γίνει (προφανώς δυσμενής!) μετάθεση σε άλλο κατάστημα του ομίλου. Υπάρχει δυνατότητα να υπογράψουμε στην καινούρια εταιρία χωρίς να χρειαστεί να χάσουμε όλα μας τα δικαιώματα? (Σημειωτέον ότι μας ειδοποίησαν Παρασκευή βράδυ και οι διαδικασίες θα γίνουν Δευτέρα, οπότε δε μας άφησαν περιθώριο να συμβουλευτούμε επιθεώρηση εργασίας ή κάποιον που να γνωρίζει…) Ευχαριστώ

    Απάντηση

  558. Καλημερα…
    Σημερα μου ανακοινωσαν, προφορικα βεβαια, απο την δουλεια μου οτι απολυομαι.
    Ειμαι σε κανονικη αδεια κ επιστρεφω την Δευτερα, αλλα επειδη ειχα προγραματισει ενα ταξιδι θα παω την Τεταρτη να υπογραψω.

    Δουλευω-α σε ξενοδοχειο ως μπαρμαν-σερβιτορος,
    Η συμβαση μου λεει στο τομεα ειδικοτητα : Αρχισερβητορος – Μαιτρ
    Ειχα υπογραψει μονο μια 3μηνη συμβαση στις 26-06-2006. Επειτα δεν ξαναυπεγραψα τιποτα, τα ενσημα ειναι κανονικα full time, οποτε εχω γινει μονιμος…;;;

    Εχουμε να πληρωθουμε 2 μηνες, το υπολοιπο αδειας μου ειναι 4-5 μερες, οπως επισης δεν μας πληρωσανε ακομη και το επιδομα εκθεσης (δουλευω στην Θεσσαλονικη)
    Πρεπει να με πληρωσουν απευθειας ολα τα παραπανω την ιδια μερα;
    ή μπορουν να βαλουν και αυτο το ποσο, στην αποζημιωση;

    Τον Νοεμβριο μπαινω φανταρος αλλα δεν μου εχει ερθει το χαρτι, το εχω δει μεσω internet οτι μπαινω.
    Μπορω να κανω κατι;
    Απο οτι γνωριζω ,χωρις να ειμαι και σιγουρος ,οτι δεν μπορουν να με απολυσουν αν τους παρουσιασω το χαρτι, αλλα δυστυχως δεν μου εχει ερθει ακομη.

    Επισης απο οτι εχω διαβασει δικαιουμαι 3 μισθους. Μικτους; Αν ναι τα μικτα μου ηταν περιπου στα 1200 ευρω δηλαδη θα παρω 3600 ή παραπανω; Και αυτο διοτι στην παρακατω σελιδα, μου βγαζει περιπου 4200. Τα υπολογιζει σωστα;
    Συγνωμη για την εμμεση διαφημιση,

    http://www.enet.gr/?i=news.el.article&id=9351

    Και κατι τελευταιο, σε ολη την διαδικασια , τι πρεπει να προσεξω;

    Σας ευχαριστω πολυ για τον χρονο σας και ελπιζω να μην δημιουργησα προβλημα με την σελιδα που εγραψα.

    Απάντηση

    • Μπορουν να σου δώσουν την αποζημιώση σε δόσεις σύμφωνα με τον νέο νόμο …αλλά τους μισθους πρεπει να τους πληρώσουν..επίσης υπόλοιπα σε άδειες επιδόματα κλπ
      Οσο για την αποζημίωση υπάρχει μια προσαύξηση γιαυτό σου βγάζει αυτό το ποσο .
      Τι να προσέξεις να υπογράψεις με επιφύλαξη και για οτι απορία προβλημα εχεις να συμβουλευτείς επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  559. καλησπερα θα ηθελα να ρωτησω αν δουλευεις 10 χρονια περιπου στην ιδια επιχειρηση, σε απολυσει και σε ξαναπροσλαβει στην ιδια θεση επιστρεφεις με τον ιδιο μισθο η μηπως με τον κατωτατο.Δηλαδη χανονται οι τριετιες?

    Απάντηση

  560. kalhspera sas h aderfh moy doyleueei se kommothrio edo kai 5 xronia sthn kabala to proto kairo jtan mathiteomenh..meta thn evAle se ena programma sto oaed kai pernei 590eyro tis leei oti kathe deytera kanonika exei repo alla edo kai 5 xrOnia synaixeia tis doyleyei …tis leei oti me thn symbash APO to oaed dikaioyte mono 13 meres to xrono adeia yparxei teteoia symabash?kai thn anagkase na ypograpsei mia eksoflhtikh epistolh opoy anagrafotan o misthos ta enshma kai ola ta sxetika… apo shmera thn eipe oti tha doyleyei 3 meres thn emdomada kai fysika me ligotera lefta afoy ypegrapse thn eksoflhtikh epistolh tha mporei na paei na diekdikhsh ta repo KAI THS adeiEs ktl TON 5 XRONON? sthn epitheorhsh ergasias !!!!!SAS EYXARISTOYME POLY

    Απάντηση

    • δεν εχει σημασία αν και αυτο τα μπερδεύει τα πραγματα … να πάει σε επιθέωρηση εργασίας ολα αυτά ειναι παράνομα απ οτι καταλαβαίνω … ακόμα και στον ΟΑΕΔ να καταγγείλει σε σχεση με το πρόγραμμα

      Απάντηση

  561. kalispera..ta teleutaia xronia ergazomai se ena sunetairismo(nomiko prosopo idiotikou dikiou)me symbaseis panta orismenoy xronoy alla panta douleyo perissoteroys mines apo aytoys poy anaferontai sthn sumbasi xoreis na exo ananeosi thn simbasi…me ta ensuima den exo problima einai ok alla moy xrostoyn 2 misthoys to epidoma adeias toy2010 k to epidoma adeias toy2011 den exoyn lefta k kala ti na kano?????anonimi katageleia sthn epitheorisi ginete???an kiriksei ptoxeysi ta xano??

    Απάντηση

    • βασικα επειδή ειναι ατομικο το προβλημα με ανώνυμη καταγγελία δεν βγάζεις άκρη κάντους καλύτερα επώνυμη ..στην πτώχευση δεν τα χάνεις αλλά είναι πολυπλοκές και ποιλύχρονες οι διαδικασίες

      Απάντηση

  562. Καλησπερα σας!!!!!!!!Συγχαρητηρια για την πολυ καλη ενημερωση που κανετε(οπου αυτη χρειαζεται).Η ερωτηση μου ειναι η εξης:Προ ημερων η επιχειρηση στην οποια εργαζομαι ως πωλητρια,αλλαξε επωνυμια και Δ.Ο.Υ,κρατωντας ιδια ολα τα υπολοιπα στοιχεια(Α.Φ.Μ,επαγγελμα και διευθυνση).Τι μπορει αυτο να σημαινει,τοσο γενικα,οσο και ειδικα για το προσωπικο και πως να προφυλαχτουμε απο τυχον (παιχνιδι) που ισως πανε να μας παιξουν?Ευχαριστω εκ των προτερων κιελπιζω στην βοηθεια σας!

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω αν είναι φορολογικό κόλπο Αλλά αφού είναι η ίδια επιχείρηση το ίδιο ΑΦΜ δεν μπορεί να άλλαξε κάτι ως προς την αλλαγή της επωνυμίας που μπορεί να κάνει η οποια οδήποτε επιχείρηση όπως επίσης και να αλλάξει νομική μορφή… Απλά δείτε μήπως έχει αλλάξει ιδιοκτήτης …Αλλά με το ίδιο ΑΦΜ πιστεύω να είναι η ίδια επιχειρηση…. Τώρα να σας πω κάτι άλλο δεν ξέρω καλυτερα να ρωτήσετε κάποιον που ξέρει λογιστικά ..να σας τα εξηγήσει

      Απάντηση

  563. γεια σας.πήρα αναρωτική μια εβδομάδα από σάββατο μέχρι παρασκευή .τα ρεπό μου ήταν σάββατο και κυριακή για τη μια εβδομάδα και δευτέρα τρίτη για την επόμενη .όταν γύρισα μου είπε ο προϊστάμενος μου ότι δεν δικαιουμαι ρεπό γιατί ήταν μέσα στην αναρωτική λέει .τελικά τα ρεπό μου τα χρωστάνε η όχι?ποια είναι η διαδικασία?

    Απάντηση

  564. kalispera!!!! prin 3 vdomades xekinisa se ena vradino magazi ws servitwra.tin prwti vdomada doulepsa 3 meres kai ti deutera 4.mou exei plirwsei mono g tin prwti kai pali 10 eurw ligotera.mou xrwstaei 90 eurw dld k olo leei oti den exei!!!!!! ensima den mas kolouse.apofasisa me mia sindelfo mou na pame stin epithewrisi ergasias…!!! tha ta paroume ta lefta mas???? einai epeigon…euxaristw

    Απάντηση

    • κοιταξε να δείς τώρα για τόσες λίγες μέρες δεν αξίζει τον κόπο να πάτε στην επιθεώρηση γιατί αυτοι θα καλέσουν τον εργοδότη …κλπ όποτε θα καθυστερήσει μέρες και πάλι ακρή δεν θα βγάλετε …Ενταξει σε αυτόν μπορει να του βάλουν πρόστιμα η να του κάνει ντού το ΙΚΑ ..απλά πιέστε τον, να σας δώσει τα λεφτά σας αν αυτός είναι ο στόχος …Γιατι άμεσα άκρη δεν βγάζετε

      Απάντηση

  565. καλησπερα,ειμαι ιδ.υπαλληλος και δεν μπορω να παω στη δουλεια λογο απεργιων στα μμμ και στα ταξι.χανω τα μεροκαματα?

    Απάντηση

  566. kalispera, douleuoume se super market kai mas upoxreionei i upeu8unei prosopikou na forame mpotakia OIKODOMIS me sidero, ta foresame kai arxisan ta provlimata, pono sta daxtula, kourasi ton podion mesa se oute 2 wres, pono sti mesi, kai enoxlisi stin plati, kai logo oti exoun sidero den mporoume na skupsoume na topo8etisoume proionta sta rafia, douleuoume sto emporiko komati tou katastimatos kai oxi stin apo8iki….. ti na kanoume voi8iste mas, i upeu8uni prosopikou den sikwnei kouventa……. euxaristw ek ton proteron…

    Απάντηση

    • ΣΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΥΓΕΙΝΗΣ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
      http://www.elinyae.gr/el/index.jsp
      Αυτο το λινκ οδηγεί στο ΕΛιΝΥΑΕ και ρωτήστε σε καποιο τηλέφωνο που θα βρείτε τι γίνεται σε αυτές τις περιπτώσεις και αν μπορει να σας υποχρεώσει και αν επιτρέπεται και τι υλικά έχουν και ισως σε καποιο γιατρό εργασίας μετά

      Απάντηση

  567. καλησπέρα σε όλους.
    Τις προάλλες με κάλεσαν σε μία εταιρία για πρόσληψη.Η εταιρία αυτή είναι γνωστή αλυσίδα video clubs,όταν αυτά είχαν κάποτε τις δόξες τους.Πλέον βρίσκονται σε παρακμή σαν κλάδος
    αλλά κάποιοι τύποι θεωρούν ότι είναι οι σούπερ επιχειρηματίες που σου κάνουν τη χάρη να σε προσλάβουν…Ακούστε λοιπόν τι έγινε.
    Όταν πήγα για συνέντευξη πριν δύο βδομάδες βρέθηκα απέναντι σε έναν τύπο-το υποψήφιο αφεντικό μου- ο οποίος επί μιάμιση ώρα μου μιλούσε με τα χειρότερα λόγια για την -κάποτε- ανταγωνιστική αλυσίδα video clubs από την οποία προερχόμουν η οποία πλέον ΔΕΝ είναι ανταγωνιστής του γιατί απλά δεν υπάρχει .Δεν με ρώτησε αυτά που συνήθως ρωτούν σε μία συνέντευξη,παρά προτιμούσε να μιλάει ο ίδιος επί μιάμιση ώρα για τα στραβά του κλάδου που οφείλονταν στον πρώην ανταγωνιστή.Κι εγώ σκεφτόμουν πώς είναι δυνατόν να είναι κάποιος τόσο Μαλ…..κας!!!Τελειώνοντας μου είπε ότι αν δεν με καλέσουν στις επόμενες δύο μέρες να θεωρήσω ότι καλύφθηκε η θέση.Όπως κι έκανα αφού δεν με κάλεσαν.
    Παρά μόνο δέχθηκα ένα τηλεφώνημα πριν τρεις ημέρες,στο οποίο μου είπε μια κοπελίτσα πώς αν με ενδιαφέρει η θέση μπορώ να περάσω για να υπογράψω την πρόσληψή μου,θα έπρεπε όμως να υπογράψω και κάποια ειδικά χαρτιά εχεμύθειας,ακριβώς επειδή εργαζόμουν σε ανταγωνιστική αλυσίδα -ΠΟΥ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ-.Σημειωτέον ότι τα τελευταία πέντε χρόνια εργαζόμουν σε τελείως διαφορετικό κλάδο.
    Πάω λοιπόν και υπογράφω: α)χαρτί πρόσληψης,β)χαρτί εχεμύθειας που αναφέρει συγκεκριμένα πρόστιμα σε περίπτωση που διαρρεύσουν μυστικά της επιχείρησης με δική μου υπαιτιότητα,γ)ένα χαρτί που με δεσμεύει ότι σε περίπτωση που θελήσω να παραιτηθώ θα πρέπει να ενημερώσω την επιχείρηση τριάντα ημέρες νωρίτερα,αλλιώς θα υπάρξουν κυρώσεις……..και τελευταίο μου δίνουν να υπογράψω ένα ΧΑΡΤΙ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗΣ!!!!!!!!!
    Όπως σας το λέω.Μόλις το είδα είπα στην γραμματέα(!)που μου έκανε την πρόσληψη (με ότι αυτό σημαίνει)πώς είναι δυνατόν να μου ζητούν να υπογράψω χαρτί παραίτησης τη στιγμή που ακόμα δεν έχω προσληφθεί!Η απάντησή της ήταν ότι είναι παράκληση του Ιδιοκτήτη.Όταν τη ρώτησα για ποιον λόγο το ζητούν αυτό,μου είπε ότι δεν γνώριζε κάτι περισσότερο.Της είπα λοιπόν ότι δεν μπορώ να το υπογράψω γιατί:α)τους καλύπτουν πλήρως τα χαρτιά που ήδη είχα υπογράψει και β)αυτό το χαρτί μπορεί σε περίπτωση πραγματικής παραίτησης δικής μου ο εργοδότης να το καταθέσει στον ΟΑΕΔ χωρίς την δική μου υπογραφή.Με κοίταζε σαν χάνος ή απλά τον παρίστανε…κι εγώ της είπα ότι δεν μπορώ να το υπογράψω πριν συμβουλευτώ δικηγόρο.Το αφήσαμε λοιπόν για την επόμενη ημέρα που θα την έπαιρνα τηλ.υποτίθεται για να της δώσω την τελική μου απάντηση.
    ΣΗΜΕΙΩΣΗ ότι μίλησα με την επιθεώρηση εργασίας και μου είπαν ότι είναι πέρα για πέρα παράνομο και δεν υπάρχει δικαιολογία,αλλά θα έπρεπε να έχω το χαρτί στα χέρια μου για να μπορούν να παρέμβουν,πράγμα που αποκλείεται να γινόταν.
    Μίλησα με δύο λογιστές όπου ο ένας δεν το είχε ξανακούσει και ο δεύτερος μου είπε ότι είχε συμβεί μόνο σε μία περίπτωση όπου το αφεντικό προσέλαβε αλλοδαπούς και τους έβαλε να υπογράψουν τέτοιο χαρτί για να τους έχει στο χέρι σε περίπτωση που συμβεί οτιδήποτε.
    Το δικό μου συμπέρασμα είναι ότι αυτό το χαρτί ήθελαν να το υπογράψω για να μπορούν οποιαδήποτε στιγμή να με απειλήσουν,δηλαδή να μου πουν..κάνε τουμπεκί γιατί αν θέλω κι όποτε θέλω σε διώχνω χωρίς να σε απολύσω μιας κι έχεις ήδη παραιτηθεί!Κι ότι φυσικά τα περί ανταγωνιστικής αλυσίδας ήταν μπαρούφες.
    Φυσικά όταν πήρα τηλέφωνο για να τους πω ότι δεν υπάρχει περίπτωση να υπογράψω κι επειδή ήθελαν να έχουν την τελευταία κουβέντα…μου είπαν ότι δεν χρειάζεται να ασχοληθώ περισσότερο μιας και οι θέσεις καλύφθηκαν.Τους είπα κάποιες κουβέντες που έπρεπε να τους πω για να ξυπνήσουν λίγο από το λήθαργό τους και τέλος.
    Τα συμπεράσματα δικά σας.

    Απάντηση

  568. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΜΕ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ ΣΤΟ ΕΞΗΣ ΕΡΩΤΗΜΑ:

    ΕΡΓΑΖΟΜΟΥΝ ΩΣ ΒΟΗΘΟΣ ΛΟΓΙΣΤΗ, ΣΕ ΒΙΟΤΕΧΝΙΑ ΡΟΥΧΩΝ,ΕΙΜΑΙ ΑΠΟΦΟΙΤΟΣ-ΟΙΚΟΝΟΜΟΛΟΓΟΣ ΑΕΙ. ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΑΠΟ 15/03/09 ΕΩΣ 14/03/10. Η ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΕΓΙΝΕ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΑΠΟ 30/4/09 ΩΣ ΒΟΗΘΟΣ ΛΟΓΙΣΤΗ,ΠΕΡΙΜΕΝΕ ΝΑ ΒΓΕΙ ΚΑΠΟΙΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ(ΝΕΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΩΣΤΕ ΝΑ ΕΠΙΔΟΤΕΙΤΑΙ ΚΑΤΑ 22 ΕΥΡΩ ΑΝΑ ΗΜΕΡΑ)
    ΩΣΤΟΣΟ ΤΟ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΟΥ ΗΤΑΝ ΚΥΡΙΩΣ Η ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΤΟΥ ΜΑΡΚΕΤΙΝΓΚ ΚΑΙ Η ΔΙΑΧΕΙΡΗΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ(ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ-Η ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑ ΔΙΑΦΗΣΤΙΚΗΣ ΚΑΜΠΑΝΙΑΣ-ΕΡΕΥΝΑ ΑΓΟΡΑΣ-ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΠΕΛΑΤΟΛΟΓΙΟΥ-ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗ ΠΕΛΑΤΩΝ-ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΩΝ ΠΡΟΙΝΤΩΝ-ΓΕΝΙΚΑ Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΑΘΩς ΕΠΕΙΤΑ ΑΠΟ ΤΡΟΧΑΙΟ ΑΤΥΧΗΜΑ ΤΟΥ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ ΜΟΥ ΟΛΑ ΕΠΕΣΑΝ ΠΑΝΩ ΜΟΥ ΑΚΟΜΑ ΚΑΙ ΩΣ ΓΡΑΦΙΣΤΑΣ ΚΑΙ ΤΥΠΩΤΗΣ ΣΕ ΣΤΑΜΠΕΣ ΓΙΑ ΤΑ ΡΟΥΧΑ,ΑΚΟΜΑ ΚΑΙ ΠΩΛΗΤΗΣ ΗΜΟΥΝ),ΚΑΙ ΛΙΓΟΤΕΡΟ ΤΑ ΛΟΓΟΣΤΙΚΑ
    ΒΑΣΙΚΑ ΤΑ ΕΚΑΝΑ ΟΛΑ ΚΑΙ ΣΥΜΦΕΡΑ…ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΩΣ ΩΡΑΡΙΟΥ ΑΝΑΛΟΓΙΖΟΜΕΝΟΣ ΟΝΤΩΣ ΤΟ ΚΕΝΟ ΣΤΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΟΛΑ ΤΑ ΑΛΛΑ ΚΕΝΑ ΜΑΖΙ.

    ΓΙΑ ΟΛΑ ΑΥΤΟ ΤΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΛΑΜΒΑΝΑ ΩΣ ΧΡΗΜΑΤΑ-ΜΙΣΘΟ ΜΟΝΟ ΕΝΑΝΤΙ(ΕΙΧΑΜΕ ΣΥΜΦΩΝΗΣΕΙ ΓΙΑ 1000 ΕΥΡΩ ΚΑΘΑΡΑ ΤΟ ΜΗΝΑ, ΑΛΛΑ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΑ ΟΠΩΣ ΑΝΕΦΕΡΑ ΩΣ ΒΟΗΘΟΣ ΛΟΓΙΣΤΗ ΑΕΙ,Η ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΟΡΙΖΕ ΜΕΙΚΤΑ ΓΙΑ ΤΟΥ ΠΡΩΤΟΥΣ 5 ΜΗΝΕΣ ΜΕΙΚΤΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ: 858 +155 ΕΠΙΔΟΜΑ ΠΤΥΧΙΟΥ(18%) +128(+15% ΕΠΙΔΟΜΑ ΧΡΗΣΗΣ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΙΚΗΣ ΜΗΧΑΝΗΣ) ΚΑΙ ΓΙΑ ΤΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΑΥΞΗΣΗ ΑΥΞΗΣΗ ΤΟΥ ΒΑΣΙΚΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΣΤΑ 910 ΕΥΡΩ. ΤΟ ΣΥΝΟΛΟ ΤΩΝ ΕΝΑΝΤΙ ΧΡΗΜΑΤΩΝ ΠΟΥ ΕΛΑΒΑ ΕΙΝΑΙ 7200.
    ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΛΗΡΩΘΕΙ ΚΑΝΕΝΑ ΔΩΡΟ(ΠΑΣΧΑ -ΧΡΙΣΤ/ΝΩΝ) ΟΥΤΕ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ
    ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΟΝ ΕΠΟΠΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΥΠΟΣΧΕΘΗΚΕ ΝΑ ΜΟΥ ΕΞΟΦΛΗΣΕΙ ΤΟ ΠΟΣΟ ΤΟΝ 14χ1000=14000-7200(ΧΡΗΜΑΤΑ ΠΟΥ ΕΛΑΒΑ) ΑΠΟ ΤΗΝ ΤΟΤΕ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΑΣ ΣΤΟΝ ΕΠΟΠΤΗ ΔΕΝ ΕΛΑΒΑ ΚΑΝΕΝΑ ΠΟΣΟ. ΑΠΕΥΘΥΝΘΗΚΑ ΞΑΝΑ ΣΤΟΝ ΕΠΟΠΤΗ ΟΠΟΥ ΕΚΑΝΑ ΕΚ ΝΕΟΥ ΝΕΑ ΑΙΤΗΣΗ,ΠΑΡΕΠΙΜΠΤΩΝΤΟΣ ΣΤΗΝ ΠΡΩΤΗ ΑΙΤΗΣΗ ΜΟΥ ΔΕΝ ΣΗΜΜΕΙΩΘΗΚΕ ΟΤΙ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΑΠΟΔΕΧΤΗΚΕ ΤΟ ΠΟΣΟ ΚΑΙ ΤΗΝ ΩΦΕΙΛΗ, ΠΑΡΑ ΜΟΝΟ ΟΤΙ ΟΙ 2 ΜΕΡΙΕΣ ΘΑ ΞΑΝΑΒΡΕΘΟΥΝ ΓΙΑ ΝΑ ΛΥΣΟΥΝ ΤΗΝ ΔΙΑΦΟΡΑ.

    ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΕ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ ΜΕ ΤΟ ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΜΟΥ?
    ΥΣΤΕΡΟΓΡΑΦΟ:ΣΤΟ ΙΚΑ ΜΟΥ ΕΧΕΙ ΒΑΛΕΙ ΕΝΣΗΜΑ ΑΠΟ 1/5/09 ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ ΤΟΝ 30/3/10. ΔΗΛΑΔΗ ΕΝΑΜΙΣΗΣ ΜΗΝΑΣ ΧΩΡΙΣ ΕΝΣΗΜΑ, Ο ΕΠΟΠΤΗΣ ΕΧΕΙ ΠΡΟΒΕΙ ΗΔΗ ΔΤΗΝ ΜΗΝΗΣΗ ΤΟΥ ΓΙΑ ΤΙΣ ΩΦΕΙΛΕΣ.
    ΕΠΕΙΣΗΣ ΔΕΝ ΕΧΩ ΥΠΟΓΡΑΨΗ ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΔΕΙΞΗ ΠΛΗΡΟΜΩΝ ΟΤΙ ΛΕΦΤΑ ΕΠΑΙΡΝΑ ΗΤΑΝ ΧΕΡΙ ΜΕ ΧΕΡΙ
    ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΓΙΑ ΚΑΘΕ ΣΥΜΒΟΥΛΗ.
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΑΡΑ ΠΟΛΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΟΧΗ ΣΑΣ ΚΑΙ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΣΑΣ

    Απάντηση

    • αυτο ειναι ευθύνη του επόπτη …να καταγράψει την συμφωνία αν δεν το έκανε λαθος και ευθύνη του ..κάνε αγωγή στην εταιρια καλεσε μαρτυρα τον επόπτη κατι άλλο δεν βλέπω αφού αυτοί δεν πληρώνουν …και προσοχή να απαιτείται πάντα να συμπληρώνουν οι εποπτες οτι λεγονται και συμφωνούνται στην τριμερή …

      Απάντηση

  569. δουλευα σε ενα ξενοδοχειο για 8 χρονια με χαμηλο μισθο και δεν μου ειχε βαλει ΙΚΑ τι μπορω να κανω για να παρω αυτα τα λεφτα που μου δικεουνται?

    Απάντηση

  570. δουλευω 22 χρονια μου ζητηθηκε μειωση μισθου 30% αρνηθηκα αλλα δεν με απολυει,Μπορει να με θεσει σε διαθεσιμοτητα η να μου επιβαλλει τετραημερη απασχοληση ενω η αποθηκη λειτουργει κανονικα ,Ειμαι αποθηκαριοσ

    Απάντηση

  572. Καλησπερα σας.Μπορειτε σας παρακαλω πειτε μου αν γνωριζετε:

    1) Ο γιος μου τον φεβρουαριο παει φανταρος .Ο εργοδοτης του του ειχε πει απο τον Σεμπτεβρη οτι θα τον απολυσει αλλα ακομα δεν το εχει κανει….αν σε περιπτωση δεν τον απολυσει μεχρι τοτε υποχρεουται ο γιος μου να τον ενημερωσει για τον στρατο? και αν φυγει φανταρος(ενω δεν εχει απολυθει) ο εργοδοτης του τον πληρωνει για το διαστημα της θητειας του?

    2) Οταν εχω στο ονομα μου ατομικη επιχειρηση αλλα δουλευω και ως υπαλληλος σε περιπτωση που αποληθω μπορω να μπω στο ταμειο ανεργιας?

    Απάντηση

    • αν δεν απολυθεί μέχρι να πάει στρατό η εταιρία οταν απολυθεί απο τον στρατό πρεπει να συνεχίσει να τον απασχολεί και δεν μπορει να τον απολύσει για ένα διάστημα ( το χρόνο δεν το θυμάμαι ακριβώς )
      Αλλα δεν το πληρώνει στην διάρκεια της θητείας του ..
      Για το δεύτερο που ρωτάς αν έχεις και ελεύθερο επάγγελμα ο ΟΑΕΔ δεν σε επιδοτεί για ανεργία …πρεπει να μην έχεις άλλη δουλειά για να θεωρηθείς ανεργος

      Απάντηση

  573. Καλησπέρα!!Εργαζόμουν για 4,5 χρονια σε μια επειχειρηση.Το τελευταία δίαστημα λόγω ανάρμοστης συμπεριφοράς των εργοδοτών μου (είχα να πληρωθώ 6 μήνες) αποφάσησα να σταματήσω..Έχω ένα γνωστό μου, που έχει μαγαζι και μου είπε ότι μπορεί να με βοηθήσει για να μην χάσω το ταμείο να μου κάνει προσληψη και μετα να μου δώσει α[πολυση…Για πόσο καιρο πρέπει να φαινομαι ότι εργάστηκα σε αυτή την δουλεία του φίλου μου έτσι ώστε να διακαιούμε τελικά το ταμείο?????Ας μου απαντήσει κάποιος γιατί είναι πολύ σημαντικό για μένα….μην πληρώσω τζάμπα ένσημα….

    Απάντηση

    • αφού έχεις ένσημα 4,5 ετών δεν νομίζω οτι χρειάζονται πολλές μήνες απασχόλησης …στην νέα δουλεία απλά αλλά αυτό ρώτησε λογιστή να στο εξηγήσει

      Απάντηση

    • μια αναλογη περιπτωση ειχα και εγω στο παρελθον και επεσα ταμειο με 8 ενσημα η 5δεν θυμαμαι.ρωτα στην επιθεωρηση πες οτι αφησες την δουλεια σου για μια νεα θεση που σου υποσχεθηκαν δεν θα πεισ βεβαια ονοματα ,αλλα σε απυλουν με απολυση γιατι παει για φουντο με ποσα ενσημα πεφτω ταμειο και βλεπεις

      Απάντηση

  574. XA XAIRETAI.ΜΕ ΛΕΝΕ ΓΙΩΡΓΟ ΚΑΙ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ ΚΑΒΑ ΜΕ 40 ΕΥΡΩ ΜΕΡΟΚΑΜΑΤΟ,6 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΒΔΟΜΑΔΑ.ΕΙΜΑΙ 4 ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΗΝ ΚΑΒΑ ΜΕ 4ΩΡΗ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΑΛΛΑ ΔΟΥΛΕΥΩ 8 ΜΕ 10 ΩΡΕΣ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΤΗΝ ΜΕΡΑ…ΔΗΛΑΔΗ ΕΙΜΑΙ ΔΗΛΩΜΕΝΟΣ ΜΕ 20 ΕΥΡΩ ΜΕΡΟΚΑΜΑΤΟ.ΑΜΑ ΑΠΟΛΥΘΩ ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΝΑ ΠΑΡΩ;ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ;ΜΕ ΧΡΩΣΤΑΝΕ ΚΑΙ 2 ΒΔΟΜΑΔΕΣ ΑΔΕΙΑΣ.ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΚΑΤΙ ΚΑΛΥΤΕΡΟ;ΕΝΣΗΜΑ,ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ;ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • αν απολυθείς θα αποζημιωθείς με το μισθό του 4ωρου .. δηλαδή με αυτό που σου δηλώνει στο ΙΚΑ το επίδομα χριστουγέννων το δικαιούσαι σε αναλογία αν απολυθείς πριν τα χριστούγεννα ..καθώς επίσης και τις ημέρες τις άδειας που δεν έχεις πάρει να τις πληρώσει σε επιπλέον εργασία ..Τώρα για τα άλλα πρέπει να κάνεις καταγγελία και κυρίως για τα ένσημα ..

      Απάντηση

  575. meta apo 11 mhnes aploirotos kai eno eimai hdh se episxesh edo kai 3 mhnes den blepo kamia alagh apenamti toys. mhpos gnorizei kaneis ti allo tha mporoysa na kano oste na paro epiteloys ta xphmata moy………

    Απάντηση

    • για δες στον ΟΑΕΔ αν μπορεις να μπεις σε επιδότηση λογω επισχεσης η κάνε μια μηνυτηρια αναφορα σε εισαγγελέα είναι αυτοφωρο η παρακρατηση μισθου

      Απάντηση

  577. Kαλησπέρα!Eργάζομαι ως πωλητής 2,5 χρόνια σε ενα μαγαζί. Εχω να πληρωθώ απ τον Ιουλιο (και τον Ιούλιο δεν πληρώθηκα).Απόλυση δεν μου δίνουν που τους ζήτησα για να μπω ταμείο.Εχω ακούσει ότι αν κάνω καταγγελία σε επόπτη μπορεί να σε βάλει αυτός ταμείο ανεργίας.Ισχύει??Απαντήστε μου όποιος ξέρει δεν μπορώ να τα καταφέρω με τόσα έξοδα…Ευχαριστώ!!!

    Απάντηση

  578. ΤΟΝ ΜΑΙΟ ΗΡΘΕ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΚΑΝΕ ΕΛΕΝΧΟ Η ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΕΝ ΜΟΥ ΒΡΗΚΕ ΤΙΠΟΤΑ ΟΛΑ ΠΛΗΡΩΜΕΝΑ ΟΛΟΙ ΔΗΛΩΜΕΝΟΙ.ΒΙΒΛΙΩΝ ΑΔΕΙΩΝ ΥΠΟΓΕΓΡΑΜΕΝΟ ΒΙΒΛΙΟ ΙΚΑ ΥΠΟΓΕΓΡΑΜΕΝΟ ΚΑΙ ΜΕ ΕΓΡΑΨΕ ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΕΙΧΑ ΑΝΑΡΤΗΣΗ ΤΟΝ ΠΙΝΑΚΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΕ ΕΜΦΑΝΗ ΣΗΜΕΙΟ ΜΕ 3100 ΕΥΡΩ.ΕΑΝ ΜΕΣΑ ΣΑΥΤΟ ΤΟ ΜΠΑΧΑΛΟ ΑΥΤΟ ΕΙΝΑΙ ΚΡΑΤΟΣ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΚΑΙ ΒΟΗΘΑΕΙ ΤΙΣ ΜΙΚΡΟΜΕΣΑΙΕΣ ΕΠΙΧΗΡΗΣΕΙΣ ΝΑ ΠΑΝΕ ΜΠΡΟΣΤΑ ΜΠΡΑΒΟ ΤΟΥΣ.ΤΟ ΜΟΝΟ ΠΟΥ ΜΟΥ ΜΕΝΕΙ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΑΠΟΛΥΣΩ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΠΟΥ ΕΙΝΑΙ 18 ΑΤΟΜΑ ΚΑΙ ΝΑ ΗΡΕΜΗΣΩ ΑΠΟ ΑΥΤΟΥΣ, ΓΙΑΤΙ ΗΜΑΡΤΟΝ ΕΔΩ ΔΕΝ ΤΑ ΒΓΑΖΟΥΜΕ ΠΕΡΑ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΚΑΝΟΥΜΕ ΟΤΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΓΙΑ ΝΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΝΤΑΞΕΙ ΣΤΙΣ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΜΑΣ ΚΑΙ ΑΥΤΟΙ ΓΡΑΦΟΥΝ ΓΙΑ ΑΣΗΜΑΝΤΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ. ΤΕΛΙΚΑ ΜΗΠΩΣ ΝΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΠΑΡΑΝΟΜΗ ΑΦΟΥ ΘΑ ΓΡΑΨΕΙ ΠΟΥ ΘΑ ΓΡΑΨΕΙ?

    Απάντηση

    • ελεγχοι μην πω …πανε σε αλλες επιχειρησεις και κάνου στραβα ματια με ανασφάλιστους και τους βαζουν αυτο το προστηματάκι …εκανες ενσταση ?

      Απάντηση

      • ΠΡΩΤΟΝ ΔΕΝ ΣΟΥ ΔΙΝΟΥΝ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΓΙΑ ΕΝΣΤΑΣΗ ΓΙΑΤΙ ΠΑΕΙ ΚΑΤΕΥΘΕΙΑΝ ΣΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΠΡΩΤΟΔΙΚΕΙΟ.ΔΕΥΤΕΡΟΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟ ΤΜΗΜΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΠΟΥ ΣΕΓΡΑΨΕ,ΚΑΙ ΤΡΙΤΟΝ ΟΤΙ ΚΑΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΤΑ ΠΛΗΡΩΝΩ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΕΑΝ ΕΧΩ ΔΙΚΙΟ ΤΑ ΠΕΡΝΩ ΠΙΣΩ.ΞΕΡΕΙΣ ΠΟΣΑ ΔΙΚΗΓΟΡΙΚΑ ΚΟΣΤΙΖΟΥΝ ΑΥΤΑ ΠΕΡΙΠΟΥ ΣΤΑ 1000 ΕΥΡΩ.ΟΠΟΤΕ ΟΠΩΣ ΒΛΕΠΕΙΣ ΠΑΛΙ Η ΜΙΚΡΟΜΕΣΑΙΟΙ ΤΗΝ ΠΛΗΡΩΝΟΥΝ ΓΙΑΤΙ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΟΨΟΥΝ ΤΟ ΜΙΣΟ ΚΑΙ ΤΙ ΚΕΡΔΙΖΩ 500 ΕΥΡΩ,ΚΑΙ ΑΝ ΧΑΣΩ ΒΑΖΩ ΚΑΙ 1000 ΠΑΡΑΠΑΝΩ,ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΔΥΟ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΘΑ ΕΙΜΑΙ ΠΡΩΤΟΣ ΣΤΗ ΜΠΟΥΚΑ.ΟΠΟΤΕ ΤΙ ΚΑΝΕΙΣ ΤΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙΣ ΓΙΑΤΙ ΑΜΑ ΞΑΝΑΡΘΕΙ ΤΟΝ ΒΛΕΠΩ ΝΑ ΦΕΥΓΕΙ ΚΟΥΤΡΟΥΒΑΛΟΝΤΑΣ ΚΑΙ ΕΚΕΙ ΔΕΝ ΘΑ ΣΚΕΦΤΕΙΣ ΟΥΤΕ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΟΥΤΕ ΤΙΠΟΤΑ ΑΠΛΑ ΘΑ ΤΟΥΣ ΤΣΑΚΙΣΩ.

  579. Εργάζομαι σε μια αποθήκη τροφίμων, με έχουν προσλάβει σαν αποθηκάριο με χειρονακτικη εργασια,αλλα με αναγκαζουν να εκτελω χρεη υπαλληλου (πνευματικης φυσεως εργασια) εδω και δυομιση χρονια, χωρις να μου αλλαξουν την συμβαση. Κατα την γνωμη σας να απευθυνθω στην επιθεωρηση εργασιας ή στον δυκιγόρο;

    Απάντηση

    • καλυτερα να το συζητήσεις μαζι τους δεν νομίζω οτι πρεπει να πας για καταγγελία ακομα αλλα αν δεις οτι δεν βρίσκεις λυση κανε καταγγελια στην επιθεώρηση

      Απάντηση

  580. doyleyo epoxiako se xenodoxeio magiras.perno 1300 alla eine dilomena 840. ensima perno apo 4 mai mexri 31 oktombri. me apoloioi alla moy xrostai lefta apo aygoysto.moy lene na ipograpso xarti apoloisis.alla ego ti mporo na kano gia na katoxiroso ta lefta poy xrostanai (kapio xarti)?
    k posa eine ta lefta epidomata k apolisis?eyxaristo!

    Απάντηση

    • δεν νομιζω οτι πέρνεις αποζημίωση ..αφού είσαι με σύμβαση ορισμένου χρονου ως εποχιακός … τωρα κανονικά δεν πρέπει να υπογράψεις αν δεν σου δώσουν τα λεφτά που σου χρωστάνε ή τελος πάντων καποιο χαρτί που να αναγωριζουν την οφειλή τους και να οριζουν χρόνο που θα τα πάρεις …
      επισης δικαιούσαι για καθε μηνα εργασίας 2 μερες άδεια και αναλογία επιδόματος και αναλογία δώρου χριστουγέννων

      Απάντηση

  581. Είμαι διανομέας φαγητού σε ένα μαγαζί στο φάληρο. Ο εργοδότης μου αρνείται να με έχει με ικα και παρόλα αυτα δουλεύω για 4 ευρώ την ώρα με όλα τα έξοδα δικά μου. Παλιά μου έλεγε θα σε βάλω στο ικα αλλά πάνε 2 χρόνια τώρα. Μπορώ να απευθυνθώ κάπου για να μην πάει χαμένος τόσος καιρός;

    Απάντηση

  582. Είναι νόμιμο να δουλέψεις σε μια επιχείρηση,δοκιμαστικά,για 4 8ωρα και ο εργοδότης να μη σε πληρώσει?Μπορεί να το κάνει αύτο?

    Απάντηση

  583. geia sas 1)doulevw se mia aiteria stin opoia ekana praktiki apo 1/10/10 mexri 31/3/2011 meta to telos tis praktikis, upograpsame sumbasi ergasias alla o egrgodotis tin sumbasi ergasias tin eftiakse me imerominia 18/4 kai me dilose san upallilo grafeiou, entometaksi douleva se topothetiseis kouzinwn se spitia, diladi oikodomi tha ithela na mathw tin timi tou ensimou ksi gia tis duo katigories
    2)epeidi mou eipe oti tha me apolisei 31/10/2011 thelw na mathw an tha parw apozimiosei kai an nai ti poso tha einai. to poso pou plironomoun itan 670 dilomena kai plironomoun trapezikos kai +150 sto xeri
    3)to epidoma xristougennwn pws to upologizw
    4)sto kairw pou doulevw apo ti upologisa dikaioume 12 meres adeia kai mexri twra exw parei tis 11 tin mia mera posa lefta prepei na zitisw

    Απάντηση

    • για τα ενσημα δεν μπορω να σου πω δεν το ξέρω …πως υπολογίζονται. τωρα για την αποζημίωση εφόσον δεν εχεις συμπληρώσει χρονο δεν δικαιουσαι αποζημιωση
      δικαιούσαι αναλογία επιδόματος για τις 12 μερες άδειας ( αυτή που δεν εχεις πάρει πρεπει να την πληρωθείς σαν να δούλεψες μια μέρα επιπλεον)
      και αναλογία δώρου χριστουγεννων
      τωρα υπολογισμούς κλπ δεν ξέρω ειναι λογιστικά ειμαι ασχετος

      Απάντηση

      • kai me katagkelia mporw na epofelithw se kati giati apo ta 150 pou mou edinai sto xeri den ta exw parei pote akoma kai deutera einai teleutaia mera kai akoma den mporw na ton vrw i na epikinonisw mazi tou to apofeugei epeidi xrwstaei kai an den ton vrw apo triti lew na paw kanonika stin douleia kai na ta metrisw gia merokamata efoson uparxei auto to thema mexri na upograpsw tin apolisi mou.
        kai ti einai auto o prwtos xronos dokimastikos kai den perneis apozimiosi , einai dunaton ena s xronos na eisai se dokimastiko xrwnw akoma eleos san den ntrepontai kai pws den egine tipota otan psifistike autos o nomos kai pote psifistike an epitrepetai?

      • ειναι με τις νεες ρυθμίσεις φέτος για τις εργασιακές σχέσεις και για τον πρώτο χρονο δεν δίνεται πλεον αποζημιώση
        ως προς το αλλο θέμα που ρώτας να οφεληθείς κάτι άμεσα δεν νομίζω …καλυτερα να τον πιέσεις όσο μπορεις και να μην υπογράφεις και να του πεις οτι θα πας επιθεώρηση μηπως και σε πληρώσει

  584. Καλησπερα!Εργαζομαι 22 χρονια σαν πωλητρια.Προσφατα μας τεθηκε το διλλημα(!!!!!!) να γινει μειωση του μισθου μας κατα 20% η απολυση.Το θεμα ειναι οτι μας υπολογιζουν τη μειωση με τον παλιο μισθο κι οχι με τον νεο που ισχυει βασει συλλογικης συμβασης απο 1/7/11.Εννοειται βεβαια οτι μεχρι και σημερα δεν λαμβανουν υπ’οψιν την νεα συλλογικη συμβαση,ουτε τις κλιμακες που αλλαζουμε,και για αναδρομικα ουτε λογος!Τι με συμβουλευετε?Μπορω να κανω ανωνυμη καταγγελια?Ευχαριστω εκ των προτερων.

    Απάντηση

  585. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΕΙΜΑΙ ΑΝΕΡΓΗ ΑΠΟ ΤΟΝ ΑΥΓΟΥΣΤΟ ΚΑΙ ΤΟ ΑΦΕΝΤΙΚΟ ΜΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ 8 ΜΕΡΕΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΜΟΥ .ΔΕΝ ΕΧΩ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΚΑΠΟΙΟ ΧΑΡΤΙ ΟΤΙ ΔΕΝ ΜΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ ΚΑΤΙ ΓΙΑΤΙ ΟΥΤΕ ΚΑΙ ΤΟ ΔΩΡΟ ΜΟΥ ΕΧΕΙ ΠΛΗΡΩΣΕΙ.ΤΟ ΘΕΜΑ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΠΡΙΝ ΦΥΓΩ ΜΟΥ ΕΛΕΓΕ ΟΤΙ ΟΙ ΜΕΡΕΣ ΕΙΝΑΙ 6 ΚΑΙ ΕΓΩ ΕΠΕΜΕΝΑ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ 8 ΤΟ ΙΔΙΟ ΣΥΝΕΒΑΙΝΕ ΚΑΙ ΜΕ ΜΙΑ ΑΛΛΗ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟ ΤΑΥΤΟΧΡΟΝΑ ΜΑΣ ΕΙΠΕ ΛΟΙΠΟΝ ΟΤΙ ΘΑ ΜΗΛΗΣΕΙ ΜΕ ΤΟ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟ ΚΑΙ ΘΑ ΜΑΣ ΠΛΗΡΩΣΕΙ ΑΛΛΑ ΑΚΟΜΑ ΤΙΠΟΤΑ.ΤΟΝ ΠΗΡΑ ΤΗΛ.ΠΡΙΝ 20 ΜΕΡΕΣ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΛΕΓΕ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ 2 ΜΕΡΕΣ ΜΕΤΑ 6 ΚΛΠ.ΒΙΒΛΙΟ ΑΔΕΙΩΝ ΔΕΝ ΕΙΧΑΜΕ ΚΑΙ ΑΥΤΟΣ ΕΠΙΜΕΝΕΙ ΣΤΑ ΔΙΚΑ ΤΟΥ .ΝΑ ΣΗΜΕΙΩΣΩ ΟΤΙ ΣΤΟ ΒΙΒΛΙΟ ΤΟΥ ΔΕΝ ΣΗΜΕΙΩΝΕΙ ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΕΣ ΜΕ ΤΗΣ ΑΔΕΙΕΣ ΑΠΛΑ ΤΡΑΒΑΕΙ ΕΥΘΕΙΕΣ ΓΡΑΜΜΕΣ .Π.Χ(/////=5 ΜΕΡΕΣ Κ.Λ.Π).ΑΥΤΟ ΣΥΝΕΒΑΙΝΕ ΜΙΑ ΖΩΗ ΚΑΙ ΠΑΝΤΑ ΕΙΧΑΜΕ ΠΡΟΒΛΗΜΑ .ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΤΑ ΧΑΝΩ ΤΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΜΟΥ ????ΜΕΧΡΙ ΠΟΤΕ ΕΧΕΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΝΑ ΜΟΥ ΤΑ ΔΩΣΕΙ???ΚΑΙ ΤΙ ΓΙΝΕΤΑΙ ΑΝ ΜΟΥ ΒΑΛΕΙ ΛΙΓΟΤΕΡΑ ΓΙΑΤΙ ΕΧΩ ΑΛΛΑΞΕΙ ΤΟΠΟ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ ΚΑΙ Η ΑΜΟΙΒΗ ΘΑ ΓΙΝΕΙ ΜΕΣΩ ΤΡΑΠΕΖΗΣ

    Απάντηση

  586. geia sas.douleva se ksenodoxeio to kalokairi kai teli septemvriou teleiwsa.exei mpei o noemvrios kai den exoume plirwthei tou septemvriou to mistho.an paw epthewrisi ta pairnw sigoura?poies einai oi epiptwseis gia mena meta apo tin kataggelia?eyxaristw

    Απάντηση

    • εσυ να έχεις επιπτώσεις δεν υπάρχει μονο που μπορει να μην σε ξαναπάρουν αυτοί για δουλειά …σίγουρο δεν υπάρχει απλά η επιθεώρηση ειναι μια πίεση . Τι να πω περίμενε να δεις και πιεσέ τους

      Απάντηση

  587. Γειά σας.Μόλις σας βρήκα.Θα ήθελα να σας κάνω κάποιες ερωτήσεις και αν ξέρετε μου απαντάτε:
    Πόσα χρήματα παίρνουν οι βοηθοί βρεφονηπιοκόμοι στο Δημόσιο και πόσα στον Ιδιωτικό τομέα.

    Απάντηση

  588. Γειά σας.Μόλις σας βρήκα.Θα ήθελα να σας κάνω κάποιες ερωτήσεις και αν ξέρετε μου απαντάτε:
    Πόσα χρήματα παίρνουν οι βοηθοί βρεφονηπιοκόμοι στο Δημόσιο και πόσα στον Ιδιωτικό τομέα?

    Απάντηση

  589. Να ρωτήσω και κάτι ακόμα.Σε παιδότοπο πόσα χρήματα δίνονται /ώρα?
    Είμαι καινούργια στον χώρο σας.
    Σας ευχαριστω εκ των προτέρων για όποια απάντηση δοθεί.

    Απάντηση

  590. Καλησπέρα σας, θέλω να εργαστώ σε ιδιωτικό ιατρείο ως υπάλληλος γραφείου. Εχω πτυχίο ΑΕΙ . Θα ηθελα να ρωτήσω μήπως γνωρίζετε σε ποια σύμβαση εντάσσομαι. α) στην ΕΓΣΣΕ, β) στην Παροχή υπηρεσιών ή μπαίνω στην γ) Σύμβαση Διαγνωστικών κεντρων?
    Πρόσεξα οτι στην ΣΠΥ δεν κάνει λογο για ιατρεία στα συμφωνηθεντα μέρη, στην ΣΔΚ πάλι λεέι οτι εντάσσονται απο το 2009 και οι Παροχείς Φροντίδας Υγείας. Υπάρχει περίπτωση να αποφύγω την ΕΓΣΣΕ η οποία δεν αναγνωρίζει πτυχίο? Ευχαριστώ πολύ εκ των προτερων.

    Απάντηση

    • λογικα σαν υπάλληλος γραφειου και σε ιατρείο ιδιωτικό πρέπει να σε βάλει με την σύμβαση υπαλλήλων παροχής υπηρεσιών
      Δεν εχει σχέση απ οτι κατάλαβα με Διαγνωστικό Κέντρο και ουτε στην ΕΓΣΕΕ μπορει να σε εντάξει

      Απάντηση

  591. καλησπέρα!!θα ήθελα να ρωτήσω κάποια πράγματα.Δούλευα ως ιδιωτικός υπάλληλος σε μια επιχείρηση,στη reception.Παραιτήθηκα λόγω ψυχολογικού πολέμου που δεχόμουν από το αφεντικό μου.Δούλευα εκεί 10 μήνες,μου έκανε πρόσληψη τον Απρίλιο κ όχι τον Ιανουάριο που ξεκίνησα,μου κολλούσε 17 ένσημα το μήνα κ όχι 25 που έπρεπε κανονικά.Δεν έχω πληρωθεί ακόμη το μήνα Οκτώβριο κ τις ημέρες που δούλεψα του Νοεμβρίου και επιπλέον μου έχουν μείνει ακόμη 8 ημέρες άδειας.Μπορεί να μου πει κάποιος αν ξέρει τι δικαιούμαι?Ευχαριστώ

    Απάντηση

  592. καλησπερα…θαθελα να κανω και εγω μια ερωτηση.εργαζομαι σε μια εταιρια 10 συνεχομενα χρονια.ειμαι παντρεμενος με ενα παιδι.μπερειτε να μου πειτε αν αλλαζει η αποζημιωση μετα τα 10 χρονια και ποσοι μισθοι ειναι?ευχαριστω πολυ…

    Απάντηση

    • H αποζημιωση για 10 χρόνια προυπηρεσίας σε απόλυση είναι 6 μισθοί χωρίς προειδοποίηση με προειδοποίηση 4 μηνες πρίν την απόλυση και εγγράφως είναι 3 μισθοί

      Απάντηση

  594. καλησπέρα.θα ήθελα με την σειρά μου να ρωτήσω πόσο είναι ο μισθός για κάποιον
    που δουλεύει ως φύλακας(security). Επίσης αν δουλέψω 5 μέρες την εβδομάδα και όλες είναι μόνο
    πρωινές πόσα χρήματα χάνω;ρωτάω γιατί ρώτησα γνωστό μου και μου είπε ότι αν δουλεύεις και
    βραδια παίρνεις περισσότερα..

    Απάντηση

  595. Kαλησπερα!!θα ηθελα να σας κανω μια ερωτηση ειχα ενα ατυχημα με την μηχανη εκτος δουλειας και ειμαι εκτος 7 μηνες τωρα πριν μια εβδομαδα με πληρωσε το ικα για τους 5 μηνες δλδ 340 κατι ευρω τον μηνα θα παρω και απο τον εργοδοτη μου λεφτα οταν τους παω την αποφαση ευχαριστω

    Απάντηση

    • Για όλους τους μήνες δεν νομίζω αλλά για κάποιο διάστημα από αυτό που είχες αναρωτική πρέπει να πληρώσει ο εργοδότης …Τώρα πόσο είναι αυτο το διαστημα δεν το ξέρω

      Απάντηση

  596. Γεια σας. Θα ηθελα και εγω να ρωτησω κατι. Εργαζομουν σε εταιρεια πληροφορικης ως τεχνικος για περιπου 10 χρονια. Τον Σεπτεμβριο με απελυσαν. Δεν ημουν ομως με ΙΚΑ. Εκοβα τιμολογια παροχης υπηρεσιων, (εχω ατομικη επιχειρηση με εδρα το σπιτι μου). Η απασχοληση μου εκει βεβαια ηταν οκταωρο πεντε μερες την εβδομαδα (Δευτερα-Παρασκευη). Δικαιουμαι αποζημιωση ?
    Ευχαριστω

    Απάντηση

    • ναι γινεται στο 15512 : είναι ο αριθμός για καταγγελίες στην Επιθεώρηση Εργασίας
      Η τηλεφωνική γραμμή καταγγελιών του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας, του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης είναι : 15512

      Απάντηση

    • ενταξει τους λες ποιο ειναι το προβλημα και δεν δίνεις στοιχεια για ευνόητους λόγους ….και αυτοί θα σου που αν μπορουν η όχι να κάνουν ελεγχο

      Απάντηση

  599. kalhmera.douleuw apo ton augousto se ena super market kai prin 1 mhna espasa to podi mou me apotelesma na paw gia douleia ton dekembrio.enw mou dextike thn prwtri anarwtikh pou htan 20 meres twra den dexete thn deyteri (14/11-14/12).malista mou eipe oti den mporei na me plirwnei kai na kathomai.en tw metaksi sto programma pou vgazei kathe evdomada me exei valei ws kanonikh adeia kai egw exw anarwtikh apo to nosokomeio kai apo tous giatrous tou ika. se auth thn periptwsi ti mporw na kanw?

    Απάντηση

    • Ως “βραχεία διάρκειας” ασθένεια, βάσει του Ν.4558/30, θεωρείται αυτή που διαρκεί, πάντα στον ίδιο εργοδότη από:

      Ένα μήνα για όσους υπηρετούν μέχρι 4 χρόνια
      Τρεις μήνες για όσους υπηρετούν από 4 μέχρι 10 χρόνια
      Τέσσερις μήνες για όσους υπηρετούν από 10 μέχρι 15 χρόνια
      Έξι μήνες για όσους υπηρετούν από 15 χρόνια και πάνω

      Η έννοια της παραπάνω διάταξης είναι ότι ο εργοδότης δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να θεωρήσει ως οικειοθελή αποχώρηση την απουσία του εργαζομένου μέσα στα παραπάνω χρονικά όρια και για τους παραπάνω λόγους, ασθένεια, λοχεία.

      Διαβάστε περισσότερα: http://www.taxnews.info/ergasia/ergasiasse/
      Πώς πληρώνεται η ασθένεια

      Σύμφωνα με τις διατάξεις του Α.Ν 178/1967 σε περίπτωση απουσίας για 1-3 ημέρες από την εργασία συνεπεία ασθένειας, για τις οποίες δεν καταβάλλεται επίδομα από το ΙΚΑ, ο εργοδότης έχει υποχρέωση να καταβάλλει μόνο το μισό του ημερομισθίου ή του ανάλογου ημερήσιου μισθού. Αντίθετα αν η ασθένεια διαρκέσει πάνω από 3 ημέρες π.χ.12 ημέρες, ο μισθωτός δικαιούται να λάβει από το ΙΚΑ επίδομα μόνο για τις 9 ημέρες της ασθένειας του, γιατί αφαιρείται ο 3ήμερος χρόνος αναμονής. Έτσι ο εργοδότης έχει υποχρέωση να καταβάλλει, για μεν τις 3 πρώτες ημέρες το μισό (1/2) μόνο του ημερομισθίου ή του ανάλογου ημερήσιου μισθού, για δε τις υπόλοιπες 9 ημέρες τη διαφορά μεταξύ του ημερομισθίου και του επιδόματος ασθένειας που καταβάλλει το ΙΚΑ.

      Σε περίπτωση που ο μισθωτός ασθενήσει και απέχει από την εργασία του για διάστημα μέχρι 3 ημέρες οσεσδήποτε φορές μέσα στο έτος δεν δικαιούται να λάβει επίδομα ασθενείας από το ΙΚΑ, αλλά υπολογίζεται ο χρόνος αυτός σαν χρόνος αναμονής, για άλλη ασθένεια.

      Διαβάστε περισσότερα: http://www.taxnews.info/ergasia/ergasiasse/

      Απάντηση

  600. Θέλω κι εγώ να ρωτήσω κάτι. Δούλευα σε ένα ιδιωτικό σχολείο από το Σεπτέμβρη του 2009 ως τον Αύγουστο του 2010. Ο επιχειρηματίας που το έχει, είπε ότι το επίδομα της καλοκαιρινής άδειας θα το έδινε αργότερα και ακόμα το περιμένω….
    Έμαθα ότι οι συνάδελφοι που δούλεψαν εκεί πέρσι, σχολ. χρονιά 2010-11, το πήραν.
    Από τότε που διακόπηκε η εργασιακή μου σχέση με την επιχείρηση, έχουν περάσει 15 μήνες.
    Μπορώ να το διεκδικήσω μέσω της Επιθεώρησης 15 μήνες μετά;

    Απάντηση

  601. δουλευω εναμιση χρονο σε μαιευτηριο και δνε εχω συμβαση στο χερι οπως και οι υπολοιποι….τι πρεπει να κανω?εξωδικοη επιθεωρηση?

    Απάντηση

    • είναι υποχρεωμένος ο εργοδότης να δίνει αντίγραφο της σύμβασης στον εργαζόμενο και να την εχει καταθέσει στην επιθεώρηση και τον ΟΑΕΔ αν οχι έχει πρόστιμα και κυρώσεις …κάντε καταγγελία στην επιθεώρηση έστω και ανωνυμα να κάνει έλεγχο

      Απάντηση

  602. kalispera. exo piasei douleia se gnosth alisida kinitis tilefonias. eimai 23 xronwn, kai exo proupiresia se analogh etairia 4 minwnexw Ari8mo asfalizomenou kanonika sto ika, o mis8os mou einai opws mou eipe 438 eurw ka8ara, me ensuma kai asfalish. klasika 8oro wrario katastimatwn. Ti eidous sumvash einai auth mipos kseroume? einai upervolika mikro to poso plirwmhs mou fainetai.. euxaristw..

    Απάντηση

  603. Καλησπέρα σας,
    καταρχήν συγχαρητήρια για το site σας, είναι πολύ καλό και μας βοηθάει ουσιαστικά. Εργάζομαι εδώ και 5 χρόνια σε συνεργείο οχημάτων ως μηχανικός και πληρώνομαι σύμφωνα με τη σύμβαση πρακτικών μηχανικών δηλαδή ως μισθωτός. Ο εργοδότης μου λέει πως τώρα θα με περάσει στη σύμβαση μηχανοτεχνιτών μετάλλου γιατί εκεί υπάγομαι κανονικά. Σύμφωνα με τη συλλογική σύμβαση μετάλλου ο μισθός μου θα αυξηθεί λίγο αλλά από μισθωτός θα γίνω ημερομίσθιος. Τελικά όμως δεν γνωρίζω σε ποια συλλογική σύμβαση ανοίκω ώστε να δεχτώ ή όχι την αλλαγή αυτή. Μπορείτε να με βοηθήσετε; Ευχαριστώ.

    Απάντηση

    • http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=93
      Aυτή είναι η σύμβαση που σου προτείνει…νομίζω
      Κοιταξε να δείς απο την αλλαγή αυτή αυτό που χάνεις είναι οτι σε περίπτωση απόλυσης θα αποζημιωθείς με ημερομίσθια και οχι με μισθούς (υπάρχει καποια διαφορά είναι μικρότερες οι αποζημιώσεις σε ημερομίσθιους απο μισθωτούς απλά εδω δεν υπάρχει προειδοποίηση που να μειώνει την αποζημίωση σε σχεση με τους μισθωτούς)
      Τώρα κατά τα αλλα αν δεν αλλάζει κατι στην προυπηρεσία αφού θα είναι σύνεχεια της προηγούμενης δεν βλέπω κατι αλλό που να αλλάζει

      Απάντηση

  604. καλησπερα,
    προκειται να δουλεψω σε ζαχαροπλαστειο και ηθελα να ρωτησω εαν υπαρχει βασικος μισθος για αυτον τον κλαδο κι αν πληρωνονται επιπροσθετα οι μερες εργασιας τα σαββατοκυριακα και τις αργιες. Ακομα, η προυπηρεσια μου ειναι 5 χρονια ταμιας σε καταστημα λιανικου εμποριου, θα υπολογιστει?

    Απάντηση

  606. καλησπέρα!!! θα ήθελα να σας θέσω κάποιες απορίες μου!!!1)μπορεί ο εργοδότης να αλλάξει σύμβαση στον εργαζόμενο από μόνος του??? και αν ναι τι επιπτώσεις υπάρχουν??? 2) τι ισχύει για 6ωρο απασχόληση και τι για τριήμερο???? χάνεις τα δικαιώματα σου σαν εργαζόμενος???

    Απάντηση

    • να αλλαξει χωρίς να σε ενημερώσει και να δεχθείς δεν μπορει …τώρα στην άλλες δύο ερωτήσεις δεν κατάλλαβα ενοείς αν σου μειώσει τις ώρες εργασίας τι χάνεις ?

      Απάντηση

  608. doulebo se mia etereia san odugos 21mhnes.ton mahio phga fantaros gia 3 mhnes.apo tote pou gureisa me duskoleboun gia na figo monos mou.afou eidan oti egw emeina me valane se ana programma pou doulebo 3 meres thn ebdomada logo xreisis. kai ayto den usxei dioti exei parei allo upalilo o opoios einai sta xartia san apothikarhs enw stin pragmatikotita kanei ka8e mera kanonika dromaloggio…thn teleftea ebdomada mou exoun kanei diafores protaseis gia na fugo kai na parw to tameio xwreis apozhmiosh,kai shmera moy hpan oti apofasisan na doulebw 11-19 eno to wrario mou einai 8-16.ean egw den dexto exoun to dikaioma na me apolisoun xoreis apozhmiosh?

    Απάντηση

    • ΚΑΤΑΡΧΗΝ ΕΙΣΑΙ ΣΕ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΑΦΟΥ ΗΣΟΥΝ ΦΑΝΤΑΡΟΣ ΚΑΙ ΕΠΕΣΤΡΕΨΕΣ ΑΚΡΙΒΩΣ ΤΟΝ ΧΡΟΝΟ ΔΕΝ ΤΟ ΞΕΡΩ ΠΟΥ ΕΙΣΑΙ ΣΕ ΤΕΤΟΙΟ ΚΑΘΕΣΤΩΣ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΣΕ ΒΑΛΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΑΛΛΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΑΝ ΣΕ ΕΙΧΕ ΣΤΗΝ ΣΥΜΒΑΣΗ ΣΑΝ ΟΔΗΓΟ ΤΩΡΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΛΛΑΓΗ ΤΩΝ ΗΜΕΡΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΑΛΛΟΝ ΕΙΝΑΙ ΠΑΡΆΝΟΜΟΙ ΑΦΟΥ ΣΕ ΒΑΖΟΥΝ ΣΕ ΑΛΛΗ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ …
      ΤΩΡΑ ΓΙΑ ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΔΕΝ ΝΟΜΙΖΩ ΟΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΑΡΝΗΘΕΙΣ …ΤΗΝ ΑΛΛΑΓΗ ΑΛΛΑ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΣΤΟΥΣ ΣΤΡΙΜΩΞΕΙΣ ΣΕ ΑΥΤΑ ΠΟΥ ΑΝΕΦΕΡΑ ΠΑΡΑΠΑΝΩ ( ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΣΟΥ ΓΙΑΥΤΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ )

      Απάντηση

  609. to magazi pou ergazomoun,meta apo 6 mines ekleise,alla i etaireia sinexizei na iparxei!
    parolo pou exei ginei apolisi olwn twn ergazomenwn i kataboli twn dedoulemenwn xrimatwn 2 minwn,den exei ginei akoma.apo tote mas to pane apo vdomada se evdomada klp. ta klasika!
    mporei kapoios na me enimerwsei pws prepei na kinithw nomika kai pws mporw na parw ta xrimata mou?
    efxaristw!

    Απάντηση

  610. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΩΣ ΜΙΣΘΩΤΟΣ ΣΕ ΜΙΑ Ε.Π.Ε.ΩΣ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΣ HARDWARE 25 ΕΤΗ ΚΑΙ ΕΙΜΑΙ ΚΑΙ ΕΤΑΙΡΟΣ ΜΕ 5% ΤΑ ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ 20 ΕΤΗ.ΕΧΕΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΑΦΑΙΡΗ ΗΜΕΡΕΣ ΩΣ ΜΗ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΕΣ ΕΝΩ ΠΑΡΟΥΣΙΑΖΟΜΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΟΥ ΠΟΥ ΑΠΟΔΕΙΚΝΥΕΤΑΙ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ ΜΟΥ Η ΑΠΟ ΔΕΛΤΙΑ ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗΣ ΥΠΟΓΕΓΡΑΜΜΕΝΑ ΑΠΟ ΠΕΛΑΤΕΣ????

    Απάντηση

  611. Γεια σας,δουλεύω 5 μήνες σε μια ιδιωτική επιχείρηση και δεν μου έχει ένσημα γιατι παίρνω ταμείο οαεδ και τον βολεύει να μη μου δίνει τπτ από αυτά που δικαιούμαι..σήμερα μου ανακοίνωσε οτι τετάρτη σταματάω…γιατί σε 2 μηνες βλέπεις τελειώνει ο οαεδ και δεν τον συμφέρει πια΄….εαν κάνω καταγγελία θα πάρει η μπάλα και εμένα?Ευχαριστώ!

    Απάντηση

    • σαφως και ναι …γιατί αφού εχεις οαεδ δεν μπορεί να σου βαλει ένσημα είναι μαυρή εργασία και αν γίνει καταγγελία θα σου ζητάει πισω τα λεφτά ο ΟΑΕΔ

      Απάντηση

  612. ειμαι 10 μηνεσ 8ωρο και 1 μηνα 4 ωρο ποσα πρεπη να παρο δωρο χρυστουγενον με υμερομισθιο 40 το 8ωρο και 20 το 4ωρο μου ειπε 356 αλα ο λογιστησ του ειναι λαμογιο. μεχρη οκτωβριο 8ωρο και μεχρη 23 νοεμβρι 4 ωρο.

    Απάντηση

    • το δωρο υπολογιζεται ως εξης
      ο Δώρο Χριστουγέννων καταβάλλεται στους εργαζομένους που εργάστηκαν κατά το διάστημα 1/5 εως 31/12 ανεξάρτητα από τον χρόνο προϋπηρεσίας τους.

      Υπολογίζεται ως εξής:

      Χρονικό διάστημα Αμοιβόμενοι με μισθό Αμοιβόμενοι με ημερομίσθιο
      Αν η σχέση διήρκεσε 1/5 εως 31/12 Δ.Χ. = 1 μισθός Δ.Χ. = 25 ημερομίσθια
      Αν η σχέση διήρκεσε μικρότερο διάστημα από 1/5 εως 31/12 Για κάθε 19 ημέρες εργασιακής σχέσης 2/25 του μηνιαίου μισθού Για κάθε 19 ημέρες εργασιακής σχέσης 2 ημερομίσθια

      Απάντηση

      • εγω εργαστικα απο την αρχη του χρονου 1.1.2011 αλλα στησ 10.2.2011με εκανε 4ωρο εκατσα ενα μινα ακομα και εφυγα τη πρεπει να παρω γιατι μου ειπε 360 ενο το2010 πιρα 1000ευρο

      • εγω εργαστικα απο την αρχη του χρονου 1.1.2011 αλλα στησ 10.2.2011με εκανε 4ωρο εκατσα ενα μινα ακομα και εφυγα τη πρεπει να παρω γιατι μου ειπε 360 ενο το2010 πιρα 1000ευρο

        ειμουν σχεδον 2 χρονια παρα ενα μινα αλλα εγινε αλαγη συμβασησ σε 4ωρο

  613. ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ+ΕΜΕΝΑ….ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ Σ’ΕΝΑ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΟ 20 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ,ΔΕΥΤΕΡΑ-ΠΕΜΠΤΗ.ΑΠΟ ΑΥΤΕΣ ΤΙΣ ΜΕΡΕΣ ΕΙΜΑΙ ΔΗΛΩΜΕΝΗ ΣΤΟ ΙΚΑ ΜΟΝΟ 4 ΩΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ.ΤΙ ΜΙΣΘΟ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΑΙΡΝΩ ΚΑΘΑΡΑ+ΤΙ ΜΑΥΡΑ???

    Απάντηση

  614. Καλησπερα,Θα ηθελα να μαθω το εξης:Προκειται να εργαστω σε ενα συνοικιακο σουπερ μαρκερ για τις ημερες των γιορτων (ισως κ ολο τον Δεκεμβριο)χωρις ενσημα,για 4 ωρες ημερισιως,για 5 μερες την εβδομαδα.Θελω να ξερω ποσα περιπου δικαιουμαι να παρω για καθε μερα?Ειναι καθαρα στην κριση του εργοδοτη οχι?Θα με βοηθουσατε πολυ αν μου απαντουσατε.Ευχαριστω

    Απάντηση

    • απασχοληση χωρίς ενσημα και προσληψη ειναι παράνομη απασχοληση άρα οτι θέλει δίνει οτι θέλεις ζητάς
      τώρα τι να σου πω … ενταξει είναι μικρό το διάστημα και συνεπώς ο καθένας προσπαθεί να επιβιώσει και καλά κάνεις
      Βασικά τουλάχιστον τα μισά από αυτά που είναι η ΕΓΣΕΕ είναι 750 ευρώ το μηνα τουλάστον 400 ευρώ πρέπει να τα ζητήσεις

      Απάντηση

  615. Καλημέρα. Απασχολούμαι σε εταιρεία ιατρικών ειδων (εμπορικη επ.) ΑΕ. απο 22/03/2008 εως σημερα. Απο τον 6ο του 2011 μεχρι τωρα ο εργοδοτης εχει επιβαλλει συστημα εκ περιτροπης εργασια σε ολη την εταιρεια χωρις ομως να εχει γινει διαβουλευση (μονο ανακοινωση εγινε) και χωρις να εχει υπογραψει κανενας εργαζομενος τιποτα. Σημερα λοιπον 01 12 2011 θα γινουν οι διαβουλευσεις και οποιος δε δεχτει να υπογραψει θα απολυθει.
    Ποια ειναι τα δικαιωματα μας στην αποζημιωση αφου τοσους μηνες παιρναμε μειωμενο μισθο με μειωμενα ενσημα καθε μηνα? (20 εργασιμες και 20 ασφαλιστικες μερες )

    Απάντηση

    • παιδια γιαυτο το θέμα να πάτε επιθεώρηση εργασίας μονο επόπτης μπορει να σας συμβολεύσει και να παρέμβει στην διαβούλευση ..ζητήστε τριμερή ειναι υποχρεωμένη η επιθεώρηση να την καλέσει

      Απάντηση

  616. Γιωργος :
    Καλημέρα. Απασχολούμαι σε εταιρεία ιατρικών ειδων (εμπορικη επ.) ΑΕ. απο 22/03/2008 εως σημερα. Απο τον 6ο του 2011 μεχρι τωρα ο εργοδοτης εχει επιβαλλει συστημα εκ περιτροπης εργασια σε ολη την εταιρεια χωρις ομως να εχει γινει διαβουλευση (μονο ανακοινωση εγινε) και χωρις να εχει υπογραψει κανενας εργαζομενος τιποτα. Σημερα λοιπον 01 12 2011 θα γινουν οι διαβουλευσεις και οποιος δε δεχτει να υπογραψει θα απολυθει.
    Ποια ειναι τα δικαιωματα μας στην αποζημιωση αφου τοσους μηνες παιρναμε μειωμενο μισθο με μειωμενα ενσημα καθε μηνα? (20 εργασιμες και 20 ασφαλιστικες μερες )
    ευχαριστω για το χρονο σου

    Απάντηση

  617. Kαλησπερα.Προσφατα ανακαλυψα οτι ο εργοδοτης μου δεν μου εχει δωσει αναδρομικες αποδοχες απο το 2007-2008,αν κανω καταγγελια στην επιθεωρηση εργασιας θα καταβαλει το ποσο των αναδρομικων οσο αναλογει η εχει και προσαυξησεις? επισης ο εργοδοτης εχει καποιες κυρωσεις? ευχαριστω.

    Απάντηση

  618. stayros :
    εγω εργαστικα απο την αρχη του χρονου 1.1.2011 αλλα στησ 10.2.2011με εκανε 4ωρο εκατσα ενα μινα ακομα και εφυγα τη πρεπει να παρω γιατι μου ειπε 360 ενο το2010 πιρα 1000ευρο

    ειμουν σχεδον 2 χρονια παρα ενα μινα αλλα εγινε αλαγη συμβασησ σε 4ωρο

    Απάντηση

  619. μπορω να διεκδικησω αναδρομικες αποδοχες απο το 2007-2008?και ποιες κυρωσεις εχει ο εργοδοτης?μπορει να με απολυσει αν παω στον εποπτη? ευχαριστω

    Απάντηση

  620. Δουλευω σερβιτορος κ με ενημερωσεαν προφορικα οτι θα με απολυσουν μολις ληξει η 3μηνη συμβαση,η οποια ειναι η 2 συμβαση,η πρωτη ηταν 6μηνη.εργαζομαι 5 μερες εβδομαδιαιως μου κολανε 9ενσημα το μηνα,τα μισα λεφτα στο χερι[μαυρα] τα υπολοιπα στην τραπεζα.Θα ηθελα να μου πειται τι δικαιουμαι μετα την απολυση μου,ευχαριστω!

    Απάντηση

    • αποζημιωση οχι γιατι εισαι με συμβαση δικαιουσαι όμως άδεια ( 2 μερες για καθε μηνα εργασίας ) αναλογικό επίδομα αδειας και αναλογία δώρου χριστουγεννων

      Απάντηση

  621. εργαζόμουν σε μια τεχνικη εταιρεια απο το 2005. Τον Φεβρουαριο του 2010 εγινε παυση πληρωμων με αποτελεσμα τον Νοεμβριο του 2010 να κανω επισχεση εργασιας. Επερνα ενα επιδομα απο τον ΟΑΕΔ αλλα και αυτο τελειωσε. Ζητησα απο τον εργοδοτη να μου κανει απολυση και μου ειπε οτι δεν μπορει γιατι απο τη στιγμη που χρωσταει στο δημοσιο δεν μπορει να κανει καμια οικονομικη συναλαγη (ετσι ειπε θεωρηται η απολυση). εγω βεβαια του ειπα ας μη μου δωσει την αποζημιωση τωρα, ας τη δωσει καποτε μαζι με τα δεδουλευμενα που μου χρωσταει. Τελως παντων απολυση δεν κανει και εγω δεν μπορω να εχω ουτε καρτα ανεργιας. Ειμαι ομηρος μαζι με πολλους συναδελφους στην υποτιθεμενη εργατικη νομοθεσια. Καποιοι συναδελφοι μπηκαν στη διαδικασια δικαστηριων αλλα και παλι λεφτα δεν προκυτε να παρουν. Τι μπορω να κανω για να εχω την καρτα ανεργιας (χωρις να υποβελω παραιτηση και χασω τα δικαιωματα μου) μηπως και μπορεσω να βρω καμια δουλεια γιατι οι περισσοτεροι εργοδοτες ζητουν καρτα ανεργιας λογω της επιδοτησης???

    Απάντηση

    • δεν ξέρω πραγματικά τι γίνεται με αυτες τις περιπτώσεις …αλλά νομίζω το παει αλλου ο τυπος να βαρέσει πτώχευση
      παντως την απόλυση μπορει να την κάνει…αλλα δεν το κάνει για να μην διεκδικήσεις την αποζημιωση πηγαινε επιθεώρηση μηπως βρεθεί άκρη

      Απάντηση

  622. Eυχαριστω για την απαντηση.Βρηκα τυχαια κρυμενες τις αποδειξεις μισθοδοσιας των αναδρομικων ανυπογραφες φυσικα! μονο δικαστικα λες ε? ο εποπτης δεν μπορει να κανει κατι? ευχαριστω και παλι.

    Απάντηση

  623. γεια σασ δουλευω σε ενα μαγαζι 1 χρονο και εχουν να με πληρωσουν απο τον αυγουστο και τωρα μου λενε αμα θεσ κατσε αν θεσ φυγε τι μπορω να κανω για να παρω τα χρηματα που εχω δουλεψει.σας παρακαλω βοηθηστε με…

    Απάντηση

  624. Καλησπερα σας, προκειται να προσληφθω ως καθηγηττρια ξενων γλωσσων σε φροντιστηριο του νομου αττικης με εβδομαδιαια απασχοληση 15 ωρων ,τον μηνα 60. επειδη εκοψα το μελλον αφεντικο μου λιγο σπαγγο,λεγοντας μου οτι οι ωρες ισως και να κυμανθουν,εγω θελω να εξασφαλισω την αποδοχη του βασικου μισθου γι’αυτο θα ηθελα να με ενημερωσετε για το ποσο και το ποσοστο ωρων που κλειδωνει ο βασικος μισθος στους καθηγητες με πτυχιο πανεπιστημιου στα κεντρα ξενων γλωσσων.

    Απάντηση

  625. Εργάζομαι από τον Αύγουστο ως βοηθός ηλεκτρολόγου.Με έχει πάρει μέσω προγράμματος του Ο.Α.Ε.Δ.Παίρνω 4,17 την ώρα.Με έχει δηλωμένο 4 ωρο. Το μήνα παίρνω 334 ευρώ αφού συμπληρώσω 80 ώρες.Ο τύπος μου χρεώνει τις υπερωρίες κι αυτές 4,17..μπορεί να μου πει κάποιος πόσο πρέπει να πληρωθώ κανονικά την υπερωρία ; τον μήνα Νοέμβριο δούλεψα συνολικά 105 ώρες και με πλήρωσε 440 ευρώ.Θέλω να δω δηλαδή πόσα χρήματα μου έκλεψε από τις υπερωρίες..Όσο το γρηγορότερο μάθω τόσο το καλύτερο παιδιά για να του ρίξω έναν εξάψαλμο.Περιμένω να δω τι θα μου κάνει και με το δώρο των χριστουγένων.Ευχαριστώ!!!

    Απάντηση

    • αν σε πληρώνει σαν ωρομίσθιο με τετράωρο μάλλον δεν θεωρείται υπερωρία …οπότε νομίζω σε ως προς αυτό δεν υπάρχει πρόβλημα αρκεί βέβαια να δηλώνει τις επιπλεον ώρες που σε απασχολεί στο ικα

      Απάντηση

  626. Γεια σας και από εμένα και συγχαριτήρια για το site.Θέλω βοήθεια.εργάζομαι σε ένα εστιατόριο 9μήνες τώρα και μου χρωστάνε μόνημα χρήματα όπως και σε όλο το προσωπικό και επίσης η ασφάλιση μου είναι για 2ήμερο ενώ εργάζομαι 5ήμερο και…Στην επιθεώρηση θα βγάλω άκρη?αν πάμε πάνω από ένας θα είναι καλύτερα?Αν μπορείτε βοηθήστε.Ευχαριστώ πολύ.

    Απάντηση

    • αν το θέμα είναι πολύ σοβαρό …και δεν βγάζεται άκρη με τον εργοδότη καλύτερα να πάτε περισσότεροι …στην επιθεώρηση εργασίας …Αλλά πρώτα κάντε μια συζήτηση μαζί του να δείτε τι προτίθεται να κάνει …και βέβαια να λύσεται και το θέμα της ασφάλισης γιατί αν αυτό πάει στο ΙΚΑ θα γίνουν έλεγχο και θα μπουν πρόστιμα κλπ

      Απάντηση

  627. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΜΠΟΡΙΚΗ ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΣΑΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ ΤΟΝ ΤΕΛΕΥΤΑΙΟ ΚΑΙΡΟ ΠΗΓΑΙΝΩ ΚΑΙ ΣΕ ΕΞΩΤΕΡΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΑΡΝΗΘΩ ΝΑ ΠΗΓΑΙΝΩ ΣΕ ΑΥΤΕΣ ΚΑΙ ΕΙΔΙΚΑ ΟΤΑΝ ΠΗΓΑΙΝΩ ΜΕ ΤΟ ΔΙΚΟ ΜΟΥ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΟ?

    Απάντηση

    • τώρα τι να σου πώ είναι θέμα δικό σου να αρνηθείς πάντως δεν μπορει να σε απασχολεί εκτός γραφείου ή έστω συζητησε το να σου δώσουν κάποιο ποσο για την βενζίνη

      Απάντηση

  628. ΓΙΑ ΣΑΣ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΑΝ ΟΔΗΓΟΣ ΑΠΟ 22/05/2003 ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΚΑΙ ΜΟΥ ΕΔΩΣΕ ΠΡΟΕΙΔΟΠΟΙΗΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΣΤΙΣ 29/09/2011.ΘΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΩ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΤΙΣ30/12/11.ΠΟΣΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΘΑ ΠΑΡΩ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ? ΣΑΣ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ !!

    Απάντηση

  629. καλησπερα.εργαζομουν σε μια εταιρεια γυρω στα 3 χρονια δηλωσα την παραιτηση μου τον Μαιο κ ακομα μου χρωστανε το επιδομα αδειασ .υπαρχει περιπρωση να βρω ακρη στην επιθεωρηση;

    Απάντηση

  630. gia sas doyleyo se mia pitsaria 5 meres tin bdomada 10oro edo kai ena misi xrono kai to afentiko den mou exei pei tipota gia dora kai epidomata epeidei isxirizetai oti den paei kala to magazi mporo na kan o kati kai ti dikaioume me enamisi xrono os dianomeas kai me ensima kanonika pou me kollaei .

    Απάντηση

    • Και το επίδομα αδείας και το δώρο το δικαιούσαι μπορεις να κάνεις και καταγγελία στην επιθεώρση ειδικά για το δώρο είναι αυτόφωρο αν δεν δωθεί μεχρι 22 /12

      Απάντηση

  631. kai ua iuela na rotiso kai kati allo an kanei elexo i epiueorisi ergasias kai riotisei to prosopiko an exoun parei doro xristougenon kai poun oxi den mas exei dosei to afentiko tipota tote ti kyroseis yparxoun .yparxoun prostima sto afentiko i aytoforo epoi topou an dikaiomaste doro xristoufenon me enamisi xrono douleias os dianomeas se pitsaria?

    Απάντηση

  632. γεια σας…εργαζόμουν σε ένα τεχνικό γραφείο σαν μηχανικός…απολύθηκα πρίν ένα μήνα αλλά μου χρωστάει κάποια χρήματα συν την απόλυση.ξέρω ότι πρέπει να μου καταβάλει την απόλυση μέσα σε 5 μήνες.με τα υπόποιπα χρήματα τι γίνεται???εάν παω στήν επιθεώρηση τι μπορώ να καταφέρω???εάν γνωρίζεται απαντήστε μου…ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

    • η αποζημιωση μπορει να δωθεί και σε δόσεις με βάση το ποσό αλλά πρεπει να γίνει και προκαταβολή διαφορετικά είναι άκυρη η απόλυση πηγαινε σε επιθεώρηση γιατι δεν μπορει να σου δώσει την αποζημιώση 5 μηνες μετά
      Με το παλαιότερο νομοθετικό καθεστώς, ο εργοδότης έπρεπε να καταβάλει αμέσως ολόκληρη την αποζημίωση. Με το νέο νόμο, όταν η αποζημίωση λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας υπερβαίνει τις αποδοχές δύο (2) μηνών, ο εργοδότης υποχρεούται να καταβάλει κατά την απόλυση μέρος της αποζημίωσης, που αντιστοιχεί στις αποδοχές δύο (2) μηνών. Το υπόλοιπο ποσό καταβάλλεται σε διμηνιαίες δόσεις, καθεμία από τις οποίες δεν μπορεί να είναι κατώτερη από τις αποδοχές δύο (2) μηνών, εκτός και αν το ποσό που υπολείπεται για την εξόφληση του συνόλου της αποζημιώσεως είναι μικρότερο. Η πρώτη δόση καταβάλλεται την επομένη της συμπλήρωσης διμήνου από την απόλυση.

      Απάντηση

  633. geia sas…o ergodotis mou mou anakoinwse oti i douleia exei pesei polu to teleutaio diastima kai adunatei na mou dwsei to epidoma xristougennwn…exei to dikaiwma na to kanei?an oxi egw ti mporw na kanw alla na min to katalaboyn?douleuw se mini market 4 xronia kai einai eparxia den uparxoun douleies

    Απάντηση

    • να μην πληρώσει το δώρο είναι παράνομο και αυτόφωρο αδίκημα …τώρα να κάνεις κάτι που να μην το καταλάβουν δεν μπορείς αφού θα πρέπει να γίνει καταγγελία στην επιθεώρηση

      Απάντηση

  634. kalhmera..douleuw apo ton aprilio tou 2011 ews k shmera kathe paraskeuh.savvato k kuriakh apo tis 10 to vrady mexri tis 06 to prwi san servitoros..xwris enshma k arketes fores me miso merokamato logou lighs douleias..exdes[11\12/2011]me stamathse giati ekana logo gia to ti tha paroume stis giortes san dwro…etsi apla…ti mporw na kanw se autwn twn kurio;;;[apasxolei 10 atoma me ton idio tropo.]

    Απάντηση

  635. Με ενημέρωσαν ότι σε δύο μήνες σταματάω από την εργασία μου. Αν εγώ αποχωρίσω άμεσα από την τωρινή μου δουλειά γιατί βρήκα άλλη κ όχι σε δύο μήνες παίρνω αυτά που δικαιούμαι; Η πρέπει να περάσει αυτό το χρονικό διάστημα;
    Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • πρεπει να περιμένεις γιατί χάνεις την αποζημιωση αν δηλώσεις αποχωρηση …τώρα εξαρτάται ποσο καιρό εισαι εκει και αν περνεις αποζημιώση γιατί αν είσαι πανω απο χρονο δικαιούσαι αποζημιωση

      Απάντηση

  636. εργαζομαι σε μια εταιρεια εδω και δεκα χρονια η οποια θα κλεισει και θα ανοιξει με αλλη επωνυμια και η οποια μου οφειλει 4 μισθους.αν υπογραψω εικονικη απολυση ,οπως μου λεει και επαναπροσλειφθω μετα απο λιγο στη νεα πως μπορω να κατωχυρωσω τα χρηματα μου?

    Απάντηση

  637. Καλησπέρα, εργαζόμουνα σε μια εταιρεία ως γενική γραμματέας με συμφωνία μισθού και σαφώς ενσήμων, έμαθα μετέπειτα ότι καμιά από εκείνες που ήρθαν και εργάστηκαν πριν από εμένα δεν τις κρατούσε παραπάνω από 1 μήνα, τις πλήρωνε αλλά από ένσημα τίποτε, έμαθα επίσης ότι η εταιρεία δεν έχει ακόμη ΑΦΜ είναι από εκείνες τις εταιρείες που ανοίγουν την έδρα τους στη Κύπρο. Εγώ πείρα τα χρήματα μου όταν μου είπε απολύομαι και για ένσημα μου είπε πως δεν μπορεί να μου τα δώσει επειδή δεν έχει ΑΦΜ, με έβαλε και υπέγραψα ένα χειρόγραφο χαρτί που έλεγε ότι δεν μου οφείλει πια τίποτε και ότι δούλευα σαν εξωτερική υπάλληλος. Υπέγραψα γιατί φοβήθηκα μη τυχόν και δεν με πληρώσει ( Μαμά μόνη με 3 παιδιά δεν με έπαιρνε) τι μπορώ να κάνω? Μπορώ να κάνω καταγγελία και να διεκδικήσω τα ένσημα μου?

    Απάντηση

  639. Καλησπερα, το συζήτησα μαζι τους και απαντηση ηταν: οτι με εχουνε δηλωσει αποθηκαριο εργατη σε περιπτωση αν χρειαστει εκτος απο αυτα που κανω τωρα, για παραδειγμα “να κουβαλαω κιβωτια” μεσα στην αποθηκη….. Τι να κανω;;;;

    Απάντηση

  640. Καλησπερα σας! Απολύθηκα πριν ένα μήνα απο πιτσαρία οπου εργαζόμουν σαν διανομέας φαφητού. Στην απόλυση μου εγραφε αποζημίωση ως εργατοτεχνίτης ενω στην πραγματικότητα είμαι υπάλληλος καθώς και διαχειριζομαι ταμείο καθε βράδυ και οδηγώ μηχανάκι (αρα πνευματικη εργασια). Του είπα να το διορθωσει και εντελει δεν το διόρθωσε και του εκανα καταγγελια στην επιθεώρηση εργασίας. Γνωρίζει κανεις τι προκειτε να γίνει?

    Απάντηση

  641. geia sas douleyw se ena praktoreio proppo 1.5 xrono duleya 13 wres xwris repo 8 mhnes me exei sto ika 5wro kai twra xathike enas fakelos ton opoio eixa paralabei systhmeno bebaia tous ton eixa dwsei alla isxyrizonte oti den toys ton edwsa k mu lene tha me pane dikastikos ktl k apolysh den mu kanun kai gia dulia den paw edw k 3 meres ti prepei na kanw na mu klanoun apolysh na mpo toylaxiston sto tameio anergeias?

    Απάντηση

    • καταρχήν αυτά μου φαίνονται υποπτα απλά σου τα λένε να σε αναγκάσουν να φύγεις η να σε φοβίσουν…αν εσύ είσαι οκ …να πάς να τους κάνεις καταγγελία και στην επιθεώρηση εργασίας και στο ΙΚΑ για τα ένσημα αφού δουλευες παραπάνω από ώρες …καθώς και για απειλές ..περι μηνυσης κλπ

      Απάντηση

  642. καλισπερα.ΔΟΥΛΕΥΟ ΣΕ ΜΙΑ ΚΑΦΕΤΕΡΙΑ ΕΔΟ ΚΑΙ 3 ΧΡΟΝΙΑ .ΙΚΑ ΜΟΥ ΒΑΖΕΙ ΜΟΝΟ ΓΙΑ 2 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΥΔΟΜΑΔΑ ΟΜΟΣ ΕΓΟ ΔΟΥΛΕΥΟ 5 6 ΜΕΡΕΣ.ΕΙΜΑΙ ΒΟΥΦΕ ΠΕΡΑΣΜΕΝΙ ΑΛΛΑ ΤΩΡΑ ΤΗΕΛΟΥΝ ΝΑ ΜΕ ΒΑΛΟΥΝΕ ΚΟΥΖΙΝΑ.ΜΠΟΡΟΥΝΕ ΝΑ ΤΟ ΚΑΝΟΥΝΕ ?
    ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΕΓΟ ΝΑ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω τι παίζει με το θέμα τις κουζίνας αλλά δεν μπορεί να σε βάλει αφού σε εχει δηλωμένη στο μπουφέ και δουλευες εκεί …τώρα για τα ένσημα ειναι παράνομος 100% και μπορείς να το ν καταγγείλεις στο ΙΚΑ

      Απάντηση

  643. Καλησπερα.Ηθελα την βοηθεια σας στο εξης,δουλευα σε ενα συνεργειο και λογω μιας λαθος συνενοησης με εναν πελατη με απελυσε την επομενη μερα και μου ζηταει να του πληρωσω και το λαθος(700 ευρω).Αποζημιωση μου εδωσε κανονικα ομως επειδη το συνεργειο λειτουργουσε και λειτουργει ακομα 2 μερες μετα την απολυση μου με την δικια μου αδεια λειτουργιας οταν του ειπα να του την αφησω για 20 μερες(τοσο την θελει διοτι μετα θα το μεταφερει αλλου και δεν την χρειαζεται) και να μην του πληρωσω το ποσο μου ειπε οτι και να την παρω εχει μια περιοδο χαρητος απο το υπουργειο μεταφορων οποτε δεν τον πειραζει.Πως μπορειτε να με βοηθησετε αν τον καταγγειλω θα γινει τιποτα?

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω το θέμα καθόλου αλλα λογικά αφού λειτουργούσε με άδεια άλλου είναι παράνομο …η μπορεις να διεδκίσεις αμοιβή για αυτό δεν το ξέρω καθόλου ρώτησε δικηγόρο

      Απάντηση

  644. καλησπέρα!δουλευα σε μια εταιρεία 14 μήνες,παραιτήθηκα 8 Οκτωβρίου και ακόμα δεν έχω λάβει το δώρο Χριστουγέννων και θέλω να μάθω αν απλά σημαίνει ότι θα το πάρω τώρα τον Δεκέμβρη..

    Απάντηση

    • είναι υποχρεωμένοι να σου το καταβάλουν μέχρι τις 22 του μηνα διαφορετικά κάνε καταγγελία στον επόπτη εργασίας ειναι αυτόφωρο η μη καταβολή του δώρου

      Απάντηση

  646. η εταιρεια που δουλευω εχει μπει στο αρθρο99…αν κλεισει δικαιουμαι να παρω επιδομα ανεργιαςκαι αποζημιωση…ενοειται οτι δεν θα εχει προηγηθει απολυση…

    Απάντηση

  647. γεια σας παιδια. θα ηθελα καποιες πληριοφοριες σας παρακαλω..
    δουλευω σε καποια εταιρια 2 χρονια και πριν 3 μηνες εκανα χειρουργειο στο ποδι, και τωρα βρισκομαι σε αναρωτικη αδεια απο το ικα..ο εργοδοτης μου ειπε οτι μπορει να με διωξει με μονομερη απολυσει αφου εγω βρισκομαι σε αδεια νομιμη απο το ικα, και να μην μου δωσει την αποζιμηωσει που δικαιουμαι και να μην μπορεσω να μπω ταμειο ανεργιας και με αναγκαζει να μην παρω αλλη αδεια ενω τι δικαιουμαι ωστε να μην με απολυσει τον καινουργιο χρονο και δικαιουμαι μεγαλυτερη αποζημιωση διοτη πρεπει να με πληρωσει συν 22 μερες αδεια για το νεο ετος… σας παρακαλω απαντηστε μου αμεσα γιατι ειμαι σε απογνωσει και δεν ξερω τι να κανω…

    Απάντηση

    • να σε απολύσει μπορεί αλλά χωρίς αποζήμιωση οχι … γιατί εισαι να νομιμη αναρωτική άδεια δευτερο ειναι εκβιασμός αυτό που κάνει τώρα μπορεις να το χειριστείς ανάλογα …αλλά απολυση χωρίς αποζημιωση ενω είσαι σε νομιμη αναρρωτική άδεια δεν παιζει …με τιποτα

      Απάντηση

      • δηλαδη πως που συνισταται να το χειρηστω? να παω στον εποπτη εργασιας και να το καταγγειλω? μετα την απολυση ενοειτε πως μπορω να μπω ταμειο..κατι αλλο πολυ σημαντικο, η αδεια μου τελειωνει στις 27/12 και θα την ανανεωσω περνοντας επιτροπει στο ικα για εναν μηνα ακομα. η απολυση μου θα γινει το νεο ετος?
        Υ.Γ( σκοπος μου ειναι να απολυθω το νεο ετος για να διεκδεικησω περισοτερη αποζιμηωσει).

      • αυτο που εγω σίγουρα ξέρω ειναι το δεν μπορεί να σε απολύσει χωρίς αποζημιώση αφού είσαι σε άδεια αναρρωτική …γιατί να γίνει απόλυση χωρίς αποζημιωση πρέπει να υπάρχει σπουδαιος λόγος που δεν υπάρχει γιατί εισαι να νομιμη αναρρωτική

  649. Καλησπερα! Θα ηθελα να ρωτήσω το εξης:
    Εδω και 10 μηνες ειμαι απληρωτη, διανυω τον 6ο μηνα εγκυμοσυνης μου, εχω κανει καταγγελια στην επιθεωρηση εργασιας και περιμενω το ραντεβου.
    Αυτο που θα ηθελα να μαθω, τι γινεται με το δωρο των χριστουγεννων, ηξερα οτι αν ο εργοδοτης δνε το πληρωσει τον πανε αυτοφωρω. ισχυει κατι τετοιο? και αν ναι τι πρεπει να κανω;;;

    Απάντηση

    • αν δεν το πληρώσει μεχρι τις 22/12/μπορεις να κάνεις μυνητήρια αναφορά και θα κινηθεί αυτόφωρη διαδικασία αλλα αφού εχει και ραντεβού με τον επόπτη να το θέσεις εκει το θέμα

      Απάντηση

  651. kalhspera………tha eithela na sas rwthsw ………douleuw se mia epixirish fast food edw kai 7 xronia ta teleutea tesera xronia mou kolaei enshma..opote eimai kanonika asfalismenos kai dilomenos ta teleutea tesera xronia!!!me exei dilomeno sto ika ws vohthw servitorou enw sto katasthma den exoume servitorw!!to thema mou einai oti twra teleutea den me plirwnh!!arxhse apo ths 01/10/11 na mas plhrwnei mhniatiko enw prin ta pername afthimeron ta merokamata mas!!kai mas eipe pws kathe 01 me 07 tha mas dhnei to mhniatiko mas!!to mhniatiko tou oktovriou to phra sths 10 noemvriou me proidopoihsh oti tha paw ston epopth kai tha twn katagkilw gia kathisterish!!!twra ta lefta tou noemriou den mou ta edwse giati leei oti den exei douleia kai kati tetoies mpourdes enw sthn ousia vgazei 1000 eyrw thn mera!!!telpan pou thelw na katalhksw oti den exw parei to mhniatiko tou noemvriou kai shmera ppou sas grafw einai paramonh xristouggenwn kaikai den exw parei oute to mhniatiko t noemvriou oute to dwro xristouggenwn!!!twn ekanan katagkelia alla ephdh h koinonia mas einai mhkrh kai twn kseroun oloi mou leei oti o epopths tha m klash t ……!!!ti na kanw ?/????mou leei na parw 500eyrw kai polla m einai !!ti na kanw???eimai xristouggeniatika xoris lefta!!!an den me vohthish o epopths na parw dhkhgoro???a kai kati teleuteo se periptosh pou thelw na fygw….(giati an mhnw tha mou kanoun spasthka gia na fygw monos kai na mhn mou dosh aposhmiosh)an fygw monos xwris apolish tha dikaioyme na vgw tameio anergeias???h prepei na me apolish ypoxreotika gia na paw tameio???sas eyxarhstwwwwww…………kai kala xristouggena se olwn twn kosmo kai kalh xronia euxarhstw kai palh………..!!!!!!!!!!!!!

    Απάντηση

    • Σε κάθε περίπτωση δεν κανεις παραίτηση …και ας κάνει οτι θέλει αυτός γιατι αν παραιτηθείς χάνεις τα δικαιωματα σου και δεν θα μπορείς να επιδοτηθείς για ανεργία
      Τώρα ο επόπτης πρεπει να κάνει σωστά την δουλειά του …
      Τι πα να πει τοπική κοινωνία …ο ΕΠΟΠΤΗΣ ΕΙΝΑΙ ΕΠΟΠΤΗΣ και γιαυτο πληρώνεται αν δεν κάνει κάτι γραψε μου σε ποια περιοχή αναφερε νομο μόνο να δω πως θα το χειριστώ απο δω με δημοσιοποιήσει

      Απάντηση

  652. εργαζομουν απο τον ιουλιο του 2010 σε κομμωτηριο στο ψυχικο ως βοηθος.με απελυσε στις 22-12-2011.τι δικαιουμαι σαν αποζημιωση ?

    Απάντηση

  653. GEIA SAS!!!DOULEUA SE MIA ETAIREIA KAI MOU ELEGE OTI THA MOU EVAZE ENSIMA….ALLA SINEXEIA ME STAMATAGE KAI MOLIS EIXE ANAGKI ME XANAEPERNE….MIA MERA MOU EIPE OTI THA ME VALEI STO GRAFEIO KAI ME EVALE….META APO DEKA MERES ME EDIOXE KAI DEN ME PLIRONEI…..TI MPORW NA KANW GIA NA PARW TA LEFTA MOU?
    EPEIGON

    Απάντηση

  655. ΚΑΛΙΣΠΕΡΑ ΔΙΑΤΙΡΟ ΜΙΑ ΑΤΟΜΙΚΙ ΕΠΙΧΕΙΡΙΣΗ ΜΕ ΤΗΝ ΓΗΝΕΚΑΜΟΥ ΚΑΙ ΦΕΝΟΜΟΥΝ ΣΑΝ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΜΕ ΜΙΩΜΕΝΑ ΕΝΣΙΜΑ ΛΟΓΩ 1ΒΑΤΗΜΟΥ ΣΙΓΚΕΝΙΑΣ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ ΑΝ ΑΠΟΛΙΤΗΟ ΤΑΜΕΙΟ ΑΝΕΡΓΕΙΑΣ Η ΤΙ ΑΛΑ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΔΙΚΑΙΟΥΜΕ?

    Απάντηση

  656. Καλησπερα σας εδω και δυο μινες ο καινουριος μοθ εργοδοτις περιμενο να με γραπσι κανονικα σε ικα και ολα τα ιπολιπα. Αλλα απο τιν στιγμι που απολιτικα απο το παλιο μου εργοδοτι και εχω μπει στο ταμιο ανεργειας περιμενω να με προσλαβη και να παρη την επιδοτισι οταν με προσλαβι. σε μια τετια περπτοσι τι μπορω να κανω εγω ετσι οστε να ειναι σε δικο μου σινφερον.
    Ευχαρηστω.

    Απάντηση

  657. Καλησπέρα !
    Θέλω και εγώ να πω λίγα λόγια για την δική μου περίπτωση.
    Καταρχήν ότι αφορά το δώρο Χριστουγέννων που ακόμα δεν έχω πάρει στην εταιρία που δουλεύω εδώ και πάνω από 5 χρόνια μίλησα με την επιθεώρηση εργασίας και μου είπανε ότι έχει δικαίωμα να το βάλει μέχρι και 31/12/2011 , οπότε το παραμύθι των ΜΜΕ για αυτόφωρο από 22/12/2011 το ξεχνάμε…
    Πάμε στο άλλο και πιο σοβαρό θέμα.
    Μισθό έχουμε να πάρουμε από τον Σεπτέμβρη … Έκανα καταγγελία ανώνυμη στην επιθεώρηση εργασίας αρχές Νοέμβρη όπου και με ενημερώσανε ότι θα πάνε οι επιθεωρητές για έλεγχο σε 10-15 εργάσιμες.
    Και ενώ οι μέρες περνούσαν χωρίς να γίνεται κανένας έλεγχος είπα να ξαναπάρω τηλέφωνο ( αρχές Δεκεμβρίου ) για να δω πότε θα γίνει ο έλεγχος.
    Και εκεί πραγματικά τρελάθηκα μιας και η απάντηση του κυρίου στην επιθεώρηση ήταν “Έλεγχος των επιθεωρητών ; από Γενάρη και βλέπουμε !!!!! ”
    Όταν του λέω ότι υπάρχει σοβαρό πρόβλημα και μήπως θα έχει καλύτερο αποτέλεσμα να γίνει η καταγγελία επώνυμα και από περισσότερα άτομα η απάντηση που εισέπραξα ήταν “δεν υπάρχει λόγος , ότι και να κάνεις θα πάει ΑΠΟ Γενάρη”
    Πείτε μου τώρα….τι να κάνω ;;;;;

    Απάντηση

  658. Γεια σας. Δουλεύω σε ένα εστιατόριο ως μάγειρας. Η ιδιοκτήτρια επειδη δεν εχει δουλεια θα το κλείσει και θα ανοίξει ο γιος της κλαμπ-εστιατόριο. Λέει οτι δεν θα μας απολήσει ολους οτι θα μείνουν κάποια άτομα. τι γίνετε με αυτούς που θα κρατήσει θα πρεπει να τους απολυση και να τους ξανα προσλαβη ? και αν τα άτομα αυτά δεν θέλουν γιατί θα κάνουν κάτι άλλο από αυτό που έκαναν πριν τι μπορούν να κάνουν για να μην χάσουν την αποζημίωση γιατί η ιδιοκτήτρια αυτό θέλει να κάνει να μας αναγκάσει να φύγουμε χωρίς αποζημιώσει.Και πόση μείωση επιτρέπετε από το νομό να κάνει?

    Απάντηση

    • αν κλείσει η επιχείρηση σας αποζημιωνει …
      Αν απλά μεταβιβάσει την επιχειρηση στο γιο της και συνεχίσει πρεπει να αναλάβει τις υποχρεώσεις σε προσωπικό που θα κρατήσει
      τώρα κατι περισσότερο να σου πως δεν μπορώ με βάσει αυτά που γράφεις
      αλλά αν σας κοινοποιηθεί απόλυση ή σας ζητηθεί αλλαγή σύμβασης να απευθυνθείτε σε επιθεώρηση εργασιας

      Απάντηση

  659. καλησπερα πριν απο μια εβδμαδα παραιτιθηκα απο την εργασια μου,τ θεμα τωρα ειναι οτι ακομα δεν εχω υπογραψει την παραιτηση γιατι δεν εχω εξοφληθει.περτιπυ 1500ε και το αφεντικο ουτε το τηλ δεν σηκωνει.δουλευα ως αποθηκαριος καταψυξης εξαημερο αλλα με 5νθημερη συμβαση.πωσ πρεπει να κινηθω απο εδω και περα?φενομαι ακομα ωσ εργαζμενος στην εταιρια εφοσον δεν υπογραφηκε παραιτηση?ευχαριστω.

    Απάντηση

    • λοιπον μπορεις να παραιτηθείς δεν υπάρχειν θέμα και παράλληλα να κάνεις καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας για μη καταΒΟΛΉ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΩΝ

      Απάντηση

  660. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ,ΘΕΛΩ ΝΑ ΣΑΣ ΠΩ ΚΑΙ ΓΩ ΤΟ ΔΙΚΟ ΜΟΥ ΠΡΟΒΛΗΜΑ.ΤΟ 10/2008 ΠΗΡΑΜΕ ΥΠΑΛΛΗΛΟ ΜΙΑ ΦΙΛΗ ΜΑΣ ΣΤΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΜΑΣ ΓΙΑ 4ΩΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΙ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ.Η ΚΟΠΕΛΑ ΔΕΝ ΗΘΕΛΕ ΙΚΑ[ΕΙΝΑΙ ΛΑΘΟΣ ΜΑΣ ΠΟΥ ΤΗΝ ΑΚΟΥΣΑΜΕ ΚΑΙ ΟΧΙ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΙΑ,ΤΩΡΑ ΤΟ ΞΕΡΟΥΜΕ]ΓΙΑΤΙ ΕΙΧΕ ΚΑΡΤΑ ΚΑΙ ΕΚΑΝΕ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΜΑΣ.ΕΠΙΣΗΣ ΕΠΕΡΝΕ 2ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΑΕΔ ΩΣ ΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΗ.ΤΟΝ 07/2009 ΗΡΘΕ ΤΟ ΙΚΑ ΣΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΚΑΙ ΑΥΤΗ ΔΗΛΩΣΕ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΠΡΩΤΗ ΤΗΣ ΜΕΡΑ ΔΟΚΙΜΑΣΤΗΚΑ.ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΕΝΣΤΑΣΗ ΣΤΟ ΙΚΑ ΜΑΣ ΚΑΛΕΣΑΝ ΓΙΑ ΑΚΡΟΑΣΗ ΚΑΙ ΛΟΓΟ ΟΤΙ Ο ΑΝΤΡΑΣ ΜΟΥ ΔΟΥΛΕΥΕ ΚΑΙ ΕΓΩ ΕΙΧΑ ΕΝΑ ΒΡΕΦΟΣ ΤΟΤΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΑ ΤΗΛΕΦΩΝΙΚΑ ΤΟ ΙΚΑ ΚΑΙ ΖΗΤΗΣΑ ΑΝΑΒΟΛΗ.ΤΕΛΙΚΑ ΔΕ ΔΟΘΗΚΕ ΑΝΑΒΟΛΗ ΑΛΛΑ ΟΥΤΕ ΕΝΗΜΕΡΩΘΗΚΑ ΑΠΟ ΤΟ ΙΚΑ ΟΤΙ ΜΠΟΡΟΥΣΕ ΝΑ ΠΑΕΙ ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ ΣΤΗ ΘΕΣΗ ΜΑΣ.ΠΛΗΡΩΣΑΜΕ 2 ΜΗΝΕΣ ΕΝΣΗΜΑ ΚΑΙ ΤΩΝ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ 2009 ΤΟΝ 01/10.ΑΥΤΗ ΑΡΧΙΚΑ ΜΟΥ ΖΗΤΗΣΕ ΝΑ ΜΗ ΤΑ ΚΟΛΛΗΣΩ ΓΙΑΤΙ ΕΙΧΕ ΠΑΡΕΙ ΤΑ 2 ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΤΟΥ ΟΑΕΔ.ΕΓΩ ΠΗΓΑ ΚΑΙ ΤΑ ΠΛΗΡΩΣΑ ΑΛΛΑ ΜΕ ΑΚΥΡΗ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΑΦΟΥ ΤΗΣ ΕΙΠΕ Ο ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ ΤΙ ΘΑ ΚΑΝΟΥΜΕ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΕΧΕΙ ΜΠΕΛΑΔΕΣ ΜΕ ΤΟΝ ΟΑΕΔ.ΕΚΕΙΝΗ ΠΗΓΕ ΣΤΟ ΙΚΑ ΚΑΙ ΕΚΑΝΕ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΔΗΛΩΣΗ ΕΠΙΚΥΡΩΜΕΝΗ ΟΤΙ ΗΡΘΕ ΜΙΑ ΜΕΡΑ ΜΟΝΟ ΔΟΚΙΜΑΣΤΗΚΑ ΚΑΙ ΑΠΟΧΩΡΗΣΕ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΟΣ ΓΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥΣ ΛΟΓΟΥΣ[01/2010].ΤΟΝ 04/2010 ΕΓΙΝΕ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑ 4ΩΡΗ ΚΑΙ 5ΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΜΕ ΤΗΝ ΥΠΟΓΡΑΦΗ ΤΗΣ,ΕΩΣ ΕΚΕΙΝΗ ΤΗΝ ΩΡΑ ΕΙΧΕ ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΚΑΙ ΗΤΑΝ ΝΑ ΒΑΠΤΙΣΗ ΤΟ ΜΩΡΟ ΜΑΣ.ΤΟΝ 06/2010 ΑΝΑΚΑΛΗΨΑ ΜΕΤΑΑΠΟ ΠΟΛΛΟΥΣ ΜΗΝΕΣ ΨΑΞΗΜΑΤΟΣ ΟΤΙ ΕΠΕΡΝΕ ΑΠΟ ΤΟ ΤΗΛ ΤΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΣΕ ΡΟΖ ΓΡΑΜΜΕΣ ΚΑΙ ΑΣΤΡΟΛΟΓΙΚΕΣ ΓΡΑΜΜΕΣ ΑΞΙΑΣ ΜΕΣΑ ΣΕ 4ΜΗΝΕΣ 1500ΕΥΡΩ.ΤΟΤΕ ΑΚΥΡΩΣΑ ΤΗΝ ΚΟΥΜΠΑΡΙΑ ΓΙΑΤΙ ΤΟ ΘΕΩΡΗΣΑ ΚΛΕΨΙΑ.ΤΟΝ Ο9/2010 ΗΡΘΕ ΠΑΛΙ ΤΟ ΙΚΑ ΚΑΙ ΔΗΛΩΣΕ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΕΙ ΤΙΣ ΜΕΡΕΣ ΚΑΙ ΩΡΕΣ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗ.ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΛΙΓΕΣ ΜΕΡΕΣ ΠΑΡΑΙΤΗΘΗΚΕ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΟΣ ΜΕ ΕΓΡΑΦΗ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΚΑΙ ΕΒΓΑΛΕ ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ.ΟΙ ΣΧΕΣΕΙΣ ΜΑΣ ΠΑΡΟΛΑ ΑΥΤΑ ΗΤΑΝ ΑΡΙΣΤΕΣ ΚΑΙ ΦΙΛΙΚΕΣ ΠΑΡΟΛΟ ΠΟΥ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΕΙΧΑΜΕ ΠΡΟΒΛΗΤΑΚΙΑ.ΕΦΥΓΕ ΓΙΑ 20 ΜΕΡΕΣ ΚΑΙ ΞΑΝΑΓΥΡΙΣΕ ΚΑΙ ΞΑΝΑΖΗΤΗΣΕ ΔΟΥΛΕΙΑ.ΤΗ ΛΥΠΗΘΗΚΑΜΕ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΗΡΑΜΕ ΟΜΩΣ ΠΑΛΙ ΧΩΡΙΣ ΙΚΑ ΓΙΑ 500ΕΥΡΩ 4ΩΡΟ ΚΑΙ ΠΕΝΘΗΜΕΡΟ.ΟΣΟ ΔΙΑΣΤΗΜΑ ΗΤΑΝ ΣΤΟ ΙΚΑ ΕΧΩ ΤΙΣ ΥΠΟΓΡΑΦΕΣ ΤΗΣ ΟΤΙ ΔΕ ΤΗΣ ΧΡΩΣΤΑΜΕ ΚΑΤΙ.ΤΟΝ 01/11 ΤΗΣ ΖΗΤΗΣΑΜΕ ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΑΔΕΙΑ,ΔΕΧΤΗΚΕ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΜΑΣ ΕΣΤΕΙΛΕ ΑΓΩΓΗ.ΠΡΙΝ ΛΙΓΕΣ ΜΕΡΕΣ ΠΗΓΕ ΣΤΟ ΙΚΑ ΓΙΑ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ.ΘΕΛΟΥ ΜΙΣΘΟΥΣ ΥΠΕΡΗΜΕΡΙΑΣ ΚΑΙ ΔΩΡΑ ΚΑΙ ΑΔΕΙΕΣ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΠΑΡΕΙ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΔΕΙΞΕΙΣ ΚΑΙ ΥΠΟΓΡΑΦΕΣ.ΤΟΝ 08/11 ΕΠΙΑΣΕ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΕΝΩΨΗ ΤΩΝ ΑΣΦΑΛΗΣΤΙΚΩΝ ΜΕΤΡΩΝ ΠΑΡΑΙΤΗΘΗΚΕ ΚΑΙ ΑΠΟ ΚΕΙ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΟΣ 5ΜΕΡΕΣ ΠΡΙΝ ΤΗ ΔΙΚΗ.ΤΩΡΑ ΠΑΕΙ ΣΕ ΣΧΟΛΗ ΚΑΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΤΗ ΣΠΟΥΔΑΣΩ ΕΓΩ?ΚΕΡΔΙΣΕ ΤΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΚΑ ΓΙΑΤΙ ΔΗΛΩΣΕ ΨΕΜΑΤΑ ΔΙΑΖΕΥΜΕΝΗ ΜΕ ΔΥΟ ΑΝΗΛΙΚΑ ΠΑΙΔΙΑ.ΕΠΙΣΗΣ ΣΤΟ ΕΞΩΔΙΚΟ ΛΕΕΙ ΟΤΙ ΕΠΙΑΣΕ ΔΟΥΛΕΙΑ ΤΟΝ 09/2007 ΕΝΩ ΣΤΗΝ ΑΓΩΓΗ ΤΟΝ 09/2008.ΤΩΡΑ ΤΟ ΘΕΜΑ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΜΙΑ ΑΛΛΗ ΥΛΑΛΛΗΛΟΣ ΠΟΥ ΤΗΣ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΛΕΓΑΜΕ ΟΤΙ ΚΛΕΒΕΙ ΚΑΙ ΔΙΑΦΟΡΑ ΑΛΛΑ ΕΚΑΝΕ ΕΝΟΡΚΗ ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΜΕ ΤΑ ΨΕΜΑΤΑ ΑΥΤΗΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΑΣ ΕΚΔΙΚΗΘΕΙ ΟΠΩΣ ΜΑΣ ΕΙΠΕ.ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΙ ΑΝΑΚΛΙΣΗ ΑΛΛΑ ΦΟΒΑΤΑΙ.ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΕΙΝΑΙ ΚΛΕΙΣΤΟ ΚΑΙ ΠΩΛΕΙΤΑΙ ΓΙΑ ΝΑ ΜΠΟΡΕΣΟΥΜΕ ΝΑ ΤΑ ΒΓΑΛΟΥΜΕ ΠΕΡΑ.ΕΓΩ ΕΙΜΑΙ ΑΝΕΡΓΗ ΚΑΙ Ο ΑΝΤΡΑΣ ΜΟΥ ΚΑΝΕΙ ΚΑΝΕΝΑ ΜΕΡΟΚΑΜΑΤΟ.ΧΡΩΣΤΑΜΕ ΠΑΡΑ ΠΟΛΛΑ ΣΕ ΤΡΑΠΕΖΕΣ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΚΑ ΤΑΜΙΑ ΓΥΡΩ ΣΤΙΣ 300.000ΕΥΡΩ.ΟΤΙ ΕΧΟΥΜΕ ΕΙΝΑΙ ΧΡΕΩΜΕΝΟ ΠΟΛΥ ΠΙΟ ΠΑΝΩ ΑΠ ΤΗΝ ΑΞΙΑ ΤΟΥ.ΤΟ ΜΟΝΟ ΠΟΥ ΘΕΛΩ ΝΑ ΣΩΣΩ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΣΠΙΤΙ ΜΑΣ ΓΙΑΤΙ ΕΧΟΥΜΕ 2 ΜΙΚΡΑ ΠΑΙΔΑΚΙΑ.ΕΧΟΥΜΕ ΕΚΑΘΑΡΙΣΤΙΚΟ 9.000ΕΥΡΩ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΚΑΙ ΑΥΤΗ ΘΕΛΕΙ ΓΥΡΩ ΣΤΑ 70.000ΓΙΑΤΙ ΛΕΕΙ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΕ ΠΑΡΑΠΑΝΩ ΩΡΕΣ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΟΛΗ ΜΑΣ ΤΗ ΖΩΗ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΟΥΜΕ ΔΕ ΘΑ ΤΑ ΒΡΟΥΜΕ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΥΠΑΡΧΕΙ ΚΑΤΙ ΝΑ ΜΕ ΠΡΟΣΤΑΤΕΥΕΙ?ΣΤΗΝ ΕΝΟΡΚΗ ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΑΝΑΦΕΡΕΙ ΟΤΙ ΤΗ ΒΡΗΚΕ ΕΚΕΙ ΤΟ 2009 ΤΙΠΟΤΑ ΓΙΑ ΤΟ 2008.ΣΑΣ ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΒΟΗΘΕΙΑ ΚΑΙ ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΓΙΑ ΤΟ ΧΡΟΝΟ ΣΑΣ.

    Απάντηση

    • εΠΕΙΔΗ ΔΕΝ ΕΧΩ ΚΑΤΑΛΑΒΕΙ ΠΟΛΛΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ ΑΥΤΗ ΤΩΡΑ ΤΙ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΆ ΜΕΤΡΑ Η ΕΧΕΙ ΚΕΡΔΙΣΕΙ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ?
      αΝ ΕΣΕΙΣ ΕΧΕΤΕ ΤΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΠΟΥ ΓΡΑΦΕΤΕ ΓΙΑ ΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ ΤΗΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΑ ΒΑΛΕΤΕ ΟΛΑ ΣΕ ΕΦΕΣΗ ΑΝ ΕΧΕΙ ΚΕΔΡΙΣΕΙ ΔΙΑΣΤΗΡΙΟ
      ΑΝ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΚΕΡΔΙΣΕΙ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΚΑΙ ΑΠΛΑ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΑΓΩΓΗ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΗΣ ΚΑΝΕΤΕ ΑΝΤΑΓΩΓΗ ΠΑΝΩ ΣΤΗΝ ΑΓΩΓΗ ΤΗΣ ΚΑΙ ΝΑ ΛΕΤΕ ΑΥΤΆ ΠΟΥ ΑΝΑΦΕΡΕΤΕ ΕΔΩ
      εΠΙΣΗΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΤΕ ΚΑΙ ΕΣΕΙΣ ΑΓΩΓΗ ΓΙΑ ΨΕΥΔΗ ΜΗΝΥΣΗ ΚΑΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

      Απάντηση

  661. Γεια σας! Συγχαρητήρια για την δουλειά που κάνετε! Θα ήθελα μια μικρή βοήθεια… Είμαι απόφοιτος του Πανεπιστημίου Πειραιώς και γεννηθείσα το 89. Τον Αύγουστο είδα μια αγγελία για εργασία σε διαφημιστική. Όταν πήγα εκεί μου είπαν για τρίμηνη δοκιμή με μισθό 300Ε/μήνα. Αργότερα αν όλα πήγαιναν καλά θα υπήρχε πρόσληψη είπαν και κάπως έτσι δέχτηκα.

    Στην συνέχεια και αφού είχα ξεκινήσει με ενημέρωσαν ότι αυτά τα 300ευρώ/μήνα θα δινόντουσαν με την λήξη του τριμήνου. Δούλευα 11 ώρες την ημέρα και δήλωναν πολύ ευχαριστημένοι. Όταν έληξε το τρίμηνο μου μίλησαν για εκ νέου σύμβαση με 500ευρώ/μήνα, αλλά επειδή είχα καταλάβει πως δούλευαν αποχώρησα με αποτέλεσμα ένα μήνα και βάλε μετά να μην έχω λάβει τα 900 αυτά ευρώ.

    Κάθε φορά που μιλάω μαζί τους μου λένε την επόμενη εβδομάδα και την επόμενη εβδομάδα… Οι συγκεκριμένοι ενώ συνεργάζονται με σπουδαία brands δεν απασχολούν κανένα άτομο, παρά μόνο κάτω από τις ίδιες συνθήκες με εμένα. Έχουμε μαζευτεί αρκετοί και λέμε να απευθυνθούμε στην επιθεώρηση εργασίας, αλλά θα πάρουμε τα χρήματα μας άμεσα; Ποιες είναι οι διαδικασίες; Είχα υπογράψει τρίμηνη σύμβαση που φαντάζομαι ότι δεν θα ήταν νόμιμη αφού ποτέ δεν πήρα αντίγραφο αυτής, αλλά τουλάχιστον έχω μάρτυρες!

    Ευχαριστώ πάρα πολύ και περιμένω το συντομότερο νέα σας!

    Απάντηση

    • παιδια δεν υπαρχει αλλη λύση για αυτές τις απατεωνιές μια ομαδική καταγγελία στο ΙΚΑ ( γιατί εκει παιζουν εκτος απο πρόστιμα και δικαστηρία αυτεπαγγελτα απο το ΙΚΑ για παρανομη απασχοληση ) κΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΕΤΣΙ ΘΑ ΠΙΕΣΤΕΙ ΜΗΠΩΣ ΚΑΙ ΠΛΗΡΏΣΕΙ

      Απάντηση

  662. Παιδιά έχω το εξής πρόβλημα με τον εργοδότη μου (από σήμερα πρώην εργοδότης)

    Τον Απρίλιο του 2011 με προσέλαβε σαν γραμματέα. Πήγα αρχικά 3 μέρες δοκιμαστηκά και μετά την τρίτη μέρα μου είπε ότι θα με προσλάβει κανονικά με ασφάλιση,ένσημα και μισθό 350€ και μου λέει φέρε από εβδομάδα αυτά και αυτά τα χαρτιά για ασφάλιση και εννοείται του τα πήγα. Δεν μου έφερε τίποτα μετά όμως να υπογράψω. Τους 3 πρώτους μήνες δούλευα και με πλήρωνε στην ώρα μου τα 350€. Τον τρίτο μήνα πάω και τον βρίσκω και τον ρωτάω “με έχετε ασφαλίση τελικά? Δεν έχω υπογράψει κάτι” και μου λέει κάτσε να πάρω τον λογιστή και “υποτίθεται” ότι τον πήρε και του είπε όχι. και μου λέει “ε μην ανησυχεις από τον επόμενο μήνα θα σε ασφαλίσω”. έρχεται ο Αύγουστος και τίποτα.

    Και από τον Αύγουστο με κάνει 6ωρη με 500€. Τον ξαναρωτάω και μου λέει από Σεπτέμβρη που θα ασφαλίσει και έναν καινούργιο που πήρε. Ωστόσο τον Αυγουστο δεν μου πλήρωσε τον Ιούλιο που έπρεπε. Μου τον πλήρωσε τον Σεπτέμβριο. και τον Οκώβριο πλήρωσε για τον Αύγουστο, Τον Νοέμβριο πλήρωσε τον Σεπτέμβρη και όταν τον ρώτησα τι θα γίνει με τον Οκτώβριο μου λέει ότι 10 Δεκέμβριου θα μου δώσει τον Οκτώβριο και τον Νοέμβριο μαζί. Ωστόσο εγώ είχα αναγκη τα λεφτά και του τα ζήταγα και όλο μου έλεγε “αύριο” ή “τέλος της εβδομάδας” ή “αρχες της επόμενης” αλλά τπτ. Έρχεται 10 Δεκεμβρίου τον ρωτάω και μου λέει ότι δεν έχει και την άλλη εβδομάδα θα μου τα δώσει. Την επόμενη εβδομάδα τπτ. Τον ξαναρωτάω του λέω ότι τα έχω ανάγκη και μου λέει στις 29 Δεκεμβρίου θα μου τα δώσει όλα και το δώρο χριστουγέννων για να ξεχρεώσει. Στις 29 πάω και μου λέει αύριο. Πάω στις 30 (σήμερα) και μου λέει δεν έχω και ότι θα δώσει προκαταβολή. Νευριάζω και του λέω ότι με κοροιδεύει και ότι θέλω τα λεφτά μου γιανα σηκωθώ να φύγω από εκεί μέσα. και μου λέει έτσι κι αλλιως θα απέλυα 2 άτομα γιατί δεν έχω να πληρώνω τόσους μισθούς.και θα μου δώσει μόνο 500€ . Μου χρωστάει 500€ (Οκτώβριος)+500€(Νοέμβριος)+350€ (δώρο χριστουγέννων, κανονικά 450€ είναι αλλά μία από τις φορές που του ζήτησα μου έδωσε 100€) = 1350€ +500 € (Δεκέμβριος που μπήκε σήμερα ουσιαστικά) = 1850€. Τα είχα πάρει εγώ και του λέω θέλω τα 1350€. και μου λέει δεν τα έχει και ότι σε όλους θα δώσει από 500€, και ότι αυτός θα κάνει πρωτοχρονιά με 50€ μόνο και τέτοια. Και μετά μου λέει “σταμάτα σήμερα την δουλειά, πάρε τώρα 500€ και έλα 10 Ιανουαρίου να πάρεις τα υπόλοιπα”. και του λέω με τίποτα. Στις 10 Ιανουαρίου θα έρθω για να πάρω τον Δεκέμβριο, σήμερα θέλω τα υπόλοιπα. και μου λέει δεν γίνεται. και του λέω ότι η μόνη υποχώρηση που μπορώ να κάνω είναι να μου δώσει 1000€ σήμερα και το δώρο μαζί με τον Δεκέμβρη στις 10 Ιανουαρίου. Και μου λέει ότι θα προσπαθήσει μέχρι αυριο να μου δώσει άλλα 500€ και του είπα ότι του δίνω διορία μέχρι τις 12:00 αύριο το μεσημέρι να βρει τα υπόλοιπα 500 € αλλιώς θα έχουμε άσχημα ξεμπερδέματα.

    Δεν τον εμπιστεύομαι φυσικά ότι θα μου τα δώσει αύριο. Αλλά φοβάμαι ότι μπορεί να υποστώ κυρώσεις και εγώ αν πάω στον επόπτη επείδη τόσο καιρό έκατσα χωρίς ένσημα. Και επίσης άκουσα ότι θα πρέπει να βάλω δικηγόρο κτλ αλλά ειλικρινά δεν έχω λεφτά για να κάνω τέτοια πράγματα.

    Α! εννοειται ότι τους τελευταίους μήνες του έλεγα και για την ασφάλιση μου και μου έλεγε συνέχεια από τον επόμενο μήνα και μην ανησυχεις κτλ.

    Τέλος, δεν ανέφερα ότι μεείχε και δούλευα στο υπόγειο όπου ο σωλήνας της αποχέτευσης της πολυκατοικίας περνάει εξωτερικά και όταν κάποιος από την πολυκατοικία πήγαινε τουαλέτα εγώ κάτω τα μύριζα και ήταν ανθυγειινό και του το έλεγα και η απάντηση του ήταν “Το έχω πει στον σπιτονοικοκύρη και αυτό είναι δική του δουλειά”.

    Έτσι λοιπόν πέρασαν 9 μήνες. Τι να κάνω?Ανησυχώ πολύ!

    Απάντηση

    • μην ανησυχεις για κυρώσεις απ πλεύρας ικα και λοιπα οι κυρώσεις αφορούν τους εργοδότες και οχι τους εργαζόμενους μπορεις να πας αφοβα και στον επόπτη και στο ΙΚΑ
      ο νομος προστατεύει τον αδύναμο στην εργασιακή σχέση και οχι τον δυνατο τον εργοδότη που είναι υποχρεομένος να απασχολεί νομιμα και οχι παράνομα εργαζόμενους …
      ουτε δικηγόρους κλπ χρειάζεσαι αν δεν σε πληρώσει να πας και στην επιθεώρηση και στο ΙΚΑΣ

      Απάντηση

  663. Καλησπερα και συγχαρητηρια για το εργο σας…Δουλευω εδω και 11 μηνες 5 φορες την εβδομαδα απο 8 ωρες σ’ενα εστιατοριο και το τελευταιο 5 μηνο μας καθυστερει τις πληρωμες με αποτελεσμα οι οφειλες να εχουν φτασει στους 3 μηνιαιους μισθους..Μου κολλαει 1 ενσημο την εβδομαδα για να ειναι καλλυμενος απο το ικα..Αν κανω καταγγελια στο ικα θα παρω τα ενσημα που μου αναλογουν και τα επιδοματα αδειας δωρα κλπ???Θα τα πληρωθω μεσω ικα???Για τα χρωστουμενα λεφτα πρεπει να απευθυνθω στην επιθεωρηση εργασιας μονο???Θα εκτιμουσα πολυ την απαντηση σας..Ευχαριστω προκαταβολικα..

    Απάντηση

    • κοιταξε να δεις αλλο τα ένσημα αλλο η μισθοι . Αν το ΙΚΑ διαπιστώσει οτι κολλάει λειγότερα ένσημα απο αυτα που πρέπει επιβάλει καταλογισμό ενσήμων
      Η επιθεώρηση εργασίας απλά αν γίνει καταγγελία καλει τους εργοδότες και τους καταγγέλοντες να δει τι γίνεται γιατι δεν πληρωνονται πχ οπως εσεις κλπ
      Οποτε στην δευτερη περίπτωση των μισθών δώρων και επιδομάτων μονο στην επιθεώρηση να απευθυνθείς

      Απάντηση

      • Δηλαδη στο ικα πρεπει να απευθυνθω αποκλειστικα και μονο για τα ενσημα???Που πρεπει να απευθυνθω πρωτα???Θα εχει αποτελεσμα η δεν θα τα παρω ποτε??

  664. ΚΑΛΗΣΠΈΡΑ, ΕΡΓΆΖΟΜΑΙ ΑΠΌ ΤΟ 1989 ΣΕ ΈΝΑ SUPER MARKET. ΌΛΑ ΉΤΑΝ ΚΑΛΆ ΜΈΧΡΙ ΤΏΡΑ ΑΛΛΆ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ, ΜΑΣ ΖΉΤΗΣΕ ΝΑ ΥΠΟΓΡΆΨΟΥΜΕ ΓΙΑ ΝΑ ΕΡΓΑΖΌΜΑΣΤΕ 6ΩΡΑ Η 4ΩΡΑ. ΤΙ ΜΠΟΡΟΎΜΕ ΝΑ ΚΆΝΟΥΜΕ ΚΑΙ ΠΙΑ ΕΊΝΑΙ ΤΑ ΔΙΚΑΙΏΜΑΤΑ ΜΑΣ ΣΤΟ ΘΈΜΑ ΧΡΗΜΆΤΩΝ, ΑΔΕΙΑΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΚΑΙ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ? ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • ΣΕ ΘΕΜΑΤΑ ΜΙΣΘΟΥ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΆΔΕΙΑΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΔΕΝ ΑΛΛΑΖΕΙ ΚΑΤΙ ΠΈΡΑ ΑΠΟ ΤΟ ΟΤΙ ΘΑ ΠΛΗΡΩΝΕΣΤΕ ΜΕ ΛΙΓΟΤΕΡΑ ΧΡΗΜΑΤΑ ΘΑ ΣΑΣ ΑΣΦΑΛΊΣΖΕΙ ΜΕ ΛΙΓΟΤΕΡΑ ΕΝΣΗΜΑ ..ΕΝΩ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗ ΘΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΘΕΙΤΕ ΜΕ ΤΟ ΜΙΣΘΟ ΠΟΥ ΕΧΕΤΕ ΤΩΡΑ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΑΛΛΑΓΗ ΤΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ

      Απάντηση

  665. Καλημερα και χρονια πολλα.Θα ηθελα να ρωτησω αν η πρακτικη ασκηση 6 μηνων που εχω κανει στο υπουργειο εξωτερικων προσμετραται σαν προυπηρεσια στις προκυρηξεις του δημοσιιου που βγαινουν.Ευχαριστω πολυ

    Απάντηση

  666. doyleyw se mia etaireia security…eimai mesw oaed me to 80% tou vasikou misthou ….kanw 3 kyriakes ton mhna kai 9 vradyna 10-6 ton mhna…poso peripou prepei na einai oi kathares m apodoxes?eyxaristw..:-)!!

    Απάντηση

  667. Καλησπέρα,καλή δύναμη να συνεχίσετε την εξαιρετική δουλειά που κάνετε και καλή χρονιά να έχετε!
    Εργάζομαι σε φαρμακείο απο τον 10 του 2010.Υπέγραψα σύμβαση αορίστου,όλα πήγαιναν καλά αλλά μου χρωστά το δώρο χριστουγέννων του 11 και 2 εβδομάδες.Πληρώνομαι εβδομαδιαιως.Μέσω της πύλης ermis,gov παρακολουθώ τα ενσημα μου και ανακάλυψα ότι μου λείπουν τα ένσημα 9,10,και 11 του 2011.Σημειωτέων οτι το φαρμακείο σύντομα θα γίνει ο.ε και ποτέ δεν πήρα μηνιαία απόδειξη απολαβών παρά μόνο ετήσια βεβαίωση για τον λογιστή μου..Εξακολουθώ και εργάζομαι στο ίδιο φαρμακείο. Μπορείτε να με συμβουλεψετε τι θα μπορούσα να κάνω?Τα ένσημα αυτά που δεν είναι μέσα τα χάνω?
    Σας ευχαριστώ πολύ για τον χρόνο σας και την συμβουλή σας!

    Απάντηση

  669. ΚΑΛΗΜΕΡΑ,
    ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ ΩΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ (ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΣΕ ΙΑΤΡΕΙΟ) ΕΔΩ ΚΑΙ 14 ΧΡΟΝΙΑ.
    ΕΙΜΑΙ ΑΠΟΦΟΙΤΟΣ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΚΟΛΕΓΙΟΥ ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ.
    ΕΠΙΣΗΣ ΑΠΟΦΟΙΤΟΣ ΕΛΛΗΝΙΚΟΥ ΑΝΟΙΧΤΟΥ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥ (ΤΜΗΜΑ ΕΛΛΗΝΙΚΟΣ ΠΟΛΙΣΤΙΣΜΟΣ)
    ΚΑΙ ΕΧΩ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΟ ΕΞΕΙΔΙΚΕΥΣΗΣ ΑΠΟ ΤΟ ΚΑΠΠΟΔΙΣΤΡΙΑΚΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΣΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΤΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ.
    ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ ΕΑΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΤΡΟΠΟΣ ΝΑ ΓΙΝΩ ΚΑΘΗΓΗΤΡΙΑ ΣΕ ΙΔΙΩΤΙΚΕΣ ΣΧΟΛΕΣ ΟΠΟΥ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΤΜΗΜΑΤΑ ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΝ.
    ΑΚΟΜΗ ΕΡΓΑΣΤΗΚΑ ΚΑΙ ΩΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΡΙΑ ΣΕ Κ.Ε.Ε. ΜΕΣΩ ΤΟΥ Ι.ΔΕ.Κ.Ε., ΔΙΔΑΣΚΟΝΤΑΣ ΛΑΟΓΡΑΦΙΑ-ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟ ΣΕ ΕΝΗΛΙΚΕΣ.
    ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΟΛΥ!

    Απάντηση

  670. Καλημέρα,
    Απασχολήθηκα σχεδον 15 μέρες από μία εκδοτική εταιρία για σεμινάρια πωλήσεων, τα οποία υποτίθεται πως θα πληρωνώμουν στο τέλος του πρώτου μήνα εργασίας μου. Στην πορεία των σεμιναρίων η εταιρεία αποφάσισε πως τα λεφτα των σεμιναρίων θα δοθούν σε 2 δόσεις, τα μισά μετα τον πρώτο μήνα και τα άλλα μισά μετά τον δεύτερο. Τα σεμινάρια τελείωσαν την Παρασκευή(06/1/2012) που μας πέρασε και εγώ και οι υπόλοιπες κοπέλες βγήκαμε Δευτέρα(προχθές) και Τρίτη(χθες) για δουλειά. Δυστυχώς καμία από εμάς δεν είχε κάνει κάποια πώληση και όταν γυρίσμαε στην εταιρεία μας υποχρέωσαν να επιλέξουμε ανάμεσα στην αποχώρηση μας ή στην αλλαγή του προγράμματος που πουλάμε που σημαίνει πάλι σεμινάρια. Μπορώ να κινηθώ με κάποιο τρόπο ωστε να αποζημιωθώ για τις μέρες που απασχολήθηκα σε αυτήν την εταιρεία εφόσον δεν έχω υπογράψει κανένα χαρτί μαζί τους; Να σημειώσω βέβαι πως συνεχίζω να πηγαίνω στην εταιρια.

    Απάντηση

    • υποπτα αυτά μου φαίνονται δεν ξέρω τι να πω ψάξτε για κάποια άλλη δουλεια και φυσικά κάντε τους μια καταγγελία στην επιθεώρηση τουλάχιστον να μην κοροδεύουν τον κόσμο που εχει αναγκη για δουλειά

      Απάντηση

  671. καλησπερα και καλη χρονια.απολυθηκα στις 5/1.μου καταβληθηκε η αποζημιωση, αδεια και επιδομα κανονικα αλλα ο εργοδοτης αρνιται να μου δωσει το χαρτι της απολυσης με αποτελεσμα να μην μπορω να καταθεσω τα χαρτια μου για το ταμειο ανεργιας. τι κανω?

    Απάντηση

  672. kalispera douleuw se enan sineterismo me udraulika edw kai 7 xronia kai mas exoun dilosi ws pwlhtes alla parallhla ksekouvalame varia pragmata opws sideroswlines kivotia varia k.a .Episeis mas exoun allakse thn sumvasi aoristou xronoun se meiwmenoy wrarioy gia ena xrono kai eleikse twra sto telos toy xronoy twra 8eloun na thn allakseoyn pali kai na thn kanoyn ekperiktropi wrario alla sth palia simvasi dhladi meiwmenou wrario den thn tirousan nomima mas xrostaei wres kai repo pws mporw na koinitho mono epitheorisi kai na to katagkilo h kai IKA. Kai an epeisis den ipograpso thn sumvasi ekperitropeis kai me apolisoun ti apozimeiwsi etoume. Kai se periptosi pou eipograpso kai me apolusoun meta pernw thn idia apozimeiwsi h meiwmenei. Euxaristo

    Απάντηση

    • η αποζημίωση ειναι για ολα τα χρονια απασχολησης και εφόσον έλειξε η συμβαση με το μειωμένο ωράριο επανερχεστε στην αρχική …οπότε αν σε απολύσει πρεπει να σε αποζημιώσει με τον μισθό που θα πρέπει να εχεις με πλήρες ωράριο … τώρα για τις παραβάσεις ωραρίου και κλπ μπορείς να κανεις καταγγελία και στον ιΚΑ και στην επιθεώρηση εργασίας … αλλά καλυτερα πρώτα ρώτησε σε μια επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  673. Εργαζομαι σε εκδοτική εταιρεια. Μου χρωστανε 2,5 μιθσους και σημερα μας ανακοινωσαν εκ περιτροπής εργασία 3 μερες την εβδομαδα.
    Έχει το δικαίωμα αυτο;
    Αν ναι, και στη συνεχεια δεν καταβαλει τους μισθους οπως πρεπει πια τα δικαιωματα μου;

    Απάντηση

    • εχει το δικαιώμα αλλά πρέπει να διαβουλευτεί πρώτα με τους εργαζομενους .. και να την αιτιολογεί και για πόσο διάστημα κλπ
      για τους μισθους που οφείλει κλπ αν συνεχίσει να μην τους καταβάλει μπορεί να προσφύγεται με καταγγελία στην επιθεώρηση εργασιας αρχικά

      Απάντηση

  674. eperna to epidoma anergias kai se kapoia fasi arxisa na ergazome os mixanikos se ena magazi oergodotiselege pos tha moy kanei proslipsi alla den tin ekane kai ego sinexisa na to pairno meta apo 6 mines me ediokse kai moy xrostaei 1200 e ti mporo na kano

    Απάντηση

    • απατεώνας … προφανώς εκμεταλεύτηκε οτι ησουν ταμειο ανεργίας και δεν μπορουσες να του κανεις καταγγελία γιατί μετά θα σου ζητήσεις πίσω τα λεφτά ο ΟΑΕΔ

      Απάντηση

  675. kalhspera.doyleya se kommwthrio ws texnitria manikiour-pentikioyr gia 6 mhnes.k phgaina 2 fores thn ebdomada.enarksh ergasias 17 iounioy kai lhksh 31 dekembrioy tou2011.dikaioumai apozhmiwsh?kai adeia phra mono 4 meres.tis alles tis plhrwnomai?sas eyxaristw poly.

    Απάντηση

  676. Καλημέρα σας και Καλή Χρονιά. Μολις πρίν απο λιγο γύρισα απο την επιθεώρηση εργασίας που είχα ραντεβού για την διαφορά του τί είναι ένας διανομέας σε πιτσαρία. Εργατοτεχνίτης ή Υπάλληλος. Η επιθεωρηση εργασιας με ενημέρωσε οτι δεν εχει βγει δικαστική απόφαση ποτε για τους διανομείς και έτσι δεν γνωρίζουν. Το μόνο που μου είπαν αμα θέλω να το πάω δικαστικός το θέμα. Εχει κανείς καμία απάντηση να μου δώσει?

    Απάντηση

  677. Καλησπέρα,δούλευα από 1/7/11 σε SuperMarket (ΓΝΩΣΤΟ) με σύμβαση 6ωρη η οποία κάθε 2 μήνες ανανεωνόταν. Αρχές Δεκ. την κάνουν αορίστου χρόνου κ την υπογράφω.
    Στις 22 Δεκεμβρίου κ ενώ δουλέυω απογευματινή βάρδια 3-9, ενημερώνω το πρωί τηλεφωνικώς την γραμματέα του καταστήματος ότι δεν θα μπορέσω να πάω γιατί γεννούσε η γυναίκα μου.
    *Η Διεύθυνση γνώριζε ότι τις ημέρες των εορτών θα έπρεπε να απουσιάσω 1 μέρα τουλάχιστον λόγω γέννας.Μου είχαν επισυμάνει μεταξύ σοβαρού κ αστείου πως αν είναι μέρες Χριστουγέννων δεν θα μπορέσουν γιατί δεν έχουν προσωπικό.Και πως αν μπορούμε να κανονίσουμε να κάνουμε γέννα με καισαρική μετά τα Χριστούγεννα.(ΓΕΛΑΓΑ φυσικά…).
    Στις 22 Δεκ κ ενώ γέννησε η γυναίκα μου επικοινωνώ τηλεφωνικά για πω τα νέα και να ρωτήσω τι ώρα δουλεύω την επομένη.Με έκπληξη άκουσα την Διευθύντρια να μου λέει να μην πάω καθώς αποφάσισε η διοίκηση να με απολύσει λόγω του ότι ενώ μου είχαν επισυμάνει πως δεν μπορώ να απουσιάζω μέρες εορτών εγώ απουσίασα (για να είμαι δίπλα στην γυναίκα μου που γεννούσε).ΩΣ ΕΚΕΙ..δεν ξαναπήγα κ δεν με ξαναπήραν τηλ.
    Διαπίστωσα όμως ότι ενώ όλο το προσωπικό πληρώθηκε κανονικά σε εμένα δεν μπήκε όυτε ευρώ.Και μετά σου λέει πως καταλαβαίνουν τις ανάγκες του υπαλλήλου. Με απολύουν την μερα που γεννήθηκε η κόρη μου κ δεν μου καταβάλουν τα δεδουλευμένα μου που έχω τόση ανάγκη.
    Τι πρέπει να κάνω σε αυτή την περίπτωση??

    Απάντηση

    • πρώτα έπρεπε να είχες κάνει αμέσως καταγγελία στην επιθέωρηση και να πηγαίνεις στην επιχείρηση μεχρι να σου κοινοποιήσουν απόλυση το θέμα αν έχει ετσι ειναι σοβαρό και πήγαινε στην επιθεώρηση εργασίας έστω και τωρα και αγωγή μπορείς να τους κάνεις ..
      είναι παράνομη απόλυση αφού υπάρχει αιτιολογία κλπ της απουσίας …Αλλά δεν φεύγουν ποτέ απο την δουλειά άν δεν εχουν γραπτεί απόλυση

      Απάντηση

  678. Καλησπερα…Λοιπον και εγω … Μετα απο 25 χρονια εργασιας σε μια επιχειρηση ΑΕ απολυθηκα 30.12.11 , τα νομιμα , αλλα λογω μεγαλου ποσου παμε σε δοσεις (10).Την ημερα της απολυσης πηρα την 1η δοση και τα υπολοιπα καθε 2 μηνες… Η εταιρεια δεν παει καλα λογω “κρισης” αν κλεισει-πτωχευσει οι υπολοιπες δοσεις της απολυσης χανονται ; Μεχρι την στιγμη που απολυθηκα οι πληρωμες στους εργαζομενους και ολα τα σχετικα γινονταν κανονικα , με τους προμηθευτες υπηρχε καθυστερηση πληρωμων. Ευχαριστω πολυ εκ των προτερων.

    Απάντηση

    • τώρα τι να πω καλο είναι να μην κλεισει η πτωχεύσει γιατί μετά θα υπαρχει προβλημα να πάρεις τα υπόλοιπα γιατι θα πρεπει να περιμένεις εκκαθαρίσεις κλπ πάντως οι δόσεις δεν χανονται εφόσον υπάρχουν περιουσιακά στοιχεία νκλπ

      Απάντηση

  679. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ 19 ΕΤΗ ΣΕ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΕΜΠΟΡΙΑΣ ΕΤΟΙΜΩΝ ΕΝΔΥΜΑΤΩΝ ΩΣ ΧΕΙΡΙΣΤΗΣ ΤΕΡΜΑΤΙΚΟΥ ΣΤΑΘΜΟΥ Η/Υ.ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΥ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΗ ΚΑΙ ΑΝ ΝΑΙ ΠΟΣΟ ΕΙΝΑΙ ΑΥΤΟ ΚΑΙ ΑΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΑΝΑΔΡΟΜΙΚΑ ΤΟΥ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΑΥΤΟΥ

    Απάντηση

  680. βγηκε αποφαση απο πρωτοδικειο οτι κερδισα τα δεδουλευμενα δηλ τα χρηματα που επρεπε να παιρνω τοτε που δουλευα κ δεν τα επαιρνα.ερωτηση:πώς θα τα πάρω αυτά τα χρήματα;ξερει κανεις τη διαδικασια;

    Απάντηση

  681. Δουλέυω σε ένα ξενοδοχείο.
    Τώρα ληγει η σύμβαση μου αλλά μου χρωστάει ακόμα επίδομα αδείας & χριστουγέννων,εξόφληση Δεκεμβρίου και τις μέρες που δούλεψα τον Ιανουάριο. Φοβάμαι οτι για να μου δώσει τα χαρτιά να πάω την απόλυση στον ΟΑΕΔ, θα μου πεί να υπογράψω και οτι ΘΑ μου τα δώσει, αλλά τελευταία άρχισε πολλές περικοπές και δεν εμπιστεύομαι με τίποτα οτι θα τα πάρω. Τι μπορώ να κάνω εγώ ?
    Υπάρχει τρόπος να βγώ στο επίδομα χωρίς την απόλυση?
    Ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

    • αν εισαι με σύμβαση ορισμένου χρόνου τότε και να μην σου δώσει την απόλυση πάς με την λήξη της σύμβασης και του κάνεις και καταγγελία …

      Απάντηση

  682. δουλευα 2 χρονια και 9 μηνες σε μια εταιρεια ως υπάλληλος γραφειου, με εβγαλαν σε υποχρεωτικη αδεια 7 ημερες απο το 2011 υπολοιπο και 22 ημερες απο το 2012 και μου ειπαν οτι θα αποζημιωθω με ενα μισθο μονο επειδη με προειδοποίησαν. ομως ο νομος λεει οτι θα επρεπε να με προειδοποιησουν 2 μηνες πριν. ποση αποζημιωση τελικα δικαιουμαι?

    Απάντηση

  683. Εργάζομαι σε μια εταιρεία στην όποια δηλώνομαι για 8 και πενθήμερο και σπαστό ενώ στην πραγματικό ήτα δουλεύω από 10 έως 12 ώρες την ημέρα όπως και οι υπόλοιποι συνάδελφοι μου ενώ μας δηλώνει αλλά ωράρια στο ΙΚΑ δουλεύουμε αλλά ωράρια εκτός αυτό το καλό καιροί υποτίθεται ότι δικαιούμαστε έναν μηνά άδεια ενώ στην ουσία από τα αφτί άτομα που εργαζόμαστε οι δυο παίρνουν 15 μέρες και οι υπόλοιπη μια εβδομάδα και χωρίς να πληρωνόμαστε την υπόλοιπη άδεια.
    Σε περίπτωση όμως που λείψουμε μας κάνει κράτηση μισθού ενώ έχουμε υπόλοιπο άδειας. Εκτός αυτό όμως εργαζόμαστε και κάτω από ακατάλληλες καιρικές συνθήκες και χωρίς θέρμανση
    Καθημερινό δηλωμένο ωράριο 09:00-14:00 και 17:30-20:30.αναγκαζομαι να εργάζομαι από τις 07:00 μέχρι ωσότου πάει παρά πολύ σπάνια να σχολάσω 16:30 συνήθως 17:00 με 17:30 ενώ έχω διαμαρτυρηθεί ότι δεν μπορώ άλλο να ανταπεξέλθω δεν δίνει καμία σημασία ακόμα υποτίθεται ότι μια παρασκευή απόγευμα έχω ρεπό απ[ειδή θα δουλεύω το Σάββατο το ρεπό αυτό δεν μου το δίνει και το Σάββατο που με αναλογεί εργάζομαι πάλι από τις 07:00 μέχρι τις 14:00 υποτίθεται και συνηθών τελειώνω 14:00 με 14:30 και με πληρώνει με 664,69.
    Παρακαλώ ενημερώστε με πως μπορώ να τον κάνω ανώνυμη καταγγελία ώστε το ΙΚΑ να μας ελέγχει 2 με 3 φορές την ημέρα σε διαφορετικές περιόδους ώστε να ελέγξουν όλα τα παραπάνω ιδίως το Σάββατο που φαίνομαι ότι δεν εργάζομαι.

    Απάντηση

    • καταγγελία ανώνυμη μπορεις να κάνεις αλλά βάλε πότε θα την ελεγξουν …και αν μπορούν να την τεκμηριώσουν όταν την ελέγξπουν κλπ πάντως μπορεί να την κάνεις και ίσως είστε τυχεροι Δεν υπάρχει κράτος και ολοι δουλευουν τους εργαζόμενους

      Απάντηση

  684. euxaristo gia thn apanthsh sou 8a h8ela na se rwthsw kati akoma ti exeis na mou peis gia thn ekperitropei wrariou pou prospatoun na kanoun 1h’ fevrouariou alla paralhla ma8enoume oti yparxei endexomeno kai na kleisoun katastimata…..kai apoti exw anthlif8i prospa8oun na kanoun prwta thn sumbasi ekperitropis kai me ta na mas petaksoun me meiwmwnei apozimeiosh isxeih auto…..mporoun na to kanoun ti me sumvouleveis?

    Απάντηση

    • απλα αν αλλάξουν τους όρους εργασιας με λιγότερα λεφτα οταν απολυθείς θα σε αποζημιώσουν με το μισθό που εχεις τώρα απλά αν εχεις τετοιες υποψίες και δεν θες να μείνεις αρνησε την υπογραφή αλλαγής σύμβαση και σε απολύουν και σε αποζημιώνουν με το μισθο που εχεις τώρα

      Απάντηση

  685. Καλησπέρα,

    εργάζομαι ως νοσηλευτής Τ.Ε σε Μονάδα εντατικής θεραπείας δημοσίου νοσοκομείου τα τελευταία 3 χρόνια. Με πρόσχημα της υπηρεσιακές ανάγκες και την έλειψη προσωπικου, δουλεύω πολλές εβδομάδες με 1 ρεπό το οποίο η υπηρεσία μου το χρωστάει. Έχω πλέον συγκεντρώσει 19 χρωστούμενα ρεπό και έχω και υπόλοιπο άδειας 20 ημέρες του 2011. Ποιά είναι τα δικαιώματα μου πάνω σε αυτό και τι κινήσεις πρέπει να κάνω;

    Απάντηση

  686. εργαζομαι σε εισπρακτικη εταιρεια πενθημερο. περαν των υπερωριων που πραγματοποιουνται τις καθημερινες μέρες (οι οποιες αμειβονται με tickets) με ενημερωσαν οτι υποχρεουμαι να δουλεψω και τα σαββατα (παλι με αμοιβη tickets). εχει το δικαιωμα να το απαιτησει αυτο ο εργοδοτης? τι μπορω να κανω σ αυτη την περιπτωση? ευχαριστω πολυ..

    Απάντηση

  687. γεια σας,

    Είμαι οδηγός στην ΕΘΕΛ (στα αστικα λεωφορεία)
    Επιτρέπεται να κάνω ταυτόχρονα έναρξη δικής μου εμπορικής επιχείρησης στο όνομα μου?
    Θα πάρω απαλαγή απο το ΤΕΒΕ αφού έχω ΙΚΑ?

    Ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

  688. Καλημέρα,
    εργαζόμουν σε μια εταιρεία παροχής υπηρεσιών για 3,5 χρόνια από την οποία παραιτήθηκα πριν ένα μήνα γιατί ήμουν απλήρωτη για 3 μήνες. Μετά από μια βδομάδα έπιασα δουλειά ως ρεσεψιον – γραμματέας σε ένα συνεργείο αυτοκινήτων και μετά τον πρώτο μήνα με απέλυσε΄. Δικαιιούμαι ταμείο ανεργίας;
    Επίσης μια πρωην συνάδελφος μου (από την εταιρεία που δούλευα 3.5 χρόνια), ενώ παραμένε απλήρωτη, την ενημέρωσαν ότι θα της μειώσουν τις ημέρες ή ώρες εργασίας για 9 μήνες. Τί σημαίνει αυτό πραχτικά και είναι υποχρεωμένη να το δεχτεί; Τί γίνεται αν την απολύσουν κατά το διάστημα των 9 μηνών ή μετά από αυτό; Θα αποζημιωθεί ως 8ωρη ή με το νέο καθεστώς;
    Ευχαριστώ πολύ

    Απάντηση

    • για το πρώτο εφόσον εχεις τις προυποθέσεις και εχεις απόλυση κάνε αιτηση στον ΟΑΕΔ
      Για το αλλο μπορει να αρνηθεί να δεχθεί αλλαγή σύμβασης αν γίνει η αλλαγή και εφόσον απολυθεί θα αποζημιωθεί με τον μισθό που θα εχει το μηνα της απολυσης

      Απάντηση

  689. καλησπερα.δουλευω 12 μηνεs και κατι σε ενα εμπορικο καταστημα το οποιο τελοs ιανουαριου κλεινει.δουλευω με πληρη απασχοληση.θα ηθελα να μαθω τι αποζιμιωση δικαιουμε.ευχαριστω..

    Απάντηση

  691. ΓΕΙΑ ΣΑΣ

    ΕΙΜΑΙ ΣΤΟΝ ΙΔ ΤΟΜΕΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΣΕΠΤΕΜΒΡ ΤΟΥ 2007 ΩΣ ΦΟΥΛ.
    ΤΟΝ ΟΚΤΩΒΡΗ ΤΟΥ 2010ΑΠΟΦΑΣΙΣΑ ΝΑ ΓΡΑΦΤΩ ΣΕ ΜΙΑ ΙΔ ΣΧΟΛΗ Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ ΤΟΤΕ ΔΕΧΤΗΚΕ ΝΑ ΓΙΝΩ ΠΑΡΤ ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΙΧΕ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ. ΣΗΜΕΡΑ Ο ΚΑΙΝΟΥΡΓΙΟΣ ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΜΕ ΒΑΖΕΙ ΟΤΙ ΩΡΑΡΙΟ ΘΕΛΕΙ ΚΑΙ ΣΕ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΠΑΙΡΝΩ ΤΟ ΠΤΥΧΙΟ ΜΟΥ ΚΑΙ ΔΕΝ ΤΟΝ ΕΝΔΙΑΦΕΡΕΙ ΚΑΘΟΛΟΥ! ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ????ΤΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΕΧΩ ΠΑΝΩ ΣΤΟ ΩΡΑΡΙΟ????ΩΣ ΠΑΡΤ ΚΑΙ ΩΣ ΣΠΟΥΔΑΣΤΗΣ????

    Απάντηση

    • δικαιουσαι σπουδαστική άδεια μπορεις να ρωτήσεις σε μια επιθεώρηση εργασίας και εφόσον η σχολή ειναι αναγνωρισμένη δεν ειναι ελεύθερων σπουδών

      Απάντηση

  692. kalispera , meta apo 5 xronia douleias se ergodoth xwris ensima, mpwro twra na parw apozimiwsi ama to katageilw epithewrisi erg (exwntas apodeiktika steix oti me apasxolouse o ergodotis autos anasfalisto)

    Απάντηση

  693. Καλησπέρα,απολύθηκα πριν1 έτος , στις 30/9/2010.Πήρα την αποζημίωση μου,αλλά η εταιρεία μου οφείλει μισθούς 3 μηνών τους οποίους είχε πει ότι θα μου εξοφλούσε σταδιακά λίγους μήνες μετά την απόλυση μου,πράγμα το οποίο δεν έγινε.Έχω ενοχλήσει επανειλημμένα την εταιρεία αλλά με αποφεύγουν και σκέφτομαι να βρω δικηγόρο να το αναλάβει.Υπάρχει περίπτωση να δικαιωθώ και να πάρω τις αποδοχές μου οι οποίες ανέρχονται στα 3.000 ευρώ περίπου;Ευχαριστώ.

    Απάντηση

  694. kalispera.ergazomai san politria se ipodimata edo kai 3 mines.ton 1o mina eimoun xoris proslipsi.me ekane tin proslipsi edo kai 2 mines san exaori kai telika douleuo 9 ores tis diples meres kai tis ipoloipes 6 ores xoris repo kai perno 600 euro kai misa ensima,einai me programma tou oaed kai einai ε.π.ε .tora mia tou minos eipe oti tha dioxei atomo thelo na matho ti dikaioume giati einai ligo periploka ta pragmata.

    Απάντηση

    • αν εισαι σε προγραμμα του ΟΑΕΔ δεν μπορει να σε διώξει γιατί θα του ζητήσει και ο ΟΑΕΔ τα λεφτα της επιδότησης πίσω αφού τα προγράμματα γινονται με δέσμευση του εργοδότη να απασχολεο συγκεκριμένο χρονο τον εργαζόμενο πάντως αν σε διώξει κάνε καταγγελια για υπερωριακή απασχοληση κλλ τώρα απο πλευράς χρημάτων δεν ξέρω αν αξίζει να περιμένεις μιας και εισαι δυο μηνες μονο

      Απάντηση

  696. Καλησπέρα!
    Απολύθηκα πρόσφατα απο μεγάλο καταστημα με τρία χρόνια ημιαπασχόληση (4ωρο).
    Τι ποσό δικαιούμαι απο τον ΟΑΕΔ?
    Έχουν σημασία τα ένσημα?

    Απάντηση

    • μαλλον θα επιδοτηθείς με μισο επιδομα αν εχεις μονο αυτά τα 3χρονια απασχοληση αλλα δεν είμαι σιγουρός γιατί το επίδομα βγαίνει βάση ενσήμων

      Απάντηση

  697. καλησπερα με την σειρα μου.προσφατα επιασα δουλεια σαν σερβιτορος σε καφετερια που λειτουργει και σαν εστιατοριο.με πηραν δοκιμαστικα για 4 μερες απο 8ωρο καθημερινα χωρις να παρω χρηματα (αυτο μου το ειχανε πει και δεχτηκα)μεχρι εδω ολα καλα.ομως χθες μου ειπαν σε θελουμε και ξεκινας κανονικα και χαρηκα για μια στγμη.φτασαμε μετα στο σημειο πληρωμης και μου ειπε οτι ειναι με ποσοστα.καπου 11% του τζιρου της μερας.ομως ποσοστο οχι ατομικο αλλα ομαδικο.να μην τα πολυλογω και σας μπερδεψω αν κανει τζιρο 1000 ευρω πχ την δευτερα τοτε η πληρωμη θα γινει την τριτη και θα ειναι το 11% απο τα 1000 ευρω που ειναι αν δεν κανω λαθος 110 ευρω αλλα οπως ειπα ομαδικο.υπαρχουν καθημερινα 7 σερβιτοροι και 3 βοηθοι σερβιτωρων και ολοι μοιραζομαστε τα 110 ευρω δηλαδη απο 11 ευρω ο καθενας για ενα 10ωρο καθημερινο!θα ηθελα να ξερω αυτο αν ειναι εκμεταλλευση και αν μπορω να διεκδικησω κατι.γιατι δεν θελω να ξεκινησω να δουλευω 10ωρο ++ και να παιρνω την επομενη μερα 11 ευρω (με την προυποθεση τζιρου 1000 ευρω την ημερα.γιατι αν σκεφτω οτι θα κανει κατω απο 1000 ευρω τοτε μας βλεπω να μας δινει ακομα και 8 ευρω για 10ωρα!!!) οπως ειπα ειναι καφετερια που σερβιρει ομως και φαγητο.

    Απάντηση

    • κοιταξε να δεις σε αυτές τις δουλειές παιζουν ποσοστά αλλα αυτα που λεει αυτός ειναι πολύ λίγο τα ποσοστά χωρίζονται νομίζω σε βοηθούς και σερβιτόρους ξεχωριστά ….
      Τώρα τι να σου πω δικίμασε ρώτησε και τους αλλους και αναλογα κάτσε η φύγε

      Απάντηση

  698. Καλησπέρα, εργάζομαι ως υπάλληλος γραφείου σε εταιρεία 15 χρόνια και ένα μήνα πριν δέχθηκα μείωση ωραρίου από 8ωρο σε 6ωρο. Την προηγούμενη εβδομάδα ο εργοδότης μου προχώρησε σε προειδοποίηση απόλυσης. Θα ήθελα να ρωτήσω αν μπορεί να με απολύσει απο την στιγμή που έγινα 6ωρος και αν ναι, πάνω σε ποιον μισθό θα υπολογιστεί η αποζημίωση (βάσει 8ώρου ή 6ώρου)?

    Απάντηση

  699. Καλημερα. Εψαχνα καποιο τηλεφωνο της επιθεωρησης εργασιας για να ρωτουσα για ενα θεμα που με καιει κ επεσα στο blog σας. Θα την κανω την ερωτηση μου κ εδω μηπως με διαφωτισει καποιος.
    Δουλευα εδω κ 4 χρονια ως πωλητρια σε καταστημα υποδηματων. Με ειχαν προσλαβει μεσω ΟΑΕΔ. Οταν τελειωσε το προγραμμα του ΟΑΕΔ μου ζητησαν να μπω στο ταμειο ανεργιας χωρις να χασω τη δουλεια μου, να παιρνω το επιδομα ανεργιας κ να μου συμπληρωνει ο εργοδοτης μου το υπολοιπο για να συμπηρωνεται ο μισθος μου. Αναγκαστικα δεχτηκα για να μη χασω τη δουλεια μου, υπεγραψα την απολυση μου (κ οτι πηρα αποζημιωση) κ συνεχισαμε ετσι για ενα χρονο μεχρι να τελειωσει το επιδομα κ μετα θα με ξαναπροσλαμβανε (αυτη ηταν η “συμφωνια” μας). Ομως τα πραγματα δεν εγιναν ετσι. Τελειωσε το επιδομα ανεργιας κ μου ζηταει να με προσλαβει ως ωρομισθια (3 με 4 ωρες την ημερα να φαινεται οτι δουλευω), ενω να δουλευω 6 μερες την εβδομαδα χωρις ρεπο κ με μειωμενο μισθο (απο 800 στα 650 ευρω). Αντεδρασα κ εφυγα για 6 μερες (ωρες που ειχαν μαζευτει απο τα Χριστουγεννα που δουλεψα υπερωριες) κ οταν επεστρεψα με εδιωξε. Ουδεις λογος για αποζημιωση φυσικα.
    Μπορω να κανω κατι σε αυτη την περιπτωση?
    Να την καταγγειλω?
    Η θα βρω περισσοτερο το μπελα μου?
    Τι με συμβουλευετε?

    Απάντηση

    • τώρα τι να σου πω το χρόνο που ήσουν ταμείο ανεργίας και δουλευες παραλληλα ξεχασέτο ..τώρα για το μετά διάστημα δεν ξέρω αν αξίζει και ποσο διάστημα εργαστηκες μετά την επιδότηση της ανεργίας

      Απάντηση

  700. καλησπέρα.εργαζόμουν σε ένα ίδρυμα με αμεα ιδιωτικού δικαίου με αορίστου σύμβαση 3 χρόνια.πριν μια εβδομαδα με ειδοποιησε το υπουργείο παιδειας για τον διορισμό μου ως αναπληρώτρια.ειδοποιησα το ιδρυμα οτι θα αποχωρήσω και ενω ξεκινησα στη καινουρια μου δουλεια με καλεσε ο παλιος διευθυντης να μου πει οτι θελει να με βγαλει σε αδεια κ μετα να δηλωσει την παραιτησή μου.γινεται αυτο το πραγμα??τι πρεπει να λάβω με την αποχωρηση μου απο τη 1η δουλειά?

    Απάντηση

    • αν παραιτήσε δεν αποζημιώνεσαι … Οσο για την άδεια πρεπει να την πάρεις γιατί διαφορετικά ειναι υποχρεωμενοι να σου πληρώσουν την άδεια

      Απάντηση

  701. Αλλος ενας ΑΝΕΡΓΟΣ προστεθείτε στην παρεα σας………

    Περιπου ιδια ερώτηση με τον Αλεξ εχω κι εγώ, ωμός με μια μικρή διάφορα.
    Τον τελευταίο χρόνο 1-1-2011 εως 24-1-2012 η μερες ασφαλίσεις ήτανε 21~23 ανα μηνα και στα χαρτιά γράφει:

    ΠΛΗΡΕΣ ΟΡΑΡΙΩ – ΝΑΙ
    ΟΛΕΣ ΕΡΓΑΣΙΜΕΣ – ΝΑΙ

    Πριν απο αυτο τα τελευτεα 6 ετη η μέρες ήτανε 25
    Το παραπάνω θεωρείτε ημιαπασχοληση?
    Δεν ξανα εχω παρει ταμείο ανεργίας και θα ήθελα να ρωτήσω εαν δικαιούμαι πλήρες η μισό??
    Ευχαριστώ εκ το πρότερων.

    Απάντηση

  702. Nikolas :
    Αλλος ενας ΑΝΕΡΓΟΣ προστεθείτε στην παρεα σας………
    Περιπου ιδια ερώτηση με τον Αλεξ εχω κι εγώ, ωμός με μια μικρή διάφορα.
    Τον τελευταίο χρόνο 1-1-2011 εως 24-1-2012 η μερες ασφαλίσεις ήτανε 21~23 ανα μηνα και στα χαρτιά γράφει:
    ΠΛΗΡΕΣ ΟΡΑΡΙΩ – ΝΑΙ
    ΟΛΕΣ ΕΡΓΑΣΙΜΕΣ – ΝΑΙ
    Πριν απο αυτο τα τελευτεα 6 ετη η μέρες ήτανε 25
    Το παραπάνω θεωρείτε ημιαπασχοληση?
    Δεν ξανα εχω παρει ταμείο ανεργίας και θα ήθελα να ρωτήσω εαν δικαιούμαι πλήρες η μισό??
    Ευχαριστώ εκ το πρότερων.

    Καντε το μεταφορα σστο http://apasxolisi.wordpress.com/%CE%B5%CF%80%CE%B9%CE%B4%CF%8C%CF%84%CE%B7%CF%83%CE%B7-%CE%B1%CE%BD%CE%AD%CF%81%CE%B3%CE%BF%CF%85/

    Απάντηση

  703. Καλησπέρα σας,
    παραιτήθηκα από εταιρία που μας καθυστερούσε τις πληρωμές 31/10/11. Δεν μου πλήρωσε τίποτα με την αναχωρησή μου ούτε μισθό, ούτε αποζημίωση αδείας που είχα υπόλοιπο. Μετά από επανηλειμμένες προσπάθειες γραπτής επικοινωνίας μου μαζί του, απάντησε όταν άφησα να εννοηθεί ότι θα προχωρήσω σε έννομες διαδικασίες με ενα χρονοδιάγραμμα που θα με πλήρωνε. Το χρονικό περιθώριο πέρασε και ξέρω από γνωστό ότι το κάνει επιτηδες και μου χρωστάει ακόμα ένα μέρος των δικαιούμενών μου και μέσα σε αυτό είναι η αποζημίωση αδείας μου. Να προχωρήσω σε καταγγελία στο 15512? τι μου προτείνετε;;

    Απάντηση

  704. Καλησπερα,
    δουλευουμε σε μια πολυ μεγαλη εταιρεια στην οποια ενω ολοι πληρωνομαστε για8ωρο κατω απο10ωρο δε δουλευουμε σχεδον ποτε. Υπαρχουν υπαλληλοι που ερχονται 8.00 κ πριν τις18.00-19.00 δε φευγουν κ αλλοι που ερχονται στις 9.00 κ φευγουν αντιστοιχες ωρες. Και περιπου 2,5 μηνες το χρονο δουλευουμε πανω απο 12ωρες (εχει τυχει και14ωρα!!) καθως και 5-6 ΣΚ το χρονο (η εταιρεια ειναι 5ημερη) και ολα αυτα ΑΠΛΗΡΩΤΑ!!!!!! Λεμε να κανουμε κααγγελια ανωνυμη φυσικα, ποιος ειναι ο αριθμος που μπορουμε κ πιστευετε οτι θα γινει κατι???Δυστυχως επωνυμη δε μπορουμε να κανουμε καθως ολοι μας δουλευουμε-ακομα- μεσα. Επισης ποια διαδικασια ακουλουθειται μετα? Πληρωνουν προστιμα (αν γνωριζετε κ ποσά….οι ιδιοι εχουν φαει απειρες καταγγελιες και δεν ιδρωνει το αυτι τους με τιποτα τουλαχιστον να φανε προστιμο να αξιζει ο κοπος!) , με τις υπερωριες μας τι γινεται???πληρωνονται ή ποτε?? Αν γινουν 2-3 ανωνυμες καταγγελιες μηπως ειναι καλυτερα?Και κατι ακόμα οταν λεμε οτι “δε επιτρεπεται η προσβολη της προσωπικοτητας του εργαζομενου κλπ κλπ” τι ακριβως εννοουμε κ πως αυτο μπορει να στοιχειοθετησει καποια καταγγελια κ να αποδειχτει κλπ?? Δυστυχως υπαρχουν υπαλληλοι αναμεσα μας που υφιστανται καθημερινές προσβολες, υποβιβασμο πορσωπικοτητας, βρισιες μεχρι και …βία ( τους πετανε πραγματα τα αφεντικα πνω στα “νευρα” τους οσο τραγικο κ αν ακουγεται αυτο αλλα οι ιδιοι σχεδον αποκλειεται να κανουν καποια καταγγελια δυστυχως……) Σας ευχαριστουμε για το χρονο σας

    Απάντηση

    • να σας πω τωρα με τις ανωνυμες καταγγελίες δεν βγαζεται ακρη απλα αν καποιοι έχουν αποφασισει να φυγουν πανε κανουν καταγγελία επωνυμη και με αγωγές διεκδικειται οτι δεν σας πληρωνει

      Απάντηση

  705. kalispera,
    ekleisa ena xrono san receptionist o dieu8untis mou eixe pei pws ston ena xrono 8a me asflisei twra kanei tn papia…..to 8ema einai oti m ofilei 2 mines kiolas!!!!(oute ensima oute dwra kai tin adeia dn tin plirw8ika).skeftomai na kanw katagellia se ika k epopti ergasias….ektos apo ensima uparxei periptwsh apozimiwsis???dn exw apoxwrisei akoma apo tn douleia

    Απάντηση

    • βασικά είναι ανασφάλιστη εργασία όποτε δεν αναγνωρίζεται τίποτα …μόνο αν έχεις αποφασίσει να φύγεις να πάς να κανεις καταγγελία να τα τα διεκδικήσεις

      Απάντηση

  706. ειμαι οδηγος σε μια εταιρεια δουλευω 16 χρονια ειμαι παντρευμενος εχω δυο παιδια και θελω να μαθω ποσο πρεπει να ειναι ο μισθος μου ?

    Απάντηση

  707. Καλησπερα
    εργαζομαι οκταωρο εδω και εξι χρονια σε πολυκαταστημα,ζητησα μειωση ωραριου λογο οικογενειακων προβληματων,με κανουν 5ωρη αλλα μου απαιτουν να κανω 3 μερες 4ωρο
    1 μερα 5ωρο και μια μερα διακεκομενο 8ωρο!!
    ( το σπαστο ωραριο ηταν ενα απο το προβλημα που με οδηγησαν να ζητησω την μειωση)
    ξερετε αν εχουν το δικαιωμα να ζητουν τετοιο ωραριο σε ατομα που δουλευουν παρτ ταιμ??

    Απάντηση

  708. Καλησπέρα και καλό μήνα!!! Θα ήθελα να ρωτήσω αν ένας εργαζόμενος (ημερομίσθιος), 8ωρος, δικαιούται διάλειμμα εντός του ωραρίου του ή όχι. Για παράδειγμα, αν εργάζεται 08:00-16:00 δικαιούται 20′ λεπτό διάλειμμα εντός του ωραρίου του άρα σχολάει στις 16:00 ή μπορεί να κάνει το διάλειμμά του & να σχολάσει 20′ αργότερα; Ή είναι επιλογή του να μην κάνει διάλειμμα & να σχολάσει στις 16:00;

    Απάντηση

  709. καλησπέρα
    δουλεύω 10 χρονιά σε μια εταιρία ως μισθωτός αορίστου χρόνου λόγο κάμψης της δουλειάς και με το πρόσχημα ότι αν δεν γίνει αυτό θα κάνει απολύσεις μας ανακοίνωσε ότι θα γίνουμε όλοι 6ωροι, γίνετε αυτό χωρίς να χάσουμε αποζημιώσεις και άλλα δικαιώματα μας από την πολυετία? τι πρέπει να προσέχω στο χαρτί που θα υπογράψω?
    παρακαλώ να εχω απάντηση όσο γίνετε πιο γρήγορα γιατί δεν μας έδωσε και πολύ χρόνο
    σας ευχαριστώ

    Απάντηση

    • το μονο που χάνετε ειναι οτι αν απολυθείτε θα σας αποζημιώσει με το μισθό που έχετε τωρα
      απλα στην συμβαση να γινεται μονο τροποιήση της υπαρχουσας συμβασης μονο ως το χρονο απασχολησης

      Απάντηση

  711. ΚΑΛΗΜΕΡΑ.ΔΟΥΛΕΥΑ ΓΙΑ 2 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΩΣ ΒΟΗΘΟΣ ΑΕΡΙΩΝ ΚΑΥΣΙΜΩΝ ΑΛΛΑ ΜΕ ΣΤΕΛΝΑΝΕ ΚΑΙ ΣΕ ΚΛΙΜΑΤΙΣΤΙΚΑ (ΒΛΑΒΕΣ Κ ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ)ΤΟΥΣ ΖΗΤΗΣΑ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΟΥΝ ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΓΙΑ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ ΠΟΥ ΤΗΝ ΧΡΕΙΑΖΟΜΑΙ ΓΙΑ ΝΑ ΒΓΑΛΩ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΑΣΚΗΣΕΩΣ ΤΟΥ ΨΥΚΤΙΚΟΥ ΚΑΙ ΜΟΥ ΔΩΣΑΝΕ ΜΟΝΟ ΤΟΥ ΒΟΗΘΟΥ ΑΕΡΙΩΝ ΚΑΥΣΙΜΩΝ.ΑΠΟ ΤΗΝ ΣΤΙΓΜΗ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΑ ΚΑΙ ΣΑΝ ΨΥΚΤΙΚΟΣ ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΛΑΥΩ ΚΑΙ ΑΥΤΗΝ ΤΗΝ ΒΕΒΑΙΩΣΗ;ΤΙ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ;

    Απάντηση

    • δεν ξερω τετοιες λεπτομέριες αλλα προφανως σου δίνουν μονο την βεβαίωση που σε ειχαν δηλωσει στην συμβαση δεν μπορώ να σου πω κατι άλλο προφανώς δεν σου δίνουν αλλη βεβαίωση μην διεκδικήσεις πχ διαφορές μισθου σαν ψυκτικός κλπ

      Απάντηση

  712. apasxolisi :
    εΠΕΙΔΗ ΔΕΝ ΕΧΩ ΚΑΤΑΛΑΒΕΙ ΠΟΛΛΑ ΠΡΑΓΜΑΤΑ ΑΥΤΗ ΤΩΡΑ ΤΙ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΆ ΜΕΤΡΑ Η ΕΧΕΙ ΚΕΡΔΙΣΕΙ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ?
    αΝ ΕΣΕΙΣ ΕΧΕΤΕ ΤΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΠΟΥ ΓΡΑΦΕΤΕ ΓΙΑ ΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ ΤΗΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΑ ΒΑΛΕΤΕ ΟΛΑ ΣΕ ΕΦΕΣΗ ΑΝ ΕΧΕΙ ΚΕΔΡΙΣΕΙ ΔΙΑΣΤΗΡΙΟ
    ΑΝ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΚΕΡΔΙΣΕΙ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΚΑΙ ΑΠΛΑ ΕΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΑΓΩΓΗ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΤΗΣ ΚΑΝΕΤΕ ΑΝΤΑΓΩΓΗ ΠΑΝΩ ΣΤΗΝ ΑΓΩΓΗ ΤΗΣ ΚΑΙ ΝΑ ΛΕΤΕ ΑΥΤΆ ΠΟΥ ΑΝΑΦΕΡΕΤΕ ΕΔΩ
    εΠΙΣΗΣ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΚΑΝΕΤΕ ΚΑΙ ΕΣΕΙΣ ΑΓΩΓΗ ΓΙΑ ΨΕΥΔΗ ΜΗΝΥΣΗ ΚΑΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

    Απάντηση

  713. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΚΑΙ ΠΑΛΙ.ΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΘΑ ΓΙΝΕΙ ΣΕ ΤΡΕΙΣ ΜΗΝΕΣ ΓΙΑΤΙ ΕΧΟΥΜΕ ΠΑΡΕΙ 2 ΑΝΑΒΟΛΕΣ.ΕΚΑΝΕ ΟΜΩΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΚΑ ΜΕΤΡΑ,ΤΑ ΠΡΩΤΑ ΤΑ ΕΧΑΣΕ ΚΑΙ ΤΑ ΔΕΥΤΕΡΑ ΠΟΥ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΧΩΡΙΣΜΕΝΗ ΤΑ ΚΕΡΔΙΣΕ ΚΑΙ ΤΗΣ ΔΙΝΩ 600 ΕΥΡΩ ΤΟ ΜΗΝΑ.ΕΙΜΑΙ ΣΕ ΑΠΟΓΝΩΣΗ ΚΑΙ ΣΥΝ ΟΤΙ ΜΙΑ ΑΛΛΗ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΠΟΥ ΕΙΧΕ ΣΤΑΜΑΤΗΣΕΙ ΠΟΛΥ ΚΑΙΡΟ ΠΡΙΝ ΓΙΝΟΥΝ ΑΥΤΑ ΜΕ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ ΓΙΑΤΙ ΣΠΟΥΔΑΖΕ ΠΗΓΕ ΚΑΙ ΕΚΑΝΕ ΕΝΟΡΚΗ ΚΑΤΑΘΕΣΗ ΥΠΕΡ ΤΗΣ ΕΝΩ ΠΑΝΤΑ Η ΜΙΑ ΚΑΤΗΓΟΡΟΥΣΕ ΤΗΝ ΑΛΛΗ. ΣΤΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΚΑ ΤΑ ΠΗΓΑΜΕ ΠΟΛΥ ΚΑΛΑ,ΑΦΟΥ ΠΑΡΑΔΕΧΤΗΚΕ Η ΜΑΝΑ ΤΗΣ ΟΤΙ ΤΟ 2009 Η ΚΟΡΗ ΤΗΣ ΕΠΕΡΝΕ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΟΑΕΔ ΓΙΑΤΙ ΗΤΑΝ ΑΝΕΡΓΗ.ΠΩΣ ΕΙΝΑΙ ΔΙΝΑΤΟΝ ΝΑ ΜΟΥ ΤΗ ΧΡΕΩΝΕΙ ΑΠΟ ΤΟ 2008 ΕΜΕΝΑ?ΕΠΙΣΗΣ ΣΤΟ ΕΞΩΔΙΚΟ ΓΡΑΦΕΙ ΟΤΙ ΗΡΘΕ ΤΟ 2007 ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΕΝΩ ΣΤΗΝ ΑΓΩΓΗ ΤΟ 2008.ΑΥΤΗ ΗΡΘΕ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΑΡΧΕΣ ΤΟΥ 2010 ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΑΠΟ 3 ΜΗΝΕΣ ΤΙΣ ΚΟΛΛΟΥΣΑ ΕΝΣΗΜΑ ΚΑΙ ΕΧΩ ΚΑΙ ΤΙΣ ΥΠΟΓΡΑΦΕΣ ΤΗΣ ΟΤΙ ΔΕ ΤΗΣ ΧΡΩΣΤΑΩ ΤΙΠΟΤΑ.ΤΑ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ ΠΟΛΥ ΧΑΛΙΑ,ΠΟΥΛΑΩ ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΜΟΥ ΓΙΑΤΙ ΜΟΥ ΕΧΟΥΝ ΦΥΓΕΙ ΩΣ ΤΩΡΑ 12000ΕΥΡΩ ΜΕ ΤΟ ΔΙΚΗΓΟΡΟ.ΧΡΩΣΤΑΩ ΤΟ ΣΠΙΤΙ ΜΟΥ,ΧΡΩΣΤΑΩ ΤΕΒΕ 11ΟΟΟΕΥΡΩ,ΙΚΑ 3000ΕΥΡΩ,ΣΕ ΤΡΑΠΕΖΕΣ 280000ΕΥΡΩ.ΠΟΥΛΑΩ ΣΠΙΤΙ ΚΑΙ ΜΑΓΑΖΙ ΓΙ ΑΥΤΗ ΤΗ ΨΕΥΤΡΑ ΠΟΥ ΤΟ ΧΕΙ ΞΑΝΑΚΑΝΕΙ ΑΛΛΗ ΜΙΑ ΦΟΡΑ ΣΕ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ,ΓΙΑΤΙ ΤΑ ΞΕΚΟΥΡΑΣΤΑ ΤΑ ΑΠΟΛΑΜΒΑΝΕΙΣ ΚΑΛΥΤΕΡΑ.ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ ΒΡΗΚΕ ΔΟΥΛΕΙΑ ΚΑΙ ΕΦΥΓΕ ΜΕ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ 4 ΜΕΡΕΣ ΠΡΙΝ ΤΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΚΑ ΚΑΙ ΕΝΩ ΤΟΥΣ ΔΕΙΞΑΜΕ ΤΗΝ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ ΤΗΣ ΜΕ ΒΑΖΟΥΝ ΝΑ ΤΗΝ ΠΛΗΡΩΝΩ ΕΓΩ ΤΩΡΑ ΓΙΑΤΙ ΕΧΕΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΠΡΟΒΛΗΜΑ.ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ ΚΑΙ ΦΟΒΑΜΑΙ ΟΤΙ ΤΑ ΔΙΚΑ ΜΟΥ ΠΑΙΔΙΑ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΟΣΑ ΧΡΟΝΙΑ ΣΚΛΗΡΗΣ ΔΟΥΛΕΙΑ ΤΑ ΠΑΙΔΙΑ ΜΟΥ ΘΑ ΒΡΕΘΟΥΝ ΣΤΟ ΔΡΟΜΟ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ?ΓΙΑΤΙ ΜΕ ΤΟΣΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΝΑ ΜΕ ΒΑΖΟΥΝ ΝΑ ΤΗΝ ΠΛΗΡΩΝΩ?ΓΙΑΤΙ ΠΑΝΤΑ ΕΙΝΑΙ ΥΠΕΡ ΤΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ?ΑΝ ΠΑΩ ΕΓΩ ΚΑΙ ΠΩ ΣΤΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ ΟΤΙ ΔΟΥΛΕΥΑ ΚΑΠΟΥ 10 ΧΡΟΝΙΑ ΚΑΙ ΔΕ ΜΕ ΠΛΗΡΑΝΑΝΕ ΘΑ ΤΟΝ ΚΑΤΑΣΤΡΕΨΟΥΝ ΤΟΝ ΑΝΘΡΩΠΟ.ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΟΙ ΕΡΓΟΔΟΤΕΣ ΤΟ ΙΔΙΟ,ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΟΙ ΥΠΑΛΛΗΛΗ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΚΑΛΟΙ,ΠΑΝΤΟΥ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΑΥΤΑ.ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ ΠΑΡΑ ΠΟΛΥ,ΘΑ ΧΑΡΩ ΝΑ ΕΧΩ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΣΑΣ.

    Απάντηση

    • Στα ασφαλιστικά μέτρα μπορεί να κάνετε ανακοπή ρωτείστε τον δικηγόρο σας και επιπλέον αν δεν υπάρχει επιχείρηση δεν μπορεί να πληρώνετε …
      αυτα ειναι νομικά ρωτειστε δικηγορο η παρτε καποιον άλλο

      Απάντηση

  715. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ…ΕΧΩ ΑΠΟΛΥΘΕΙ ΣΤΑ ΛΟΓΙΑ 31/12/2011 ΤΟ ΘΕΜΑ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΤΟΝ ΠΑΡΑΚΑΛΑΩ ΝΑ ΜΟΥ ΤΗΝ ΔΩΣΕΙ ΚΑΙ ΑΔΙΑΦΟΡΕΙ…ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΑ ΗΤΑΝ ΖΩΓΡΑΦΟΥ ΣΕ ΠΙΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΑΝΗΚΕΙ ΓΙΑ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

    Απάντηση

    • arvaniti giota :
      ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ…ΕΧΩ ΑΠΟΛΥΘΕΙ ΣΤΑ ΛΟΓΙΑ 31/12/2011 ΤΟ ΘΕΜΑ ΕΙΝΑΙ ΟΤΙ ΤΟΝ ΠΑΡΑΚΑΛΑΩ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ ΤΟ ΧΑΡΤΙ ΤΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΚΑΙ ΑΔΙΑΦΟΡΕΙ…ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΠΟΥ ΔΟΥΛΕΥΑ ΗΤΑΝ ΖΩΓΡΑΦΟΥ ΣΕ ΠΙΑ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΑΝΗΚΕΙ ΓΙΑ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

      Απάντηση

      • απολυση χωρις έγγραφη απόλυση δεν υπάρχει …τι παει να πει στα λογια …αρα δεν υπάρχει απόλυση τωρα για ποια επιθεώρηση δεν ξερω δες στην πρώτη σελίδα εχω τα τηλ του υπουργειου και στην κορυφή τις επιθεωρήσεις

    • απολυση χωρις εγγραφη απόλυση δεν υπάρχει …τι παει να πει στα λογια …αρα δεν υπάρχει απόλυση τωρα για ποια επιθεώρηση δεν ξερω δες στην πρώτη σελιδα εχω τα τηλ του υπουργειου και στην κορυφη τις επιθεωρησεις

      Απάντηση

  716. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ.ΔΟΥΛΕΥΩ 2,5 ΧΡΟΝΙΑ ΠΩΛΗΤΡΙΑ ΣΕ ΕΝΑ ΜΑΓΑΖΙ.ΠΑΝΤΑ ΔΟΥΛΕΥΩ 6ΗΜΕΡΟ..ΔΕΝ ΜΟΥ ΔΙΝΕΙ ΠΟΤΕ ΡΕΠΟ ΕΝΩ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΜΟΥ ΦΕΡΝΕΙ ΛΙΣΤΑ ΤΟΥ ΡΕΠΟΥ.ΚΑΙ ΔΕΝ ΣΗΚΩΝΕΙ ΚΟΥΒΕΝΤΑ ΓΙΑ ΡΕΠΟ ΚΑΙ ΟΥΤΕ ΤΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙ.Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΕΙΝΑΙ Ο ΙΔΙΟΣ ΠΑΝΤΑ ΚΑΙ ΚΑΝΩ ΚΑΙ ΠΟΛΛΕΣ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΚΑΙ ΟΥΤΕ ΑΥΤΑ ΤΑ ΠΛΗΡΩΝΟΜΑΙ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ??ΕΧΩ ΚΟΥΡΑΣΤΕΙ.

    Απάντηση

    • κανονικα πρεπει να σε δηλωνει σε 6ημερη απασχοληση και να σε πληρωνει για 6ημερη απασχοληση αν δεν το κανει ειναι παράνομο 100% μπορεις και με καταγγελία και με αγωγή να διεκδικήσεις αυτές τις μερες και τις ώρες

      Απάντηση

  717. καλημερα.εργαζομαι 2,5 χρονια σε ενα μαγαζι.δεν μου δινει ποτε τα ρεπο και κανω πολλες υπερωριες χωρις ουτε αυτες να τις πληρωνομαι.τι μπορω να κανω?

    Απάντηση

    • τι να κάνεις καταγγελία στην επιθεώρηση…παιδιά δεν βλεπω κατι άλλο προς το παρόν γίνεται χάος με τις παραβιάσεις αυτές και τις παρανομες υπερωρίες

      Απάντηση

  718. ΤΟ ΚΑΛΟΚΑΙΡΙ ΔΟΥΛΕΥΑ ΕΠΟΧΙΚΟΣ.ΑΠΟ ΤΟΝ ΟΚΤΩΒΡΗ ΕΙΜΑΙ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΤΟΥ ΟΑΕΔ ΜΕΧΡΙ ΤΟΝ ΠΡΟΣΕΧΗ ΑΥΓΟΥΣΤΟ.ΞΕΚΙΝΗΣΑ ΣΕ ΕΝΑ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΟ ΚΑΙ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΜΕ ΔΗΛΩΣΕ 22 ΓΕΝΑΡΗ.ΔΕΝ ΜΟΥ ΕΧΕΙ ΔΩΣΕΙ ΚΑΤΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΩ ΚΑΙ ΟΥΤΕ ΧΑΡΤΙ ΝΑ ΔΙΑΚΟΨΩ ΤΟΝ ΟΑΕΔ.ΔΙΑΒΑΣΑ ΣΗΜΕΡΑ ΠΩς ΑΝ ΔΕΝ ΕΙΔΟΠΟΙΗΘΕΙ Ο ΟΑΕΔ ΣΕ 8 ΕΡΓΑΣΙΜΕΣ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΘΑ ΕΧΩ ΠΡΟΒΛΗΜΑ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ? Υ.Γ ΔΕΝ ΞΕΡΩ ΑΝ ΘΑ ΠΑΡΑΜΕΙΝΩ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ.ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • πεστου να σου δώσει γραπτεί την πρόσληψη για να διακόψεις στο ΟΑΕΔ αν δε σου την δώσει πεστου οτι δεν μπορεις να συνεχίσεις γιατί θα εχεις προβλήμα με τον ΟΑΕΔ

      Απάντηση

  719. Καλησπέρα σας,
    Εργάζομαι σε μια ιδιωτική εταιρία εδώ και 1 1/2 χρόνο. Έχουμε καθυστέρηση πληρωμών 3 μήνες. Αποφάσισα να δηλώσω παραίτηση μιας κ αι ωρήκα αλλού δουλειά. Το θέμα είναι ότι υπάρχει σοβαρό ενδεχόμενο με τη παραίτησή μου να μου εξοφλήσουν τους μισθούς που δικαιούμαι ούτε επιδοματα αδείας κλπ.. Απλά προτεραιότητα έχουν οσοι εργάζονται τώρα σητν εταιρία και όχι αυτοί που φεύγουν.. Παρακαλώ ενημερώστε με τι ακριβώς πρέπει να κάνω.. Πρέπει απαραίτητα να υπογράψω τη λύση της αορίστου σύμβασης απλά δε ξέρω πω μπορώ να εξασφαλίσω και την αποπληρωμή των μισθών που μου χρωστάνε..
    Ευχαριστώ πολύ για το χρόνο σας,
    Περιμένω απάντησή σας.

    Απάντηση

    • απλα κάνε μια καταγγελία στην επιθεώρηση εργασιας οτι σου καθυστερει μισθους …παντως δεν τα χάνεις τα χρήματα σου ειναι δεδουλευμένα και μπορεις να τα διεκδικήσεις με κάθε τροπο

      Απάντηση

  720. zen :
    Καλησπέρα σας,
    Εργάζομαι σε μια ιδιωτική εταιρία εδώ και 1 1/2 χρόνο. Έχουμε καθυστέρηση πληρωμών 3 μήνες. Αποφάσισα να δηλώσω παραίτηση μιας και βρήκα αλλού δουλειά. Το θέμα είναι ότι υπάρχει σοβαρό ενδεχόμενο με τη παραίτησή μου να μη μου εξοφλήσουν τους μισθούς που δικαιούμαι ούτε επιδοματα αδείας κλπ.. Απλά προτεραιότητα έχουν οσοι εργάζονται τώρα σητν εταιρία και όχι αυτοί που φεύγουν.. Παρακαλώ ενημερώστε με τι ακριβώς πρέπει να κάνω.. Πρέπει απαραίτητα να υπογράψω τη λύση της αορίστου σύμβασης απλά δε ξέρω πω μπορώ να εξασφαλίσω και την αποπληρωμή των μισθών που μου χρωστάνε..
    Ευχαριστώ πολύ για το χρόνο σας,
    Περιμένω απάντησή σας.

    Απάντηση

  721. Εχω μια απορια αν μπορειτε να μου τη λυσετε.Δουλευω σε μεγαλο καταστημα παιχνιδιων σαν ταμιας.Πριν λιγο καιρο ηρθε email απο τα κεντρικα π ελεγε οτι αν περασει καποιος πελατης απο το ταμειο και π.χ. αφησει καποιο αντικειμενο στο καροτσι του (επειτηδες ή καταλαθος, δεν εχει σημασια) κ ο ταμιας δεν το δει να το χρεωσει αλλα το δει ο εποπτης ταμιων π εχουμε, ο υπαλληλος π εκανε το λαθος ειναι υποχρεωμενος να χρεωθει το προιον επι 2 φορες κιολας χωρις φυσικα να το κρατησει..Μου ετυχε λοιπον κατι τετοιο, το προιον εκανε 0,99 κ με βαλανε να το χτυπησω στο ταμειο μου 2 φορες (δηλ 1,98euro) σε διαφορετικο λογαριασμο παρολο που εν τελει το πληρωσε κ ο πελατης κ μ ειπανε να πληρωσω εγω το λογαριασμο αυτο (τα 1,98eurο) με δικα μ λεφτα. Πειτε μου, αν ξερετε βεβαια, κατα ποσο μπορει να ειναι αυτο νομιμο και αν μπορω σε περιπτωση π ξανασυμβει κατι τετοιο να αρνηθω να το χρεωθω εγω εις διπλουν κιολας…Ευχαριστω.

    Απάντηση

    • δεν το ξ’ερω καθόλου αλλα αφου εισαι ταμείας πρεπει να παίρνεις κανονικά επίδομα ταμειακών λαθών ωστε να εχει τετοιο δικαιωμα η επιχειρηση να καλυπτεις τις διαφορές αλλα οχι επι 2 αυτο λεγεται τοκογλυφία ελεοςςςςςςςςςςςςςςς

      Απάντηση

  722. καλησπέρα!ήθελα να ρωτήσω..εργαζόμουν τα τελευταία δέκα χρόνια στην οικονομική διεύθυνση μιας μεγάλης εταιρείας και απολύθηκα πριν ένα μήνα για προσωπικούς λόγους του διευθυντή μου…..δεν του άρεσε το στυλ μου σαν άνθρωπος και ήθελε να με απομακρύνει από την ”αυλη΄του..φυσικά η πρόφαση ήταν περικοπές προσωπικού λόγω κρίσης…..τα τελευταία 3 χρόνια είχαν σταματήσει να μας δίνουν το επίδομα ισολογισμού κάτι που ήταν παράνομο φυσικά…μετά την απόλυση μου τους ζήτησα να μου καταβάλλουν τα επιδόματα ισολογισμού που μου χρώσταγαν και με απείλησαν οτι αν συνεχίζω να τους πιέζω για να μου δώσουν τα συγκεκριμένα χρήματα – σε αντίθετη περίπτωση θα έκανα καταγγελία οπότε δεν τους συνέφερε για πολλούς και διάφορους λόγους – δεν θα μου έδιναν συστασεις για να με βοηθήσουν στην ανεύρεση εργασίας ενώ αν κάποιος υποψήφιος μελλοντικός εργοδοτης τους ζητούσε σύσταση για εμένα οι συστάσεις θα ήταν αρνητικές από την πλευρά τους….με άλλα λόγια τραμπουκισμοί και απειλές επειδή τους ζήτησα να μου πληρώσουν ένα νόμιμο επίδομα που με δική τους απόφαση και μόνο είχαν σταματήσει να καταβάλλουν……..μπορώ να κάνω κάτι για να προστατευτώ από τον συγκεκριμένο τραμπουκισμό,……………έχουν τέτοια δύναμη ωστε να ανακόψουν την επαγγελματική μου σταδιοδρομία….;;μπορώ να κινηθώ νομικά εναντίον τους..

    Απάντηση

    • δεν το ξέρω το θέμα …με τις συστάσεις (είναι θέμα εθιμικό και οχι νομικό ) αλλα μπορεις να διεκδικησεις και με αγωγη τις διαφορές σε σχεση με την μισθοδιοσια και το επιδομα που αναφέρεις

      Απάντηση

  723. πριν απο λιγο καιρο απολυθηκα και το αφεντικο μου μού κανει “τρελιτσες” για την καταβολη της αποζημιωσης μου!!Αν αρνηθει να μου την καταβαλει γιατι ειναι “αφραγκος” οπως λεει(!!!???!!!!???) τι μπορω να κανω? Δεν θα υπογραψω την απολυση αυτο θα εχει κυρωσεις σε εμενα?Μπορω να αποφυγω δικαστικες διαμαχες? Με το ταμειο ανεργιας τι γινεται? Ο εποπτης εργασιας θα με βοηθησει καπου???

    Btw το αφεντικο μου ειναι η αρσενικη βερσιον της Ξενιας απο την Ζωη της Αλλης!!!

    ευχαριστω εκ των προτερων…

    Απάντηση

    • Mονο έτσι υπογράφης απόλυση διαφορερικά καταγγελία στην επιθεώρηση εργασιας
      Με το παλαιότερο νομοθετικό καθεστώς, ο εργοδότης έπρεπε να καταβάλει αμέσως ολόκληρη την αποζημίωση. Με το νέο νόμο, όταν η αποζημίωση λόγω καταγγελίας της σύμβασης εργασίας υπερβαίνει τις αποδοχές δύο (2) μηνών, ο εργοδότης υποχρεούται να καταβάλει κατά την απόλυση μέρος της αποζημίωσης, που αντιστοιχεί στις αποδοχές δύο (2) μηνών. Το υπόλοιπο ποσό καταβάλλεται σε διμηνιαίες δόσεις, καθεμία από τις οποίες δεν μπορεί να είναι κατώτερη από τις αποδοχές δύο (2) μηνών, εκτός και αν το ποσό που υπολείπεται για την εξόφληση του συνόλου της αποζημιώσεως είναι μικρότερο. Η πρώτη δόση καταβάλλεται την επομένη της συμπλήρωσης διμήνου από την απόλυση

      Απάντηση

  724. Γειά σας είμαι ιδιωτική υπάλληλος σε γραφείο δουλεύω εκεί από το 2006 συνεχόμενα έως το 2009. Ξαναγύρισα τον Ιανουαριο του 2011. Οι ώρες εργασίας μου είναι από τις 10.30 έως τις 16.30. Παίρνω 800 ευρώ. Με τα νέα μέτρα τι θα πρέπει να παίρνω;

    Απάντηση

  725. ΔΙΠΛΑ ΜΑΡΙΑ :
    Γειά σας είμαι ιδιωτική υπάλληλος σε γραφείο δουλεύω εκεί από το 2006 συνεχόμενα έως το 2009. Ξαναγύρισα τον Ιανουαριο του 2011. Οι ώρες εργασίας μου είναι από τις 10.30 έως τις 16.30. Παίρνω 800 ευρώ. Με τα νέα μέτρα τι θα πρέπει να παίρνω;

    Απάντηση

  726. ΜΑΡΙΑ :

    ΜΑΡΙΑ :
    Γειά σας είμαι ιδιωτική υπάλληλος σε γραφείο δουλεύω εκεί από το 2006 συνεχόμενα έως το 2009. Ξαναγύρισα τον Ιανουαριο του 2011. Οι ώρες εργασίας μου είναι από τις 10.30 έως τις 16.30. Παίρνω 800 ευρώ. Με τα νέα μέτρα τι θα πρέπει να παίρνω;

    Απάντηση

  727. ΜΑΡΙΑ :

    ΔΙΠΛΑ ΜΑΡΙΑ :
    Γειά σας είμαι ιδιωτική υπάλληλος σε γραφείο δουλεύω εκεί από το 1996 συνεχόμενα έως το 2009. Ξαναγύρισα τον Ιανουαριο του 2011. Οι ώρες εργασίας μου είναι από τις 10.30 έως τις 16.30. Παίρνω 800 ευρώ. Με τα νέα μέτρα τι θα πρέπει να παίρνω;

    Απάντηση

  728. kalispera sas…ergazomai 8 mines se ena kommotirio vazodas mou emena kai tou sinadelfou mou 17 i 18 ensima ton mina eno doulevoume 5nthimero kai pano apo 8 ores tin imera…edo kai 5 mines den mas exoun plirosei kai den exoume ypograpsei i paralavei apodixeis pliromon opos kaname tous protus 3 mines ( exoume na paroume mistho kai apodeixi apo ton avgousto)..i ergodotis arnite na plirosei kai logo krisis leei den exei…an kanoume katagelia stin epitheorisi pernoume ta xrimata mas amesa i prepei na ginei dikastirio kai na xreothoume kai exoda dikigorika kai meta apo poio diastima ginete afto? episis xreiazode martires gia kati tetoio i arkei pou den exoume paralavei kai den exoume ypograpsei kamia apodeixi pliromon esto kai miomenon apodoxon opos tous 3 protous mines? sas efxaristo

    Απάντηση

    • παιδια αν δεν σας πληρώνει καντε του καταγγελία …λειτουργεί ως μέσω πίεσεις …τώρα οι αγωγές κλπ ειναι χρονοβόρες και τα ποσά ειναι μικρά αλλα μπορει να τα διεκδικήσεται τίθεται ζητημα περι αυτού

      Απάντηση

    • ΙΙ. Ρύθμισn άδειας κατά το 2ο ημερολογιακό έτος

      Κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος, ο μισθωτός δικαιούται να λάβει τμηματικά την άδειά του, η οποία αναλογεί στο χρόνο απασχόλησής του στο δεύτερο αυτό έτος, στον οικείο εργοδότη.
      Η αναλογία της άδειας υπολογίζεται εκ νέου, όπως και κατά το πρώτο ημερολογιακό έτος, με βάση τις 20 ημέρες επί πενθημέρου’ και τις 24 ημέρες επί εξαημέρου.
      Κατά τη διάρκεια του έτους αυτού και κατά το χρονικό σημείο συμπληρώσεως 12 μηνών από την ημερομηνία πρόσληψης, η άδεια επαυξάνεται κατά μία εργάσιμη ημέρα. Ως εκ τούτου, η άδεια κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος, η οποία θα πρέπει να χορηγηθεί από τον εργοδότη αναλογικώς ή ολόκληρη στο τέλος, έως την 31η Δεκεμβρίου του έτους αυτού, φθάνει στο ύψος των 21 επί πενθημέρου και 25 επί εξαημέρου, εργάσιμων ημερών. Συνεπώς, η μη χορήγησή της συνεπάγεται την υποχρέωση της καταβολής των αντιστοίχων αποδοχών αδείας προσαυξημένων κατά 100%, εάν συντρέχουν οι προϋποθέσεις που αναφέρθησαν για το πρώτο ημερολογιακό έτος (υπαιτιότητα του εργοδότη λόγω πταίσματος, αμέλειας, άρνησης κ.λπ.).

      IIΙ Ρύθμιση άδειας κατά το τρίτο και επόμενα ημερολογιακά έτη

      Κατά το τρίτο ημερολογιακό έτος, καθώς και τα επόμενα, ο μισθωτός δικαιούται να λάβει ολόκληρη την ετήσια άδειά του και σε κάθε χρονικό σημείο του έτους, αυτού. Η άδεια αυτή, θα φθάσει τις 22 ημέρες επί πενθημέρου και τις 26 επί εξαημέρου, εάν έχουν συμπληρωθεί 2 έτη απασχόλησης εντός του τρίτου αυτού ημερολογιακού έτους.
      Ο εργοδότης και σ’ αυτή την περίπτωση υποχρεούται να χορηγεί την άδεια μέχρι 31 Δεκεμβρίου εκάστου ημερολογιακού έτους, με τις συνέπειες που προαναφέρθησαν στην περίπτωση μη χορήγησής της και εφ’ όσον συντρέχουν οι προϋποθέσεις που μνημονεύθησαν για τα δύο πρώτα ημερολογιακά έτη (υπαιτιότητα του εργοδότη λόγω πταίσματος, αμέλειας, άρνησης κ.λπ.).
      Η διάταξη του άρ.1 του Ν.3302/2004, όπως και αυτή του άρ.6 του Ν.3144/2003, αναφέρει ρητώς ότι η ετήσια άδεια με αποδοχές, καθώς και το επίδομα αδείας, διέπονται και από τις λοιπές οικείες διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας. Ως εκ τούτου, εξασφαλίζεται η συνέχεια της ισχύος των κειμένων διατάξεων που αφορούν το μηχανισμό και τον τρόπο χορήγησης της άδειας και του επιδόματος αδείας.

      Απάντηση

  730. Καλησπέρα!

    Δουλεύω σε μια εταιρεία απο το Σεπτέμβρη και ενω μου είπαν οτι θα μου έβαζαν ένσημα δεν έχει γίνει τίποτα ακόμα. Αν κάνω καταγγελία στο ικα κ τα διεκδικήσω θα τα πάρω ή έστω τα χρήματα που αναλογούν στον αριθμό ενσήμων; Επίσης, χρειάζεται να έχω μάρτυρες ή δικηγόρο;

    Απάντηση

    • χρήματα για τα ενσημα στον εργαζόμενο δεν δινονται απλά αμα γίνει καταγγελία το ΙΚΑ κάνει έλεγχο και καταλογίζει τα ένσημα στον εργοδότη και σαφώς θα μπούν στα ενσημά σου …ΕΝταξει μάρτυρας πάντα βοηθά περισσότερο

      Απάντηση

  731. kalhspera sas egw douleyw se mia etairia security 8wro penthimero,douleyoume oloi oi fylakes vradyna,kyriakes kyliomena alla oi synadelfoi m lene den mas vazei parapanw tpt apo ta dyo(gti egw eimai ligo kairo) kai twra an isxysoun ta metra prepei na parw 420 eyrw ton mhna vasiko mistho.egw den zhtaw na m plhrwnoun ta vradyna h tis kyriakes,alla zhtaw na mhn m kopsoun oyte eyrw toulaxiston apo ayta ta 680 poy epairna…alliws ti m synhstate na kanw?

    Απάντηση

    • παιδια με τα νέα μετρα δεν ξέρω τι θα παιχτεί αλλα δυστυχώς αυτά τα κάνουν οι εργοδότες πριν τα μέτρα τώρα θα δουλεύουμε μόνο για φιλοδώρημα απο τον εργοδότη … τώρα τι να σου πω για την περιπτωση αυτή δεν ξέρω γενικά ακολούθησε τους άλλους και βλέπεις

      Απάντηση

  732. καλησπερα.εργαζομαι σε αντιπροσωπεια αυτοκινητων στο συνεργειο,εδω και 13 χρονια.τον τελευταιο χρονο δουλευουμε απο τις 8 μεχρι της 5 και 30 και το σαββατο απο τις 8 εως τις 3.επισης εχει τοιχοκολληθει ενα χαρτι απο την διευθηνση οτι δινει και ρεπο,αλλα φυσικα δεν ισχυει.ηθελα να μαθω ποσες ωρες προβλεπετε να δουλευω και αν γινει μειωση μισθου,ποσο θα ειναι;;;ο μισθος μου ειναι 1240 ευρω.ευχαριστω πολυ…..

    Απάντηση

    • υποτιθεται οτι τις υπερωρίες τις δίνει σε ρεπό ( το ωράριο ειναι 8ωρο θεωρητικά) και αν δουλευέται 6 ημερο πρέπει να σας δίνει περισσότερες αποδοχές …τώρα μειωση μισθου δεν μπορει να κάνει αυθαίρετα πρέπει να κανει διαβούλευση και να δικαιολογεί γιατί και βέβαια οχι με αυτά τα εξαντλητικά ωράρια

      Απάντηση

  733. Εργαζομουν σε μια ιδιωτικη εταιρεια για 3 μηνες..τους 2 πρωτους μηνες πληρωθηκα κανονικα..τον τριτο ομως που εφυγα ο εργοδοτης μου καταλαβαινω πως αποφευγει να μου τον πληρωσει.Τι μπορω να κανω για να διεκδικησω τα χρηματα αυτα?

    Απάντηση

    • καταγγελια στην επιθεώρηση εργασίας ….δεν πιστευω να του αρέσει πιεσέτον ετσι οτι θα κάνεις καταγγελία μηπως και στα δώσει αν δεν το κανεν κανε καταγγελία

      Απάντηση

  734. Καλησπέρα, σε εταιρεία παροχής υπηρεσιών 5ήμερη εργασία με 27έτη προϋπηρεσίας πόσες μέρες άδεια δικαιούται? 25ημέρες ή 26 ημέρες? Αν γνωρίζεται και τον νόμο θα με διευκολύνατε πολύ.

    Απάντηση

    • ν επιδοτείται για πρώτη φορά:

      Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 80 ημέρες εργασίας το χρόνο κατά τα δύο προηγούμενα χρόνια, πριν από την επιδότησή του. Το τελευταίο όμως 14μηνο πρέπει να έχει συμπληρώσει 125 ημέρες εργασίας, χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες.
      Επίδομα ανεργίας δικαιούται και ο ασφαλισμένος που έχει πραγματοποιήσει στα δύο προηγούμενα, πριν από την απόλυσή του χρόνια, 200 ημέρες εργασίας (χωρίς να υπολογίζονται οι δύο τελευταίοι μήνες), από τις οποίες 80 ημέρες, το λιγότερο το χρόνο.
      Αν επιδοτείται για δεύτερη φορά:

      Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 125 ημέρες εργασίας το τελευταίο 14μηνο, πριν από την απόλυσή του, χωρίς να υπολογίζονται (στις 125) οι ημέρες εργασίας των δύο τελευταίων μηνών.

      Για τους απασχολούμενους σε τουριστικά επαγγέλματα (ή και εποχιακά π.χ. μουσικοί, ηθοποιοί κ.α ) αρκούν 100 ημέρες εργασίας το τελευταίο 12μηνο.

      Απάντηση

  735. Καλησπερα,συχγαρητηρια για την εκπομπη σας!
    ειμαι απολυμενος απο τον Ιανουαριο του 2011,τελειωσε η 12 μηνη πληρωμη του ταμειου ανεργιας,και επειτα δικαιουμαι το (ειδικο βοηθημα) το οποιο για να το παρω πρεπει να αποδειξω στον οαεδ οτι ολο το 2011 που με πληρωναν ειμαι ανεργος,αντε βγαλε ακρη,μου ζητηθηκε λοιπον να παρω μια υπ.δηλωση απο την εφορια που ανοικω ενα εκκαθαριστικο του 2011 δλδ τι δηλωνα το 2010,οταν εργαζομουν! Το ποσο σαφως που δηλωνα το 2010 ειναι πανω απο το προβλεπομενο που χρειαζετε για να παρεις το βοηθημα, (απο 9.347ευρω και κατω)!για εναν παραξενο τροπο χανω το βοηθημα κατα τα λεγομενα των καρεκλων επειδη δεν απολυθηκα 3 μηνες αργοτερα ωστε να μπορεσω να προσκομισω υπ.δηλωση του 2012 λογω οτι δεν εχουμε κανει ακομη !πως γινετε μια ζωη λοιπον κοροιδευομενοι , να βγαινουμε και εντελως ασχετοι???το σημειωμα λεει λοιπον ΑΚΡΙΒΩΣ ΑΥΤΟ
    Ενα μηνα μετα την ληξη του ταμειου ανεργιας σας ,εαν παραμενετε ανεργος και δεν επιδοτηστε σαν εποχιακος και το οικογενειακο εισοδημα που δηλωσατε στην εφορια το 2011 ειναι μεχρι 9.391,05 δικαιουστε ενα ειδικο βοηθημα
    ενα μηνα μετα την ληξη του ταμειου ανεργιας εχετε το δικαιωμα να εισπραξετε το ειδικο βοηθημα εντος 60 ημερολογιακων ημερων Βασει εγκυκλιου 113920/16-5-89

    Δεν επιδοτουμουν ως εποχιακος
    Ειναι ξεκαθαρο αλλα ειμαι στ’αληθεια ατυχος η δεν δικαιουμαι το βοηθημα ?
    το σημειωμα με το ειδικο βοηθημα το πηρα στα χερια μου τον Ιαν του 2012,ζηταει το ταμειο υπ,δηλωση του 2011,Εγω απο τον ιαν.του 2011 ειμαι ανεργος ,δεν υπαρχει καποιου ειδους χαρτι που να αρκει για την συγκεκριμενη περιπτωση?Απο ΔΟΥ πχ.να διευκρινισω οτι ,τους ρωτησα ,εαν δλδ απολυομουν 3 μηνες αργοτερα ωστε να τελειωνε το ταμειο αφου καναμε τις δηλωσεις του 2012, θα επερνα το βοηθημα?η απαντηση ηταν φυσικα Ναι ,τι κριμα!!!
    και γιατι λοιπον το χαρτι το δικο μου κατα την γνωμη μου που το πηρα και το 2012 δεν ζηταει την υπ.δηλωση του 2012 ?εφοσον εγω ολο το 2011 ημουν ανεργος!!!
    βγηκα απτα ρουχα μου και εκανε και κρυο !Ευχαριστω εκ των προτερων !

    Απάντηση

  736. Καλησπέρα σας. Χθες δυστυχώς ανακοίνωσαν και σε μένα την απόλυσή μου. Δούλευα σε μαγαζί ως πωλήτρια από την 01,10,2009. Ο εργοδότης μου δεν δέχεται να μου δώσει αποζημίωση και μάλιστα δεν μου κολλούσε ένσημα. Τι αποζημίωση δικαιούμαι με μισθό 940 ευρώ; Πώς μπορώ να πάρω την αποζημίωσή μου αφού δεν δέχεται να μου τη δώσει; Η Επιθεώρηση Εργασίας θα με βοηθήσει να πάρω τα χρήματά μου;

    Απάντηση

    • πας στο ΙΚΑ καταγγελία για ανασφάλιστη εργασία πας επιθεώρηση εργασίας καταγγελία παράνομη απασχοληση και αντε γειά θα τα πληρώσει σε πρόστιμα και κλπ βέβαια μπορεις να τα διεκδικήσεις …και νομικά

      Απάντηση

      • Αν εγώ κάνω καταγγελία, θα έχω κάποια κύρωση επειδή δεν μου κολλούσε τόσο καιρό ένσημα και επιπλέον θα μου δώσει την αποζημίωση που δικαιούμαι; Όταν λέτε μπορώ να τα διεκδικήσω νομικά; Γίνεται και χωρίς να απευθυνθώ στο ΙΚΑ και την Επιθεώρηση Εργασίας;

      • Δεν μπορεις χωρίς καταγγελία στο ΙΚΑ αφού σε έχει ανασφάλιστη ..αυτό θα το διαπιστώσει μονο το ΙΚΑ !
        Οχι καμία κύρωση ο νόμος προστατεύει αυτόν που είναι αδύναμος σε μια εργασιακή σχέση …οι ευθύνη ειναι 100% εργοδότης

  737. Γεία σας εχώ τελειώσει ιεκ του οαεδ νοσηλευτική-τραυματολογία τωρα κανω την πρακτική μου εξάσκηση στο νοσοκομείο.Εγώ δικαιούμαι καποια χρηματα στην πρακτική μου;

    Απάντηση

  738. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΧΩ ΑΠΟΛΥΘΕΙ ΕΔΩ ΚΑΙ ΕΝΑ ΜΗΝΑ ΚΑΙ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΜΟΥ.ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΤΕ ΑΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΑΝΑΚΛΗΣΗΣ ΜΙΑΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΚΑΙ ΜΕ ΠΟΙΟΝ ΤΡΟΠΟ ΕΦΟΣΟΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΠΛΕΟΝ ΦΩΝΕΣ ΚΑΙ ΑΠΟ ΣΤΕΛΕΧΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΟΤΙ ΕΠΡΟΚΕΙΤΟ ΓΙΑ ΜΙΑ ΑΔΙΚΗ ΑΠΟΛΥΣΗ ΜΕ ΤΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ.ΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑΙ Ο ΡΟΛΟΣ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΚΑΙ ΑΝ ΜΠΟΡΕΙ ΚΑΙ ΑΥΤΟ ΝΑ ΕΠΑΝΟΡΘΩΣΕΙ ΜΕ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΤΟΥ.ΕΥΧΑΡΙΣΤΩ

    Απάντηση

    • με καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας η με αγωγή για παράνομη και καταχρηστική απόλυση η με ανάκληση από την εταιρία κατι άλλο δεν βλέπω μπορει να το σωματείο να κάνει παρέμβαση …παντως μια απόλυση μπορει να ανακληθεί

      Απάντηση

  739. γεια σας δουλευω σε μια εταιρια ως οδηγος φορτηγου δευτ παρασκ 7 – 3 δηλωμενος καθε τεταρτη κανω δρομολογιο επαρχεια στο οποιο ξεκιναω στις 2 τη νυχτα και τελειωνω στης 5 το απογευμα υπερωριες και νυχτερινα δεν παιρνω τη να κανω σε αυτην την περιπτωσει

    Απάντηση

  740. ΓΕΙΑ ΣΑΣ :) ΘΕΛΩ ΝΑ ΡΩΤΗΣΩ.. ΔΟΥΛΕΨΑ ΣΕ ΕΝΑ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΟ ΣΕΡΒΙΤΟΡΑ ΜΕ ΜΙΣΑ ΕΝΣΗΜΑ ΓΙΑ 3 ΜΗΝΕΣ.. ΔΕ ΜΟΥ ΕΧΕΙ ΔΩΣΕΙ ΑΚΟΜΑ ΟΛΑ ΤΑ ΛΕΦΤΑ ΠΟΥ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ. ΜΕΤΑ ΤΟ ΜΑΓΑΖΙ ΕΚΛΕΙΣΕ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΝΟΜΙΖΩ ΝΑ ΕΧΟΥΝ ΚΛΕΙΣΕΙ ΑΚΟΜΑ ΤΑ ΒΙΒΛΙΑ ΣΑΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ. ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΚΑΝΩ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ? ΚΑΙ ΑΝ ΕΧΩ ΦΥΓΕΙ ΑΠΟ ΜΟΝΗ ΜΟΥ ΘΑ ΠΑΡΩ ΤΙΠΟΤΑ ΑΛΛΟ Π.Χ. ΔΩΡΟ ΚΤΛ. Η ΛΟΓΙΣΤΡΙΑ ΜΟΥ ΕΙΠΕ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ 3 ΜΕΡΕΣ ΑΔΕΙΑ ΑΛΛΑ ΔΕΝ ΧΕΡΩ ΤΙ ΑΛΛΟ ΑΦΟΥ ΔΕΝ ΥΠΟΓΡΑΦΑΜΕ ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ ΑΠΟΔΟΧΩΝ..

    Απάντηση

  741. Η εταιρεία μας “SAFETYENGINEER “ ασχολείται με παροχή υπηρεσιών τεχνικού ασφαλείας για την ασφάλεια και υγιεινή των εργαζομένων.

    Για οποιοδήποτε θέμα που αφόρα την ανωτέρω δραστηριότητα μη διστάσετε να επικοινωνήσετε μαζί μας.

    Στο site μας θα βρείτε ενδιαφέρουσες πληροφορίες, νομοθεσία για τα ανωτέρω καθώς και αναρτήσεις για τεχνικά θέματα.

    Στη διάθεση σας για κάθε πληροφορία
    Για την SAFETYENGINEER
    Φωτίου Αναστάσιος
    Ηλ/γος Μηχανικός
    http://www.safetyengineer.gr
    info@safetyengineer.gr

    Απάντηση

  743. kalhspera.douleuei o mpampas mou se mia epixeirhsh edw kai 15 teleutaia xronia…edw kai ena mhna isxyrizetai oti den exei douleia kai den ton fwnazei na paei sthn ergasia tou.mporei o ergodoths na ton apolusei xwris apolush epikaloumenos oti den paei apo monos tou?

    Απάντηση

    • κανονικα πρέπει να του κάνει διαθεσιμότητα …δεν μπορει να μην του δίνει δουλειά ετσι χωρίς να υπαρχει συγκεκριμένη αιτιολογία …και να υπάρχει αυτό εγγράφως …γιατί μετα μπορεί να ισχυριστεί και αυτό..
      καλύτερα να ζητήσει πληροφορίες απο επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  744. Καλημέρα. Τελείωσα την εποχιακή εργασία μου τέλος Σεπτεμβρίου και μπήκα ταμείο ανεργίας τον Οκτώβριο 2011. Τον Νοέμβριο συμφώνησα με μία ελληνική εταιρία ανέλκυσης ναυαγίων να δουλέψω μ’αυτήν σένα ναυάγιο στο εξωτερικό. Από 1η Νοεμβρίου πήγαινα στο γραφείο της εταιρίας σε καθημερινή βάση για να οργανώσουμε την δουλειά. Δεν μου έγινε πρόσληψη, αλλά προφορική συμφωνία ότι θα μου κάνουν πρόσληψη , μου έβγαλε βίζα και εισιτήριο και δούλεψα στο εξωτερικό τουλάχιστον για 20 μέρες. Έγινε όμως ατύχημα, χτύπησα και επέστρεψα τέλος Δεκεμβρίου. Μέχρι και σήμερα δεν μου έχουν κάνει πρόσληψη, δεν με έχουν πληρώσει και δεν επικοινωνούν μαζί μου, ενώ εγώ έχω προσπαθήσει πολλές φορές. Τι μπορώ να κάνω ώστε να διεκδικήσω τα ένσημα και τα χρήματά μου;

    Απάντηση

  746. kalispera ,, dulevoume s ena tilefwniko kentro gia megali alisida pizza me simvaseis 4wres ,, kai thelw na rwtisw ,, dikeoumaste dialeima i oxi ? mporoun na mas trwne t lepta ergasias an apenergopoiithume gia na pame tualeta i gia na kanume mia duleia pou afora tin etaireia kai anaggastika tha prepei na apenergopoiithume ? oi erwtiseis elpizw na min fanun ilithies ,, to kanun odws ,, :/

    Απάντηση

    • αυτο που ξερω σιγουρα ειναι οτι στις 4 ωρες τουλαχιστον 10 λεπτά διάλειμμα..τωρα για το άλλο αν αφορα την ιδια την δουλεια δεν μπορει να το κανει

      Απάντηση

  748. kalispera.
    me exoun enimerosei vasi nomou oti apoliomai se 3 mines. h katalitiki imerominia e;inai 13 martiou. tora me ta nea metra pou tha perasoun arxes martiou ego pos tha apozimiotho?me epireazoun? i kanonika vasi tou sistou pou eperna?

    Απάντηση

    • λογικα ναι και αφού εχεις προειδοποιηση απόλυσης να μην δεχθείς καμια μειωση και να κανεις κατευθείαν καταγγελια στην επιθεώρηση αν το κανει

      Απάντηση

  749. kalhspera kai sygxarhthria.eimai oikodomos elaioxrwmatisths kai me xrwstaei mixanikos kapoia xrhmata apo ergasia se sygkekrimeno ergo .o idiokthths leei oti ta exei dwsei kai o mixanikos leei oti toy xrwstaei kai emeis eimaste aplirwtoi ase poy den kollithikan kai ta enshma poy eprepe ti prepei na kanw.

    Απάντηση

  750. Σαπερόπουλος Ιωάννης :
    Καλημέρα. Τελείωσα την εποχιακή εργασία μου τέλος Σεπτεμβρίου και μπήκα ταμείο ανεργίας τον Οκτώβριο 2011. Τον Νοέμβριο συμφώνησα με μία ελληνική εταιρία ανέλκυσης ναυαγίων να δουλέψω μ’αυτήν σένα ναυάγιο στο εξωτερικό. Από 1η Νοεμβρίου πήγαινα στο γραφείο της εταιρίας σε καθημερινή βάση για να οργανώσουμε την δουλειά. Δεν μου έγινε πρόσληψη, αλλά προφορική συμφωνία ότι θα μου κάνουν πρόσληψη , μου έβγαλε βίζα και εισιτήριο και δούλεψα στο εξωτερικό τουλάχιστον για 20 μέρες. Έγινε όμως ατύχημα, χτύπησα και επέστρεψα τέλος Δεκεμβρίου. Μέχρι και σήμερα δεν μου έχουν κάνει πρόσληψη, δεν με έχουν πληρώσει και δεν επικοινωνούν μαζί μου, ενώ εγώ έχω προσπαθήσει πολλές φορές. Τι μπορώ να κάνω ώστε να διεκδικήσω τα ένσημα και τα χρήματά μου;

    Απάντηση

  751. Μπορώ να διεκδικήσω ένσημα δώρα, επιδόματα αδείας από το 2004 ή αν δεν γίνει σε συγκεκριμένο χρόνο χάνεται το δικαίωμα;

    Απάντηση

  752. ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ,ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ Η ΟΠΟΙΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΕΙ 7 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΚΑΙ 24 ΩΡΕΣ ΤΟ 24ΩΡΟ. ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΔΗΛΩΜΕΝΟΥΣ ΣΤΟ ΙΚΑ ΓΙΑ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΟ ΩΡΑΡΙΟ 9-5.ΣΕ ΓΕΝΙΚΟ ΚΛΗΜΑ ΤΙΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΔΩΣΕΙ ΑΚΟΜΑ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ 2010 ΚΑΙ ΑΡΝΕΙΤΑΙ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ ΚΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΑΜΟΥ(ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΑΚΟΥΓΕΤΑΙ ΟΤΙ ΘΑ ΚΟΠΕΙ?). ΑΝ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΚΑΙ ΠΑΩ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΧΟΝΤΑΣ ΤΑ ΜΗΝΙΑΙΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΠΟΥ ΜΑΣ ΒΓΑΖΕΙ ΜΕ ΤΟ ΟΝΟΜΑ ΜΟΥ ΘΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΙΣ ΩΡΕΣ ΠΟΥ ΕΙΜΑΙ ΕΔΩ ΝΥΧΤΑ ΚΑΙ ΑΡΓΙΕΣ ΚΑΙ ΚΥΡΙΑΚΕΣ?ΣΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ ΠΟΛΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΜΟΥ ΑΚΟΛΟΥΘΗΣΑΝ ΑΥΤΟ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΟΥΝ ΟΣΑ ΜΑΣ ΑΝΑΛΟΓΟΥΝ.

    Απάντηση

    • ΠΑΝΤΑ ΕΙΤΕ ΔΙΚΑΣΤΙΚΑ ΕΙΤΕ ΜΕΣΩ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ( ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΟ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΝΑ ΕΧΕΙΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΚΘΕΣΗ ΤΗΣ ΕΠΙΘΕΏΡΗΣΗΣ) ΑΥΤΑ ΤΑ ΠΛΗΡΏΝΕΣΑΙ ΔΕΝ ΤΙΘΕΤΑΙ ΘΕΜΑ

      Απάντηση

  753. ΕΛΙΣΣΑΒΕΤ :
    ΚΑΛΗΜΕΡΑ ΣΑΣ,ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ Η ΟΠΟΙΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΕΙ 7 ΜΕΡΕΣ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΚΑΙ 24 ΩΡΕΣ ΤΟ 24ΩΡΟ. ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΔΗΛΩΜΕΝΟΥΣ ΣΤΟ ΙΚΑ ΓΙΑ ΠΕΝΘΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΟ ΩΡΑΡΙΟ 9-5. ΚΑΙ ΠΕΡΝΟΥΜΕ 8-10 ΡΕΠΟ ΤΟ ΜΗΝΑ.ΣΕ ΓΕΝΙΚΟ ΚΛΗΜΑ ΤΙΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΔΕΝ ΜΑΣ ΕΧΕΙ ΔΩΣΕΙ ΑΚΟΜΑ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ 2010 ΚΑΙ ΑΡΝΕΙΤΑΙ ΝΑ ΜΟΥ ΔΩΣΕΙ ΚΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΑΜΟΥ(ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΑΚΟΥΓΕΤΑΙ ΟΤΙ ΘΑ ΚΟΠΕΙ?). ΑΝ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΚΑΙ ΠΑΩ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΧΟΝΤΑΣ ΤΑ ΜΗΝΙΑΙΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΠΟΥ ΜΑΣ ΒΓΑΖΕΙ ΜΕ ΤΟ ΟΝΟΜΑ ΜΟΥ ΘΑ ΜΠΟΡΕΣΩ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΙΣ ΩΡΕΣ ΠΟΥ ΕΙΜΑΙ ΕΔΩ ΝΥΧΤΑ ΚΑΙ ΑΡΓΙΕΣ ΚΑΙ ΚΥΡΙΑΚΕΣ?ΣΤΟ ΠΑΡΕΛΘΟΝ ΠΟΛΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΜΟΥ ΑΚΟΛΟΥΘΗΣΑΝ ΑΥΤΟ ΤΟΝ ΤΡΟΠΟ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΟΥΝ ΟΣΑ ΜΑΣ ΑΝΑΛΟΓΟΥΝ.

    Απάντηση

  754. Μηπως ξερετε από πότε ισχύουν οι μειώσεις στον ιδιωτικο τομέα; Υπαλληλος έγγαμος με 15 χρόνια υπηρεσίας πόσα θα πρέπει να παίρνει;

    Απάντηση

  755. Kalhspera, douleyw 7 xronia se AE, 8wro – 5hmero.
    Me ta nea metra kai thn dikaiologia ths meiwshs esodwn, mporoun na me kanoun 4wro xwris thn sygkata8esh mou?
    Ti einai nomimo kai ti oxi me ta nea metra? (meiwseis mis8ou, ores klp)

    Απάντηση

    • να κάνει μείωση ωραρίου μπορει αλλά να κάνει πρώτα διαβούλευση και εφόσον το δεχθείς … ως προς την μειωση μισθού είναι στην διακριτική του ευχέρια να το κάνει μεχρι 22% τώρα κατι περισσότερο δεν ξέρω γενικός εργοδοτική αναρχια

      Απάντηση

  756. Καλησπερα. Το καλοκαιρι του 2011, εργαζομουν εποχειακοσ σε ενα ξενοδοχειο .Οταν τελειωσε η σεζον τον Οκτωμβριο, εμεινε απληρωτο ενα ποσο 2000Ευρω ,που αφορουσε 10 μεροκαματα,αδεια ,επιδωμα και δωρο Χρηστουγεννων.Πριν φυγω για Αθηνα, μου ειπαν οτι το ποσο αυτο, θα μπει στον λογαριασμο μου στην τραπεζα. Πραγμα που δεν εγινε, αν και τουσ επαιρνα τηλ. Μου ελεγαν οτι δεν εχουν,και δεν ξερουν αν θα εχουν ,παρολο που τουσ μιλησα για επιθεωριση εργασιασ. Αρχεσ Ιαννουαριου αναγκαστικα να παρω το καραβι, και να παω εκει και στη συνεχεια να κανω καταγγελεια. Οριστικε το πρωτο ραντεβου για 13.1. Πηγα παλι στο νησι δεν ηρθαν .Πηραν τηλ ,ειπαν πωσ αδυνατουν να ερθουν και ετσι οριστηκε καινουργιο ραντεβου για 6.2.Ξαναπηγα τριτη φορα στο νησι, και αυτη τη φορα εμφανιστηκαν . Επεμεναν να λενε παλι τα ιδια οτι δεν εχουν και οτι αδυνατουν να πληρωσουν προσ το παρον. Ωστοσο παραδεχονταν οτι μου οφειλουν αυτο το ποσο και οτι θα μου το καταβαλλουν σε δυο δοσεισ απριλιο και μαιο. Ζητησα απο την επιθεωριτρια, να γραφτουν αυτα που ειπε η εργοδοσια , στο δελτιο τησ εργατικησ διαφορασ, και στη συνεχεια υπογραψαμε. Στο τελοσ ζητησα μια φωτοτυπια επικυρωμενη . Ηθελα να σασ ρωτησω σε περιπτωση που η γραπτη αυτη συμφωνια δεν τηρηθει τι πρεπει να κανω? Απο προυγουμενα μυνηματα διαβασα για μυνητηρια αναφορα και ποινικη διωξη. Χρειαζεται δικηγοροσ η να απευθυνθω κατ ευθειαν στην εισαγγελεια?

    Απάντηση

  757. Καλημερα. Ποια ειναι η διαδικασια τησ μυνητηριασ αναφορασ? Για να γινει μυνητηρια αναφορα παω εγω ο ιδιοσ στην τοπικη εισαγγελια για να την καταθεσω πωσ γινεται? Ευχαριστω.

    Απάντηση

  758. σε βιομηχανια (αβεε)ο εργοδοτης εδω και ενα χρονο δεν πληρωνει εγκαιρα τον μισθο(μας εχει συνεχεια ενα μηνα μεσα)το τελευταιο 4 μηνο κυλαμε στους 2 μηνες μεσα.εντωμεταξυ ερχοντε συνεχεια εξωδικα απο προμηθευτες μας εχουν κανει 2 φορες κατασχεση και ειδαμε πλεον τα δεδουλευμενα μας να χανοντε μας χρωσταει 2 μηνες.τι μας συμβουλευετε να κανουμε για να διασφαλησουμε τα δεδουλευμενα?

    υ.γ. εχει εδω και 2 μηνες που του λεμε συνεχεια να μας ξεχρεωσει να μη μας αφηνει μεσα.και ολο λεει αρλουμπες και ψεματα μας κοροιδευει.

    Απάντηση

    • παιδιά το προβλημα δυστυχώς είναι πάντου αυτό . Τωρα τι μπορείτε να κάνετε
      καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας αρχικά …και μετά επίσχεση . Αλλά πρώτα ξεκινάτε από την επιθεώρηση εργασίας τουλάχιστον να γίνει μια τριμερής με τον εργοδότη

      Απάντηση

  759. Gia sas!,tha eithela na mou pite an dikeoume na kano mia katangelia se enan ergodoti o opios den fenete stin adia tou magaziou,kai etsi koroidevi,kai kratai kai dioxni opia kiopote theli.,douleva sto magazi tou pou eitane internet kafe,apo to 2011 apo aprili mexri teli avgousto,sxedon 5 mines diladi.xoris na kani tin prozlipsi,eno tou eixa zitisi,gia na simpliroso ta ensima mou,.ki afou to eklise prosorina,opos mas eipe,ke mas eixe sto perimene 4 mines.,oti simera avrio tha aniksi sigoura,ke na min psaxno allou,telika me pire gia doulia apo 2 gianouariou.2012,ke me stamatise 4 martiou! meta apo 2 mines!gia na pari alli kopela,xoris na mou pi kan tton logo,i na mou dosi xrono na vro esto kati allo,eno eiksere pos prepi na kano mia sovari epemvasi ke den mporousa logo to oti den me kolouse ensima gia na ta simpliroso,epidi elikse to vivliario mou to 11.02.2011.ke otan tou to elega apefevge sinexia tis sizitisi,koroidevontas,sto na to po savton pou exei tin adia tou magayiou sto onoma tou.,ke ksero pos avtos o papous pou fenete stin adia den exei mia! ke i ores pou doulevame stin arxi eitane apo tis 4,30 to apogevma mexri tis 8 to proi,me liga logia gia 25 evro,alla sinexomena.me 3 meres tin evdomada,.kai me etrexe kai se kaves apo do kiapoki ekmetalevomenos pos fisika ke exo anangka tin doula,kai tha trexo, xoris na dosi oute ena evro parapano!ekana mia sizitisi me ton papou pou eine i adia tou magaziou sto onoma tou,ke mou ipe pos mpori na me kani tin prozlipsi,omos ta ensima tha prepi na ta plirona apo tin tzempi mou,pragma adinaton gia mena,ke giati na to kano ego? meliga logia,o ergodotis pou den fenete,me stamatise opos sas eipa!ke sinexizi na koroidevi tis kopeles pou doulevoun,peste mou ti mporo na kano?kian dikeoume to dikio to diko mou. edosa poli xrono kiafousosi sto magazi,kai den perimena tetia axaristia.peste mou ti mporo na kano?:(

    Απάντηση

  761. Καλή σας ημέρα,
    Με τη σειρά μου και εγώ θέλω να σας αναφέρω την υπόθεσή μου. Λοιπόν έπειτα από 3 αλήτες εργοδότες που ακόμη μου χρωστούν χρήματα και δεν θα ασχοληθώ αυτή τη στιγμή. Το Σεπτέμβριο έπιασα δουλειά σε μία εταιρία ως υπάλληλος γραφείου με βασικό μισθό 800 ευρώ. Η σύμβαση που υπέγραψα έπειτα από επίσκεψη του ΙΚΑ αφού δεν με είχε δηλώσει ήταν για 751 μεικτά, αλλά και πάλι δεν είναι αυτό το θέμα μας. Το θέμα μας είναι ότι το Δεκέμβριο αφού δεν με είχε πληρώσει Οκτώβριο & Νοέμβριο και αφού άρχισα να ζητάω τα δεδουλευμένα μου, με ανάγκασε να βγω σε άδεια άνευ αποδοχών και μέχρι σήμερα που πήγα στην Επιθεώρηση Εργασίας μου έχει δώσει έναντι του Οκτωβρίου & το Δώρο Χριστουγέννων. Τον ενοχλώ καθημερινά, δεν εμφανίζεται οι άλλοι εν τω μεταξύ στην εταιρία έχουν άλλου είδους σχέση και δεν ξέρω αν πληρώνονται….
    Το ερώτημά μου είναι το εξής στις 26/03 θα πάω στην επιθεώρηση για να επικοινωνήσουμε με την εταιρία, κατόπιν τι κάνουμε??
    Θα εκτιμούσα να έχω μία απάντησή σας γιατί δεν αντέχω άλλο αυτή την κατάσταση με τους άλλους εργοδότες μου έχω κινηθεί δικαστικά ελπίζοντας να βγάλω κάτι.
    Ευχαριστώ,

    Απάντηση

    • δεν μπορεις να κάνεις κατι απλά περίμενε μεχρι να γίνει η συνάντηση στην επιθεώρηση εργασίας να δείς και τι θα ισχυριστεί η εργοδοσία

      Απάντηση

  762. γεια σας θα ηθελα να με βοηθησετε,εργαζομαι σε μια βιομηχανια στο τεχνικο τμημα σαν μηχανικος εδω και τρια χρονια και η συμβαση μου ειναι σαν οδηγος τι ενεργειες πρεπει να κανω να μου αναγνωριστει η προυπηρεσια μου στο τμημα που εργαζομαι και επισεις μπορω να διεκδικήσω αναδρομικα το τεχνικο επιδομα ευχαριστω πολυ για το χρονο σας

    Απάντηση

  763. kalhmera,eimai mpogiatzis……. apo 1/11/2011 mexri tis 1/1/2012 douleua se enan ergolavo se mia anakainisi kai molis katalava oti den mou exei kolisei oute 1 ensoimo. ti mporw na kanw na parw ta ensoima mou? san apodiktiko stixio exw ola ta ergalia mou ekei exw kai martires pou mexoun dei na douleuw ekei….alla tha vgalw akri? i tha trexw tzampa?…euxaristw

    Απάντηση

  764. Καλημέρα σας,
    Εργάζομαι ως παρασκευάστρια σε ένα μικροβιολογικό εργαστήριο και θα ήθελα να μάθω τι μισθό δικαιούμαι για την εργασία μου μέχρι τώρα.
    Εργάζομαι 17,5 χρόνια και είμαι έγγαμη με 2 παιδιά.
    Δεν διαθέτω τίτλους σπουδών παρασκευάστριας παρά μόνο έχω την πρακτική εξάσκηση.
    Είμαι δηλωμένη από τον εργοδότη μου ως υπάλληλος γραφείου πλήρους απασχόλησης και η καθαρή μηνιαία αμοιβή μου μέχρι 31.03.2011 ήταν 680 ευρώ και από 01.04 έως και σήμερα είμαι δηλωμένη με τετράωρη απασχόληση με καθαρές μηνιαίες αποδοχές 1000 ευρώ ενώ είμαι στην πλήρη απασχόληση της παρασκευάστριας βάση σύμβασης.
    Τι μισθό λοιπόν δικαιούμαι σήμερα ως παρασκευάστρια και τι ποσό αντιστοιχεί στα ένσημα του ικα μου?
    Σας ευχαριστώ πολύ για την απάντηση σας εκ των προτέρων.

    Απάντηση

    • αρχικά δεν ξέρω απο μισθοδοσίες …απλά εγώ μπορώ να σου βρώ την σσε που ανήκεις ..Αλλά όπως γ΄ραφεις ειναι δηλωμένη ως υπαλληλος γραφείου
      Για παρασκευαστές δεν εχω βρεί κάποια σύμβαση .
      ισως αν πηγαινες σε μια επιθεώρηση εργασίας να σου έδιναν τις πληροφορίες και με ποιά σύμβαση έπρεπε να πληρώνεσαι

      Απάντηση

  765. Καλησπερα σας. Θα μπορουσατε να μου πειτε ποιος ειναι ο μισθος πωλητριας με τετραωρη απασχοληση κ προυπηρεσια 4 χρονων κ 3 μηνων? Επισης,πωλητρια που λειτουργει καταστημα μονη της θεωρηται υπευθυνη καταστηματος κ διεκδικει διαφορετικο μισθο? Ευχαριστω πολυ.

    Απάντηση

  766. ΕΙΜΑΙ ΑΠΟΛΥΜΕΝΟΣ ΑΠΟ ΤΑ ΜΕΣΑ ΝΟΕΜΒΡΗ ΤΟΥ 2011 ΚΑΙ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΝΕ ΧΡΗΜΑΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΤΟ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ..ΜΕ ΔΙΑΒΕΒΑΙΩΝΑΝ ΟΤΙ ΘΑ ΤΑ ΠΑΡΩ ΚΑΙ ΕΧΕΙ ΦΤΑΣΕΙ ΜΑΡΤΙΟΣ ΤΟΥ 2012 ΚΑΙ ΔΕΝ ΕΧΩ ΠΑΡΕΙ ΤΙΠΟΤΑ ΚΑΙ ΘΕΛΩ ΝΑ ΠΡΟΒΩ ΣΕ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ….

    Απάντηση

  767. γεια σας δουλευω σε τραπεζα και εχω σοβαρο προβλημα με το ωραριο.αντι για 3μ.μ που τελειωνει το ωραριο ποτε δε σχολαμε πριν τις 6μ.μ το καλοκαιρι 7-8μ.μ!!!(ολοι οι υπαλληλοι)η διοικηση λεει να μη διανοηθουμε να καλεσουμε επιθεωρηση γιατι η ανεργεια ειναι μεγαλη(απολυση-ευθεως)…..!!! αλλα ακομη κ αν καποτε ερθει θα πουμε οτι εχουμε καποια εκκρεμοτητα κ μειναμε λιγο παραπανω με δικη μας πρωτοβουλια.τι με συμβουλευετε να κανω?ανωνυμη καταγγελια γινεται?επισης αν υποστηρηξουμε οτι μειναμε λιγο παραπανω δεν μπορει να δει η επιθεωρηση τις καρτες που χτυπαμε καθε μερα?ευχαριστω πολυ.

    Απάντηση

  768. ΔΟΥΛΕΥΩ ΣΕ ΜΙΑ Α.Ε ΣΑΝ ΒΟΗΘΟΣ ΛΟΓΙΣΤΗ Κ ΜΕΧΟΥΝ ΔΗΛΩΜΕΝΟ ΠΩΛΗΤΗ Κ 5ΗΜΕΡΟ ΕΝΩ ΔΟΥΛΕΥΩ ΚΑ ΣΑΒΒΑΤΟ ΕΠΙΣΗΣ ΟΙ ΔΥΟ ΟΔΗΓΟΙ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ 5ΗΜΕΡΟ ΔΗΛΩΜΕΝΟΣ Ο ΕΝΑΣ Κ Ο ΑΛΛΟΣ ΕΔΩ Κ ΔΕΚΑΤΕΣΣΕΡΙΣ ΜΗΝΕΣ ΕΙΝΑΙ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΟΣ ΔΕΝ ΤΟΥ ΧΕΙ ΚΑΝΕΙ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΑΚΟΜΗ ΑΠΟΦΕΥΓΟΝΤΑΣ ΤΟΝ ΜΕ ΦΤΗΝΕΣ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΙΕΣ Κ ΕΠΙΣΗΣ ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΠΛΗΡΩΤΟΙ ΤΡΕΙΣ ΜΗΝΕΣ.ΤΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΝΑ ΚΑΝΟΥΜΕ Κ ΑΝ ΘΑ ΔΙΚΑΙΩΘΟΥΜΕ S.O.S GIATI EIMASTE ΣΕ ΠΟΛΥ ΑΘΛΙΑ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ

    Απάντηση

  769. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΕΔΩ ΚΑΙ 22 ΧΡΟΝΙΑ ΩΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ
    ΤΟ 2009 ΜΟΥ ΕΚΑΝΕ ΜΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΜΙΣΘΟΥ 20% ΛΟΓΩ ΕΣΟΔΩΝ ΤΟ 2010 ΜΟΥ ΕΚΑΝΕ ΜΕΙΩΣΗ 20% ΠΑΛΙ ΛΟΓΩ ΕΣΟΔΩΝ ΕΧΟΥΜΕ ΥΠΟΓΡΑΨΕΙ ΕΝΑ ΣΥΜΦΩΝΗΤΙΚΟ ΟΤΙ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΘΑ ΑΠΟΖΥΜΙΩΘΩ ΜΕ ΤΟ ΑΡΧΙΚΟ ΠΟΣΩΝ ΠΟΥ ΕΙΧΑ ΤΟ 2009
    ΤΟ 2011 ΜΟΥ ΕΚΑΝΕ ΜΕΙΩΣΗ 15% ΚΑΙ ΣΗΜΕΡΑ ΜΕ ΕΝΗΜΕΡΩΣΑΝ ΓΙΑ ΜΕΙΩΣΗ ΑΛΛΑ 15% ΑΠΟ ΤΟ ΠΟΣΩΝ 2400 ΜΕ ΚΑΤΕΒΑΖΟΥΝ ΣΤΑ 1100 ΕΙΜΑΙ ΠΑΝΤΡΕΜΕΝΟΣ ΜΕ 3 ΠΑΙΔΙΑ ΚΑΙ ΕΧΩ 28 ΧΡΟΝΙΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΧΕΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΓΙΑ ΤΟΣΗ ΜΕΙΩΣΗ ΜΙΣΘΟΥ ΚΑΙ ΑΝ ΔΕΝ ΔΕΧΤΩ ΤΗΝ ΜΕΙΩΣΗ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΚΑΙ ΕΑΝ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΜΟΥ ΠΕΙΣ ΜΕ ΠΟΙΟ ΠΟΣΩΝ ΘΑ ΓΙΝΕΙ Η ΑΠΟΖΗΜΙΙΩΣΗ

    Απάντηση

  770. Γεια σας…ειμαι μηχανικος αυτοκινητων σε αντοπροσωπεια αυτοκινητων εδω και 13 χρονια στον ιδιο εργοδοτη.ο μισθος μου ειναι 1188 ευρω.απο 1240 που μου κρατανε για το αληλλεγγυης… μπορειτε να μου πειτε σας παρακαλω,ποιες θα ειναι οι επομενες μειωσεις στον μισθο βαση των εχουν οι υπογραφη;επισης,δεν εχω οικοιγενεια και ειμαι 36 χρονων…σας ευχαριστω για την σημασια και την βοηθεια που δινετε σε ολους και συγνωμη αν σας ζαλιζω….

    Απάντηση

    • παιδια στο θέμα μειώσεις ακόμα δεν παιζει κάτι απο πλευράς συμβασεων και ισχυουν αυτές πουν ισχύουν …υπάρχει και προσφυγή της ΓΣΕΕ έστω και καθυστερημένα στο ΣΤΕ θα δούμε ..τι παιζει

      Απάντηση

  771. Δουλεύω σε μια εταιρεία σχεδόν 3 χρονια. Θα ήθελα να ρωρισω κατι αν ισχύει. ¨Εχω υπογράψει ένα χαρτί για τον ΟΑΕΔ, το οποίο μου είπανε ότι είναι για ένα πρόγραμμα το απο το οποίο ο υπάλληλος πληρώνεται τον μισθό του απο εκεί και ο εργοδότης πληρώνει μόνο τα ένσιμα. Η ερώτηση μου είναι ή εξής: Αν ισχύει αυτο που ακούγεται το ότι μετά το πέρας του προγράμματος αυτού, η εταιρεία μπορεί να σε απολύσει χωρίς να πάρεις αποζιμίωση και χωρίς να βγάλεις κάρτα ανεργίας. Επείγων΄. Ευχαριστώ.

    Απάντηση

    • καμια σχέση αυτό το προγραμμα ειναι με δέσμευση του εργοδότη οτι δεν θα κανει απολυσεις για κάποιο διάστημα …περισσότερα ρώτησε στον ΟΑΕΔ και βέβαια δεν χάνεις κανενα δικαίωμα ως προς προυπηρεσία αποζημιώση λόγω απόλυσης κλπ

      Απάντηση

  772. αι καθΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ –ΩΡΑΡΙΑ-ΣΤΗ ΠΡΟΒΛΗΤΑ ΙΙ ΤΗΣ COSCO ( ΠΡΩΗΝ ΟΛΠ)

    Πρώτη καταχώρηση: Δευτέρα, 6 Φεβρουαρίου 2012, 21:08

    Οι συνθήκες εργασίας στο λιμάνι της COSCO είναι απερίγραπτες και δεν εμπίπτουν σε κανένα κανονισμό ασφάλειας και υγιεινής ούτε καν στον ελάχιστο βαθμό που ορίζει ο Π.Δ 16/96 ( καταργεί το Π.Δ.14-3-1934 ) Ελάχιστες προδιαγραφές ασφάλειας και υγείας στους χώρους εργασίας σε συμμόρφωση με την οδηγία 89/654 ΕΟΚ.
    Ειδικότητες εργαζομένων.
    Λιμενεργάτες-Εναερίτες- χειριστές γερανών- χειριστές ανυψωτικών μηχανημάτων-μηχανικοί συνεργείων .
    -Ωράρια εργασίας .
    24 ώρες /ημέρα – 3 βάρδιες
    07.00- 15.00 πρωινή βάρδια ….. 15.00- 23.00 απογευματινή…. 23.00-07.00 βραδινή βάρδια.
    Ώρα προσέλευσης στην εργασία είναι 30 λεπτά πριν τη κάθε βάρδια και αποχωρούμε ακριβώς την ώρα που τελειώνει η κάθε βάρδια. Δηλαδή δουλεύουμε αντί για 8ώρο … 8ώρες και 30 λεπτά !!!!!!
    Κανένας από τους 700+ εργαζόμενους δε γνωρίζει τη βάρδια θα δουλέψει στις επόμενες 24 ώρες . Ειδοποιούμαστε μέσω μηνυμάτων SMS στο κινητό μας τηλέφωνο. Μηνιαίο πρόγραμμα Δεν υπάρχει… ούτε καν εβδομαδιαίο . Είμαστε ημερομίσθιοι εργαζόμενοι σε αναμονή 24 ώρες το 24ωρο, 7 ημέρες την εβδομάδα. 30 ημέρες το μήνα… ανεξαιρέτως ειδικότητας. Το ρεπό (ημέρα ανάπαυσης από την εργασία ) το μαθαίνουμε στις 12.00 το μεσημέρι μέσω μηνυμάτων SMS πως είμαστε ρεπό το υπόλοιπο της ημέρας οπότε δε μπορούμε να εκμεταλλευτούμε ολόκληρη την ημέρα εκείνη για να εξυπηρετήσουμε την οικογένειά μας ή ακόμη και τις ανάγκες τις προσωπικές μας. Δεν έχουμε ζωή.
    Στις 8 ώρες συνεχόμενης εργασίας δεν μας υποχρεώνουν σε διάλειμμα προκαθορισμένο από τον εργοδότη μας διότι απλά δε το εφαρμόζουν . Όποτε έχει χρόνο ο καθένας ΄΄ξεκλέβει ΄΄ για να σιτιστεί. Μετά από συνεχόμενη εργασία 6 ωρών και πάνω δικαιούμαστε τουλάχιστον 15 λεπτά διάλειμμα βάσει του Π.Δ. 88/99 άρθρο. 4 .
    Όταν έχει φόρτο εργασίας το λιμάνι της προβλήτας ‘’ II ‘’και υπό κατασκευή ‘’ΙΙΙ ’’ που διαχειρίζεται η Διακίνηση α.ε ( http://www.diakinisis.gr/ ) . μας επιβάλλει βάρδιες ανά 8ώρο … από τη πρωινή βάρδια μας στέλνει μήνυμα πως είμαστε και βράδυ με αποτέλεσμα να Μην έχουμε ξεκουραστεί επαρκώς ώστε να δουλέψουμε ξεκούραστα και με ασφάλεια. Βάσει του Π.Δ. 88/99 άρθρο 3 η ελάχιστη ανάπαυση δε μπορεί να είναι κάτω από 12 συνεχείς ώρες σε περίοδο 24 ωρών .
    Η εργασία μας εξαρτάται από τα προγραμματισμένα καράβια που θα μπουν μέσα στο λιμάνι και αυτό μπορούμε να το δούμε μέσω της ιστοσελίδας της PCT http://www.pct.com.gr/index.php?option=com_fabrik&view=table&tableid=8&calculati ons=0&fabriklayout=default&resetfilters=1&Itemid=17&lang=el

    -Ασφάλεια εργαζομένων.
    1.Ελλειπης φωτισμός εργασίας. ( Π.Δ. 19/96 αρ. 9 )
    Κατά τη διάρκεια της εργασίας μας δεν υπάρχει αρκετός φωτισμός ώστε να αποφευχθούν απλά ατυχήματα ή και να εργαστούμε ξεκούραστα και με ασφάλεια. Πολύ συχνά γίνονται διακοπές ρεύματος ( ανά εβδομάδα ) με διάρκεια 10 λεπτών έως και 30 λεπτών χωρίς τον ελάχιστο εφεδρικό φωτισμό προκειμένου ο εργαζόμενος να προφυλαχθεί από τυχόν κινδύνους ή και να έρθει σε ασφαλές σημείο μέχρι να επανέρθει το ρεύμα σε ολόκληρο το λιμάνι.
    Σε αυτή τη περίπτωση κινδυνεύουν άμεσα όλοι οι εργαζόμενοι που δουλεύουν επάνω στα καταστρώματα των πλοίων να πέσουν σε κάποιο ανοιχτό αμπάρι 12 μέτρων βάθους μιας και δουλεύουν χωρίς κάποιο ειδικό εξοπλισμό ασφαλείας όπως ζώνες ασφαλείας λόγω ύψους για προστασία από την πτώση των εργατών που αποσυμπλέκουν τα Container από τις θέσεις κλειδώματός τους . Άμεσος είναι και ο κίνδυνος σε όλους τους εργαζόμενους που χειρίζονται τα ανυψωτικά μηχανήματα όπως και οι οδηγοί νταλίκας μεταφοράς Container έχοντας ελλιπή φωτισμό των ιδίων οχημάτων.

    2.Ελλειπής συντήρηση οχημάτων και μηχανημάτων εργασίας (Π.Δ. 16 κ’ 17/96 )
    α. Τα οχήματα και μηχανήματα όπως και οι γερανογέφυρες δε υπόκεινται σε περιοδική συντήρηση ούτε καν προληπτική συντήρηση μετά από συνεχόμενες αναφορές χειριστών και οδηγών για κάποιο πρόβλημα που προέκυψε εκτός και αν η βλάβη καθηλώνει το μηχάνημα και σταματά τη παραγωγικότητά του και χρήζει άμεσης βοήθειας από το τεχνικό τμήμα του λιμανιού προκειμένου να αποκαταστήσει τη βλάβη χωρίς να διορθωθεί η βλάβη από τη γένεση της ή χωρίς να συντηρηθεί το μηχάνημα αργότερα κάποια στιγμή της ημέρας προκειμένου να μη ξαναπροκύψει τέτοια βλάβη ώστε να μη συμβεί εις βάρος της ασφάλειας των εργαζομένων.( Π.Δ. 16/96)
    β. Τα μηχανήματα είναι ταλαιπωρημένα με ανύπαρκτη συντήρηση και για αυτό οι διαρροές τους είναι διαρκής και σε πολλαπλά σημεία του υδραυλικούς συστήματος των ανυψωτικών μηχανημάτων με συνέπεια να γλιστράνε οι σκάλες ανάβασης στη καμπίνα του χειριστή που βρίσκεται στα 12 μέτρα ύψος σε ποσοστό 80% των μηχανημάτων που μας χορηγούν να εργαστούμε (αρ. 23 )
    γ. Οι διαρροές δεν αφήνουν και τους μηχανικούς του τεχνικού τμήματος να κάνουν καλά της δουλειά τους και να συντηρήσουνε σωστά και εις βάθος τα μηχανήματα έργου. Αυτό συμβαίνει γιατί αδιαφορεί η διοίκηση να κατασκευάσει πλυντήριο βαρέων οχημάτων με βιολογικό καθαρισμό και περιβαντολλογική μελέτη για τα ακάθαρτα λύματα γιατί είναι πολύ μεγάλο το κόστος όσο και η κατανάλωση του νερού και των χημικών που θα χρησιμοποιηθούν για όλο το στόλο μηχανημάτων , όπως επίσης και για τη πρόσληψη εξτρά προσωπικού ειδικευμένου σε αυτή την εργασία.

    3. Πυρόσβεση στα Μηχανήματα έργου. ( Π.Δ 16/96 αρ.5 κ’ 89/99 αρ. 3.1.6 )
    Κανένα μηχάνημα δεν έχει πυροσβεστήρα και όσα διαθέτουν δεν έχουν αναγομωθεί από το 2007 (αρ. 5 )
    Σημειωτέον πως τα μηχανήματα από τις πολλαπλές διαρροές υδραυλικού λαδιού σε όλα τα σημεία του μηχανήματος έργου ( ΟΣΜΕ ) είναι άκρως επικίνδυνα στη παραμικρή ανάφλεξη και είναι βέβαιο πως ο χειριστής δε θα προλάβει να σωθεί διότι οι διαρροές θα επιταχύνουν το έργο της φωτιάς !! Ειδικά αυτό το γεγονός από μόνο του επιτάσσει την άμεση ανάκληση λειτουργίας του λιμανιού με τη παρέμβαση εισαγγελέα !!!!
    4. Παραλαβή μηχανημάτων από τον όρχο.
    Η παραλαβή των μηχανημάτων γίνεται από το χώρο στάθμευσης- συγκεντρώσεως των μηχ/των κατά την αλλαγή βάρδιας ο οποίος είναι ..
    α. Υπαίθριος ανοιχτός χώρος Χωρίς σκέπαστρο για να προστατεύεται ο εργαζόμενος κατά την ανάβασή του στο μηχάνημα όταν οι εξωτερικές συνθήκες δε το επιτρέπουν ( βροχή, χιόνι , αέρας ) (αρ. 23.5.α )
    β. Χωρίς φωτισμό ούτε καν τον ελάχιστο ώστε να είναι ασφαλή η ανάβαση στα μηχανήματα ( αρ.9 κ΄ αρ. 23.4)
    γ. Το δάπεδο του όρχου(χώρου στάθμευσης οχημάτων) έχει λάδια παντού λόγω της συνεχόμενης διαρροής λαδιών των ασυντήρητων μηχανοκίνητων οχημάτων εργασίας και καθιστά αδύνατη τη παραλαβή τους προκειμένου να εργαστούμε με αυτά με μεγάλο κίνδυνο ατυχήματος . (αρ.23.5 . δ)

    Έχουν παραβιαστεί πάνω από 20 άρθρα από 4 προεδρικά διατάγματα. Αυτές είναι οι επικίνδυνες συνθήκες εργασίας που πρέπει να ανταπεξέλθουμε κάθε μέρα στην εργασίας μας καθημερινά σε μία από τις δυσκολότερες εποχές που βιώνει η χώρα μας και ο ελληνικός λαός , και με μία αγορά εργασίας ανύπαρκτη αυτή τη στιγμή. Αυτό ακριβώς βλέπει η ελληνική εταιρεία Διακίνησης Α.Ε που έχει αναλάβει τη διαχείριση του λιμανιού από τη COSCO ….. και εμάς τους ειδικευόμενους εργαζόμενους μας κάνει ψυχολογικό εκβιασμό . Τη στιγμή που η ανεργία έχει φτάσει στην αποκορύφωση αυτή η εταιρεία θέλει να διαχειριστεί το λιμάνι με τους μισούς εργαζόμενους με άθλιες συνθήκες εργασίας και διατηρώντας τον εκφοβισμό του εργαζομένου πως ανά πάσα στιγμή είναι αναλώσιμος . Στην επιθεώρηση εργασίας έχουν γίνει πάνω από 5 καταγγελίες εργαζομένων χωρίς να έχουμε διακρίνει καμία αλλαγή στη συμπεριφορά της διοίκησης απέναντί μας όσο αναφορά για τις επικίνδυνες κ’ ανθυγιεινές συνθήκες εργασίας στο βωμό του κέρδους.
    Παρακαλώ πολύ αν θέλει και μπορεί να ευαισθητοποιηθεί κάποιος φορέας η δημόσιος λειτουργός . Κινδυνεύουμε άμεσα κημερινώς .

    Απάντηση

  775. Εργάζομαι σε μία εταιρεία ως μισθωτή εδώ και 8 χρόνια και λόγω περικοπών από πλήρη απασχόληση η σύμβασή μου μεταβλήθηκε σε 4ήμερη απασχόληση από 4 ώρες ημερησίως. Μπορεί κάποιος να με κατατοπίσει πόσα ένσημα δικαιούμαι? Ευχαριστώ

    Απάντηση

    • Για να υπολογιστούν οι ασφαλιστικές ημέρες στο ΙΚΑ στις
      περιπτώσεις της μερικής απασχόλησης, διαιρούμε το συνολικό ποσό των
      μηνιαίων αποδοχών με το μικρότερο τεκμαρτό ημερομίσθιο.

      Ο αριθμός που προκύπτει είναι οι ημέρες εργασίες του μήνα. Σε περίπτωση που οι μισθοδοτικές καταστάσεις δεν αναφέρουν την διάρκεια σε ώρες της ημερήσιας απασχόλησης, ο μισθωτός σε αυτή την περίπτωση ασφαλίζεται για πλήρες ωράριο.

      Εφόσον ο μισθωτός εργάζεται ημερησίως για ώρες που είναι παραπάνω από τις μισές του νομίμου ωραρίου, τότε στην ασφάλιση του ΙΚΑ υπολογίζεται σαν ολόκληρη ημέρα. (Εγκύκλιος ΙΚΑ 44/75).
      http://www.power-tax.gr/catalognews.asp?catid=1544

      Απάντηση

  776. geia s douleuw edw kai arketa xronia se ena katasthma kanonika 8a eprepe na pernw 770 euro kai mou dinei ligotera (me plhrwnei mesw trapezis kai tis epistrefw thn diafora)twra 8elei na mou afairesei kai ton foro pou plhrwnei o upalilos ti na kanw??den 8elw na mplexw me katagelies apo thn stigmh pou den pernw auta pou diakioume na tis pw oti den dexomai na plhrwnw kai to foro?

    Απάντηση

    • ε ναι ολα δικά τους τα θέλουν έλεοςςςςςςςς …αλλωστε εσυ θα φορολογηθείς για τα 770 ευρώ ενω αυτή αυτά τα δηλώνει σαν μισθο υπαλλήλου άρα δεν φορολογείτε γιαυτά να της το πείς κάπως έτσι …

      Απάντηση

  778. Καλημέρα..

    Εργάζομαι σαν βοηθός αρτεργάτης. Η σύμβασή μου άρχισε στις 05/Σεπτεμβρίου/2011 και λήγει 31/Μαρτίου/2012..

    Θα ήθελα να ξέρω πόσες μέρες αδείας δικαιούμαι και αν δικαιούμαι το δώρο του Πάσχα ή κάποιο μέρος αυτού..

    Ευχαριστώ..

    Απάντηση

  779. kalispera exw tis ekseis erwtiseis : me proselavan se zaxaroplasteio 9/3/12 kai me apelysan26/3/12 ekana symvasi aoristou kai ypegrapsa na me plirwnoun 918.13 evrw mikta kai kathara 766.64 otan ypegrapsa mou eipan oti to poso einai typiko kai oti ayto tha allaksei logw tou kainourgiou nomou pou oriszei 597.98 an eisai katw twn 25 me ensyma omws.egw omws den exw ypograpsei kanena xarti gia ta 597.98 evrw kai exw doulepsei kai 4 kyriakes otan tha paw na ypograpsw ti poso tha prepei na parw syberilamvanomenou kai tis kyriakes?eimai 24 etwn kai legomai artemis.eyxaristw poly ek twn proterwn……mas exoun katadisei skoupidia pia eleooos

    Απάντηση

    • με βάση την σύμβαση που είχες υπογράψει αναλογία για τις μέρες αυτές και για τις αργίες ..
      Τα αλλα δεν τους αφορούν αφού δεν εχει αλλάξει κατι ακόμα και υπέγραψαν αυτή την σύμβαση

      Απάντηση

  780. geia sas ergazwmai dianomeas se soyvlatzidiko 7 meres tin evdomada 10-12 wres tin imera me 4 eyro tin wra apo tis 25 aygoystoy 2011-ti dwro xristoygennwn k pasxa dikaioymai k ti epidoma adeias??episis me eixe anasfalisto ws ton fevroyario poy ir8e to ika gia elegxo k moy evale 3 wres mono afoy me evale na ypograpsw oti den zitaw tipota allo gia ton fevroyario–mporw na ton kataggeilw sto ika katopin aytoy?/eyxaristw poly….

    Απάντηση

    • να κάνω υπολογισμους δεν ξέρω ειμαι ασχετος με λογιστικά… αλλα για τα χριστουγεννα δικαιούσαι αναλογικό δωρο και για το πάσχα κανονικά εφόσον εργάζεσαι μεχρι σημερα …
      μπορεις και να τον καταγγελείς και να κάνεις και αγωγή και να ζητάς αυτά που δεν σου έδινε Οι αποδείξεις που εχει δεν παίζουν πάντα ρόλο στα δικαστήρια …αφού ξέρουν τι γινεται με τους εργοδότες

      Απάντηση

    • Το δώρο Πάσχα βγαίνει αναλογικά με τους μήνες εργασίας σας. Ως εκ τούτου εφόσον δεν υπάρχει νόμιμα αποδεδειγμένη σχέση εργοδότη – εργαζομένου αυτό είναι ακαθόριστο και λύση μπορεί να δοθεί μόνο από μεταξύ σας συμφωνία ή από τα ελληνικά δικαστήρια.
      Όσο αφορά την καταγγελία μπορείτε να διεκδικήσετε ένσημα , υπερωρίες δώρα κτλ με καταγγελία (θα πρέπει να υπάρχει και μάρτυρας που να δηλώνει ότι όσα ισχυρίζεστε είναι ορθά) και εφόσον δεν υπάρξει συμβιβασμός θα πρέπει να κινηθείτε νομικά
      Ελπίζω να βοήθησα

      Απάντηση

  781. Γεια σας!Εργαζομαι σε ενα καταστημα ως πωλητρια εδω και δυο χρονια.Εχω συμβαση αοριστου χρονου.Ο εργοδοτης μου προσπαθησε να μου κανει απολυση χωρις να με προειδοποιησει.Στην απολυση αναφεροταν μονο ποσο αποζημηωσεις κα ι τιποτε αλλο.Στην ερωτηση που ειναι τα υπολοιπα και που ειναι τα χρηματα απαντησε πως δεν θα μου δωσει τιποτα.Μετα την ανακαλησε την απολυση και μου ειπε πως απο 5 εργασια θα με παει σε 2 οχταωρα η 4 τετραωρα την εβδομαδα,γνωριζωντας πως κατοικω πολυ μακρια και οτι ολα μου τα χρηματα θα φευγουν γιε εξοδα ματαφορας.Ερωτηση μου αν μπορει να το κανει χωρις την υπογραφη μου και να γινω υπαλληλος μερικησ απασχολησης.Και γενικως αν κανω καταγγελια στην επιθεωρηση τι να περιμενω?Μπορω να βγω στο ταμειο ανεργιας?

    Απάντηση

    • μπορει με διαβούλευση και εφόσον το δεχθείς…η να σε απολυσει αν δεν το δεχθείς …τι να σου πω κάνε καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας ..οσο για το επίδομα ανεργίας δες αυτο

      Αν επιδοτείται για πρώτη φορά:

      Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 80 ημέρες εργασίας το χρόνο κατά τα δύο προηγούμενα χρόνια, πριν από την επιδότησή του. Το τελευταίο όμως 14μηνο πρέπει να έχει συμπληρώσει 125 ημέρες εργασίας, χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες.
      Επίδομα ανεργίας δικαιούται και ο ασφαλισμένος που έχει πραγματοποιήσει στα δύο προηγούμενα, πριν από την απόλυσή του χρόνια, 200 ημέρες εργασίας (χωρίς να υπολογίζονται οι δύο τελευταίοι μήνες), από τις οποίες 80 ημέρες, το λιγότερο το χρόν

      Απάντηση

  782. κατι αλλο πως μπορω να αποδειξω οτι εχω εργαστει τα Σαββατοκυριακα και της αργιες,χωρις τους καταθεσεις των συνεργατων μου.

    Απάντηση

  783. Dulevo semia eteria tria xronia kai ennia mines prin enna mina me exoune stili se adia,meta apo mia evdomada tous pira tilefono na tous rotiso to orario mu i apandisi itane oti me stamatane,malista mou ipanoti molis teliosi i adia diladi tou 2012 ta pao na ipograpso ia apolisi.Extes me pirane tilefono kai mou ipane oti apofasisane na me pane se alo magazi,diladi mou teliosane oli tin adia tou2012! xoris na me plirosoune kai oxi mono me apolisane! kai meta mou zitane na sinexizo ti dou leia akomi uia dio mines na kalipso adies dioti den vgenoun diladi xriazonte atoma kai an den to telo mou lene na paretito!Auto ksero oti den ginete efoson me apolisane! To provlima einai oti mou to kanoune epitides ia na figo.Exo kai provlima sovaro ugias den sevonte tipota,me parakoloutoune i iatri ,kate tris mines pao nosokomio kai den einai mono avto mou dimiourgoune psixologiko provlima edo kai pente mines kai kseroune oti exo provlima!

    Απάντηση

    • ΚΑΝΕ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΏΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΙΑΤΙ ΣΕ ΒΓΑΛΑΝΕ ΣΕ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ ΆΔΕΙΑ ΛΟΓΩ ΑΠΌΛΥΣΗΣ ΚΑΙ ΟΤΙ ΣΕ ΕΚΒΙΑΖΟΥΝ ΚΛΠ ΜΗΝ ΠΑΡΑΙΤΗΘΕΊΣ

      Απάντηση

  786. θα μπορουσε καποιος να με ενημερωσει για το που θα μπορεσω να βρω τον ονομαστικο καταλογο των υπαλληλων ΥΕ κατηγοριας του γενικου νοσοκομειου καλαματας;

    Απάντηση

  787. kalispera, imouna san ypallilos grafeiou me 4wro, 5hmeres thn ebvomada, paraitithika prin mia ebvomada, xanw ta dikaiwmata mou gia dwro pasxa?k ti dikaioume gia adeia?den exw parei kamia mera adeia…dikaioume kati?eyxaristw

    Απάντηση

  789. Δουλευω 6,5 ετη σε εμπορικη επιχειρηση ως πωλητης και ταξειδευω εβδομαδιαια σε δυο εως τρεις Νομους. Ο εργοδοτης με εχει δηλωσει ως εσωτερικο πωλητη του σε μαγαζι λιανικης που κρατα. Οι ωρες εργασιας μου ειναι το λιγοτερο 12. Τωρα και χωρις ιδεταιρο λογο μου μειωσε τις αποδοχες κατα 300 ευρω!

    Απάντηση

  790. γεια σας
    ειμαι πολιτικος μηχανικος και εργαζομαι σε τεχνικο γραφειο
    δουλεύω με σχέση εξαρτημένης εργασίας

    ασφαλιζομαι στο ΤΣΜΕΔΕ

    αλλά ο εργοδότης με υποχρεώνει
    να δηλώνω έδρα .. σπίτι μου για να αποφεύγει τα ένσημα του ΙΚΑ

    θα ήθελα να του κάνω καταγγελία αλλά δεν έχω αρκετή πληροφόρηση
    για ορισμένα πράγματα

    κάθε τόσο μας στέλνουν για καφέ
    (άλλα τρία άτομα στο ίδιο καθεστώς με εμένα)
    γιατί όπως λένε: βγήκε έλεγχος !
    και όλοι πρέπει να παριστάνουμε ότι το συμφέρον του γραφείου είναι και δικό μας
    και οι κακοί επιθεωρητές τι θέλουν τώρα…

    ίσως με ενοχλεί περισσότερο η υποκρισία και τα ηλίθια αστεία

    αλλά τα θέματα βέβαια είναι άλλα
    - πως μπορεί κανείς να ξεπεράσει τον πληροφοριοδώτη
    - αν η καταγγελία μας μπορεί πράγματι να είναι ανώνυμη
    - για ποιό λόγο οι επιθεωρητές δε ρωτάνε τους συναδέλφους τους στο ΥΠΕΧΩΔΕ – ΥΠΕΚΑ:

    που μας βρίσκουν στο τηλέφωνο όταν μας χρειάζονται για να συνενοηθούμε για τις μελέτες;
    στην έδρα μας.. ή στη συγκεκριμένη επιχείρηση, καθημερινά και επί 8 ώρες;
    μήπως μας γνωρίζουν και προσωπικά αφού πηγαινοφέρνουμε τους φακέλους;

    καταλαβαίνετε ότι τα ίδια ισχύουν σε όλλες τις επιχειρήσεις και όλα τα στοιχεία καταγράφονται διαρκώς σε αποδείξεις πληρωμών και φακέλους και υπάρχουν διαθέσιμα, θα αρκούσε μια βόλτα από τη Δ10 ή την Δ6, για να γίνουν έλεγχοι σε 20 γραφεία μέσα σε 1 μέρα, χωρίς ιδιαίτερο κόπο

    προφανώς αναφέρομαι σε έλλειμα εμπιστοσύνης στις υπηρεσίες
    γιατί χρειάζονται καταγγελίες οι επιθεωρητές και δεν περνούν κατευθείαν σε έρευνα και μυνήσεις;

    το συγκεκριμένο γραφείο μαζεύει 40 χρόνια ανασφάλιστης εργασίας
    τα τελευταία 15 χρόνια,
    χώρια αυτοί που έχουν φύγει δηλ στην πραγματικότητα 100 χρόνια

    είναι αξιόπιστη υπηρεσία η επιθεώρηση εργασίας; γιατί μοιάζει να αγνοεί
    αφελώς τη δυνητική μαρτυρία ολόκληρων υπηρεσιών και των στελεχών τους

    γιατί είναι γνωστό πότε κυκλοφορούν οι επιθεωρητές και γιατί ποτέ δε φτάνουν και στη δική μας πόρτα;

    η άποψη των συναδέλφων μου είναι: άστο καλύτερα, θα εκτεθούμε
    θα χαλάσουν οι σχέσεις μας και κυρίως δε θα γίνει και τίποτα

    Απάντηση

    • απ οτι καταλαβαίνω έχει άκρη και μεγάλη στην επιθεώρηση εργασίας .. Ίσως ένα ανώνυμο υπόμνημα στην γενική γραμματεία των επιθεωρήσεων εργασίας…Η ‘εστω κάποιος που θέλει να φύγει να πάει ΙΚΑ και επιθεώρηση εργασίας

      Απάντηση

  791. δουλεβο 5χρονια σε οδικη βοηθεια οδιγος και τορα μας λενε η θα δουλεβετα 10 ωρες με 4ρεπο το μηνα η φευγεται.για να παρο νεους φθινους

    Απάντηση

  792. καλησπερα. ο εργοδοτησ μου μου χρωσταει απο δεκ 11 εως μεσα μαρτη μισθους… δεν εχει νατα δωσει,,, επικαλειται διαφορουσ οικονομικους λογους…θ αηθελα να ρωτησω αν παω στην επιθ εργ. κ κανω καταγγελια τι αθ γινει??? ποτε θα μπορεσω να παρω τα χρηματα μου?? κ αν επικαλεσθει οτι η εταιρια δεν εχει εσοδα(που αυτη τη περιοδο ετσι ειναι) θα εχει ελαφρυντικο σε χρονικη περιοδο κ αν ναι ποσο για να μου δωσει τα οφειλομενα?να παω να κανω καταγγελια?? επισης δεν μου εχει γινει καποια απολυση διοτι ο ιδιοσ δεν ειναι διαχειριστης , διαχ/στησ ειναι ενας υπαλληλος στην ιδια φαση με εμενα κ φυσικα αυτοσ δεν υπογραφει καμια απολυση αν δεν ξοφληθουμε..αν μου εκανε απολυση διχως να με ξοφλησει κ να μου εδινε ενα χαρτι οπως λεει ο ιδιοσ απο δικηγορο οτι μου οφειλονται τοσα χρηματα.. αυτο το χαρτι εχει νομικη καλυψη ή ειναι ενα τυπικο χαρτι?? ευχαριστω..

    Απάντηση

    • βασικά να πας να συμβουλευτείς μια επιθεώρηση εργασίας …γιατί αν σε απολύσει πρέπει να καταβαλει και αποζημίωση ..
      σε καθε περίπτωση πιστεύω οτι η αναγνώριση των οφειλών της εταιρίες σε διασφαλίζει ως προς διεκδίκηση έστω δικαστικά …

      Απάντηση

  793. kalimera. doulepsa se fourno psomion 6 meres arxiza 4kai misi ksimeromata me 10misi to proi dil 6oro mpori kapios na mou pi ti lefta prepi na paro vasi nomou +ti ensima tha eprepe na me ixe kolisi dil poso aksizoun ta ensima tou 6orou gia na ta paro sto xeri.kai to orario mou ine miso vradino miso kanoniko??? euxaristo…

    Απάντηση

  794. Καλησπέρα εργάζομαι σε μία εταιρεία 7,5 χρόνια.Για την ακρίβεια 1 Ιουνίου 2012 θα έκλεινα 8 χρόνια ώς υπάλληλος γραφείου.Εξ αυτών ώς αορίστου χρόνου έκλεισα 7 χρόνια ήδη τον Οκτώμβρη του 2011.Επειδή με έχουν βγάλει σε υποχρεωτική άδεια μέχρι τέλος του μήνα απο την κανονική μου άδεια που δικαιούμαι και αναμένω κατά πάσα πιθανότητα την απόλυση μου αρχές του επόμενου μήνα μπορείται να μου πείτε τη αποζημίωση δικαιούμαι αν απολυθώ?

    Απάντηση

  795. γεια σασ μπορω να κανω
    καταγγελια για ενσημα που δεν μου κολλησε ο εργοδοτησ μου πριν απο 3 χρονια¨?μου χρωσταει και χρηματα εχω και μαρτυρες.η επιχειρηση εχει κλεισει πριν 1,5 χρονο.

    Απάντηση

  796. Γεια σας δουλευω σε μια εταιρια εντεκα μηνες με διετες προγραμμα οαεδ. Εχω να πληρωθω τεσσερις μηνες και δωρο πασχα . Τι κανω?

    Απάντηση

  797. ΕΛΕΝΗ ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΕΠΙΣΗΜΑ ΜΠΕΙ ΤΟΝ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟ ΤΟΥ 12 ΣΤΟ ΝΟΜΟ 99 ΕΙΜΑΙ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΟΣ ΑΛΛΑ ΤΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΤΟ ΚΛΕΙΝΕΙ ΕΧΕΙ ΚΑΙ ΑΛΛΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΣΤΟΝ ΙΔΙΟ ΝΟΜΟ Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΕΙΜΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΜΕΝΗ ΝΑ ΠΑΩ ΑΝ ΜΟΥ ΤΟ ΠΡΟΤΕΙΝΕΙ? ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΜΕ ΒΑΛΕΙ ΣΕ ΧΑΜΗΛΩΤΕΡΗ ΘΕΣΗ ΑΠΟ ΑΥΤΗ ΠΟΥ ΕΙΧΑ ΚΑΙ ΜΕ ΛΙΓΟΤΕΡΑ ΧΡΗΜΑΤΑ? ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΜΑΣ ΕΚΑΝΕ ΕΠΙΣΗΜΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΜΕ ΔΙΚΗΓΟΡΟ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΚΑΙ ΟΛΑ ΤΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΠΩΣ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΠΛΗΡΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΘΑ ΜΑΣ ΚΑΝΕΙ ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΜΕΧΡΙ ΤΟΝ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟ ΔΗΛΑΔΗ 12 ΕΝΣΗΜΑ ΤΟ ΜΗΝΑ ΜΕ ΤΑ ΜΙΣΑ ΧΡΗΜΑΤΑ. ΑΝ ΚΑΙ ΔΕΝ ΣΥΜΦΩΝΗΣΑΜΕ ΦΑΝΤΑΖΟΜΑΙ ΟΤΙ ΕΧΕΙ ΤΟΔΙΚΑΙΩΜΑ ΝΑ ΤΟ ΕΠΙΒΑΛΛΕΙ Η ΜΗΠΩΣ ΟΧΙ? ΕΑΝ ΔΕΝ ΠΑΩ ΣΤΟ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑ ΠΟΥ ΜΟΥ ΟΡΙΣΕΙ ΕΧΩ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΕΠΙΚΑΛΟΥΜΕΝΗ ΟΤΙ ΘΙΓΕΤΑΙ Η ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΤΗΤΑ ΜΟΥ? ΣΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΑΥΤΗ ΔΟΥΛΕΥΩ 4 ΧΡΟΝΙΑ ΕΚ ΤΩΝ ΟΠΟΙΩΝ ΤΑ 3 ΚΑΙ 4 ΜΗΝΕΣ ΩΣ ΥΠΕΥΘΥΝΗ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΟΣ ΜΕ ΤΑ ΣΧΕΤΙΚΑ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ. ΕΑΝ ΔΕΝ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΑΠΟΛΥΣΗ ΚΑΙ ΠΑΡΑΙΤΗΘΩ ΠΡΕΠΕΙ ΑΜΜΕΣΑ ΝΑ ΜΟΥ ΚΑΤΑΒΑΛΛΕΙ ΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΠΟΥ ΜΟΥ ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΜΟΥ ΚΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ Η ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΜΟΥ ΤΑ ΔΙΝΕΙ ΛΙΓΑ ΛΙΓΑ?

    Απάντηση

  798. ΔΟΥΛΕΥΩ 12 ΧΡΟΝΙΑ ΣΑΝ ΜΙΣΘΩΤΟΣ ΜΕ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΣΤΗΝ ΕΤΑΙΡΙΑ ΤΑ 8 ΣΑΝ ΒΟΗΘΟΣ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗ.ΤΟ ΩΡΑΡΙΟ ΜΑΣ ΗΤΑΝ ΧΩΡΙΣ ΡΕΠΟ 11-9 ΤΟ ΑΠΟΓΕΥΜΑ ΚΑΙ 8-3 ΤΟ ΠΡΩΙ.Η ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΠΟΥ ΜΑΣ ΔΗΛΩΝΑΝΕ ΟΜΩΣ ΚΑΙ ΤΑ 12 ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΗΤΑΝ ΣΑΝ ΠΩΛΗΤΕΣ ΜΕ ΤΗΝ ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΔΗΛΑΔΗ ΡΕΠΟ ΜΕ 8 ΩΡΕΣ ΚΑΘΕ ΜΕΡΑ.ΜΑΣ ΔΙΝΑΝΕ ΕΝΑ ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΙΑ ΝΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΟΥΝ ΚΑΙ ΚΑΛΑ ΤΙΣ ΠΑΡΑΠΑΝΩ ΩΡΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΓΚΡΙΝΙΕΣ.ΧΘΕΣ ΜΑΣ ΕΔΩΣΑΝ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΤΟΜΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΣΤΗΝ ΟΠΟΙΑ ΜΑΣ ΚΑΤΑΡΓΟΥΝ ΟΛΑ ΜΑΣ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΚΑΙ ΜΑΣ ΛΕΝΕ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΜΕ ΟΤΙ ΑΠΟ ΤΟΤΕ ΠΟΥ ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΑΜΕ ΥΠΟΓΡΑΨΑΜΕ ΣΑΝ ΒΟΗΘΟΙ ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ ΜΕ 52 ΩΡΕΣ ΔΟΥΛΕΙΑ ΤΗΝ ΕΒΔΟΜΑΔΑ ΧΩΡΙΣ ΡΕΠΟ ΚΑΙ ΟΤΙ ΟΤΙ ΧΑΡΤΙ ΜΑΣ ΣΤΕΛΝΟΥΝ ΑΠΟ ΔΩ ΚΑΙ ΠΕΡΑ ΑΝ ΔΕΝ ΤΟ ΥΠΟΓΡΑΦΟΥΜΕ ΕΧΟΥΝ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΝΑ ΜΗΝ ΜΑΣ ΠΛΗΡΩΣΟΥΝ ΜΕΧΡΙ ΝΑ ΤΟ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΜΕ.ΕΧΕΙ ΚΑΙ ΠΟΛΛΑ ΑΛΛΑ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΑ ΑΥΤΗ Η ΣΥΜΒΑΣΗ.ΕΓΩ ΑΡΝΗΘΗΚΑ ΚΑΙ ΚΑΠΟΙΟΙ ΑΛΛΟΙ ΚΑΙ ΜΕ ΑΠΕΙΛΗΣΑΝ ΛΕΓΟΝΤΑΣ ΜΟΥ ΟΤΙ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΜΕ ΑΠΟΛΥΣΟΥΝ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΠΑΡΩ ΤΙΠΟΤΑ.ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ?

    Απάντηση

    • Ατομική συμβαση μπορεί να κάνει απο δώ και πέρα … και στα πλαίσια που ορίζει ο νόμος δεν μπορεί να εχει αναδρομική ισχύ . Καλυτερα να πάτε σε επιθεώρηση εργασίας να δει το σύνομο της σύμβασης

      Απάντηση

  799. εργαζομουν σε μια εταιρεια security για 5 μηνες. μας απολυσαν και μου χρωσταν δεδουλευμενα 1500 ευρο. εχω υπογραψει ενα χαρτι αποχορισης απο την εταιρεια αλλα μου υπογραψαν ενα χαρτι που αναφερει οτι ειναι υποχρεομεοι να μου καταβαλουν ολο το χρεως που εχουν απεναντι μου. παρολα αυτα μου χροσταν ακομα 800 ευρο και οταν τους ενοχλω για τα χρηματα η απαντηση ειναι πως δεν εχουν να καταβαλουν χρηματα. ειμαι σε απογνοση και δεν ξερω τι να κανω. παρακαλω πολυ θελω μια απαντηση για το τι μπορω να κανω.

    Απάντηση

  800. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΕΔΩ ΚΑΙ 2 ΧΡΟΝΙΑ ΣΕ ΕΝΑ ΜΑΓΑΖΙ ΕΠΙΠΛΩΝ, ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΟΣ. ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΠΟΛΛΕΣ ΠΡΟΦΟΡΙΚΕΣ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΔΕΝ ΕΓΙΝΕ ΠΟΤΕ Η ΑΣΦΑΛΙΣΗ ΜΕ ΤΗΝ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΙΑ ΟΤΙ ΨΑΧΝΟΥΜΕ ΤΗΝ ΕΥΚΑΙΡΙΑ ΓΙΑ ΠΡΟΣΛΗΞΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΒΑΣΗ ΠΡΟΓΡΑΜΑΤΟΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ ΟΑΕΔ. ΔΩΡΑ ΑΔΙΕΣ ΚΑΙ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΔΕΝ ΚΑΤΕΒΑΛΕ ΠΟΤΕ. ΧΡΩΣΤΑΕΙ ΑΚΟΜΑ ΚΑΙ ΜΕΡΟΚΑΜΑΤΑ. ΜΕ ΥΠΩΧΡΕΩΝΕ ΝΑ ΣΦΡΑΓΙΣΩ ΣΤΟΝ ΟΑΕΔ ΤΗΝ ΚΑΡΤΑ ΑΝΕΡΓΙΑΣ ΚΑΘΕ ΤΡΙΜΗΝΟ. ΠΩΣ ΝΑ ΠΡΑΞΩ;

    Απάντηση

    • απατη ..το έκανε (να σε υποχρεώνει να σφραγίζεις την κάρτα) αυτό για να μην του κάνεις καταγγελία αφού θα ισχυριστεί οτι εσυ ανανέωνες την κάρτα ανεργίας πως τώρα λες οτι ησουν εργαζόμενος..
      Αν εχει σκοπό να φύγεις κάνε καταγγελία στο ΙΚΑ με οτι στοιχείο έχεις οτι ειχες εκει εργασιακή σχέση

      Απάντηση

  801. γεια σας.γεννησα τον Μαιο του 2011 κ επεστρεψα στη δουλεια μου(πωλητρια)τον φλεβαρη του 2012 μετα το 6μηνο του ΟΑΕΔ.τωρα εχω 2 ωρες μειωμενο για 1 χρονο.ισχυει οτι θα πρεπει να εχω μετα το χρονο ,δηλαδη μετα το φεβρουαριο του 2013,για ακομη 1 6μηνο μειωμενο ωραριο κατα 1 ωρα?
    σας ευχαριστω πολυ!

    Απάντηση

    • 1. παιρνεις εξαμηνο μητροτητας

      2. δικαιουσαι και μειωμενο ωραριο ως εξης :

      α)για 30 μηνες μετα την αδεια τοκετου(ληξη λοχειας) να προσερχεσαι 1 ωρα αργοτερα ή να αποχωρεις 1 ωρα νωριτερα
      ή
      β)εναλλακτικα με την συγκαταθεση του εργοδοτη μπορεις να παρεις 2 ωρες για 12 μηνες και 1 ωρα για 6 μηνες

      αντι για μειωμενο ωραριο μπορεις να παρεις 3,5 μηνες (η λεγομενη ισοχρονη προς το μειωμενο ωραριο αδεια)
      και αυτο το παιρνεις μετα την αδεια λοχειας και πριν το εξαμηνο
      δες περισσότερα εδώ
      http://www.parents.gr/forum/showthread.php?t=36148

      Απάντηση

  802. Kalispera douleua se mia etairiea hlektronikwn (yparxoune ta ensima apo ekei) meta apo ena xrono metaferame tin epixeirisi stin Vulgaria kai meta apo ligo kairo ekei mas eipe na apolythoume kai na paroume to tameio anergias (gia 3-4 mines).Distixws to ekana giati xreiazomouna ta lefta kai tin douleia tote. Apo tote omws doulepsa ekei 17 mines anasfalistos pira OLO to tameio anergias mou kai aytos arneitai me pseutikes dikaiologies na mas kanei proslipsi edw kai 5 mines(meta tin simplirwsi tou enos xronou anergias). Ti mporw na kanw ?

    Απάντηση

  805. Καλησπέρα σας,
    εργάζομαι στο χώρο της ναυτιλίας τα τελευταία 2 χρόνια, τον πρώτο χρόνο χωρίς ικα και με πολύ λίγα χρήματα και από 1/3/2011 με μισά ένσημα. Το ωράριό μου είναι “κανονικά” 10.00-18.00, χωρίς ποτέ να έχω φύγει πριν τις 20.00. Ο μισθός που μου δίνει είναι 861,70 τα οποία μου τα καταθέτει σε λογαριασμό μισθοδοσίας στην τράπεζα. Εδώ και 11 μήνες έχω πάρει το πτυχίο μου στα Ναυτιλιακά (πανεπιστήμιο Πειραιά) και ταυτόχρονα κάνω και ένα μεταπτυχιακό. Σύμφωνα με έρευνα που έκανα ο αρχικός μου μισθός με το πτυχίο θα έπρεπε να φτάνει περίπου στα 1080ευρώ καθαρά, αλλά καλή τη πίστη δεν έκανα θέμα, παρότι ενημέρωσα για το πτυχίο. πριν 2 μήνες που έκλεισα χρόνο (με βάση το πότε με έβαλε στο ικα για ημιαπασχόληση).
    Την 1/3/2012 ο λογιστής έστειλε ένα μήνυμα πως πρέπει να μου κάνει αύξηση για το οποίο δεν είπε κουβέντα το αφεντικό. ¨οταν πήρα θάρρος να της ζητήσω να μου δώσει τα νόμιμα μου ανακοίνωσε ότι σκεφτόταν μέχρι και μείωση. Θεωρώ πως είμαι πολύ καλή στη δουλειά μου και αρκετά φιλότιμη (απόδειξη είναι οτι προσπαθεί να με κρατήσει στην εταιρεία και είμαι το “δεξί της χέρι” – που να βρει άλλο τέτοιο κορόιδο;;) Εκτός των άλλων η εταιρεία πάει πολύ καλά (το επίπεδο των αρμοδιοτήτων μου είναι τέτοιο ώστε να γνωρίζω τα οικονομικά της εταιρείας).
    Το θέμα είναι οτι τελευταία επειδή την έχω “πιέσει” αρκετά, φοβάμαι πως προσπαθεί να φτιάξει το κατάλληλο περιβάλλον ώστε να με απολύσει. Η αλήθεια είναι πως προσπαθώ και ‘γω να φύγω με πρώτη ευκαιρία καθώς τα νεύρα μου έχουν σπάσει και οι δυνάμεις μου είναι περιορισμένες. Να μη μιλήσω για το πόση ανάγκη έχω τα χρήματα λόγω του μεταπτυχιακού.
    Σε περίπτωση που με απολύσει και εάν πάω στην επιθεώρηση εργασίας και στο ικα, υπάρχει τρόπος να πάρω τα χρήματα του πτυχίου και τα ένσημα αναδρομικά; Αποζημίωση; Γενικά κερδίζει κανείς τίποτα ή χάνει περισσότερα με δικηγόρους κλπ;

    Ευχαριστώ εκ των προτέρων για τη βοήθεια.

    Απάντηση

    • AΠ ΟΤΙ ΚΑΤΑΛΑΒΑ ΕΧΕΙΣ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΠΑΝΩ ΑΠΟ ΧΡΟΝΟ ΜΕ ΕΝΣΗΜΑ ΑΡΑ ΣΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΝΕΙ
      ΒΕΒΑΙΑ ΣΕ ΔΗΛΩΝΕΙ ΣΑΝ ΗΜΙΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΑΦΟΥ ΣΟΥ ΒΆΖΕΙ ΜΙΣΑ ΕΝΣΗΜΑ
      ΑΝ ΣΕ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΠΆΣ ΕΠΙΘΕΏΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ ΟΤΙ ΣΕ ΕΙΧΕ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΗ ΕΝΑ ΧΡΟΝΟ ..ΚΑΙ ΤΑ ΣΧΕΤΙΚΆ ΓΙΑ ΜΕΤΑ ..αΝ ΕΧΕΙΣ ΚΑΙ ΣΤΟΙΧΕΊΑ ΠΟΥ ΤΟ ΤΕΚΜΗΡΙΏΝΟΥΝ ΑΚΌΜΑ ΚΑΛΥΤΕΡΑ ..ΑΝ ΔΕΝ ΣΤΑ ΔΏΣΕΙ ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΑΥΤΟ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΑΓΩΓΗ.
      ΣΕ ΑΥΤΕΣ ΤΙΣ ΠΕΡΙΠΤΏΣΕΙΣ ΠΆΝΤΑ ΤΑ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΑ ΔΙΚΑΙΩΝΟΥΝ ΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
      ΑΠ ΟΤΙ ΞΈΡΩ ΟΙ ΔΙΚΗΓΟΡΟΙ ΠΑΙΝΡΟΥΝ ΠΟΣΟΣΤΆ ΑΠΟ ΑΥΤΕΣ ΤΙΣ ΥΠΟΘΈΣΕΙΣ ΑΠΛΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙΣ ΤΗΝ ΑΓΩΓΗ ΑΡΧΙΚΑ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΚΑΠΟΙΑ ΕΞΟΔΑ …

      Απάντηση

  806. Έχω εταιρία παροχής υπηρεσιών και θέλω να προσλάβω πωλητές για να μεγαλώσω την δουλειά. Οι πωλητές που θα προσλάβω θα είναι εξωτερικοί πωλητές αλλά μόνο για την πόλη που είναι η επιχείρηση όχι εκτός πόλης. Θέλω να τους αμείβω με τα νόμιμα και με bonus και αυτό για 2 λόγους. Να αισθάνονται ασφαλείς και δεύτερων να μπορώ να σταματώ κάποιον χωρίς να φοβάμαι καταγγελίες κλπ. Απλά, δεν μου κάνει-φεύγει. Τι ισχύει σε μισθό με τις νέες συμβάσεις για εξωτερικούς πωλητές;

    Απάντηση

  807. καλησπερΑ σας!εργαζομαι σε μια εταιρια εγκαταστασεων ανελκυστηρων,δουλευω 5 χρονια σε αυτην την εταιρια μου εκανε απολυση πριν 3 χρονια και τωρα ξαναδουλευα για 2 χρονια χωρις ενσημα!τωρα το προβλημα μου ειναι το εξης:μου κολαει μισο ενσημο την ημερα για περιπου τους 3 τελευταιους μηνες και σημερα θελει να με απολυσει…Η αποζημιωση που θελει να μου βγαλει ειναι για μισου μισθου και 3μηνης προυπηρεσιας ενω δουλευω 2 χρονια χωρις ενσημα!τι να κανω να υπογραψω την απολυση η να τον απιλεισω με την επιθεωριση εργασιας για να μου δωσει τα χρηματα που δικαιουμαι??

    Απάντηση

    • Εξαρτάται τι θέλεις ! απλά πές τους οτι θα πας σε καταγγελία … αν τουλάχιστον δεν σου δώσουν τηνμ κανονική αποζημίωση …γιατι αν τους κάνεις καταγγελία ειδικά στο ΙΚΑ την πάτησαν

      Απάντηση

  809. καλημερα!βρισκομαι σε επισχεση εργασιας απο τον δεκεμβριο..!Οσο βρισκομαι σε επισχεση μπορω να βρω αλλου δουλεια με ενσημα?Αν ναι χανω κατι απο το μισθο ή την αποζημιωση μου σε περιπτωσι που αποφασισει καποτε να μας πληρωσει?

    Απάντηση

  810. Καλησπέρα θέλω να κάνω μια ερώτηση τώρα που αλλάζουν οι συλλογικές συμβάσεις που καταργούνται εγώ αν αρνηθώ να υπογράψω έχουν δικαίωμα να με απολύσουν και χωρίς αποζημίωση??? να σημειωθεί οτι εργάζομαι 6 χρονια πλήρης απασχόλησης και τώρα θέλουν να με κάνουν μερικής
    ευχαριστώ

    Απάντηση

    • οχι η αρνησης αλλαγής των όρων εργασίας δεν συνιστά κάταχρηση δικαιώματος τους εργαζόμενου οπότε πρεπει να σε απολύσουν και να σε αποζημιώσουν

      Απάντηση

  811. jasa dhulevo se ena katastima tiropitadhiko ke ine na dhulevo 5 imeres ke ego edho ke 4 xronia dhulevo6 imeres xoris na plironome ja ta savata ke dhen dhiloni puthena oti dhulevo savata eno stin ali ipalilo tis ta plironi ke tora me anagazi na dhulepso parapano apo to orarjo pu ekume sinfonisi ke xoris na me plirosi ti boro na kano jati me anagasi jati mu lej pos an dhen dhekto tha me vasi na dhulepso tetraori adi ja 8 ari sas bparakalo pitemu ti na kano an me dhjokni boro na tis kano kataxelija ja ta savata ke poso apozimijosi dhikeume na paro ja ola afta sos.

    Απάντηση

    • μπορείς να του κάνεις καταγγελία στο ΙΚΑ και στην επιθεώρηση εργασίας για τα σάββατα και για τις παραπάνω ώρες και μπορείς να τα διεκδικήσεις αυτά τα χρήματα…ΑΝ σε απολύσει και σε έχει μισθωτή θα σου δώσει 3 μισθους αποζημίωση και αν σε έχει ημερομίσθια 15 ημερομίσθια.
      Τώ

      Απάντηση

  812. εργαζομαι σε μικρη ξενοδοχειακη μοναδα με βαση την Ε.Σ.Σ – με ημερομηνία πρόσληψης 01/09/2011.πενθήμερη εργασία με 2 ρεπό την εβδομάδα.ο εργοδότης δεν πληρώει αργίες και κυριακές, μου δίνει αδικαιολόγητα παραπάνω ρεπό από τα προβλεπόμενα επειδή θέλει να μειώσει το κόστος , όπως λέει. Εφτασα λοιπόν σε σημείο να έχω 17 ρεπό τον μήνα και να παίρνω ψίχουλα.και όλα αυτά χωρίς προειδοποίηση- σημειωνω δε πωσ τις βάρδιες τις κανονίζει καθημερινά στισ 23,00 οπότε και δεν ξέρω τι δουλεύω και αν δουλεύω τη επόμενη ημέρα. 1) αν με απολύσει δικαιούμαι αποζημίωση και πως την υπολογίζω?2) είναι νόμιμο να μου δίνει τόσα πολλά ρεπό ?τι μπορώ να κάνω?

    Απάντηση

    • ΓΙΑ ΤΑ ΡΕΠΟ ΔΕΝ ΝΟΜΙΖΩ ΟΤΙ ΜΠΟΡΕΙΣ ΝΑ ΚΑΝΕΙΣ ΚΑΤΙ ΕΚΤΟΣ ΚΑΙ ΑΝ ΤΟΝ ΔΕΣΜΕΥΕΙ Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΣΟΥ ΓΙΑ ΠΟΣΕΣ ΜΕΡΕΣ ΘΑ ΔΟΥΛΕΥΕΙΣ . οποτε ΡΩΤΗΣΕ ΣΕ ΕΠΙΘΕΏΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
      ΑΠ ΟΤΙ ΒΛΈΠΩ ΔΕΝ ΕΧΕΙΣ ΚΛΕΙΣΕΙ ΧΡΟΝΟ ΟΠΌΤΕ ΔΕΝ ΣΕ ΑΠΟΖΗΜΙΩΝΕΙ ΜΕΤΑ ΤΙΣ 1/9/ ΘΑ ΔΙΚΑΙΟΎΣΑΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ

      Απάντηση

  813. ΓΕΙΑ ΣΑΣ.ΘΑ ΗΘΕΛΑ ΝΑ ΣΑΣ ΡΩΤΗΣΩ ΚΑΤΙ ΚΑΙ ΑΝ ΞΕΡΕΤΕ ΝΑ ΜΕ ΒΟΗΘΗΣΕΤΕ.ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΣΕ ΜΙΑ ΕΤΑΙΡΙΑ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ.ΜΕΧΡΙ ΚΑΙ ΤΟΝ ΜΑΡΤΙΟ Η ΠΛΗΡΩΜΗ ΗΤΑΝ 620Ε.ΤΟΝ ΜΗΝΑ ΑΠΡΙΛΙΟ ΠΛΗΡΩΘΗΚΑΜΕ 520 ΜΕ ΑΙΤΙΟΛΟΓΙΑ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΜΕΙΩΣΗ ΠΟΥ ΕΠΕΒΑΛΕ ΤΟ ΚΡΑΤΟΣ.ΚΑΙ ΡΩΤΑΩ ΕΓΩ..ΟΙ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΣΤΙΣ 15 ΜΑΙΟΥ ΔΕΝ ΛΗΓΟΥΝ?ΓΙΑ ΠΟΙΟ ΛΟΓΟ ΝΑ ΓΙΝΕΙ Η ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΝ ΑΠΡΙΛΙΟ.?

    Απάντηση

  814. ΚΑΛΗΣΠΕΡΑ. ΜΟΛΙΣ ΒΡΗΚΑ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΕ ΙΑΤΡΕΙΟ ΣΑΝ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ, ΔΕ-ΠΑ 5-9. ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΔΕ ΒΡΙΣΚΩ ΑΚΡΗ ΓΙΑ ΤΟ ΠΟΣΟ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ. ΕΧΩ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑ 3 ΧΡ. ΚΑΙ 4 ΜΗΝΕΣ. ΔΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΒΡΩ ΤΟ ΚΑΘΑΡΟ ΚΑΙ ΤΟ ΑΚΑΘΑΡΙΣΤΟ ΠΟΣΟ. Ο ΛΟΓΙΣΤΗΣ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΜΟΥ ΛΕΕΙ ΝΑ ΤΟ ΨΑΞΩ ΕΓΩ ΓΙΑ ΝΑ ΜΕ ΠΛΗΡΩΣΕΙ.

    Απάντηση

    • Βασικά εγώ δεν ξέρω λογιστικά και συνεπώς δεν μπορώ να βοηθήσω το μόνο που μπορώ να σου πω είναι οτι μπορεί να σε πληρώσει είτε με την ΕΓΣΕΕ υπαλλήλων εδω το λινκhttp://apasxolisi.files.wordpress.com/2008/06/cf80ceb9cebdceb1cebaceb5cf83-cf84ceb7cf83-cebdceb5ceb1cf83-ceb5-ceb3-cf83-cf83-ceb5-2010-11-12.jpg

      είτε με την σσε των υπαλλήλων γραφείου παροχής υπηρεσιών εδω το λινκ (πινακας 09 )
      http://www.omed.gr/el/index.php?module=mysse&action=data&myid=120
      τα ποσα εκεί είναι μικτά …και πρεπει να κανει αυτός τους υπολογισμούς
      οσο και το πτυχιο αν δεν προκύπτει συνάφεια της δουλειάς με τους τίτλους σπουδών δεν το υπολογιζουν απ οτι ξερω

      Απάντηση

Υποβολή σχολίου

Fill in your details below or click an icon to log in:

Gravatar
WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. ( Log Out / Αλλαγή )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. ( Log Out / Αλλαγή )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. ( Log Out / Αλλαγή )

Άκυρο

Connecting to %s